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公安民警個人自我剖析材料【匯編四篇】

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人民警察簡稱民警,包括公安機關、國家安全機關、監獄的人民警察和人民法院、人民檢察院的司法警察。人民警察是國家公務員。 以下是小編整理的公安民警個人自我剖析材料【匯編四篇】,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

第一篇: 公安民警個人自我剖析材料

  根據文件要求,結合我所實際,全面剖析自身存在的主要問題、查找原因,明確今后的工作方向和整改措施,形成以下對照檢查材料。現將有關情況匯報說明如下:

  一、去年民主會的有關問題和整改情況:

  1、在民主集中制理論學習方面還有差距。盡管每天堅持學習理論知識,但由于日常工作繁雜,每天學習時間較短,導致理論系統學習不夠,還停留在比較膚淺感性的層面,缺乏深度理性的思考。

  2、黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律方面。經過自我剖析,不足之處在于:政治學習不夠深入,個人思想深處反省不夠。不過通過整改,即使糾正錯誤即每天堅持學習政治理論知識,學以致用,取得顯著成效。

  3、工作安排上抓得不夠具體,執行力度上出現進度慢,整體不協調現象。進行總結改正后,很大的提高了工作效率。

  二、自身存在的問題

  (一)學懂弄通做實新時代中國特色社會主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面:能夠高度重視新時代中國特色社會主義思想的學習貫徹,堅持研讀習總書記系列重要講話原文,積極參加日常政治學習,時刻牢記自己的第一身份是共產黨員,第一職責是為黨工作,做到在黨愛黨、在黨護黨、在黨憂黨,始終與習總書記保持高度一致,總書記號召的堅決響應,要求的堅決落實,禁止的堅決不做。但在理論學習方面還存在一些不足:對照學而新、學而用、學而行的標準,感到自己深鉆細研的勁頭還不足,擠時間學習、靜下心讀書不夠,對“學了什么”比較了解,但在“學到什么”上收獲不大;

   學用結合還不夠緊密,拿到什么讀什么,想到什么學什么,有時存在學用脫節的現象;

   在領會精神實質上下功夫還不夠,往往滿足于參加學習過程、完成學習內容、記好學習筆記,在入心入腦、學深悟透,指導實踐、推動工作上見效不快,沒有完全把科學理論升華為政治信仰、內化為思想素質、轉化為實踐能力。

  (二)堅持和加強黨的全面領導,充分發揮各級黨組織的政治功能,團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面:能夠認真學習領會黨中央決策部署和上級黨委的決議決定,緊密結合工作實際抓好落實,但在抓黨建方面還存在一些不足:工作中有時還存在重業務、輕黨建的情況,對抓黨建的責任感緊迫感還不夠強,對黨建整改糾治工作缺乏一定的毅力韌勁,還存在差不多了,該松口氣、歇歇腳的想法,和打好一仗就一勞永逸、初見成效見好就收的想法;

   個別工作還停留在紙上、墻上,沒有注重發揮黨組織真正效能。

  (三)履職盡責,擔當作為,著力破解突出矛盾和問題,防范化解風險挑戰,統籌做好新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展工作,扎實做好“六穩”工作、全面落實“六保”任務,全力抓好脫貧攻堅等工作方面:能夠保持勤奮敬業的良好狀態,帶領部門同志扎實工作,努力做到知責思為、知責思進;

   面對突出起來的新冠疫情,能夠嚴格落實上級部署,帶領紀檢部門的同志抓好疫情防控的督查,確保了集團公司人員“零感染”。但在工作作風方面還存在一些不足:感到自己比工齡、黨齡比較久了,有時候會以老同志自居,有安于現狀、按部就班的思想,一定程度上削弱了工作的闖勁、拼勁;

   日常得心應手的工作抓的多、強調的多,難度大、出成績慢的工作問的少、抓的少、督促的少,有時工作中有一些新想法、新觀點,但受制于求穩思想,也是停留在口頭或者號召;

   有時工作中遇到棘手問題,還是傾向于向上級報告,擔當意識不夠強烈,沒有立足自身去解決,為上級部門增添了額外的工作量。

  (四)學習貫徹黨的十九大精神,對照黨中央提出的“十四五”經濟社會發展主要目標和2035遠景目標,加強科學性謀劃,查找短板弱項。能夠認真學習中共中央關于制定國民經濟和社會發展第十四五年規劃和二三五年遠景目標的建議中國共產黨第十九屆中央委員會第五次全體會議公報和習總書記就建議(討論稿)向全會作的說明,并同班子同志一道做好集團公司發展規劃。但在具體謀劃中還存在一些不足:有時還存在等靠思想,片面認為一些工作等待上級文件,認真執行貫徹就可;

   對分管工作規劃考慮的較多,對集團公司其他業務考慮的少、沒有提出過多建設性意見;

   思路還不夠開闊,對目前遇到的個別困難矛盾沒有提出操作性強的針對性措施。

  (五)落實全面從嚴治黨責任,貫徹執行黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定,帶頭嚴守政治紀律政治規矩,旗幟鮮明地批評和糾正違規違紀言行,鍥而不舍落實中央八項規定精神,堅決反對形式主義官僚主義方面:能夠貫徹全面從嚴治黨的要求,始終牢記黨的教誨和組織紀律,自覺用黨員的標準嚴格要求自己,堅決反對特權思想和特權現象,嚴格執行辦公用房、住房、用車、休假休息等方面的待遇規定,自覺接受各級監督。能夠做到警鐘長鳴,自覺抵制形式主義、官僚主義,保持了共產黨人艱苦奮斗的工作、生活作風。但在一些細節方面存在一些不足:比如在落實上級安排的工作方面,有時由于工作頭緒多、時間緊,也存在重表態輕落實的現象,偶爾甚至有以會議落實會議的問題;

   在教育管理子女方面還不夠嚴格,在物質上照顧多一些,在精神上交流少一些;

   有時想自己吃過的苦不能讓子女再吃,反而讓子女失去了歷練成長的機會,下一步需要認真改正。

  二、剖析產生的原因

  (一)近一年來著重投入到工作中,忽視了工作學習的關系。沒有結合實踐,帶著問題,圍繞工作,來作系統的比較分析和研究,從而來指導自己的工作。

  (二)創新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創造性。

  (三)宗旨觀念淡化,對群眾觀點認識不深。身在領導崗位,與所內民警同甘共苦的觀念有所淡化,在具體工作中,由于日常業務、瑣事糾纏,基層工作難以做到扎實,處理群眾問題上不夠主動積極。

  (四)黨性修養淡化,自我約束和責任意識有所松懈。工作缺乏,主動性不夠。認為具體工作有專人負責,沒有必要親力親為,沒有必要那么較真,缺乏艱苦奮斗、百折不撓的意志和毅力,缺乏開拓創新、攻堅克難、一抓到底的魅力。因此對所。9、工作面臨的具體困難,當面指出多,幫助少,為所內民警解決困難和問題不夠。

  三、產生問題的主要原因黨委班子多次對查擺出的問題進行深入剖析,究其根本,主要就是在理論學習、主觀世界、工作作風和從嚴治黨上出了問題。

  一是政治理論學習不夠深入。理論上的成熟是黨員和領導干部政治上成熟的基礎,只有在理論上分清是非,才能做到政治上的清醒和堅定。沒有把理論學習放在重要位置,學習存在片面性,缺乏對理論的系統研究和深刻理解。理論與實踐隔離,忽視了理論與實踐的辯證唯物關系,對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話,缺乏系統性、經常性的深入學習,不能用馬列主義的立場和觀點分析問題,欠缺用理論認識問題、解決問題的能力。

  二是改造主觀世界不夠自覺。我們經常講改造客觀世界的同時,要改造自己的主觀世界,但實際上存在著重客觀輕主觀,以事務工作代替政治和黨性鍛煉,使黨性修養減弱了,對自己要求放松了,考慮個人的進退榮辱多了,考慮職工群眾和全局利益少了。導致工作上有時候不夠深入,滿足于面上不出問題,創新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性和創造性。導致群眾觀念淡漠了,指導工作主觀意志成份多了,為群眾想的少了,服務群眾缺乏真功夫。

  三是求真務實作風踐行不好。求真務實,是我們黨一貫的優良傳統和作風,是黨的各項事業不斷取得新勝利的根本保證。由于對求真務實認識的偏差,導致對工作標準要求不高。在工作任務多,任務重時,在提高工作效率的同時忽視了質的存在,降低了工作標準。礙于各種情面對工作的督促檢查落實有所松懈,導致工作部署的多,檢查落實的少,以致于有些工作流于形式,使黨委的形象打了折扣。在吃透上級政策精神上不到位,不能很好地結合實際,有些生搬硬套,缺乏變通,導致一些工作出現后遺癥。四是全面從嚴治黨緊迫性認識不深。全面從嚴治黨,黨委擔負主體責任,黨委班子成員要履行“一崗雙責”,黨委部門要承擔全面從嚴治黨的具體職能責任。但是在工作中,對抓黨建存在一定畏難情緒,認為黨建工作比較虛,不好抓,也沒有找到有效抓手,導致在落實主體責任上履職盡責的決心和力度不夠,只停留在完成中央、省、市委布置的任務上。在抓黨風廉政建設上有麻痹思想,認為只要自己潔身自好就行了,對全局黨員干部進行黨性教育、廉潔教育自覺性主動性不強,沒有做到持之以恒,也缺少督促檢查。

  四、今后努力方向和改進措施

  通過對照檢查,查找問題,剖析原因,現做出今后努力方向和改進措施:

  (一)求真務實,力戒形式主義。進一步深入學習十九大會議精神,用科學理論和黨的先進理論武裝頭腦。把學習作為一種政治責任,作為提高素質,促進工作的根本手段和生活常態,養成勤學好學的好習慣。真正做到學有所思,學有所悟,不斷把學習的成功轉變為工作的思想和措施。

  (二)密切聯系群眾,增強服務意識,改進工作作風。努力做到思想上和行動上都更加為民,把維護好群眾的切身利益放在首位。

  (三)勤儉節約,艱苦奮斗。在日常工作中驗收遞延,著力增強思想自覺和行動自覺。自覺追求文明的生活方式,培養健康的生活情趣,多學習、多鍛煉、多養成一些好習慣,塑造一個好形象。堅持以儉養德,時刻檢點自己,自覺抵制各種特權思想和特權現象。最后,我相信在局領導的大力支持和關心下,我們所取得民主生活會的偉大勝利。

第二篇: 公安民警個人自我剖析材料

  近日,經黨中央批準、國務院批復,自2024年起,將每年1月10日設立為“中國人民警察節”。“中國人民警察節”的設立,對于激勵全國公安機關和人民警察隊伍更好擔負起黨和人民賦予的重大使命,具有重大意義。人民警察隊伍是一支有著光榮傳統和優良作風的隊伍,更是一支英雄輩出、正氣浩然的隊伍。習近平總書記曾說,“和平年代,公安隊伍是一支犧牲最多、奉獻的隊伍,大家沒有節假日、休息日,幾乎是時時在流血、天天有犧牲。”的確,他們在執行重大安保任務時不怕疲勞、連續奮戰,他們在打擊違法犯罪活動時挺身而出、沖鋒在前,他們在維護人民生命安全時不懼生死、不畏艱辛,用辛勤的汗水乃至寶貴的生命,為守護萬家燈火筑起一道堅不可摧的銅墻鐵壁。

  長期以來,不懼生死、英勇奮斗是人民警察隊伍的鮮明標簽,無論是在偵破“1·30”案件途中遭遇車禍不幸因公殉職的全國公安系統一級英雄模范任長霞,還是辦案途中不幸遭遇車禍因公犧牲的全國優秀人民警察顧瑛,亦或是與毒販過招的“刀鋒戰士”周脈軍、處置涉爆警情100余起毫發無損的夏宇、把群眾當親人的社區民警的張登林……一代又一代人民警察為今日的繁榮安寧前赴后繼、忠誠履職、負重前行、英勇奮斗,舍身忘死、鑄就忠誠。據統計,新中國成立以來,全國僅公安機關人民警察隊伍就有1.4萬余名民警英勇犧牲;今年上半年,疫情防控和維護安全穩定工作中,共有169名公安民警因公犧牲。忠誠衛士鐵心向黨永垂不朽,設立“中國人民警察節”,是站在國家的層面,為人民警察隊伍設立的專屬節日,目的就是充分肯定人民警察隊伍為維護黨和人民利益的英勇奮斗,是全體人民警察乃至全社會期盼已久的大事、好事、喜事。一個專屬節日的誕生,是繼被譽為“人民的保護神”的人民警察標志體系的又一大創舉,體現了鮮明的政治性、廣泛的人民性和警察職業的標志性,是增強廣大人民警察的職業榮譽感、歸屬感和人民警察隊伍的凝聚力、向心力以及在全社會營造平安穩定社會環境的重要途徑。

  社會有正氣,民族才會生生不息,國家才會興旺發達。如今,身處世界百年未有之大變局,站在“兩個一百年”奮斗目標的交匯點,人民警察隊伍要以“中國人民警察節”的設立為激勵,樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,牢記初心使命,忠誠履職盡責,銳意改革創新,勇于砥礪奮斗,永葆絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠的政治本色,忠實履行黨和人民賦予的新時代使命任務,堅決維護國家安全和社會穩定。

  萬家燈火,總有人負重前行;偉大夢想,總有人保駕護航。實現中國夢的偉大征程中,人民警察始終牢記使命、忠誠履職、頑強拼搏、無私奉獻,在血與火的淬煉中詮釋初心、在國與家的守護中擔當使命、在生與死考驗中彰顯忠誠,用熱血和生命譜寫對黨、對國家、對人民的絕對忠誠。問蒼穹何者不朽?唯忠誠永不落幕!向人民警察致敬!為忠誠衛士“點贊”!

第三篇: 公安民警個人自我剖析材料

  江城疫情蔓延,吹響了全國疫情防控的“集結號”!當新年的鐘聲在銀城大地回蕩,你卻遠離了城市的繁華喧囂。舉國滿懷信心期待,疫情何時才能“殲滅”?你用初心和使命詮釋:我們會堅持到最后一秒。

  “唐教導,家里打來電話,我媽媽身體不好,想請假回去把她送到醫院?”2月13日晚,向志強向派出所帶班領導唐科倫請假。大家這才知道向志強母親生病這件事。

  向志強的老家在廣安區的一個偏僻鄉鎮,距離廣安城區有一個多小時車程,母親幾個月前便查出患有尿毒癥,并且已到了比較嚴重的程度,每3天就要去醫院做一次血液透析,因這幾天抗擊疫情工作十分繁忙,向志強沒來得及回家送母親到醫院做透析。“志強,快回來一下,你媽媽的病好像很惱火樣!”當晚10時許,向志強接到父親打來的電話,才不得不向領導請假。

  抗擊疫情以來,向志強承擔的是轄區一家醫院的值守任務,這家醫院主要負責對全縣疑似病人進行隔離醫學觀察,很多患者都有身體沒有異樣、拒不配合的想法,都想偷偷溜出去過春節,作為值守的向志強他們的壓力可想而知。“不敢有任何一點馬虎啊,你想假設一個疑似患者跑出來要是再感染了其他人怎么辦!”與向志強一起值班的同事說。

  排查武漢返鄉人員也是向志強工作的重點。1月28日,派出所得到信息,轄區一居民小區有兩名武漢返鄉人員,按照指揮部要求,需要馬上對該群眾進行隔離觀察。向志強與同事來到該居民小區,找到返鄉群眾,會同街道辦、社區和衛健部門反復做工作,好不容易才將二人送至指定地點隔離觀察。

  自古忠孝兩難全,即使家里發生了這么大的事情,向志強也覺得比抗擊疫情這件“國家大事”輕得多。

第四篇: 公安民警個人自我剖析材料

  當前,隨著中國特色社會主義進入新時代,思想政治工作面臨著新形勢、新任務、新挑戰。國務委員、公安部黨委書記、部長趙克志在全國公安廳局長座談會暨全面深化公安改革推進會上強調,要高度重視公安改革期間的思想政治工作,做到改革推進到哪一步,思想政治工作就跟進到哪一步,確保思想不亂、工作不斷、隊伍不散、干勁不減,確保改革順利實施。

  因此,全面深化公安改革迫切要求各級公安機關特別是基層一線公安機關必須做好深入細致的思想政治工作,惟有如此,才能為深化公安改革及做好當前的各項公安工作提供強大的思想和組織保障。

  存在問題及原因解析

  思想政治工作,說到底是要解決人的思想問題。做好公安思想政治工作,首先需要準確分析公安隊伍思想狀況,找準隊伍思想政治工作中存在的實際問題,然后采取針對性的方法措施,加以解決。目前,公安思想政治工作越來越得到各級領導的重視,逐步得到加強,也發揮出積極的作用。但是,目前還存在著一些問題和現象:

  一是一些地方公安業務工作與公安思想政治工作“一手硬一手軟”的現象和“重業務輕思想”的觀念沒有轉變。直接體現在政工干部人員流動慢、升職空間小、待遇低,有名無實,致使政工干部無生機活力,更缺乏積極性、主動性和創造性,因此做思想政治工作也被動應付。二是少數地方公安機關習慣于“家長式”工作作風,對思想政治工作進行簡單數字化分解量化,層層績效考核,使得上下都疲于應付,這種固定的工作套路和方法使政工部門特別是基層一線所隊將大量時間耗費在信息上報和完成規定數量的目標任務上,而沒有時間和精力真正深入下去了解和掌握民警思想動態,找不準“病癥”更無從開出“良方”,使思想政治工作者失去了獨立思考能力,導致思想政治工作千人一面、千篇一律。三是一些地方在落實上級會議精神和工作任務上,只求速度不求力度,只求數量不求質量,層層落實變成層層傳達,簡單的部署而沒有思想政治工作的支撐和保證,勢必造成執行力大打折扣。四是極少數地方思想政治工作弱化,長期沒人抓沒人管,使隊伍的政治素質、思想道德、職業道德不能夠適應新時代新形勢新任務的要求,部分民警包括一些輔警世界觀、人生觀、價值觀受多元化思潮以及拜金主義、享樂主義、極端個人主義等不良思想的影響和侵蝕,人生“總開關”沒有管好,總是計較個人得失,工作不積極,職業道德缺失。

  另外,在實際工作中,還有一些現象不容忽視。有的地方基層一線民警常年超負荷工作,造成精神壓力、心理壓力過大,加上有些民警經濟負擔過重,致使精神狀態不佳,負面情緒滋長,甚至少數民警出現了厭戰情緒。一些地方從優待警措施跟不上,不能夠解決民警的實際問題和困難,使民警有后顧之憂,精力不集中,被動應付。一些地方組織學習不系統不規范,有的教育流于形式,有的教育時緊時松,有的培訓缺乏針對性,造成民警不愿學、不想學、不真學的局面,致使思想落后,知識面匱乏,專業技能不強,甚至出現本領恐慌,這些問題和現象的存在,勢必會造成民警職業認同感不同,職業榮譽感下降,警隊歸屬感不強。這些現象的存在,一定程度上說明思想政治工作也存在一定問題,沒有準確及時把握民警的真實思想狀況,沒有及時采取有效的方法加以疏導化解,沒有及時形成有效的報告,為領導決策提供參考和依據。這些思想政治工作弱化的具體表現,都需要采取得力措施,加以解決。

  對策措施

  做好新時代的公安思想政治工作,首先是要準確把握新時代新形勢下公安思想政治工作的規律和特點,實現工作理念、工作方法創新。黨的十九大報告指出:“牢牢掌握意識形態工作領導權,建設具有強大凝聚力和引領力的社會主義意識形態。”因此,公安機關要根據新時代民警隊伍思想狀況的變化特點和規律,從實際出發,精準把脈,努力通過行之有效的思想政治工作將社會主義核心價值觀、人民警察宗旨意識、職業道德、榮譽感入腦入心,真正發揮“公安思想政治工作是公安工作和公安隊伍建設的生命線”的作用。

  著力構建基層公安機關“大政工”工作格局。借助當前正在進行的全面深化公安改革工作東風,樹立“領導干部一崗雙責,政工干部具體負責,各個部門齊抓共管,思想狀況動態把握,考核考評注重實效”的思想政治工作格局。強化單位一把手思想政治工作責任,強化各個部門合力作用,強化思想狀況動態掌控,構建思想政治工作高效化、權威化、網絡化、信息化的有效途徑,建設新型公安思想政治工作完整的體系,強化組織保障。

  加強公安思想政治工作制度機制建設。用看得見的東西去規范管理隊伍,達到嚴管的目的;用看不見的東西去塑造警魂,樹立隊伍正確的世界觀、人生觀、價值觀、警察職業道德、警察宗旨意識和警察的理想信念。在基層公安機關教育訓練工作中,必須建立機制,加強民警政治理論學習,特別是地市級人民警察訓練學校(基地),既是基層民警專業技能的訓練場,也是民警思想素質的筑造地,因此要加強政治理論師資力量建設,要對每期參加培訓的民警開展政治理論教學,開展公安工作時事政治教育,要結合廉政教育、警察職業道德規范教育、心理教育、公安民警思想政治宣傳教育等開展形式多樣、豐富多彩的教育教學活動;要建立制度,結合當前開展的業余警校、微警校、拜師學藝等活動,針對不同警種、不同層面、不同年齡、不同興趣愛好、不同專長的民警開展不同特色的修文學武活動,多給民警特別是青年民警和輔警展示各種才能才藝的廣闊平臺,培育新時代警營文化,努力營造體現區域特色、警種特色的生動活潑、團結緊張、奮發向上的新時代公安思想政治工作新局面。

  堅持領導帶頭,以身作則,率先垂范。“其身正不令而行,其身不正雖令不從”。領導的示范帶動作用往往要大于典型的示范帶動作用。各級領導干部首先要做到“要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做”,充分發揮領導干部的示范帶頭作用。領導干部要時時處處加強自我修養,自尊、自重、自警、自勵,用過硬的本領和完美的人格魅力來影響廣大民警,把領導者的權威和威信建立到廣大民警的心中,以德服人、以才服人,這樣才能帶出一支政治強、業務精、紀律嚴、作風硬的公安隊伍。

  堅持以人為本、以警為本的理念。堅持“從群眾中來到群眾中去”的群眾路線工作方法,將思想政治工作廣泛深入地開展到大學習、大調研、大培訓、大提升活動中,切實將習近平總書記“十六字總要求”貫徹落實到各項公安思想政治工作、隊伍建設和業務工作中,使思想政治工作隨警而動,創新發展;要切實解決民警的思想問題和實際困難,使思想政治工作看得見摸得著,通過積極開展思想政治工作讓民警感到組織的溫暖,受到精神的激勵;要充分發揮文化育警、勵警作用,積極開展多種形式、民警喜愛、簡單易行、富有職業特點的文化活動,使民警在主動參與過程中,增加職業認同,增進職業榮譽感和歸屬感。

  加強公安思想政治工作干部隊伍建設。要把那些政治理論水平高、綜合素質高、群眾基礎好、德才兼備的民警選拔任用或充實到政工隊伍中,同時要加強思想政治工作業務培訓,通過持續學習培訓使其充分了解公安思想政治工作的內容、任務和工作方法。在此基礎上,要充分認識公安思想政治工作中存在的問題和短板,對癥下藥,將“潤物無聲”的思想政治工作方法運用到具體實踐中,取得實實在在的效果,逐步將每一名政工干部培養成能文能武、多才多藝的行家里手。

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