畢業(yè)論文不僅是對(duì)高校畢業(yè)生的考核,同樣也是對(duì)指導(dǎo)教師教學(xué)能力的一種檢驗(yàn)。很多高校為了規(guī)范高校畢業(yè)生的寫作進(jìn)程同時(shí)對(duì)指導(dǎo)教師教學(xué)能力進(jìn)行檢測(cè)都會(huì)要求高校畢業(yè)生詳細(xì)記錄畢業(yè)論文指導(dǎo)記錄并于后期上交院校。以下是小編整理的關(guān)于幼兒園教師學(xué)前教育本科畢業(yè)論文【三篇】,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
幼兒園教師學(xué)前教育本科畢業(yè)論文篇1
摘要:現(xiàn)階段,我國(guó)對(duì)于學(xué)前教育的關(guān)注度不斷提升,學(xué)前教育作為基礎(chǔ)教育的重要組成部分,對(duì)于新時(shí)期人才培養(yǎng)質(zhì)量提升具有重要意義。目前,我國(guó)正在積極強(qiáng)化教育改革工作,相關(guān)的教育改革中,幼師教學(xué)能力也成為重點(diǎn)發(fā)展領(lǐng)域之一。就目前學(xué)前教育的校內(nèi)外實(shí)踐基地教育情況來看,其中還有一些問題,對(duì)此,需要做好學(xué)前教育的校內(nèi)外實(shí)踐基地合作工作,促進(jìn)實(shí)踐教學(xué)相互融合,促進(jìn)教學(xué)目標(biāo)的有效實(shí)現(xiàn)。本文介紹了新時(shí)期學(xué)前教育對(duì)于幼師提出的新要求,分析目前學(xué)前教育校內(nèi)外實(shí)踐基地合作中存在的問題,并探究學(xué)前教育專業(yè)校內(nèi)外實(shí)踐基地深度合作的具體對(duì)策。
關(guān)鍵詞:學(xué)前教育專業(yè);校內(nèi)外實(shí)踐基地;深度合作;幼師
在學(xué)前教育專業(yè)人才培養(yǎng)中,為切實(shí)提升學(xué)前教育專業(yè)人才的實(shí)踐技能,讓他們更好地適應(yīng)幼師崗位工作需要,很多院校都針對(duì)學(xué)前教育專業(yè)建設(shè)校內(nèi)外的實(shí)踐育人基地,為學(xué)前教育專業(yè)學(xué)生提供多樣化的實(shí)踐鍛煉場(chǎng)所,讓學(xué)前教育專業(yè)學(xué)生在實(shí)踐教學(xué)過程中不斷強(qiáng)化專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng),提升未來崗位勝任能力。一般來說,校內(nèi)實(shí)踐基地主要是為學(xué)生提供幼師的技能訓(xùn)練和展示平臺(tái),校外實(shí)踐基地注重鍛煉幼師真實(shí)的應(yīng)變能力、問題處理能力以及和幼兒的溝通能力等,校內(nèi)實(shí)踐基地具有一定的模擬性,但是不能代表真實(shí)的幼教課堂,而校外實(shí)踐基地可以更好地讓學(xué)生明確自身的問題和不足。相對(duì)來說,校內(nèi)實(shí)踐基地更易獲取,實(shí)踐教學(xué)更加方便,校外實(shí)踐基地需要學(xué)校積極搭建合作關(guān)系,且實(shí)踐學(xué)習(xí)往往是由固定時(shí)間的,自由度和方便性有一定不足。綜合應(yīng)用校內(nèi)外實(shí)踐基地,對(duì)于促進(jìn)專業(yè)人才綜合能力培養(yǎng)有一定的必要性。
1新時(shí)期學(xué)前教育對(duì)于幼師提出的新要求
在國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和規(guī)劃中,針對(duì)學(xué)前教育的地位進(jìn)行了強(qiáng)調(diào),要求通過資源整合和人才培養(yǎng)來促進(jìn)學(xué)前教育質(zhì)量提升。要求學(xué)前教育從最開始的幼兒托管向幼兒?jiǎn)⒚赊D(zhuǎn)變,奠定幼兒的后續(xù)學(xué)習(xí)基礎(chǔ)。其中,對(duì)于幼師也提出了新要求。新時(shí)期,作為幼兒教師,需要具備專業(yè)實(shí)踐技能,可以創(chuàng)新設(shè)計(jì)幼兒教育環(huán)境,規(guī)劃好幼兒一日活動(dòng),進(jìn)行幼兒管理和撫育。在幼兒的教育中強(qiáng)化引導(dǎo),注重幼兒身心健康同步發(fā)展。這些對(duì)于幼師的專業(yè)態(tài)度、知識(shí)技能、創(chuàng)新能力等都提出了更高的要求。對(duì)此,需要幼師能夠在工作崗位中以國(guó)家教育部門的改革要求為指導(dǎo),基于學(xué)前教育的實(shí)際需要,扎實(shí)自身的理論教學(xué)知識(shí)和基礎(chǔ),在實(shí)踐中能夠把握好幼兒認(rèn)知規(guī)律,在教育環(huán)境中充分給予幼兒尊重和愛護(hù),讓幼兒在學(xué)前教育階段快樂、安全學(xué)習(xí)成長(zhǎng),培養(yǎng)良好學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣。
2目前學(xué)前教育校內(nèi)外實(shí)踐基地合作中存在的問題
現(xiàn)階段,學(xué)前教育專業(yè)校內(nèi)外實(shí)踐基地共同為專業(yè)學(xué)生培養(yǎng)而努力,承擔(dān)著各自的教學(xué)任務(wù)。在目前教育和實(shí)踐聯(lián)系不斷深化的社會(huì)背景下,學(xué)前教育改革也成為必要。傳統(tǒng)的以理論教學(xué)為主的教學(xué)模式已經(jīng)不適用了,相關(guān)的實(shí)踐教學(xué)要求在不斷提升。而在學(xué)前教育的校內(nèi)外實(shí)踐教學(xué)中,依然有一些問題沒有得到有效解決。
2.1教學(xué)目標(biāo)不統(tǒng)一
目前在部門院校的學(xué)前教育校內(nèi)外實(shí)踐基地調(diào)研中發(fā)現(xiàn),相關(guān)實(shí)踐教學(xué)地區(qū)在實(shí)踐教學(xué)體系建設(shè)上相對(duì)完善,相關(guān)實(shí)踐基地開展學(xué)前教育專業(yè)學(xué)生的實(shí)踐教學(xué),基本上可以做到將校內(nèi)和校外聯(lián)系起來,將課堂和課外結(jié)合起來,實(shí)現(xiàn)教學(xué)延伸和強(qiáng)化。但是在專業(yè)的實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容上,校內(nèi)課堂和校外基地教學(xué)的目標(biāo)缺乏統(tǒng)一性,兩者教育的目標(biāo)存在各自的針對(duì)性。在校內(nèi)實(shí)踐教學(xué)中,理論教學(xué)依然占大部分,實(shí)踐教學(xué)比重不足,在校外實(shí)踐基地,直接組織專業(yè)學(xué)生深入實(shí)際的工作崗位中,注重學(xué)生問題處理和應(yīng)變能力培養(yǎng),兩者的教學(xué)目標(biāo)存在差異,導(dǎo)致在實(shí)際的教學(xué)中,缺乏統(tǒng)一性,內(nèi)外聯(lián)系不強(qiáng),相對(duì)孤立,不利于發(fā)揮綜合育人效果,也不利于在專業(yè)教學(xué)中的理論和實(shí)踐聯(lián)合。
2.2教學(xué)內(nèi)容存在一定傾向性
不管是校內(nèi)還是校外,開展學(xué)前教育專業(yè)人才培養(yǎng),僅僅依靠單一的理論或者是單一的實(shí)踐教學(xué)是很難確保教學(xué)成效的,必須要有理論和實(shí)踐的聯(lián)系,只是相應(yīng)的比重設(shè)置不同而已。但是在具體的教學(xué)中,學(xué)前教育專業(yè)校內(nèi)實(shí)踐基地教學(xué)中,理論是主要部分,校外實(shí)踐基地則強(qiáng)調(diào)實(shí)踐鍛煉,校內(nèi)實(shí)踐教學(xué)非常少,校外實(shí)踐鍛煉中幾乎不涉及理論教學(xué)。這兩種極端的教學(xué)模式應(yīng)用,都降低了各自的育人效果,忽視了在學(xué)前教育中理論和實(shí)踐聯(lián)系的重要性。
2.3教學(xué)評(píng)價(jià)的片面性
目前,在學(xué)前教育領(lǐng)域,相關(guān)的專業(yè)校內(nèi)外實(shí)踐教學(xué)中,采用的教學(xué)評(píng)價(jià)模式都比較單一,評(píng)價(jià)不科學(xué)、不合理的現(xiàn)象比較多。學(xué)前教育專業(yè)涉及的崗位要求比較高,相應(yīng)的學(xué)習(xí)內(nèi)容和知識(shí)也比較多,在教學(xué)評(píng)價(jià)和考核中,也應(yīng)該對(duì)應(yīng)多目標(biāo)評(píng)價(jià)。但是在目前的很多學(xué)前教育專業(yè)教學(xué)評(píng)價(jià)中,沒有構(gòu)建起完善的課程評(píng)價(jià)體系。
3學(xué)前教育專業(yè)校內(nèi)外實(shí)踐基地深度合作的具體對(duì)策
3.1注重理論聯(lián)系實(shí)際,統(tǒng)一教學(xué)目標(biāo)
新時(shí)期,基于學(xué)前教育專業(yè)的快速發(fā)展,學(xué)前教育專業(yè)課程內(nèi)容構(gòu)建要加快進(jìn)度,做好相關(guān)課程的理論和實(shí)踐教學(xué)聯(lián)系工作。在具體的課程校內(nèi)外實(shí)踐教學(xué)中,要注重構(gòu)建課程理論和實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容體系,保證教學(xué)比重設(shè)計(jì)合理。在具體的學(xué)前教育專業(yè)課程課程教學(xué)中,可以通過設(shè)置問題情景,組建任務(wù)小組,讓小組展開比拼,嘗試各種問題呈現(xiàn)、構(gòu)建相應(yīng)場(chǎng)景,完成具體教學(xué)任務(wù)等操作,讓學(xué)生高效參與課堂教學(xué),有效達(dá)成教學(xué)目標(biāo)。要完善課程更新工作,及時(shí)關(guān)注行業(yè)技術(shù)發(fā)展和科研動(dòng)態(tài),積極在學(xué)前教育專業(yè)課程課堂中引入最新教育教學(xué)理念,優(yōu)化專業(yè)學(xué)生的實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)開展,促進(jìn)專業(yè)課程教學(xué)優(yōu)化,提升學(xué)前教育專業(yè)人才培養(yǎng)的針對(duì)性。針對(duì)學(xué)前教育專業(yè)校內(nèi)外實(shí)踐基地教學(xué)工作,加強(qiáng)學(xué)生的實(shí)操動(dòng)手能力,發(fā)揮學(xué)院為社會(huì)、行業(yè)、企業(yè)服務(wù)的功能,為學(xué)前教育領(lǐng)域培養(yǎng)更多高素質(zhì)、高技能的人才,為學(xué)生實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)、就業(yè)提供更大空間,讓學(xué)生學(xué)好技能,掌握技能,運(yùn)用技能。此外,在學(xué)前教育的理論和實(shí)踐聯(lián)系中,校內(nèi)外實(shí)踐教學(xué)基地應(yīng)該建立統(tǒng)一的育人目標(biāo),雙方要達(dá)成合作意向,通過協(xié)商、溝通,進(jìn)行學(xué)前教育專業(yè)課程的優(yōu)化設(shè)計(jì),確保校內(nèi)的理論教學(xué)和校外實(shí)踐基地實(shí)踐教學(xué)能夠有效銜接和聯(lián)系起來,共同朝著專業(yè)高質(zhì)量育人目標(biāo)發(fā)展。
3.2深化內(nèi)外合作,促進(jìn)資源共享
在學(xué)前教育專業(yè),實(shí)踐教學(xué)是人才培養(yǎng)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),實(shí)踐基地建設(shè)是提升人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要保障,積極肯定學(xué)前教育專業(yè)實(shí)踐基地建設(shè)的思路和措施是推動(dòng)人才培養(yǎng)管理工作的規(guī)范化、制度化、科學(xué)化、專業(yè)化、人文化的有效舉措。學(xué)前教育專業(yè)實(shí)踐基地建設(shè)的思路和舉措有助于實(shí)現(xiàn)高校和幼兒園的資源共享、互惠共贏、共同發(fā)展,相關(guān)院校要強(qiáng)化學(xué)前教育專業(yè)實(shí)踐調(diào)研,深化校企合作,促進(jìn)資源共享。要注重從多方面強(qiáng)化學(xué)前教育工作開展,優(yōu)化學(xué)前教育校內(nèi)外實(shí)踐基地師資隊(duì)伍建設(shè),針對(duì)實(shí)踐導(dǎo)師資格以及教育實(shí)習(xí)目標(biāo)、內(nèi)容、時(shí)間與任務(wù)安排等事宜提出具體對(duì)策。充分調(diào)動(dòng)資源,建設(shè)資源共享平臺(tái),在與幼兒園聯(lián)動(dòng)進(jìn)行人才培養(yǎng)的過程中為幼兒園提供科研和師資建設(shè)的咨詢和服務(wù),實(shí)現(xiàn)高校與幼兒園的互利共贏。在校內(nèi)外實(shí)踐基地教學(xué)融合中,要深化校企合作,進(jìn)一步加強(qiáng)園—校合作力度,規(guī)范學(xué)前教育專業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè),對(duì)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地將重新審核、調(diào)整。在具體的學(xué)前教育專業(yè)育人中,要結(jié)合校內(nèi)外實(shí)踐基地建設(shè)和教學(xué)現(xiàn)狀,從幼兒教育的意義、“校企合作、產(chǎn)教融合”職業(yè)教育的意義談起,對(duì)學(xué)前教育專業(yè)校企合作實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的落實(shí)提出具體要求。相關(guān)部門也要為學(xué)前教育的校內(nèi)外實(shí)踐基地教學(xué)改革提供輔助,首先各幼兒園及培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)進(jìn)一步規(guī)范辦學(xué)性質(zhì),重視實(shí)訓(xùn)學(xué)生的實(shí)習(xí)條件、保險(xiǎn)等問題,實(shí)習(xí)學(xué)生不僅能引得進(jìn),更要能留得住;其次參與實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的幼兒園或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要提出書面申請(qǐng),學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、系部領(lǐng)導(dǎo)、專業(yè)教師及學(xué)生家長(zhǎng)將對(duì)實(shí)習(xí)園區(qū)進(jìn)行實(shí)地考查,考核合格的單位將與學(xué)前教育專業(yè)簽訂合作協(xié)議,協(xié)議須經(jīng)院務(wù)會(huì)審核批準(zhǔn)后,派送學(xué)生進(jìn)入實(shí)訓(xùn)基地。此外,還需要進(jìn)一步創(chuàng)新校企合作的模式,進(jìn)一步加深與實(shí)訓(xùn)基地單位的合作,不僅可以請(qǐng)幼兒園教師、園長(zhǎng)進(jìn)來,還可以派送專業(yè)教師深入園區(qū),加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)研合作,從優(yōu)化課程教學(xué)合作、學(xué)生定期實(shí)習(xí)等多方面創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式、拓展校企合作新渠道。
4總結(jié)
學(xué)前教育專業(yè)育人要適應(yīng)新時(shí)期的教育發(fā)展需要,必須要強(qiáng)化校內(nèi)外實(shí)踐教學(xué)基地的融合,在具體的教學(xué)實(shí)踐中,要強(qiáng)化學(xué)前教育的理論和實(shí)踐聯(lián)系,深化校企合作,積極探索校內(nèi)外實(shí)踐教學(xué)相對(duì)接、相融合的對(duì)策,促進(jìn)學(xué)前教育專業(yè)教學(xué)改革,提升實(shí)踐育人成效。
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作者:黨曉梅單位:咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
幼兒園教師學(xué)前教育本科畢業(yè)論文篇2
摘要:在新時(shí)期,開展學(xué)前教育管理仍然存在一定的問題,有待進(jìn)一步優(yōu)化提升,探索科學(xué)的教育管理模式,引導(dǎo)孩子融入到“互聯(lián)網(wǎng)+”知識(shí)體系中,提升孩子的綜合感知能力。基于此,作為學(xué)前教育教師要采取實(shí)踐路徑,激活并釋放孩子的思維,實(shí)現(xiàn)學(xué)前教育創(chuàng)新目標(biāo)。
關(guān)鍵詞:新時(shí)期;學(xué)前教育;管理;創(chuàng)新
隨著現(xiàn)代學(xué)前教育的發(fā)展,教育形勢(shì)呈現(xiàn)出日新月異的狀態(tài)。在開展學(xué)前教育管理中,很多管理者和老師固守傳統(tǒng)的模式,沒有充分調(diào)動(dòng)起來孩子的能動(dòng)性,在這樣的情況下,進(jìn)一步優(yōu)化學(xué)前教育管理策略,有助于提升孩子綜合素養(yǎng),實(shí)現(xiàn)學(xué)前教育管理創(chuàng)新目標(biāo)。
一、新形勢(shì)下學(xué)前教育管理面臨的問題
隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,信息傳播變得越發(fā)迅捷。孩子因?yàn)槟挲g和心理特點(diǎn)更容易受到外界的影響,對(duì)于一些信息缺乏篩選和判斷的能力。這就會(huì)致使孩子對(duì)于一些問題存在錯(cuò)誤的認(rèn)知,帶來一種自以為是的成熟思想,這在無形中增大了孩子自我行為與常規(guī)做法之間的差距,給教育管理帶來很大的困難。在倡導(dǎo)孩子個(gè)性發(fā)展的今天,越來越多的教育思想將啟迪心靈,促進(jìn)孩子發(fā)展當(dāng)作教育的根本,也讓教育管理步入了各式的改革嘗試之中,越來越多的孩子在自我發(fā)展的基礎(chǔ)上,偏離了原有的發(fā)展方向。孩子對(duì)于社會(huì)和自我的認(rèn)知處于不成熟的階段,在接收信息的過程中,不可避免的會(huì)遇到難以認(rèn)同的觀點(diǎn)和理念,在這樣的環(huán)境下,大多數(shù)孩子會(huì)選擇認(rèn)同自我,對(duì)教師的教育產(chǎn)生反感情緒,這給教育管理工作的開展帶來了很大的負(fù)面影響。
二、在“新時(shí)期優(yōu)化學(xué)前教育管理體系的策略
(一)尊重孩子需求,豐富教育手段
在新時(shí)期,孩子是學(xué)習(xí)的主體,更是學(xué)前教育天平上的重要一員。同時(shí),孩子也是獨(dú)特的個(gè)體,在成長(zhǎng)中存在著無限的可能,教師要在預(yù)期這種可能性的同時(shí),為孩子的發(fā)展奠定基礎(chǔ),鋪就道路。正是有了這樣的認(rèn)識(shí),我們?cè)诠芾磉^程中就要充分尊重孩子的需求,在處理不同問題的時(shí)候,教師就要在尊重孩子心理特點(diǎn)的基礎(chǔ)上,采用不同的教育手段。教育管理是師生間的溝通,為了強(qiáng)化教師的認(rèn)識(shí),我們要針對(duì)不同情況進(jìn)行教育手段的應(yīng)用,將溝通、獎(jiǎng)勵(lì)、合作、實(shí)踐項(xiàng)目學(xué)習(xí)的方式都可以應(yīng)用到教育管理之中。基于此,在開展學(xué)前教育管理中,要充分尊重幼兒的個(gè)人需求和意愿,在不違反幼兒園規(guī)定的情況下優(yōu)化管理策略,實(shí)現(xiàn)改革創(chuàng)新目標(biāo)。
(二)豐富教育內(nèi)涵,提升管理質(zhì)量
學(xué)前教育作為孩子個(gè)體成長(zhǎng)、成才的起點(diǎn),重在幫助幼兒認(rèn)識(shí)世界、認(rèn)識(shí)自我,并在學(xué)習(xí)中形成基本的性格特點(diǎn)和品質(zhì)品行。因此,在“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代,要注重豐富教育管理的內(nèi)涵,落實(shí)好教育管理工作對(duì)于幼兒的成長(zhǎng)十分重要。學(xué)前教育可以分為幾個(gè)特定的時(shí)期,從模仿到理解,再到內(nèi)化和創(chuàng)造,這一線性發(fā)展就是幼兒搜集和處理信息的過程,換言之就是提高認(rèn)識(shí)的過程。在這一過程中需要進(jìn)行不斷地試誤,這對(duì)于學(xué)前教育者而言是非常重要的介入階段,教師可以根據(jù)孩子的不同表現(xiàn)設(shè)計(jì)豐富的教育過程,讓孩子獲得更多的經(jīng)驗(yàn)。據(jù)此,我們應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)到教育管理工作在學(xué)前教育中的意義與價(jià)值。為了更好的梳理教育管理工作的內(nèi)容,我們需要在實(shí)踐中找問題。
(三)重視教學(xué)研究,豐富教育管理內(nèi)涵
為了強(qiáng)化學(xué)前教育管理工作,我們要在意識(shí)上提高對(duì)教育管理工作的重視。教育管理工作之所以重要,就是因?yàn)槠潢P(guān)注的是孩子持續(xù)的發(fā)展和健全人格的塑造,這并不是階段性的任務(wù),而是一項(xiàng)關(guān)乎孩子一生的大業(yè),作為教學(xué)工作者,必須要重視這一問題,并進(jìn)行充分的思考。其次,教育管理工作需要用活動(dòng)的形式進(jìn)行落實(shí)。教學(xué)活動(dòng)在提高孩子專注力、教育管理效果上都具有顯著的效果,因此,教師不可舍近求遠(yuǎn),要充分借助活動(dòng)的方式為孩子創(chuàng)設(shè)適宜的學(xué)習(xí)環(huán)境,立足需求,提高教育管理的合理性和高效性。培養(yǎng)孩子的“互聯(lián)網(wǎng)”智能是語(yǔ)言教學(xué)的需要,而培養(yǎng)孩子的素質(zhì)和人格則是教育管理工作的要求。為此,在教育管理工作開展的同時(shí),我們要將其劃入與知識(shí)教學(xué)等同的地位,在思想和行動(dòng)上皆有舉措,才能夠促進(jìn)教育管理工作的開展。在教育管理工作中利用情境模擬的方式是一種有效的做法。
(四)豐富模擬教學(xué),優(yōu)化教育管理工作
在“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代,要充分利用信息技術(shù)模擬教學(xué)情境。應(yīng)用情境模擬首先在于教育管理目標(biāo)的選定,對(duì)于孩子來說教育管理的目標(biāo)既可以是良好生活習(xí)慣的養(yǎng)成,也可以是心理健康的培養(yǎng),還可以是情感的投射與激發(fā),因此,在創(chuàng)設(shè)情境之前要明確教育管理工作的目標(biāo),讓教學(xué)落到某幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)上,才能夠進(jìn)一步開展工作。在進(jìn)行情境模擬的時(shí)候要符合幼兒的認(rèn)識(shí),在學(xué)習(xí)中我們常常提到“三不教”原理,幼兒會(huì)的不教,幼兒在現(xiàn)年齡段學(xué)不會(huì)的不教,幼兒通過自身學(xué)習(xí)可以獲取的知識(shí)也不教,這就給我們模擬情境提供了重要的落腳點(diǎn),我們要為幼兒提供的是可以達(dá)到的目標(biāo),并非難以達(dá)成的超高標(biāo)準(zhǔn),那么,在進(jìn)行教育管理情境模擬時(shí)就應(yīng)該將滿足幼兒的需求放在第一位。情境模擬法之所以在幼兒教育管理工作中具備合理性和可行性,也是因?yàn)槟M情景的方式能夠充分調(diào)動(dòng)孩子的積極性,讓孩子能夠在模擬的時(shí)候,將自身帶入到社會(huì)生活中去,并能夠用這樣的知識(shí)指導(dǎo)未來的生活。在幼兒成長(zhǎng)中我們關(guān)注能力、智力、心理等不同方面的發(fā)展,但其根本落腳點(diǎn)應(yīng)是人性和品格,這對(duì)于孩子來說既是一種成長(zhǎng)的需要,更是成為合格社會(huì)人的保障。
三、結(jié)語(yǔ)
綜上所述,隨著現(xiàn)代教育的發(fā)展,現(xiàn)代學(xué)前教育工作面臨著巨大的壓力。作為教師,要化壓力為動(dòng)力,根據(jù)現(xiàn)代教育發(fā)展方向,有效調(diào)整教育管理結(jié)構(gòu),豐富自身教學(xué)手段,提升教育的創(chuàng)新性水平,滿足現(xiàn)代教育發(fā)展需求,提升綜合教育效果。打造現(xiàn)代專業(yè)教師隊(duì)伍,既需要教師自身的能力,更需要孩子、家長(zhǎng)的支持,同時(shí)社會(huì)也要優(yōu)化教育管理體系。
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幼兒園教師學(xué)前教育本科畢業(yè)論文篇3
摘要:在新的就業(yè)形勢(shì)下,社會(huì)對(duì)學(xué)前教育師資的素質(zhì)和能力有了更高的要求,學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)生除了有過硬的專業(yè)技能外,還需要有職業(yè)核心能力才能適應(yīng)當(dāng)前激烈的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)生職業(yè)核心能力的培養(yǎng)不但有利于提高學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,對(duì)畢業(yè)生個(gè)人的可持續(xù)發(fā)展與全面發(fā)展也具有重要意義。本文就如何提升學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)生職業(yè)核心能力進(jìn)行探討。
關(guān)鍵詞:學(xué)前教育;畢業(yè)生;職業(yè)核心;能力
黨的十九大作出重大決策部署要辦好學(xué)前教育、實(shí)現(xiàn)幼有所育。各個(gè)教育部門也在下發(fā)的相關(guān)文件中多次強(qiáng)調(diào)了培養(yǎng)學(xué)生關(guān)于職業(yè)核心素養(yǎng)及能量的重要性,隨著學(xué)前教育的被重視,從事學(xué)前教育行業(yè)的學(xué)前教育畢業(yè)生的職業(yè)核心能力方面的要求也越來越高,學(xué)前教育畢業(yè)生要想適應(yīng)當(dāng)前復(fù)雜的就業(yè)環(huán)境實(shí)現(xiàn)成功就業(yè),除了要具備專業(yè)知識(shí)和能力還必須要具備職業(yè)核心能力。
一、職業(yè)核心能力的基本概念
職業(yè)核心能力是從事任何職業(yè)都必需的,能適應(yīng)崗位變動(dòng)、應(yīng)對(duì)社會(huì)信息變幻與技術(shù)迅猛發(fā)展的綜合能力。職業(yè)核心能力不能簡(jiǎn)單歸于是哪一類學(xué)科或哪一類專業(yè),它是一種隱性的概念,因此也不能收是一個(gè)課程或者技能。職業(yè)核心能力的養(yǎng)成需要在不斷的學(xué)習(xí)和工作中來鍛煉形成,加上教師指導(dǎo)學(xué)生個(gè)體有意識(shí)的鍛煉,經(jīng)過長(zhǎng)時(shí)間的積累得以培養(yǎng)形成,通過學(xué)生思想的轉(zhuǎn)變、價(jià)值觀的養(yǎng)成、行為方式的規(guī)范、為人處事能力的進(jìn)步得以提升。學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)生職業(yè)核心能力包括:自我學(xué)習(xí)能力;方法能力;社會(huì)能力;團(tuán)隊(duì)合作能力;思維能力;創(chuàng)新能力及心理承受能力。
二、學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)生職業(yè)核心能力存在的主要問題
學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)生即將步入社會(huì),他們對(duì)職業(yè)核心能力這一概念的理解很模糊,對(duì)于自己即將從事的職業(yè)生涯常常感到陌生和未知,他們中的很多人根本沒有聽說過職業(yè)核心能力,其職業(yè)核心能力相對(duì)薄弱。
(一)學(xué)生本身對(duì)職業(yè)核心能力缺乏認(rèn)識(shí)學(xué)前教育畢業(yè)生具備良好的職業(yè)核心能力能夠大大提高自身就業(yè)方面的競(jìng)爭(zhēng)力,對(duì)于用人單位來說,更需要具有職業(yè)核心能力的學(xué)前教育專業(yè)的人才。因?yàn)楫?dāng)前信息化時(shí)代下的幼兒家長(zhǎng)及幼兒所接觸的信息非常廣泛,家長(zhǎng)對(duì)學(xué)前教育機(jī)構(gòu)有更多的期望和需求,希望學(xué)前教育機(jī)構(gòu)配備有能力的教師,對(duì)幼兒有更專業(yè)的引導(dǎo)和幫助。但目前大部分學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)生對(duì)職業(yè)核心能力所要掌握的基本要素不熟悉,不覺得職業(yè)核心能力會(huì)有很大的重要性。有一些畢業(yè)生在就業(yè)后意識(shí)到職業(yè)核心能力的重要性,雖然接受了職業(yè)核心能力的培訓(xùn),但是學(xué)習(xí)了解不夠系統(tǒng)、不夠深入,還處于探索階段。學(xué)前教育專業(yè)的學(xué)生在職業(yè)核心能力方面存在的主要問題是:第一,主動(dòng)學(xué)習(xí)能力方面欠缺。缺乏主動(dòng)學(xué)習(xí)的觀念,沒有適應(yīng)以自我學(xué)習(xí)、主動(dòng)學(xué)習(xí)為主的大學(xué)學(xué)習(xí)模式。第二,當(dāng)面對(duì)職業(yè)核心能力中要求掌握的一些問題時(shí),自己沒有很強(qiáng)的解決問題的能力,包含人際關(guān)系能力、溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等。大部分在校大學(xué)生注重于專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能的學(xué)習(xí)和培養(yǎng),輕視其他能力的協(xié)同發(fā)展,在學(xué)校出現(xiàn)問題時(shí)依賴輔導(dǎo)員及學(xué)校主管部門給予解決,學(xué)生解決問題的能力沒有得到鍛煉。而在實(shí)際工作中,因?yàn)榧议L(zhǎng)的高要求、幼兒的特殊性,幼兒教育機(jī)構(gòu)中會(huì)出現(xiàn)很多突發(fā)問題,教師解決問題的能力及應(yīng)變能力就顯得尤為重要。第三,創(chuàng)新能力欠缺。很多畢業(yè)生沒有優(yōu)秀的創(chuàng)新思維,創(chuàng)新能力不足,原因一方面是學(xué)生本身在平時(shí)生活、學(xué)習(xí)中沒有養(yǎng)成創(chuàng)新思維;另一個(gè)原因是學(xué)前專業(yè)的教師在授課的過程中也沒有意識(shí)到要給學(xué)生滲透創(chuàng)新的觀念,高校對(duì)學(xué)生創(chuàng)新教育也比較欠缺,學(xué)校硬件設(shè)施不足,學(xué)生沒有合適的平臺(tái)進(jìn)行創(chuàng)新,其創(chuàng)新能力無法得到訓(xùn)練和提高。
(二)教師對(duì)職業(yè)核心能力缺乏系統(tǒng)的認(rèn)識(shí)目前,高校教師對(duì)職業(yè)核心能力這一觀念已經(jīng)開始慢慢接受,并自我學(xué)習(xí)培養(yǎng)。但是每個(gè)教師所對(duì)職業(yè)核心能力的理解程度不一樣,表現(xiàn)在對(duì)學(xué)生職業(yè)核心能力的指導(dǎo)實(shí)踐中差距也不同,一部分教師在對(duì)職業(yè)核心能力的系統(tǒng)內(nèi)涵理解上有不足之處。在教學(xué)過程中不能完善的對(duì)學(xué)前教育畢業(yè)生進(jìn)行指導(dǎo)觀念的改變,表現(xiàn)在教學(xué)上的特點(diǎn)就是沒有意識(shí)到職業(yè)核心能力培養(yǎng)的重要性。沒有適時(shí)、恰當(dāng)?shù)膶?duì)學(xué)生職業(yè)核心能力進(jìn)行引導(dǎo),在自己所教授的課程中也沒有融入職業(yè)核心能力的內(nèi)容,甚至有的學(xué)前教育教師還將職業(yè)核心能力等同于學(xué)前教育專業(yè)技能相關(guān)的能力。
三、學(xué)前教育畢業(yè)生職業(yè)核心能力出現(xiàn)問題的原因
(一)學(xué)前教育專業(yè)課程設(shè)置不合理、教學(xué)方式不得力現(xiàn)在高校職業(yè)核心能力已經(jīng)逐漸被人們認(rèn)同,職業(yè)核心能力的培養(yǎng)也漸漸加在了高校教育課程中,多數(shù)高校將職業(yè)核心能力視為公共基礎(chǔ)課程或其他人文相關(guān)的課程任務(wù)。因課程設(shè)置的原因,學(xué)前教育專業(yè)教師有的會(huì)以為這一課程不是自己所負(fù)責(zé)的范圍,有可能是其他學(xué)科中的課程任務(wù),其在學(xué)前教育專業(yè)教學(xué)過程中就只關(guān)注專業(yè)知識(shí)及專業(yè)技能的傳授,沒有意識(shí)到要將職業(yè)核心能力的教育滲透到專業(yè)課程中來。老師們每個(gè)學(xué)期都會(huì)被分配有固定的教學(xué)課時(shí),大家給每個(gè)課時(shí)設(shè)計(jì)了所要完成的教學(xué)目標(biāo),整個(gè)學(xué)期的內(nèi)容在學(xué)期開始就被安排得滿滿的。如果再另外加入職業(yè)核心能力的內(nèi)容,會(huì)占用教授課程知識(shí)的份額,而且教師以傳統(tǒng)的理論講授為主的教學(xué)方式也不利于學(xué)生們?cè)趯W(xué)習(xí)過程中對(duì)職業(yè)核心能力的掌握。因?yàn)槁殬I(yè)核心能力具有綜合性、可遷移性的特征,需要學(xué)生參與到具體實(shí)踐與經(jīng)歷中才能得到鍛煉從而逐漸積累養(yǎng)成。如果整節(jié)課以教師說教為主,學(xué)生不參與只聽教師說教,他們很容易疲憊,就會(huì)覺得學(xué)習(xí)是一件枯燥無趣的事情,其學(xué)習(xí)效率自然就不高,職業(yè)核心能力也得不到提升。
(二)學(xué)前教育專業(yè)教師職業(yè)核心能力薄弱1.具有職業(yè)核心能力的學(xué)前教育專業(yè)的師資不足學(xué)前教育專業(yè)學(xué)生的職業(yè)核心能力的培養(yǎng)需要具備專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)能力的教師來進(jìn)行教學(xué)工作。近幾年來,各高校的學(xué)前教育師資配備有了很大的改善,但在學(xué)前教育專業(yè)具有職業(yè)核心能力的師資還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足。首先,學(xué)前教育專業(yè)師資總體水平參差不齊,具有學(xué)前教育工作經(jīng)歷的教師很少,很多老師都是按照常規(guī)教授基本知識(shí),不擅長(zhǎng)在課程中加入職業(yè)核心能力元素。其次,教師授課偏重理論,實(shí)踐環(huán)節(jié)較少,流于形式,沒有真正的讓學(xué)生參與職業(yè)核心能力的實(shí)踐訓(xùn)練。教師承擔(dān)的課程任務(wù)較重,只是單純的忙于備課完成授課任務(wù),并沒有精力來深入研究新形勢(shì)下的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法。再加上部分教師沒有受過關(guān)于職業(yè)核心能力方面完備的培訓(xùn),在普通培訓(xùn)中的內(nèi)容常常是關(guān)于教學(xué)方法、教學(xué)能力方面的,涉及職業(yè)核心能力的部分很少,不能滿足這部分的教學(xué)任務(wù)和目標(biāo)。2.教師對(duì)職業(yè)核心能力的理解有誤部分教師認(rèn)為,專業(yè)技能就是職業(yè)核心能力,職業(yè)核心能力是一門專門的課程與自己所教授的課程無關(guān)。自己負(fù)責(zé)的課程中,只講授與本節(jié)課內(nèi)容相關(guān)的東西,不會(huì)另外結(jié)合職業(yè)核心能力方面的內(nèi)容,一部分老師覺得專業(yè)知識(shí)和技能學(xué)好就可以了,職業(yè)核心能力是否具備不會(huì)影響以后就業(yè)。正因?yàn)槔斫馍系倪@些偏差,導(dǎo)致了學(xué)校和學(xué)生自身都不重視職業(yè)核心能力的學(xué)習(xí)。
四、學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)生職業(yè)核心能力培養(yǎng)途徑
(一)在專業(yè)課程中滲透職業(yè)核心能力的培養(yǎng)1.加強(qiáng)學(xué)前教育專業(yè)師資隊(duì)伍建設(shè)學(xué)校方面要多引進(jìn)具備豐富教育實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、具備職業(yè)核心能力的師資,還應(yīng)該積極組織教師到基層幼兒教育機(jī)構(gòu)頂崗學(xué)習(xí)。在寒暑假時(shí),學(xué)校也可派學(xué)前專業(yè)骨干教師到專業(yè)院校學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)理念。學(xué)校定期邀請(qǐng)專家及有經(jīng)驗(yàn)的教師為教師們培訓(xùn),為教師們提供學(xué)習(xí)和交流的平臺(tái),讓教師在校內(nèi)就能得到提升,教師也可利用校內(nèi)培訓(xùn)這個(gè)平臺(tái)多交流、多幫助,提高自身職業(yè)核心能力。2.教師專業(yè)授課中滲透職業(yè)核心能力的培養(yǎng)教師要把職業(yè)核心能力的具體內(nèi)容及要點(diǎn)滲透在具體課程教學(xué)中,讓學(xué)生明白在具體專業(yè)課程學(xué)習(xí)中除了掌握專業(yè)知識(shí)及技能外,還可以在職業(yè)核心能力上得到鍛煉,并積極引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行訓(xùn)練。如:“大學(xué)生心理健康教育”課程,在人際關(guān)系這一章節(jié)的教學(xué)中,教師組織全班同學(xué)開展活動(dòng)時(shí),需要同學(xué)們自由組合完成團(tuán)隊(duì)任務(wù),在這個(gè)過程中同學(xué)們?cè)诮邮招睦碇R(shí)的同時(shí)也鍛煉了語(yǔ)言表達(dá)、溝通交流及解決問題的能力等。
(二)校內(nèi)、校外實(shí)訓(xùn)滲透職業(yè)核心能力培養(yǎng)在校內(nèi)實(shí)訓(xùn)時(shí),教師采用體驗(yàn)式教學(xué)的方式來教學(xué),讓學(xué)生參與到教學(xué)中使其真正體會(huì)教學(xué)的過程。教師在學(xué)生實(shí)訓(xùn)前可先作示范,或者給學(xué)生觀看幼兒園真實(shí)的授課視頻,讓學(xué)生清楚真正的教學(xué)中要注意的事項(xiàng)及應(yīng)具備的能力。學(xué)生經(jīng)過充分準(zhǔn)備,再通過教師的指引其教學(xué)能力及職業(yè)核心能力都能得到鍛煉。學(xué)生參與社團(tuán)活動(dòng)、校內(nèi)競(jìng)賽等活動(dòng)也都是提升職業(yè)核心能力的途徑,在這一系列的實(shí)踐活動(dòng)中學(xué)校應(yīng)配備專業(yè)的指導(dǎo)老師對(duì)學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo),讓學(xué)生在活動(dòng)中得到更多的鍛煉。校外實(shí)訓(xùn)方面,可以組織學(xué)生到規(guī)范的幼兒教育機(jī)構(gòu)進(jìn)行實(shí)地觀摩。學(xué)生在觀摩教學(xué)及幼教機(jī)構(gòu)的情況后,教師積極引導(dǎo)學(xué)生反思自己對(duì)專業(yè)技能及相關(guān)的職業(yè)核心能力的掌握程度,從而促使學(xué)生找出自身的優(yōu)勢(shì)及劣勢(shì),再進(jìn)行自我完善、自我學(xué)習(xí)從而獲得提高。
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作者:汪貞杜威單位:廣西科技師范學(xué)院