公司招聘人才宣傳標語

有很多的公司需要招聘人才的時候，會發布一些招聘的標語口號，從而吸引求職人才來應聘。以下是小編為大家整理的公司招聘人才宣傳標語，歡迎大家閱讀！

【第1句】：大力引進高層次創新創業人才，全面實施人才強市戰略。

【第2句】：效益靠質量，質量靠技術，技術靠人才，人才靠教育。

【第3句】：要以崗位招人，不能以人定崗。

【第4句】：唯才是命愛才之德識才之能用才之長。

【第5句】：要獎勵聰明工作的，不獎勵忙亂工作的。

【第6句】：堅持落實科學人才觀，開創人才工作新局面。

【第7句】：無德無才，堅決不用。

【第8句】：崗崗有人才，績效論精英。

【第9句】：忠誠、奉獻、嚴格、效率。

【第10句】：加強招才引智工作，助推創新創業發展。

【第11句】：以人為本是組織的核心。

【第12句】：運轉有序的用人機制，優勝劣汰的用人法則。

【第13句】：科學發展，人才為先。

【第14句】：選人要正，用人要公；育人要勤，管理要嚴。

【第15句】：發展靠人才支撐，業績靠人才創造。

【第16句】：有德有才，破格重用。

【第17句】：人人是人才，能位匹配。

【第18句】：有德無才，培訓任用。

【第19句】：賢者上，能者中；立者下，智者側，庸者退。

【第20句】：唯才是用，唯德重用。

【第21句】：大膽提拔、任用年輕人。

【第22句】：寧可小材大用，不可大材小用。

【第23句】：雇用最好的人。

【第24句】：眾智思考，獨裁決定。

【第25句】：人人是人才，賽馬不相馬。

【第26句】：加強科技人才隊伍建設，提升人才隊伍創新能力。

【第27句】：讓每個人都肩負著公司的使命。

【第28句】：人盡其才，各盡所能。

【第29句】：全員培訓，同步提高，創新進步。

【第30句】：事業召喚人才，創業成就人才。

【第31句】：人人平等、公平競爭、關愛員工、優勝劣汰。

【第32句】：科學培養人才，廣泛聚集人才，用好用活人才。

【第33句】：以人為本，是企業的核心。

【第34句】：尊重人才真心真意，服務人才全心全意；培養人才一心一意，使用人才誠心誠意。

【第35句】：尊重勞動，尊重知識，尊重人才，尊重創造。

【第36句】：能力強、不放心的'人，加大約束力度積極用。

【第37句】：員工沒有業績，沒有發揮優勢，就是人力資源的浪費。

【第38句】：不拘一格攬人才，創新創業促發展。

【第39句】：以忠孝廉潔為基礎，看學歷、重能力、論作為。

【第40句】：創新用人理念，引入競爭機制。

【第41句】：不敬業就失業，不愛崗就下崗。

【第42句】：知人善用，適才適用。

【第43句】：誠信合作每一事，創新收獲每一天。

【第44句】：大力加強人才教育培訓，全面提高人才隊伍素質。

【第45句】：為了招聘到理想的人才要做大量工作。

【第46句】：做不好崗位的主人，談何做企業主人公。

【第47句】：選擇同盟，就要選擇能相互幫助的人。

【第48句】：優化人才資源配置，推進人才結構調整。

【第49句】：透明平等的用人途徑，唯才是舉的用人標準。

【第50句】：人才也是生產力。

【第51句】：不識人才是失職，浪費人才是瀆職，人盡其才是天職。

【第52句】：學習是員工成功之母，學習是企業發展之母。

【第53句】：人力資源的浪費，是企業最大的浪費。

【第54句】：不可信不可用的人，堅決淘汰出局。

【第55句】：解放思想，解放人才，解放科技生產力。

【第56句】：培訓要付出，不培訓將付出更多。

【第57句】：用好現有人才，穩住關鍵人才，吸引急需人才，儲備未來人才。

【第58句】：高背椅不是隨便給人準備的。

【第59句】：選人不能私情，用人必須公道。

【第60句】：科技是第一生產力，人才是第一資源。

【第61句】：落實科學人才觀，開創人才工作新局面。

【第62句】：員工要聰明，中層要精明，高管要高明，老板要開明。

【第63句】：擴大人才總量，提高人才質量，盤活人才存量。

【第64句】：先學會做人，再學會做事。

【第65句】：重視人才、善用人才、培養人才、留住人才。

【第66句】：有才無德，限制錄用。

【第67句】：人才是資本，知識是財富。

【第68句】：人性中最本質的需求就是得到尊重和欣賞。

【第69句】：不轉機制就轉崗，不換觀念就換人。

【第70句】：時代呼喚人才，人才推進事業。

【第71句】：無德無才，堅決不用。

【第72句】：崗崗有人才，績效論精英。

【第73句】：人盡其才，才盡其用。

【第74句】：沒有執行力，何來競爭力。

【第75句】：用人之長，容人之短。