【第1句】:【什么是佛法基本內容?】簡單概括,就是說世間的苦(苦諦)與苦的原因(因諦或稱集諦),說苦的消滅(滅諦)與滅苦的方法(道諦)。教經籍繁多,不超出這四圣諦(諦的意義就是真理),所依據的根本原理則是緣起論。迦牟尼當初出家的目的,就是為了找求解脫生、老、病、死等痛苦之道。
【第2句】:【教養女孩的三點實用技巧】從出生到7歲這段時間里,女孩的成長任務主要是身體的發育。解了這一階段小女孩的特點,父母們還需要了解以下幾點知識與技巧。法1:這一年齡階段的女孩需要父母為她做決定。法2:不要讓小女孩過早地進入成人世界。法3:尊重這一年齡段女孩的情緒。
【第3句】:【一個人的成就大小往往取決于他所遇到的困難的程度。在你面前的欄越高,你跳得也越高。你遇到困難或挫折時,不要被眼前的困境所嚇倒,只要你勇敢面對,坦然接受生活的挑戰,就能克服困難和挫折,取得更高的成就。就是著名的跨欄定律。欄定律是一位名叫阿費烈德的外科醫生發現的。
【第4句】:【真心話大冒險】職場并非某些書的標題那樣觸目驚心,大多數人不過是踏踏實實打一份工,享受“五險一金”和免費茶點。到上層權力中心才需要勾心斗角、步步為營,也不是人人都有機會高處不勝寒。是這年頭承認自己的工作不苦不累一帆風順,就好像說自己沒失過戀一樣老土無趣。
【第5句】:【醫學專家指出辦公室綜合癥極易引發生理與心理上的疾病】如由于壓力過大,節奏過快易引發精神障礙與心血管疾病。腦工作者超長時間地面對視屏工作,產生視疲勞,導致視覺緊張與精神高度緊張,引發心理障礙;長期下去,還極易引起腰肌勞損、骨質增生、關節炎、頸椎病等疾病。
【第6句】:【人生經典】①沒有做不成的事情,只有做不成事情的人;②從崇高到荒唐只有一步,從荒唐到崇高卻沒有路;③生活的最高境界是寬容,相處的最高境界是尊重;④生老病死就是,生的要好,老的要慢,病的要晚,死的要快;⑤能力就像一張支票,除非把它兌成現金,否則毫無價值。
【第7句】:【創業者們的肺腑之言】【第1句】:出門走好路,出口說好話,出手做好事。世上沒有絕望的處境,只有對處境絕望的人。發光并非太陽的專利,你也可以發光。每天告訴自己一次,我真的很不錯。每天都是一年中最美好的日子,一個今天勝過兩個明天。沒有口水與汗水,就沒有成功的淚水。
【第8句】:【六個步驟培養自信心】1)尊重自己,鼓勵自己;2)贊美自己,從潛意識做起?,F出色時,別忘了告訴自己:我真得很不錯;3)用言行激發自信。于表達、展現自己;4)從成功里獲得自信,從失敗里增加自覺;5)制定具體目標,由自覺達到自信;6)發揮優勢,放飛自我。
【第9句】:【點按攢竹穴還可以止痔瘡疼痛。痔疼攢竹主穴《甲乙經》;治五痔痛,穴攢竹《普濟方》。竹是足太陽膀胱經第一個穴位,是經脈之氣所發之處,太陽經別行的經脈絡于肛門,針刺攢竹穴治療痔瘡疼痛可直達病所??梢灾复槪慈鄶€竹穴,力度稍大,同時可緩步行走促進經氣運行。
【第10句】:【放血治療秋凍偏頭痛】一吹風就頭疼,疼痛從局部擴散到整個頭部,呈放射狀,短則一兩分鐘,長則一兩天。熱交替時最易引發偏頭痛,浙江省中醫院針灸專家張舒雁說,偏頭痛患者以中青年女性居多。尖放血療法用時短,治療瘀血阻滯型偏頭痛,尤其是秋凍引起的偏頭痛效果不錯。
【第11句】:【問題與機會】①公司問題:就是你改善的機會;②客戶問題:就是你提供服務的機會;③自己問題:就是你成長的機會;④同事問題:就是你提供支持、建立合作機會;⑤領導問題:就是你積極解決獲得信任的機會;⑥競爭對手問題:就是你變強的機會。天遇見的是問題還是機會,全在你怎么看!
【第12句】:【心理學文案】活在這世上,就會被人攻擊。談戀愛,就會被感情傷。找好人來愛,必然會被別人盯上。寄希望于社會道德,一切外在東西都靠不住,最后能讓我們撐下去的,無非兩樣,要么內心強大,要么視而不見。到底,心軟的不如心硬的,心硬的不如心狠的,心狠的不如沒心沒肺的。
【第13句】:【管理的五層境界】①手把手。于新手必須手把手教,好同仁是訓練出來的。肩并肩。導以身示范,同仁跟著一起做。面對面。著同仁按制度流程做,訓練團隊敬畏規則。背靠背。分授權托付,給優秀的同仁進行目標管理。心連心。隊認同企業文化與制度,進行自我管理與靈魂契守。
【第14句】:【睡眠的困惑】【第1句】:很想睡,不知道為啥睡不著,一直在數羊;【第2句】:壓力大睡不著;【第3句】:半夜被吵醒,再也睡不著;【第4句】:看通宵電影電視。晨昏顛倒族;【第6句】:遇見一本好書讀了一夜;【第7句】:職業需要;【第8句】:與朋友出去狂歡、打牌;【第9句】:玩通宵游戲;【第10句】:舍不得睡覺,怕一睡又消失一天。
【第15句】:【生活感悟】在現實生活中,您和誰在一起的確很重要,甚至能改變您的成長軌跡,決定您的人天生敗。什么樣的人在一起,就會有什么樣的人生。勤奮的人在一起,您不會懶惰;生活中最不幸的是:由于您身邊缺乏積極進取的人,缺少遠見卓識的人,使您的人生變得平平庸庸,黯然失色。
【第16句】:【新晉主管跟員工談什么】①談談收入:開門見山的告訴他的這個月到手工資,這是員工總是惦記的讓人石頭落地;②談談工作:傾聽員工在工作上遇到的障礙給予建設性的方案讓人明確方向;③談談生活:傾聽員工學習與生活上的困難,用自己的經歷去啟迪員工相信榜樣的力量,讓人看到希望。
【第17句】:【營銷永遠是消費者認知之戰】①營銷關鍵不是企業自認為是什么,而是消費者認為你是什么;②如果消費者感知的是產品之外的情感或其他價值,就愿多付錢,如感知的是物理屬性、功能屬性價值,消費者就會計較;③企業如果不能成為生活方式和價值觀的組成部分,想長盛不衰很難。
【第18句】:【職場箴言】向同事借錢想都不要想,誰沒跟同學借過錢,唉,哥們,這月揭不開鍋了,借幾個子兒使使,一點都不陌生吧。學一般都很給面子,大家都沒幾兩銀子,花也花不到哪去。了班,掙了錢,有了固定收入,就別過那種月初富翁,月末負翁的日子了。事≠同學,你開口容易,人家卻兩難。
【第19句】:【治耳鳴小法】屏氣法:定息靜坐,咬緊牙關,以兩指捏鼻孔,怒目睜大眼,使氣進入耳竅,至感覺轟轟有聲為止;按耳法:坐定,搓掌心50次,趁掌心熱時緊按雙側耳門。此6次,要心情淡然清靜,方能奏效;咬牙切齒法:耳鳴時咬牙。耳鳴咬左邊牙,左耳鳴咬右邊牙,兩耳齊鳴,咬兩邊牙。
【第20句】:【HR如何獲得加薪】【第1句】:學透考勤、勞務、檔案管理,月收入4K。做透生涯規劃管理、績效考核,月收入8K。做好新員工培訓、人才測評工作,月收入15K。設計優秀薪酬及企業文化,激活公司業績,月收入20K。勝任力管理,戰略人資管理及具有精英講師能力,月收入10W以上。
【第21句】:【六點優先工作制,立即提升20%工作效率】①寫下第二天要做的全部事情;②按重要順序,從1到6標出六件最重要的事;③每天一開始,全力做標號為1的事,直到完成或完全準備好,然后再全力以赴做標號為2的事,以此類推。方法被譽為價值【第2句】:5萬美金的時間管理方法。
【第22句】:【珍惜】能擁有刻骨銘心的愛是一種幸福。極恨極都是情到深處,真正愛過恨過的人都會大徹大悟,我會感恩愛我或恨我的人。能燃燒自己溫暖別人,恨會灼傷別人毀掉自己。有如贈人玫瑰,手留余香,而恨卻傷了自己也傷了別人。以心中不應有恨,學會寬容,讓自己的生命充滿愛吧。
【第23句】:【30歲后男女薪酬分水嶺?】IMA首份中國區薪資調查顯示,中國女性的平均工資和總薪酬分別為男性的【第58句】:6%和54%。女薪酬差距在30歲年齡段開始拉開,并隨著年齡增長不斷擴大。一差異在最高層管理人員中最為顯著,最高層女性管理人員的平均薪酬還不足同級男性的二分之一。
【第24句】:【生活感悟】一個窮人看見富人時想,他們什么都有,真讓人羨慕。個富人看見一個窮人時想,他一無所有,卻又那么快樂。實,我們就是那個總是對自己生活不滿意的窮人或富人。生如品茶,色、香、味俱全,有時清香濃郁,嘗一口,便會使人舒適了許多;有時苦澀暗淡,卻時常讓人難以入口。
【第25句】:【職場法則】【職場文案】【第1句】:回避現實的人,未來將更不理想。先知三日,富貴十年。當你感到悲哀痛苦時,最好是去學些什么東西。習會使你永遠立于不敗之地。世界上那些最容易的事情中,拖延時間最不費力。堅韌是成功的一大要素,只要在門上敲得夠久、夠大聲,終會把人喚醒的。
【第26句】:【感悟】人生總是這樣,得失無常,再美好的東西,也無法擁有太久。痛苦的東西也會離你遠去。有的經歷,都是一種修煉,等走遠了再回首,會發現,這一切會讓我們變得堅強和清醒。合則聚,緣滅則散,不執于苦,不執于樂,不悲過去,不貪未來,懷平和之心,恬淡的活在每一個當下。
【第27句】:【7種方法愛自己】【第1句】:換個新造型,打扮漂亮只為給討自己歡心;【第2句】:記住“無關緊要”的小日子,找個理由high一下;【第3句】:一個人的旅行,看遍動人風景;【第4句】:抽時間回家,卸下成熟面孔享受被寵愛的溫情;【第5句】:一個人也不能委屈自己的肚子;【第7句】:想逛街盡可大肆逛個痛快。
【第28句】:【教養和文化是兩回事】一個人的涵養,不在心平氣和時,而是心浮氣燥時;一個人的理性,不在風平浪靜時,而是眾聲喧嘩時;一個人的慈悲,不在居高臨下時,而是人微言輕時;情侶間的尊重,不是閑情逸致時,而是觀點相左時;夫妻間的恩愛,不在花前月下時,而是大難臨頭時。
【第29句】:【消除口臭】美女們可不能有著美麗的外表,張口就把人熏跑了。塊口香糖雖然能快速清新口氣,但是治標不治本。臭是舌頭上、牙齒間、喉嚨處積累的細菌所致。果口香糖糖分較多,還會加快這些微生物的生長,使口氣更臭。本研究人員發現,飲用原味、無糖酸奶能清除口腔里發臭的硫化物。
【第30句】:【助眠食物多吃讓你安然入睡】【第1句】:降低興奮度代表食物:小米粥。米在所有谷物中含色氨酸最為豐富,有利于提高進入腦內的色氨酸數量。消煩躁代表食物:全麥食品。族維生素相互間有協同作用,能調節新陳代謝,增強神經系統的功能。放松神經代表食物:牛奶、核桃。然的放松劑與鎮定劑。
【第31句】:【投資大師箴言】巴菲特、索羅斯都推崇的人物,小學畢業的日本投資大師是川銀藏。曾說:每個人一生中,都會碰到【第2句】:3次大好機會。否把握這千載難逢的良機,要靠平常的努力與身心的磨練。重大決策時,往往需要直覺,這個直覺并非來自天賦,而是來自無數次戰斗所累積的經驗。
【第32句】:【請記住這五個人生智慧】【第1句】:生命是個過程。一樣的人演繹著不一樣的精彩。優秀是一種習慣。奮與懶惰都可能成為人的第二天性。兩點之間最短距離不一定是一條直線,路走不通時要學會拐彎。懂得如何停止才能知道如何加速。放棄是一種智慧,缺陷是一種恩惠。棄是在岔路口的重大抉擇。
【第33句】:【窮人與富人的區別】加班出汗的是窮人,打球出汗的是富人;寫材料的是窮人,念材料的是富人;吃糖的是窮人,尿糖的是富人;喝酒看價格的是窮人,喝酒看牌子的是富人;娶媳婦的是窮人,找情人的是富人;耕種土地的是窮人,買賣土地的是富人;老婆兼秘書的是窮人,秘書兼老婆的是富人。
【第34句】:【人生6大挑戰】居家過日子,挑戰愛心和耐心,不挑戰愛人;在外討生計,挑戰智慧和定力,不挑戰規范;為人講操守,挑戰無良和貪婪,不挑戰底線;處事解矛盾,挑戰溝通與理解,不挑戰對方;追求自由度,挑戰素養和情操,不挑戰尊嚴;閑著沒事做,挑戰興趣和愛好,不挑戰生命。
【第35句】:【工作3-5年HR過半有轉型打算】據統計,在工作一定年限之后,HR的轉型愿望會大大高于其它職業,這種現象很有趣,HR常年幫別人做職業規劃,但最后大多還是規劃到自己頭上了。成HR大面積轉型的原因有三類:一、工作得不到重視;二、工作太過繁瑣和細碎;三、找不到成就感。
【第36句】:【哲理故事】一只漂泊的老鼠在佛塔頂上安了家,每當善男信女燒香叩頭的時候,老鼠心中就譏笑人類。天,老鼠被貓逮住,老鼠說:你不能吃我!你應向我跪拜!我代表著佛!貓譏諷道:人們向你跪拜,是因為你所占的位置,不是因為你。示:人生最可怕的是自欺欺人,最可悲的是狐假虎威。
【第37句】:【勵志的文案】不要瞻前顧后,不要畏首畏尾,你今天不做的,或許就是永久的遺憾;不要悔,路是自己選擇的,走過的,錯過的,都是自己的情愿。命的路上,耐心,使人獲得了力量;耐心,使人認清了方向;耐心,使人坦途疾進;耐心,使人少遭波浪。著古往今來的路,在耐心的幫助下品生活。
【第38句】:【測測你是否虛胖】【第1句】:食量不大;【第2句】:身體易疲累;【第3句】:手腳易感覺腫脹,蹲下時尤覺小腿腫脹感強烈,下半身較上半身更肥胖;【第4句】:臉色偏白或帶青,講話虛弱無力,怕冷、不易流汗、多白痰;【第5句】:平時運動少,肌肉較松垮虛??;【第6句】:尿液顏色清淡。睡覺時常做夢。上3項或以上符合為虛胖。
【第39句】:【不能失去的四種力量】【第1句】:自制的力量。會選擇,學會放棄;耐得住寂寞,經得起誘惑。微笑的力量。會忘記是是生活的技術,學會微笑是生活的藝術。進取的力量。水與汗水的成分相似,但前者只能為你換來同情,后者卻可以為你贏得成就。自信的力量。活不是單行線,路走不通是可以拐彎。
【第40句】:【職場法則】口袋職場【歸零心態】一個人起點低并不可怕,怕的是境界低。計較自我,便越沒有發展前景;相反,越是主動付出,那么他就越會快速發展。很多取得一定成就的人,在職業生涯初期都是從零一開始,把自己沉淀再沉淀、倒空再倒空、歸零再歸零,他們的人生才一路高歌,一路飛揚。
【第41句】:【什么粽子配什么茶】吃甜味粽子可配綠茶,綠茶能增進代謝,幫助腸胃消化;咸味肉粽子,配普洱茶、菊花茶、山楂茶等去油解膩的茶水。粽子可配玫瑰花茶,有淡淡清香,可調理血液循環;甜膩粽可配綠茶和薄荷茶適合糖尿病患者;油膩粽子可配綠茶、普洱茶菊花茶適合心血管不好的人。
【第42句】:【產后手腕痛的特效方】有的新媽媽在月子里開始給寶寶換尿布、洗衣服,還會做一些家務。后不久,會突然覺得手指和手腕經常酸痛,尤其在寫字、拿筷子、舉杯子、拿奶瓶時更厲害,有時甚至會在睡夢中疼醒。下方煮水熏洗效果佳:透骨草60g,威靈仙20g,蘇木15g,紅花10g。
【第43句】:【職場法則】【職場上易犯的錯誤】【第1句】:沒有責任心,被動,凡事愛推卸責任;【第2句】:效率低,安排一件事,好幾天不反饋;【第3句】:不會處理人際,老讓領導難堪,同事關系惡劣;【第4句】:工作能力低,做的東西質量太低,上司經常要幫他收拾后事;【第5句】:愛抱怨,做事斤斤計較,不肯先多為公司付出。
【第44句】:【有氧運動對體質的改善】【第1句】:增加血液總量。增強肺部功能,有氧代謝使鍛煉者呼吸加快,從而提高肺活量,提高吸入氧氣的能力。改善心臟功能,防止心臟病的發生。增加骨骼密度,防止骨質疏松。減少體內脂肪,預防與肥胖有關的疾病。改善心理狀態,增加應付生活中的各種壓力。
【第45句】:【做人的尺度】【第1句】:任何時候都要留有余地;【第2句】:做人不要太狂妄;【第3句】:不要把話說得太絕對;【第4句】:得理也要饒人;【第5句】:做人要給自己留條后路;【第6句】:不要把賭注押在一個人身上;【第7句】:見好就收;【第8句】:不要得罪小人;【第9句】:不要暗箭傷人;【第10句】:不必棒打落水狗;【第11句】:凡事都要留一手。
【第46句】:【權力未必一定源于高層或高地位】許多不顯要的工作可以提供接近重要人物的機會、發展專長的機會、或者為提高影響力而進行活動的平臺。一個權力是專門知識,那些位于“專家”位置的人能夠獲得這種權力。有些職位在企業上的位置可以為他人提供獨特的平臺,比如公司里的培訓部門、顧問。
【第47句】:【企業戰略包括】①企業家心靈格局與企業家內在標準;②企業定位:就是企業如何貼上好印象,好標簽;③企業使命與愿景:企業走到哪里才有價值;④企業文化:企業的行為特征是什么;⑤企業產品:產品定位與價值;⑥商業模式:企業的商業模式與營銷方式是什么,最后是客戶群體。
【第48句】:【頭圍大【小孩才藝啟蒙需掌握3個要點】若想讓寶貝的學藝之旅變得輕松有趣,我們就要首先了解孩子心理發展的規律和他的成長需要。父母真心喜歡,孩子才會喜歡!【第2句】:“多重復”、“小步子”,你的耐心和陪伴就是他的成長空間。在沒有壓力的游戲中,孩子比你想象的更聰明。
【第49句】:【命運就在你的手里】【第1句】:沒有人能一手把你拽到天堂,也沒有人能一腳把你踩到地獄,命運中所謂的痛苦與快樂,只是心里感受,當超越狹隘和自私時,你會感到處處是天堂;【第2句】:當被煩惱糾纏不清時,哪里都是地獄。命運如何,看你怎么去努力,怎么看待。命運就在你的手里,也在你的心里。
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