日韩在线欧美_性国产日韩欧美一区二区在线_91caoporn超碰最新地址_天堂网在线最新版www资源网_欧美视频精品_91嫩草精品_久久精品成人免费观看97_中文字幕在线2018_久久久综_a级免费毛片_欧美牲交a欧美牲交aⅴ图片_国产无遮挡又爽又黄的视频_欧美激情二区三区_久久天天_色老头一区二区_三级网站免费_91探花国产综合在线精品_精品日韩中文字幕_精品中文字幕在线_日韩美女在线视频

歡迎訪問散文集文學網!

公司年終總結會發言 公司年終總結會董事長發言

故事會 分享 時間: 加入收藏 我要投稿 點贊

總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,讓我們一起認真地寫一份總結吧。優秀的總結都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

公司年終總結會發言 公司年終總結會董事長發言篇一

當我第一次面對這份工作時,我不知道從哪里開始。但是,在我的領導的指導下,我對最近幾個月的銷售流程有了深入的了解,包括產品銷售、退貨和短缺處理以及對賬和退貨領導和同事經常給我傳授一些經驗,帶我去拜訪一些客戶和領導,回到公司后,他們會仔細分析和解釋,這在我的工作中起到了很大的作用。

作為一名銷售人員,專業知識的學習是必不可少的,如果你不了解你銷售的產品的性能、特點和應用,你就無法向客戶介紹你的產品,甚至錯過了在客戶咨詢過程中讓客戶更深入了解產品的機會,所以在我的.業余時間,我將學習一些有關公司產品的信息,以便做好銷售工作。

在過去的幾個月里,我在領導和同事的幫助下成長,他們教會了我很多課堂上學不到的知識,即使我對銷售工作有一定的經驗和了解,我也會把更多的精力和精力投入到未來的工作和學習中,努力成為部門中不可或缺的銷售人才。

公司年終總結會發言 公司年終總結會董事長發言篇二

我們公司成員來自與20xx級經濟學專業,我們組成員較其它組成員少,但我們組成員配合的很默契。由第一次的最后1名到最后的第2名。我們的成績是在我們共同努力的結果。我們最終目標是第1名,可惜沒給我們公司機會。

由于第一次對規定的不熟悉,沒有做好生產計劃,導致系統修改了我們的生產計劃,對規則的不熟悉是我們第一次失敗的原因。我們公司沒有氣餒。成員組回去后認真的制定了第12期計劃,首先我們擴大了生產機器的數量購買了機器,增加了研發費用,由于在11期其他公司都沒有生產c產品。我們公司抓住機會,經全體成員討論,決定在12期對c產品進行生產,由于第12期只有我們公司對c產品生產,c產品在1.2市場取得了百分之百的占有率,當期我們公司利潤由12期的-12589增長到115942實現了扭虧為盈,綜合評分由-0.921提升到-0.526名次由第10名升到了第7名。

第13期由于c產品已經成為我們公司的優勢,我們公司大力發展c產品的'生產數量,同時增加c產品的研發同時出與收入與成本來增加利潤考慮,我們通過各個市場的運輸費用不同來確定各個市場的產品價格。通過與其他公司產品的價格來參考制定產品的價格,價格高的市場通過增加促銷費和廣告費用來增加銷售數量。結合動態信息來分配各個市場的產品數量。這期我們對生產安排實行專門生產即產品由專門的一班來生產來減少生產成本但生產數量減少。結果成本由12期2399592到13期2349390成本減少了50202。收入由12期2515535 增加到2560670本期利潤由115942增加到211280 綜合平分為-0.269,名次保持在第七名。c產品仍占有壟斷地位,市場占有率仍為第一名。

通過提高工資系數來減少次品率,減少了成本,公司計劃在初期主要擴大公司的生產規模,增加產品的等級和數量,產品發展上主要采取a.b產品的一般發展,重點放在優勢的c產品生產上。先期我公司沒有考慮分紅,主要放在后期來提高公司的名次。

提高收入,降低成本,才能提高利潤,我們具體的方法如下:

一、公司在原材料的采購上基本上不可能通過減少原材料儲存費用來減少成本,可以通過多買原材料給的優惠來減少成本,公司決定每次購買時滿足當期和下期的即可。

二、隨時調節產品在各個市場的價格和數量來提高收入。

例如:

產品 市場 上期預訂 本期需求 本期銷售 市場份額 下期訂貨 期末庫存

a 1 53 128 0 0.000 64 0

a 2 47 55 102 0.161 0 20

a 3 42 120 145 0.108 3 0

分析 a產品在市場1有定貨,則要增加a在市場1的價格,抑制定貨的增加,同時減少廣告和處銷費用,增加當期的收入。同樣a產品在市場2的庫貨多,則降低它的價格,增加廣告和處銷費用來增加銷售數量。我們認為定貨是在占用下期的產品資源,應盡量減少存貨,達到資源優化配置,存貨則是增加了產品的成本。

三、對于比較有壟斷地位的產品則要增加產品的價格。對優勢產品c增價格的幅度較大。即減少了定貨又增加了收入。

四、在后期我們公司把剩余資金投在了購買國債,資金閑置就是浪費,購買國債可以減增企業所得稅增加企業的收入。

五、市場是靈活的,要根據信息來靈活制定產品的生產,銷售。價格等等。

在第17期我們公司的本期利潤,人均利潤率和資本利潤率都達到了第一名,綜合評比排在在第二名。

公司年終總結會發言 公司年終總結會董事長發言篇三

時間如白駒過隙,轉眼虎年已過,在這一年里,雖然沒有做出閃閃發光的突出業績,但在這一年里的工作我也有很多的>收獲。

在這一年中,讓我感受到了公司學習、開放、和諧、創新及寬松融洽的工作氛圍、團結向上的>企業文化,感受到了客服部同事們在工作中盡職盡責、身體力行的艱難和堅定。我要特地感謝同事們對我的幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。在他們的悉心關懷和幫助,通過自身的不懈努力,自己各方面也取得了一定的進步,現將我的.工作情況作如下總結。

客服所有的工作就是對公司產品的售后服務,我們公司銷售的房屋有毛坯房也有少量精裝房。產品多了客戶自然就多,客戶對產品的要求及認識都不同。一切對于我來說,即新鮮也處處存在挑戰,領導的變動,新同事加入,協調好各部門的關系是完成好本工作的關鍵。在工作中我也有許多不明白的地方,但不會就學、不懂就問,學習是一切進步取得的前提和基礎。在這一年里我認真學習了關于本職工作的各相關資料,再加上日常工作實踐中不斷的觀察、積累經驗,使我對客服體系工作流程的認識有了進一步提高。自己通過學習和領導、同事們的言傳身教,使得我的工作才能順利開展。

對于一個客服工作人員來說,做客服工作的感受就像是一個學習鍛煉一個人的耐力,整個過程感受最多只有勤跑、多問、窮跟。如果到有一天你已經習慣了這種工作,不再被這種工作厭倦的時候就說明你已經是一個非常有經驗的老員工了。作為一個客服專員,在多年的客服工作中,我一直在不斷地探索,企圖能夠找到另一種溝通能夠化解和消融因用戶所產生的這種矛盾氣氛,這就是客服專員。畢竟大多數的人需要對自己的情緒進行管理,控制和調節。人無完人,我要活到老學到老。

業主投訴大多都是一些建筑上的瑕疵,都是一些表面觀感毛皮,當然也不能否認施工方細節不到位。偶爾也會有突發性水電的事情,不管什么問題都能讓人提高進步。我以前也處理過很多的投訴,但現在的處理方式和以前不同,我們所負責的范圍各有不同。我們始終用積極的態度應對交房、移交和日常出現的投訴問題,*xx樓商鋪xx棟自20xx年xx月以前正式交付,通過公司各方及部門同事共同努力,交房工作整體進展比較順利。

與物業公司對接移交公共區域設備實施;4棟樓的電梯共計18臺,每臺電梯上下反復檢查確認清點,初驗、復驗、到最后接收要經過好幾遍流程。已交付的8棟樓的水電、

消防等設備都得一一經手與項目工程,物業公司工作人員現場移交。最繁瑣的工作要算是d2地塊消防設備實施,由于各方面的原因,移交了好多次都未能完全移交給物業公司;一些樓棟的消防設備設施不是同一個廠家安裝,商鋪二次裝修造成,地下室各施工單位交叉施工等原因導致監控中心無法聯機。現消防設備實施基本調試完畢,正與物業公司緊張有序的進行中。工作看是簡單,也體現不出業績,參與的人員上下來回反復都被折騰的身心疲憊。

公司年終總結會發言 公司年終總結會董事長發言篇四

一年過去了,回顧一年的工作,我們公司有了較大的收獲。作為物業公司的總經理,在管理好我們物業上的工作的同時,還加強了對各方面的指導。我們物業管理的地方很多,管理的人員又很雜,所以,我們的任務和責任也很重大。這也說明了作為物業總經理的'重要性。我的責任就是帶領我們所有的工作人員一起加強對我們小區的管理,爭取做到讓人民沒有怨言。下面是我的具體總結:

1、準確迅速做好各種辦文工作,如物業公司各種文件的編制、打印、復印、呈送、下發、立卷、歸檔等工作。

2、協調各管理處做好服務質量體系的建立,包括業主投訴宗數與處理率、維修單數與及時率、設備設施完好率、環境衛生達標率、費用收繳率等統計匯總。

3、重點做好xx華庭40—49幢新交樓的業主資料的整理、入檔工作。負責三個項目業主房屋檔案資料、工程圖紙資料、設備臺帳資料的收集、整理與存放工作。

4、建立xx華庭小區物業管理軟件信息庫,包括業主資料的錄入與維護,以及在試運行期間發現問題的跟蹤(聯系科耐物業軟件公司陳小紅工程師給予技術支持,以便解決,并做好記錄)。

5、做好對營銷部轉發和回收各樓盤業主簽署的《前期物業管理服務協議》,交接時數目明確,并簽字確認。

6、物業公司各種會議的組織與"會議紀要"的記錄、整理、下發,以及各小區每月度的物業綜合大檢查的記錄、整理、下發和整改的跟進。

7、每月28日提示和收集各管理處經理及主任人員下月度的工作計劃;每月5日收集各管理處經理及主任上月度工作總結;將相關計劃和總結交x總監審核后,及時抄報董事辦、總經辦以及行政人事部。

8、每日配合各部門對"工作聯系單""材料申購單"等日常文件的傳遞,并做好記錄,及時跟蹤并匯報工作進度。

9、及時與行政人事部溝通協調,配合物業總監及各管理處公干填寫"用車單"的工作手續。

10、做好對日常張貼在各樓宇信息欄的文件的審核和蓋印有"有效日期"的字章后,方可執行張貼,并做好"小區樓宇信息檔張貼記錄"。

11、對來訪賓客做好傳達、記錄、引帶、介紹、沏茶等禮貌接待工作。

12、配合公司做好企業文化宣傳和活動舉辦工作,如:8月份的"新世紀花園音樂會"、"xx華庭裝修知識講座"9月份的"中秋盆菜宴"、"員工追月晚會"10月份的"xx國慶水景宅院體驗之旅"等。

就在這的兩個月以來,我深刻的認識到為什么廣東的物業管理一直在國內遙遙,那是廣東的物業人在工作中,不是只單純的站在"管理"的角度上來管理業主,而是真正做到了以"服務"為前提、為重點來對待業主,以標準、規范、統一的經營管理模式,讓廣大業主能享受到更優質和超值的物管服務,這一點在xx發展各樓盤中都得到高度的體現。

公司年終總結會發言 公司年終總結會董事長發言篇五

在煙臺市鹽務局黨委和**市委、市政府的正確領導下,我們**鹽業公司認真貫徹執行了國家的有關政策和法規,始終把提高碘鹽“三率”作為工作的重點,不斷的改進工作方式,努力開展各項工作,取得了明顯的成效,現將今年的工作情況總結如下:

全年銷售各類鹽4667噸,較上年增長xx%,食鹽累計銷售xx噸,完成煙臺計劃的xx%,直接入口碘鹽銷售1377噸,比去年增加160噸,各項指標均實現了歷史性突破。

全年實現銷售收入448萬元,比去年同期增長14%,實現利稅51萬元,比去年同期增長xx%;其中利潤6萬元。

1、采取靈活的方式,多角度向市民宣傳了食用碘鹽的重要性。

為了使碘鹽知識的宣傳,更加喜聞樂見,更加易于接受,我們在宣傳形式進行了改進。首先,將有關電視報道的涉鹽案例、普及碘鹽知識性的有關節目,下載制成光盤,在xx期間進行現場播放、宣講,從而提高了宣傳的權威性,消除了市民的認識誤區。二是將有較大影響報紙刊登的涉鹽案例匯集制成宣傳看板,深入農村進行展示宣傳,讓農民直觀的感受食用私鹽的危害。三是與電視臺、衛生防疫部門聯合制作專題電視節目,在**電視臺“生活秀”欄目播出,使群眾對碘鹽知識和普及碘鹽的重要性有了更全面的了解。

2、注重執法效果,遏制販私活動。

私鹽沖擊食鹽市場是**食鹽專營工作的一項頑疾。多年來,我們都在為如何治愈這一頑疾而用盡了心思。針對這一久治不愈的`情況,我們進行了認真的分析研究,認為**的私鹽販子活動比較猖獗的時間有兩個時間段。

一是冬閑時期,農業生產結束,外出打工活計難找,有些人就開始以販賣私鹽為生。

二是休漁期結束的前后,市場對鹽的要求迅速增長的時期,這時一些與漁民有直接聯系的鹽販開始頻繁私下交易。通過分析研究,我們得出這樣一個結論:要想遏制**的私鹽販銷活動,就必須打破鹽販的販銷網絡。為此,在xx年我們采取了設立舉報網絡的應對策略,起到了很好的作用。但是隨之而來的是更隱蔽、更狡猾的販私行為。為進一步擴大緝私戰果增添了困難。根據這些實際情況,我們決定加大冬季稽查力度,對販私者造成心理威懾,逼迫他們遠離販銷私鹽活動,提早謀劃長遠的生計。對漁汛期的稽查采取了兩步走的辦法,首先大張旗鼓的搞稽查,造成一定的聲勢。其次是在重點部位晝夜蹲守。

三是根據不同的時間直接到碼頭巡視。對食鹽銷售市場的管理,我們采取了春季大檢查和全年重點抽查兩種方式。在春季檢查過程中,我們集中力量對學校、幼兒園、企業食堂及餐飲、食品加工等經營場所、食鹽零售商店進行了拉網式的檢查與治理整頓,先后對兩所學校進行了電視曝光,引起了有關領導及學生家長的重視。引起了教育部門的高度重視,召開全市校長會議,制定了學校采購、食用加碘鹽的規定。在重點抽查過程中,我們對辛安鎮某商店銷售假冒小袋碘鹽案件進行電視曝光,使該商店的經營信譽受到了影響。

通過一系列的舉措,使**的食鹽市場得到了進一步的凈化。**食鹽市場的販銷私鹽現象現已明顯減少,十月份有一加工調味豆腐的業戶到鹽業公司買鹽就是一個很好的證明。

全年累計出警xx人次,查處販私案件74件,查獲私鹽噸,罰款65000元,結案率為100%,全年沒有出現復議及行政訴訟案件。

3、示范村建設有了新發展。

**的碘鹽普及示范村建設,已進行了兩個年頭,兩年的工作經驗告訴我們,示范村建設不但能起到宣傳碘鹽、培養老百姓新的消費觀念的作用,而且還可以壓縮販私者的運營空間,是與私鹽販子爭奪市場的有效方式。為了進一步擴大碘鹽普及成果,壓縮販私空間,我們在鞏固原有示范村的基礎上,又加大了新的示范村建設工作。與小紀鎮黨委、政府積極協調,開展了小紀鎮的示范村建設。在小紀鎮黨委政府的大力支持下,我們制定了碘鹽普及方案,小紀鎮黨委政府制定了對村兩委碘鹽普及考核辦法,并安排各包片片長與我們的工作人員一起深入各村開展工作,通過我們的共同努力,小紀鎮的示范村建設取得了明顯成效,累計銷售碘鹽122噸,人均購進碘鹽xx公斤。到xx年底全市累計發展示范村334個,占**市的xx%。

縱觀示范村的建設工作,我們發現,原來不接受碘鹽的村民有了初步的認同,購進的數量呈現了上升的趨勢,說明村民的額消費觀念正在逐步的調整。另外,由于我們在示范村建設過程中,采取了讓利于民的政策,老百姓真正得到了實惠,從而提高了我們鹽務局在人們心中的形象。為今后的碘鹽普及工作打下了好的基礎。

公司年終總結會發言 公司年終總結會董事長發言篇六

(一)、時間:20xx年臘月 日上午8:30分;

(二)、地點:順河飯店大廳

(三)、參加人員:全體干部員工。

(四)、主持:

(五)、會議議程:

會議進行第一項:由企劃部趙經理宣讀表彰文件

會議進行第二項:頒獎(獎品和獲獎證書)

會議進行第三項:優秀員工代表發表獲獎感言(每人5分鐘)

會議進行第四項:請各部門負責人做述職報告(每人不超過8分鐘) 順序:企劃部、銷售部、生技部、質檢部、財務部、辦公室、客服部

會議進行第五項:請孟總做工作報告

(一)時間:上午11:

(二)地點:同表彰會

(三)主持:

(四)聯歡項目:

1、欣賞廣場舞:

2、(各車間、部門報節目)。。。。。。。。。。

首先,我宣讀一下會議紀律

1、參會人員不得缺席或擅自安排他人代會及請假;

2、會議期間不得遲到、早退及會客,違者將給20元罰款;

3、參會人員因特殊情況在會議中途請假的,必須經會議總控同意后方可離開,否則按早退處理;

4、參會人員要自覺遵守會場秩序,會議進行時,手機調振動或關機,不得在會場內抽煙、來回走動、接打電話、交頭接耳、大聲喧嘩、閱讀與會議主題無關的報刊雜志、打瞌睡或長時間滯留會場外等,違者給予20元罰款;5、無故缺勤或違反會議其他紀律者將給予100元罰款. 請在場的`各位都能自覺遵守會議紀律,保證大會順利進行,謝謝大家的支持!

公司年終總結會發言 公司年終總結會董事長發言篇七

釋義:回首這一年,除了較圓滿的完成了年初事業部既定的任務目標之外,第一條生產線投產,產品推向市場,從而公司業務由原來的b2b為主,向b2c業務領域邁進,這是企業發展歷程中的關鍵點。在事業部的整體規劃下,未來b2c業務將打造百億品牌,我們將揣著這個大夢想,盤點過去,總結經驗,懷著空杯心態,在新業務領域從零起步,勇往直前的踏上新的征程!

時間:20xx年1月25日下午(暫定)

地點:xx酒店一樓大廳

人員:約450人

12:30在崗員工從公司出發,接休息員工

13:30開場視頻,主持人開場

13:40總經理致辭總結表彰活動

整體活動形式為頒獎和節目穿插進行,中間抽獎,中場休息一次。(視事業部領導參會人員再定細案)

17:30員工焰火、放燈,酒店布置餐桌

18:00-20:00會餐

總策劃及活動組織者:xxx

(一)節目組:

負責公司各部門節目的遴選、審定、排序、籌備、現場串接督促等工作。

(二)會務組:

負責會務工作(會場、餐飲、車輛、獎品等)的協調及推進實施。

(三)文秘組:

負責會議所有文字工作的編寫、申報、發報等工作。

(四)主持人組:

負責會議的.會議主持、現場氛圍的烘托等工作。

(五)現場頒獎組:

負責會議頒獎、抽獎活動的計劃執行工作。

(六)采購組:

負責會議所需物資的采購及賬務報結。

1.籌備組所有人員對所有活動安排禁止劇透。

2.如有未明確的任務,各組人員過程中需主動溝通不明確的相關邊界工作。

3.各組在費用預算下申報方案,擬定花銷計劃,未列入計劃項目臨時增加項目需報策劃、主任確定。每筆花費要有明細、發票;如確實無發票,需求組組長與采購組組長在花費收據上共同簽字確認,會后由采購負責人統一辦理。

4.會議時間、地點等如有變更,各組按照實際情況變更工作進度及修改程序。

行政人事部

20xx-1-14

公司年終總結會發言 公司年終總結會董事長發言篇八

xx年隨著公司業務的順利開展,我在這個勇于創新、不斷進取的大環境里,慢慢地成長著,并在專業知識和業務技能上有了一定的進步。現就將xx年工作結如下:

對于作為一名出單員來說,不單單只是錄入一張保單那么簡單,因為對于一個保險公司來說,出單員保單的錄入是對于一張保單保險業務的開始,若出單部分出現問題,對于客戶的新車上牌,車輛年審,以及出險理賠等后續工作都會有所影響,所以保單信息錄入的準確性是重點中的重點。經過xx公司第一期出單培訓和第二期出單培訓后,讓我重新學習了車險的專業知識、非車險的基本知識、車險和非車險的.系統錄入,也明確了自己的不足之處,即:非車險相關的知識、系統的錄入等。以后應當繼續加強提高出單技能,學習掌握車險、非車險的知識,進一步提高自身素質。

做為自身來說,除了做好自己份內的事以外,執行領導交辦的事情。同時積極配合領導安排的工作,做到腿勤,手勤,嘴勤,不怕苦,不怕累,對工作盡職盡責,盡量替領導分憂,提高了辦事效率。

嚴于律己,克服困難,遵守公司規章制度,有事請假不無法曠工,堅持不遲到,不早退,準時上下班。明確目標,大力發揚艱苦的優良傳統,自覺抵制貪圖享樂的不良思想和行為。

公司年終總結會發言 公司年終總結會董事長發言篇九

本年,xx支行的信貸工作在行領導和信貸處的統一安排部署下,全行上下齊心協力,以加快發展為主題,以擴增存貸規模、提高資產質量為核心,以加強信貸管理為重點,以各項信貸制度的落實為基礎,經過了一季度的“非常奉獻6+1”和二季度的“星光大道”等競賽活動,xx支行各項經營業績穩步增長,截止12月末,支行各項存款余額21307萬元,較年初增加2145萬元;各項貸款余額 11344萬元,較年初增加 2527萬元,存貸比例 53%;不良貸款余額 1.6萬元,較年初下降0.9萬元;辦理銀行承兌匯票金額8849 萬元;辦理貼現金額 5507萬元;利息收入 584 萬元,半年實現利潤 377萬元,全面完成上級下達的目標任務,信貸管理也逐步向規范化、制度化邁進。

一年來,我行認真學習、深刻理解總行會議和文件精神,適時分析形勢,認真執行政策,從嚴監管企業,規范內部管理,切實防范風險,不僅提高了信貸管理水平而且為保證~完成全年各項經營責任考核指標打下堅實的基礎。

在貸款投放上,支行狠抓貸款投放風險管理,采取的具體措施是:

⑴嚴格執行總行下達的《信貸風險控制指導意見》,進一步對信貸風險進行控制,對授信行為進行規范。嚴密了貸前調查、審查及審批手續,對信貸人員貸前調查的范圍及要求,確保信貸調查材料真實有效。

⑵嚴格控制信貸風險,嚴格執行信貸風險防范控制管理體系,全面實行審貸分離,規范了貸審會,實行了貸審例會制,嚴格按照貸審會議事規程召開會議,明確各環節主責任人職責。

(3) 扎實細致地開展貸后檢查工作,定期和不定期地對企業經營狀況和抵押物狀況進行檢查和分析,認真填報貸后管理表。

(4) 切實做好貸款五級分類工作,制定了五級分類的具體操作實施細則,對客戶進行統一分類,從而提高了信貸管理的質量。

(5) 對流動資金貸款、貼現貸款,承兌匯票在上報審批過程中嚴格執行總行要求的調查、審查、審批環節的統一格式,切實從源頭上控制信貸風險。

(6)積極配合總行信貸處做好信貸檢查工作,在檢查中沒有發現一例違規現象,信貸工作得到肯定和好評。

本年,我支行繼續圍繞開拓信貸業務、開展信貸營銷、積極組織存款等方面做文章,切實做好大戶的回訪工作,密切關注并掌握貸款單位的資金運行狀況和經營情況;大力組織存款,積極開拓業務,挖掘客戶。

1、本年,我行信貸資金重點投放于優質企業和大中型項目,繼續重點扶持信用好、經營好、效益好的優質企業,如中聯巨龍水泥有限公司、億人城建有限公司、利瑪置業有限公司等,把這部份貸款投入作為我行調整信貸結構、分散信貸風險、搶占市場份額、維持持續發展的重要戰略措施,信貸結構得到進一步優化。而且,通過優化信貸結構,信貸資金正確的投放,使我行的優質客戶不斷增加。既降低了經營風險,同時又取得了良好的社會效益。

2、本年,我行堅持業務發展多元化,加快票據貼現業務的發展,重點增加對優質客戶的信貸投放量,不僅降低了貸款總體風險度,而且帶來了豐厚的利息收入,隨著相對獨立核算的實行,經濟效益顯著提高,今年一至12月份實現利息收入584萬元,超過去年全年收息水平,實現利潤377萬元,有效地壯大了資金實力,增強了發展后勁,呈現良好的發展勢頭。

1、本年,我行在信貸業務發展中取得了一定的突破,特別在汽車消費貸款方面也取得了一定的成效。我行還特別注重加強銀企合作,協調處理好銀企關系。根據形式發展和工作實際的需要,積極開展調查研究,與企業互通信息,加強理解與配合,共同協商解決問題的途徑,加大對企業的支持力度,構筑新型銀企關系。三月份,我行與市汽車銷售有限公司舉辦了銀企聯誼活動,通過活動,加強了銀企之間的溝通與了解,建立了深層銀企合作關系。

2、本年,我行進一步提高對信貸營銷的認識,不斷推進文明信用工程建設,最大限度地搶占市場份額,建立穩固的客戶群體,加大對個私經濟、居民個人的營銷力度,選擇信用好、還貸能力強的個體企業和城鎮居民做為我行信貸營銷的對象,把信貸營銷與綠色文明信用生態工程相結合,通過一系列的社會文明信用創建活動,打造我行獨特的信貸營銷品牌。

我行在不斷加強和改善日常信貸工作的'同時,還注重加強信貸人員的業務學習,以便能在業務操作中得心應手,提高工作質量和工作效率。做好信貸資料歸檔和各項結轉工作,實行一戶一檔,建立完整系統的客戶信息檔案,以便于及時查閱和調用。

對于信貸臺帳和報表,能夠完整、準確地反映數據,及時上報各項報表,做好信貸登記工作,及時提供信息。在搞好管理的同時,我行還不斷強化服務意識,改善服務手段,積極開展優質文明服務,樹立“窗口”形象,以服務留住儲戶、以熱情吸引存款,始終以客戶就是上帝的理念精神,更好地為客戶服務,提高我行的對外形象,并以優質的服務促進業務的發展。

1、立足當前,抓好各項階段性工作,在本年打下的基礎上,明年全面啟動。

明年,我們要做好信貸各項業務的安排和落實,對于本年已有意向的項目,明年力爭做好、做實,例如要做好新港國際和華茵房地產的商品房按揭工作,做好大戶回訪工作,加強貸款企業的資金回籠款統計工作,鞏固老客戶,發展新客戶,全面開展信貸營銷工作,努力完成信貸業務各項指標任務。

2、做好企業信用等級評定工作,為信貸決策提供科學依據。

認真調查核實企業情況,開展企業信用等級評定工作認真學習、深刻領會有關文件和總行信用等級評定與管理辦法的基礎上,嚴格按照總行規定的統一標準和計算辦法,確保客觀、公正、準確地評定企業的信用等級,真實地反映企業的經營管理、財務狀況和信譽程度,為我行衡量開戶企業風險承受能力、實行信貸準入機制建立基本依據。

3、總結經驗,切實加強管理。

進一步加強信貸基礎管理工作,按照總行信貸處檢查要求,加強信貸檔案完整性、準確性、合規性和保密性的管理,建立健全信貸業務臺賬、授信臺賬、抵質押品臺賬和不良貸款監管臺賬。確立支行經營和管理目標的最佳組合,確保支行資產質量始終保持穩定狀態。

本年各項工作雖然取得了一定的成績,但距行領導要求還有一定的距離,我們冷靜分析了存在的不足:

一是業務規范化管理工作有待進一步加強,要將制度規定全面落實到業務工作的各個崗位各個環節中去;

二是業務開拓范圍還需不斷擴大,涉及的領域要更廣,更深,以促進業務快速持續發展。

以上問題將是我行以后工作完善和改進的重點,今后,我們將嚴格加強管理,不斷開拓業務新領域,高標準嚴要求,在行領導和信貸處的正確指導下不斷改進,不斷提高,努力做好明年各項工作任務。

公司年終總結會發言 公司年終總結會董事長發言篇十

時光飛逝歲月如梭,20xx年即將離我們遠去,回首過去的一年,深感充實與忙碌。作為公司負責生產工作的董事,我有必要盤點一下一年來的工作,一來給公司領導及全體員工做一匯報,二來也是為新的一年提前做一個籌劃。

20xx年生產部在公司老總的力支持與各部門的協調配合下,各方面的工作都取得了顯著的成績。無論是產量、質量、中層的管理水平、還是員工的工作意識等方面,都有了一個普遍的提高。

一、日常管理

制造企業的生存與發展,靠的是優質的產品、供貨的及時,而這一切的保證,均來自于高素質的團隊。為了提高員工的素質及團隊精神,在日常生產管理中,我依據公司的生產管理辦法,并結合自身的實際情況,從任務下達到過程監控,以及最后的檢查驗收等各個生產環節,都經過了精心組織及合理的安排與督導。重點訂單,還要多次協調各相關部門復審核,努力做到精益求精,不出半點紕漏。用實際行動來感染和培養員工的工作激情和責任心。通過家的共同努力和付出,南北兩廠共生產鋸條4500噸,其中總廠生產3032噸,超額完成了全年的生產計劃,且全年無一質量投訴,不僅如此更可喜的是,在公司產品產量、質量穩步提高的背后我們看到的詩司中層管理水平的上升;操作工技術的更加熟練;公司風氣的改善及員工素質的不斷提高,這才是我們鋼花鋸業的最財富。我們應該為公司有了一個逐步優秀的團隊,而為之高興為之自豪!

二、技改創新方面

公司的發展與壯,離不開革新、離不開技術的創新與改造,哪怕一天一點、一年一點,我們需要的是這種意識、需要的是這種精神。20xx年公司投資近千萬新上雙金屬激光焊接設備,并又投巨資更換了真空爐熱處理設施,這一切都鼓舞著公司的每一位員工。鋸條生產方面在20xx年也有兩項技改創新的項目,第一項就是在20xx年的六七月份,在老總的督導與支持下,把總廠的四臺分齒機全部改裝成了自動分串,節約了量的人力物力。第二項就是噴漆鋸條水性漆生產工藝的使用,20xx年8月份,同事在網上聯系到了水性漆生產廠家,立即邀請其來我公司進行生產試驗,我親自帶領噴漆車間主任及相關人員,不分黑白晝夜,進行了無數次的試驗,通過近十天枯燥乏味的重復工作,終于試驗成功。不僅產出了合格優質的產品,還改善了員工的工作環境、降低了勞動強度、且基本杜絕了火災隱患與職業病的發生。更可喜的是很程度上降低了噴漆鋸條的生產成本。我經過粗略計算,僅此兩項每年就能為公司直接節省開支近30萬元。

三、品牌戰略的建立與實施

企業品牌戰略的建立與實施,對民營企業的發展具有理論和現實意義,也只有一個好的品牌產品才是企業最有效的競爭力!幸運的是,我們的老總具有了這樣的戰略眼光,早在多年前就進行的這以戰略的實施,繼20xx年公司獲得省著名商標后的20xx年再次提出申報中國馳名商標,并安排我來主抓這項工作,為此公司還為我配了一名得力的助手。說實話,在20xx年頭一年的審報工作中,由于一開始的一些基礎資料便于搜集和整理,工作開展的還算比較容易和順利,沒想到隨著工作的.逐步深入與資料所需范圍的逐漸擴展,難度愈來愈,而且國家工商總局在20xx年加強了馳名商標的管理,并提高了馳名商標的申報門檻,從每年審批900家降至每年不超于400家,更增加了我們的申報難度。

在整個的20xx年,馳名商標的申報工作牽扯了我很的精力。我真的曾經心灰過,是老總給了我不斷的鼓勵和助,是同事給了我巨的協助與支持,讓我重新燃起了斗志和希望。難也要做,不僅僅是為了前期投入的幾十萬元,而是為了我們鋼花鋸業的今后發展,更是為了公司近300名員工的追求與福祉。在公司領導與同仁的支持配合下,終于在20xx年底,把所有申報資料整理完畢,爭取在xx年三四月份報送中國國家工商總局。在整個的申報工作過程中,我不僅體會到了工作的艱辛,還感受到了工作的樂趣,更感悟到了企業的生存與發展,離不開從老總到員工的上下一致、萬眾一心!

計劃是提高工作效率的有效手段,寫工作計劃就是對我們自己今后工作的一次盤點和認知,讓自己在新的一年里做到清清楚楚、明明白白,知道要干什么,怎么去干。計劃更是我們走向積極式工作的起點。在新的一年里,我會著重以下幾點:

一、努力完成公司下達的各項生產任務,并積極的協助好配合好老總的各項工作。

二、繼續抓好職工的素質及生產安全的教育和培訓,杜絕一切質量及安全隱患的發生。

三、落實好所有生產設施的維護與保養工作,確保設備的合理使用及生產的順利正常。

四、為機加工與噴漆車間招聘合理數量的新職工,并督導其培訓。

五、在各部門各車間鼓勵開展技改創新活動,并協助相關部門負責人制定實施辦法。

六、積極協調好各部門各車間及同事之間的工作關系和私人關系,繼續努力改善公司風氣,為打造鋼花公司成為一個精誠團結、真正具有戰斗力的優秀團體,盡到自己的綿薄之力。

縱觀20xx年全年的生產工作,雖取得了一定的成績,但也還存在較多的問題,如員工的精神面貌和工作激情的缺乏,個別員工團隊凝聚力和歸屬感的不強,甚至有些中層自滿情緒膨脹,等等這些問題,給公司造成了很多負面影響,如一些訂單的延期及一些安全事故的發生,我認為所有存在的這些不足,與我有著直接的責任,是我的管理還不夠完善,給公司和員工造成了損失和傷害,我在此誠懇的檢討自己,在新的一年里,我將在認真總結20xx年度工作的基礎上,在xx年里更加扎實的開展各項工作,加強業務知識學習,制定更加完善的規章制度和培訓計劃,實施有效的激勵措施,更新管理理念,不斷的提高自己與所屬人員的管理水平和綜合素質,以適應企業今后的發展,為公司發展壯作出自己應有的貢獻!

公司年終總結會發言 公司年終總結會董事長發言篇十一

今年的股票期貨市場一直處于冷清低迷的狀態,在大盤市盈率處于歷史最低階段,我只能耐心持有我的銀行股,另外就是不斷地學習和思考。成為一個成功的投資人必須學習和培養正確的投資理念、較強的企業分析能力和很好的情緒控制能力,圍繞這個目標,總結今年的工作和學習情況,制定明年的計劃,不斷提高和進步。

1、 投資理念的認識

開卷有益,今年主要學習了《證券分析》《經濟學原理》《鄧普頓教你逆向投資》《金融煉金術》《商業銀行業務與經營》《烏合之眾》幾本書。巴菲特們已經堅持了70多年的價值投資理念,實踐證明是正確的,我不需要也沒能力再去發明研究新的投資理念。通過向名人學習吸取他們的經驗和教訓,不斷總結完善自己的投資理念。

價值投資理論很簡單,一但理解就容易接受。我遵守逆向投資理念,堅持“好股好價+適度分散+耐心持有”的價值投資原則。

好股首先必須是業務簡單的。業務越簡單就越容易理解,對未來判斷的確定性就越高,成功的概率越大,投資才是最安全的。這些企業最好是身邊的能經常接觸到可以隨時了解經營情況的,對企業的經營模式及未來發展變化能準確分析判斷的,能力圈范圍內的企業。

第二就是選擇的企業必須有成長性。成長是價值的源泉,一個人只有通過學習和成長才能夠成為一個成功的人士;一個企業只有通過不斷的發展才能成長壯大,具有強大的風險控制能力和贏利能力;一個國家只有發展才能真正成為一個強國,人民生活幸福安逸。企業的成長使企業的價值不斷提高,只有投資具有成長性的企業才能給價值投資者帶來滿意的收益和安全邊際。歷史上產生的大牛股都是在企業高速發展的階段產生的,1*年的有色金屬業發展和股市的表現證明了成長與收益的強相關性。成長性分為三種,第一種是因產品具有護城河特征價格不斷上漲帶來業績成長的大眾情人型;第二種是因規模擴張或同時價格上漲引起業績增長的芝麻開花型;第三種是因經濟周期的波動帶來的業績增長的否極泰來型。這些都是我們平時要關注和尋找的投資標的。預測企業的未來是否具有成長性是非常困難的,特別是對復雜和不熟悉的行業,因信息的不對稱和局限性或個人能力的問題更容易錯誤判斷。為避免判斷失誤在選擇企業時一定要遵照簡單的選股原則,另一方面要不斷學習和研究不斷擴大能力圈范圍。成長是美麗的,但投資成長必須時刻防止成長的陷阱,不要為成長性付出過高的價格。特別是經過券商包裝過剛上市的新股、熱門概念股題材股、大家都在追逐的熱門高成長股。

第三選擇的股票必須具有很低的價格,即具備很大的安全邊際。價值投資最重要的一條就是投資的產品必須具有很大的安全邊際,安全邊際就是買入的股票的價格要遠遠低于其內在價值,只有以一個很低的價格買進才是安全的,才是一個好的價格。出現好價的時機往往出現在經濟不景氣,大盤大幅下跌人人談股色變恐懼氣氛正濃的時候,企業因經濟低迷、暫時的困難、偶爾的質量問題、天災人禍等原因而變得前景暗淡股價大幅下跌的時候,也就是在鄧普頓的極度悲觀點出現的時候,這時人們過度悲觀的主流偏向形成的趨勢與股票價格之間自我強化,產生錯誤的報價,聰明的投資者能夠把握好機會,獲得滿意的投資收益,反身性理論解釋了巴菲特“別人貪婪我恐懼,別人恐懼我貪婪”的逆向投資道理。在逆向投資中的極度悲觀點是很難預測準確的,但是大致的區域是可以預測的。正象格雷厄姆在證券分析中說的“買早了你必須做好買入后還會下跌的心理準備”,只要能夠根據大盤歷史市盈率的運行規律做出決策,在底部區域內買入堅定信念耐心持有,一定能夠成功。

適度分散的道理我理解的很透徹,不適度分散就會吃大虧。我不是巴菲特,對企業現狀及其未來的分析和認識遠遠達不到能力圈要求的程度,別說別的企業包括銀行,就是我工作將近20年的企業,它詳細的財務狀況,市場份額的變化,未來的發展趨勢,戰略規劃,在行業內變化的競爭格局,外部因素的影響等我也不敢信心滿滿地保證能判斷正確,因此在投資中為避免黑天鵝事件的發生,適度分散是必須的。

耐心持有是手段不是目的,誰都想今天買入明天漲停,但絕大多數是今天在認為的最低點買入后明天又創新低,不過沒太大關系,在市場參與者的偏向影響下的股市中,尋求最低點是徒勞無益的,只要是在底部區域中買入就具備安全邊際,耐心等待影響主流偏向基本因素的變化,從而引起其形成的基本趨勢與股票價格之間自我強化,形成牛市中的價格大幅上漲,實現投資收益。影響主流偏向的基本因素就是我們所說的利好和價值發現,比如重組、收購、規模擴張、競爭力增強、銷售量上升、產品價格上漲等能引起收益大幅增長預期的因素。這些基本因素什么時候出現,我們并不知道,即使出現了它什么時候能引起主流偏向的變化,還不知道,但是靠專業的感覺和判斷知道肯定會出現,所以只好耐心持有守株待兔了。研究能力圈內的企業,就能更確定地判斷出這些因素的出現。

2、企業分析

企業分析的任務是發現好企業,對企業基本面進行分析和研究了解企業的經營模式和盈利模式,做到這些并不復雜,銀行、制造業、農業、釀酒、煤炭等行業通過研究企業年報都能搞清楚,但是影響利潤變化的因素卻很難把握,特別是能力圈外的、不在身邊的、不能接觸到的行業。但是研究身邊的能力圈范圍內的企業就比較容易,企業規模的發展變化、企業產品及原材料價格的變化、企業的經營形勢的'變化等影響利潤變化的因素能隨時了解和掌握,不需要準確的數據就能判斷出這個企業是好還是壞。對電解鋁來說自備電廠的建設、電解節能技術的應用、新疆煤電鋁項目的建設會大幅降低生產成本增加收益,運營轉型工作的開展會提高管理能力減少浪費,投資身邊的公司可以降低投資風險。

企業分析的另一個任務是對企業進行估值。只有當好企業具有好價錢的時候才是好股票,只有投資具有很高性價比的股票才能給投資者帶來收益。《證券分析》告訴我們要正確評估股票內在價值就有必要用懷疑的眼光對資產負債表和損益表進行仔細分析,去除非經常性損益,確定企業真實的收益,按照估價原則進行價值評估。

對企業估值首先是定性估值分析,然后才是定量估值分析。定性分析就是對著鏡子問自己兩個問題:第一,你要投資的企業的明天會不會變得更好?第二,現在這個價格是不是很便宜?如果答案是肯定的這個企業就是可以投資的。對企業進行估值的目的是要買到偏宜的股票,什么時候股票會變得偏宜?經濟形勢惡化、人們對未來的預期變差爭相出售股票的時候。股價大幅下跌甚至腰折以上,對業績穩定的非周期股、業績波動的周期股、成長股都會變得十分偏宜。估值本身是個模糊的估計,越復雜趆容易出錯。股價大幅下跌才是真的便宜,在大盤低迷的時候,買入熟悉的企業不用費神去估值就能達到投資的目的。

常用的定量估值指標是市盈率和市凈率,它表面看非常簡單,但要掌握估值的靈魂,給一支股票估算出較為準確的價值卻是不容易的,不僅需要對企業的過去十分熟悉,還要能夠預測企業未來的發展及盈利能力,了解市盈率和市凈率估值中隱藏的含義,并結合起來分析,更能反映出股票具有的風險和機會。

市盈率是最常用的估值指標,市盈率=股價/每股凈利潤,利潤=收入-費用 在損益表中收入和費用在很多情況下被人為的會計調整含有大量水分,而以此數據計算得出的“市盈率”則更是會出現很大的偏差,這也是單一市盈率估值法的一個局限性。由于收益的大幅波動它并不總是能反映企業真實的盈利能力,因此用市盈率估值時,經常會出現靜態市盈率很高,但動態低估的假象,或反之,即使利潤中不含水分,市盈率的高低也不能作為判斷企業價值是否高估或低估。沒有調查研究就沒有發言權,脫離了具體企業,只簡單看“市盈率”就下結論的投資人,很容易落入市盈率的陷阱。那些沒有護城河、沒有定價權而因競爭加劇收益急劇下降的企業,收益已增長好幾年的強周期行業,蘊藏高風險的高財務杠桿型企業、重資產型企業,虧錢也得干停產虧得更多的化工類、冶煉類企業,被先進技術淘汰型的企業,過度依賴被別人控制容易出現業績的大幅波動型的企業,因投資者對企業的未來收益有悲觀趨勢導致股價大幅下跌,容易形成當前的低市盈率陷阱即價值陷阱。我們不但要防范15倍pe以下的“價值陷阱”,還要防范30倍pe之上的“成長陷阱”,認認真真的做企業深度研究,實事求是,具體企業具體分析,才能挖掘出真正被錯誤定價的企業。

市凈率是股價與每股凈資產的比值。因凈資產的變化相對很慢,相當于一個常數,可以認為pb的變化與股價成正比。如果pb=2它反映的是你愿意用2倍凈資產的價格把這個企業買下來嗎?如果企業的長期的凈資產收益率較高,投資者愿意用較高的價格買下企業,市凈率就高。反之市凈率就低。正常情況下市凈率與凈資產收益成正比,當企業具有壟斷特征能給企業帶來穩定的長期較高收益的公司理應獲得高的市凈率和市盈率,但是資金具有趨利特性,高成長高收益的行業在競爭的壓力下很快會變得無利可圖,高成長沒有持久性,所以高市盈率和高市凈率也沒有持久性。

單獨用市盈率或市凈率對企業估值存在很多低市盈率陷阱或成長陷阱,綜合分析市盈率和市凈率能充分了解投資中存在的風險和機會的內在邏輯。

低pb低pe:如果發生在熊市末期并且行業到了景氣最低點,說明股價充分調整到了低位,是安全的投資。如果企業的業績還未充分反映企業的經營困境則是一種低市盈率陷阱;低pb高pe:強周期股因行業不景氣業績大幅下滑甚至虧損,股價大幅下跌形成,雖然到了企業經營的底部區間,但并一定是股價的底部,因pe較高如果市場形勢不好仍然有較大的下跌空間,轉變為低pb低pe釋放風險。如果企業的基本面發生了變化向好的方向快速發展,則這種股票會成為很好的投資機會;高pb 低pe:說明業績的高速增長已經充分反映在了股價的大幅上漲中,是一種值得警惕的現象,連續性的高增長基本是個神話,投資任何一個紅極一時的產品都會讓你傾家蕩產,當股價反映了高增長的時候基本就快走到了懸崖邊了,下一步就是花樣跳水比賽了;高pb 高pe:它反映的是一個極其危險的、完全是全民情緒化的、泡沫化的市場,一些題材股或短期業績突增大幅上漲后又下落的股票容易出現的風險。

不同的pb、pe組合代表不同的內涵,識別清楚是機會還是陷阱的唯一方法就是了解企業知道企業的未來是什么。

3、情緒控制

投資者進入股市懷揣著一個共同的目標,都是為了獲取投資收益實現財務自由。價值投資理論雖然簡單,但它是一門學問,它是反常態反大眾化的逆向投資理論,要求投資者必須具備極強的情緒控制能力,克制自己不被大眾的情緒所傳染。只有通過不斷學習和總結才能理解價值投資理論,面對充滿誘惑和片面觀點導向的市場,價值投資者必須獨立思考,才能做出正確決策。反之,那些沒有正確投資理念沒有主見的投資群體,不管是偉大的科學家還是一個凡人,不管是世俗的老人還是剛踏入社會的年青人,天天泡在股市中不斷接受被人利用的電視股評、報紙評論、網絡財經新聞等媒體片面觀點的暗示和誘惑,隨波逐流,最終走向失敗。

價值投資者還必須培養強大的自信心,特別是在底部區域內買入后股價仍然繼續下跌的時候。《烏合之眾》對群體的情緒及控制力進行了研究“具有強大個性足以不被群體情緒感染的人寥寥無幾”,面對廣大股民悲觀情緒的感染必須具有足夠的自信心和良好的情緒控制能力。離開熱鬧的股市,不去人多的地方,能盡量避免大眾情緒的傳染,聰明的投資者在投資過程中他們往往選擇獨處。巴菲特為躲避喧鬧的華爾街選擇獨處奧馬哈小鎮,離開充滿暗示和誘惑的地方。逃避也是一種制勝策略。

1、今年全球的經濟形式仍然很不樂觀,歐債危機繼續發酵,希臘、法國等西歐國家面臨國家破產,美國、日本也被國際評級機構下調國家信用評級,國內很多企業經營慘淡因虧損減員關門的不在少數。敘利亞國內戰亂、波斯灣局勢不斷緊張,中國周邊也沒清靜,黃巖島領土爭端愈演愈烈,美日、美韓、美菲頻繁聯合軍演,在家門口耀武揚威,國內掀起抵制日貨熱潮,遼寧號航母下海試用掀起新一輪軍備競賽,不知道各國是靠軍費支出來刺激經濟還是在轉移人們的視線。經濟的蕭條和混亂的國際局勢共同攪局,a股市場一片蕭條,投資者情緒極度悲觀,上證大盤市盈率最低降至13處于歷史最低階段。

鄧普頓的極度悲觀點理論極是正確,最悲觀的時候正是買進的最佳時機,每每看到股票下跌而變得便宜的時候,我就把我所有資金買進,等到極度樂觀的時候我再高價賣給他們。

2、 目前的倉位:民生銀行、招商銀行、興業銀行全部是銀行股。

目前銀行仍然是比較安全穩健的投資目標。在我們國家銀行業具有壟斷特性,同時在國家嚴厲的監管下經營穩健投資風險很低,銀行是國家利用貨幣政策調控宏觀經濟的執行機構,它承擔了貨幣創造、信用和交易媒介、提供服務等眾多重要職能,只要銀行不做極端愚蠢的決策破產倒閉的概率極低,在國家發生經濟危機涉及銀行安全時,政府會毫不猶豫地出手拯救,在全國人民的支援下銀行很快會轉危為安。20xx年來美國的次貸危機、歐債危機時的銀行業無一例外得到了政府的庇護,這是其它行業所不具備的特征;銀行由政府罩著自然就有較強的盈利能力,20xx年民招興的凈資產收益率達24%遠高于其它行業。雖然過去的業績并不能代表未來,但仍然對未來具有較大的參考價值。銀行是經營貨幣的企業,只要國家的經濟向前發展,國民gdp增加,貨幣供應量增加,銀行未來的收益必定增加;銀行的盈利模式較為簡單容易理解,我們平時能接觸到,銀行存貸款利率的變化都能隨時了解,沒有極端的經濟嚴重下滑的情況下盈利情況基本可控;目前投資銀行的最大優勢是價格很便宜。價值投資理念最重要的一條就是安全邊際,足夠低的價格就是最大的安全邊際,是控制風險的利器,目前人們對銀行的一些不利因素比如政府債風險、經濟危機下的壞帳風險、利率市場化、發展小微企業的風險等問題的擔憂導致銀行目前的市盈率低于5倍、市凈率僅1.1倍,同時每年5%的分紅率相當于一年期的存款利息,這樣便宜的股票值得持有。

兗州煤業雖然只買了幾百股但是仍然需要對失敗的原因進行深思,20xx年7月4日33.23元買入,20xx年4月13日因資金需要被迫23.19賣出,虧損30%,若堅持持股到20xx年11月12日的17.58元則損失47%,資金縮水一半顯然是一次非常失敗的投資,這次投資的教訓仍然是在決定投資時把風險當作了機會,在同一個地方栽了跟頭。未來的增長是機會,正在發生的高增長可能是高風險。買入兗州煤業的時候正是煤炭價格高企,煤炭企業業績優良生意紅極一時的時候,煤炭的未來一片光明,可是現在由于經濟危機的影響國內及全球經濟形式惡化,煤炭需求量突然大幅減少,煤價大幅下跌煤炭無人問津,兗州煤業20xx年前三季度業績較上年下降21%,股價下跌約50%。實踐再一次證明:每個時代紅極一時的資產都會讓它的擁有者窮困潦倒。以后大家熱捧的熱門股、熱門題材股、高速成長股及各種熱門投資產品不管什么原因不下跌50%以上看都別看。當然現在兗州煤業下跌50%以后,在人們對其失望的時候適當地進行投資,我認為獲勝的概率大于失敗的概率。還有新疆區域的鋼鐵行業、水泥行業在目前市場蕭條的時候、股價已經大幅下跌的時候、業績快要否極泰來的時候,我認為到投資的時候了,另外還有一個原因,現在內地企業特別是電解鋁企業的西進必然掀起新疆的公路、鐵路建設房地產建設的發展,由于新疆的地域壟斷性從而引起新疆地區的水泥、鋼材等行業的迅速復蘇。這只是個人的想法,我對水泥、鋼材行業的經營形勢和競爭形式還不了解不能作為投資依據。

路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。沒有隨隨便便的成功,明年的任務仍然是不斷地學習、思考和總結,多讀企業年報,從董事長的角度和高度分析和思考影響企業未來利潤增長的重大問題,追蹤銀行經營形勢的變化,培養企業分析能力。

58817
領取福利

微信掃碼領取福利

微信掃碼分享

主站蜘蛛池模板: 金瑞机械制造有限公司| 新乡市矿山重型起重机有限公司 | 山东省机械有限公司| 经纬纺织机械有限公司| 上海钢铁物资有限公司| 济宁朝阳机械有限公司| 无锡通用机械厂有限公司| 中山力劲机械有限公司| 精密机械配件有限公司| 临工金利机械有限公司| 濮阳市名利石化机械设备制造有限公司 | 徐州宝丰钢铁有限公司| 安庆市机械有限公司| 广西机械制造有限公司| 浙江创伟机械有限公司| 金鹰重型工程机械有限公司| 石家庄煤矿机械有限公司| 江阴市长达钢铁有限公司| 广州机械自动化有限公司| 东莞市欧西曼机械设备有限公司 | 常州杭钢卓信机械装备有限公司 | 桂林橡胶机械有限公司| 无锡机械制造有限公司| 铭诚机械制造有限公司| 江阴铸造机械有限公司| 河北太行机械工业有限公司| 青岛悦工机械有限公司| 上海齐耀重工有限公司| 青州东威机械有限公司| 常州赛瑞克包装机械有限公司 | 英隆机械昆山有限公司| 杭州高福机械制造有限公司| 烟台鑫海矿山机械有限公司 | 山东西王钢铁有限公司| 浙江雨霖机械有限公司| 重庆茂田机械有限公司| 郑州同鼎机械设备有限公司| 宁波市海达塑料机械有限公司 | 杭州千和精密机械有限公司| 合肥汉杰包装机械喷码有限公司| 济南盛润机械有限公司| 合肥中辰轻工机械有限公司| 哈尔滨联科包装机械有限公司 | 龙南福鑫钢铁有限公司| 上海派协包装机械有限公司| 武汉格瑞拓机械有限公司| 扬州 液压机械有限公司| 上海鼎亚精密机械设备有限公司| 庆达机械制造有限公司| 德昌机械制造有限公司| 江阴戎辉机械设备制造有限公司 | 无锡秉杰机械有限公司| 建筑装饰有限公司起名| 浙江乐江机械有限公司| 义乌市新起有限公司| 珠海裕丰钢铁有限公司| 河南 机械制造有限公司| 广州永晋机械有限公司| 江苏恒械机械有限公司| 桂林恒达矿山机械有限公司 | 温州镇田机械有限公司| 保定向阳航空精密机械有限公司| 扬州恒润海洋重工有限公司| 杭州胜驰机械有限公司| 上海楷钛机械制造有限公司| 中海福陆重工有限公司| 杭州纺织机械有限公司| 武汉金火旺机械设备有限公司| 东莞市腾机械有限公司| 南京高立工程机械有限公司| 山东岳峰起重机械有限公司| 潍坊裕川机械有限公司| 常熟机械制造有限公司| 上海万铂起重机械有限公司| 浙江金华机械有限公司| 江苏卫东机械有限公司| 上海取祥机械有限公司| 重型机械设备有限公司| 厦门市机械设备有限公司| 洛阳博马农业工程机械有限公司| 伯曼机械制造有限公司| 群韵饮料机械有限公司| 广州市勤达机械设备有限公司 | 远东机械设备有限公司| 烟台山一机械有限公司| 南京金顿重工机械有限公司| 丹阳荣嘉精密机械有限公司| 东光包装机械有限公司| 江苏长虹涂装机械有限公司| 国机铸锻机械有限公司| 东莞市卓越机械有限公司招聘| 河南矿山重型起重机械有限公司 | 山东省机械施工有限公司| 中兴机械制造有限公司| 浙江宏涛机械有限公司| 苏州斗山工程机械有限公司| 烟台鼎科机械有限公司| 精密机械加工有限公司| 宁波住重机械有限公司| 佛山市康思达液压机械有限公司| 沈阳高新机械有限公司| 东莞市正一轴承机械有限公司| 江苏方圣机械有限公司| 腾飞机械有限公司地址| 江苏汉鼎机械有限公司| 宁波巨隆机械有限公司| 温州国伟印刷机械有限公司| 江苏新瑞机械有限公司| 泰安越泰机械有限公司| 上海申克机械有限公司| 昆山来运机械设备有限公司| 诺威起重设备苏州有限公司 | 济南弘川包装机械有限公司| 黑龙江机械有限公司| 潍坊凯德塑料机械有限公司| 扬州鼎隆机械有限公司| 天津动力机械有限公司| 广州新浪爱拓化工机械有限公司| 潍坊凯隆机械有限公司| 三星重工业宁波有限公司招聘| 伟拓压铸机械有限公司| 河北新钢钢铁有限公司| 济南达润机械有限公司| 台州华达机械有限公司| 汉威机械制造有限公司| 上海磊友成套机械设备有限公司| 昆山苏隆机械制造有限公司| 东莞市永乐机械有限公司| 中山市 机械有限公司| 东莞木工机械有限公司| 江 诚机械有限公司| 常州坤世精密机械有限公司 | 浙江飞达机械有限公司| 扬州机械制造有限公司| 玉环华邦机械有限公司| 山西贝斯特机械制造有限公司| 上海起发实验试剂有限公司| 浙江飞达机械有限公司| 中冶重工机械有限公司| 无锡胜喜路机械有限公司| 西安金力特机械设备有限公司| 重庆阿德耐特动力机械有限公司| 昆山市海进机械有限公司| 珠海市机械设备有限公司| 山西 重工有限公司| 青岛华牧机械有限公司| 杭州丰波机械有限公司| 东莞胜通机械有限公司| 卓郎新疆智能机械有限公司| 南京机械电子有限公司| 济南冠越机械设备有限公司| 江苏百德机械有限公司| 太仓健柏机械有限公司| 亿煤机械装备制造有限公司| 浙江宏涛机械有限公司| 东莞市智科精密机械有限公司| 江苏优远机械有限公司| 河南耿力机械有限公司| 中联恒通机械有限公司| 佛山 机械有限公司| 德阳思远重工有限公司| 上海嘉迪机械有限公司| 葛洲坝能源重工有限公司| 九江%机械有限公司| 凯达机械制造有限公司| 东莞液压机械有限公司| 国义特种钢铁有限公司| 无锡奥野机械有限公司| 杭州三普机械有限公司| 江苏三麦食品机械有限公司 | 辛集市澳森钢铁有限公司| 东莞瑞辉机械有限公司| 山东神力起重机械有限公司| 德昌誉机械制造有限公司| 安徽富鑫钢铁有限公司| 温州 印刷机械有限公司| 柳州工程机械有限公司| 台州华达机械有限公司| 东莞市乔锋机械有限公司| 穗华机械设备有限公司| 江西鑫通机械制造有限公司| 欧力特机械有限公司| 浙江锦峰纺织机械有限公司 | 天津菲特机械有限公司| 宁波传动机械有限公司| 青岛欧普机械设备有限公司| 济南龙铸液压机械有限公司| 北京市机械施工有限公司| 南通佳吉机械有限公司| 青岛悦工机械有限公司| 宿迁机械制造有限公司| 江西柳工机械设备有限公司| 嵊州市龙威机械制造有限公司| 重庆远风机械有限公司| 杭州光大机械有限公司| 苏州艾卓精密机械有限公司| 大连橡塑机械有限公司| 常州市永明机械制造有限公司 | 恒泰机械制造有限公司| 江阴惠尔信机械有限公司| 东莞市佐臣自动化机械有限公司| 无锡邦得机械有限公司| 洛阳机械制造有限公司| 宁波思进机械有限公司| 建筑机械租赁有限公司| 江苏天泽精工机械有限公司| 江阴市联拓重工机械有限公司| 江苏国天锻压机械有限公司| 青岛春风机械有限公司| 环保机械制造有限公司| 宁海奇精机械有限公司| 杭州星宏机械有限公司| 龙口旭鑫机械有限公司| 河北德欧机械有限公司| 东莞塑胶机械有限公司| 东营恒诚机械有限公司| 济宁萨奥机械有限公司| 苏州鼎木机械设备有限公司| 青岛迪恩机械制造有限公司| 潍坊中迪机械有限公司| 苏州工业园区机械有限公司| 江苏纺织机械有限公司| 苏州神峰起重机械有限公司| 苏州博扬机械有限公司| 鞍山机械设备有限公司| 北京刷机械有限公司| 新乡市长城机械有限公司| 浙江华昌液压机械有限公司| 济宁 机械有限公司| 泰安恒大机械有限公司| 长春合心机械制造有限公司| 瑞安市天晟包装机械有限公司 | 河北洲际重工有限公司| 安徽省中冶重工机械有限公司| 鞍钢朝阳钢铁有限公司| 昆明旭邦机械有限公司| 宁波辉旺机械有限公司| 河南矿山重型起重机械有限公司| 东莞市全永机械制造有限公司| 苏州仁成包装机械有限公司| 枣庄金正钢铁有限公司| 河北春耕机械制造有限公司| 佛山市中牌机械有限公司| 济南齐力升降机械有限公司| 物理农林机械有限公司| 东莞市柯达机械有限公司| 重庆洲泽机械制造有限公司| 新麦机械有限公司官网| 苏州奥达机械部件有限公司| 河南 工程机械有限公司| 郑州市同鼎机械设备有限公司| 合浦惠利机械有限公司| 山东银鹰炊事机械有限公司| 安阳锻压机械有限公司| 力迈机械设备有限公司| 鼎盛机械设备有限公司| 液压机械制造有限公司| 常州嘉耘机械有限公司| 天津 机械 有限公司| 淮南凯盛重工有限公司| 常州 机械制造有限公司| 永胜机械工业有限公司| 广州精密机械有限公司| 苏州敏喆机械有限公司| 青岛给力机械有限公司| 汕头机械厂有限公司| 浙江塑机械有限公司| 河北食品机械有限公司| 广州市三禾机械有限公司| 福建敏捷机械有限公司| 常州朝康机械有限公司| 张家港机械制造有限公司| 莱州神工机械有限公司| 沈阳水泥机械有限公司| 汉邦机械制造有限公司| 兰州联合重工有限公司| 鹤壁万丰矿山机械制造有限公司| 上海汉虹精密机械有限公司| 济南农沃机械有限公司| 无锡锡南机械有限公司| 东莞市通盛机械有限公司| 河北新金钢铁有限公司| 重庆瀚源机械有限公司| 无锡东晨机械有限公司| 和和机械(张家港)有限公司| 宁波天辉机械有限公司| 扬州市天发试验机械有限公司| 潍坊裕川机械有限公司| 南通艾迈特机械有限公司| 重庆庆达机械有限公司| 中山市凌宇机械有限公司| 北京城建重工有限公司| 财益机械工业有限公司| 钜业机械设备有限公司| 中实洛阳重型机械有限公司实习报告 | 杭州丰波机械有限公司| 江重机械制造有限公司| 浙江机械设备制造有限公司| 山东巨威机械有限公司| 南通中船机械制造有限公司| 南阳东佳机械有限公司| 章丘大成机械有限公司| 机械有限公司怎么注册| 上海金湖机械有限公司| 四川工程机械有限公司| 全精密机械有限公司| 市瑞港机械有限公司| 徐州农丰机械有限公司| 山东明威起重设备有限公司 | 洛阳精密机械有限公司| 上海光华印刷机械有限公司| 济南 机械有限公司| 鞍钢朝阳钢铁有限公司| 河南康迪机械有限公司| 起帆电缆有限公司上市| 牡丹江机械有限公司| 山东永华机械有限公司| 沁阳宏达钢铁有限公司| 天津江天重工有限公司| 电子有限公司起名大全| 英国敬业钢铁有限公司| 江苏东方重工有限公司| 南京橡塑机械有限公司| 青县冀丰钢铁有限公司| 浙江鸿森机械有限公司| 哈尔滨纳诺机械设备有限公司 | 浙江合诺机械有限公司| 华东造纸机械有限公司| 佛山柯田包装机械有限公司 | 青岛工程机械有限公司| 广东重工监理有限公司| 江阴市药化机械有限公司| 嘉兴机械设备有限公司| 徐州宝丰钢铁有限公司| 杭州萧山鼎立机械有限公司| 常州泉汇机械有限公司| 江苏迪迈机械有限公司| 常州市豪乐机械有限公司| 维特根机械有限公司| 东阳市机械有限公司| 经纬纺织机械有限公司| 河南豫弘重型机械有限公司 | 大连科信机械有限公司| 东莞高盟机械有限公司| 浙江温兄机械阀业有限公司| 江苏海陵机械有限公司| 江苏新瑞机械有限公司| 温州市润新机械制造有限公司| 唐山正丰钢铁有限公司| 河南矿山起重机有限公司地址| 汽车销售有限公司起名| 青州汇众机械有限公司| 郑州企鹅粮油机械有限公司| 上海科熙起重设备有限公司| 桐乡合德机械有限公司| 福州 机械制造有限公司| 山东川大机械设备有限公司 | 长沙众宇机械有限公司| 江阴市西城钢铁有限公司| 邢台凌远机械制造有限公司| 东营嘉信机械有限公司| 常州步速者机械制造有限公司 | 苏州金德纬机械有限公司| 合肥海源机械有限公司| 木业有限公司起名大全| 深圳机械院建筑设计有限公司| 西帕机械杭州有限公司| 江苏液压机械有限公司| 广州乾能机械制造有限公司| 江苏昆仑钢铁有限公司| 大连工程机械有限公司| 无锡大昌机械工业有限公司| 山东杰卓机械有限公司| 温州市友田包装机械有限公司 | 旭东机械昆山有限公司| 武汉 机械制造有限公司| 江苏迪迈机械有限公司| 沈阳顺达重矿机械制造有限公司 | 厦门天一精密机械有限公司| 南通振康机械有限公司| 龙文机械设备有限公司| 百超玻璃机械有限公司| 意达纺织机械有限公司| 山东和晟机械设备有限公司| 江苏隆达机械设备有限公司| 维美德造纸机械技术有限公司| 河南朝阳钢铁有限公司| 苏州金德纬机械有限公司 | 广州力净洗涤机械有限公司| 江苏红旗印染机械有限公司| 济南迅捷机械设备有限公司 | 东莞奥锐机械有限公司| 唐山市机械有限公司| 浙江风驰机械有限公司| 福建亿鑫钢铁有限公司| 江苏八达重工机械有限公司| 烟台精密机械有限公司| 郑州同鼎机械设备有限公司| 宁波海伯精密机械制造有限公司| 丰精密机械有限公司| 常州柳工机械有限公司| 杭州永创机械有限公司| 山东瑞华工程机械有限公司| 上海慕鼎机械设备有限公司| 浙江宇丰机械有限公司| 广东华鼎机械有限公司| 陕西 工程机械有限公司| 无锡威马机械有限公司| 苏州恩贝德机械有限公司| 陕西柴油机重工有限公司| 浙江常至机械有限公司| 福建海源机械有限公司| 上海凯机械有限公司| 纸箱机械 有限公司| 东风井关农业机械有限公司| 宁波恒威机械有限公司| 东莞正扬电子机械有限公司怎么样 | 常州浦发机械有限公司| 江阴机械制造有限公司怎么样| 杭州康比机械有限公司| 杭州杭顺机械有限公司| 湖北机械制造有限公司| 天津市钢铁贸易有限公司| 慈溪市机械有限公司| 北京速深机械有限公司| 上海取祥机械有限公司| 涞源奥宇钢铁有限公司| 济宁市福瑞得机械有限公司| 成都富江机械制造有限公司| 青岛日川精密机械有限公司| 哈克农业机械装备制造有限公司 | 新乡市东源机械有限公司| 无锡市巨神起重机有限公司| 河南安普包装机械制造有限公司| 大连工进机械制造有限公司| 安庆佳乐机械有限公司| 山东长城起重机械有限公司| 临沂华立机械有限公司| 广州普耐柯数控机械有限公司| 大连意美机械有限公司| 无锡 钢铁贸易有限公司| 美心翼申机械有限公司| 昆山铁生机械有限公司| 徐州二川机械有限公司| 南通奥普机械工程有限公司| 机械化工程有限公司| 天津市仁翼钢铁有限公司| 佛山市科鹰机械有限公司| 山东瀚业机械有限公司| 安徽博行机械有限公司| 金坛市 机械有限公司| 山东联亿重工有限公司| 东方传动机械有限公司| 立信染整机械有限公司| 景德镇 机械有限公司| 杭州 尔机械有限公司| 无锡塑机械有限公司| 山东永锋钢铁有限公司| 河南通达重工有限公司| 东源精密机械有限公司| 山东诸城机械有限公司| 河南省中原起重机械有限公司| 青岛中鸿重型机械有限公司| 上海起思宠物有限公司| 无锡三麦机械有限公司| 无锡市钢铁有限公司| 扬州冶金机械有限公司| 苏州市江南石化机械有限公司| 汉中群峰机械制造有限公司| 北京中车重工机械有限公司| 土平机械江苏有限公司| 潍坊宇航机械有限公司| 上海升立机械制造有限公司| 台进精密机械有限公司| 鸿达机械设备有限公司| 新疆汇合钢铁有限公司| 成都海科机械设备制造有限公司 | 浙江铸信机械有限公司| 无锡秉杰机械有限公司| 武汉臻尚机械设备有限公司| 鸿兴织带机械有限公司| 上海三久机械有限公司| 塑料机械 有限公司| 常州嘉耘机械有限公司| 广西南宁机械有限公司| 威海光威精密机械有限公司| 威塑料机械有限公司| 西安鸿运机械有限公司| 浙江胜祥机械有限公司| 重村钢模机械工业苏州有限公司| 登福机械上海有限公司| 湖南一田农业机械有限公司| 南通虹波机械有限公司| 浙江安奇迪动力机械有限公司 | 东泰机械制造有限公司| 河北明芳钢铁有限公司| 上海泓阳机械有限公司| 浙江嘉益机械有限公司| 河南矿山机械有限公司| 三菱重工海尔空调机有限公司 | 绵阳机械制造有限公司| 日晗精密机械有限公司| 包装机械制造有限公司| 台州瑞进机械有限公司| 天津 机械 有限公司| 宁波翠科机械有限公司| 濮阳崛起装饰有限公司| 厦门机械设备有限公司| 首钢凯西钢铁有限公司| 上海众冠食品机械有限公司| 力迈机械设备有限公司| 昆荣机械(昆山)有限公司| 首钢凯西钢铁有限公司| 福建盛达机械有限公司| 长沙凯瑞重工机械有限公司 | 东莞市瑞辉机械制造有限公司| 河北途盟机械制造有限公司| 天津起重机械有限公司| 佛山玻璃机械有限公司| 安阳锻压机械有限公司| 三菱重工海尔空调机有限公司 | 首钢长治钢铁有限公司地址 | 河南合力起重机械有限公司| 深圳市印刷机械有限公司| 河南铁山起重设备有限公司| 深圳华盛昌机械实业有限公司| 浙江永达输送机械设备有限公司 | 深圳精密达机械有限公司| 沈阳矿山机械有限公司| 青岛北船重工有限公司| 广东富华机械装备制造有限公司 | 浙江德孚机械有限公司| 诺威起重设备苏州有限公司 | 山东正阳机械有限公司| 唐山亚捷机械有限公司| 浙江超洋机械有限公司| 上海塑料机械 有限公司| 安丘机械制造有限公司| 浙江机械有限公司招聘信息| 北京 钢铁贸易有限公司| 慈溪市机械有限公司| 台州宏汇机械有限公司| 江苏同正机械制造有限公司| 天津金岸重工有限公司| 上海环野机械有限公司| 临工金利机械有限公司| 三一重工昆山有限公司| 江苏桂铭机械有限公司| 湖南华菱钢铁有限公司| 淮南凯盛重工有限公司| 广州市华劲机械有限公司 | 万兹莱压缩机械(上海)有限公司 | 中安重工自动化装备有限公司 | 松源机械制造有限公司| 大连万阳重工有限公司| 东阳机械制造有限公司| 上海佳力士机械有限公司| 常州迈腾机械有限公司| 安徽联塔盛通机械制造有限公司| 杭州速捷机械有限公司| 上海丁博重工机械有限公司| 苏州市丰科精密机械有限公司| 青岛佳友包装机械有限公司| 临沂华星机械有限公司| 杭州武林机械有限公司| 佛山市宝索机械制造有限公司| 山东莱芜煤矿机械有限公司| 东莞市源机械有限公司| 重庆阿德耐特动力机械有限公司| 南京苏荣机械有限公司| 无锡九明机械有限公司| 海华机械制造有限公司| 湘潭 机械制造有限公司| 烟台金土源机械化工程有限公司| 浙江温兄机械阀业有限公司| 九江益鑫机械有限公司| 洛阳精密机械有限公司| 佛山市海之力机械有限公司| 淄博 机械有限公司| 成都刚毅机械制造有限公司| 浙江中力机械有限公司| 广州田田机械有限公司| 油机机械工业有限公司| 雄雄精密机械有限公司| 苏州昌瑞机械有限公司| 山东泰安煤矿机械有限公司| 东莞市途锐机械有限公司| 南京佳盛机械设备有限公司| 潍坊山水环保机械制造有限公司| 三一国杰机械有限公司| 石家庄聚力特机械有限公司| 输送机械设备有限公司| 苏州昶智精密机械有限公司| 浙江流遍机械润滑有限公司 | 唐山国义特种钢铁有限公司| 河北凯瑞重工有限公司| 潍坊凯德塑料机械有限公司| 云南中天机械有限公司| 泰州市机械有限公司| 上海展焱包装机械有限公司| 广州机械有限公司招聘| 浙江凯岛起重机械有限公司| 上海乾享机械设备有限公司 | 东莞市柯达机械有限公司| 杭州大禹机械有限公司| 洛阳奥图机械设备有限公司 | 乐陵双鹤机械制造有限公司| 无锡建仪仪器机械有限公司| 澳太机械制造有限公司| 余姚 机械 有限公司| 新乡市矿山重型起重机有限公司 | 河北洲际重工有限公司| 新乡市金原起重机械有限公司| 贝奇尔机械有限公司| 徐州 机械制造有限公司| 宁波东力机械制造有限公司| 烟台 机械有限公司| 阳春市新钢铁有限公司| 天津 机械有限公司| 浙江金马逊机械有限公司| 威海行雨化工机械有限公司| 广东鸿业机械有限公司| 保定金地机械有限公司| 四川兴明泰机械有限公司 | 华电曹妃甸重工装备有限公司| 河南宝润机械有限公司| 上海相宜机械有限公司| 海宁纺织机械有限公司| 无锡威马机械有限公司| 福建海龙机械有限公司| 郑州山川重工有限公司| 佛山慧谷机械有限公司| 山东同洲机械制造有限公司 | 徐州徐工随车起重机有限公司| 上海科纳机械有限公司| 成都机械制造有限公司| 常州动力机械有限公司| 同鼎机械设备有限公司| 上海霏润机械设备有限公司| 运输有限公司起名大全| 大华机械制造有限公司| 天门纺织机械有限公司| 长沙起重机厂有限公司| 无锡市阳通机械设备有限公司| 天津市钢铁贸易有限公司| 威海石岛重工有限公司| 高臻机械机械有限公司| 哈挺精密机械有限公司| 富华重工制造有限公司| 张家港精密机械有限公司| 莱钢永锋钢铁有限公司| 河北 机械 有限公司| 浙江鑫辉机械有限公司| 安徽格瑞德机械制造有限公司| 山东达普机械制造有限公司| 苏州力强机械制造有限公司| 南京重霸起重设备有限公司| 常州市日中精密机械有限公司| 苏州锐豪机械制造有限公司| 大连地拓重工有限公司怎么样| 济南恒铭钢铁有限公司| 韶瑞重工有限公司招聘| 佛山市鹏轩机械制造有限公司| 永 机械 有限公司| 西安 工程机械有限公司| 创宝包装机械有限公司| 新兴重工天津国际贸易有限公司 | 南平 机械 有限公司| 上海锐精密机械有限公司| 郑州市恒昌机械制造有限公司| 山东贝特起重机有限公司| 河南一重起重机有限公司| 泰安煤矿机械有限公司| 浙江冠林机械有限公司| 上海江南制药机械有限公司| 上海洗涤机械有限公司| 邢台机械轧辊有限公司| 新乡市金原起重机械有限公司 | 普特工程机械有限公司| 烟台安信精密机械有限公司| 常州日月机械有限公司| 凯格精密机械有限公司| 京山力拓机械有限公司| 山西兴宝钢铁有限公司| 温州光明印刷机械有限公司| 科瑞森机械有限公司| 无锡沃利数控机械有限公司| 南通佳宝机械有限公司| 葛洲坝机械船舶有限公司| 重庆磐达机械有限公司| 上海洋邦机械设备有限公司| 南京恒昌包装机械有限公司| 常州杭钢卓信机械装备有限公司 | 东营石油机械有限公司| 广州市旭朗机械设备有限公司| 杭州液压机械有限公司| 旭生机械深圳有限公司| 上海金纬机械有限公司| 杭州青达机械有限公司| 江门市科杰机械自动化有限公司 | 食品包装机械有限公司| 温州科瑞机械有限公司| 精密机械设备有限公司| 宁波力源机械有限公司| 浙江纺织机械有限公司| 深圳美鹏机械设备有限公司| 齐齐哈尔机械有限公司| 宇进注塑机械有限公司| 南通密炼捏合机械有限公司| 济南弘川包装机械有限公司| 安阳永兴钢铁有限公司| 重庆正格农业机械有限公司| 广东机械设备有限公司| 大洋食品机械有限公司| 宁波科鼎钢铁有限公司| 桂林恒达矿山机械有限公司| 上海昶旭包装机械有限公司| 章丘丰源机械有限公司| 佛山突破机械有限公司| 天津聚鑫贵泽钢铁贸易有限公司| 恒源机械制造有限公司| 烟台山一机械有限公司| 昌邑市机械有限公司| 莱州日进机械有限公司| 河南佳德机械有限公司| 丹阳荣嘉精密机械有限公司| 莱州聚峰机械有限公司| 太仓旭升机械有限公司| 福建三宝钢铁有限公司| 烟台金鹏矿业机械有限公司| 烟台安信精密机械有限公司| 青岛唐宇机械制造有限公司| 葛洲坝能源重工有限公司| 八达重工机械有限公司| 上海宝闽钢铁有限公司| 广东 钢铁 有限公司| 昆山 环保机械有限公司| 同鼎机械设备有限公司| 无锡速波精密机械有限公司| 兰州兴元钢铁有限公司| 河南明天机械有限公司| 东莞市 机械有限公司| 唐山宏润钢铁有限公司| 沧州凯德机械有限公司| 徐州福曼随车起重机有限公司| 福建瑜鼎机械有限公司| 宁波恒威机械有限公司| 衡阳华意机械有限公司| 法麦凯尼柯机械有限公司| 烟台宏兴机械有限公司| 宁波巨隆机械有限公司| 青岛弗林斯曼机械制造有限公司| 泰州市机械有限公司| 青岛木业机械有限公司| 机械有限公司 南丰| 安阳锻压机械工业有限公司| 中煤盘江重工有限公司| 机械设备制造有限公司| 郑州海特机械有限公司| 精密机械电子有限公司| 华鑫机械制造有限公司| 江南起重机械有限公司| 沧州瑞创机械制造有限公司| 合肥汉杰包装机械喷码有限公司| 扬州华粮机械有限公司| 淮安华辉机械设备有限公司| 上海宏挺机械设备制造有限公司| 上海斯特克沃森重工设备有限公司| 杭州建泰机械有限公司| 宜兴永康机械有限公司| 唐山隆鑫机械有限公司| 广州晶冠机械有限公司| 佛山市柯田包装机械有限公司| 首钢东华机械有限公司| 江苏新技机械有限公司| 沈阳六和机械有限公司| 无锡海天机械有限公司| 海德机械设备有限公司| 三明 机械有限公司| 江苏利普机械有限公司| 山东明威起重设备有限公司| 福建三安钢铁有限公司| 上海钦典机械制造有限公司| 天津市机械设备有限公司| 常州市禾昌机械有限公司| 瑞德森机械有限公司| 营口京华钢铁有限公司| 南宁敏创机械有限公司| 上海牛力机械有限公司| 湛江恒润机械有限公司| 宁波佳尔灵气动机械有限公司| 东莞市天周机械有限公司| 浙江德玛克机械有限公司| 山东胜亚机械有限公司| 鞍山机械设备有限公司| 济南精密机械有限公司| 无锡市巨神起重机有限公司| 武汉 机械制造有限公司| 长沙旭众机械设备有限公司 | 太平洋机械有限公司| 泰瑞机械有限公司待遇| 泰安海松机械有限公司| 沧州昌鸿磨浆机械有限公司| 上海竹达机械设备有限公司| 上海塑帝机械有限公司| 上海石油机械有限公司| 浙江斯耐达机械工具有限公司| 四平现代钢铁有限公司| 朝阳宏达机械有限公司| 上海 机械设备有限公司| 上海高德机械有限公司| 杭州同创顶立机械有限公司| 南京儒一航空机械装备有限公司| 杭州化工机械有限公司| 上海腾迈机械有限公司| 宁波翠科机械有限公司| 华西钢铁有限公司电话| 宁波天辉机械有限公司| 本源兴(上海)包装机械材料有限公司| 青岛奥威机械有限公司| 南京登峰起重设备制造有限公司| 山东鑫弘重工有限公司| 广西利维重工有限公司| 江苏冠宇机械设备制造有限公司 | 浙江炜冈机械有限公司| 山东华伟重工机械有限公司| 苏州苏媛爱德克机械有限公司| 上海沃勒起重设备有限公司| 上海贯博起重设备有限公司| 郑州市同鼎机械设备有限公司| 山东巨力机械有限公司| 浙江欧耀机械有限公司| 江苏佳力起重机械制造有限公司| 苏州柯瑞机械有限公司| 山西天祥机械有限公司| 乐清市锐成机械有限公司| 无锡新麦机械有限公司| 广州南头机械有限公司| 上海昊宇机械有限公司| 广东重工建设监理有限公司| 潍坊凯隆机械有限公司| 山东德州恒特重工有限公司| 东莞市大机械有限公司| 济宁新田工程机械有限公司| 浙江机械设备制造有限公司| 山东吉恒机械有限公司| 河南黄河防爆起重机有限公司| 山东泰安煤矿机械有限公司| 江苏昆仲机械有限公司| 青岛机械利有限公司| 福建鼎盛钢铁有限公司| 青岛机械制造有限公司| 江苏宏威重工机床制造有限公司| 合心机械制造有限公司| 星 精密机械有限公司| 和和机械(张家港)有限公司| 上海陵城机械有限公司| 宁波市机械有限公司| 北方机械制造有限公司| 江苏舜工机械有限公司| 滕州三合机械有限公司| 杭州星宏机械有限公司| 台州嘉瑞机械有限公司| 深圳格瑞克机械有限公司| 吉林鑫达钢铁有限公司地址| 汕头 机械有限公司招聘| 安瑞科气体机械有限公司| 杭州千和精密机械有限公司| 盐城三益石化机械有限公司| 临汾志强钢铁有限公司| 洛阳中冶重工机械有限公司| 江阴兴澄特种钢铁有限公司地址| 中山市机械设备有限公司| 上海机械工程有限公司| 郑州中联收获机械有限公司| 青岛工程机械有限公司| 扬州 机械 有限公司| 东莞市台克机械有限公司| 有限公司名字起名大全| 诸城顺德机械有限公司| 起重机械设备有限公司| 杭州中亚机械 有限公司| 泰钢钢铁贸易有限公司| 星精密机械有限公司| 动力机械制造有限公司| 青岛橡胶机械有限公司| 上海机械成套设备有限公司| 成都固特机械有限公司| 河南卫华起重机有限公司| 济南 建筑机械有限公司| 无锡传动机械有限公司| 威海隆发机械有限公司| 上海腾迈机械有限公司| 烟台莫深机械设备有限公司| 浙江雄鹏机械有限公司| 佛山建邦机械有限公司| 梁发记机械有限公司| 河北机械制造有限公司| 广州 机械设备有限公司| 浙江乐江机械有限公司| 上海光塑机械制造有限公司| 厦门精密机械有限公司| 南通精密机械有限公司| 盐城市鑫益达精密机械有限公司 | 光大机械厂有限公司| 上海福源机械有限公司| 宁波奥晟机械有限公司| 金瑞机械制造有限公司| 苏州海盛精密机械有限公司怎么样 | 蓬莱大金海洋重工有限公司| 徐州天地重型机械制造有限公司| 金马机械制造有限公司| 潍坊市贝特工程机械有限公司| 山西 机械设备有限公司| 科润达机械有限公司| 湖北江华机械有限公司| 宣化华泰矿冶机械有限公司| 豪德机械上海有限公司| 兴龙机械模具有限公司| 烟台东恒机械有限公司| 浙江起重机械有限公司| 青州市远航机械设备有限公司| 山东宝星机械有限公司| 德锐尔机械有限公司| 机械化施工有限公司| 杭州双金机械有限公司| 东莞信易电热机械有限公司| 远洋翔瑞机械有限公司| 龙口中宇机械有限公司| 河南耿力支护机械设备有限公司 | 常州创领机械有限公司| 常州纺织机械有限公司| 昆明呈钢钢铁有限公司| 浙江名博机械有限公司| 烟台利丰机械有限公司| 如东宏信机械制造有限公司| 佛山市机械制造有限公司| 无锡布勒机械有限公司| 辽宁亿丰钢铁有限公司| 东莞市三米通用机械有限公司| 扬州 机械 有限公司| 上海宏挺机械设备制造有限公司| 杭州驰林机械有限公司| 安徽大洋机械有限公司| 德州力维机械有限公司| 鞍山宝得钢铁有限公司| 青岛橡胶机械有限公司| 天津工程机械有限公司| 临沂 机械有限公司| 上海春明机械制造有限公司| 福建泉成机械有限公司| 中核华兴达丰机械工程有限公司| 贵州工程机械有限公司| 上海工程机械有限公司| 厦门全新彩钢机械有限公司| 华劲机械制造有限公司| 上海精密机械制造有限公司| 济宁鑫聚机械有限公司| 诸城市万兴机械有限公司| 重庆旺耕机械有限公司| 济南明美机械有限公司| 江西神起信息技术有限公司| 济南腾越机械制造有限公司| 安瑞科气体机械有限公司| 江苏谷登工程机械装备有限公司| 京华机械设备有限公司| 上海胜松机械制造有限公司| 泉州金鹰机械有限公司| 上海振华重工有限公司| 钦州力顺机械有限公司| 许昌智工机械制造有限公司| 山西翔天钢铁有限公司| 湛江恒润机械有限公司| 山东 纺织机械 有限公司| 江阴乐帕克智能机械有限公司| 高服筛分机械有限公司| 佛山定中机械有限公司| 新麦机械 无锡 有限公司| 东莞机械制造有限公司| 浙江双环传动机械有限公司 | 娄底 有限公司 机械| 自动化机械 上海有限公司| 绍兴越发机械有限公司| 宝鸡至信机械有限公司| 宜都大一重工有限公司| 广东光信机械有限公司| 唐山经安钢铁有限公司| 新昌县蓝翔机械有限公司| 山东骏腾起重设备有限公司| 创宝包装机械有限公司| 恒天九五重工有限公司| 友隆精密机械有限公司| 新乡市东源机械有限公司| 广州惠德机械有限公司| 伯曼机械制造有限公司| 温州润新机械制造有限公司| 山东塑机械有限公司| 上海春明机械制造有限公司| 上海拓稳机械有限公司|