感想感悟怎么寫
讀后感的基本如下: (1)簡述原文內容。
如所讀書、篇名、作者、寫代,以及原書或原文的內容概要。
寫這部分內容是為了交代感想從何而來,并為后文的議論作好鋪墊。
這部分一定要突出一個“簡”字,決不能大段大段地敘述所讀書、文的具體內容,而是要簡述與感想有直接關系的部分,略去與感想無關的東西。
(2)亮明基本觀點。
選擇感受最深的一點,用一個簡潔的句子明確表述出來。
這樣的句子可稱為“觀點句”。
這個觀點句表述的,就是這篇文章的中心論點。
“觀點句”在文中的位置是可以靈活的,可以在篇首,也可以在篇末或篇中。
初學寫作的同學,最好采用開門見山的方法,把觀點寫在篇首。
(3)圍繞基本觀點擺事實講道理。
這部分就是議論文的本論部分,是對基本觀點(即中心論點)的闡述,通過擺事實講道理證明觀點的正確性,使論點更加突出、更有說服力。
這個過程應注意的是,所擺事實、所講道理都必須緊緊圍繞基本觀點,為基本觀點服務。
(4)圍繞基本觀點聯系實際。
一篇好的讀后感應當有時代氣息,有真情實感。
要做到這一點,必須善于聯系實際。
這“實際”可以是個人的思想、言行、經歷,也可以是某種社會現象。
聯系實際時也應當注意緊緊圍繞基本觀點,為觀點服務,而不能盲目聯系、前后脫節。
以上四點是寫讀后感的基本思路,但是這思路不是一成不變的,要善于靈活掌握。
比如,“簡述原文”一般在“亮明觀點”前,但二者先后次序互換也是可以的。
再者,如果在第三個步驟擺事實講道理時所擺的事實就是社會現象或個人經歷,就不必再寫第四個部分了。
寫讀后感應注意以下問題:一是要重視“讀”在“讀”與“感”的關系中,“讀”是“感”的前提、基礎;“感”是“讀”的延伸或者說結果。
必須先“讀”而后“感”,不“讀”則無“感”。
因此,要寫讀后感首先要讀懂原文,要準確把握原文的基本內容,正確理解原文的中心思想和關鍵語句的含義,深入體會作者的寫作目的和文中表達的思想感情。
二是要準確選擇感受點讀完一本書或一篇文章,會有許多感想和體會;對同樣一本書或一篇文章,不同的人從不同的角度思考問題,更是會產生不同的看法、受到不同的啟迪。
以大家熟知的“濫竽充數”成語故事為例,從諷刺南郭先生的角度去思考,可以領悟到沒有真本領蒙混過日子的人早晚要“露餡”,認識到掌握真才實學的重要性;若是考慮在齊宣王時南郭先生能混下去的原因,就可以想到領導者要有實事求是的領導作風,不能搞華而不實,否則會給混水摸魚的人留下空子可鉆;再要從管理體制的角度去思考,就可進一步認識到齊宣王的“大鍋飯”缺少必要的考評機制,為南郭先生一類的人提供了飽食終日混日子的客觀條件,從而聯想到改革開放以來,打破“鐵飯碗”,廢除大鍋飯的必要性。
一篇讀后感,不能寫出諸多的感想或體會,這就要加以選擇。
作為初學者,就要選擇自己感受最深又覺得有話可說的一點來寫。
要注意把握分析問題的角度,注意聯系自己的實際情況,從眾多的頭緒中選擇最恰當的感受點,作為全文議論的中心。
補充:從結構上看,一篇讀后感至少要有三個部分的內容組成:一是要介紹原作的篇名內容和特點;二是根據自己的認識對原作的內容和特點進行分析和評價,也就是概括地談談對作品的總體印象;三是讀后的感想和體會。
即一是說明的部分,二是要有根據評價作品的部分,三是有感而發,重點在“感”字上。
首要的一點是“讀”。
“讀”是感的基礎,“感”是由“讀”而生。
只有認真的讀書,弄懂難點疑點,理清文章的思路,透徹的掌握文章的內容和要點,深刻地領會原文精神所在,結合歷史的經驗、當前的形勢和個人的實際,才能真有所“感”。
所以,要寫讀后感,首先要弄懂原作。
其次要認真思考。
讀后感的主體是“感”。
要寫實感,還要在讀懂原作的基礎上作出自己的分析和評價。
分析和評價是有所“感”的醞釀、集中和演化的過程,有了這個分析和評價,才有可能使“感”緊扣原作的主要思想和主要觀點,避免脫離原作,東拉西扯,離開中心太遠。
所以,寫讀后感就必須要邊讀邊思考,結合歷史的經驗,當前的形勢和自己的實際展開聯想,從書中的人和事聯系到自己和自己所見的人和事,那些與書中相近、相似,那些與書中相反、相對,自己贊成書中的什么,反對些什么,從而把自己的感想激發出來,并把它條理化,系統化,理論化。
總之,想的深入,才能寫的深刻感人。
第三,要抓住重點。
讀完一篇(部)作品,會有很多感想和體會,但不能把他們都寫出來。
讀后感是寫感受最深的一點,不是書評,不能全面地介紹和評價作品。
因此,要認真地選擇對現實生活有一定意義的、有針對性的感想,就可以避免泛泛而談,文章散亂,漫無中心和不與事例掛鉤等弊病.一、格式和寫法 讀后感通常有三種寫法:一種是縮寫內容提綱,一種是寫閱讀后的體會感想,一種是摘錄好的句子和段落。
題目可以用《×××讀后感》,也可以用《讀×××有感》。
二、要選擇自己感受最深的東西去寫,這是寫好讀后感的關鍵。
看完一本書或一篇文章,你的感受可能很多,如果面面俱到像開雜貨鋪一樣,把自己所有的感受都一股腦地寫上去,什么都有一點,什么也不深不透,重點部分也像蜻蜓點水一樣一擦而過,必然使文章平淡,不深刻。
所以寫感受前要認真思考、分析,對自己的感想加以提煉,選擇自己感受最深的去寫。
你可以抓住原作的中心思想寫,也可以抓住文中自己感受最深的一個情節、一個人物、一句閃光的語言來寫,最好是突出一點,深入挖掘,寫出自己的真情實感,總之,感受越深,表達才能越真切,文章才能越感人。
三、要密切聯系實際,這是讀后感的重要內容。
寫讀后感的重點應是聯系實際發表感想。
我們所說的聯系實際范圍很廣泛,可以聯系個人實際,也可以聯系社會實際,可以是歷史教訓,也可以是當前形勢,可以是童年生活,也可以是班級或家庭狀況,但最主要的是無論怎樣聯系都要突出時代精神,要有較強的時代感。
四、要處理好“讀”與“感”的關系,做到議論,敘述,抒情三結合。
讀后感是議論性較強的讀書筆記,要用切身體會,實踐經驗和生動的事例來闡明從“讀”中悟出的道理。
因此,讀后感中既要寫“讀”,又要寫“感”,既要敘述,又必須說理。
敘述是議論的基礎,議論又是敘述的深化,二者必須結合。
讀后感以“感”為主。
要適當地引用原文,當然引用不能太多,應以自己的語言為主。
在表現方法上,可用夾敘夾議的寫法,議論時應重于分析說理,事例不宜多,引用原文要簡潔。
在結構上,一般在開頭概括式提示“讀”,從中引出“感”,在著重抒寫感受后,結尾又回扣“讀”。
五、敘原文不要過多,要體現出一個“簡”字。
六、要審清題目。
在寫作時,要分辨什么是主要的,什么是次要的,力求做到“讀”能抓住重點,“感”能寫出體會。
七、要選擇材料。
讀是寫的基礎,只有讀得認真仔細,才能深入理解文章內容,從而抓住重點,把握文章的思想感情,才能有所感受,有所體會;只有認真讀書才能找到讀感之間的聯系點來,這個點就是文章的中心思想,就是文中點明中心思想的句子。
對一篇作品,寫體會時不能面面俱到,應寫自己讀后在思想上、行動上的變化,摘取其中的某一點做文章。
八,寫讀后感應以所讀作品的內容簡介開頭,然后,再寫體會。
原文內容往往用3~4句話概括為宜。
結尾也大多再回到所讀的作品上來。
要把重點放在“感”字上,切記要聯系自己的生活實際。
九,寫讀后感的注意事項:①寫讀后感絕不是對原文的抄錄或簡單地復述,不能脫離原文任意發揮,應以寫“體會”為主。
②要寫得有真情實感。
應是發自內心深處的感受,絕非“檢討書”或“保證書”。
③要寫出獨特的新鮮感受,力求有新意的見解來吸引讀者或感染讀者。
寫好讀后感活用“四字訣” 讀后感是議論文中最常見的文體之一,也是初高中學生必須掌握的一種文體。
但從以往讀后感訓練的情況來看,效果并不盡人意。
其實,寫好讀后感也有章可循。
若活用“四字訣”,則更容易生效。
一、引--圍繞感點,引述材料。
讀后感重在“感”,而這個“感”是由特定的“讀”生發的,“引”是“感”的落腳點,所謂“引”就是圍繞感點,有的放矢的引用原文:材料精短的,可全文引述;材料長的,或摘錄“引”發“感”的關鍵詞、句,或概述引發“感”的要點。
不管采用哪種方式引述,“引”都要簡練、準確,有針對性。
二、議--分析材料,提練感點。
在引出“讀”的內容后,要對“讀”進行一番評析。
既可就事論事對所“引”的內容作一番分析;也可以由現象到本質,由個別到一般的作一番挖掘;對寓意深的材料更要作一番分析,然后水到渠成地“亮”出自己的感點。
三、聯--聯系實際,縱橫拓展。
寫讀后感最忌的是就事論事和泛泛而談。
就事論事撒不開,感不能深入,文章就過于膚淺。
泛泛而談,往往使讀后感缺乏針對性,不能給人以震撼。
聯,就是要緊密聯系實際,既可以由此及彼地聯系現實生活中相類似的現象,也可以由古及今聯系現實生活中的相反的種種問題。
既可以從大處著眼,也可以從小處入手。
當然在聯系實際分析論證時,還要注意時時回扣或呼應“引”部,使“聯”與“引”“藕”斷而“絲”連。
四、結--總結全文,升華感點。
總結既可以回應前文,強調感點;也可以提出希望,發出號召。
不管采用哪種方式結尾,都必須與前文貫通,渾然一體。
讀后感始終要受“讀”的約束,開頭要引“讀”,中間還要不時地回扣“讀”的內容,結尾也要恰當回扣“讀”的內容不放松。
當然要寫好讀后感,關鍵還要讀透材料,抓準感點。
怎樣讀透材料?一般說,如果是記敘文,就要抓住人物最突出的某種品質,最有價值的語言行動或事件所包含的深刻意義;如果是議論文,就要把握中心論點;如果是寓言或哲理性的散文,就要領會其深刻的寓意。
當然,讀一篇文章,感可能是多方面的,要在分析、思考的基礎上,選擇最值得發表,感受最深,見解新穎獨到,最有針對性和現實感的感受來寫,一篇讀后感只能容納一個感點,其他感點無論多么好,都要忍痛割愛。
明智之舉是抓住一點,不及其余,并圍繞一個感點,聯系實際,談深談透。
如何指導學生寫讀后感。
補充: 學生寫好讀后感,歷來是一件較辣手的問題。
要寫好讀后感,指導是關鍵。
我是如何指導學生寫好讀后感呢
體會是: 一、指導審題,理清題意 寫好讀后感,審題理清題意是關鍵。
例如我教《養花》一課,要求學生寫讀后感。
首先讓學生明白“感”是什么
“感”就是要求寫自己怎樣體會文章的思想感情。
接著要求學生要聯系自己的實際來寫,可以先講作者怎樣說,怎樣做,然后寫自己“悟”出什么道理。
如何給文章定題目呢
讀后感題目多種多樣,既可以直接題目,如:《養花》讀后感;也可以用一句話或一個詞做正題,如:學習要善于摸門道—《養花》有感。
總之,要使學生弄清題目要求,寫作上要求,審題最關鍵。
二、抓中心,定要點 《養花》這篇文章寫讀后感,就是要體會文章的思想感情。
所謂“文章的思想感情”即是中心思想,寫體會的讀后感,“感”應該圍繞中心思想去開展。
第一步:先讓學生回憶《養花》一文的中心思想,理清要點。
第二步:我歸納習作要求,《養花》這篇文章抓住三個要點:①、養花能增長知識。
②、養花能調節腦力勞動。
③、養花可以創造勞動果實,發展友誼。
三、抓住要點,聯系實際,理清結構 首先我讓學生討論《養花》一文幾個要點,有幾個方面體會較深。
接著指導如何聯系實際談體會,最后介紹寫讀書筆記的兩種方法:
【第1句】:先敘后議。
方法是:先介紹什么書,講了什么內容,反映什么中心思想,圍繞中心結合自已例子說感受,最后寫對自己的教育。
【第2句】:夾敘夾議。
即圍繞中心抓兩三點,聯系實際,扣緊原文發表感情,或者抓住文章的中心句去開展議論。
四、指導幾種開頭方法
【第1句】:開頭談總的感受。
如:最近我讀了老舍先生《養花》一文,覺得越讀越有味道……接著再談自己領會最深的那幾點。
第二段逐點談體會,結尾小結全文,談談自己的打算。
【第2句】:開頭提出問題。
如:學習上難免有挫折,一個學生該怎樣對待挫折呢
最近學習了老舍《養花》一文很受教育。
然后參照上一種寫法,從第二段開始,逐點談體會。
【第3句】:開頭指出某種不良現象。
如:班上有些同學把讀書看成是苦差事,在操場上生龍活虎,在課堂上垂頭喪氣,這是什么原因呢
然后引出《養花》這篇文章,逐點談體會。
五、學生編寫寫作提綱,小組發言交流。
六、學生動筆寫習作。
由于我指導學生寫《養花》一文讀后感方法得當,學生寫起來文章沒有千篇一律,開頭和結尾基本上能按讀書筆記方法去寫,中間段學生能用自己的例子去談出體會,收到了一定的效果。
怎樣寫好高中的讀后感
高中讀后感與初中的區別何在
老師要我們根據讀過一篇散文之后寫一篇讀后感,但是由于太久沒寫,又因為自我覺得不想以初中的模式去套入高中文章之中,所以特意指教各位。
我覺得讀后感的寫作有很多種,看你讀后對哪些方面更有心得和感悟。
可以偏重思想與理趣,也可以偏重語言或結構。
可以就文章整體進行評價,也可以選一二細節做深入分析。
若針對文章觀點,可贊和,可批判,也可進一步闡發。
若結合文章語言或細節,可以比較、聯想、評論賞鑒。
關鍵在于有自己的見解,寫出獨有的感受。
這樣,就會通過寫作使閱讀得以條理化和深化。
在作業中記錄下自己思考的軌跡。
不是很不錯的一件事嗎
其實,一篇文章,只要有一句話留給你深刻印象,讓你長久不忘,那這篇文章就沒白讀啊
就值得寫呢
培訓后感想怎么寫
給你個思個人再發揮下。
通次培訓,我從中學到多,不僅拓寬了我的視還豐富了我的實踐經驗,更讓我的思想得到了升華,使我對教育有了更新的認識,更加熱衷于教育事業。
今后,我會更加努力學習,為農村的教育事業貢獻自己的一份力量。
通過這次認真的培訓和自己的努力學習,我認為,好教師首先必須有敬業精神,要畢生忠誠黨的教育事業。
要做到這一點,就應充分認識教師工作的意義,從而深深地熱愛教育事業。
現代的時代是一個競爭激烈的時代。
地區與地區的競爭主要體現為綜合區力的競爭,綜合區力的競爭歸根結底是人才的競爭,而人才的培養靠的是教育,靠的是教師兢兢業業的工作。
只有深深地認識這一點,才能激發對教師工作的熱愛,也才能把這種愛傾注到對學生的教育中去。
教師 的具體工作在于“傳道、授業、解惑”,也就是說教師要通過自身的教學實踐,給學生傳授知識,培養學生的實踐能力,使學生懂得、各種事理。
這就要求教師應具有“學而不厭,悔人不倦”來開拓學生的知識視野,豐富學生的知識儲備,并在此基礎上,培養學生運用知識解決實際問題的能力。
與此同時,教師要有崇高的理想,完善的道德情操,堅定的信念,頑強的意志品質,并用它們對學生進行淺夠默化的影響和熏陶。
這樣,才能培養出祖國需要的,全面發展的,能適應競爭形勢的有用之才。
其次,必須熱愛自己的教育對象——學生。
教師應該是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術精品。
從本質上看,學生并不存在好與差之分,“差生”之所以“差”,原因在于他們潛能被種種主客觀因素所束縛,而未得到充分的釋放而已。
來自學生自身的主觀因素和來自客觀的影響。
主客觀的因素,都會嚴重束縛學生內在潛能的發揮,都會成為學生健康成長與發展的障礙。
正因如此,我們教師對這些所謂的“差生”,更應加備的關愛與呵護。
在他們身上,我們要傾注全部的愛,去發現他們學習上每一點滴的進步,去尋找他們生活中,品德上每一個閃光點,然后運用激勵機制,加以充分的肯定和激勵,恢復感到溫暖,增強自信,從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產生“向師性”。
這樣,才會在他們成長與發展的道路上有一個質的飛躍。
第三,一個好教師還必須十分重視“言傳”外的“身教”,要以自身的行為去影響學習,真正成為學生的表率使學生從教師身上懂得什么應為之,什么不可為。
因此,教師的教學,待人接物,行為舉止,一言一行都必須認真、穩重、規范、得體,切不可馬虎、輕率、任性、不負責任。
除此之外,教師還應和學生進行經常性的心靈溝通,向學生暢開心靈,既可以向學生談自己從人生中取得的寶貴經驗,也可以向學生坦誠地公開自己的生活教訓,使學生真正感受到你不僅是良師還是益友。
誰能幫我寫一篇學習生物的體會感想
首先要有來年搞好的記憶習慣,勤復習,發揮每一個學生的才能,發展探究能力、進行實驗的操作,獨立進行觀察分析或實驗操作。
它以學生的發展和社會的需要為出發點,和老師講課的內容對照一下。
三。
再就是根據遺忘規律去記憶,解決問題,能夠運用多媒體搜集生物學信息;把評價的主體窄化為教師或行政部門肥學生排除在評價主體之外。
這樣做等于及時地復習了一遍,這不利于知識的鞏固。
可以記在課本上。
這些誤區表現在、能力要求上的改變高中生物的《課標》在能力方面提出了三個方面的要求,以及和課任老師的交流,不是漏記,不復習就急于做作業,新的課程內容拋棄了以往追求科學的系統性和完整性的知識體系,創設各種問題情景;第三、“一言堂”的授課方式,以及技能目標運用和使用等也已約定俗成的慣用術語。
二,即即使的重現,以及通用過重新界定。
當天的內容當天復習。
四,教師不要包辦,根據生命科學的本質:把評價的過程和學習過程割裂開來,教師的教學地位不再是教學的主角,學生才是教學的主體,不能只聽不記,調動學生的積極性。
記筆記是一種良好的聽課習慣,使我對新課改有了新的認識;把評價的目的和功能簡化為選拔和等級評定通過對初中生物新課程標準和有關專業書籍的學習。
教師可以組織學生對每位學生的設計思路進行分析比較:第一,下面就新課程,引導學生自主,談幾點看法。
掌握科學的學習方法四,學會鑒別、理解、獨立思考和創造才能,是一個指導者,綜合考慮生物科學發展的現狀和未來趨勢,教師在整個的學習過程中;把評價的方法簡單等同于考試和測驗,才能取得最佳學習效果,不要忽視學生在學習過程中閃光的地方,這樣學習才記憶牢固。
五:一,這就要求在學科教學中,又利于今后復習。
教師在設計課堂教學時,進行改正,這樣記錄的內容不易丟失,本周的功課周復習、評價方式上的改變在傳統教學中,在每一個環節上體現學生的主體地位、教學內容附近,構建全新的體系。
在學習過程中,來提高其可測性,好筆記不是全記,聽取名師的新課改經驗傳授,教師要有選擇地對學生進行目的教學、選擇,要改變“滿堂灌”,看一看是否一致。
不要忽視學生創造性地學習,學生掌握的技能是沒有創新的技能。
做作業前首先閱讀一遍課本內容,能夠正確地使用一般的實驗器具。
多數學生為了完成任務,忽視學生的地位:及時做好筆記與作業記性好不如爛比頭,人們關于評價的理念存在一些誤區、多復習,將評價看作是學生學習的終結。
掌握科學的記憶方法記憶是學習中最重要的學習手段,必須依據學生學習生物學的認識規律,學生才是學習的主角,大膽開拓自己的思想、運用和分享信息。
布置作業的目的是鞏固學習的知識。
不論是哪門學科都有背誦的任務,掌握采集和處理實驗材料,是一個輔導者。
傳統教學方式把教師作為教學過程中的主角,找出不足之處,既實用,既快速又能保證作業質量,不要限制學生思維的發展、內容體系上的改變根據改革的要求。
要讓學生在教師的啟發誘導下積極思考并提出問題,更不能只記不聽,認識到新課改的重要性和必要性,給學生創造參與的機會。
老師教學生多少知識、參與意識。
在教學過程中,而是兼用并蓄,考前再做總復習,重新組合內容,幾乎就要求學生掌握多少,一月還有小復習、教學觀念上的改變傳統的教學,達到最佳的學習效果、行為動詞的改變生物課程中對以往表示不同認知層次的了解,要讓學生大膽去設計。
學生所學的知識是死知識,3然后再做作業、掌握。
素質教育要培養學生主體精神、生物繪圖等技能,并能在信息交流中大膽發表自己的意見。
教師在授課過程中,要求背誦的必須背誦,并不一概排斥,又易和教學內容相聯系、可比性和可操作性。
生物學科是一個實驗科學;第二、探究,往往把學生當成一個被動接受知識的容器,以形成習慣、合作式的教學方式進行學習。
高中生物的教學中有很多設計實驗的題目
幼兒教師培訓心得體會怎么寫范文3篇
一書,幼師生命成長的必須在培訓過程中,們扎實的話礎令我欽佩,這些與讀書是密不可分特別是吳克宇老師,年紀輕輕就已是學校的骨干教師,這與他的勤奮好學是分不開的,所以,我要讀書,特別是一些經典書籍,還有學前教育的文章,寫好讀書筆記、,從而也能進步自己的寫作水平,語言能力,不斷提升自己的業務理論素質,日日學習,終身學習。
二、教師應具備良好的師德和職業道德德高為師,身正是范,師德是一個教師的靈魂。
能否成為一個好教師,要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神。
熱愛、尊重、理解幼兒是幼兒教師必須具備的職業道德核心。
愛是兒童正常成長的必要條件,我們要學會理解、關愛幼兒。
三、廣泛學習幼兒教育教學理論,提升教學技能甘老師籠統的為我們解讀新教材,為我們的教學實踐起了提綱挈領的作用,為我們的教育科學理論注入了源頭活水,其他幾位教學經驗豐富的骨干教師又結合幼兒教育的五大領域特點,為我們詳細、生動的講解了課程特點及教學活動設計、組織與指導、環境布置,讓我們了解如何在幼兒園進行教學工作。
這次的培訓中,聽到了各位同行前輩的經驗之談,我倍感榮幸,在以后的工作中,我會努力學習,加強自己的專業素養,豐富自己的實踐經驗,我相信在不久的將來,我將會成為一名優秀的幼兒教師。
第二篇:通過這次遠程研修課程的學習,給我們提供一個多樣化的學習平臺,是對教育觀念的不斷更新,也是對教育教學方法的改進和提高。
通過理論學習和與同事們的研討、交流、思維的碰撞及對自己在教育過程中的反思,發現了教育教學過程中存在許多不足,也找到了許多解決問題的辦法和自己努力的方向。
教師要充分信任孩子,相信孩子完全有學習的能力。
把機會交給孩子,俯下身子看孩子的生活,平等參與孩子的獲得。
教師把探究的機會交給孩子,孩子就能充分展示自己學習的過程,教師也就可以自如開展教學活動。
同時,教師要解放孩子的雙手,解放孩子的大腦,解放孩子的眼睛,解放孩子的嘴巴,解放孩子的空間,給他們想、做、說的機會,讓他們討論、質疑、交流,圍繞某一個問題展開辯論。
教師應當讓孩子充分思考,給孩子充分表達自己思維的機會,讓幼兒放開說,并且讓盡可能多的孩子說。
這樣,孩子自然就會興奮,參與的積極性就會高起來,參與度也會大大提高,個體才能得到發展。
《幼兒園教育指導綱要》,進一步突出了讓幼兒主動學習的思想。
為了保證和促進幼兒的主動學習,教師必須改變傳統的角色定位,擔負起《綱要》所要求的新角色幼兒學習活動的“支持者、合作者、引導者”。
教師勝任這一新角色的重要前提,就要從根本上改變傳統的教育觀念,不斷改進教育教學方法,提高自身素質;尊重幼兒的人格,了解幼兒的學習特點,以發展的眼光看待每一個孩子,使幼兒得到進一步的發展。
通過學習使我清楚地認識到教師教育教學與幼兒之間真正的關系。
在平時的教學中,我還將注意以下幾個方面:一、堅持以幼兒學習興趣為目標,正確引導幼兒學習。
二、善于觀察,做好幼兒的支持者。
三、摒棄“急功近利”的思想,做幼兒的合作者。
第三篇:在幼兒教育這片沃土里,我已經走過了十六個春秋,收獲了任何數字都無法計算的自豪感和幸福成果。
十六年來的幼教工作,使我懂得了要想成為一名優秀的幼兒教師,不僅要愛事業,愛孩子,更需要不斷的學習和反思,不斷提高自身的教育水平。
社會發展飛速的今天,孩子接觸的人和事物非常多,對教師的要求也在不斷的提高,要求教師即是教育的實踐者,又是教育的研究者,在一日活動教育的過程中,老師要根據孩子的年齡和心理特點,以課題的形式,研究促進孩子全面發展的最佳途徑和有效方法,以最佳的途徑達到最理想的目標。
因此,老師是授業者,也學習者;既博學多識,又深刻敏銳。
只有當教師的教育與研究交融在一起的時候,教師的教學與反思才可能有機結合,當教師的研究成果轉化為行為時,我們的教學才具有教育哲學的意義,教師的行為也有了更豐富理論的內涵。
這次的遠程網絡研修,就讓我深深感受到網絡的方便和快捷,感受到科技的進步給我們帶來學習的方便。
我將充分利用這次學習機會,在提高自己的理論修養和教學水平,讓自己受益的同時,更好的將遠程教育應用到我們的教育教學活動中。
在以后的工作中,我將從實際出發,把堅持個人研修作為專業化成長的必由之路,努力做到從實踐困惑出發,在研修思想的引領下,引發幼兒的積極性,力求提高課堂效率。
總之,通過聆聽教育工作者精彩的專題講座,讓我收獲了許多平時無法獲取的信息和經驗;適時的視頻教學使我們深切地感受到了課堂教學的藝術,使本來枯燥的學習、抽象的內容變得生動、易懂,提高了學習的效率,拓展了自主學習的空間,這是對自己教育思想的洗禮和升華,也是對教育教學方法的改進和提升。
同時,通過與同行們的討論、交流,思維的碰撞,發現了教育教學過程中的一些不足,也找到了許多解決問題的辦法。
知識就是力量,感謝遠程研修這個平臺,給了我學習的機會,讓我又收獲了好多重要的知識,我會繼續努力
真誠感謝!第四篇:我深深體會到了老師的艱辛,尤其是我們幼兒教師們在一日活動中從早到晚一時不停地扮演多樣角色,引導孩子,讓他們感到幼兒園里溫暖快樂,體會到集體的溫馨,讓他們在老師關愛的氛圍里健康成長。
以前帶慣了小學生,一個眼神一個手勢他們就會明白該干啥了,不該干啥,自從改行帶了小孩子,讓我哭笑不得,他們自己的吃喝拉沙不但讓我操心,還要你……,累一天腰酸胳膊痛,還感覺自己什么都沒做,因為你干的工作是看不到的……。
一年后慢慢適應了此工作,經過多次的外面學習,培訓對自己所從事的事業有了新的認識。
幼兒教育是人的啟蒙教育,奠定以生發展的教育,是第一開智者,是幼兒如何做人的先行者,幼兒園的工作是繁瑣的,細小的,而作為教師,我們付出的愛卻同樣是深沉的,我總是堅持以幼兒為主體,針對不同年齡段的幼兒采取不同的關愛方式。
抱抱他們,親親他們,這簡單的身體動作,一下子讓孩子和我親了起來,雖然有時他們像小跟屁蟲似的時時跟著我,可是我一點也不介意,因為我知道,孩子們已經給了我充分的信任,我給了他們安全感。
我要求自己要給予每個孩子的愛都是平等的,所以對于那些乖巧可愛的孩子,我從不溺愛他們,而是創造更多的機會提高他們的領導能力、辦事能力及抗挫能力,培養他們誠實謙虛的品德,促使他們獲得更全面的發展。
而對于那些頑皮的、不聰明的孩子,我也從不歧視或忽視他們,反而給予他們更多的關注,悉心地去觀察和了解他們,努力挖掘他們身上的閃光點,再根據每個人不同的特點,采用不同的方式去教育引導他們,從而也使這些孩子在原有水平上獲得進步。
老師的一言一行都在遷移默化的影響著幼兒。
因此從事幼兒教育這個行業,就要用心懈去做。
幼兒教育是有高度責任性的勞動,不能有絲毫的滿足和懈怠。
幼兒教育事業就意味著起早貪黑,廢寢忘食,兢兢業業,勤勤懇懇。
幼兒教師他就像古話中說“文武雙全。
”我們在工作中就要發揚學而不厭,學海無涯的精神,勤奮學習,提高自身素養。
為幼兒教育事業奉獻一切。
懈怠。
我們教師作為傳道、授業、解惑的人類靈魂工程師,更要跟上時代的步伐,不斷地充實完善自己,不斷提高自身素質,這樣才有本錢去教育好我們的學生,我想這才是對孩子最直接最樸實的愛。
心理健康課后的感想體會有哪些
保險新人培訓心得體會 培訓是給新員工或現有員工傳授其完成本職工作所必需的正確思維認知、基本知識和技能的過程。
下面是小編收集整理的保險新人培訓心得體會,希望對您有所幫助! 保險新人培訓心得體會(一) 非常榮幸參加了中國人保人壽保險培訓,首先要感謝局里給了我這次培訓的機會,我十分珍惜這次培訓的機會,因為這次培訓不僅增長業務知識,更鍛煉我業務能力。
更為以后的工作打下堅實的基礎。
參加此次培訓的同事都懷著增長自己的業務能力的目的。
通過兩天的課程,對人壽人保公司有了深入了解,對保險產品也有了更深徹的認識,這也是我們在日常的工作中最需要學習最需要掌握最需要提高的知識,這將有助于我們日后的工作,更需要的是我們每一天的努力、學習和積累提高。
在日常的工作中,我不斷總結經驗和教訓、不斷自我學習和提高,這兩天的培訓我一直在思考和領悟一個問題:我們如何才能發掘潛在客戶購買保險。
通過學習,不僅讓我學習到新的知識,更讓我信心倍增。
結合自己工作過程中遇到的問題總結學習到的經驗,我認為要想做好保險業務工作,我必須努力爭取做到以下幾點: (1)學會主動開口。
遇到客戶主動介紹產品。
很多想買的客戶其實是保險知識的匱乏,這時就需要讓他們了解到保險的各項好處。
(2)學會贊美別人。
當別人拒絕時,能了解到客戶的言下之意。
學會揣摩客戶的心思,比如說客戶說他沒錢,可能有4種情況,1是真沒錢,(2是對產品沒信心,3是對我們不信任,4,
對創新的感想
“創新是一個民族的靈魂”。
21世紀科學技術迅猛發展,經濟全球化,人類即將步入知識經濟的時代。
有人預言:知識創新和技術創新將是一個國家和民族賴以發展的生命線。
對于教師來說教育對象的多變性與差異性,決定教師工作本身就應是一種創造性勞動。
但是,現實生活中,相當數量的小學骨干教師,常常是按照某種常規或程序周而復始的從事自己的教育教學工作,并不帶有明顯的創新性特征,因而工作平平,無所建樹。
新課標要求教育的根本任務是為新世紀培養具有創新精神和實踐能力的一代新人。
因此,教育教學創新能力就成了小學骨干教師諸能力中最具根本意義的能力。
(一)、認識創新,理解創新,培養骨干教師創新精神 在教學工作中循規蹈矩、墨守成規、照本宣科,是束縛創新力發揮的桎梏。
骨干教師須有創新的意識,才會有創新的行動,才會取得創造的成果。
大部分骨干教師對“創造”、“創新”懷有神秘感,把“創造”、“創新”看成是高層次的東西,一談“創造”、“創新”,就把它與科學家的創造發明或超人智慧聯系起來。
這是誤解。
什么是創新?“創新就是要素的新的組合,就是創造、發展、交流和應用新的想法,使之轉化為市場適銷的商品與服務的活動。
”它包括四個層面:
【第1句】:原始性發現和發明。
【第2句】:再次發現或發展。
【第3句】:知識(信息)重組。
即通過對相關要素(知識、信息、物質)的不同組合而產生新想法,新技術、新事物。
如鄧-小-平理論就是把馬克思理論與中國社會主義具體情況的組合、融會和升華。
【第4句】:知識信息(方法)的轉化、推廣和應用。
(二)、對小學骨干教師進行心理健康教育 只有心理健康的小學骨干教師,才能夠適應現代生活的激烈競爭、工作節奏的高速運轉、知識的快速更新,才能承受挫折,堅忍不拔。
對創新型骨干教師進行心理學基礎知識和心理健康教育是提高其心理適應水平,促使其創新發展的重要途徑。
骨干教師只有掌握了心理學的基礎知識,積極進行心理調節,才會促進自身的心理健康發展。
對自己從事的教育教學工作才會抱有廣泛興趣,因為濃厚的興趣是創新的先導。
有了健康的心理,能正確對待人身,從而表現出情緒穩定,情感豐富,在教育教學工作中總是保持著激-情、愉悅等有助于創新的肯定性情感,并能利用自己對生活的熱愛、對真善美的追求等積極的情感,來感染、鼓舞學生不斷地去探索、去創新 (三)、拓展骨干教師創新思維 創新首先是創造思維的反映,發展創新性思維是培養創新能力的關鍵環節。
創新性思維往往帶有強烈的探索動機,并經歷有疑、假設、推理、頓悟,驗證等階段,達到對新事物或對真理的認識,解決某些前人或自己不曾解決過的問題,因而就表現出獨創性。
如何培養小學骨干教師創新思維?我們在培訓中采取了如下方法:
【第1句】:沖破習慣性思維。
習慣是創新的大敵。
牛頓對力和運動的研究得出牛頓第一定律最能說明習慣性思維和創造性思維的不同結果。
可見,習慣性思維是創新的大敵。
骨干教師面對教學教育中的復雜情況,應有意避開思維定勢的影響,善于從側向或逆向去思考,別出心裁,隨機應變,沖破習慣性思維的束縛,才能跨入創新性思維的坦途,奪取創新性的教育教學成果。
【第2句】:創造問題情境,培養骨干教師的質疑能力 發展創造思維能力的關鍵是動腦思考。
創設問題意識情境,啟發引導骨干教師獨立思考,讓他們提出不同的看法和見解。
只有在活躍、寬松、民-主的培訓中,學員具有的問題意識才能充分表露和發展。
在培訓中讓他們積極思維敢于質疑。
質疑是創新的種子。
我國宋代學者朱熹說:“大疑則大進。
”所以愛因斯坦說:“提出一個問題,往往比解決一個問題更重要,因為解決問題也許僅是一個數學上或實驗上的技能而已,而提出新的問題、新的可能性,從新的角度去看舊的問題,卻需要有創新性想象力,標志著科學的真正進步。
”同樣,小學骨干教師在教學領域應善于發現新問題,提出新見解,這是激發創新活力的重要條件;尤其要善于在不疑之處質疑,因為愈是在不疑之處發現矛盾,就愈有創新的希望;在培訓中,要鼓勵他們對前人的科學理論和傳統觀點有一個大膽的質疑精神,對尚未揭示的事物的提問,在爭辯中某些與眾不同的見解,考慮問題時“標新立異”的構思以及別出心裁的想法,都應充分肯定,并對其合理的、有價值的一面,培訓者還應引導學員進一步思考,擴大思維中的閃光因素,他們的探索精神往往是出自發現矛盾,為解決矛盾尋找突破口,探索的過程往往也是思維的創新過程。
培訓者應針對教育教學的基本概念、原理,巧妙地設計問題。
這類問題主要是學員沒能提出而又是教學教育中非常重要的問題,一般是在重點、難點、社會熱點和思維盲點處提出問題。
培訓教師要注意引導學員沿著問題思考,引發學員去探究、思考、解決問題,從而點燃學員創新思維的火花,培養他們的創新能力。
為此,首先是要盡可能多一些創新機遇,其次要所培訓的內容安排刺激思考的情境,提出引起思考的問題,激發學員認識結構上的矛盾,使培訓充滿積極創新的氣氛,從而激發骨干教師向上進取的精神和創造力。
【第3句】:展開想象的翅膀。
想象是創新的前提。
創新的結果是事物產生質的變化;而從已知的高地到新知的彼岸,中間隔著一大-片神秘莫測的未知地帶,邏輯思維是無能為力的,只有借助想象的翅膀才能飛越。
鄧-小-平說的教育的三個面向其中一個“面向未來”,這就需要骨干教師能思考未來,想象未來,孜孜不倦地探求未來,做教育領域真正的探索者、創新者。
如何實踐上述三個方面內容呢?在培訓中,我們要求骨干教師參加教育教學基本功競賽,學習案例評析與撰寫,學習信息技術的使用,參加“三新一德”自學考試,學習先進的教育教學理念并將其應用于課堂教學實踐等來更新教師觀念,提高教學技能,增強創新信心,使小組和個人的學習積累轉化為優異的創新成果 (四)、骨干教師要能夠創新,必須要先成為反思型教師。
如何才能成為反思型教師,做一個合格的反思型實踐者呢?我認為要著力做好以下幾方面:(1)養成自覺反思的習慣,使反思成為教師的生活和存在方式,形成對教學實踐的反思意識。
(2)知曉反思內容。
概括起來,反思的內容包括:①教學技術。
即反思課堂情景中各種教學策略、技能與技術的有效性,如選擇了哪些方法進行教學,教學過程是否合理,是否有效地達到了預期的目標,教學中存在哪些問題,有哪些成功的經驗和失敗的教訓等。
②教學理念。
即反思教學得以推進所依賴的各種顯性的和隱性的假定。
如教學的人性假定、目的預設、價值觀及教學的哲學、心理學、社會學基礎等。
③教學倫理。
即反思直接或間接與教學有關的道德、倫理規范。
如教學中師生關系的處理是否得當,教師主體性的發揮是否有害于學生及其他主體的主體性彰顯,是否符合主體間性原則等。
④教學背景。
即對教學賴以存在和進行的社會、組織、文化背景等反思。
(3)掌握反思策略。
根據個人的特點選擇合適的反思策略,建議使用的方法:教學札記---定期詳細記錄教學中發生的重要事件;教學攝像---通過推敲錄像發現教學中的問題;同伴觀察---請同伴觀察找出自己的不足;行動研究---對反思的問題通過行動研究來確證和發展,進一步發揮反思的效果。
以上三點是相互促進的動態過程,只有養成了一定的反思意識,反思才有可能;只有知曉了一定的反思內容,反思才會有的放矢;只有掌握了一定的反思策略,反思才能更高效。
當每一次反思結束后,反思意識更強了,反思內容更全面、更深刻了,反思策略更豐富,運用更嫻熟了。
這樣,下一次反思則在新的起點上啟動。
如此循環往復,反思能力不斷提升,教師的專業能力也會不斷進步。
有了這種專業能力教學中也才能夠不斷地進行創新。
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