政治建設指執政黨為加強自身建設而在政治方面所進行的工作，即指用一定的理論和方法，正確制定黨的綱領和黨在一定歷史階段的政治路線，正確制定與此相適應的各項工作方針政策，并用黨的綱領、路線、方針和政策統一全黨的思想和行為，通過正確處理黨內矛盾，確保全黨思想上政治上的高度一致，使全黨步調一致地沿著正確的政治方向前進。以下是小編為大家收集的落實平安建設領導責任制情況集合3篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
落實平安建設領導責任制情況篇1
2024年，縣殘聯在縣綜治委的具體指導下，認真貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，組織干部職工學習綜治工作相關知識，發揮部門的職能作用，進一步完善安全措施，徹底消除影響社會穩定的各類隱患，堅持把綜合治理平安建設安全工作常抓不懈，圓滿完成了各項目標任務。現將一年來我單位綜合治理平安建設工作總結如下：
一、分工明確，責任落實
縣殘聯把社會治安綜合治理工作作為一項重要工作來抓。定期或不定期地對干部、職工進行法紀教育，將綜合治理工作落實到人，堅持至上而下，落實目標責任，加強檢查督促，形成真抓實干、齊抓共管新局面。
二、積極參與“綜治宣傳”和普法教育
在今年“全國助殘日”活動、12月的“憲法宣傳日”活動中，縣殘聯機關干部、職工走上街頭，設立社會治安綜合治理宣傳咨詢點，向廣大殘疾人群眾宣傳《憲法》和《中華人民共和國殘疾人保障法》及社會治安綜合治理資料。全年綜治宣傳工作有計劃、有安排，做到集中宣傳與日常宣傳有機結合，使之家喻戶曉，人民群眾的法治意識不斷增強，營造了學法、知法、用法、守法的濃厚氛圍。
三、充分發揮縣殘聯職能作用，確保社會穩定
為了做好殘疾人的社會穩定工作，縣殘聯積極發揮“代表”、“服務”、“管理”職能，代表殘疾人的共同利益，反映他們的要求，落實殘疾人的各項優惠政策。縣殘聯理事長和機關干部深入基層，走村串戶，了解殘疾人工作狀況和殘疾人需求，為殘疾人排憂解難、辦好事、辦實事。并及時排查調處影響社會穩定的矛盾糾紛5件，為確保穩定，推進全縣社會文明建設產生了積極影響與重要作用。
四、認真開展掃黑除惡專項斗爭
縣殘聯成立了掃黑除惡專項斗爭工作領導組、出臺了本單位的具體實施方案、設立了專項辦公室、設立了舉報箱、在辦公區主要場所懸掛了宣傳圖版和條幅。根據全縣掃黑除惡專項斗爭領導組會議精神，精心組織，積極開展涉黑涉惡重點關注對象排查、掃黑除惡專項斗爭亂點整治排查工作，持續推進掃黑除惡專項斗爭深入開展。。
五、搞好信訪接待工作，把矛盾化解在基層
認真按照“分級負責、歸口管理”的原則，落實開展好信訪工作，及時化解矛盾，把問題和矛盾解決在基層，處理在萌芽狀態，截止年底，縣殘聯接待上訪殘疾人和殘疾人家屬43人次，做到上為政府分憂，下為殘疾人群眾解愁，化解矛盾，維護了黨和政府的形象，維護了殘疾人的合法權益。
六、下年度打算
1、抓機制完善，確保工作落到實處，制定具殘聯社會治理相關規定及考核法，明確單位豐要領導責任人”職責，層層落實崗位責任，不斷提升社會治理科學化水平。
2、抓源頭治理，做好信訪維穩工作。加強信訪工作分析研判，統籌硏究化解穩控措施，做好殘疾群體的穩控工作。
3、以助殘日、愛眼日、愛耳日等殘疾人節日為契機，采取多種形式的宣傳活動，不斷提高殘疾群眾對平安創建工作及相關法律法規的知曉率、參與率，確保殘疾群體的平安穩定和諧。
4、抓基層基礎，提升社會治理成效。深入推進基層管理工作，加大對村(社區)殘疾人專職委員的管理、培訓力度，不斷提高政治素質，做好基層殘疾群體的服務及和諧穩定工作。
落實平安建設領導責任制情況篇2
我們按照區委、區政府的總體部署和要求，以“三個代表”重要思想和xx大精神為指導，堅持科學的發展觀和正確的政績觀，把開展平安創建，優化發展環境作為加快經濟發展的關鍵性措施來抓，實現了“八個不發生”的目標要求，確保了社會穩定，有力地保障和促進了全區經濟超常規、跨越式發展。在創建“平安 ”過程中，我們注重做好以下三個方面的工作
一、加強組織領導，建立平安防范新體系
只有社會穩定，才能安居樂業。創建“平安 ”既是實現新發展的需要，更是保障人民群眾根本利益的需要。局黨委一班人從加強思想認識、完善組織網絡、落實各項制度方面下工夫，做到了三個到位
(一)思想認識到位。經貿局始終把平安建設作為全局重點工作來抓，牢固樹立防范意識，做到主要領導親自抓、分管領導具體抓、機關工作人員和轄區單位共同抓。經貿局成立了由黨工委書記任組長，分管書記任副組長，各科室主要負責同志為成員的平安創建領導小組，下設辦公室，負責創建工作的協調、檢查指導和考核驗收等工作。領導小組定期召開會議，研究創建工作，制訂了創建“平安 ”的總體計劃，加強了對社會治安綜合治理工作的領導，落實了各項綜合防范措施。
(二)組織網絡到位。為了增強地區防控功能，我們重點從完善組織網絡方面下工夫。在局平安創建領導小組的基礎上，各所屬單位也相應建立了創建組織，設立專職綜合治理工作人員，并明確各級“創安”工作目標，簽訂社會治安綜合治理目標管理責任書，形成了橫向到邊，縱向到底，上下聯動的創建工作網絡。目前，轄區群防群治力量有專業治保人員20多名，非正規就業安全人員20多名，義務巡邏隊員近50名。由此構建了多層次、全方位的社會治安綜合治理防控網絡。
(三)管理制度到位。為了促進全局綜合治理工作，健全制度建設，我們從兩方面入手，不斷加大平安建設力度。局黨委班子對綜合治理工作做到“思想上有位置，組織上有班子、工作上有布置，經濟上給票子”。我們多方籌措資金，兩年來，在社會安全防范上投入資金達1多萬元，為構筑“平安 ”提供了有力的物質保證。同時，我們不斷健全和完善各項安全防范制度，如《突發、重大事件事前預警制度》、《治保調解制度》等各種規章制度，有效保證地區安全防范工作。
二、深化安全防范，完善平安建設新機制
搞好平安建設，機制是重點。平安建設是一項綜合工程，只有創新機制，才能保障人民的合法權益，居住在 的職工、居民才能具有充分的安全感，為此，我們從“四個堅持”入手，積極做好各種防范工作。
(一)堅持發揮基層組織的“第一道防線”作用，積極做好事前防范和預警機制建設工作。在維護局域穩定過程中，我局道始終以構筑夯實基層工作基礎為重點，聘請基層信息員9名，不斷健全地區矛盾糾紛排查調處信息網隊伍。全局以居住地為重點，單位為依托，每月一次對所屬企業不穩定因素進行排摸，實行“零報告”制度，大力開展矛盾糾紛的排查調處工作，做到領導重視、排查認真、信息暢通、職責分明、處置及時。有時個別人員由于不理解有關政策心理預期過高，一度采取了聯名信訪、上訪等過激行為，局黨委和有關單位一道，及時進行疏通調解，通過大量而細致的工作，使問題得到圓滿解決。矛盾糾紛調解小組有關工作人員經常深入職工家中，扎實做好群眾基層基礎工作，及時收集、排摸不穩定因素，做到早發現、早報告、早控制、早解決，通過疏導、化解工作，使一些事態平息在萌芽階段。一年來，我們共排查調處各項糾紛、矛盾5起，調解成功5起，成功率達100%以上。受理各類信、訪、電12件，辦結率、反饋率均達100%。
(二)堅持圍繞加大宣傳，提升轄區居民安全防范、法制意識。我們以治安防范宣傳、普法宣傳、《條例》宣傳、禁毒宣傳四項內容為宣傳重點，積極提升居民的安全防范意識和法律意識。在治安防范宣傳中，我們通過黑板報、宣傳單、座談會等形式，積極向廣大群眾宣傳防范知識，提高居民自防能力。如特別針對一些犯罪分子利用部分群眾迷信、貪小心理進行街頭詐騙的情況，深入企業，開展現場警示教育，以提高居民的防范能力。在普法宣傳過程中，采取了建立一塊法制宣傳園地、設立一只法律服務箱，贈送一本法律知識手冊，舉辦一次法律咨詢的“四個一”宣傳形式，把法律知識宣傳與法律援助有機結合了起來。在《條例》宣傳過程中，我們通過“雙教育、雙規范”等活動，較好地營造了宣傳氛圍。
(三)堅持“平安聯創”，及時解決熱點難點問題。在這這方面，我們結合實際，建立了聯席會議制度，定期調度“平安創建”工作，對涉及重點矛盾糾紛的企業分別派駐工作組，及時解決工作中的新情況新問題。工作中，我們依托黨的基層組織做好群眾思想工作，依托司法調解中心、信訪接待室暢通居民反映問題渠道，依托民政辦落實社會救助等社會保障制度，堅持把工作做深、做細，做到多向群眾宣傳現行信訪、土地法規政策，多發動黨員和居民骨干力量帶好維護社會穩定的頭，做到多上門、多了解、多解決群眾的各種困難，由此確保了全系統的穩定。
(四)堅持做好“五類人員”的幫教轉化工作，保障轄區穩定安全。我們十分注重做好對--功參練人員、勞教刑滿歸正人員、青少年犯罪等“五類人員”的幫教工作，在積極做好思想工作的同時，盡可能為其提供生活上的援助，以促使其轉化。目前系統內原來幾名--功練習者全部表示不上訪、不上京、不再練，達到了‘--功’人員‘零進京’、‘零滋事’的目標。
三、加大基層防控建設，鞏固平安建設新成果
搞好平安創建，構筑打防控一體化的安全保障網是保證。今年，我們不斷加大基層防控建設力度，從消防安全防范、流動人口管理、安全文明共建等方面入手，做到了“三個注重”。
(一)注重安全生產防范。我們通過開展“安全生產月”等活動，向企業廣泛宣傳安全生產有關知識，加大了對職工群眾的安全意識教育;同時，加大安全生產監督管理力度，定期不定期開展安全生產檢查和各種專項治理活動，嚴密制定緊急預案，并確保落實到位，有效保證了群眾生產生活的安全。
(二)注重流動人口管理。所屬企業中外來人員較多，管理難度大，為此，局黨委根據“健全組織，摸清底數，落實措施，多方配合、嚴格管理”的要求，落實屬地化管理原則，重點加強了企業的流動人口管理工作，認真落實“誰主管、誰負責”、 “誰用工、誰負責”的具體責任，切實做好流動人口的管理服務工作，使流動人口的管理做到規范有序。
(三)注重基層聯動防控網建設。同時，經貿黨工委還著力加強轄區內防控力量建設，共同建立了集人防、物防、技防和轄區單位群眾自我防范為一體的基層防控網絡。7個企業成功推行治安承包新機制。目前，全系統已組成了全覆蓋的防控網絡，做到每個企業有警衛室，有專職力量，有群防隊伍，專業防控力量和群防群治力量相互協調、形成互補，合力維護社會安定。
一年來，我局在開展平安創建工作中，做了大量工作，取得了一定的成績，機關所屬單位從未發生失泄密事件、違法亂紀事件、刑事案件以及“黃、賭、毒”等現象，單位內部和諧融洽，氣氛積極向上。但仍存在一些不足，如工作發展不平衡，時強時弱，時松時緊;與所屬單位的聯絡還有待加強，社會不穩定因素依舊存在，與各種黑惡勢力的斗爭形勢依然嚴峻等。這些問題都有待我們重新理清思路，把全系統的社會治安綜合治理工作做得更好、更扎實。下半年，我們將進一步從群防群治的角度出發，做到“技防與人防結合，打擊與防范并舉”，進一步完善事前干預機制，進一步加強治安防范網絡建設，以務實、創新的態度，合力實現“平安 ”目標，為全區的長治久安、人民群眾的安居樂業和工業工作的順利開展提供堅強有力的保證。
落實平安建設領導責任制情況篇3
今年以來,我局綜治工作和平安建設在市委、市政府的正確領導下,結合國土資源實際,認真分析,精心部署,緊緊抓住綜治規范化建設這一有利契機,大力加強基礎工作,增強駕馭社會治安的能力,積極開展信訪、矛盾糾紛排查調處工作,切實落實社會治安綜合治理和平安建設各項措施,為全市營造和諧穩定的社會環境發揮了積極的作用。現將我局綜治和平安建設
工作情況報告如下:
一、基本情況
我局今年對開展綜治平安建設工作是扎實的,主要表現在積極開展信訪、矛盾糾紛排查調處工作、切實落實社會治安綜合治理和平安建設各項措施,有利地消除了一些對我市社會影響穩定的問題。我局今年從1月至11月共受理信訪維穩案件814件。其中:群眾來信來訪投訴、領導接訪、上級來文轉來投訴380件;
12345政府服務熱線投訴434件。截止目前已辦結信訪維穩案件762件,辦理率達93.6%;其中:群眾來信來訪投訴、領導接訪、上級來文轉來投訴342件;12345政府服務熱線投訴420件。
二、主要做法及經驗
(一)一是成立了以局長林明勇同志為組長,伍樹幟副局長、王祥建副局長為副組長,各處室、各分局及局屬各單位主要負責人為成員的綜治工作領導小組;二是領導親自部署信訪維穩工作,對如何搞好我局維穩工作進行了深入研究討論,大家一致感到,做好今年維穩工作是關系國家穩定大局、關系全市穩定大局的大事,是當前壓倒一切的政治任務。三是領導親自聽取信訪維穩工作匯報。為了全面了解掌握信訪維穩工作而更好指導工作的開展,局領導每月安排一次信訪維穩工作匯報會,聽取各單位匯報工作并指導該工作的正確開展。四是領導親自開展信訪維穩工作調研,把問題帶到我們當中調研,也帶到基層、群眾當中去調研,從中調查查找問題,及時做到解決矛盾問題,由于我局領導重視,從上到下,各單位各經辦人員都認真對待,工作落實到位并且扎實有效地推進。
(二)做好制度建設。我局認真加強制度建設工作,先后制定了《深入開展領導干部接訪活動實施方案》《深入開展大接訪、活動計劃》《接訪活動長效工作制度》《大接訪活動臺帳制度》、、等制度,并狠抓落實,有效規范了信訪接待工作,提高了信訪辦結率和群眾滿意率。
(三)做好制定方案、預案工作,完善應對措施。我局根據
上級的精神,并結合工作實際,制定方案、預案。如:上海世博會期間維穩工作方案;預防和處置農村群體性事件工作方案;開展領導干部接待群眾來訪活動實施方案;重信重訪疑難信訪件會審會;“兩節”期間土地糾紛應急預案。
(四)加大平安建設創建工作力度。今年上半年我局與龍華區龍橋鎮建立了平安建設聯系工作點,局領導對這項工作十分重視,先后兩次帶領工作組到龍橋鎮調研和商議工作一是通過深入調查,摸清了龍橋轄區社會治安狀況和該地區在重點建設項目征地、落實國家林改政策、推進農村土地承包經營過程中存在的各種矛盾糾紛;二是在全面調查評估的基礎上,認真剖析各類問題的成因,針對當地社會治安和社會穩定面臨的新形勢,與龍橋鎮共同研究制定了平安建設四年規劃和工作計劃,建立了工作落實保障機制;三是對平安建設聯系點綜治三級網絡建設和土地糾紛調處工作作了認真籌劃,集中調處了跨鎮土地糾紛2宗。
(五)定期開展接訪活動,耐心傾聽群眾呼聲與訴求。我局每月的第四個星期二安排一名局領導在市政府服務中心開展接待群眾來訪活動。到目前止,已經開展10次局長接待日活動,共受理群眾投訴25件;已辦理完畢22件,辦理率達88%。
(六)領導包案、掛牌督辦、開展矛盾糾紛排查工作。今年年初,我局專門對矛盾糾紛進行排查調處,全面排查出9宗積案,并扎實抓了化解工作。一是制定了領導分工、責任包干制度;二是在博鰲亞洲論壇、上海世博會期間,責任領導帶案下訪,到一線接待群眾,充分傾聽群眾訴求;三是對排查出來的積案局領導以辦公會的形式進行集體會審會,拿出切實可行的解決辦法;四是實行責任領導掛牌督辦制度,要求局各級領導親自參與信訪件的辦理,親自組織召開協調回,親自督辦信訪件,做到“件件有著落,件件有回音”。目前結案的8宗,剩余1宗基本解決。同時每月出版信訪維穩工作簡報及統計表上報省廳及市信訪局。
(七)扎實搞好局機關內部安全穩定工作。一是對全局機關及下屬單位進行社會維穩教育,要求大家充分認清形勢、采取切實可行的措施“守好自己的門,看好自己的人”,確保不發生任何影響穩定的事件和問題。二是采取談心、座談、走訪等形式,廣泛深入地了解本單位干部職工的思想工作狀況、家庭困難和合理訴求,也開展了慰問、鼓勵工作,充分體現了組織的溫暖和關懷,使內部人員的思想更加穩定。
三、存在的主要問題
目前影響我市綜合治理平安建設工作的有幾個方面問題。
(一)土地矛盾糾紛有些歷史淵長,糾纏不清,矛盾尖銳,糾紛各方難于提供足夠的證據,有些矛盾確難于調處。
(二)工作人員業務素質參差不齊,存在著部分案件辦理質量不夠高的問題。
(三)因土地征收引發的投訴案件增多,解決問題難度增大。
(四)12345政府熱線投訴量大,情況復雜,取證難,辦理難度大,有些信訪案件難于在規定時間內辦結。
四、下一步工作打算
(一)加大歷史遺留問題處理力度,維護社會的穩定。
(二)加強業務培訓,全面提高干部隊伍素質。
(三)加強積極土地矛盾糾紛雙方的調解工作。
