每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質范文，僅供參考，一起來看看吧

護士承諾書篇一

1.加強自身教育、管理、監(jiān)督，嚴肅組織紀律，勤奮工作，無私奉獻，自覺抵制醫(yī)療行業(yè)不正之風，拒收“紅包”“回報”“提成”，用我們的行動捍衛(wèi)醫(yī)務人員的尊嚴。

2. 提高黨員素質，建立和諧的醫(yī)患關系，加強與病人的溝通，態(tài)度和諧，熱情服務，對病人一視同仁，自覺做到不推諉，刁難病人，以我們的溫暖關懷增添患者的生活信心和生命希望。

3.盡職盡責做好本職工作，以自己的工作為榮，珍惜崗位，時刻牢記白衣天使的職責，做好患者身體健康的維護者和保障者，充分尊重病人的選擇權，知情權和監(jiān)督權。

4.不斷更新思維模式，樹立不斷超越自我的意識，刻苦鉆研醫(yī)療業(yè)務，學習掌握最新醫(yī)療技術，結合自身工作實際，不斷創(chuàng)新開展工作，以精湛的醫(yī)術，優(yōu)質的服務，贏得患者的信任。

5.把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動及“四個觀念”“四種精神”教育活動與自身工作實際緊密結合起來，以高尚的道德情操，嚴謹?shù)目茖W態(tài)度，辛勤工作，無私奉獻，贏得患者的愛戴和尊敬，以自己的身體力行成為廣大醫(yī)務工作者學習的表率。

護士承諾書篇二

親愛的患者朋友：

為推進20xx年“優(yōu)質護理服務示范工程”，創(chuàng)建優(yōu)質服務病房 ，營造安全、安靜、舒適的住院環(huán)境，為您提供及時、有效的護理，滿足您的健康需求，我們特向您承諾：

1. 語言文明，態(tài)度和藹，服務熱情，著裝整潔。

2. 堅守崗位，盡職盡責，熱情接待病人。

3. 關愛患者，尊重人權。我們將尊重您的各種權利和權益，尊重您的選擇權、知情同意權、隱私權和監(jiān)督權。維護您的尊嚴，為您保守秘密。

4. 嚴格遵守操作規(guī)程，規(guī)范各項護理操作，正確執(zhí)行醫(yī)囑，細心觀察病情和用藥后的反應，及時解決您的.健康問題，為您提供周到的護理服務。并為您提供飲食、心理、功能鍛練等健康教育，讓您安心，您的家人放心。

5. 保持整潔、安靜、舒適的病區(qū)環(huán)境，消毒隔離措施到位，現(xiàn)有搶救儀器、設備等功能完好。

6. 了解您的需求，并主動提供服務。對您提出的問題，我們將認真聽取，耐心解釋，及時處理。定期征求意見，不斷改進服務質量。

7. 堅持按照物價局核定的標準收費，為您提供收費清單。如有誤差，一定及時糾正，最大程度保障您的利益。

承諾人： xx科全體護士

簽名：

只要我們心中有愛，腳下有夢，我相信我的白衣天使們一定能在這次錘煉與磨礪中散發(fā)出更多的光和熱。一路上，有堅強的組織領導為護士們做后盾，有全院上下的關注和支持與護士們相隨，有患者的期待和鼓勵為護士們加油，有整個醫(yī)院堅實的基礎、優(yōu)秀的人才、良好的作風和凝聚力極強的團隊成為護士們強力的支撐！我們有責任、有能力，更有信心在這次創(chuàng)優(yōu)活動中取得優(yōu)異成績，為患者謀益，為社會、為政府交上一份滿意的答卷！”

護士承諾書篇三

目前我院創(chuàng)建三級婦保院已全面進入倒計時階段，為全面推進創(chuàng)建工作，確保今年通過省廳三級婦保院評審工作，作為護士長，我向院領導、護理部承諾，保證做到以下幾點:

作為一名干部，不僅要率先做好表率作用，更要發(fā)動周圍的群眾，依靠合力、依靠團結、依靠協(xié)作，共同把創(chuàng)建工作推入深處。

創(chuàng)建工作是我院現(xiàn)階段頭等大事，關系到醫(yī)院跨越發(fā)展，身為護士長，我將以身作則，帶領科室全體護理人員，做好創(chuàng)建各項工作。

按照科室創(chuàng)建任務分解表，根據(jù)科室實際，將創(chuàng)建任務落實到人，定期檢查、定期評價、及時整改，合理安排專職人員負責創(chuàng)建臺帳工作。

一是明確正常上班時間，認真做好日常各項工作;加班時間，重點攻克創(chuàng)建重難點。二是結合創(chuàng)建任務，根據(jù)科室實際，做好時間安排表，確保創(chuàng)建工作有序推進，三是不計較個人得失，加班加點，為創(chuàng)建不拖后腿而努力。

在壓力和困難面前，我們充滿熱情，信心十足，我位已經做好充分的準備，保證完成院里和護理部下達的各項創(chuàng)建任務，實現(xiàn)創(chuàng)建分值目標。

1、對醫(yī)院創(chuàng)建指令，不談條件，不折不扣執(zhí)行。

2、督促科內護理人員做好職責、制度、法律法規(guī)、“三基”復習，按時參加醫(yī)院組織的`各類考試，保證預評審本科室人員職責、制度、法律法規(guī)、“三基”考核人人過關。

3、指定專人負責創(chuàng)建各項臺帳資料整理，進一步完善科室臺帳目錄，按照創(chuàng)建辦要求的統(tǒng)一格式，做好資料完整，內容充實，保證滿足評審要求。

4、督促本科室人員貫徹院內規(guī)章制度，履行崗位職責，遵守護理、服務各項規(guī)范。

5、做好每天查房1次，全方位了解病人狀況，為創(chuàng)建評審現(xiàn)場考核作準備。

6、認真學習管理知識，快速提升護士長管理能力。

7、重點抓好護理質理管理，提高核心制度執(zhí)行率，全面實施整體護理，提升整體護理水平，力爭在整體護理上少丟分，不失分。

8、提高本科室服務質量。文明用語，態(tài)度和藹，重點抓好病人滿意度、回訪率、知曉率，保證創(chuàng)建服務不失分。

9、提前做好各項迎評準備工作，安排好陪檢人員，保證人人在現(xiàn)場考核環(huán)節(jié)應答自如，順利完成本科室相關評審項目。

10、根據(jù)創(chuàng)建任務分解表，實現(xiàn)預評審前創(chuàng)建分值138分，評審前創(chuàng)建分值148分

承諾人:_____

護士承諾書篇四

一、遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度，不遲到、不早退、不串崗，特殊情況提前請假。

二、著裝整潔，規(guī)范，帶上崗證，舉止端莊大方，交流輕言細語。

三、尊敬領導，尊重同事，主動招呼問好，建立和諧同事關系。

四、一切為患者提供方便，隨時巡視病房，盡量幫助患者辦事，不讓患者多跑路。

五、愛醫(yī)院、愛崗位，嚴守醫(yī)院機密，不做有損醫(yī)院的任何事情。

六、服從護士長的工作安排和調配，不斤斤計較,不私自換班，如有特殊情況請示護士長。

7,不在護士站吃東西，不高聲喧嘩。

一、病人入院主動熱情接待，病人出院熱情相送，有問必答，不能說“不知道”。

二、對新入院病人接診護士須做入院介紹，講解住院須知。

三、操作行為應輕柔快捷，動作熟練規(guī)范、態(tài)度熱情友善，語言文明禮貌。

四、治療護士在更換藥液或發(fā)放藥物時，應主動向病人或陪伴交待清楚，并告訴病人不要擅自調動控速開關，以免因輸液過快造成不必要的傷害。

五、隨叫隨到，經常巡視病房，密切觀察病情，做好交接班。

六、保持病區(qū)安靜、舒適，做到走路輕、講話輕、開、關門輕、操作輕。

七、對病人或家屬因清單上的費用質疑時須耐心細致地講解清楚，以取得病人的理解和支持。

八、若在工作或操作中有失誤，應向病人道歉并解釋清楚。

作為大關縣人民醫(yī)院的員工，我為自己在崗位上的`奉獻給患者帶來的利益和快樂感到自豪。我鄭重承諾，我能做到以上崗位服務規(guī)范的要求，全心全意為病人服務，為醫(yī)院的發(fā)展努力工作。如違法以上要求，一次扣50元，如果一個月內連續(xù)違法三次，請護士長退回護理部待崗，待崗期間只發(fā)基礎工資。

科室：xxx

承諾人：xxx

xx年xx月xx日

護士承諾書篇五

開展"三好一滿意"活動，就是實現(xiàn)人性化護理，體現(xiàn)護士社會價值的載體。現(xiàn)就醫(yī)院開展的"三好一滿意"活動，鄭重做出我的承諾：

1.加強醫(yī)患溝通。在每項護理工作前給以病人清晰的告知。

2.了解、滿足病人治療需求，主動提供服務。認真聽取病人提議，耐心解釋，及時處理。

3.語言文明，態(tài)度和藹，服務熱情，儀表端莊，著裝整潔，不佩戴飾物。

4.積極營造病人安全、舒適、溫馨的`病房環(huán)境。

1.堅持提早15分鐘到崗，按照流程自覺做好交接班。

2.認真評估病人信息，嚴格執(zhí)行三查八對，一絲不茍。

3.嚴格執(zhí)行無菌操作原則，配藥注射一人一管。

4.及時準確執(zhí)行醫(yī)囑，做好注射前的過敏試驗，密切觀察病情及用藥后的反應。

5.輸液通暢，無外滲，主動加液，注意調節(jié)輸液速度。

1.嚴格遵守《犍為縣人民醫(yī)院尊重、關愛患者服務規(guī)范》。

2.拒收紅包，拒絕吃請，抵制商業(yè)賄賂;合理檢查，合理用藥，合理治療。

3.注重禮儀，營造溫馨。爭做醫(yī)院形象大使、義務導診，展示護士良好的精神風貌。

積極參加醫(yī)院及中心的行風評議，積極主動接受社會監(jiān)督。爭取患者群眾對我的護理服務滿意度不低于90%。

護士承諾書篇六

口腔科在院領導的正確指導下，堅持“以病人為中心，提高醫(yī)療服務質量”為主題， 我科工作全面健康、協(xié)調快速發(fā)展的重要一年，這一年取得了可喜的成績：全年的業(yè)務總收入比去年同期增加了18.94%;入院人數(shù)、出院人數(shù)分別比去年同期增加11.16%和11.93%，取得經濟效益和社會效益雙增長。

首先我們認真組織科室工作人員，反復學習了胡加永院長制定的《服務承諾書》、《醫(yī)療衛(wèi)生機構及其工作人員索要、收受紅包、回扣責任追究暫行辦法》等文件及反面材料。二是在全科廣泛開展向社會服務承諾活動，自覺接受社會監(jiān)督……三是醫(yī)院與科室、科室與個人均簽訂了《廉政建設和糾風工作責任書》和《服務承諾責任書》，形成醫(yī)院向社會、科室向醫(yī)院、個人向科室三級承諾機制。四是強化監(jiān)督、落實承諾。繼續(xù)聘請社會各界代表為監(jiān)督員，定期召開會議，聽取意見。今年全科共收到錦旗2面，表揚信96封，拒收紅包。物品合計數(shù)千多元，得到醫(yī)院的充分肯定。

科室繼往年開展“優(yōu)質服務月”、“星級服務月”、“誠信服務月”之后，今年八月在全科范圍內開展了“親情服務月”活動，承諾書《門診護士承諾書》。活動取得了較明顯的效果，不僅有效地降低了病人就診、住院費用，醫(yī)療指標完成情況良好，而且著力將優(yōu)質服務貫穿全程醫(yī)療服務過程中。一是樹立優(yōu)質服務理念，提出科室服務理念，樹立起各具特色的服務理念和行為規(guī)范。

落實周 六、日醫(yī)生查房制度設置《患者心聲本》、建立“醫(yī)患聯(lián)系卡”，制定“每日需求卡”。三是拓寬醫(yī)療服務范疇，設置“便民服務中心”。四是深化主動服務內涵，在住院病人生日當天送上充滿關愛的生日蛋糕、鮮花和賀卡，贈上一份溫暖的.祝愿;康復科設立“感動服務站”。五是提供延伸式服務。護理服務范圍從以往的病區(qū)服務延伸到入院前登記和出院后隨訪，一年來，科室在堅持對病人實施個性化醫(yī)療、人性化服務，吸引了大量病患者的就醫(yī)就診，、住院病人數(shù)明顯增長，均達到歷史最好水平。分別兩次向社會多個階層發(fā)放了20xx份客戶滿意度調查問卷，堅持病區(qū)工休會制度，廣泛征詢社會各界人士、病人及家屬對各方面、各環(huán)節(jié)工作的意見和建議，促使科室整體服務鏈進一步完善。

為此，一方面加大對醫(yī)生的管理和懲戒力度。另一方面，積極調整醫(yī)療結構，采取有效措施，想方設法降低醫(yī)療費用，取得顯著效果。一是抓合理用藥。二是抓單病種費用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周轉……通過采取一系列強有力措施，保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達的各項費用指標，在科室業(yè)務增長速度較快的情況下，使各項費用維持在相對較低的水平，切實減輕群眾的負擔。

護士承諾書篇七

作為一名基層黨員，結合崗位職責，公開承諾如下：

1、堅定理想、實現(xiàn)德育滲透，堅持共產主義信念。

2、增強黨性，朔造榜樣形象。

3、堅持以病人為中心，以質量為核心，踐行全心全意為人民健康服務的方針。

4、加強自身醫(yī)德修養(yǎng)，做到廉潔自律，遵紀守法，不吃請，不受禮，不收受病人紅包，不以醫(yī)謀私。

5、加強與病人聯(lián)系溝通，待病人如親人，在工作中做到病人打不還手，罵不還口。

6、愛崗敬業(yè)，求真務實，努力學習，提高實踐能力，作一名德、技雙馨的護士。

7、團結同志，共同進步，熱愛事業(yè)，慎獨、履職。

8、建立和實施以責任制為核心的現(xiàn)代醫(yī)療質量管理制度，嚴格執(zhí)行各項衛(wèi)生法規(guī)、醫(yī)療規(guī)章制度和各項技術操作規(guī)程，不斷提高醫(yī)療質量和安全管理意識，確保醫(yī)療安全。

護士承諾書篇八

為認真履行《中國共產黨章程》規(guī)定的黨員必須履行的所有義務，鞏固和擴大學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，努力構建服務型黨組織，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，我鄭重承諾：

亮出黨員身份——不讓黨的形象在我這里受損；

端正醫(yī)德醫(yī)風——不讓不良風氣在我這里產生；

待病人如親人——不讓患者在我這里遭受冷落；

樹立愛院意識——不讓醫(yī)院聲譽在我這里降低；

提高診療技術——不讓醫(yī)療差錯在我這里發(fā)生；

自覺愛崗敬業(yè)——不讓失職行為在我身上出現(xiàn)；

降低醫(yī)療費用——不讓不合理處方在我筆下開出；

踞持廉潔行醫(yī)——不讓“紅包”、“回扣”在我身上發(fā)生！

承諾人：xxx

時間：xxxx年xx月xx日

護士承諾書篇九

我叫***，醫(yī)保科護士，現(xiàn)向黨組織和人民群眾鄭重做出以下承諾，請予監(jiān)督。

1、堅持以病人為中心，以質量為核心，堅持全心全意為人民健康服務。

2、加強醫(yī)德醫(yī)風建設，醫(yī)務人員恪守醫(yī)德，做到廉潔自律，遵紀守法，不吃請、不受禮，不收受病人“紅

包“，不以醫(yī)謀私，加強與病人的聯(lián)系溝通，建立誠信關系，實現(xiàn)衛(wèi)生服務的`正常傳遞。

3、愛崗敬業(yè)、求真務實、廉潔行醫(yī)。

4、建立和實施以責任制為核心的現(xiàn)代醫(yī)療質量管理制度，嚴格執(zhí)行衛(wèi)生法。

5、努力培養(yǎng)1名入黨積極分子。幫助職工，團結同事。

6、以身作則，遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，遵守勞動紀律。

承諾人：

20 年 月 日

護士承諾書篇十

尊敬的院領導：

你們好!很遺憾在這個時候向醫(yī)院正式提出辭職,我是懷著極其復雜的心情寫下這份辭職申請的，請相信我，這并非一時沖動，而是我經過慎重考慮所做出的決定。

來到一院已經三年多了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。可以說，我人生中最美好的時光是在這里度過的，三年的學習，使我對以前書本上學到的理論知識有了更深刻的理解，業(yè)務能力也在不斷提高。

重要的是，在這里我學會了如何做人；一院平等的人際關系，開明的工作作風，人性化的管理也一度讓我有著找到了依靠的`感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習，在我遇到困難時，大家都能伸出援助之手并給予關懷之情。

然而護理工作的毫無挑戰(zhàn)性，護士工作的乏味與機械性以及護理人員地位的極度低下，總讓自己彷徨，這是真的。由此我開始了思索，或許只有遭遇磨礪與挫折，在不斷打拼中努力學習，去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。

我來自農村，我是農民的兒子，不怕吃苦也吃過很多苦，不過從小到大一直過得還算順利，這曾讓我感到很幸運，如今卻讓自己深陷痛苦之中，不能自拔，也許人真的要學會慢慢長大。

習慣了不斷努力，不斷學習，不斷進步，卻很難適應處于保護的環(huán)境之下，經常有人會告知我的性格內向而個性卻過于突出鮮明，這對于醫(yī)院培育人才或是我自身完善都是突破的難點，或許這也是我很難適應這個環(huán)境的原因；曾想為什么要強迫自己適應環(huán)境

也許這樣的環(huán)境早已不能適應時代發(fā)展了，請原諒我口出狂言!雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。其實我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得真的很難，考慮了很久，我還是決定離開!!

敬獻上辭呈兩天之內，我就會離開醫(yī)院，離開那些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是既已決定，挽留只會讓我最終離開的時候更加難過，請領導批準!謝謝!

最后，真誠祝愿。醫(yī)院一如既往一路飆升!領導及各位同仁工作順利

各位領導、同事、病友們：

我科是集臨床麻醉、護理、科研、教學于一體的ⅰ級臨床科室，擔負著全院手術病人的麻醉、護理和危重病人的復蘇急救等工作。為提高醫(yī)療質量、降低病人負擔、加強行風建設、樹立天使形象，以端正的態(tài)度，積極的行動投入到“醫(yī)院管理年”活動中去，我們決心做到：

一、嚴格遵守醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護理規(guī)范、常規(guī)，恪守醫(yī)療服務職業(yè)道德。

二、對病人一視同仁，不分貧富、地位、種族、性別、年齡、殘障等，都給予同等的治療和護理。營造一個溫馨、舒適、安靜、安全的手術環(huán)境。

三、嚴謹求實，奮發(fā)進取，鉆研醫(yī)術，對醫(yī)療技術精益求精，不斷更新知識，以精湛的麻醉和護理專科技術為病人提供優(yōu)質服務，盡量減輕病人痛苦。

四、運用整體護理觀為病人提供生理、心理、社會等全方位護理。

五、對急重病人爭取時間，組織醫(yī)護力量，積極搶救，提高危重病人搶救成功率。

六、尊重病人的人格與權利，保護病人的知情同意權、隱私權，實行保護性醫(yī)療，不泄漏病人隱私。

七、合理收費，不亂收費，不高收費。不收受病人紅包。

八、虛心接受意見，改善醫(yī)患關系。

以上是我們全科人員的醫(yī)療護理工作決心，請社會各界、領導、同事及病友們給予監(jiān)督！