在現在社會,報告的用途越來越大,要注意報告在寫作時具有一定的格式。報告的格式和要求是什么樣的呢?下面是我給大家整理的報告范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。
公司安全生產月活動總結報告篇一
一、精心組織部署
首先公司領導高度重視“安全生產月”活動,及時就活動的開展作出了具體安排,按照上級各部門的通知精神,對活動的開展提出了具體的要求。公司領導小組由安全管理處全面負責,各相關部門負責人分工負責,建立健全監督、監管體系,明確責任,層層分解逐級管理,抓點帶面,保證安全活動開展富有成效。讓廣大職工從思想上認識到安全生產的重要性和必要性,真正把認識轉變為高度警惕融匯到日常的生產工作當中,在全公司范圍內形成人人關心安全,安全關系人人的良好氛圍。
二、多樣化宣傳教育
“安全生產月”活動期間,公司根據實際情況,組織了全方位的人員培訓教育活動,利用黑板報、宣傳欄、橫幅、標語等大力宣傳各種安全知識、預防事故方法和自我保護的相關知識。全面提高員工的安全生產素質,保證安全宣傳的針對性和實效性。刻錄發放安全教育的教學視頻供全體員工學習,對特殊崗位和特種作業人員進行專項安全知識教育,有效提高員工的安全生產意識和安全操作技能。并對《國務院關于堅持科學發展安全發展促進安全生產形勢持續穩定好轉的意見》文件在全公司大力宣傳和貫徹落實。活動期間,公司各單位和施工現場懸掛“科學發展,安全發展”主題橫幅和標語。
三、組織全面的安全檢查
根據文件要求,各單位、項目部進行自查自糾的同時,公司也組織了相應的檢查。本次主要針對預防建筑起重機械及腳手架坍塌事故做了專項整治工作,消除現場存在的隱患,并做到隨查隨糾,立即整改,不流于形式。通過這次活動的督促給項目安全生產打下了堅實的基礎。
四、全面落實安全生產責任
通過對《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》的有關要求的認真學習,對公司的安全生產規章制度和安全生產管理機構做了進一步改進和完善,以確保施工現場的安全生產。
公司安全生產月活動總結報告篇二
扎實開展了安全生產宣教活動,一是運用電視、廣播、報刊等媒體,大力宣傳安全生產法律法規、安全生產知識、安全生產典型經驗和先進事跡,營造全社會“安全發展、科學發展”的良好氛圍;二是認真開展了“安全生產月”宣傳活動,先后組織開展了安全生產咨詢日、創建“青年安全生產示范崗”活動、事故應急救援演練、企業安全生產知識競賽、鎮街道主要負責人安全生產訪談等活動;三是全面落實安全生產教育培訓工作,先后舉辦了非煤礦山、危化企業、煙花爆竹企業主要負責人、安全管理人員和特種作業人員培訓班,督促企業落實三級安全教育制度,共培訓企業管理人員900余人(次)、從業人員8000余人(次)。通過宣傳教育,營造了濃厚的安全生產氛圍,增強了廣大群眾的安全意識。
(二)強化安全檢查,狠抓隱患排查治理
制定了非煤礦山和尾礦庫、危險化學品和煙花爆竹、冶金建材等“八大行業”安全生產年度執法計劃檢查。布置和開展了企業復產(工)安全檢查、節日期間安全檢查、度汛和防高溫等重點時段專項安全檢查,以及集中開展安全生產大檢查,累計檢查非煤礦山、尾礦庫、危險化學品、煙花爆竹、冶金工貿企業600次,立案查處3家企業,責令12家企業停止生產、經營或建設,經濟處罰12萬元,排查安全事故隱患1600條。按照隱患排查治理“五落實”的要求,督促企業加大隱患治理力度,已整改安全隱患1570條,整改率達98%以上,對未及時整改的隱患均制定和落實了整治計劃、安全防范措施,并限期整改到位。
(三)加強基礎安全管理,落實監管規定和措施
1、開展安全標準化達標創建。制定了非煤礦山和尾礦庫、工貿企業安全標準化達標計劃,將14家礦山和尾礦庫、25家工貿企業列入今年達標計劃。已有8家礦山和9家工貿企業完成了達標創建工作。
2、加強職業危害防治工作。制定了職業衛生20xx年監管工作要點和檢查工作方案,督促企業進一步落實職業病防治主體責任,建立健全了職業衛生管理機構、管理責任制和操作規程,在醒目的場所設置了職業衛生公告欄,建立工作場所職業危害監測及評價制度,對作業人員崗前崗中崗后定期培訓、體檢等。
3、加快地下礦山安全避險“六大系統”建設。按照《國家安全監管總局關于印發金屬非金屬地下礦山安全避險“六大系統”安裝使用和監督檢查暫行規定的通知》(安監總管一〔20xx〕168號)要求,督促生產的地下礦山進一步完善安全避險“六大系統”建設,并自行組織驗收。目前已復產(工)的18家地下礦山中,市金森礦業有限公司安子山硫鐵礦等9家企業已將驗收報告報我局備案。另有9家地下礦山正在進行基建施工、深部延伸開拓,安全避險系統和主體工程一并進行建設、驗收。
4、認真開展非煤礦山整頓關閉工作。根據《市人民政府辦公室關于印發市金屬非金屬礦山整頓關閉工作方案的通知》等文件精神,按照區金屬非金屬礦山整頓關閉工作實施方案確定的工作目標、整頓整合重點和關閉對象、工作實施步驟和保障措施,會同區經信委、國土、公安、環保、工商等11個職能部門,對照非煤礦山整頓、整合、關閉標準和條件,對全區105家金屬非金屬礦山、16座尾礦庫存在的可視范圍內、礦權布局不合理、開采規模小、安全條件差、無產業延伸等問題,進行了認真仔細的摸排。現確定27家礦山列入限期整頓對象、20家礦山列入限期整合對象,14家礦山列入限期關閉對象。區政府已對20xx年度列入關閉計劃的13家礦山、2座尾礦庫作出關閉決定,安監、國土、公安等部門逐礦檢查驗收。
5、嚴格建設項目安全審批。嚴格落實《市人民政府辦公室關于進一步加強非煤礦山建設項目安全準入管理工作的通知》的規定,開展了2個非煤礦山建設項目的安全核準工作;強化對19家新、改、擴建礦山的開工建設和投產安全準入管理;依法受理8家非煤礦山和危險化學品企業《安全生產許可證》申領、延期、變更事項。
公司安全生產月活動總結報告篇三
按照公司2023年安全管理工作計劃和對安全管理工作的指示和要求,根據《安全生產標準化績效考核制度》的規定,對公司2023年度安全生產總結和回顧,驗證各項安全生產制度措施的適宜性、充分性和有效性,檢查安全生產工作目標、指標的完成情況。
一、安全目標完成情況
公司領導重視,各單位安全管理部門和安全管理人員認真履行職責,全體員工共同努力。公司全面完成了安全環保目標任務,實現了死亡事故為零、產重大設備、火災、爆炸及交通事故為零,一般環境污染事故為零,職業病事故為零,“三項崗位人員”持證率100%,特種設備定期檢驗率為100%。
二、安全管理系統運行、隱患排查治理情況
根據區政府及安檢辦要求,公司積極開展“落實安全責任主體年”專項工作。并對本企業的各類隱患進行了集中排查與整治。而日常安全管理工作中,在強化規范管理的同時,公司堅持了每月由公司領導帶隊對各部門車間進行安全管理工作例行檢查。檢查中除了對企業安全日常管理與安全標準化的持續運行進行檢查外,重點還針對部門車間安全生產的薄弱環節,排查各種安全隱患。
三、
安全績效考評情況公司根據《安全目標考核管理辦法》的規定,每月末安全環保部對各部門車間進行安全績效考核評分。
四、今年進行的重大事項
1.全面落實安全責任主體年活動專項
為保障員工身體健康,花費巨資,聘請專家進行《職業健康評價》,并順利通過。
五、存在的問題
1、生產現場管理還需進一步加強,員工的安全意識有待于進一步提高,作業現場的“三違”現象時有發生。
2、安全績效考核有的部門車間未落實,考核不認真,考核辦法存在不足,安全績效考核還沒有對安全生產起到足夠的促進作用。
3、各部門、車間在對上級安全文件的貫徹傳達、組織學習方面存在不足,車間班組安全環保規范管理沒有完全實現。
4、在檢查、巡檢、會議記錄及臺帳方面存在不規范,安全報表有不及時填報現象。
5、應急管理能力薄弱,救援器材配備不足。
六、糾正、預防的措施
安全生產委員會針對安全標準化績效考核評定小組提出的問題提出以下整
改措施。
1、進一步加強安全生產基層基礎工作,提升企業安全生產保障能力。
2、加強隱患排查治理,認真落實“安全責任主體”。
3、進一步強化職業健康管理,規范管理各種記錄、臺賬、職業健康檔案。
4、加強對對公司全體員工的安全教育培訓,促使員工掌握安全生產管理技能,提高員工安全生產意識。
5、加強應急管理能力建設,配備必要的應急管理器材,提高應急響應能力。
***有限公司
二0一八年**月**日
公司安全生產月活動總結報告篇四
xx燃氣有限公司自從1989年成立,實現安全運行17年。17年來,巨能燃氣在“團結、負責、學習、創新”的企業精神鞭策下,堅持“安全不忘、巨能興旺”的安全理念,以安全生產為中心,視安全生產為一切工作的重中之重,建立了行之有效的安全管理網,切實把安全工作落到實處,確保安全、穩定、連續供氣。從公司建立以來,克服重重困難,通過不斷學習、總結和提高,使我們的安全管理工作逐步摸索出一套系統、完善、科學、規范的管理模式,公司投入運行以來,每年都以較快的速度發展,沒有發生重大安全責任事故。下面把我們在安全管理工作中的基本情況向與會領導作匯報。
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達的安全文件精神,首先組織學習并及時傳達到班組,做到學習傳達落實。每月定期召開安全例會,研究、解決安全生產中存在的問題,通報各班組安全生產情況,做到例會制度落實,對生產崗位實行日常抽查和節假日重點檢查相結合,做到監督檢查落實。對生產中存在的各類問題隱患做到督促整改落實。
二、強化危機意識,開展“平安巨能”活動。安全體系建設是燃氣行業加強安全管理的一項重要內容,強化危機管理,做好風險防范,是公司發展的重要環節,是實現“平安巨能”具體體現,也是公司提高效益,持續、穩定發展的重要保障。活動的內容是完善安全管理體系,保障企業健康發展。重點是完善公司的安全體系模式,一是安全運行體制(核心),即安全管理機構、責任體系,運行模式;二是安全管理體制(重點),即目標管理、隱患管理、監察管理、質量管理;三是安全防范體制(基礎),即軟件建設、硬件投入;四是安全激勵體制(動力),即安全獎勵基金、隱患舉報制度、安全評比活動;五是安全自保體制(保障),即職工安全教育、用戶安全教育、安全教育活動。通過以上五項基本安全體制的建設,不僅可以解決公司安全管理存在薄弱的環節、建立有效的安全管理網絡,提高企業自防自保自救能力,也可以增加企業員工、用戶參與安全管理的積極性、制造性,為企業安全生產提供強大的安全保障。
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完善安全體系建設,全力打造“平安巨能”年。為了“平安巨能”目標的實現,公司始終貫徹“安全第一、預防為主”的方針,全面落實安全責任制,不斷提高安全管理水平,加強了安全體系的建設和完善。同時,公司高度重視安全責任制的落實。2、堅持安檢原則,突出檢查重點。建立安全管理機構及責任體系,專職專人負責安全工作,每月11日定期進行安全生產檢查。
集團有限公司是目前我省規模最大、最齊全的專業生產安全防護鞋企業。公司注冊資本××x萬元,總資產××x億元,設備年生產能力××萬雙。廠區占地面積××x平方米,建筑面積××x平方米,現有員工××x名,××x集團生產的產品遍布國內上海、廣東、**等31個省、市自治區;國外主要銷往歐美、澳洲、中東、東南亞等30多個國家和地區,深受國內外客商喜愛。200x年完成工業總產值××××萬元,銷售收入達××x萬元,出口總額××××萬美元,連續多年保持快速發展。
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1、在公司的每月十二個版面的宣傳欄中,規定了每期不少于二個版面宣傳刊登消防安全生產管理知識;在訂閱的各類書刊中,安全生產、勞動保護的雜志、書刊占30。
2、針對公司近年來生產發展迅速,新增職工多,特別是外地職工對交通規則的意識淡薄的現象,公司專門組織舉辦交通安全學習講座向員工講課,宣傳交通規則。
3、做好員工的安全生產培訓工作。我公司對新進員工首先進行為期二天的安全生產、基本工藝生產流程等等的培訓,再根據不同的工種進行為期八天至半個月的跟班學習操作規程,經過考核合格后方可持證上崗。并按專業工作需要,積極派員外出參加各類安全知識培訓班,例如:電工、電焊工、機械、電氣操作工、消防知識等學習和考試,達到持證上崗。
4、公司安全領導小組專門組織人員編寫《員工安全手冊》發放給員工,每人一冊,以規范員工生產、生活行為,提高自覺性與自律能力。
5、在廠區的公共場所、職工宿舍、生產車間內的墻壁上都設有安全、文明生產、操作規程、安全疏散燈、禁止吸煙的標語和標志。
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6、自《安全法》公布施行后,公司及時組織員工學習,并舉辦了以《安全生產法》、《消防法》、《勞動法》等為內容的普法知識大獎賽活動,既豐富了員工的文娛生活,又使員工從中得到了安全教育。
7、開展專項活動。在每年的“安全生產月”活動中,公司結合本企業實際情況,圍繞相關主題相應地開展了車間安全自查、公司大檢查與“我為安全獻一策”等活動;增設了《安全生產法》、《消防法》安全漫畫、消防安全知識,安全指示牌展示等九個版面的宣傳專刊;懸掛安全宣傳大幅標語;同時每年還在廠區內組織多次例行的消防實地演習、安全自救訓練與消防器材使用知識競答活動。
通過上述的宣傳、教育培訓等等一系列活動,大大提高了員工消防安全生產意識,奠定了抓好安全工作的扎實基礎。
二、狠抓安全組織機構建設,強化安全管理活動功能
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組兼職安全員;并逐級簽訂年度安全生產責任書,使安全生產勞動保護工作事事有人管,層層有專責。
2、公司各項安全生產的文件、規定、規章制度的貫徹和落實最終靠班組來完成。為加強班組安全建設,充分發揮班組在公司安全消防管理工作中的作用,公司還規定了各生產班組根據實際情況要定期組織開展安全隱患的“自查自改”活動,生產現場的“清理與整頓”活動。
3、以預防、控制和消除職業病危害,防治職業病,保護員工的健康為職責的公司職業病防治管理小組,定期對工作場所進行職業病危害因素監測與評價,不斷地改善公司工作、生產環境,例如,在200x年7月份連續高溫,公司為了使職工有一個舒適的生產(工作)環境,購買了20多臺空調安裝在生產現場,從而消除了由于高溫引起的職工疲勞造成的不安全隱患。并建立起職業衛生管理制度和操作規定,嚴格監督員工佩戴勞動防護用品,以預防職業病的發生。
4、公司在做好日常安全工作的同時,還充分利用各項專項工作的開展為契機,把安全宣傳與安全管理工作有機地結合到iso9000認證、檔案工作管理達標驗收、生產許可證考核、“三八”婦女節、五一節等等各種活動中去,拓展了安全宣傳與開展安全活動的載體和范圍。
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通過這些活動,極大地提高職工積極參與安全生產管理的主動性、自覺性,對及時發現和消滅事故隱患,減少違章現象,避免事故的發生起到了有效的作用。
三、采取有效措施,保障班組安全建設活動的有效開展。 1、建立月度安全例會制度。公司安全職能部門堅持每月按時召開全公司班組長安全例會,及時總結上月安全工作開展情況,對檢查出問題的班組在例會上提出通報批評,對表現突出的班組給予表揚。并將安全工作的考核辦法納入月百分制考核中兌現獎罰措施。
2、在計劃、布置、檢查、總結、評比生產、質量的時候,同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作,從組織上和制度上體現了安全與生產、質量的統一性,使公司安全生產在組織上得到保證,在制度上得到鞏固。
3、加強監督檢查,狠抓工作落實。公司安全職能部門,日常對班組嚴格加強監督、及時進行檢查和考核。如:檢查班組是否每周定期召開班組安全例會、開會的效果如何,是否留有班組安全建設活動記錄,是否開展班組安全檢查,是否認真落實公司月度安全例會精神等。通過有效的監控,保證了班組安全建設活動的有效開展。
四、切實做好“三同時”,配足設施保安全
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計、同時施工、同時投產。公司現配有消防栓20處、各種規格的滅火器316只,還配置電腦監控設備,對各車間、倉庫、財務、檔案等庫房進行一天二十四個小時的監控,做好了預警預防的工作。
由于我公司多年來切實地加強了消防安全生產管理和宣傳工作,使公司全體員工的安全消防意識得到提高,安全生產行為得到規范,員工都能嚴格地按照規程操作,及時排除人為的不安全因素,將事故消滅在萌芽狀態,實現了從“要我安全”向“我要安全”的轉變,從而基本地消除了事故隱患,杜絕各類安全事故的發生,保證了企業安全生產,加速了企業順利發展。
在200x年度,我公司緊緊圍繞“安全發展、國泰民安”主題,密切聯系“隱患排查治理年”活動,安全生產工作取得了一定成效,但仍然還存在著一些不足之處,我們將在新的一年里,以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導,以科學發展觀為統領,堅持以人為本,樹立安全生產“責任重于泰山”的思想觀念,充分發揮各方面的積極性,努力構建“統一領導,分級負責,人人參與,共同監管”的安全生產工作格局,進一步落實安全生產的規章制度與各項措施、健全安全生產的宣傳、管理工作體系,建立能自我約束、不斷完善的安全生產長效機制,把公司的安全生產管理工作再上一個新臺階。
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xx燃氣有限公司自從1989年成立,實現安全運行17年。17年來,巨能燃氣在“團結、負責、學習、創新”的企業精神鞭策下,堅持“安全不忘、巨能興旺”的安全理念,以安全生產為中心,視安全生產為一切工作的重中之重,建立了行之有效的安全管理網,切實把安全工作落到實處,確保安全、穩定、連續供氣。從公司建立以來,克服重重困難,通過不斷學習、總結和提高,使我們的安全管理工作逐步摸索出一套系統、完善、科學、規范的管理模式,公司投入運行以來,每年都以較快的速度發展,沒有發生重大安全責任事故。下面把我們在安全管理工作中的基本情況向與會領導作匯報。
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落實。每月定期召開安全例會,研究、解決安全生產中存在的問題,通報各班組安全生產情況,做到例會制度落實,對生產崗位實行日常抽查和節假日重點檢查相結合,做到監督檢查落實。對生產中存在的各類問題隱患做到督促整改落實。
二、強化危機意識,開展“平安巨能”活動。安全體系建設是燃氣行業加強安全管理的一項重要內容,強化危機管理,做好風險防范,是公司發展的重要環節,是實現“平安巨能”具體體現,也是公司提高效益,持續、穩定發展的重要保障。活動的內容是完善安全管理體系,保障企業健康發展。重點是完善公司的安全體系模式,一是安全運行體制(核心),即安全管理機構、責任體系,運行模式;二是安全管理體制(重點),即目標管理、隱患管理、監察管理、質量管理;三是安全防范體制(基礎),即軟件建設、硬件投入;四是安全激勵體制(動力),即安全獎勵基金、隱患舉報制度、安全評比活動;五是安全自保體制(保障),即職工安全教育、用戶安全教育、安全教育活動。通過以上五項基本安全體制的建設,不僅可以解決公司安全管理存在薄弱的環節、建立有效的安全管理網絡,提高企業自防自保自救能力,也可以增加企業員工、用戶參與安全管理的積極性、制造性,為企業安全生產提供強大的安全保障。
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面落實安全責任制,不斷提高安全管理水平,加強了安全體系的建設和完善。同時,公司高度重視安全責任制的落實。2、堅持安檢原則,突出檢查重點。建立安全管理機構及責任體系,專職專人負責安全工作,每月11日定期進行安全生產檢查。
一、公司領導對安全生產工作高度重視,堅持“安全第一”思想不動遙
一責任人所負的責任不能變;獨立設置的安全管理機構不能變;xxx行之有效的規章制度不能變;從嚴強化安全工作的力度不能變;安全生產工作重獎重罰的原則不能變;充分依靠黨、工、團各級組織和全體職工搞好安全生產工作的做法不能變。為此,2023年3月8日,在上級領導及安全管理部門的指導下,xx職工進行了安全環保責任書的簽訂,為安全生產各項措施的落實,提供了有力的組織保證。
二、利用多種形式,加強安全宣傳教育和技術培訓,努力提高全員
安全意識和技術素質。
1、利用豐富多彩的形式,經常性開展安全宣傳教育
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—6月10日,組織員工觀看安全教育片及環保教育片;6月1日參加公司“安全生產月”升旗暨簽字儀式;積極參加公司安全板報展覽,并獲得一等獎;8月14日,組織全隊職工參加xxxx老師的安全知識教育講座;同時,我公司通過在門口及廠房內懸掛橫幅標語、組織員工參加安全摸底考試,達到啟發人、教育人、提高人、約束人和激勵人的目的,年度工作總結《xx公司2023年度安全生產工作總結》。
通過持久不斷、形式多樣的宣傳教育,極大的提高了職工整體安全生產意識和遵守安全技術操作規程的自覺性,形成了“我要安全、我會安全”、“人人關心安全、事事注意安全”的良好安全生產氛圍。
2、狠抓安全技術培訓
xxx堅持對新職工嚴格進行入廠三級安全教育,對外顧人員及換崗人員有針對性進行轉崗、復工培訓,對管理人員、班組長、技術員進行安全教育,同時嚴格按照國家對特種作業人員培訓規定,開展外用工操作證取證、轉崗人員培訓取證以及其他技能培訓和安全教育培訓工作。2023年,xxx共對新分配學生、外用工人教育52人次,工作轉崗教育18人次,起重機械換證培訓15人次,管理人員、班組長教育22人次,電工、焊工、起重工、壓力容器操作工等特種作業人員培訓30人次。通過教育和培訓,切實提高了工廠安全生產管理水平,提高了生產操作人員的安全生產素質和技能。
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三、開展安全生產檢查工作,及時發現問題,解決問題。 安全檢查工作是及時發現事故隱患、預防事故發生的一種有效的安全管理手段。xxx十分重視和積極開展安全生產檢查工作,把“檢查到位、整改有力”作為抓好安全工作的一項基本制度來落實,逐步形成了一套行之有效的工作方法。其特點是:以定期檢查為主線,以專業、專題檢查為補充,以易燃易爆場所檢查為重點,例行檢查與突擊檢查相結合,巡回檢查與領導節假日檢查相結合,專業檢查與全面檢查相結合,全面監控廠房的安全生產情況。
1、抓好廠房常規安全檢查工作。
強調檢查工作兩手抓,兩手都要硬。既對生產單位設施設備不安全狀態硬件的改善情況進行檢查,也對生產單位建章建制、教育培訓等綜合管理軟件情況進行檢查。2023年,我們結合“安全生產月”“安康杯”建設活動,對廠房里的現有80條安全隱患,進行整改,真正達到及時發現問題、及時解決問題、“防患于未然”的目的。
2、有針對性的開展專題安全檢查工作。
重點檢查事故易發場所,易燃易爆和危險品場所。如:查職工安全教育培訓情況;查特種作業人員的安全教育培訓及持證上崗情況;查外顧技工操作證持有情況;查工人安全帽、安全鏡等安全勞保品佩戴情況;查危險品的管理情況。
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3、節假日期間,積極配合由公司領導帶隊,安全保障部牽頭的綜合性安全大檢查。
四、以提高企業本質安全程度為中心,加大事故隱患整改力度,加強對安全設施的配備。為確保安全第一,xxx面對資金短缺的局勢,有配備了大量的安全勞保品、安全燈等設備。在汛期,xxx還制定了防洪預案,保證了全體施工人員和工程器材的安全。
五、總結經驗,查找不足,不斷開創安全管理工作新思路。 盡管我們已經取得了2023年安全生產一定的成績,但就安全管理而言,新形勢下的安全管理形勢依然十分嚴峻,一是工廠資金緊張,安全投入較少,企業本質安全程度依然很低;二是為追求效益,實行一崗多能、兼道作業的現象越來越突出。對此我們必須時刻保持清醒的認識。
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用性、可操作性及有效性的規章制度,使企業安全管理工作走向制度化和規范化。
2、使安全管理進一步轉變到科學化管理。充分應用安全系統工程原理,把各種現代安全科學管理方法深入的運用到實際管理中,變經驗管理為科學管理,以提高安全管理水平和控制能力。
3、通過安全教育和培訓、安全生產常效管理和安全績效考核,進一步讓安全的觀念深入人心,激勵、加強安全生產工作的順利進行。
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一、組織機構建設情況:
為切實做好安全生產工作,我公司根據實際,明確了工作重點,強化了工作措施,下發文件《關于成立安全生產領導小組成員的通知》的形式,明確了安全生產領導小組成員,成立了安全科,配備專職安全檢查人員。按照條塊責任分工的原則,政府一把手負總責,各單位部門主任對本轄區內各企業的安全生產負責,各部門分工負責,密切配合,相互協作,將具體責任落實到每個單位和個人。
二、安全生產責任制落實情況:
懸掛橫幅、宣傳標語數十幅,散發《關于明確安全事故報告制度的通知》等安全生產月活動宣傳材料260余份。同時,我公司組織全公司內經營單位安全專干參加了消防、安全生產培訓班,進一步增強了各單位經營人員的安全生產意識,提高了各單位的安全生產管理水平。
四、安全生產工作開展情況:
今年上半年,根據各級安全生產工作會議精神,全公司按照責任分工,開展了春、夏拉網式的安全生產大檢查活動。重點開展了建安企業、用電安全等安全專項整治。
公司機關干部和各單位部門專干深入到每個單位,全面開展了安全生產綜合整治和夏季安全生產大檢查活動。
面對汛期來臨之際,我公司一邊組織專人值班,一邊對全公司內進行了集中檢查整改,針對檢查出的不安全隱患,采取相應的措施,督促各責任單位進行整改,確保汛期生產安全。
五、安全生產管理和隱患整改情況:
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生安全事故,安全生產形勢明顯好轉。在安全工作檢查過程中,我們先后發出多份的隱患整改通知書,目前這幾項隱患整治工作已基本落實,其中已全面整改到位率100%。
六、下一步的工作打算:
1、進一步建立健全企業安全生產責任制。配合各單位搞好各項安全管理規章制度,明確安全生產責任,使企業充分認識到搞好安全生產的重要性,安全就是效益。
2、加大有關安全生產法律法規的宣傳力度,強化各企業的法律意識。按照《安全生產法》、《安監規定》的有關法律法規,依法加強對各企業的安全生產監督管理,配合有關部門依法查處違法違規行為。
3、進一步鞏固安全生產專項整治的成果。加大安全生產監督檢查力度,嚴厲打擊違章操作、違規生產的行為,消除事故隱患。總之,上半年的安全生產工作中,我公司采取了強有力的措施,做了大量的工作,消除了事故隱患,但離各級領導的要求還有一定的距離,在下半年的工作中,我公司將進一步貫徹落實各級對安全生產工作的指示精神,明確責任,加大力度,把全公司的安全生產工作深入扎實、堅持不懈的開展下去,抓出特色,抓出成效,確保全公司安全生產形勢的穩定。
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公司安全生產月活動總結報告篇五
一、開展“安全生產月”宣傳活動,積極提高安全知識和安全應急處理能力。
按照上級要求,積極開展“安全生產月”宣傳活動,在院內、醫院走廊拉安全警示橫幅,進出醫院小道兩邊張帖安全宣傳單10余張,各科室利用早會學習安全知識,努力提高全體員工的醫療安全、消防安全意識。為了增強全院職工的消防安全知識和應急處理能力,提高我院全體員工消防應急處理能力,于6月19日下午進行消防演練,義務消防隊員增加消防水帶快速接駁訓練,參加人數21人,使用了2瓶abc干粉滅火器,通過現場練習和觀摩,使大家的安全知識和應急能力大大提高,為保證安全生產打好基礎。
針對安全生產工作以防為主的方針,我們訂立了安全工作制度,每月的笫一周周五為后勤查房,巡視全院各個科室的安全工作情況,認真檢查消防安全、醫療設備,用電設施,征求部門提出改善建意。后勤科每月對消防設備巡視檢查一次,保證設備完好無缺。每次暴風雨、暴風雪來臨前進行一次對電線路、下水道巡查,發現有危及電線路及房屋的樹技、下水道阻塞,及時清除。暴風雨、暴風雪后巡查電線路,保證用電安全。針對醫院公共場所和一線醫療科室安全問題進行檢查,發現滅火器材不足夠和過期失效現象,進行安全教育和限期更換,保證安全通道通暢,未發現亂堆雜物阻塞通道和“三小場所”。
三、治理安全隱患,保障群眾生命、財產安全。
根據醫院整體發展,用電量不斷增加,電線路負載運行,造成跳閘和線路起火等現象,我們更新了兩條電線路,加大了電線和調整了個別線路用電不均衡,經過整改后無發生跳閘和線路起火現象發生,有效地防止安全隱患和保證了安全生產。
保證安全生產的工作是一項長期而又艱巨的任務,安全工作要長抓不懈,“以防為主”,積極執行上級的指示精神,認真貫徹落實國家安全法。繼續抓好安全知識學習,認真掌握好“一暢二會”安全知識,繼續做好排查安全隱患工作,下半年要進行一次安全應急疏散,通過演習,提高全體員工的安全防范意識和安全應急處理能力,保證醫院安全生產順利進行。
公司安全生產月活動總結報告篇六
一、領導重視措施有力
按照教育局安全科統一部署,為進一步加強我校安全生產工作,落實各級安全生產責任,我校又重新調整了安全生產組織,建立健全安全生產責任制,堅持在抓好職工培訓、教學管理的同時,重視抓好安全防范工作,形成了一級抓一級的安全生產責任制為進一步做好安全生產月的安全工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,學校校長蔣友萍直接抓,其他具體分管的領導具體抓分工負責組織實施工作。
二、突出主題,強化安全的宣傳教育
我校在本月對教育局下發的文件精神,張貼標語,警醒師生。我們制作了“安全來自警惕事故出于麻痺、安全是家庭幸福的保證事故是人生悲劇的禍根、健康的身體離不開鍛煉美滿的家庭離不開安全”、“營造安全文化氛圍,提高師生安全意識”安全宣傳標語,一句句張貼在校園四周紅紅的標語警示著全體師生,安全就在眼前,安全就在身邊的小事里,安全就在我們的小小行為中。安全之事,不因事小而為之。同時少先隊組織在班隊會時間,學習《安全知識讀本》,利用紅領巾廣播對安全常識進行宣傳,使學生的安全意識得到了大大加強。
三、加強教育,促進自護
要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點,經常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。
1、認真做好安全教育周工作。學校安全教育周以"校園安全"為主題,在安全教育月期間,學校組織學習安全教育工作文件,對校內易發事故類型、重點部位、工作薄弱環節、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。
2、開展豐富多彩的教育活動。在安全生產月間我校利用班會、制作安全手抄報活動、安全知識競賽、制作安全師生宣傳展示板,將師生優秀的手抄進行展示,制作防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全自救知識和技能展板,組織學生參觀學習。
通過開展“安全生產月”活動,進一步增強了廣大師生對安全生產工作重要性的認識,提高了安全意識和安全素質,強化了責任感、責任心、責任制、責任人的四種責任意識,促進了全校安全形勢的穩定,為快速發展創造了一個安全、健康、穩定的環境。
公司安全生產月活動總結報告篇七
一、統一思想、提高認識,全方位開展宣傳教育活動
1、按照上級精神部署,培訓公司在6月7日召開消防安全責任人工作會議,進一步加強我司安全生產工作,落實各級安全生產責任,重視抓好安全防范工作,形成了一級抓一級的安全生產責任制。
2、6月12日召開員工、教練員“安全生產月”主題培訓。把安全生產意識貫徹到每一個基層員工,認真學習集團安全生產月的精神,要求每個員工注意身邊每一個安全細節,結合實際提出各種想法分享討論。
3、報名點由各負責人安排對本店員工進行安全培訓。
二、采取靈活手段,除宣傳材料和有關安全知識講座進行宣傳外,公司更結合短信使用在日常教學活動中對各教練員進行安全提示。并在訓練場掛起橫幅營造氣氛,推廣安全生產月活動。
三、全面組織檢查,實行隱患排查制度化、責任化、日常化。
由公司安全生產領導小組帶隊,切實排查公司的安全隱患,采取點面結合的形式。主要安全區域的巡查,到各報名點的抽查。確保安全生產月活動落實到每一個生產點。
1、收集、使用通俗易懂的漫畫對基層進行安全生產教育,開展趣味宣傳活動。
3、使用短信提示員工安全生產活動和相關安全信息。
通過開展“安全生產月”活動,進一步增強了員工及教練員對安全生產工作重要性的認識,提高了安全意識和安全素質,強化了責任意識,促進了培訓公司安全形勢的穩定,為公交培訓的快速發展創造了一個安全、健康、穩定的環境。
公司安全生產月活動總結報告篇八
一、活動準備情況
項目部首先印發了分局安16號《關于開展制造安裝分局安全生產月活動的通知》的文件,成立了活動領導小組,制定了此次活動的實施方案。之后,訂制了用于安全生產月活動啟動儀式簽名活動的橫幅強化紅線意識,促進安全發展。同時,還為此次活動定制了宣教展板及安全教育警示片光碟,作為安全生產月宣傳活動的內容之一。宣教板報緊緊圍繞強化紅線意識,促進安全發展的主題,涉及最新的安全生產政策、法規、事故案例,先進的安全生產管理理念以及專業的安全技術知識等內容,采用員工喜聞樂見的宣教形式,通俗易懂,表達直觀,幫助員工增強安全意識,同時也能夠起到很好的警示教育作用。
二、活動動員情況
項目部舉行了安全生產月活動啟動儀式,項目部領導班子及全體員工參加了啟動儀式,啟動儀式上講解了安全生產月活動方案和活動內容。在啟動儀式開啟后項目部全體員工學習了項目部制作的展板,為達到安全生產月活動目標進行了宣誓,并在活動主題“遵守安全生產法,當好第一責任人”橫幅進行了簽名活動。
三、安全教育宣傳情況
項目部組織形式多樣豐富多彩的宣傳活動,活動中,懸掛安全生產條幅5幅;粘貼安全標語20張;安全文化展板5套;以班組為單位發放安全手冊14本;向員工開展應急逃生知識及安全法律規章制度等咨詢與服務;并深入到施工現場,向施工人員宣傳安全生產知識;并通過會議的形式,以我要安全說一句話或對安全管理的看法及建議進行隨機采訪。
通過宣傳活動的深入開展,進一步提高了員工安全意識,營造了良好的安全生產氛圍,把安全生產月活動推向了高潮。
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