正處級(jí)和副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的退二線年齡
相遇于心靈,相忘于江湖,一切的一切,我都會(huì)用心來記住
領(lǐng)導(dǎo)找你提干談話你應(yīng)該怎樣表態(tài)
國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書 - 申請(qǐng)辦理國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證交驗(yàn)材料清單 一張二寸彩色證件照片;在國(guó)外獲得的所有源語言學(xué)位證書或高等教育文憑正本原件及復(fù)印件;需認(rèn)證學(xué)位的完整、官方正式成績(jī)單原件及復(fù)印件;國(guó)外研究學(xué)位獲得者,需提供學(xué)校開具的官方證明信原件及復(fù)印件,證明信內(nèi)容涉及學(xué)習(xí)起止日期,研究方向,所授予學(xué)位等信息;需認(rèn)證的國(guó)外證書和成績(jī)單(研究證明)的中文翻譯件原件(須經(jīng)正規(guī)翻譯機(jī)構(gòu)(公司)進(jìn)行翻譯,個(gè)人翻譯無效);申請(qǐng)者留學(xué)期間所有護(hù)照(含所有留學(xué)期間的簽證記錄及出入境記錄)原件及復(fù)印件;出國(guó)前最后高等教育文憑原件及復(fù)印件。
申請(qǐng)者親筆填寫的授權(quán)聲明(登陸教育部留學(xué)服務(wù)中心官網(wǎng)下載) 。
另需額外出具的相關(guān)證明有(以下材料均需準(zhǔn)備原件及復(fù)印件):國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書其他,請(qǐng)?zhí)峁海?)申請(qǐng)者親筆簽名的無法提交留學(xué)期間護(hù)照的情況說明(2)新護(hù)照首頁(yè)或戶籍簿(3)如屬因公護(hù)照上交的情況,請(qǐng)?zhí)峁┕勺C明和護(hù)照上交證明(4)如屬因私護(hù)照丟失的情況,請(qǐng)?zhí)峁┝魧W(xué)期間在文憑頒發(fā)國(guó)家學(xué)習(xí)居留情況(包括居留時(shí)間、所持簽證種類等內(nèi)容)的相關(guān)證明,如出入境記錄、社保證明、外國(guó)人注冊(cè)登錄情況證明等。
涉及跨境教育的申請(qǐng)者需提交高中畢業(yè)證、內(nèi)地校方開具的成績(jī)單和學(xué)習(xí)經(jīng)歷證明(或結(jié)業(yè)證);如申請(qǐng)者出國(guó)前在國(guó)內(nèi)高校接受過高等學(xué)歷教育,且未獲得畢業(yè)證書,則應(yīng)提交該高校為申請(qǐng)者個(gè)人開具的《退學(xué)證明》。
《退學(xué)證明》必須明確申請(qǐng)者在該高校接受過普通(或成人)高等學(xué)歷(研究生或本科、專科(高職))教育,且因故未完成學(xué)業(yè)而退學(xué);單位或組織集體派出的留學(xué)人員需提供派出單位出具的公派留學(xué)證明和公派留學(xué)人員名單。
公派留學(xué)證明內(nèi)容包括公派項(xiàng)目名稱、啟動(dòng)時(shí)間、批次、派出人員人數(shù)及基本情況、國(guó)(境)外接收院校名稱、專業(yè)、學(xué)業(yè)組織等。
如涉及到在國(guó)內(nèi)組織的行前培訓(xùn),需說明培訓(xùn)內(nèi)容(外語\\\/基礎(chǔ)課程\\\/專業(yè)課程\\\/其他)、時(shí)間、有無學(xué)分轉(zhuǎn)移情況等。
證明與學(xué)員名單須為蓋有單位公章的原件;尚未獲得學(xué)位證書但持有所就讀學(xué)校出具的已獲得學(xué)位的證明信者,需翻譯該證明信及成績(jī)單;在俄語國(guó)家取得學(xué)位證書者,需提供預(yù)科證明;在愛沙尼亞取得學(xué)位證書者,需提供英文和愛沙尼亞文證書;在日本取得論文博士學(xué)位者,需提供日方院校開具的研究證明。
同時(shí)提供申請(qǐng)者本人學(xué)位申請(qǐng)書主論文摘要及副論文的題目列表;在美國(guó)學(xué)習(xí)取得學(xué)位證書者,如持F-1簽證,需提供I-20表格;如持J-1簽證,需提供DS-2024表格;在加拿大留學(xué)的回國(guó)人員需提交加拿大移民局開具的學(xué)習(xí)許可(study permit); 在菲律賓取得學(xué)位證書者,如就讀學(xué)校為國(guó)立大學(xué),需提供菲律賓外交部認(rèn)證;如就讀學(xué)校為私立大學(xué),需提供菲律賓高等教育委員會(huì)和外交部認(rèn)證;在南非取得學(xué)位證書者,如之前獲得了國(guó)家文憑(National Diploma),需一并提交該文憑;歐洲部分國(guó)家須提交留學(xué)期間居留卡或?qū)W生證;馬來西亞雙聯(lián)課程申請(qǐng)者,須分別提交馬來西亞校方出具的整個(gè)學(xué)習(xí)期間(包括雙聯(lián)課程期間)的成績(jī)單或?qū)W習(xí)證明,以及第三國(guó)高校的雙聯(lián)課程成績(jī)單;在國(guó)(境)外 學(xué)習(xí)首先獲得高等教育文憑(Diploma),在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步深造,獲得學(xué)士學(xué)位者,申請(qǐng)?jiān)搶W(xué)士學(xué)位認(rèn)證時(shí),須提交高等教育文憑及高等教育文憑學(xué)習(xí)階段成績(jī)單、學(xué)習(xí)期間所有簽證(或簽注)和出入境記錄;申請(qǐng)認(rèn)證的學(xué)歷與前置學(xué)歷學(xué)歷層次不銜接時(shí),需提交預(yù)科證明、錄取依據(jù)、工作證明等相關(guān)材料;如委托他人代理遞交認(rèn)證申請(qǐng)材料,代理人需提供《代理遞交認(rèn)證申請(qǐng)材料委托書》(模板可參見系統(tǒng)首頁(yè)的“文檔下載”)及代理人有效身份證件。
國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書是由教育部直屬的留學(xué)服務(wù)中心為留學(xué)回國(guó)人員發(fā)放學(xué)歷的認(rèn)證書,以確保留學(xué)生在國(guó)外取得學(xué)歷的真實(shí)性和完整性。
留學(xué)回國(guó)人員升學(xué)、就業(yè)和參加各類專業(yè)資格考試的有效證明。
關(guān)于2024軍隊(duì)文職人員招聘與入職后問題
你以你仔細(xì)研究過合,你們就是臨時(shí)聘員,醫(yī)保社保雖繳納,但是和現(xiàn)役差的太遠(yuǎn)了,如果縮編,移防會(huì)解除合同的,有的第一批文職人員四十來歲,部隊(duì)整編了移防了下崗了,青春浪費(fèi)在部隊(duì)里了,如果喜歡自由的人,最好不要當(dāng)文職。
部隊(duì)是戰(zhàn)備單位不能隨便回家,玩手機(jī),互聯(lián)網(wǎng)都有十條禁令,主要怕泄密,再說部隊(duì)網(wǎng)絡(luò)和地方不鏈接,單獨(dú)的國(guó)防軍用網(wǎng)絡(luò)。
像17歲少年入侵北美防空司令部的事,中國(guó)不可能發(fā)生,物理上就是隔絕的。
如果當(dāng)文職干部和現(xiàn)役拿一樣多的薪水,有升職加薪機(jī)會(huì)也不錯(cuò),都是臨時(shí)工性質(zhì)的,三思而后行,上網(wǎng)看看論壇,原來好多老文職文章。
同工同酬是最基本普世價(jià)值,衣服再好看工資不行,養(yǎng)老,醫(yī)療不如現(xiàn)役,有什么用呢,人有多少青春可以浪費(fèi)呢
中國(guó)富豪 為什么給美國(guó)名校捐錢
中國(guó)網(wǎng)友立即對(duì)張磊和他創(chuàng)建的Hillhouse Capital Management (高瓴資本管理有限公司)展開“人肉搜索”。
有人極為憤怒:“中國(guó)辛辛苦苦培養(yǎng)的高才生幫人家發(fā)展”,甚至查出他和他的公司在四川地震等事件中并缺乏表現(xiàn)等等。
張磊吃里爬處的形象躍然而出。
我們夫妻二人都在耶魯接受的博士教育。
讀到這則新聞,心里實(shí)在非常復(fù)雜。
回憶一下我們自己的經(jīng)歷,又對(duì)張磊的行為感到理解。
二十多年前我們結(jié)婚時(shí),妻子在北京是個(gè)“黑戶口”。
代價(jià)是沒有工作,有時(shí)還為臨時(shí)戶口操心。
后來決定出國(guó),兩人一起考托福。
1993年我們正處于彈盡糧絕的狀態(tài)時(shí),她接到了從耶魯寄來的錄取通知書,而且兩萬多美元的學(xué)費(fèi)和近一萬的生活費(fèi),人家也給付了。
可是,接下來的事情就麻煩了。
有這筆錢并不一定能出國(guó)。
出國(guó)要有護(hù)照。
近當(dāng)時(shí)的規(guī)矩,大學(xué)畢業(yè)服務(wù)不夠一定年限者,出國(guó)必須有海外關(guān)系,還必須支付大學(xué)的“培養(yǎng)費(fèi)”,把賬還清了以后,就可以掃地出門了。
于是,我們?nèi)揖o急動(dòng)員,先找到在臺(tái)灣的姨媽開證明,然后到街道派出所開證明,記不清跑了多少地方,當(dāng)然也送了不少禮,其中頗有些差點(diǎn)兒前功盡棄的驚險(xiǎn)關(guān)節(jié)。
最后,把所有積蓄都拿出來,按照國(guó)家開出的賬目,把大學(xué)四年國(guó)家在她身上花的錢全都還清。
再向父母借了些錢買機(jī)票,一下子就飛了過去。
半年后,我也跟去探親。
我畢業(yè)后為國(guó)家服務(wù)十年,不用繳納大學(xué)的培養(yǎng)費(fèi)。
但是,我去探親,按規(guī)定必須辭職。
而這又是一場(chǎng)有驚無險(xiǎn)的奮斗,比如找地方存檔案,在一堆“不行”、“不辦”的聲音中絕處逢生等等。
我還記得最后辦成的那一刻,跑到單位要最后一個(gè)文件。
窗口一位冷冰冰的小姐把蓋好章的一張紙往我面前一扔,甩過來一句話:“你從此和我們沒有關(guān)系了
” 我到了耶魯探親,人家對(duì)我個(gè)“家屬”則無微不至。
比如,我只需繳一點(diǎn)兒錢就有了醫(yī)療保險(xiǎn),白拿了學(xué)校圖書館的借書卡,使用健身訪等設(shè)施,還能在旁聽兩門課。
總之,除了課松一些外,和正式學(xué)生也沒有什么太大差別。
我下是利用這個(gè)機(jī)會(huì)好好表現(xiàn),被教授看中,什么也沒有考就被錄取到碩士課程。
日后一帆風(fēng)順,直到拿了博士,而且六年下來一直拿著全獎(jiǎng)。
除了正常的獎(jiǎng)學(xué)學(xué)金外,學(xué)校還給各種錢在夏天讓我學(xué)英語、學(xué)日文,甚至送我到日本學(xué)了整整一年。
說“耶魯改變了我的一生”,難道還有什么爭(zhēng)議嗎
張磊的經(jīng)驗(yàn)是什么我不得而知。
但是,從中國(guó)上大學(xué)、工作到耶魯讀書,一個(gè)人直接的感受往往確實(shí)就是“耶魯改變了我的一生”。
張磊的捐款,在耶魯從校友中拿到的捐款中只是很小的一筆,在美國(guó)并沒有太多新聞價(jià)值。
在中國(guó)有新聞價(jià)值的,是這一行為所顯示的教育模式和中國(guó)是多么不同。
第一,美國(guó)的名校,特別是常青藤,現(xiàn)在大多靠校友吃飯。
這些學(xué)校只要發(fā)現(xiàn)人才就去招募、爭(zhēng)奪。
你要是窮光蛋,學(xué)校就把學(xué)費(fèi)生活費(fèi)全包下來,而且還會(huì)畢恭畢敬地說:“感謝你到我們這里來讀書
我們的校園因?yàn)橛辛四銜?huì)變得更加豐富。
”入學(xué)后,學(xué)校對(duì)你無微不至。
一位美國(guó)學(xué)生告訴我:大學(xué)生是第一次離家的孩子,剛離開父母心里空落落,大學(xué)就要成為學(xué)生的第二個(gè)家,迅速填補(bǔ)父母在孩子心里留出來的感情真空。
第二、學(xué)校靠校友,對(duì)畢業(yè)生也就非常恭敬。
比如,我們畢業(yè)后,學(xué)??偘研S芽锩赓M(fèi)寄來,系主任每年寫信報(bào)告系里的情況,學(xué)校在我們的居住地區(qū)有活動(dòng)總要通知。
耶魯選校董,也每次都把選票寄來,并且反復(fù)通過電子郵件等通信手段督促投票。
要知道,校董是學(xué)校的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)。
校長(zhǎng)就是校董事會(huì)任命的。
誰進(jìn)董事會(huì),又要由校友投票決定。
我們夫婦當(dāng)時(shí)雖然博士都沒有畢業(yè),但已經(jīng)有了碩士學(xué)位,以校友的身份投了票。
這大概是我們作為外國(guó)人在美國(guó)行使的唯一一次選舉權(quán)。
所以,我們拿的并不僅僅是一張耶魯?shù)奈膽{,而且是一個(gè)當(dāng)家作主的權(quán)利。
張磊究竟對(duì)中國(guó)捐了多少錢,這是另外一個(gè)問題。
但是,他給耶魯捐錢,則不過是人家大學(xué)經(jīng)營(yíng)模式的日常運(yùn)轉(zhuǎn)和效率而已。
你現(xiàn)在就是給美國(guó)名校繳足三萬多美元的學(xué)費(fèi),人家培養(yǎng)你還是賠本的。
何況許多學(xué)生是人家倒貼錢請(qǐng)來的。
這么賺錢培養(yǎng)學(xué)生怎么賠得起
人家學(xué)校牛就牛在這里:我們的教育能夠保證你成功,而且保證你成功之后會(huì)認(rèn)識(shí)到是我們的教育改變了你的一生,最后你會(huì)捐錢來感恩。
如果你畢業(yè)后收入低、欠的教育貸款還不起怎么辦
許多名校(特別是法學(xué)院等)的做法是:全免
理由大致有兩條:第一,在我們這么優(yōu)異的地方畢業(yè)后,你放棄高薪而從事低薪的公益事業(yè),那就算我人學(xué)校為社會(huì)作貢獻(xiàn)了。
第二,如果你真沒有技能拿到高薪工作,那一定是我們教育的失敗,對(duì)你說“對(duì)不起”還來不及,怎么會(huì)追著向你要錢呢
張磊的行為,應(yīng)該促使中國(guó)的高校好想一想。
我們要是一天到晚和學(xué)生算培養(yǎng)費(fèi)、懲罰不能按期還貸的學(xué)生,怎么指望學(xué)生像張磊對(duì)耶魯一樣對(duì)待自己的母校
感言:這就是美國(guó)人的精明,把世界準(zhǔn)精英都收買了,再讓這些精英回報(bào)他們。
施一公為什么離開中國(guó)
施一公國(guó)籍是中國(guó)啊,頭一陣還上過最強(qiáng)大腦的節(jié)目
當(dāng)你離開了原來的公司又再次回到公司應(yīng)該如何謝感想
廣東公司新員工感想:真心回報(bào)企業(yè) 用心積累品牌 時(shí)間飛逝,轉(zhuǎn)眼間,離開象牙塔成為五局的一員已經(jīng)將近一個(gè)月了,來到廣東公司這個(gè)簡(jiǎn)單、快樂、包容的團(tuán)隊(duì)也兩周多了,這段時(shí)間經(jīng)歷了不少,感受頗多。
近一個(gè)月來,我一直思索著如何從一名不經(jīng)世事的學(xué)生順利轉(zhuǎn)變成一名合格的員工。
幸運(yùn)的是,在廣東公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的教導(dǎo)下,現(xiàn)在的我已漸漸步入正軌。
這段時(shí)間里,我感受最深的是應(yīng)該心懷感恩之心去努力工作,做到無愧于企業(yè),同時(shí)不斷提高自己,用心去積累自己的品牌。
一個(gè)人應(yīng)該常懷感恩之心,一個(gè)常懷感恩之心的人才會(huì)懂得用真心去回報(bào)企業(yè)。
走過了二十幾個(gè)年頭,寒窗苦讀十多載,終于步入社會(huì),有幸加盟五局。
現(xiàn)在回想起來,我們應(yīng)該感激的太多。
我們應(yīng)感謝黨和國(guó)家,感謝父母親人,感謝師友。
現(xiàn)在我們更應(yīng)該感恩五局,在全球經(jīng)濟(jì)受金融危機(jī)影響不景氣,在高校畢業(yè)生供過于求的情況下,是她給了我們一個(gè)好的機(jī)會(huì),一個(gè)好的平臺(tái)。
我們應(yīng)該感激領(lǐng)導(dǎo)和前輩們的奮斗,是他們的付出給我們搭建了一個(gè)廣闊的舞臺(tái)。
雖然我們不能親眼見證他們辛勤付出的全過程,但我們能想像到他們開疆拓土?xí)r的不易。
現(xiàn)在我們是站在前輩的肩膀上前行,我們不但應(yīng)該珍惜前輩的成果,更應(yīng)該懷著一顆去守疆拓疆,使五局的優(yōu)秀傳統(tǒng)發(fā)揚(yáng)光大。
我們應(yīng)該認(rèn)真領(lǐng)悟五局的“信·和”主流文化,正是因?yàn)閷?duì)五局文化的認(rèn)同,我們才有緣與五局同行。
“以信為本,”是在吸取了中華傳統(tǒng)文化和的精髓并結(jié)合五局傳統(tǒng)文化的基礎(chǔ)上形成的五局核心價(jià)值理念,是五局前輩們智慧的結(jié)晶。
我們應(yīng)該懷著一顆崇敬和去認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟她,只有盡快領(lǐng)悟五局的文化,才能更好的融入五局這個(gè)大家庭,成為一名合格的五局人。
我們應(yīng)該忠誠(chéng)于企業(yè),用心回報(bào)企業(yè)。
作為一名五局人,我們應(yīng)該有著五局主人翁的意識(shí),對(duì)企業(yè)絕對(duì)忠誠(chéng),把自己的所有才華和學(xué)識(shí)全部貢獻(xiàn)給五局,做到無愧于五局。
今天我們以五局為榮,明天五局也必將以我們?yōu)轵湴痢?/p>
當(dāng)然,僅憑一顆感恩之心,僅憑一腔熱血也成為不了一名合格的五局員工。
我們?cè)诠ぷ髦斜仨毑粩嗵岣咦约?,充?shí)自己,以勝任自己的崗位。
局董事長(zhǎng)在講話中,送給我們新員工十條寄語,其中最后就是“學(xué)到老,活到老,否則就‘out’了”和“天天‘歸零’,”,這是魯董事長(zhǎng)對(duì)我們的期望,也教育了我們應(yīng)該以什么樣的態(tài)度去對(duì)待學(xué)習(xí),對(duì)待工作。
魯局長(zhǎng)希望我們員工能建立自己的,我們廣東公司總經(jīng)理在公司新員工座談會(huì)上也意味深長(zhǎng)地說:“廣東公司要做百年老店,公司和個(gè)人都要積累品牌。
”積累個(gè)人品牌,必須有端正的工作態(tài)度。
在公司新員工法務(wù)培訓(xùn)會(huì)上,再三囑咐我們法律與清欠部的新員工:“作為新員工一定要有對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)的工作態(tài)度,在工作中要不怕苦不怕累。
”因?yàn)橹挥行拇嫒绱藨B(tài)度,我們才能很快地調(diào)整好自己的心態(tài),從一名學(xué)生轉(zhuǎn)變成一名合格的員工,才能更好地完成公司交給的任務(wù)。
積累個(gè)人品牌,必須有良好的工作方法。
在工作方法方面也送給我們?nèi)湓挘骸凹?xì)節(jié)決定命運(yùn);習(xí)慣決定命運(yùn);語言決定命運(yùn)。
”這是李總的肺腑之言,也是李總工作十多年,樹立自己個(gè)人品牌的經(jīng)驗(yàn)之談。
所以,在以后的工作中,我們一定要注重工作的細(xì)節(jié),從小事做起,做好每一件小事,平時(shí)工作中養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。
積累個(gè)人品牌,還需要我們努力學(xué)習(xí),并做到學(xué)以致用,不斷創(chuàng)新。
我們新員工應(yīng)該正確對(duì)待學(xué)校所學(xué)的知識(shí),以學(xué)校所學(xué)知識(shí)為支撐,在工作中融會(huì)貫通。
同時(shí)更應(yīng)該意識(shí)到自己的不足,不斷給自己充電。
最重要的是,我們應(yīng)該虛心向領(lǐng)導(dǎo)和前輩學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)為人處世。
只有在不斷學(xué)習(xí),不斷學(xué)習(xí)好的基礎(chǔ)上,我們才能不斷創(chuàng)新。
積累個(gè)人品牌,我們必須有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
個(gè)人力量是有限的,公司的發(fā)展需要員工共同努力,共同協(xié)作,只有我們目標(biāo)一致,互相協(xié)作,公司才能健康發(fā)展。
同時(shí),只有公司的不斷進(jìn)步才能使我們個(gè)人不斷成長(zhǎng)起來。
以上就是我入職近一個(gè)月來的一點(diǎn)點(diǎn)感受,雖然認(rèn)識(shí)不夠深刻,雖然我的進(jìn)步不夠快,但我一直在努力,我將把我的全部激情和學(xué)識(shí)奉獻(xiàn)給五局,奉獻(xiàn)給廣東公司。
我將懷著一顆感恩之心回報(bào)企業(yè),用心積累個(gè)人品牌,也用心為公司品牌的積累貢獻(xiàn)自己的力量。
五局一定會(huì)因?yàn)槲覀冃聠T工的加盟而更加精彩絢麗,廣東公司也一定會(huì)成為百年老店
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