隨著社會一步步向前發展，報告不再是罕見的東西，多數報告都是在事情做完或發生后撰寫的。優秀的報告都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？下面是小編為大家整理的報告范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

新員工轉正申請報告 試用期員工轉正申請報告篇一

我于20xx年7月1日成為公司的試用員工，至今試用已滿3個月，此外，自20xx年11月20日入職以來，我就一直在公司實習，到今已有10個月的時間，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。

我自20xx年11月末入職以來，一直在客服部工作，期間在鳳凰城學習過一周的理論知識，此后在順德碧桂園西苑實習了半年，直至今年5月份來到南沙碧桂園工作到現在。在這接近一年的工作時間里，我已退去了初入職場的青澀，轉為能夠輕車熟駕地在這個崗位上工作自如。對這份工作的理解也漸漸從剛開始簡單的“軟、硬件”認識轉為更加深刻的理解。接近一年耳濡目染企業文化的熏陶，也使我從心底明白企業品牌的樹立是如何源于點點滴滴的用心投入和沉淀。同時，在這個寬松融洽的大家園里，與同事們和諧相處、開心工作之余，我也越來越清晰地認識自我，開始直視自身的不足，并付出實際行動挑戰、改變自我，希望可以快速進步、成長。在此，要感謝公司以及領導給我提供的鍛煉、展示自我的平臺，讓我有機會更好地完善自我。現在，我將這接近一年多的工作情況及體會心得以報告書的形式總結如下，以更好地自我反省、督促，同時也供領導參閱。

在碧桂園的成熟樓盤——鳳凰城雖然只有一周的學習經歷，但這一周是我正式開始這份工作的啟蒙周，鳳凰城規范、周到、充滿人性化的工作氛圍給我以五星級家園尊貴的首印象；熱心的同事耐心地回答我提出的每個問題，更有為加深我對社區的印象而主動查找資料并打印完整的社區地圖給我參看的友好同事。這周里接觸到的雖都是理論知識，但正是這些入門資料的學習給xx后的實際操作奠定了基礎，這周我感悟到的是：從細微之處學起，周到服務。

西苑完整而系統的培訓兼之大量的收樓實操和其他業務操作，迅速提升了我的業務水平。從第一次接待業主的生澀到面帶微笑的從容淡定，業務熟識后我已能自如應對工作上的問題。半年的實習時間，為我的職業生涯積累了第一筆寶貴的工作經驗，實踐能力的提高所帶來的工作效益使我領悟到用人單位鐘情于有工作經驗者的原因所在。對于物業管理這份工作，我從內心感受到細心、體貼、優質的服務可以提升滿意度、維護及延伸品牌，化投訴為滿意一直都是我的工作宗旨。想業戶所想，急業戶所急，將心比心的服務態度可以換來業戶滿意的笑容和真摯的贊許。在西苑的這一程，我學到的是滿滿的業務知識和用心服務的理念。

如果說在西苑我所學的業務知識是在嚴謹按照規則的前提下運用它，那么在南沙碧桂園我學的更多的是與同事們一起摸索新道路及創建規則。對比實習過的大樓盤，南沙碧桂園特殊性在于其盤小而靈活，但也有由于是新樓盤而存在亟待完善的不規范之處。向成熟的樓盤借鑒經驗和通過學習模仿創造出適合南沙碧桂園的新規則和制度，是南沙碧桂園人共同的奮斗目標。南沙碧桂園寬松、融洽的工作氛圍給了我許多鍛煉自身的機會，在這里我真正從思想、行動上把自己算進有“主人翁”意識的碧桂園人的行列內。此外，在來到南沙碧桂園之后，接受的08屆新員工培訓和“南沙梯隊建設”之系列培訓，重新給予我新鮮的企業思想，再次拓寬了我的企業視覺和形成多角度看問題的思維，“快樂地工作”成了這一階段我努力地為自身進行職業化塑造的工作狀態。感謝公司、領導制定的人才計劃及對我的悉心培養，使我受益匪淺。

想起最初對公司的了解更多地停留在楊國強先生創辦的“仲明助學金”這一印象上，那時“幕后英雄”這個詞是縈繞在我腦里最直接的想法。我希望自己以后也能像創始人一樣成為一個能對社會做出大貢獻的人，有了這個想法，我發現這個公司是符合我的價值取向的，也十分有幸成為碧桂園人中的一員。在碧桂園，越來越多關于公司慈善事業的新聞、報紙、網絡報道鋪天蓋地沖擊我的視覺時候，唯有震撼與自豪可以形容我的感受：碧桂園，我所工作的企業，是陽光與正義的化身。當自己親眼見到來碧桂園復課的桑坪中學的孩子的時候，對博愛的理解不再那么的抽象，而是伴隨著感動深入心底。

此外，我深深感受到公司在對員工的成長十分關心。當我拿到《經營未來》這本書的時候，心頭為之一陣溫熱，關心員工成長的企業才能創造出這么溫馨的文化氛圍。“我·可以”之人才梯隊培訓，也十分切合我們這些員工的成長需求。08屆新員工系統的培訓讓我對碧桂園的企業文化有了更加全面的認識和理解。我對公司企業文化的認知偏愛于公司的社會責任擔當及慈善形象，其實那么多與創始人相關的數字和豐功偉業都只是碧桂園企業文化的冰山一角。在公司里，我看到的、聽到的、感受到的，都是碧桂園獨特企業文化的具體體現：集團logo“鳳凰”，“希望社會因我們的存在而更加美好”的企業文化核心，“我們要做有良心、有社會責任感的陽光企業”的價值觀，“快速開發，快速銷售”、“城鄉一體化建設”的企業定位，“用心建設，關懷住戶，回報社會”的經營理念，“碧桂園，給您一個五星級的家”的服務理念，“以德為本，德才兼備；人盡其才，能者居上”的人才理念及“達則兼濟天下”的社會責任感。這些耳熟能詳的企業文化融化在我的工作、生活中，而我的價值觀也一直都在同一個方向，和企業文化一起。

新員工轉正申請報告 試用期員工轉正申請報告篇二

領導您好，來咱們公司已經兩個月，在緊張的工作與學習中，感覺時間過得很快。轉眼到了試用期結束的時侯了。我在這兩個月的工作中，從技術層面，到與項目組的融合度契合度，這兩方面上講都有了必須的提高。這與公司的各位領導，同人的支持與幫忙分不開。在那里說一聲：“謝謝您”！

在兩個月工作中，初期熟悉公司技術，鉆研項目業務，配合項目組完成階段性的任務。

從主要職責具體上講：

1、負責時代項目的模塊編碼工作，完成功能應貼合設計的功能及性能要求，貼合部門相關規范；在兩個月的工作中在時代項目組基本完成了公告管理模塊，與部分特配單模塊，正在進行主界面菜單的完善與更新；在地質調查局項目組，完成了審批與全文搜索功能，與修洪海經理共同完成遠程數據庫同步更新功能，與賈俊奎經理完成了cms站點遠程實時更新功能；所完成功能貼合設計的功能與性能要求，貼合規范；

2、負責對所分配模塊的單元測試，同時應配合測試人員進行系統集成測試所作模塊完成時，先做測試，然后提交組內測試人員集成測試，遇到錯誤能夠及時修改。

3、協助實施人員進行系統實施，并在項目經理的組織下進行問題的修改；還沒有實施任務；

4、負責編寫相關模塊的開發文檔，文檔應貼合部門的開發文檔規范；能夠根據模塊編寫開發文檔，基本貼合部門開發規范；

5、完成上級交辦的其它工作。能夠及時完成上級交辦的其他工作；

從工作要求上講：

1、自覺遵守公司各項規章制度認真完成工作，遵守員工守則；

2、努力學習、掌握并能熟練應用崗位相關業務知識，以飽滿的工作熱情、用心的工作態度投入到工作中，按要求完成崗位工作；在工作中，做到努力學習不懂就問，及時與項目組同時之間的溝通，避免失誤。工作熱情高，不遲到不早退，能夠按要求完成崗位工作；

3、高度的職責感和良好的團隊合作精神；在工作中敢于承擔壓力，有職責感。與同時之間關系融洽。共同合作完成本職工作。

4、對公司外部的工作要高度持續公司形象，對公司內部的工作要高度持續部門的良好形象；能夠做到維護公司形象，與部門形象，有主人翁意識；

5、按公司要求提交周報、完成各種公司流程。能夠按公司要求提交給上級部門周報，做事安公司流程規章制度；

6、按時提交項目階段性成果。基本能夠及時按質按量完成項目階段性成果；

以上是我試用期的工作總結，還有技術與潛力還有很多地方需要改善，需要加強。以后會多多學習，多多提高。努力工作。為公司盡一份自己的力量！

新員工轉正申請報告 試用期員工轉正申請報告篇三

尊敬的黨支部：

20xx年xx月xx日我榮幸的被黨組織批準為一名光榮的中共預備黨員，預備期一年。到20xx年xx月xx日預備期已滿。在這一年的預備黨員期內，我繼續努力，以入黨申請書中正式黨員的標準嚴格要求自己，全面地鍛煉自己。為了讓黨組織如期研究我的轉正問題，特此想黨組織提交入黨轉正申請報告，請黨組織予以審查。

入黨一年來；在組織的關懷和幫助下，我努力學習政治理論，使自己的政治素質上有了很大提高。我所在的部門是一個富有戰斗力、團結向上、和諧的集體。這里有許多新、老黨員值得我學習，在他們的言傳身教下。我受益匪淺。平時每次過組織生活，我都全身心地投入，我知道這是我學習的大好時機。在討論和集體學習中，我靜心聆聽大家的發言，并認真準備自己的發言，力圖在這個有限的時間里，最大限度地與同志們交流，以充實自己。特別是最近的民主評議黨員活動中，有些黨員同志向我提出了中肯的批評和建議，對我幫助很大。我將接受大家的批評并努力改正。學校組織的一系列的聽報告、看錄像等學習教育活動，我都能認真地參加。通過這些學習和討論，我的政治理論水平得到了很大提高，許多以前認識模糊的問題得到了澄清，存在的疑問得到了解答，同時對一些現象和問題有了進一步認識。 這一年來，作為系分團委學生干部的領頭人，我盡職盡心，在繁忙的學習之余，努力地完成上級交辦的任務，成功地組織并參與了絕大部分系的學生活動。在活動中，我能協助輔導員老師，組織分團委及學生會的各部門干部，作好分工和協調組織工作，使活動開展得更聲有成效。可以說，這一年來我系的學生工作及活動成績斐然，這一點大家都是有目共睹的。在這些活動中，無不浸透我們的汗水。與此同時，我還親身參加了一些活動，取得了一定的成績。工作中，老師給予我指導，指出我工作中的缺點；同學和學生干部也給予我很大的幫助。這也使我深切地體會到了黨員與群眾的魚水關系，認識到了黨，“從群眾中來，到群眾中去”的工作路線的正確性。還有，在活動中，我深切地感到了黨員只有起好表率作用，帶好頭，才能有號召力，才能帶動廣大同學一起進步。我的確感到了作為一名黨員的自豪和責任，我將繼續努力，無愧于這一稱號。

在過去的一年中；我針對入黨時上級領導以及支部給我提出的意見和建議，正視個人存在的缺點和不足，下決心給予改正。同時也注意保持并發展自己已，有的長處和優勢，努力做到全面發展。在平時的學習和生活中，我處處能以一名黨員的標準來衡量自己的言行，黨員該做的就必須做而且要做好，黨員不該做的堅決不做，并且要抵制。可以說跟一年前相比，我更加成熟了，黨性更強了。

在平時的生活中，我注意從一點一滴的小事做起，從現在做起，努力培養自己良好的生活習慣和道德修養。譬如，上課認真聽講，作好筆記，獨立完成作業；早操不缺席，主動打掃宿舍衛生和參加公益勞動；在班內、系內及校內活動中身先士卒，以身作則，團結周圍同學，等等。通過這些日常瑣事來增強自己的耐心、毅力、包容力以及凝聚力。在同學中，我還注意經常宣傳黨的思想、理論以及方針路線，堅持正確的原則與立場，對一些消極思想和不良傾向作堅決斗爭。我還經常鼓勵思想上進的同學積極向黨組織靠攏，還做了兩名發展對象的聯系人，現在這兩位同學已入了黨，而且表現相當出色。

學習是我的一個薄弱環節。而作為一名學生，最主要的任務是學習，沒有好的成績是沒有說服力的。因此，我從自身找原因，給自己加壓力，抽時間、擠時間學習。做到上課集中精力，提高聽課效率，自修時間全神貫注，適當放棄一些娛樂時間，社會工作抓緊完成，盡量少擠占學習時間，假期、節假日也抓緊學習。通過這些努力，這一年來我的成績有所上升，還通過了計算機二級考試，并在這學期通過了一門免修考試，現在積極準備六級考試和期末考試，我將再接再厲，爭取學習成績再上新臺階。

總的說，一年來我較好地履行了黨員的責任和義務，圓滿地完成了黨組織交辦的任務，認真參加了組織生活和學習討論，政治思想覺悟有了很大提高，較好地發揮了黨員的先鋒模范作用。為建設富強民主文明和諧的社會主義現代化國家作出積極的貢獻。

我真誠地希望能夠成為偉大的中國共產黨正式黨員! 希望黨組織能夠接納我的入黨轉正申請，達成我的心愿。

此致

敬禮

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

新員工轉正申請報告 試用期員工轉正申請報告篇四

xx縣環境保護局：

具申請人xx，男，xx，現年xx歲，xxxx年xx月畢業于xxxx，同年底因事業單位人事招考，有幸成為xx縣環境保護局環境監測站工作人員。一年來，本人深入學習，堅決貫徹執行黨的各項方針、政策和國家的法律、法規；服從領導，聽從指揮；刻苦鉆研，勤奮工作，迅速從一名無任何工作經歷的在校大學生轉變為一個具有基本工作能力的事業人員。

政治上，本人堅定擁護中國共產黨的領導，立場堅定，自覺深入學習黨的政治理論，努力提高自身政治素質，堅決貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策；積極培養自己的黨性覺悟和黨性修養，積極申請加入中國共產黨，并以共產黨員的標準嚴格要求自己。

工作上，為讓自己及時在工作中上手，本人認真向領導、同事及前輩求教，汲取他們寶貴的工作經驗，以揚長避短，讓自己能很快適應工作的需要。后因工作需要，本人于xxxx年xx月份被選派為xxxx鎮xxxx村新農村指導員，駐村后，本人戒驕戒躁，認真向鎮、村領導學習，向廣大的農民群眾學習，履行好指導員職責，得到領導和基層群眾的廣泛好評。

生活上，本人尊敬領導，團結同事，生活儉樸，自覺維護環保工作者的形象，自強自信，自尊自愛，廉潔自律，努力做一名有益于國家額社會的事業單位工作人員。

“金無足赤，人無完人”，由于自身工作時間較短，工作經驗不足，受思想認識所限，導致與其他優秀干事相比還存在很大差距，因此，我在今后的工作中，不但要發揚自己的優點，還要客觀地面對自己的不足之處，迅速改掉粗心、急躁、考慮事情不周全的缺點，注重鍛煉自己的應變能力、協調能力、組織能力及創造能力，不斷在工作中學習進取，完善自己。

一年的試用期已屆滿，本人特向xx縣環境保護局提出按期轉正的申請。在今后的工作中，本人將繼續勤奮工作，精益求精，爭取為我縣環保事業蓬勃發展做出自己的一份貢獻。

特此申請

申請人：xxx

xxxx年xx月xx日

新員工轉正申請報告 試用期員工轉正申請報告篇五

尊敬的領導：

您好！

首先，非常感謝您給我到貴公司從事工作的機會，對此，我感到無比的榮幸。

我于20xx年月日來到公司進行實習工作，現如今六個月的試用期將滿。根據公司規章制度，現鄭重申請轉為公司正式員工。

本人工作認真熱情、細心且有較強的責任心和進取心，勤勉不懈；性格開朗，樂于

與他人溝通和交流，具有良好的團隊意識；責任感強，確保完成本職工作，與同事相處融洽，配合同事與領導完成各項工作；積極學習新知識、技能，主動向同事學習，并利用下班時間充電，提高自身綜合素質。

近六個月來，我曾在以下部門和崗位實習和學習，并不斷成長：

（一）客戶服務部——基礎客服崗（一周）

協助同事做好場內客戶的維護工作：

（1）盡己所能解決客戶所提出的要求，如交易軟件問題、室內空調、報紙派發等；

（2）不懂或能力之外的記錄下來，如飲水機、抽風機問題、客戶申請座位等，向同事請教；

（3）在實習結束時，將自己觀察到的問題形成文檔交給主管。

（二）交易部——柜員（兩周）

了解交易部工作流程：

1）協同事做開戶準備工作，如發放資料、指導客戶填寫資料等；

2）客戶資料歸檔和核對；

3）向同事請教和學習客戶可能遇到的問題。

（三）客戶服務部——投資顧問團隊

1、協助同事做好短信服務：按行業和主題進行客戶分組、每日編輯上市公司異動信息、編輯研究所個股和行業研究報告，負責每日推薦短信的追蹤等；

2、接聽客戶電話，為場外客戶提供服務和支持；

3、配售股、增發、可轉債強制收回權證到期等的短信和電話提醒；

4、協助部門做好刊物資料的搜集和編輯工作，為其他投資顧問做好支持工作；

5、現場客戶的引導和服務。

（四）20xx屆新員工培訓（一周）

在為期一周的新員工培訓中，我的收獲和感受簡言之有以下幾點：

1）了解公司總部各部門的構架和業務等基本概況，加深對券商認知，為公司近年的發展而深感驕傲和自豪；

2）在活動中，與同事建立友誼，切實增強團隊意識，明確對自身崗位的定位；

3）時間管理和情緒管理等課程的學習將幫助本人有效實現今后工作中的自我管理和約束，有助于我們順利實現從學生向職場新人的角色變換。

通過六個月的學習和工作，在和同事們的熱心幫助及關愛下，我受益匪淺：

在客服部基礎客服崗的實習，我發揮了自己善于與人溝通的長處，在與客戶的交流中，初步了解公司客戶的類型和不同需求，使自己能夠在日后的工作中及時甄別客戶類型，并有針對性的提供服務；

通過在交易部的實習，我認真學習了公司各項基本業務的操作流程，提高了自己辦理基本業務的熟練程度，使自己能夠及時準確的回答客戶在辦理基本業務中遇到的問題；

在投資顧問的學習和工作，明確了投資顧問的工作定位和發展方向，每天在按時完成日常工作的情況下，積極向部門經理和周圍同事學習，使自己的專業素質和業務水平不斷提高，爭取早日將自己的專業知識轉化為專業能力，為投資顧問團隊的成功運作做出自己的貢獻。

當然，我也存在不少不足之處：

1）與客戶的溝通技巧需要進一步的提高；

2）對行情走勢的把握、行情分析的深度和全面性仍有欠缺，特別社會技術分析方面的專業能力有待提高。

綜合看來，我認為自己選擇是一個正確的選擇，原因如下：

1）為金融行業第一線，可以近距離接觸客戶，發揮自己所長；

2）的領導具有長遠的眼光、具有高效的、果敢的、出色的領導魅力和人格魅力；

3）投資顧問團隊可以為我們年輕人提供一個年輕的、活躍的、具有無與倫比的發展前景的、充滿挑戰性且富有魅力的成長平臺。

為了更好地利用這個平臺，更快地成長，我認為自己今后努力的方向是：從基礎工作做起，踏實勤奮，提高專業素養，提高分析能力，爭取年底可以實現獨立工作，為客戶和公司創造價值。具體而言，在業務上要做到：

1）行情全方位跟蹤、研究大勢；

2）實時跟蹤行業、公司的發展及動向；

3）按時完成交易日記和周記，提高投資決策能力。此外，還要加強與領導和同事及客戶的溝通與交流，明白公司所需，了解客戶的需求，與同事一起進步，與公司共同成長。

最后，我相信，在全體員工的共同努力下，我們的業績會愈來愈好，我們的明天必將更加輝煌。在今后的工作中，作為投資顧問團隊的一員，我將更加努力上進，實現自我，創造價值，貢獻社會。因此，懇請上級領導能批準轉正，讓我成為中的一名正式員工。謝謝！

此致

敬禮

申請人：

新員工轉正申請報告 試用期員工轉正申請報告篇六

尊敬的領導：

光陰荏苒，伴著新年的鐘聲，我們走過了光輝的××年，迎來了嶄新的××年。在這辭舊迎新的歡慶時刻，我衷心地感謝公司給了我一個好歸宿。

自××年×月×日入司以后，在公司嚴格要求下，在部門領導和同事們幫助教育下，思想理論上日漸成熟。業務頭腦更加清醒。特別是通過部門及小組一系列的學習和鍛煉，使我進一步增強了業務性，更加明確了作為一名業務員在實際工作中要實事求是、勇于進取，作一名合格的業務員，不僅要勤勉，還要有方法;不僅要有iq智商，也要具備eq人情世故的對待處理能力，而且要具備靈性人格，才能真正造福自己的客戶，取得自己應得的成果。

在部門培訓兩周后就把全部精力投入到××事業中。在組長安排下，我去××專賣店學習了五天，在回××店培訓了四天，在部門和小組的培訓期間，我認真學習了公司的管理制度、組織機構、××產品等各方面的基礎知識，在培訓的過程中并試著去接觸顧客。更值得一提的是“感謝經理給了我一個更好的學習和鍛煉機會”。在××店和××百貨獨立學習兼營業員，是他鍛煉了我堅強的意志和做業務堅定的信念。學會了曾經不會使用的產品，我在××店和××百貨的`凈銷售總額近2萬元。當了幾天的營業員真是獲益匪淺，碰到了各種各樣的顧客和問題。基本知道了怎樣使客戶滿意，為客戶提供快樂及利益，滿足客戶想擁有更多，更好的心態及滿足其各層面心理需求，重視人性的需求，滿足其希望，重視被認同、被肯定、被接受的心理。為達成使客戶滿意、滿足、安心、放心的購買。歸納起來有以下幾點：

1、針對價格：應該不要把自己陷于價格戰之中，應以強調價值為重，提高附加價值的功效，在價格上差異性比較分析之后也會更實際、更便宜、更有效、更有用。

2、針對通路：方便、快速、服務到家……

3、針對商品：商品設計要依據市場需求來設計，以滿足市場的需求為依據舊。

4、針對促銷：掌握客戶的心理條件予以滿足。

5、針對實體：使客戶不但能看到、摸到、聽到尚且能嗅到，以符合“心到、口到、手到、眼到”之要求。

6、針對程序：不僅有售前、售中之服務，尚有售后之服務，不斷的打電話、發信件、直接拜訪以了解起售后之使用情況。

與客戶做朋友，真心關心客戶的利益;使自己成為公司一個有專業能力之組合。滿足客戶要滿足他的腦：以理性來說服;滿足客戶要滿足他的感覺：以氣氛、情緒來影響;滿足客戶要滿足他的心情：以贊美肯定來達成;滿足客戶要滿足他的視覺：以各種圖表來促成;滿足客戶要滿足他的聽覺：以聲調、音樂聲來激起;滿足客戶要滿足他的觸覺：以質感來影響其感受。

作為業務員要懂得運用科學的方法，有效地處理工作上出現的每一項待解決的問題，要有策略、手段、方法、技巧，才能使自己在工作的領域里脫胎換骨、大放異彩。

在部門、小組培訓學習或在××百貨和××藥店當營業員期間，自己按著上述要求去用心觀察和留意過，當營業員時也做了一些工作，發揮了一個業務員的作用。但是，檢查起來，所存在的缺點毛病也是不少的，在何經理的幫助教育下，有的克服了，有的還需今后努力改正，積極要求進步。

今天，我雖然向公司遞交了提前轉正申請報告，但我愿意接受公司的長期考驗。

申請人：xxx

申請日期：xx年x月x日

新員工轉正申請報告 試用期員工轉正申請報告篇七

時間一晃而過，轉眼間到puma工作將近一個月，公司職員轉正申請報告。在這短短的二十幾天里，我對公司，對部門結算工作有了一定的了解，與正確的認識。

我榮幸地踏進了一個欣欣向榮、朝氣蓬勃的企業——puma。感謝lv給了我工作的機會，是您——延伸了我繼續展翅的夢想。

在這二十多天里，我主要是熟悉日常工作流程。在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身堅持不懈的努力，逐步適應了周圍的生活和工作環境，對工作也逐漸進入了狀態。

我深知財務工作在公司整個運作中的重要性，容不得半點兒的馬虎。但在工作的開始我還是有點“馬大哈”，也犯些小錯誤，需要督導的提醒與糾正。后來遵效公司企業文化標語“好記性不如爛筆頭”，把督導指出正確的做法記下來，并不斷地總結錯誤，檢討自己，完善自己。

短短的二十多天所接觸的一切，讓我體會到，工作時，要用心，專心，細心，耐心。而作為一個新人，更應該主動積極地工作，學習，進步。在日常的工作中，若遇上突發的或者緊迫的問題，更需要認真負責，保持頭腦清晰地應對，及時向領導反映，做出更好的處理方案。平時還要多去虛心請教，不懂就問，不斷地進步。

在以后的工作中，缺點不足要加以注意和改正，通過學習充實自己。為公司作出自己最大的努力。

在此，我想借此機會，正式向公司領導提出轉正申請，希望公司領導能對我的工作態度、能力與表現，以正式員工的要求做一個全面的考量。同時也非常感謝領導對我信任，給予我提高自我的機會，同時也激勵了我在今后的工作中不斷前進與完善。

新員工轉正申請報告 試用期員工轉正申請報告篇八

尊敬的領導：

您好!

首先，非常感謝您給我到貴公司從事工作的機會，對此，我感到無比的榮幸。

我于20xx年月日來到公司進行實習工作，現如今六個月的試用期將滿。根據公司>規章制度，現鄭重申請轉為公司正式員工。

本人工作認真熱情、細心且有較強的責任心和進取心，勤勉不懈；性格開朗，樂于與他人溝通和交流，具有良好的團隊意識；責任感強，確保完成本職工作，與同事相處融洽，配合同事與領導完成各項工作；積極學習新知識、技能，主動向同事學習，并利用下班時間充電，提高自身綜合素質。

近六個月來，我曾在以下部門和崗位實習和學習，并不斷成長：

（一）客戶服務部——基礎客服崗（一周）

協助同事做好場內客戶的維護工作：（1）盡己所能解決客戶所提出的要求，如交易軟件問題、室內空調、報紙派發等；（2）不懂或能力之外的記錄下來，如飲水機、抽風機問題、客戶申請座位等，向同事請教；（3）在實習結束時，將自己觀察到的問題形成文檔交給主管。

（二）交易部——柜員(兩周)

了解交易部工作流程：1）協同事做開戶準備工作，如發放資料、指導客戶填寫資料等；

2）客戶資料歸檔和核對；3）向同事請教和學習客戶可能遇到的問題。

（三）客戶服務部——投資顧問團隊

1.協助同事做好短信服務：按行業和主題進行客戶分組、每日編輯上市公司異動信息、編輯研究所個股和行業研究報告，負責每日推薦短信的追蹤等；

2.接聽客戶電話，為場外客戶提供服務和支持；

3.配售股、增發、可轉債強制收回權證到期等的短信和電話提醒；

4.協助部門做好刊物資料的搜集和編輯工作，為其他投資顧問做好支持工作；

5.現場客戶的引導和服務。

（四）20xx屆新員工培訓（一周）

在為期一周的新員工培訓中，我的收獲和感受簡言之有以下幾點：1）了解公司總部各部門的構架和業務等基本概況，加深對券商認知，為公司近年的發展而深感驕傲和自豪；

2）在活動中，與同事建立友誼，切實增強團隊意識，明確對自身崗位的定位；3）時間管理和情緒管理等課程的學習將

幫助本人有效實現今后工作中的自我管理和約束，有助于我們順利實現從學生向職場新人的角色變換。

通過六個月的學習和工作，在和同事們的熱心幫助及關愛下，我受益匪淺：

在客服部基礎客服崗的實習，我發揮了自己善于與人溝通的長處，在與客戶的交流中，初步了解公司客戶的類型和不同需求，使自己能夠在日后的工作中及時甄別客戶類型，并有針對性的提供服務；

通過在交易部的實習，我認真學習了公司各項基本業務的操作流程，提高了自己辦理基本業務的熟練程度，使自己能夠及時準確的回答客戶在辦理基本業務中遇到的問題；

在投資顧問的學習和工作，明確了投資顧問的工作定位和發展方向，每天在按時完成日常工作的情況下，積極向部門經理和周圍同事學習，使自己的專業素質和業務水平不斷提高，爭取早日將自己的專業知識轉化為專業能力，為投資顧問團隊的成功運作做出自己的貢獻。

當然，我也存在不少不足之處：1)與客戶的溝通技巧需要進一步的提高；2）對行情走勢的把握、行情分析的深度和全面性仍有欠缺，特別社會技術分析方面的專業能力有待提高。

綜合看來，我認為自己選擇是一個正確的選擇，原因如下：1）為金融行業第一線，可以近距離接觸客戶，發揮自己所長；2）的領導具有長遠的眼光、具有高效的、果敢的、出色的領導魅力和人格魅力；3）投資顧問團隊可以為我們年輕人提供一個年輕的、活躍的、具有無與倫比的發展前景的、充滿挑戰性且富有魅力的成長平臺。

為了更好地利用這個平臺，更快地成長，我認為自己今后努力的方向是：從基礎工作做起，踏實勤奮，提高專業素養，提高分析能力，爭取年底可以實現獨立工作，為客戶和公司創造價值。具體而言，在業務上要做到：1）行情全方位跟蹤、研究大勢；2）實時跟蹤行業、公司的發展及動向；3）按時完成交易日記和周記，提高投資決策能力。此外，還要加強與領導和同事及客戶的溝通與交流，明白公司所需，了解客戶的需求，與同事一起進步，與公司共同成長。

最后，我相信，在全體員工的共同努力下，我們的業績會愈來愈好，我們的明天必將更

加輝煌。在今后的工作中，作為投資顧問團隊的一員，我將更加努力上進，實現自我，創造價值，貢獻社會。因此，懇請上級領導能批準轉正，讓我成為中的一名正式員工。謝謝！

此致

敬禮

申請人：

新員工轉正申請報告 試用期員工轉正申請報告篇九

尊敬的領導：

我叫***，于****年**月**日進入公司，根據公司的需要，目前擔任采購工程師一職，與同事一起負責公司**部門物資采購的工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈；責任感強，切實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。

我自****年**月畢業工作以來，一直從事與采購相關方面的工作。因此，我對公司這個崗位的工作可以很快的接受，并且我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況，馬上進入工作。現將工作情況簡要總結如下：

1．入職后，參加公司新員工入職培訓，了解公司相關文件和制度；

2．了解了公司的采購模式，熟悉了公司采購合同制定的一整套程序；

3．目前基本清楚了公司電控部門物資的需求大類、需求方向，以及與長期合作的供應商建立了良好的合作關系；

4．與公司相關部門如電控事業部、財務部、質量部等在工作上能夠相互配合，及時處理了一批質量問題的反饋，使月份結案率達到年內新高；

5．重點工作為……，一批合同的擬定、到貨、付款及與財務發票的交接等；

6．能夠按要求保質保量完成領導交付的其他工作。

在到公司的三個月時間里，我盡心盡力完成本職工作，兢兢業業。克服了很多自身問題，如上班路途遙遠的問題，即使如此，我也未曾遲到一次。總的來說，對于這份工作自己覺得還是挺合適的，也獲得了本部門領導和同事的認同。然而，新到公司，對公司、對本職工作的具體情況須得從頭再來，也造成工作中出現了一些本不該發生的小的差錯和問題，部門領導也及時給我指出，促進了我工作能力的總體提升。這段時間里，我對公司的了解從耳聞到眼見，再到更深的里層，一步一步的深入了解。我深知，對于這份新工作，這個新起點，謙虛謹慎是根本的工作態度，再回造是必須經歷的過程。以前的工作經驗對自身來說，或許只能起到匡正自己工作方法的作用，或者指引我在新崗位上如何更有效率的開展工作，但不能從根本上保證我工作中不出問題，順順利利。所以，任何時候，抱著一份學習的態度。

同時，在平常的工作中，我總結了一下自己以后工作中需要注意的問題，以及對崗位工作的一點小小的建議。

1、采購工作本身具有人為風險和系統風險。對于人為風險，工作中必須要求細心謹慎，采購合同的簽訂，一定要在公平的原則下更符合公司實際情況，重要條款一定得和對方落實清楚，不能單方面的修改合同。由于市場環境的風云突變造成的系統風險，可以做到最大限度的預期。這就要求崗位人員平常應該積累相關方面的情況，例如了解行業的供求關系，了解原材料的漲跌情況，必須對供應情況和價格有較高的敏感度。

2、工作效率的提升得益于工作的條理性是否清楚。由于采購崗位從詢價到材料入庫、發票交接等工作鏈較長，每個環節都有可能出問題，好比汽車的正常運轉有求于各個子系統的正常運轉一樣。每個環節都是極為重要的，如在公司的具體情況下，要求重大金額的詢價不能擅作主張，若這樣做可能堵死公司其他詢價渠道，為公司造成不必要的損失和麻煩。

3、公司的發展，需要工作流程的優化。舉例，**部門的元件表請購單可以適當優化。對于一個項目，可以將不同柜體中相同元件的數量歸在一起，而不是一一逐項提出。集成這樣責任更加明確，出現失誤可以有明確的責任人主體，其目的是確保元器件無差錯無遺漏。公司的庫存低有利于資金的持續有效運轉，但也可能帶來負面情況，如重要元件產生遺漏或誤差可能導致整個項目停止等。所以，更優化的工作流程，會使各環節責任人提高工作的可靠度，從而保證項目能夠按期交貨，這是公司各個部門共同的期望。

如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。 公融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的保護好新車，讓它發揮出最好的性能。咱們公司就是一名優秀的司機，新員工就是需要渡過磨合期的新車，在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結同事，搞好與同事之間的關系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優秀的**人中的一份子，不辜負領導對我的

期望。 總之，在這三個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。**公司給了我這樣一個發揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，為公司的發展竭盡全力。 在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。

新員工轉正申請報告 試用期員工轉正申請報告篇十

尊敬的人事部：

我于xxx年六月二十五日進入公司，根據公司的需要，目前擔任xxx一職，負責總經辦內勤管理工作。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步，平時利用下班時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素質，目前正自學日語課程，計劃報考全國研究生碩士，以期將來能學以致用，同公司共同發展、進步。

三個多月來，我在潘總、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重服從;二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己;三、工作主動性發揮的還是不夠，對工作的預見性和創造性不夠，離領導的要求還有一定的距離;四、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠扎實等等。 在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。

根據公司規章制度，試用人員在試用期滿三個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向潘總申請：希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價，使我按期轉為正式員工，并根據公司的薪金福利情況，從xxx年10月起，轉正工資調整為xxxx元/月。 來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造，相信在全體員工的共同努力下，企業的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批準轉正。

此致 敬禮

申請人：xxx

xxx年十月十三日

新員工轉正申請報告 試用期員工轉正申請報告篇十一

尊敬的公司領導：

您好！

我于x年x月x日成為公司的試用員工，根據公司的需要，目前擔任xx一職，負責公司的xx等工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好溝通技巧，有團隊協作能力；和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦；積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。

我很喜歡這份工作，這三個月來我學到了很多，感悟了很多。看到公司的疾速開展，我深深地感到自豪和驕傲，也愈加迫切的希望以一名正式員工的身份在公司工作，完成自我的斗爭目的，表現自我的人生價值，和公司一齊生長。三個多月來，我基本上已經了解了在自己崗位上需要做的事，熟悉了公司以及有關工作的基本情況，并已進入工作狀態。現將工作情況簡要總結如下：

在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也出現了一些小問題，資深的同事及長輩也及時給我指出，讓我可以更好地完成工作任務，促進了我工作的成熟性。隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快進入到了工作角色中來。特別要感謝車間的師傅們，每當我向他們請教問題的時候他們都慷慨的一一解答，我從最初站在一邊觀察到有膽量站在行車下給他們遞工具都是因為有他們大方的鼓勵，這讓我覺得自己不是只會礙手礙腳的角色，除了翻譯我還可以在別的工作內容上體現自己的價值。

在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在做好本職工作的同時，積極團結同事，與大家共同進步。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我會努力工作，成為不斷壯大的xxx中的一份子，不辜負領導對我的期望。

總之，在這幾個月的工作中，我深深體會到一個和諧、共進的團隊是多么重要，一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。xxx給了我這樣一個發揮的舞臺，我要珍惜這次機會，為公司的發展盡一份綿薄之力。在此我向領導申請提前轉正，希望自己能早日成為公司的正式員工，為公司創作價值，同公司一齊瞻望圓滿的將來!

懇請領導批準！

申請人：xx

xx年x月x