黨支部書記是黨的最基層組織的領頭人，黨支部書記是黨支部一班人的“領頭羊”，其個人品質、才能、工作方法對黨員、群眾的凝聚力起著重要作用，既要言傳更要身教。以下是小編為大家收集的支部書記下一步工作思路和措施【三篇】，僅供參考，歡迎大家閱讀。
支部書記下一步工作思路和措施1
各位領導、同志們：
我們xxx村黨支部一年來，在鎮黨委、政府的正確領導下，以黨的十九大精神和科學發展觀為指針，緊緊圍繞“重點工作求突破，中心工作抓主動，常規工作講實效”的工作思路，把創先爭優活動作為我們發展的動力，對照20xx年度的工作思路和目標，支部一班人積極帶領黨員、干部，發揮群眾的智慧和力量，奮力拼搏，銳意進存。促進了全村精神文明和物質文明的協調發展，現將個人上一年來的工作情況作一回顧：
一、堅持黨員學習制度，提高隊伍素質
近年來為了豐富黨員的學習內容，保證學習質量，努力提高內在素質，達到學習效果，支部主要以黨的十九大精神，結合創先爭優活動為主要內容，加強黨員、干部的思想教育。
1、組織黨員、干部深入學習十九大精神，深刻領會十九大提出的新任務、新要求、新目標、新使命。明確目標、任務，不斷提高黨員的理論水平和自身素質，是他們在不同崗位上發揮主要作用。
2、加強黨的建設，提高干部素質，基層黨支部是落實黨的路線、方針、政策的執行者，為此，加強黨員的管理，提高干部的素質是支部工作的一大要務，通過一系列的學習結合開展黨員創先爭優和民主評議會動來規范個人行為，每年兩次主要干部的述、詢、評活動更加提升個人的責任感、事業感。
3、是完善陣地建設，加強組織領導，提高支部的領導核心作用和戰斗力。
(1)、進一步完善黨員活動室建設，充分發揮宣傳的主陣地作用，做到了有場所、有資料，有遠程教育電視，適應了文化不同層次黨員的需求。
(2)、加強班子建設，克服個人說了算的工作方法，做到職責清任務明，堅持民主集中制、實行民主決策，工作中堅持集體、領導和個人分工相結合，互相支持、互相配合、互不推委，做到了分工不分家。
(3)、注重新黨員的發展，我們在“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的要求，對那些有政治覺悟、工作有能力有發展經濟頭腦，在群眾中有威信的同志吸收到黨內來。我們基本每年從優秀分子中發展一名新同志，增添新鮮血液，為支部的發展奠定基礎。
(4)、在支部的領導下，我們分別順利地完成村民委員會、鎮黨代表和區、鎮兩級人大代表的換屆選舉工作。
二、抓好黨風廉政建設，做勤廉好干部
在抓黨風廉政活動中，對照黨委、政府對各條線口責任書要求，把轉變工作作風為重點，建立健全管理制度，提高為民服務意識，在加強個人自律的前提下，充分發揮村務、財務公開的陣地作用，加強民主監督，做勤政廉潔、依法辦事，增強自身抗腐能力，首先自己起表率作用，帶好支部一班人。
三、加強組織建設，提高支部戰斗能力
在村兩委班子建設上，主要做到了以下幾點工作：
一是促團結，我十分注重與班子成員的團結，遇事與大家多溝通、多商量，共同研究解決，在需要召開會議的就召開會議，在研究討論后才作出決定。現在村兩委會班子是基本團結的班子;
二是抓學教，充分利用黨內的規章制度、接受培訓、交流學習，自己帶頭學習的方式方法，在提高村兩委會干部理論水平上下功夫，在增強村兩委干部工作能力上下功夫，在轉變村兩委干部工作作風上下功夫，要求村兩委干部做到進村入戶常走訪，廣納群言查不足，切合實際定措施，真心實意抓整改，從而真正培養鍛煉一支適應農村工作形勢，整體素質較高的干部隊伍;
三是強基礎，村組織建設不僅是基礎，而且是薄弱環節，村干部的自身素質和工作水平是落實農村各項工作的關鍵;
四是搞建設，以創先爭優為載體，加強組織陳地規范化建設，積極探索基礎黨建工作的新機制、新方法，為新農村建設提供堅強的組織保證，加強人才隊伍建設，突出抓好農村實用技術人才資源開發，提高人才服務水平，為全村經濟發展提供堅強的人才保證和廣泛的智力支持。
四、經濟建設發展加快，綜合實力不斷加強
我們村主要的長江捕撈，邵伯湖圍網養殖和精養魚池魚苗繁殖，成品鱖魚投放市場作為全村經濟支柱產業，近年來，我們以漁業專業合作社為基礎，積極倡導自主創業、守法致富，積極打造無公害產品品牌，增加社會的知名度，做到了使廣大養殖戶有信心、有奔頭，有致富的本領。目前，長江捕撈正在準備下一年的捕撈工作程序，邵伯湖圍網養殖魚苗已逐漸投放，蟹苗正在聯系兌接，邵伯湖的生產已進入禁捕期狀態，國家正在投入放流，為20xx年的開捕打下基礎，豐收在望。
五、社會事業齊抓共管，各項工作穩步推進
努力為民辦實事，我們在抓好“四位一體”方面，村聘用了管理員五人，認真落實獎懲機制、建立臺帳，做到河道清潔，道理整潔，垃圾有專人清運，池內垃圾有人運，給村民創造了一個良好的生產、生活環境，想方設法、創造條件、對群眾有企盼的事件，積極去做。今年，為民辦實事用四十幾萬元對北大路進行了打造，對有的河道進行了擴寬改造，對村長環境重點整治，解決了環境，方便了老百姓交通，提升了養殖漁民的效益。
六、強化國策意識，維護社會安定
土地管理是一項基本國策，我們堅持從基礎抓起，專人負責，嚴格把關，齊抓共管，杜絕違章建筑，村民建房納入正規，計劃生育工作，通過思想工作，對漁民重男輕女思想有所遏制，超生、無計劃生育，未批先生現象從源頭得到了控制，社會治安民事糾紛明顯下降，近來年無一例民轉刑案件，群眾矛盾做到工作仔細，說服教育，鈍化在矛盾，針對我村情況復雜，矛盾多變的情況，村心和諧，穩定為大局，盡一切力量做好這方面工作。
七、存在問題
一是隨著目前養殖業形勢有所好轉，魚池逐步到期，每年魚池承包矛盾都有發生，主要原因，由于我們部分村民思想不解放，缺乏市場競爭意識，總認為村民養魚純屬是辛苦勞動，如果承包價格過高，怕弱勢群體有失去勞動場所的思想，給工作造成了被動、下一步我們將想方設法對養殖戶和設有養殖戶口，要取得多方面交流溝通，逐步走向市場化，逐步解決平衡問題，逐步解決老百姓的利益問題。
二是集體投入可用資金還不能滿足群眾辦實事的需求，隨生活質量不斷提高，樹立環境建設，道路環境建設，魚池改造都需要投入大量資金。
三是依靠群眾的自身力量，逐步完善。
支部書記下一步工作思路和措施2
20xx年以來，我認真履行黨建第一職責人的職責，堅持抓班子、帶隊伍，抓基層、打基礎，抓重點、求突破，有效加強了全縣基層黨建工作，為加快發展供給了堅強的組織和作風紀律保障。
一、履職工作特色和亮點
(一)強化職責意識，以上率下抓黨建。按照從嚴治黨新要求，我始終牢記和履行縣委書記職責，把抓好黨建工作作為最大職責，去年主持召開專題研究黨建工作會17次，做到黨建工作與中心工作目標同向、工作合拍、措施配套。堅持把黨建工作納入縣委“六個一”工作運行機制，定期聽取黨建工作匯報，按季度開展督查活動。認真落實黨建工作目標管理職責制，實行黨組織書記抓黨建工作述職評議制度，嚴格落實考核問責機制，對20-年度黨建考核綜合排行最終2位的鄉鎮黨委書記進行了組織調整。
(二)突出工作重點，務實創新抓黨建。結合黨的群眾路線教育實踐活動，圍繞持續深入反“四風”、改作風，針對“三重一大”制度落實，全面推行了“2111”工作法，不斷優化了發展環境;采取“選、撤、調、派”等方式，集中整頓基層軟弱渙散班子45個，涌現出了王壩何家莊、望關沈灣等一批后進轉先進典型，按照“逢提必下”原則，下派村第一書記38名，協調專項資金13.2萬元扶持大學生村官開辦網店56家。以創立服務型黨組織為抓手，扎實開展雙聯結對共建活動，去年全縣新建美麗鄉村64個，累計建成美麗鄉村211個，占全縣350個村的60.29%，得到了省、市的充分肯定，連續三次召開現場會總結推廣經驗;組織1203名在職黨員到社區開展黨性實踐活動36次，密切了黨群干群關系。
(三)強化服務保障，圍繞發展抓黨建。探索建立了財政支持、鄉鎮自籌、項目傾斜、單位幫忙、黨費獎補的黨建工作經費投入制度，較好解決了黨建工作經費緊缺的難題。20xx年籌措資金386萬元，改擴建村級活動場所8個，規范布置10個，對全縣128個遠程教育站點改造升級為電信模式。始終把基層黨建工作與美麗鄉村建設、精準扶貧、特色產業培育等重點工作相互融合，在重點任務落實中建強組織，健全機制，夯實基礎，保障發展，充分發揮了基層組織和廣大黨員的模范帶頭作用。
(四)加強反腐倡廉，改善作風抓黨建。按照省委“3783”主體職責體系的要求，多次召開黨風廉政建設會議研究部署，始終堅決執行中央八項規定和省市委各項規定，從嚴落實“兩個職責”要求，分片對21個鄉鎮黨委落實主體職責進行了約談;制定出臺了《康縣黨政領導干部問責辦法》、《康縣村干部勤政考核辦法》等制度，構成了制度約束機制，查處違反中央規定案件29起66人。目前，全縣各級干部作風明顯好轉，工作效率大幅提升，服務中心工作和重點任務落實的職責意識、擔當意識明顯增強，全縣上下講實話、察實情、辦實事、求實效的工作作風全面構成。
二、存在的主要問題及原因
雖然在抓黨建方面做了很多工作，但與市委的要求、與康縣發展的需要相比，還有必須差距。一是各領域黨建發展不夠平衡。鄉鎮、農村黨建工作成效突出、特色鮮明，但機關、事業單位異常是非公和社會黨組織黨建工作被動、不夠創新、成效一般。二是部分農村黨組織引領發展的本事不夠強。村支部書記隊伍年齡、文化等結構不優，謀劃村級事務管理不夠到位、措施不夠具體、引領作用發揮不夠充分。三是黨員教育管理工作還有欠缺。全縣每年流動黨員在40%以上，農村青壯年很多外出，黨員隊伍大范圍流動，導致教育管理工作開展困難。四是基層組織規范運行還不到位。鄉鎮黨委對村級組織規范運行監管和指導不夠深入，個別農村黨組織對“3+5”工作法和民事辦理制度堅持不夠好;其他黨組織在“三會一課”、黨員發展公推選優等制度方面堅持不夠好。
產生上述問題的原因主要有:一是基層黨建工作指導檢查不平衡，科學統籌抓黨建的本事還需加強;二是黨組織帶頭人培訓方面經費投入還不足，方式單一，針對性和實效性還需加強;三是工作創新不夠，黨員教育管理方法不夠靈活，對黨的最新理論成果的學習和對新事物、新變化的適應本事還需加強。四是跟蹤問效抓落實的力度還不夠，沒有構成長效監督機制，“主動抓、帶頭抓、直接抓”的職責意識還需加強。
三、下一步工作思路和主要措施
20xx年，我將認真學習貫徹中央和省、市委部署要求，不斷創新思路，強化措施，狠抓落實，統籌推進全縣基層黨建工作，確保職責明確到位、措施落實到位、問題解決到位。
(一)切實增強職責意識，強化黨建工作機制。認真履行抓黨建第一職責人的職責，帶頭嚴守黨紀黨規，堅決落實黨建工作各項制度，切實加強機關事業單位和非公、社會組織黨組織書記抓黨建工作，強化工作指導和督查，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊伍、管好干部。
(二)不斷加大經費投入，夯實基層組織基礎。20xx年計劃投入黨建資金800萬元，新建和規范化布置村級活動場所15個，擴大遠程教育站點改造覆蓋面;探索村干部職業化道路，激發村干部干事創業熱情。
(三)嚴格黨員教育管理，優化組織機構設置。認真落實《隴南市發展黨員公推選優辦法(試行)》和《隴南市不合格黨員認定及處置辦法(試行)》，嚴把進入關口，暢通退出關口，不斷優化黨員隊伍結構。加大軟弱渙散黨組織集中整頓力度，按照“分類施策、臺賬銷號、滿意測評、驗收考評”的程序，落實整頓措施，完善運行機制，增強基層黨組織的凝聚力和戰斗力。
(四)加強制度機制建設，有效規范組織運行。深化鞏固教育實踐活動成果，完善理論學習、組織生活等各項制度，推動黨內組織生活正常化、經常化。在農村全面推行“3+5”工作法和民事辦理各項制度，在機關事業單位不斷優化窗口服務和“一站式”服務，在非公企業和社會黨組織建立健全“兩代表一委員”民情聯絡站等制度，真正做到制度健全、運行規范。
(五)加強基層服務型黨組織建設，推動全縣經濟社會發展。認真總結近年來黨建工作與美麗鄉村建設、精準扶貧等重點工作高度對接、深度融合的成功經驗，繼續發揚去年“5.15”全省改善農村人居環境行動康縣現場會精神，始終堅持把組織資源轉化為發展資源，把組織優勢轉化為發展動力，圍繞中心，服務大局，為康縣經濟社會事業發展供給強力支撐和組織保障。
支部書記下一步工作思路和措施3
20XX年是綜合支部設立開展工作的第一年。在局黨委的正確領導下，我和支部一班人認真履行黨建工作主體責任，加強班子自身建設，強化支部的政治引領力，大力推進服務型黨組織建設，扎實開展黨風廉政建設工作，圍繞局黨委黨建工作要點和建設合格黨支部、爭創黨支部和紅旗黨支部要求，以“兩學一做”學習教育、支部主題黨日為抓手，從嚴從實開展各項工作，支部規范化建設扎實推進，黨建工作質量不斷提高，“兩個作用”進一步發揮。
一、主要工作落實情況
一是從嚴從實抓支部班子建設。認真落實與局黨委簽訂的黨建工作責任書，制定綜合支部年度工作計劃和支委成員黨建工作責任清單。堅持黨務、業務一起抓。針對支委成員基本上都是首次承擔具體黨務工作的情況，要求各位支委成員把黨務實操作為今年的重要學習任務。支委成員積極參加省局和市直機關工委舉辦的黨務培訓班，選派支委到市司法局、市農業局等黨建先進單位考察學習。堅持在學中干、在干中學，基本上做到了“不說外行話、不做外行事”，各人的工作有條不紊、規范有序。支委成員之間交流溝通坦誠相見、商量辦事團結配合。
二是從嚴從實抓黨員教育管理發展工作。采取原原本本學、突出重點學、結合自身實際學等方法，深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，引導黨員牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，自覺做到“兩個維護”。黨員參學率達95%，人均學習筆記1萬字以上。積極參加局黨委開展的“有事好商量”、“孝善之星”評選、“水文人風采隨手拍”等文明創建、文化建設活動，策劃并承辦了20XX年第一期以“深入落實綠色發展理念，在服務河湖庫長制中彰顯水文價值”為主題的道德講堂活動。通過召開座談會、發布調查問卷、個人書面匯報等方式開展了4個季度黨員干部思想動態分析。嚴格按照黨員發展工作細則要求，做好3名入黨積極分子的確定和培養教育工作、1名發展對象培訓和培養工作。全體黨員及時、足額繳納黨費。認真落實黨員手冊記實制度。
三是從嚴從實抓組織生活。嚴格按局黨委的統一安排，落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話、報告工作等基本制度。遵守每月第一個星期一下午開展“支部主題黨日”活動制度，圍繞每月討論主題，做到“提前布置，深入思考，積極發言，相互教育”。落實談心談話制度，先后于7月和12月兩次在支部書記與支委和黨小組長、支委成員之間開展談心談話活動。6月4日，召開“學習黨紀國法，凈化政治生態”專題組織生活會，支部班子集體、支部委員以及支部所屬3個科室(站隊)，先后兩次對照形式主義、官僚主義10種表現進行查擺整改。支部班子梳理出6個方面共24個問題，我個人對照檢查7個方面的不足，各位黨員也認真查找了自己的不足，相互之間非常坦誠地進行了批評與自我批評。綜合辦、財務科分別開展針對崗位要求的廉政談話活動。我分別于5月、12月以“始終做一個心有所畏、行有所止的黨員”和“不忘初心、牢記使命——重溫《共產黨宣言》”為題上黨課。
四是從嚴從實抓制度執行。嚴格按照制度規定要求、程序開展黨務工作。結合支部工作實際，制定并嚴格執行“三會一課”、支部主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、黨內選舉、談心談話、思想動態分析、黨員幫扶等18個制度，整理、印發《黨員發展流程》。每季度對黨員紀實情況進行一次監督檢查。從落實紀律作風、廉潔從政制度方面來說，首先是自己身體力行。中央八項規定精神入腦入心，嚴格按照局黨委貫徹落實中央八項規定實施細則精神實施辦法要求開展工作。工作注重落實、注重實效、注重結合實際。個人注重道德和文化修養。在協調各方關系、處理各種事務時，堅持從水文事業出發，從發展大局出發，不帶任何偏見，不從個人恩怨出發，不以個人好惡為標準，努力做到客觀、公正。擺正自己的角色位置，不攀比、不計較，淡漠個人得失，樂于讓名讓利。時刻繃緊廉潔自律這根弦，在維修改造、資產管理、機關事務管理各個方面，放權而不爭權，權限交給分管人員、具體辦事人員，公事公辦，不謀私利。其次，加強學習教育、預防監督。在綜合辦，專題學習貫徹局黨委黨風廉政工作會議精神;兩次召開司機會議，加強公車及司機管理;專題學習討論局黨委貫徹落實中央八項規定實施細則精神實施辦法;專題召開兩次集體廉政談話提醒會，逐崗指出風險點，提出防控要求。在支部，上一堂廉政黨課;結合談心談話，先后兩次與支委成員、黨小組長進行廉政談話，談廉潔自律要求。
五是從嚴從實抓作用發揮。支部成員和全體黨員學用結合，積極投身到社會水文、創新水文、綠色水文、智慧水文、和諧水文“五個水文”建設的主戰場，以服務為紐帶，做好結合“文章”，切實發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。馬家潭站各項工作繼續走在前列，是測站規范化建設管理的標桿站，也是黃岡水文測站形象的窗口站。財務科和綜合辦公室積極發揮職能作用，切實做好改革發展的綜合保障工作，財務工作受到省局通報表揚，在全省率先完成內部控制手冊編制工作;黨務、人事業務工作多次受省局肯定，檔案工作省一級驗收達標，安全生產工作在全省會議上作經驗交流。20XX年“七一”期間，綜合黨支部被省局黨委授予“先進黨支部”稱號，并在省局會議上交流發言;3名黨員分別被省局黨委、市直機關工委授予“優秀黨務工作者”、“優秀共產黨員”稱號，1名黨員被局黨委授予“優秀共產黨員”稱號。
二、突出問題及整改情況
針對局黨委黨建工作督查檢查指出的《支部工作手冊》《黨員手冊》記錄內容不完整、格式不規范，第二季度思想動態分析空泛無針對性，談心談話不夠，操辦酒宴只口頭報備而未書面報備，資產臺賬不完善、管理不規范，上級重要文件精神和市局重要工作部署學習研究不夠等問題，分別通過支部和科室(站隊)兩個層面及時進行整改。
存在的不足：一是黨建業務還不夠熟悉。對有些具體工作的要求把握不夠、程序不熟練，離“行家里手”的標準還有較大距離。二是部分工作沒有完全做到位。在志愿活動、黨員進社區、聯系服務群眾、黨員培訓等方面，沒有全部達到黨支部、紅旗黨支部創建要求。三是支部工作制度針對性不強。雖然建立了系列制度，但多數照搬照套，結合本支部實際不夠。四是支部工作法還未形成。提出了“三抓”工作法，但不能準確體現綜合支部黨建工作特點。
三、下一步工作打算
認真學習貫徹《中國共產黨支部工作條例(試行)》，加強支部標準化、規范化建設，增強綜合支部的組織力、引領力，切實發揮服務中心、建設隊伍作用，為全面履行綜合辦、財務科和馬家潭站職能職責、完成年度目標任務提供保障。一是抓規范，在提高黨建質量上下功夫。圍繞“合格黨支部”“”黨支部和“紅旗黨支部”創建標準，積極適應黨建新要求，在黨的建設質量上下功夫，著力推動支部建設全面進步、全面過硬。二是抓黨員，在激發工作活力上下功夫。圍繞“合格黨員”標準，深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化;堅持黨員主體地位，注重思想政治工作，不斷激發黨員干事創業的內生動力。三是抓結合，在深化工作成效上下功夫。圍繞水文中心工作和改革發展，強化服務功能，做好結合文章，以服務促黨建、以黨建促發展，切實發揮黨建引領和保障作用。
