最新滎陽市公開選調

由 故事會 分享時間：2024-03-22 09:19:41 加入收藏我要投稿點贊

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滎陽市公開選調篇一

事業單位人員可以報考公務員嗎

事業單位休假制度：2.5天休假模式

公務員、事業單位及國企有哪些區別

事業單位養老保險制度改革：個人需繳8%

事業單位公務員工資套改等級標準對照表

滎陽市公開選調篇二

為確保此次公開選調事業單位工作人員工作順利進行，特成立滎陽市公開選調事業單位工作人員工作領導小組，具體人員組成如下：

組長：邢留印市委常委、市政府黨組副書記

成員：耿元奇市政府黨組成員、市政府辦公室主任

王文鐸市委組織部副部長、市人力資源和社會保障局局長

范喜昌市編辦主任

李貴希市財政局局長

領導小組下設辦公室，辦公室設在滎陽市人力資源和社會保障局，王文鐸同志兼任辦公室主任。領導小組辦公室負責此次選調工作的具體組織實施工作。

滎陽市公開選調篇三

(一)發布選調信息

在滎陽市人民政府網、滎陽市人力資源和社會保障局網等公共媒體及網站發布選調信息。

(二)報名及資格審查

1.報名辦法：

本人現場報名，不得替代報名，逾期不予受理。

2.報名時間：2023年1月10日至1月14日。

上午：9：00—12：00，下午：13：00—17:00

3.報名地點：滎陽市人力資源服務大廳(福民路與國泰路交叉口東南角)。聯系電話：0371—60252068

4.報名相關要求：

(1)報名時需攜帶材料：畢業證、身份證、原單位同意報考證明。所有證件均需提供原件及復印件一套(用a4紙復印)。

(2)報名時提交兩份《滎陽市公開選調事業單位工作人員報名表》，并在報名表處粘貼近期二寸免冠彩色照片4張。

(3)選調人數與報名人數比例達不到1：5的，經滎陽市公開選調工作領導小組辦公室同意后，可適當降低開考比例，但不得低于1:3，如降低后仍達不到要求的，選調名額遞減。

(4)發放準考證：資格審查后，對符合報名條件的考生發放準考證。報考人員憑本人身份證于2023年1月26日到報名點領取準考證。

(三)筆試

1、考生參加筆試時必須持本人準考證和有效身份證，具體時間、地點以準考證為準。

2、筆試內容：公共基礎知識

3、筆試成績為100分。

4、筆試成績在滎陽市人力資源和社會保障局網站公布。

(四)面試

1.根據筆試成績從高分到低分的順序，按照擬選調人數1：3的比例確定進入面試的人員名單，因考生本人自動放棄或被取消面試資格而造成達不到1：3比例的，按筆試成績由高分到低分的順序依次遞補。如經過遞補以后仍然達不到面試比例要求的，經滎陽市公開選調事業單位工作人員工作領導小組辦公室批準后，可適當降低面試比例，但不得低于1:2比例，如降低后仍達不到要求的，選調名額遞減(筆試最后一名并列的均進入面試)。

面試采取結構化面試形式進行，滿分為100分。面試成績在面試結束時當場宣布。

2.面試時間和地點另行通知。

(五)考試成績計算

考試成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

(六)體檢

根據考試成績從高分到低分的順序，按選調人數1：1.5的比例確定參加體檢人員。因體檢不合格形成的缺額，從高分到低分依次遞補?？荚嚦煽儾⒘械陌垂P試成績高的參加體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準及公務員錄用體檢操作手冊及工作流程》(人社部發【2023】140號)有關政策執行。

(七)考察

體檢合格人員按1:1的比例確定考察對象。因考察不合格或考生自動放棄所產生的空缺崗位，從體檢合格人員中由高分到低分的順序依次遞補。考察工作由滎陽市人力資源和社會保障局、用人單位共同組織，考察期間出現空缺不再遞補，考察程序參照公務員錄用有關政策執行。

(八)公示錄用

1.根據考試成績和體檢、考察情況確定擬選調人員。擬選調人員名單在滎陽市人力資源和社會保障局網上公示，公示時間7個工作日。公示無異議的，由滎陽市人力資源和社會保障局辦理報到手續，逾期未報到者，視為自動放棄。

2.公開選調人員試用期為半年，試用期間由用人單位統一管理，試用期滿后由滎陽市人力資源和社會保障局、市編辦、用人單位進行綜合考核?？己撕细裾咿k理調動手續，不合格者退回原單位。