日韩在线欧美_性国产日韩欧美一区二区在线_91caoporn超碰最新地址_天堂网在线最新版www资源网_欧美视频精品_91嫩草精品_久久精品成人免费观看97_中文字幕在线2018_久久久综_a级免费毛片_欧美牲交a欧美牲交aⅴ图片_国产无遮挡又爽又黄的视频_欧美激情二区三区_久久天天_色老头一区二区_三级网站免费_91探花国产综合在线精品_精品日韩中文字幕_精品中文字幕在线_日韩美女在线视频

歡迎訪問散文集文學網!

路政業務知識培訓心得體會

故事會 分享 時間: 加入收藏 我要投稿 點贊

心中有不少心得體會時,不如來好好地做個總結,寫一篇心得體會,如此可以一直更新迭代自己的想法。優質的心得體會該怎么樣去寫呢?以下是小編幫大家整理的心得體會范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

路政業務知識培訓心得體會篇一

(一)以實現規范化管理為目標,完善工作機制,創新工作思路,努力提高執法效能和管理效率。

“高效率的管理”,是高速公路“快捷、高效”的服務屬性對路政管理工作提出的客觀要求.一年來,圍繞這一目標,我們從強化內部管理、完善工作機制入手,扎扎實實地抓了以下幾個環節。

1、完善巡查制度,切實加強巡查工作的有效性,在堅持時間范圍、頻率“三到位”的基礎上,根據工作實際,科學合理地安排和調整巡查時段,建立了嚴格的路產逃逸案件責任追究制,有效地促進了路政巡查效率的提高;同時,嚴格實行了“路上路下雙巡查”制度,各中隊每周至少進行一次路下全面巡查,并且嚴格落實巡查班組包段負責制和違章建筑查處清理等工作的首辦負責制,切實加強對地下采礦掘進、各種穿跨越以及護網等設施的安全控制,全年共發現制止挖掘護坡、橋臺案件 起,發現并制止和清理違章建筑5處。

2、完善清障制度,切實保證清障救援的快捷高效。積極建立安全高效的清障運行機制,繼續采取“待命+機動”和“清障車合理布點”等措施,在全路段設立了6個清障車待命點,形成了有效的清障網絡化布局,較好地保證了故障車、事故車的及時清拖,確保5分鐘出發,30分鐘到達現場,未發生一次延誤。

3、完善安全管理制度,確保高速公路的安全暢通。今年,我們繼續以開展“安全管理年”活動為主線,突出抓好三個重點,一是春運安全。春運期間我們嚴格執行省廳、省局 關于做好春運安全工作的通知精神,在降雪多、封路多的情況下,積極與交警、養護等部門配合,隊領導以身作則,兩節期間堅守工作崗位,坐陣指揮,綜合協調,圓滿完成了春運安全任務。二是施工現場的安全管理。建立了《施工現場安全管逐日檢查制度》,對重點施工現場,實行了專人進行輪班守候,為大修施工提供了良好的安全保證。三是道路的安全控制,在中央帶活動護攔處設了相應的安全標志,在全線的事故易發段增加了安全震蕩帶,減少了違章調頭等帶來的安全隱患,此外,加大了行車環境的整治力度,對沿線游商小販和加水攤點先后進行了多次專項治理,對從而為廣大司乘人員提供了安全的行車環境。

4、完善各項基礎管理工作,努力實現管理工作的科學化、制度化和規范化。一是進一步規范和健全各項管理制度、崗位職責,編印了《工作標準》和《執法手冊》,各項工作更加規范,特別是內業管理,取得了顯著的成績,做到了資料齊全、記錄完整、數據準確、整理規范,多次受到省局的好評,被確定為全省高速公路規范化管理樣板。二是認真做好文秘、信息、保密、值班、檔案等日常事務性工作,在文件的制作、辦理、歸檔等方面有了很大的進步,從基礎抓起,逐步適應現代管理的新要求;三是繼續實行和完善以“一聯合、兩負責、雙服務、三分離”為主要內容的“1223”工作模式,使全隊各個環節的管理更加嚴密有序,做到了日常管理規范化,應急處置程序化,協作互動網絡化,在管理機制上較好地實現了從常規型管理到規范化管理的跨越。四是進一步鞏固《路政管理系統》的應用成果,完成了《路政車載移動辦公系統》和《車載現場監控指揮系統》應用的前期準備工作,逐步建立高速公路路政管理的數字化網絡,為全面提升執法效能和服務功能提供良好的科技保。

(二)以加強“三大能力”建設為基礎,強化服務意識,拓寬服務層面,不斷提升路政管理的服務品位。

提高公共服務能力、重大事件應急處置能力和依法維權能力,是省局提出的高速公路路政管理能力建設的基本思路,也是進一步強化路政管理職能,提高路政和服務品位的重要手段和戰略措施。為此,在今年的工作中,我們把加強“三大能力”建設作為基礎,貫穿始終。

一、在提高公共服務能力方面,我們堅持繼續落實“1123”工作模式中的“雙服務”理念,努力提升路政管理的服務內涵,不斷提高路政服務的針對性和效能性。在切實做好施工現場安全管理,路況信息通報等對內服務的同時,堅持從與管理對象最密切的環節入手,抓好對外服務。在保持巡查車、清障車“四常備”等傳統服務項目,千方百計為司乘人員排憂解難的基礎上,今年,我們按照省廳的要求向社會推出了事故車免費清障的承諾,共免費清障 輛次,免收清障費 元。同時充實和完善了路政辦案大廳的服務功能,全面實行《首問負責制》、《首辦負責制》、《路政案件限時辦結制》和《路政業務“一站式”辦結制》,為群眾辦理業務,處理案件提供更加便利、快捷的服務,此外,我們還積極與交警聯系,建立全省首家“路政、交警聯合辦案大廳”,進一步拓寬服務領域,延伸服務功能。

2、在提高重大事件應急處置能力方面。我們根據多年來的工作經驗,結合省局路政管理工作的要求和總體部署,出臺了《高速公路路政管理緊急求援預案》,對重大交通事故,雨雪霧惡劣天氣,重大自然災害等各類特殊情況和重大事件的應對做了詳細的要求,建立健全了科學有效的應急機制,強化了路政管理的能動性,超前性和滲透性。

3、在提高依法維權能力方面。進一步轉變觀念,變被動管理為主動滲透,針對普遍存在的沿線村民、中小學生高速公路管理法律意識淡薄的問題,先后在沿線開展了兩次大型法律法規宣傳活動,以群眾喜聞樂見的形式寓法律教育于文化活動之中,同時,與沿線各村分別簽訂了“愛路護路”共建協議,進一步增強了廣大群眾的法律法規意識和愛路護路意識,收到了前所未有的良好效果。

(三)以確立“四大支柱”為手段,堅持以人為本,加強素質教育,努力培養和造就高素質的路政隊伍。

隊伍素質是搞好管理工作的根本保證。多年來,我們一直把加強隊伍建設當作生存和發展的戰略任務來抓,今年,我們在提高隊伍素質方面主要采取了以下措施:

嚴教育,確立思想保證支柱。路政工作的特殊性,要求每個隊員必須具備良好的政治品德和職業道德。為此,我們在全體隊員中堅持不懈地開展“四項教育”,即以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為主要內容的政治理論教育;全心全意為人民服務的服務宗旨教育;愛崗敬業、誠實守信、秉公執法、服務群眾的職業道德教育和有法必守、有法必依、執法必嚴、違法必究的法律觀念教育,教育和引導廣大隊員樹立正確的人生觀和價值觀,自覺抵制各種腐朽思想和不良風氣的侵蝕和影響,樹立了太舊路政隊伍廉潔、文明的良好形象。

抓落實,確立制度保證支柱。對全隊各項管理制度進行了重新修定和完善,特別是人員考核上,制定了《內勤人員績效考核辦法》、《巡查人員百分考核辦法》、《清障人員任務定額浮動計酬綜合考評辦法》,使考核工作更具體、更科學、更有針對性和可操作性,靠嚴格的考核、嚴格的紀律和嚴格的制度保證了全隊各項工作的健康開展。

重培訓,確立業務保證支柱。我們認真開展了隊員的業務培訓工作,建立了“學習+激勵”的考核制度,對業務培訓情況實行“一票否決”和“末位淘汰”制。同時,嘗試開展了經驗交流、案例分析、以案說法等學習活動,隊員的業務素質得到了普遍提高。

揚正氣,確立文化保證支柱。堅持以先進的團隊精神激發工作熱情,以正面的宣傳教育引導群體行為,以豐富的主題活動陶冶隊員情操,成立了宣傳工作組,利用網站和新聞媒體,及時宣傳報導工作中涌現出的先進人物、先進事跡,同時利用五·一、七·一、十·一等重大節日開展了多種形式的主題教育活動,舉辦了首屆運動會,充分展現了路政隊員良好的精神風貌,為建設高素質的路政隊伍培育和奠定了豐厚的文化底蘊。

(四)以實施“陽光執法”戰略為主線,健全約束機制,完善監督手段,精心打造太舊路政的“陽光品牌”。

推進“陽光光工程”建設,是促進路政管理隊伍提高綜合素質,執法能力和服務水平的重要載體,更是推動路政管理職能向社會化服務化轉變的可靠保證。今年以來,我們以保持共產黨員先進性教育為契機,以創建“五佳路政隊和“十佳路政員”活動為導線。繼續貫徹落實內強素質,外樹形象和嚴格執法、優質服務的管理原則,首先,要求全體隊員必須做到持證上崗,亮證執法,舉止端莊,行為規范,嚴格遵守省廳“六條禁令”,同時,制定了“路政人員文明執法六項紀律”和“上崗執法十不準”,建立了嚴格的班前檢查制度和班中稽查制度,使全體隊員時時刻刻以良好的精神風貌迎接每一位走上太舊路的司乘人員。

同時,不斷強化社會監督,大力實施“陽光執法”戰略,在堅持做到路賠標準、清障收費標準、辦案程序、審批程序及監督舉報電話等“公開”的基礎上,設立了執法監督臺,建立了社會問卷調查制度和案件回訪制度,聘請了“義務路風監督員”,把路政執法的全過程置于社會的監督之下,有效地杜絕了公路“三亂”等違法違紀現象的發生,樹立了路政隊伍清正廉潔的良好形象。同時,在“陽光辦案大廳”進一步完善服務設施,健全服務功能齊全,不僅大大方便了廣大司乘人員,而且有效地增強了路政許可、案件處理等的公開度、透明度,更好地杜絕了“暗箱操作”。

在此基礎上,完善了《案件勘察和結果錄入程序》、《案件處理逐級備案、審批和集體討論程序》、《路產恢復通知和檢查驗收程序》,較好地實現了內部權力的相互約束和制衡,使案件查處等工作更加規范、高效,為打造太舊路政執法“陽光”品牌奠定了扎實的基礎。

五、以開展文明創建活動為載體,轉變工作作風,明確創建目標,樹立太舊路政隊伍的良好形象。

我們從構建創建機制入手,成立了“青年文明號創建工作領導組”,建立完善了領導責任機制、工作運行機制和監督保證機制,制定了詳細的《創建方案》、《創建標準》、《創建規劃》、《考核辦法》等,并將創建工作與大隊的各項管理目標緊密相連,形成了創建工作與管理工作、物質文明建設與精神文明建設整體推進的良好氛圍和態勢。在具體的創建工作中,我們重點開展了三項“工程”。

一是執法形象工程。要求全體人員要做到文明執法、文明辦案,堅持使用文明用語,杜絕態度蠻橫、故意刁難和各種形式的吃、拿、卡、要現象,對來隊處理案件的當事人和有關來訪人員,做到熱情服務、禮貌待人,堅決杜絕“門難進、臉難年、話難聽、事難辦”的現象,充分展示路政隊伍的良好的精神風貌和執法形象。

二是優質服務工程。根據路政工作的特點,堅持不懈地開展各種形式的便民服務活動,將“有求必應、有需必辦、有困必幫、有難必解”作為我們的服務宗旨,千方百計為過往司乘人員排憂解難,受到了廣大司乘人員的稱贊。為了拓展服務層面,我們在創建工作中,積極開展多渠道的共建活動,如路警共建、路醫共建,為快速處置事故現場、快速救助事故傷員提供了保證。為保證“顧客滿意度”、減少顧客有理投訴,我們積極實施“陽光執法”戰略,實行了“青年文明號”信用卡和服務監督卡制度,有效地促進了服務行為的規范,保證了服務質量的提高。

三是窗口建設工程。在創建活動中,我們還十分重視駐地的形象建設和巡查車、清障車的車容、車貌管理。投資50余萬元裝修了辦公樓,工作和生活環境得到了極大的改善,為了保持環境的整潔,我們確定責任人員,建立檢查制度,小事當作大事抓,堅持杜絕辦公、住宿環境臟、亂、差的現象,努力營造優美、舒適、整潔的工作和生活環境,同時對巡查車、清障車堅持逐日檢查,經常保持良好的車容、車貌,樹立路政大隊良好的“窗口”形象。

(三)20xx年的主要工作思路

20xx年,我們的工作取的了一定成績,但仍然存在許多問題和不足,許多工作都處于逐步調整和整合階段,有很多課題和問題還需我們認真地去面對、去研究、去解決,20xx年,我們的主要工作思路是:

一,繼續加強隊伍建設,從思想上、作風上、業務上全面提高隊伍素質,采取有效措施,使路政隊伍的綜合素質有一個質的變化。

二、繼續實施“陽光工程”建設,強化社會監督, 健全約束機制和監督機制,嚴格規范執法程序,認真落實“三分離”制度和重大案件集體討論制度,增加路政執法的公開度、透明度。

三、繼續深入開展文明創建活動,以此為載體提升路政服務品位和文明形象,力爭把路政大隊創建成為省級以上文明單位或國家級青年文明號。

四、創新工作思路,完善管理機制,重點在提高巡查工作的有效性、清障工作的及時性和內業工作的規范性上做文章。

路政業務知識培訓心得體會篇二

回顧四班20xx年上半年工作,綜合總結如下:

1、抓業務技能,保費額增收

20xx年上半年在業務知識方面,我們充分發揮主觀能動性,不斷學習好的工作方法和技巧,加強基礎業務知識的學習,遇到難題,通過每輪班班組例會的形式進行討論、學習、熟練掌握現場特情的處理流程,靈活處理現場各種突發事件,使班組綜合業務水平提升一個檔次,最大限度的保證費額任務的完成。

2、抓微笑京珠,保窗口形象

今年在去年的基礎上,我們進一步深化微笑京珠升級服務,努力提升我們的服務水準,把微笑京珠的當作提升個人素質的一個載體,發自內心的為司乘服務,用真情的微笑,熱情的服務迎接過往賓客,確實做到了來有迎聲,問有答聲,走有送聲,今年我們將繼續爭當“微笑明星”。

3、抓班組建設,保道口暢通

20xx年在班組建設方面我們傾心打造團結協作,互幫互助的班組氛圍,有困難大家一起面對,建成了班組博客,交流工作心得,談工作體會,學習工作做法,打造了一個平等互助的交流平臺。年初,在幾次大的分流任務中,面對幾輛外地車輛集體堵道起哄鬧事,在大家配合協作之下,靈活的處理了堵道車輛,疏散了圍觀起哄人群,在處理收費現場各種矛盾時,我們做到靈活有序,最大限度的保證了現場的安全和暢通。

4、對外稽查,堵漏增收

在去年的基礎上,加大對“假綠色通道”車輛的稽查力度,對于各類逃費車輛予以堅決打擊,在工作中不斷總結和摸索經驗,查處了各類逃費車輛,凈化了收費環境,嚴格執行管理處和管理所的各項規章制度,最大程度的保證了費額的流失。

5、崗亭風紀方面

班組成員都能自覺的遵守管理處和管理所的各項規章制度,20xx年上半年無一起重大違紀事件,無一起重大安全事故,無一起有理投訴。

20xx上半年的工作中,我們也存在很多問題,誤操作偏多,班員年紀輕,情緒容易浮動,工作穩定性積極性有待加強,在基礎業務和經驗方面與老員工還有一定的差距,現場特情處理能力有待提高。

在以后的工作中,我們將繼續努力,發揮團結協作的精神,用積極向上的心態來對待工作,穩扎穩打,把各項工作落到實處,爭取在20xx年取得更好的成績。

路政業務知識培訓心得體會篇三

在這金秋九月,我參加了由廣東省公路管理局承辦的路政執法培訓班。通過這11天以來的認真、刻苦的學習,使我獲益良多。這次學習的形式,主要以理論學習為主,輔以執法實踐的模擬課,可以說是理論聯系實際。因而,通過這次培訓,既提升了我在路政執法理論層面上的理性認識,同時也加深了我對實際執法過程中的感性體驗。下面,讓我來總結一下參加這次培訓班的一些心得體會:

一、溫故知新,提升理論認識。

我參加路政所的工作已有三年的時間了,因而對路政工作方面還是有一定程度的認識,當然,在理論方面的知識,還不夠全面。而通過這次培訓學習,正好可以使我全面提升理論方面的認識,同時,又可以對已有所了解的方面加深理解,做到溫故而知新。

這次的理論課程,是以《中華人民共和國公路法》、《公路安全保護條例》、《廣東省公路條例》以及路政執法人員的職業道德這幾個方面為主要內容。由于我平時的工作是處理路產案件、辦理行政許可,因而,對其中的《中華人民共和國公路法》和《廣東省公路條例》方面的內容接觸得比較多,所以對此較為熟悉和了解。至于《公路安全保護條例》,由于是新頒布的條例,雖然有所了解,單位以前也組織過學習,但尚不算深刻,而通過這次學習,則可以增加對《公路安全保護條例》的認識,并在實踐中更加合理和正確地去應用。而在學習路政執法人員的職業道德過程中,讓我對如何能成為一個優秀的路政執法人員,有更深刻的認識和體會。

所以,通過這次培訓學習,一方面,鞏固和加深了原來已有所認識的東西,另一方面,又為進一步學習新知識打下良好的基礎。

二、以人為本,服務大眾。

通過對《中華人民共和國公路法》的重新學習,使我更清晰地明白到,路政管理發展到今天這個階段,除了要以“保護路產,維護路權,保障道路暢通”為工作主題外,還要與時俱進,以服務大眾為理念,引領路政工作從原來的管理性質為主,轉變為以服務性質為主。這都是因為近年來,政府要轉型為服務型政府、并將建設“小政府、大社會”的經濟模式,因而路政管理也需相應地產生變化——從管理型轉向服務型。

在實踐中,我也了解到,隨著社會在經濟、科技、教育等方面的不斷發展,公民的素質和法律意識也不斷地增強,因而對路政執法人員的管理也有更高的要求。首先,普羅大眾都有這種共識——他們作為社會中的成員,為社會經濟作出了自己的貢獻,因而他們是社會的主人翁。而政府在經濟環節中獲得的收入,如稅收、非稅收入、其他費用收入等,是來自于全體社會成員的經濟成果,政府正是通過這些收入來向廣大人民群眾提供公共服務、并維系政府本身動作。所以,作為納稅的群體——人民群眾,是有監督政府、并向政府提出改善其提供的服務的權利。

眾所周知,路政管理作為行政執法的一種,是政府管理的一個部份,因而,路政管理也就屬于政府向廣大人民群眾提供的一種公共服務產品或勞務。有了這個性質,大家就不難理解,為什么路政管理要由管理型向服務型轉變了。因為,既然政府是一個服務型的政府,并且其賴以運作、并向公眾提供公共產品的成本,是由全社會的成員來承擔的。那么政府向公眾提供的服務,如路政管理,就要接受人民群眾的監督以及更高的要求,這樣才可以為向大眾提供更好、更滿意的服務,從而為社會經濟建設作出更大的貢獻。

三、刻苦學習,熟悉業務。

通過這次學習,使我重新熟悉了許多平時在做路產案件和行政許可時已接觸過的條例,如《廣東省公路條例》,同時又讓我學習了一些平時較少應用的比較新的條例,如《公路安全保護條例》,這些對我在日后的工作實踐中,如何更好、更快、更準確地應用相關條例,處理案件和許可的流程人提供了很大的幫助。

正如上述所說,路政管理,既是行政執法的一種,又是政府向人民群眾提供的一種公共產品,因而,要提高服務的質量,就首先要提高路政執法人員自身的素質。只有執法人員自身的素質提高了,才可以向人民群眾提供更高效、更優質的服務。試想,如果對相關的條例、流程不夠熟悉,就會在實際工作過程中拖慢工作的進程、影響當事人的辦案時間、增加當事人的辦案成本,并進一步使執法——這一特殊的公共產品的質量下降,從而影響到路政執法的形象,這樣又何談什么轉向服務型、為民服務呢?

要提高自身的素質,熟悉相關法律條例和流程等,就要堅持刻苦學習、且終身學習。要知,對于大多數的人來說,法律條文都是非常枯燥、艱澀、難于理解的東西。但對于一個執法者來說,就算條文、條例是如何枯燥、艱澀都好,都需要把之攻克,熟記并理解,因為除了將條例快速、準確并合理地應用于執法過程中,還需要履行向公眾宣傳法律、普及法律的義務。并且,由于社會和科技都是在不停地進步的,所以作為執法者,也需要不斷地通過學習來更新自己的知識,才能更好地提高自己的執法水平和執法能力,因而,建立終身學習的理念,對于一個執法者來說是非常必要的。誠然,上述種種,都是一個合格的執法者能夠向公眾提供優質服務的基本條件。

四、嚴于律已,樹立形象

這次學習,還涉及到路政人員職業道德方面的教育。可以說,各行各業都有自己需要遵守的職業道德,如注冊會計師有《注冊會計師職業道德守則》、律師有《執業律師職業道德守則》、注冊建筑師有《注冊建筑師守則》等等。這是每個行業可以在當今社會立足并發展的重要因素。而路政執法人員作為一個行業,也當然有自己的職業道德基準了。

通過這次培訓,學習了很多路政人員職業道德方面的內容,如路政執法人員的基本職業道德是熱愛本職、以路為家、保護路產、維護路權、依法治路、秉公執法、辦事公正、接受監督、儀態嚴整、禮貌待人,還有“八條禁令”、“十不準”等等。這些都是對從事路政管理的執法人員提出非常嚴格的要求,以使此行業能更好地為大眾服務。

大家都知道,法律是道德的最低標準,而反過來也可以這樣認為,道德的基準是比法律還要嚴格很多的。因而,要嚴格遵守職業道德是相當不容易的,這就要求路政執法人員在處理好自己的工作的同時,還要提高自己的認識,要嚴于律己、寬于待人、服務大眾,提升并樹立整個執法隊伍的良好形象。

路政執法管理,既是一種行政執法行為,需要我們認真、嚴肅地對待;與此同時,路政執法管理也是政府向廣大民眾提供服務的一種公共產品,代表了政府的形象。路政執法管理是一份艱苦的工作,同時也是一份光榮的工作。

路政業務知識培訓心得體會篇四

記得有位哲人曾經說過,生命是沒有意義的,除非有工作。

工作是一個施展自己才能的舞臺。在20xx年初,我作為一名初出茅廬的畢業生,非常榮幸的加入了路政這個驕傲的執法隊伍,成為超限治理工作中的一名基層的執法隊員,我寒窗苦讀的知識,我的應變力,我的決斷力,我的適應力,我的協調能力都在這樣的一個舞臺上得到了展示。

從20xx年工作至今,我見證了我們路政在超限治理工作中一步步取得的進展。以前,在路政管理中存在著各種各樣的突出矛盾,諸如路政法律、法規體系的不健全,路政體質的混亂,人員的不足,裝備的落后,社會和公路沿線群眾的不理解,不支持等等,會讓我在現實工作中不知所措,變得茫然,而現在這些問題都在逐步完善,車輛超限超載的現象也在逐步減少。

執法一線上,我們路政工作者會遇到各種各樣的誘惑,尤其是在治理超限的過程中,如果我們路政人員內功不深厚,就容易有“失足”的危險,因此,我們路政隊伍經常強化培訓,提高執法隊伍的整體素質,我們也時刻警醒自己。

現實生活中,人民對交警了解的較多一點,對路政卻知之甚少,甚至有很多人都不知道有路政這樣一個部門在為他們默默無聞的服務。路政工作是平凡的,但我們可以像雷鋒同志一樣在平凡的崗位上做出不平凡的業績,體現我們的巨大價值。路政工作價值的發揮需要廣大路政工作人員的積極努力,體現在路政工作人員為人名服務的勞動之中。正如習所言“空談誤國,實干興邦。”要在實干中爭做有德有才的精品。

我們一定要熱愛路政工作,無論社會贊許、肯定,還是質疑,都懷著一顆平和的心微笑著面對,做一名合格的路政執法人員。

路政業務知識培訓心得體會篇五

行政執法必須堅持有法必依、執法必嚴、違法必究的原則,使行政執法活動合法、有效、準確、高效。同時要樹立公仆意識,提高政治素質和業務能力。

通過分局近期舉辦的路政業務學習讓我體會到,行政執法是我們最重要的經常性的工作,依法行政是每一個行政執法人員必須遵守的法律準則,也是行政執法人員應當自覺遵守的根本性職業要求和的道德準則,他主要體現在以下幾點:

1、必須堅持職權法定原則,嚴肅履行法定義務,不超越職權,不濫用職權,自覺維護國家行政機關的尊嚴;

2、對違反交通行政管理法規的違法行為,必須堅持執法依據法定的原則,以事實為依據,以法律為準繩,依法認定和處理,法律沒有明文規定的不隨意處理和處罰;

3、行政執法人員必須堅持執法程序法定原則,嚴格按照法律規定的方法和步驟從事行政執法活動,防止行政程序違法;

4、堅持行政執法的合法性與合理性統一的原則,正確適用自由裁量權,力求執法行為公正、準確、合理、適用,最大限度地維護法律尊嚴和保護公民的合法權益;

5、規范了執法文書的制作,文書應當使用公文語體,語言規范、簡練、嚴謹、平實。

《行政許可法》的頒布實施標志著我國行政機關的行政許可行為即行政審批行為進入了有法可依的時代。長期以來,由于行政許可設定權不明確,許可事項不規范,而導致的許可環節過多,手續繁瑣,時限過長,影響了行政效率,阻礙了社會經濟的發展,甚至助長了腐敗現象的蔓延。《行政許可法》規定了實施行政許可的主體制度,相對集中行政許可權制度,“一個窗口對外”制度,實行統一、聯合、集中辦理制度,規范了行政許可的申請、受理、審查和法定程序和期限。這就有利于行政機關樹立服務意識,改進工作作風,提高辦事效率,保證行政機關工作更好地實現和維護最大多數人民的最大利益。對違法、越權以及不遵守法定程序實施行政許可,規定了嚴格的法律責任。這有利于強化行政機關的責任意識,確保權力與責任的統一,真正做到有權必有責、用權受監督、侵權要賠償。在執行過程中不能越權執法一定要以法定依據和程序為準繩,切實保護當事人的合法權益。作為一名執法者,維護和執行法律是應盡的職責,同時也是法律的義務宣傳員,我們要利用各種形式把相關法律法規宣傳到千家萬戶,使之家喻戶曉。

通過此次培訓學習超限運輸車輛對路面結構的損害很大,對剛性路面的損害更為嚴重,成幾何倍數增加,尤其是超55t的車輛,所以治理雙超是路政管理工作重點,加大力度治理大噸位(超55t)車輛是重中之重;維護路產路權,隨著公路里程的增加,公路技術等級的提高,公路路產路權驟增,路政工作的任務越來越重,路政管理之維護路產路權職責越重要,越能維護我們公路部門的尊嚴和對外形象。從目前路政執法過程中可以看出社會各界對公路法律法規的了解有所提高,但仍存在著廣度不夠、深度不足的問題。所以作為路政執法人員在熟悉掌握公路法律法規的同時更要利用一切機會向社會各界宣傳公路法律,把公路法規宣傳到千家萬戶,家喻戶曉,人人皆知,讓大家都來學公路法律法規,懂公路法律法規,從而自覺遵守公路法律法規,進一步優化公路路政管理工作環境。

路政業務知識培訓心得體會篇六

20xx年度我段路政管理工作,在縣交通主管部門和市路政支隊的正確領導下,努力學習江“三個代表”的重要思想,圍繞“兩個年”活動和年初的工作目標,積極開展路政管理工作,認真貫徹執行上級的指示精神,充分運用公路法律法規,保護路產路權,加強公路建筑控制區的管理,狠抓超限運輸的現場管理和源頭管理,完善公路交通標志標線,積極創建文明省道線,加大力度整治公路沿線加油站點、加水點和非法占道經營活動。積極配合做好全段的相關工作,狠抓路政隊伍建設,提高路政人員自身素質,以設立路政窗口為契機,宣傳路政管理的法律法規,逐步完善全縣的路政協管網絡建設,加強橫向聯系管理,把路政管理逐步推向“規范化、法制化”,做到重宣傳、嚴管理,著重社會效益,一年來全體隊員的共同努力和各部門的大力支持下,做了大量的工作,有效地推進了我縣公路交通事業的健康發展,主要做好以下幾方面的工作:

一、強化管理,突出重點,促進規范化、法制化建設

根據目標管理原則和年初的工作思路為有效地維護公路產權,著重加強上路巡查,將侵占路產路權和公路控制區的違章建筑壓縮在萌芽過程。發現問題及時制止,及時宣傳教育。一年來我們的隊員上路率達到92%,制止違章建筑130起,突出重點抓典型,拆除違章建筑攤棚、廁所等65處530m2,清除公路堆積物,種植物3940處9305m2,制止違章立桿18起,遷移違章立桿78支,拆除違章接線接坡21起161m,特別是今年通過創建文明省道線,對加油站點進行整頓規范工作和市支隊布置的對加水點,非法占道經營整治等一系列活動以來,通過橫向聯系,集中組織力量,經充分的宣傳教育,對部分老大難的問題,進行有效解決,共搬遷馬路市場三處,取締加油站點5處,占道加水點10處,非法占道經營11處。在整頓、折違過程中我們突出重點,通過邀請新聞媒介,報社電臺,進行組織現場采訪報道,市級報社2次錄制報道,縣電視臺四次,縣報社5次到現場采訪,本單位部門18次投稿進行報道我們路政管理的一系列典型事例。對申請在控制區內的臨時建筑、接線接坡、廣告都進行現場勘查,嚴格把關,審核按規定程序、規定的承諾時間到審批中心路政窗口予以辦理共審批各類案卷144起,同時實行跟蹤管理責任人制度,在加強上路管理的同時,針對全縣41條線路、678公里公路,注重橫向聯系,建立全縣路政協管網絡。聘任土管規劃、鄉鎮干部,公路養護農工,形成公路路政協管網絡,特別是一些偏遠線路,由于信息落后辦事不便,群眾法律意識不強,愛路護路意識淡薄,在路肩上種植農作物,在控制區內建豬欄廁所,違章建房、開溝引水,在路肩上立桿等一系列違章現象,通過協管網絡及時得到信息在最短時間趕到現場,進行有效處理。同時我們通過協管網絡向群眾提供相關的路政法律法規的咨詢,頒發宣傳資料,對符合審批條件的發放審批表格,聯系現場勘查時間,給群眾提供方便,提高路政辦事效率,得到群眾的好評,起到積極作用。

二、加強超限運輸的現場管理和源頭管理

超限運輸是一項持久而復雜的管理工作,由于運輸市場的惡性競爭,大貨車登記小噸位,一方面是低運價,另一方面嚴重超限,造成國家大量規費嚴重流失,公路的早期損壞,養護成本的大幅增加。為遏制超限運輸帶來的嚴重危害,我們根據交通部2號令和有關法律法規,與上級部門的統一部署,立足于維護公路產權,保障公路安全暢通,打擊、查處嚴重超限,結合我們的實際情況,著重抓好超限運輸的現場管理、源頭管理和宣傳工作。由于利益驅動,一些單位和個體運輸業主為達到高額的利潤,拼命依賴于多拉快跑賺錢,而不顧道路交通設施的承受能力和危害程度,針對目前存在的超限情況。我們采取多種辦法和措施,一是加強源頭管理,召集大的運輸企業和車老板召開座談會,分發宣傳資料進行宣傳教育,陳述超限運輸對公路和交通安全的危害性,二是加強現場管理力度,通過上路巡查和臨時設點檢查的形式,運用動態和靜態管理相結合的方式依法治理超限運輸,對特別嚴重的超限運輸行為我們通過電視臺、報社記者進行及時的報道,向行業監督部門及時反映和溝通,得到廣泛的理解和支持,在整個管理過程我們始終按照上級部門的指標精神,重卸輕罰,勤上路,抓源頭。超限率從原來的85%下降到52%。超限的噸位也明顯下降30%,在我們現場管理的情況反映出超限車輛,大馬力,低噸位,一些5噸車裝載15噸到30噸,一旦放松現場管理超限運輸立即出現死灰復燃。目前最有效的管理措施只能是加強現場管理和上路巡查,才能把超限勢頭壓下去。

三、公路標志和公路安全設施的管理

公路標志和公路安全設施是公路的重要組成部分,由于我們公路等級低,公路建設投資少,公路標志和安全設施嚴重短缺不齊,隨著道路交通的蓬勃發展和我縣山水樂園生態旅游縣的快速建設,對現有的交通標志和交通安全設施嚴重不能適應要求。根據目前的實際情況,我們路政部門根據上級部門的統籌安排和我縣公路網的布局情況,將標志標線作為一項重要的工作內容,落實專人對全縣公路進行調查,廣泛聽取有關部門和群眾意見進行統計,將統計資料分門別類按線路、圖片、文字整理成冊,及時上報當地政府和上級主管部門。上級部門根據重點保障線路的安排今年給我縣瑞東線、學院線共安裝f桿、標志牌53付,單立桿8付,安裝導向標志42付。當地政府近期計劃在各重要線路設立旅游指路標志,對安全黑點路段設置安全護欄墩、護欄柱,同時對原來局部損壞的交通標志進行全面修復計28個,對部分嚴重損壞進行更換,使我縣的公路標志和交通安全設施躍上了新的臺階,雖然在這方面做了大量的工作,但絕大多數的縣鄉道依然還存在公路標志和交通安全設施的嚴重不足。

43814
領取福利

微信掃碼領取福利

微信掃碼分享

主站蜘蛛池模板: 广东光信机械有限公司| 安徽远鸿机械自动化有限公司| 湖北华伟石化机械设备制造有限公司| 江南机械制造有限公司| 宁波震德机械制造有限公司| 海安机械制造有限公司| 嘉兴市宏丰机械有限公司| 临沂园林机械有限公司| 洛阳起重机厂有限公司| 上海机械加工有限公司| 上海捷赛机械有限公司| 河南兴邦重工机器有限公司| 温州迈高机械有限公司| 山东机械份有限公司| 大庆机械制造有限公司| 大连工程机械有限公司| 瑞安瑞泰机械有限公司| 广西五丰机械有限公司| 朝阳宏达机械有限公司| 汶上金城机械有限公司| 济南工程机械有限公司| 德马格起重机械有限公司| 浙江齐鲤机械有限公司| 常州武进机械有限公司| 江苏飞耀机械制造有限公司| 山东萨丁重工有限公司| 山东良鑫机械有限公司| 青岛兴机械有限公司| 约翰迪尔佳木斯农业机械有限公司 | 东莞市五全机械有限公司| 上海工程机械厂有限公司| 上海诚达机械有限公司| 常州常矿起重机械有限公司| 威海精密机械有限公司| 上海戴服特包装机械有限公司| 广州国伟机械有限公司| 三门峡机械有限公司| 东莞市嘉鲁特注塑机械有限公司| 宁波东泰机械有限公司| 长城重型机械制造有限公司| 枣庄金正钢铁有限公司| 河北永洋钢铁有限公司| 盐城海德机械制造有限公司| 浙江鑫 机械有限公司| 摩德娜机械有限公司| 东莞市自动化机械有限公司| 广东万联包装机械有限公司 | 上海涵延机械有限公司| 洛阳市机械有限公司| 苏州爱德克精密机械有限公司| 上海长空机械有限公司| 唐山龙润机械有限公司| 江苏雨花钢铁有限公司| 宁江精密机械有限公司| 康铖机械设备有限公司| 苏州 精密机械有限公司| 中山 机械 有限公司| 保定市机械制造有限公司| 诸城市铭威食品机械有限公司 | 宁波思进机械有限公司| 中安重工自动化装备有限公司 | 北京 机械有限公司| 华电曹妃甸重工装备有限公司| 长沙威重化工机械有限公司| 佛山市鹏轩机械制造有限公司| 上海华东制药机械有限公司| 青岛海佳机械有限公司| 源鸿机械制造有限公司| 聊城机械设备有限公司| 昆山日晟机械有限公司| 上海树新机械有限公司| 苏州市大华精密机械有限公司| 南京机械设备有限公司| 湖南嘉龙机械设备贸易有限公司 | 哈尔滨联科包装机械有限公司 | 杭州高福机械制造有限公司 | 迪砂常州机械有限公司| 无锡鹰贝机械有限公司| 扬州凯勒机械有限公司| 安阳斯普机械有限公司| 沈阳矿山机械有限公司| 浙江汉克机械有限公司| 上海江浪流体机械制造有限公司| 昆山 机械有限公司| 唐山盛财钢铁有限公司| 江苏机械制造有限公司| 上海华襄机械有限公司| 天津市华天世纪机械有限公司| 合肥汉杰包装机械喷码有限公司 | 佛山市科鹰机械有限公司| 东莞市金拓机械有限公司| 山东锦坤机械有限公司| 昆山市贝纳特机械设备有限公司| 汇大机械制造有限公司| 广州金本机械设备有限公司 | 新乡市海纳筛分机械制造有限公司| 上海金纬机械有限公司| 上海沪临重工有限公司| 上海方星机械设备制造有限公司 | 温州市润新机械制造有限公司 | 深圳创能机械有限公司| 濮阳崛起装饰有限公司| 江苏长强钢铁有限公司| 湖州汇大机械有限公司| 金坛市 机械有限公司| 济南华工液压机械有限公司| 东莞伟机械有限公司| 天津钢管钢铁贸易有限公司| 博路威机械江苏有限公司| 潍坊金蟀机械有限公司| 青岛博朗特机械设备有限公司| 芜湖仅一机械有限公司| 南通宝钢钢铁有限公司| 青岛软控重工有限公司| 上海奎星包装机械有限公司| 河北鑫达钢铁有限公司| 华威焊割机械有限公司| 东莞住重塑胶机械有限公司| 郑州鼎盛机械有限公司| 唐盛国际机械有限公司| 浙江易锋机械有限公司| 南昌矿山机械有限公司| 泸州长江机械有限公司| 烟台天成机械有限公司| 湖南天雁机械责任有限公司| 无锡润和机械有限公司| 河北卓昊机械制造有限公司| 常州恒力机械有限公司| 苏州旭展机械有限公司| 厦门东亚机械有限公司| 勤堡精密机械有限公司| 温州立胜印刷包装机械有限公司 | 厦门珀挺机械有限公司| 永华机械有限公司招聘| 苏州市大华精密机械有限公司| 苏州锐豪机械制造有限公司 | 常熟飞龙机械有限公司| 宁波顺兴机械制造有限公司 | 哈挺精密机械有限公司| 新乡市中轻机械有限公司| 机械进出口有限公司| 郑州食品机械有限公司| 成都欧曼机械有限公司| 广州市汇格机械设备有限公司 | 群鑫机械有限公司电话| 景德镇 机械有限公司| 东莞大兴发机械有限公司| 合肥逸飞包装机械有限公司| 佛山恒力泰机械有限公司| 吉林鑫达钢铁有限公司| 洛阳工程机械有限公司| 美心翼申机械有限公司| 济南迈动数控机械有限公司| 安徽宇华机械制造有限公司| 郑州志乾机械设备有限公司| 广州永晋机械有限公司| 夹江水工机械有限公司| 无锡锡洲机械有限公司| 苏州博杰思达机械有限公司| 柳州起重机器有限公司| 广州万举机械有限公司| 重庆卡滨通用机械有限公司 | 江苏优远机械有限公司| 桂林橡胶机械有限公司| 南京远景机械有限公司| 如皋市联创捏合机械有限公司| 深圳印刷机械深圳有限公司| 起帆电线电缆有限公司| 山东 纺织机械 有限公司| 苏拉纺织机械有限公司| 苏州勤美达精密机械有限公司| 福建联丰机械有限公司| 博凯机械上海有限公司| 河北晓进机械制造有限公司| 飞迈烟台机械有限公司| 陕西 机械有限公司怎么样| 唐山鑫鑫钢铁有限公司| 广州冠浩机械设备有限公司| 杭州贝克机械有限公司| 湖南嘉龙机械设备贸易有限公司| 国机重工洛阳有限公司| 天津的机械设备有限公司| 河南正工机械制造有限公司| 华世丹机械有限公司| 广州日森机械有限公司| 中信重工开诚智能装备有限公司 | 成都弘林机械有限公司| 西安北村精密机械有限公司 | 山东明美数控机械有限公司| 山西立恒钢铁有限公司| 山东巨威机械有限公司| 海狮洗涤机械有限公司| 青岛欧普机械设备有限公司 | 德清章盟机械设备有限公司| 杭州永创机械有限公司| 青岛给力机械有限公司| 腾飞机械有限公司地址| 郑州海特机械有限公司| 江苏中威重工机械有限公司| 青岛诺恩包装机械有限公司| 上海乔麦包装机械有限公司| 上海捷如重工机电设备有限公司| 贵州力顺机械有限公司| 济南齐力升降机械有限公司| 浙江建机起重机械有限公司| 台州 精密机械有限公司| 安丰钢铁有限公司地址| 天津伟业钢铁贸易有限公司| 深圳市合发齿轮机械有限公司| 常州腾睿机械有限公司| 日照机械制造有限公司| 华通动力重工有限公司| 粤裕丰钢铁有限公司| 上海沁艾机械设备有限公司| 天津市天重江天重工有限公司| 义乌机械设备有限公司| 东莞亮剑机械有限公司| 江苏华澄重工有限公司| 东莞市新望包装机械有限公司 | 滨州 机械 有限公司| 广州振通机械有限公司| 艾沃意特机械设备制造有限公司 | 诸城市博康机械有限公司| 江苏柯恒石化电力机械有限公司| 广东恒联食品机械有限公司售后| 邢台凌远机械制造有限公司| 贝斯特机械有限公司| 宝索机械制造有限公司| 新宝泰钢铁有限公司| 温州正信机械有限公司| 广东耐施特机械有限公司| 金旺机械设备有限公司| 洛阳路通重工机械有限公司| 河南双象机械有限公司| 荣精密机械有限公司| 烟台东恒机械有限公司| 长春机械制造有限公司| 浙江汉克机械有限公司| 龙口旭鑫机械有限公司| 山东卡特重工有限公司| 上海国翔包装机械制造有限公司 | 佛山市松川包装机械有限公司| 扬州精密机械有限公司| 机械设备租赁有限公司| 唐山国丰钢铁有限公司| 江 诚机械有限公司| 聊城机械设备有限公司| 杭州铁正机械有限公司| 金属制品有限公司起名| 抚顺中兴重工有限公司| 唐山印刷机械有限公司| 秦皇岛秦冶重工有限公司| 杭州定江机械有限公司| 郑州长宏机械制造有限公司| 上海工程机械厂有限公司| 邢台远大机械制造有限公司| 乐陵双鹤机械制造有限公司| 衢州 机械有限公司| 浙江高达机械有限公司| 东莞大同机械有限公司| 石家庄 机械 有限公司| 上海慧丰传动机械有限公司| 杭州丰波机械有限公司| 桂林平钢钢铁有限公司| 江苏凯凯机械有限公司| 温州新派机械有限公司| 四川开拓建筑机械租赁有限公司| 福建泉成机械有限公司| 南京化工机械有限公司| 青岛鲁耕农业机械有限公司| 安徽涌诚机械有限公司| 台州华达机械有限公司| 大方起重机械有限公司| 马鞍山机械有限公司| 爱可机械深圳有限公司| 山东机械铸造有限公司| 普思信机械部件有限公司| 江苏清淮机械有限公司| 威海盛世机械有限公司| 江苏双友重型机械有限公司| 卓郎智能机械有限公司| 江阴市新友机械制造有限公司| 河南华北起重吊钩有限公司| 南京嘉诚机械有限公司| 重庆恒科机械制造有限公司| 沧州沧狮磨浆机械有限公司| 安庆佳乐机械有限公司| 武汉东尔机械有限公司| 上海盟申机械有限公司| 工程有限公司起名大全| 上海机械制造有限公司| 福建瑜鼎机械有限公司| 联程机械宁波有限公司| 合肥华运机械制造有限公司| 青岛液压机械有限公司 | 福建东钢钢铁有限公司| 台在机械设备有限公司| 苏州金纬机械制造有限公司| 郑州市联华机械制造有限公司| 盐城海德机械制造有限公司| 东莞市博志达工程机械制造有限公司 | 江苏长虹涂装机械有限公司| 上海申越包装机械制造有限公司 | 佛山市机械制造有限公司| 星火包装机械有限公司| 赛尔透平机械有限公司| 上海乔麦包装机械有限公司| 河北太行机械工业有限公司| 诸城市美川机械有限公司| 江苏梅花机械有限公司| 临沂盛德机械有限公司| 天工机械制造有限公司| 广西美鹏机械设备有限公司| 保定机械制造有限公司| 厦门大禾机械有限公司| 湘东化工机械有限公司| 华电重工装备有限公司| 温州市机械有限公司| 深圳市力豪机械设备有限公司 | 深圳机械院建筑设计有限公司| 新乡市矿山重型起重机有限公司| 山东建昌机械有限公司| 广东万联包装机械有限公司| 上海科劳机械设备有限公司| 上海文胜机械设备有限公司| 广西五丰机械有限公司| 和本精密机械有限公司| 合肥海源机械有限公司| 宁波兴波机械有限公司| 杭州力诺机械设备有限公司| 莱州 机械有限公司| 唐山宝泰钢铁有限公司| 创宝包装机械有限公司| 江苏柳工机械有限公司| 浙江新立机械有限公司| 山东大汉建设机械有限公司| 上海炬钢机械制造有限公司| 重庆中容石化机械制造有限公司| 浙江中兴机械制造有限公司| 东莞市台钢机械设备有限公司| 保定兴旺机械有限公司| 上海赛峰包装机械设备有限公司| 纸箱机械制造有限公司| 无锡锡州机械有限公司| 福建三联机械有限公司| 咸阳 机械制造有限公司| 标特福精密机械电子有限公司| 青州泰达机械有限公司| 利德盛机械有限公司| 宁波雄腾机械有限公司| 江苏机械设备制造有限公司| 浙江临海机械有限公司| 浙江鸿森机械有限公司| 华宝机械制造有限公司| 新乡市东源机械有限公司 | 常州华威起重工具有限公司| 莱州 机械有限公司| 文水海威钢铁有限公司| 安徽工程机械有限公司| 杭州萧山鼎立机械有限公司| 宁波敏达机械有限公司| 上海巨能减速机械有限公司| 山东巨威机械有限公司| 苏州精创机械有限公司| 上海沁艾机械设备有限公司| 无锡凯希迪斯机械有限公司| 大连 橡塑机械有限公司| 南阳 机械制造有限公司| 东莞元渝机械有限公司| 杭州纳源传动机械有限公司| 新乡市矿山起重机械有限公司| 长沙益广制药机械有限公司| 深圳起点云有限公司| 上海汉虹精密机械有限公司| 河南 机械设备有限公司| 信息技术有限公司起名| 大连塑料机械有限公司| 河南万杰食品机械有限公司| 洛阳中冶重工机械有限公司| 山东同洲机械制造有限公司 | 宝鸡石油机械有限公司| 河南泰兴粮油机械设备有限公司| 成都杰瑞达工程机械有限公司| 武汉四方圆机械设备有限公司 | 瑞鼎精密机械有限公司| 湖南中旺工程机械设备有限公司 | 佳先机械制造有限公司| 成都宏机械有限公司| 上海华襄机械有限公司| 昆山市贝纳特机械设备有限公司 | 青岛晟森机械有限公司| 长江机械设备有限公司| 浙江炬达机械有限公司| 机械化施工有限公司| 设备机械制造有限公司| 河北神耕机械有限公司| 九江萍钢钢铁有限公司| 上海龙应机械制造有限公司| 青岛美嘉隆包装机械有限公司 | 昆山圣源机械有限公司| 河南 机械制造有限公司| 山东泗水泰峰面粉机械有限公司 | 烟台利丰机械有限公司| 广州市天烨食品机械有限公司 | 浙江汉达机械有限公司| 财益机械工业有限公司| 成都工程机械有限公司| 青岛农业机械有限公司| 九江%机械有限公司| 上海春日机械工业有限公司 | 东台市机械有限公司| 俊杰机械深圳有限公司| 上海中造机械有限公司| 东莞市东永源机械有限公司 | 烟台市利达木工机械有限公司 | 葛洲坝机械船舶有限公司| 山东诚铭建设机械有限公司| 德龙钢铁有限公司招聘| 青岛同三塑料机械有限公司| 富世华机械有限公司| 青岛云龙纺织机械有限公司| 长沙机械设备有限公司| 山东曲阜 机械有限公司| 浙江万龙机械有限公司| 青岛金越隆机械有限公司| 市瑞港机械有限公司| 盾建重工制造有限公司| 京雕精密机械有限公司| 温岭市大众精密机械有限公司 | 星光传动机械有限公司| 河南宝润机械有限公司| 临汾志强钢铁有限公司| 常州市日中精密机械有限公司| 林氏玻璃机械有限公司| 唐山瑞兴钢铁有限公司| 东莞市机械制造有限公司| 徐州中嘉工程机械有限公司| 宝鸡石油机械有限公司| 莱州聚峰机械有限公司| 长沙远洋机械制造有限公司| 上海西马特机械制造有限公司| 上海乔麦包装机械有限公司| 菲美得机械有限公司| 成都机械制造有限公司| 上海轩特机械设备有限公司| 成都恒飞机械有限公司| 广东宏兴机械有限公司| 广东机械设备有限公司| 杭州长虹机械有限公司| 启瑞机械广州有限公司| 青岛希世可机械有限公司| 上海天勇机械设备有限公司 | 滨州 机械 有限公司| 唐盛国际机械有限公司| 工程的机械设备有限公司| 苏州乐嘉机械有限公司| 新乡市佳盛振动机械有限公司| 昆明呈钢钢铁有限公司| 河南大方起重机有限公司| 汶瑞机械山东有限公司| 苏州鹏丰机械元件有限公司| 河北裕华钢铁有限公司| 广东乐善机械有限公司| 穗华机械设备有限公司| 南通明德重工有限公司| 佳友精密机械有限公司| 宏祥建筑机械有限公司| 淄博银丰机械有限公司| 浙江耐士伦机械有限公司| 太原重工轨道交通设备有限公司| 浙江铖虹机械有限公司| 上海紫明印刷机械有限公司| 上海乾享机械设备有限公司| 温州市兴业机械设备有限公司 | 龙口泰进机械有限公司| 浙江长江机械有限公司| 温州力冠机械有限公司| 四川晶工机械有限公司| 哈尔滨联科包装机械有限公司 | 湖北昌胜机械设备制造有限公司 | 佛山市科机械有限公司| 张家港机械设备有限公司| 上海敏硕机械配件有限公司 | 唐山国义特种钢铁有限公司 | 重庆有限公司 机械| 广州赛思达机械设备有限公司| 潍坊机械制造有限公司| 广州轻工机械有限公司| 济南天宝钢铁有限公司| 勤美达精密机械有限公司| 许昌机械制造有限公司| 溧阳布勒机械有限公司| 新疆丰泰钢铁有限公司| 湖北江汉重工有限公司| 徐州随车起重机有限公司 | 创世纪机械有限公司| 济南卓恒膨化机械有限公司| 浙江五一机械有限公司| 山西重工机械有限公司| 上海众星洗涤机械制造有限公司 | 无锡森本精密机械有限公司| 浩强精密机械有限公司| 厦门机械制造有限公司| 山东德丰重工有限公司| 上海美捷伦包装机械有限公司| 恒瑞机械制造有限公司| 河北兴华钢铁有限公司| 河北联港废钢铁回收有限公司 | 江阴荣兴机械有限公司| 上海得力起重索具有限公司| 南京惠德机械有限公司| 机械成套设备有限公司| 威海威力起重有限公司| 唐山凯恒钢铁有限公司| 江阴市科盛机械有限公司| 曲阜机械制造有限公司| 郑州钰隆机械有限公司| 诸城隆泽机械有限公司| 中远海运重工有限公司| 机械(昆山)有限公司| 浙江顺得机械有限公司| 安徽涌诚机械有限公司| 宝鸡万工机械制造有限公司| 朗维纺织机械有限公司| 上海江南制药机械有限公司 | 昆山江锦机械有限公司| 佛山市强源钢铁有限公司| 扬州中建建设机械有限公司| 龙口隆基机械有限公司| 甘肃机械化建设工程有限公司| 山东萨丁重工有限公司| 福建联丰机械有限公司| 宜兴市机械有限公司| 德州机械制造有限公司| 河南华北起重吊钩有限公司| 河南省矿山起重有限公司| 博路威机械江苏有限公司| 法麦凯尼柯机械有限公司| 山东祥远机械有限公司| 常州泉汇机械有限公司| 福建机械设备有限公司| 河南康迪机械有限公司| 江西协旭机械有限公司| 宁波巨隆机械有限公司| 重庆宏工工程机械有限公司| 常州华机械有限公司| 绵阳机械制造有限公司| 乐星机械无锡有限公司| 上海山美重型矿山机械有限公司| 泉州得力农林机械有限公司| 康纳机械制造有限公司| 唐山安丰钢铁有限公司| 重村钢模机械工业苏州有限公司| 山东旭升机械有限公司| 温州工程机械有限公司| 洛阳高峰工程机械有限公司| 东莞市得士威机械工业有限公司 | 食品包装机械有限公司| 四川盛和机械设备有限公司| 上海宏挺机械设备制造有限公司| 昆山瑞钧机械设备有限公司| 青岛 数控机械有限公司| 张家口煤矿机械制造有限公司 | 台湾正河源机械配件有限公司| 兴虎动力机械有限公司| 河南省时代起重机械有限公司| 郑州 机械 有限公司| 上海圣起包装机械有限公司| 日照港达船舶重工有限公司| 上海新沪机械有限公司| 东阳市佳先机械制造有限公司| 安来动力机械有限公司| 苏州通润机械铸造有限公司| 唐山龙泉机械有限公司| 新疆汇合钢铁有限公司| 山东济宁机械有限公司| 湖北华伟石化机械设备制造有限公司| 深圳市兴合发齿轮机械有限公司| 河南机械设备有限公司| 宁波隆源精密机械有限公司| 河南永康机械有限公司| 盘起工业大连有限公司| 上海科熙起重设备有限公司| 张家口煤矿机械有限公司| 惠州德钢机械有限公司| 东莞市途锐机械有限公司| 云南科玛机械设备有限公司 | 德马科起重机械有限公司| 成都固特机械有限公司| 上海塑胶机械有限公司| 本源兴(上海)包装机械材料有限公司| 东莞市鸿企机械有限公司| 浙江超洋机械有限公司| 济宁青科机械有限公司| 河北荣信钢铁有限公司| 台州市双辉机械设备有限公司| 建友机械设备有限公司| 武汉船用机械有限公司| 山西贝斯特机械制造有限公司| 溧阳申特钢铁有限公司| 比富机械(东莞)有限公司| 盐城市成功机械制造有限公司 | 瑞德森机械有限公司| 浙江万能弹簧机械有限公司 | 深圳海邻机械设备有限公司| 北京龙泰机械设备安装有限公司 | 上海 机械设备有限公司| 上海保成机械有限公司| 宁波塑料机械有限公司| 温州宇英机械有限公司| 嘉兴赛诺机械有限公司| 利星行机械昆山有限公司| 河北水利机械有限公司| 淄博 机械设备有限公司| 重庆泰诺机械有限公司| 无锡杨佳机械有限公司| 晋工机械有限公司官网| 食品机械(上海)有限公司| 陕西至信机械制造有限公司怎么样| 上海松川远亿机械设备有限公司 | 江苏石油机械有限公司| 诸城市华钢机械有限公司| 南京聚力化工机械有限公司| 重庆动霸机械制造有限公司 | 海安机械制造有限公司| 深圳市精密机械有限公司| 台湾高明机械有限公司| 徐州天地重型机械制造有限公司 | 上海毅锴机械有限公司| 无锡兆立精密机械有限公司| 苏州百勤精密机械有限公司| 河北宏川机械制造有限公司| 柳工常州机械有限公司| 青岛永强木工机械有限公司| 青岛天乐机械有限公司| 上海 钢铁物资有限公司| 无锡通用机械厂有限公司| 金达机械制造有限公司| 广东川德机械有限公司| 宁江精密机械有限公司| 成都工程机械有限公司| 广州宏兴食品机械有限公司 | 尤工机械设备有限公司| 宏远机械制造有限公司| 闽源钢铁有限公司停产| 河北金鼎钢铁有限公司| 苏州精密机械有限公司| 苏州 精密机械有限公司| 四川工程机械有限公司| 上海起重电机厂有限公司| 上海申克机械有限公司| 上海楷钛机械制造有限公司| 起航中文小说有限公司| 江苏中热机械设备有限公司| 山东同洲机械制造有限公司| 常州常发动力机械有限公司| 宁波华美达机械制造有限公司| 山东铭德机械有限公司| 浩强精密机械有限公司| 湖南华菱湘潭钢铁有限公司| 佛山市海之力机械有限公司| 威海华丰机械有限公司| 上海光华印刷机械有限公司| 缙云县机械有限公司| 美心翼申机械有限公司| 上海山启机械制造有限公司| 浙江春江茶叶机械有限公司| 随州盛星机械有限公司| 抚顺起亮食品有限公司| 国浩机械制造有限公司| 浙江全兴机械制造有限公司| 包装机械制造有限公司| 安徽正元机械有限公司| 大明钢铁实业有限公司| 徐工基础工程机械有限公司| 浙江大宇轻工机械有限公司| 青岛鲁耕农业机械有限公司| 上海 马机械有限公司| 山东大力机械有限公司| 厦门洪海机械有限公司| 深圳步先包装机械有限公司| 湖北江华机械有限公司| 福建巨霸机械有限公司| 浙江江华机械有限公司| 湖州惠盛机械有限公司| 焦作市机械有限公司| 浙江恒齿传动机械有限公司| 山东莱德机械有限公司| 佛山创宝包装机械有限公司| 佛山柯田包装机械有限公司| 郑州华郑机械有限公司| 郑州华宏机械设备有限公司| 上海沁艾机械设备有限公司| 石油化工机械有限公司| 长江机械设备有限公司| 广东先达数控机械有限公司| 苏州全彩机械设备有限公司| 上海科峰机械有限公司| 武汉钢铁有限公司疫情| 南通棉花机械有限公司| 广州磊蒙机械设备有限公司| 许昌智工机械制造有限公司| 洛阳隆中重工机械有限公司 | 江苏化工机械有限公司| 河南机械设备制造有限公司列表| 鑫锐机械设备有限公司| 汕头机械厂有限公司| 无锡旭英机械有限公司| 台州市鲨鱼食品机械有限公司| 青岛华磊塑料机械有限公司| 遵化建龙钢铁有限公司| 诸城盛和机械有限公司| 潍坊华全动力机械有限公司| 吉林吉钢钢铁有限公司| 扬州机械制造有限公司| 广州大圆机械设备有限公司| 洛阳工程机械有限公司| 大方起重机器有限公司| 苏州恩贝德机械有限公司| 云南机械制造有限公司| 上海铮潼起重机电设备有限公司| 徐州彭贝机械制造有限公司| 杭州诺迈机械有限公司| 威斯特机械有限公司| 上海机械进出口有限公司| 瑞安市天晟包装机械有限公司| 河南省浩业矿山机械有限公司 | 东莞鸿铭机械有限公司| 河北机械进出口有限公司| 四川蓝星机械有限公司| 常州武进机械有限公司| 大阳通用机械有限公司| 济南建筑机械有限公司| 沧州铁狮磨浆机械有限公司| 无锡建筑机械有限公司| 江阴机械制造有限公司怎么样| 成都神钢建设机械有限公司| 上海卓亚矿山机械有限公司| 天津聚鑫贵泽钢铁贸易有限公司 | 成都瑞迪机械实业有限公司| 东莞市宝腾机械有限公司| 浙江康机械有限公司| 湖南中联陶瓷机械有限公司| 北京食之秀机械设备有限公司 | 浙江超伟机械有限公司| 温州利波机械有限公司| 无锡鹰贝机械有限公司| 黄山市机械有限公司| 天山重工机械有限公司| 鑫科木工机械有限公司| 新乡市利尔机械有限公司| 阿特拉斯机械设备有限公司| 常熟 机械 有限公司| 成都 精密机械有限公司| 常熟飞龙机械有限公司| 太仓倍加机械有限公司| 常州曼恩机械有限公司| 鞍山机械制造有限公司| 青岛华华机械有限公司| 张家港港龙机械有限公司| 重庆鹏程钢铁有限公司| 北京大森长空包装机械有限公司| 扬州恒润海洋重工有限公司| 常熟 机械 有限公司| 江苏包装机械有限公司| 苏州星光精密机械有限公司| 广东长征机械有限公司| 东莞高盟机械有限公司| 南京 机械制造有限公司| 郑州江河重工有限公司| 亚德林机械有限公司| 石家庄嘉祥精密机械有限公司| 北京大铭世进机械设备有限公司 | 山东传洋钢铁有限公司| 山东数控机械有限公司| 江苏双轮泵业机械制造有限公司 | 兴澄特种钢铁有限公司| 上海隆康机械设备有限公司| 上海法德机械设备有限公司| 宁波塑料机械有限公司| 上海建设路桥机械设备有限公司| 浙江创伟机械有限公司| 河北政博机械制造有限公司| 嵊州市龙威机械制造有限公司| 广东金凯锐机械技术有限公司| 山东广富钢铁有限公司| 广东力丰机械有限公司| 力邦 机械有限公司| 浙江宏涛机械有限公司| 上海大松机械有限公司| 上海伍行机械设备有限公司| 河北小松工程机械贸易有限公司| 大庆机械制造有限公司| 山东矿山机械有限公司| 山东硕诚机械有限公司| 青岛诺机械有限公司| 河北东方富达机械有限公司| 山东宏鑫机械有限公司| 重庆明鑫机械有限公司| 温州新派机械有限公司| 郑州昌利机械制造有限公司| 青岛高通机械有限公司| 东莞市宝腾机械有限公司| 首钢京唐钢铁有限公司| 杭州旭众机械设备有限公司| 上海江浪流体机械制造有限公司| 鑫宏机械制造有限公司| 威马农业机械有限公司| 沧州怡和机械有限公司| 曲阜志成机械有限公司| 梧州沃华机械有限公司| 志高机械有限公司官网| 浙江机械有限公司招聘信息| 机械化施工有限公司| 扬州三源机械有限公司| 宁波特艾科机械制造有限公司| 江苏申特钢铁有限公司| 联德精密机械有限公司| 艾沃意特机械设备制造有限公司| 合肥汉杰包装机械喷码有限公司| 东平开元机械有限公司| 洛阳泰红农业机械有限公司| 宁波海伯精密机械制造有限公司 | 昆荣机械(昆山)有限公司| 浙江耐士伦机械有限公司| 安徽国梁机械设备有限公司 | 佛山市三良机械设备有限公司| 杭州驰耐传动机械有限公司| 上海胡鑫机械有限公司| 苏州福润机械有限公司| 镇江斯伊格机械有限公司| 常州动力机械有限公司| 佛山市精密机械有限公司| 江苏省机械有限公司| 昆山市众捷塑料机械有限公司| 山东 包装机械有限公司| 西安 机械设备有限公司| 无锡市川中五金机械有限公司| 上海申虎包装机械设备有限公司 | 河南省浩业矿山机械有限公司| 昆山乔地精密机械有限公司| 东莞鸿祥机械有限公司| 广州赛思达机械设备有限公司| 安丰钢铁有限公司电话| 山东瑞泽重工有限公司| 瑞安市创博机械有限公司| 辽阳腾龙钢铁有限公司| 宏信机械制造有限公司| 无锡锡南机械有限公司| 唐山国义钢铁有限公司| 江苏海特尔机械有限公司| 上海起泽起重机械有限公司| 厦门大金机械有限公司| 上海起发实验试剂有限公司| 长沙众城机械有限公司| 天津亨旺机械有限公司| 昆山市升达机械制造有限公司| 无锡传动机械有限公司| 邯郸新兴重型机械有限公司| 正扬电子机械有限公司| 杭州青达机械有限公司| 浙江金马逊机械有限公司| 大连正丰机械有限公司| 河北迪森机械制造有限公司| 上海尼尔机械制造有限公司| 标准缝纫机菀坪机械有限公司| 扬州三源机械有限公司| 在天精密机械有限公司| 河北途盟机械制造有限公司| 四川腾中重工机械有限公司| 日照钢铁轧钢有限公司| 恒泰机械制造有限公司| 江苏百事德机械有限公司| 南方路面机械有限公司| 桂林矿山机械有限公司| 云南德胜钢铁有限公司| 河南机械设备有限公司| 东莞市柯达机械有限公司| 上海盟申机械有限公司| 雄克精密机械有限公司| 众旭食品机械有限公司| 重庆地泽机械有限公司| 中机北方机械有限公司| 广东川德机械有限公司| 无锡润和机械有限公司| 山东联亿重工有限公司| 浙江金华机械有限公司| 东莞兆泰机械设备有限公司| 浙江华邦机械有限公司| 泸州长江机械有限公司| 宣化金科钻孔机械有限公司| 浙江雨霖机械有限公司| 青岛唐宇机械制造有限公司| 厦门众达钢铁有限公司| 南京凯友橡塑机械有限公司| 昆山 机械设备有限公司| 浙江机械有限公司招聘信息| 上海德机械设备有限公司| 南阳鼎鑫钢铁有限公司| 湖南金峰机械有限公司| 标准缝纫机菀坪机械有限公司| 天工机械制造有限公司| 宝捷精密机械有限公司| 广西五丰机械有限公司| 首都航天机械有限公司| 江苏奥马机械有限公司| 广州赛思达机械设备有限公司| 安阳市赛尔德精工机械有限公司| 佛山市科振机械设备有限公司| 青岛恒林机械有限公司| 茂名重力石化机械制造有限公司| 诸城市中天机械有限公司| 绍兴金江机械有限公司| 山东莱芜煤矿机械有限公司| 宁波星源机械有限公司| 江苏汉鼎机械有限公司| 上海相宜机械有限公司| 洛阳高峰工程机械有限公司| 青岛软控重工有限公司| 江阴精力机械有限公司| 常州拓美威精密机械有限公司 | 山东豪迈机械制造有限公司| 华隆 机械有限公司| 重庆金丰机械有限公司| 郑州茂祥机械有限公司| 优瑞纳斯液压机械有限公司| 昆山河海精密机械有限公司| 冈热机械常州有限公司| 广东金凯锐机械技术有限公司| 杭州长虹机械有限公司| 唐山隆鑫机械有限公司| 浙江恒齿传动机械有限公司| 浙江大源机械有限公司| 江苏中热机械设备有限公司怎么样| 天津润澍机械有限公司| 重庆力劲机械有限公司| 济南机械制造有限公司| 浙江全兴机械制造有限公司| 东莞英豪机械有限公司| 力顺源机械有限公司| 福建三联机械有限公司| 安来动力机械有限公司| 宁波北仑机械有限公司| 福建兴翼机械有限公司| 上海沁艾机械设备有限公司| 陆丰机械郑州有限公司| 诸城市盛和机械有限公司| 沂水阳东机械有限公司| 中核机械工程有限公司| 机械设计 有限公司| 佛山市炬盈包装机械有限公司| 南京寿旺机械设备有限公司 | 安徽建筑机械有限公司| 山东讴神机械制造有限公司| 广州市科展机械设备有限公司| 成都精密机械有限公司| 苏州奥天诚机械有限公司| 启益电器材机械有限公司招聘| 新乡高服机械有限公司| 陕西 机械 有限公司| 河北液压机械有限公司| 山东翔工机械有限公司| 西安科迅机械制造有限公司| 玉环博行机械有限公司| 齐齐哈尔机械有限公司| 上海派协包装机械有限公司| 济南新思路机械设备有限公司 | 永康市机械有限公司| 南京益腾机械制造有限公司| 无锡布勒机械有限公司| 威海印刷机械有限公司| 惠州机械设备有限公司| 湖南中旺工程机械设备有限公司| 安阳嘉和机械有限公司| 苏州牧天动力机械有限公司| 山东瑞浩重型机械有限公司| 青岛悦工机械有限公司| 重庆中容石化机械制造有限公司 | 苏州腾龙机械有限公司| 青岛永强木工机械有限公司| 永 机械 有限公司| 浙江印刷机械有限公司| 天津天丰钢铁有限公司| 江西欧克机械有限公司| 广东南牧机械设备有限公司| 武安市裕华钢铁有限公司| 苏州亿泛精密机械有限公司| 力士德机械有限公司| 旺磐精密机械有限公司| 杭州天扬机械有限公司| 宁波汉博机械有限公司| 江苏金沃机械有限公司| 宏力机械设备有限公司| 上海涟恒精密机械有限公司| 无锡锡南铸造机械有限公司| 湖北 钢铁有限公司| 莱州市鲁樽机械有限公司| 武汉工程机械有限公司| 成都包装机械有限公司|