第一書記期間可以調(diào)動嗎
本縣調(diào)動單位
一般不會調(diào)動的。
因為。
作為第一書記，實際上是單位派駐的，如果發(fā)生了調(diào)動，那你的第一書記是否可還需要接著干
接著干，那你算哪個單位派駐的
而且，第一書記的工作與本單位脫鉤～～既然任職期間，本單位無權(quán)安排你的工作，又怎么有權(quán)跨部門調(diào)整你的工作呢
當(dāng)然，國家很大……，所以，雖然機(jī)會不大，卻也未必成不了。
省委書記能調(diào)動一萬人民解放軍嗎
不能，省委書記沒有權(quán)利調(diào)動任何一名解放軍戰(zhàn)士。
雖然委省書記是省軍區(qū)第一政委，但是軍隊的調(diào)動程序很復(fù)要，不然政變到處有時時有
我是如何當(dāng)好第一書記的
一、真心投入，作風(fēng)扎實是當(dāng)好第一書記的前提 “第一書記”首先要充滿干事創(chuàng)業(yè)的激情和奮發(fā)有為的熱情，把進(jìn)村入戶，參與村級事務(wù)作為學(xué)習(xí)農(nóng)村經(jīng)驗的機(jī)會，作為磨練意志、錘煉黨性、增長才干的途徑，以實際行動激發(fā)干部、群眾干事創(chuàng)業(yè)的熱情。
當(dāng)好“第一書記”，就要把心貼近群眾，始終把群眾的利益放在首位，培養(yǎng)與群眾的深厚感情。
真誠與群眾溝通，不擺“官架”，不說“官話”，與群眾拉近距離，同時不忘虛心向群眾學(xué)習(xí)，自覺用群眾語言來傳真情、送服務(wù)。
熱心幫扶群眾，真正把村里的事、群眾的事當(dāng)成自己的事，甘愿為了父老鄉(xiāng)親操心受累、任勞任怨、不計得失。
當(dāng)好“第一書記”，必須腳踏實地、耐住性子，既不能急于求成而做表面文章，也不能好高騖遠(yuǎn)而忽視群眾疾苦，要把關(guān)系群眾切身利益的事當(dāng)成大事、要事來抓，不畏艱難，主動進(jìn)村入戶走訪調(diào)研，深入查找影響村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展及基層組織建設(shè)的問題，敢于直面群眾中的各種復(fù)雜問題和矛盾，努力為任職村的發(fā)展找突破口。
二、摸清實情，坦誠交流是當(dāng)好第一書記的基礎(chǔ) 我們大多數(shù)干部雖然從小生活在農(nóng)村，有的父母都還生活在農(nóng)村。
但是，工作后一直在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作，對如何做好農(nóng)村工作、如何處理三農(nóng)事務(wù)，沒有任何經(jīng)驗。
怎樣把工作做好，做到“既能盡快進(jìn)入角色，積極發(fā)揮作用，又不為基層添亂”，最好的方法就要積極向村干部學(xué)習(xí)，向鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部請教，把村子當(dāng)故鄉(xiāng)，把村民當(dāng)親人，真誠談心交朋友。
去年，在書院街道前瓦村擔(dān)任第一書記時，通過與村干部交流談心，通過走訪老黨員、老干部、困難戶，迅速了解了村級班子狀況和村里的基本情況，為下一階段的工作打下了良好的基礎(chǔ)。
今年，在舊縣四街通過開展“村情大調(diào)研“和“戶戶走訪”活動，我們走訪了村民家庭，了解了農(nóng)戶基本情況，很快熟悉了村情，摸清了現(xiàn)狀，了解了需要。
淳樸的村民覺得我平和、務(wù)實、好交往，不像干部像朋友，從心里接納了我，很多心里話也都愿意跟我說，我工作起來也得心應(yīng)手。
三、集思廣益，團(tuán)結(jié)協(xié)作是當(dāng)好第一書記的途徑 農(nóng)村工作事務(wù)性強(qiáng)，涉及面廣，接觸面寬。
要開展工作，單靠第一書記和村助理肯定不行，必須想方設(shè)法取得村干部的支持，將新村“三大員”與老村“三大員”的工作有機(jī)結(jié)合起來，調(diào)動“村支兩委”和村民群眾的積極性。
交往中注重把位置擺正，把關(guān)系處好；工作中注重廣泛討論，集思廣益。
既積極主動開展工作，發(fā)揮引導(dǎo)、示范和協(xié)調(diào)作用，又注重把握方式方法，不過多參與村里具體事務(wù)，多提出和理化的建議，贏得了村干部的支持，形成了融洽和諧的工作關(guān)系。
要通過召開村“兩委”班子和黨員群眾代表會議，制定定既符合村民意愿又切實可行、力所能及的和幫扶重點，工作目標(biāo)要按照“第一書記”作為黨建工作指導(dǎo)員、群眾信訪代理員、經(jīng)濟(jì)發(fā)展領(lǐng)航員、農(nóng)民教育教導(dǎo)員和支部書記工作監(jiān)督員的工作職責(zé)，既有基層黨建和村級管理方面的理論學(xué)習(xí)、村務(wù)公開、創(chuàng)先爭優(yōu)、黨員發(fā)展等內(nèi)容，又有農(nóng)民致富和農(nóng)村發(fā)展方面的知識技術(shù)培訓(xùn)、農(nóng)田水利建設(shè)、培育致富項目、農(nóng)村社區(qū)建設(shè)等內(nèi)容，既有服務(wù)群眾和解決問題方面的、建設(shè)農(nóng)家書屋、文體健身、道路配套設(shè)施等內(nèi)容，又有農(nóng)村穩(wěn)定和文明和諧方面的編制村規(guī)民約、開展法制教育、環(huán)境衛(wèi)生整治、評選文明家庭等內(nèi)容。
按照工作目標(biāo)，列出時間節(jié)點，一項一項抓好落實。
四、履行職責(zé)，真抓實干是當(dāng)好第一書記的關(guān)鍵 小崗村“第一書記”沈浩第一次踏上小崗村的泥濘路，就發(fā)誓要為群眾多辦實事，不搞“面子活”，不走“短平快”，6年里不僅完成了鐵路上的“斷頭路”接頭，解決群眾行路難，還大力招商引資讓群眾腰包鼓起來，以實際行動贏得了群眾的尊重和擁護(hù)。
說一千，道一萬，不如一個干。
“第一書記”要贏得群眾，只有像沈浩那樣，通過實際行為群眾解決實際困難問題，才能真正和群眾建立“魚水之情”，也才不枉駐村初衷。
“第一書記”要把服務(wù)群眾作為“第一宗旨”，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，從群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手，通過提供致富信息，引進(jìn)致富項目，發(fā)展致富產(chǎn)業(yè)，并做好貧困戶社會保障工作，有效解決農(nóng)民行路難、飲水難、住房難、上學(xué)難、就業(yè)難、活動難等突出問題。
同時，按照新農(nóng)村建設(shè)“村容整潔”要求，實施好生態(tài)文明鄉(xiāng)村建設(shè)。
要把維護(hù)穩(wěn)定作為“第一防線”，積極采取各項有效措施，當(dāng)好矛盾糾紛的調(diào)解人。
大力推進(jìn)農(nóng)村社會管理創(chuàng)新，努力走出一條村民自我教育、自我管理、自我監(jiān)督、自我服務(wù)的民主治村（居）新路子。
開展好矛盾糾紛大排查大調(diào)解，幫助查找和解決影響農(nóng)村和諧穩(wěn)定的突出矛盾和問題，及時做好矛盾疏導(dǎo)和化解工作，努力做到“大事小事不出村”。
抓好農(nóng)村綜治和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，多形式開展法制宣傳教育活動，引導(dǎo)農(nóng)民群眾以理性合法的方式表達(dá)利益訴求，依法行使權(quán)利、履行義務(wù)。
要把抓黨建工作作為“第一責(zé)任”，結(jié)合開展創(chuàng)先爭優(yōu)和“基層組織建設(shè)年”活動，當(dāng)好黨建工作的引路人，指導(dǎo)所駐村黨組織抓好自身建設(shè)。
加快貧困村經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)科學(xué)發(fā)展，必須大力加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的引領(lǐng)帶動作用。
繼續(xù)加大支部建在村居、產(chǎn)業(yè)鏈上和協(xié)會中力度，不斷擴(kuò)大黨的工作覆蓋面。
堅持建立健全村級配套組織，認(rèn)真落實 “四議兩公開一監(jiān)督”制度，不斷完善各項管理制度。
指導(dǎo)和帶動所駐村開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。
按照黨組織“五個好”和黨員“五帶頭”的要求，引導(dǎo)所駐村創(chuàng)先爭優(yōu)，通過開展“比學(xué)爭先”、“評星定級”等活動，創(chuàng)建北元疃式的好支部。
整頓軟弱渙散基層黨組織，推動后進(jìn)基層黨組織轉(zhuǎn)化升級。
我被單位抽調(diào)當(dāng)村第一書記，這是好事嗎
本人農(nóng)村工作為零。
回來能有啥待遇啊
2年后單位領(lǐng)導(dǎo)都走了還能
誰也不愿意下基層，時間長了，領(lǐng)導(dǎo)慢慢就把你忘了。
除非你能做出很大的成績。
我同學(xué)就這樣，去村里之前，部門長，回單位后，部門長沒有空缺，現(xiàn)在在等待機(jī)會呢……
如何規(guī)范第一書記權(quán)責(zé)
面對軟弱渙散村和貧困村，第一書記到底該從何入手呢
授人以魚是突破口，但授人以漁更要貫穿始終，方能奏效。
授人以魚，可提振黨組織的精氣神，就是改變?nèi)罕娐浜蟮纳a(chǎn)生活條件，重點是改善道路交通等基礎(chǔ)設(shè)施，從而提高黨組織帶領(lǐng)群眾脫貧致富的向心力和凝聚力。
授人以漁，可增強(qiáng)黨組織的原動力，就是聚焦軟弱渙散和貧困突出問題，改變干部群眾落后的思想觀念，在產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃上下功夫，從根本上調(diào)動干部群眾增收致富的積極性和主動性。
一、第一書記抓大事、解難事，幫助村里解決一些村班子無法解決的突出問題，必然會成為干部群眾的“主心骨”，但冰凍三尺非一日之寒，軟弱渙散村諸多歷史遺留問題不是靠第一書記單槍匹馬就可以在短期內(nèi)全部解決的。
扭轉(zhuǎn)軟弱渙散局面，最根本的還是要依靠廣大干部群眾，發(fā)揮他們的主體作用，在激活內(nèi)因上多做文章，也就是說，第一書記要當(dāng)好群眾的“主心骨”，但不能做什么問題都解決的“萬金油”。
要在建章立制上下足功夫。
第一書記應(yīng)通過深入村民家中、田間地頭，廣泛征求群眾的意見建議，針對村務(wù)、黨務(wù)管理中長期無章理事的實際，拿出符合群眾意愿、務(wù)實管用的制度，規(guī)范村級事務(wù)管理，讓群眾對村班子重拾信心。
要把加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)作為關(guān)鍵，注重提高村干部執(zhí)政能力。
既要發(fā)揮傳幫帶作用，把握好村里各項工作大局，又要把謀事、決策的權(quán)力交給村干部，讓他們逐漸提高駕馭村級經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的能力，堅決避免“有第一書記在，啥事都他說了算”的錯誤認(rèn)識，讓村班子在敢于擔(dān)當(dāng)中提升自身能力。
二、如何平衡與被選派村黨組織及黨組織書記關(guān)系，是第一書記到村任職需要解答的第一道“大題”。
“單絲不成線，獨木不成林”，第一書記應(yīng)擺正自己的位置，作為“外來者”，若想大展手腳、干出點實事就離不開當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)，必須融入村級黨組織，尊重黨組織書記，做一名虛心請教的“學(xué)生”，請教基層工作經(jīng)驗、方法，盡快熟悉農(nóng)村基本情況，適應(yīng)農(nóng)村生活節(jié)奏，這樣才能更好地開展工作。
第一書記內(nèi)里的“真材實料”，只有在村黨組織的密切配合下、黨組織書記的號召下、當(dāng)?shù)匕傩盏臒崃翼憫?yīng)下，才能充分發(fā)揮效果。
第一書記要在工作中做到指導(dǎo)而不專橫、到位而不越位、幫帶而不幫辦，真正放下身段、腳踏實地、真抓實干、勇于承擔(dān)，堅持制度管理、依法依規(guī)辦事，用真情實績贏得群眾信賴。
只有避免唱起“獨角戲”，才能獲得“滿堂彩”。
三、規(guī)范第一書記履職可推行“清單制”，通過定目標(biāo)明責(zé)任，讓第一書記會作為、能作為、善作為。
推行“目標(biāo)清單”，要在深入調(diào)研掌握村情民意的基礎(chǔ)上，結(jié)合上級黨委政府經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展及扶貧攻堅的目標(biāo)任務(wù)，與村干部、群眾一起研究制定工作計劃，讓第一書記清楚幫扶方向。
推行“責(zé)任清單”，要將第一書記工作的基本責(zé)任亮出來，廣泛聽取群眾要求及建議，明確開展幫扶的具體責(zé)任。
推行“負(fù)面清單”，要將第一書記幫扶期間不能做什么，處理與村干部關(guān)系、處理矛盾糾紛、處理與群眾關(guān)系時的注意事項等予以明確，使第一書記有效進(jìn)行自我約束、自我管理、自我監(jiān)督。
推行“監(jiān)督清單”，要列出對第一書記的一般監(jiān)督和重點監(jiān)督，內(nèi)部監(jiān)督和外部監(jiān)督，細(xì)化監(jiān)督細(xì)則，簡化監(jiān)督程序，讓村干部、群眾清楚監(jiān)督什么、如何監(jiān)督，促使第一書記更好地履職。
