目前，就業形勢仍不容樂觀，畢業生求職遭遇寒流，工作難覓，待遇不太理想。一些大學生選擇自主創業，路雖坎坷，但曙光初顯。

“借”老促銷

2009年，羅漢明從工學院畢業后，就放棄了薪水不高的沿海某私企的崗位，和8個志同道合的同學開辦了一家環保產品公司。他們擁有一種節能產品的完全自主產權，在所做的營銷網站上一炮打響，每天問價、要求訂貨的客戶源源不斷。

公司的股份羅漢明占得最多，頭腦也最靈活，大家推舉他為總經理。但讓入困惑的是，好幾次，外地來公司訂貨的客戶考察了公司，看過產品，都表示滿意，但簽約時總有些不放心。后來，和一個用戶深談后才得知，公司全都是20多歲的小青年，怕有閃失。羅漢明靈機一動，從獵頭公司招來一名懂技術會營銷的退休工程師“坐鎮”，從此銷售形勢大變。現在，羅漢明實為總經理，但名片上卻印的是業務員。對此，他有些無奈，也暗自竊喜。

“殺回馬槍”

當“漁大夫”

李強農學院的同學在農科所或科研單位就業后，他卻選擇在江南的一家漁業養殖場打工，待遇不好，工作十分辛苦。對此，很多同學嘲笑，一個名牌大學生淪為高級打工仔有所不值，家人也很不理解。李強卻有自己的職場規劃，先苦后甜。

原來，他是在拜師深造。在打工兩年里，他利用技術員的合理身份，遍訪周邊牛蛙、甲魚、螃蟹等養殖場，向高級漁技師學藝。自認為成了這方面的行家里手后，他辭工回來，辦了一間“漁大夫”診所，為遍布市郊80多個養殖場“送醫送藥”。由于技術精湛，專業熟，本市又獨此一家，那些患了“漁病”的養殖戶只會想到他。為避免遭遇全部損失，盡管開的“診斷費”和治療費相對較高，也樂意付。現在，李強“出診”年收入在8萬左右。