在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？下面我給大家整理了一些優秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

企業通知書篇一

為使全體員工度過一個歡樂、祥和、平安的端午佳節，經集團公司研究決定，節日期間放假安排如下：

一、集團總部行管人員6月x日(星期x)―6月x日(端午節)放假x天。

二、xx公司、xx公司根據實際生產情況放假，即：6月x日下午放假半天，6月x日放假一天。

三、請安全保衛部門做好節日期間的安全檢查及保衛工作。

特此通知!

xx有限公司

20xx年x月x日

企業通知書篇二

尊敬的先生/女士：

感謝您對我公司的關注！我們收到您的求職簡歷，很高興地通知您已經通過我公司的`初步篩選，特邀請您前來參加我公司組織的首輪面試，具體安排如下：

公司全稱：****公司

公司網站：****

公司地址：***

面試時間：年月日（周）

聯系電話：**** ****

聯系人：****

乘車參考路線：1）路線1：2）路線2：3）路線3：

注意事項：請您攜帶個人簡歷

友情提醒：收到面試通知，請您準時參加，如有任何變化請提前通知，方便后續安排，謝謝！

人力資源部

****公司

企業通知書篇三

尊敬的各位客戶/各位供應商：

感謝您長久以來對山東灝鎰新材料的'信賴和支持！

根據公司業務發展需要，經嘉祥縣行政審批局核準，自20xx年4月21日起，“山東灝鎰新材料有限公司”（以下簡稱原公司）名稱變更為“山東祺添新材料有限公司”。

原公司所有業務由“山東祺添新材料有限公司”繼承，所有對內及對外文件、資料、開具發票，賬號，稅號等全部使用新公司名稱。公司更名后，業務主體和法律關系不變，原簽訂的合同繼續有效，原有的業務關系和服務承諾保持不變。

因更名帶來的不便，我們深表歉意！衷心感謝您一貫的支持與關懷！“山東祺添新材料有限公司”將一如既往為您提供最優質的產品和服務！

特此函告，順祝商祺！

企業通知書篇四

為增強企業凝聚力，增進企業內部交流與溝通，活躍公司的文化生活，謳歌二十二年來所取得的輝煌成就，給員工一個展示自我和藝術才能的'平臺，使全體員工以嶄新的精神狀態投入到新一年工作中，經集團公司經營管理委員會研究，決定于20xx年1月舉辦集團公司20xx年迎新春聯歡晚會。

現面向各單位、部門征集迎新春晚會節目。

陽光

謳歌22年風雨歷程、暢想未來發展。

1、歌唱類：各種演唱形式以器樂伴唱、歌伴舞、傳統戲曲選段等;

2、舞蹈類：古典、現代、民族等形式不限;

3、樂器演奏類：民族或西洋現代器樂演奏;

4、語言類：音樂劇、小品、話劇、相聲(單口相聲)、朗誦等;

5、其他：形式新穎、獨具特色的創新類節目:

1、參選節目須結合本單位工作特色，以歌頌崗位熱點、亮點為典型，弘揚文化為主;

2、熱情活潑、積極向上、形式多樣，可結合當前形勢和時代特點，體現喜慶祥和、寓教于樂、雅俗共賞，突出展現文化氣息;

3、每個節目時長不得超過10分鐘，有限時間內可盡情發揮;

4、各單位、部門必須報一個節目，精心組織、籌劃，注重節目質量和形式創新。

1、節目征集：20xx年12月1日-20xx年12月20日;

2、節目審核：時間另訂

3、正式演出：20xx年01月20日;

表演節目將分設一等獎、二等獎、三等獎、組織獎、鼓勵獎、創新獎等數個獎項。

1、各單位、部門一把手要高度重視，積極動員，精心組織，積極排演，力求年會節目有更高的藝術水準;

2、籌備委員會將會對內容及形式作具體指導;

3、道具、伴奏音樂、后背景視頻等自行解決。

組長：xxx

組員：xx

聯系人：xx

電話：xxxxxx

注：各單位節目負責人于12.15左右召開一次關于春晚的協調統籌會。

特此通知。

此致

敬禮

xxx

20xx年xx月xx日

企業通知書篇五

各縣區安監局，經濟開發區安監局、港經濟開發區安監分局：

為貫徹落實《職業病防治法》，切實保護勞動者健康權益，遏制職業危害，保障從業人員安全健康，結合我市工業企業職業危害的特點和實際，決定自現在起至11月底，在全市范圍內開展對水泥制造、熱電、機械制造、冶金行業（以下簡稱四行業）職業危害治理。現將有關事項通知如下：

水泥制造企業生產過程中，主要產生粉塵、噪聲等職業危害因素，容易引起塵肺、噪聲聾病等職業病；熱電作業場所主要存在粉塵、毒物、噪聲、高溫等職業危害因素；機械制造企業在生產加工過程中會產生粉塵、有毒有害物質，高溫、噪聲等職業危害；冶金工業生產中主要的有害因素有高溫、強輻射熱、粉塵、一氧化碳和噪聲等，四個行業都是全市職業危害比較嚴重的行業。通過開展職業危害治理，對促進各縣區落實職業危害防治工作，促進生產經營單位落實職業危害防治主體責任，全面治理職業危害防治的薄弱環節，認真解決存在的.突出問題，改善工作場所作業環境，提高綜合防治能力，建立職業危害防治工作的長效機制，保護從業人員的健康權益，具有十分重要的現實意義和長遠意義。

此次職業危害治理以督促生產經營單位落實職業危害防治主體責任為主要內容，具體包括：

1、建立并落實職業危害防治責任制；

2、職業健康（衛生）管理機構設置、人員配備及管理；

3、建立并落實職業危害防治規章制度、崗位操作規程；

4、組織從業人員進行上崗前、在崗期間、離崗前職業健康體檢，并建立職業健康監護檔案；

5、主要負責人、職業健康（衛生）管理人員、接觸職業危害因素從業人員的職業危害防治知識培訓與教育；

6、與從業人員簽訂勞動合同，并依法參加工傷保險；

7、及時、如實申報存在的職業危害；

8、職業危害因素的辨識、監測、檢測和評價以及結果公布情況；

9、告知從業人員工作過程中可能產生的職業危害及其危害后果，并在作業場所設置職業危害警示標識；

10、設置職業危害防護設施，并進行經常性的維護、檢修和保養情況；

11、淘汰落后，采用先進技術、工藝、材料、設備的情況；

12、職業健康防護用品配備與從業人員的管理；

13、職業危害事故的處置及報告情況；

14、生產經營單位應當履行的其他法定義務。

（一）加強領導，精心組織。各縣區一定要充分認識做好職業危害治理工作的重要性，作為今年一項重點工作抓實、抓細、抓出成效。要健全工作機制，明確職責分工，周密部署，精心組織；各生產經營單位要切實落實職業危害治理的主體責任，企業法定代表人負總責，制定治理措施，落實治理資金，確保治理效果。

（二）仔細排查，摸清底數。各縣區安監部門要認真排查本轄區內所涉及四行業職業危害的企業底數，并認真填寫相關報表，于20xx年5月30日前報市安監局職業健康科。

（三）嚴格執法，查處企業各類違法違規行為。各縣區安監局要積極開展有針對性的聯合執法檢查，對存在職業危害企業進行分類分級監管。在檢查中，對存在職業危害事故隱患且整改無望的“五小”企業，要提請政府予以關閉；對作業場所職業危害因素檢測不合格的企業，要責令限期整改；對拒不開展整治工作和不落實整治任務的企業，加大執法檢查力度，堅決依法予以處罰。

企業通知書篇六

各位員工：

“五一”勞動節即將到來，根據上海市政府下發的關于世博會放假的.通知，公司今年的放假時間為4月30日(周五)――5月4日(周二)，共放假5天。

5月5日(周三)起正常上班。

其中，5月1日(周六)為法定節假日。

5月2日(周日)照常公休。

5月1日(周六)公休日調至5月3日(周一)。

4月30日(周五)和5月4日(周二)是市政府為了世博會順利進行放假2天。

注意事項：

1.做好個人的清潔工作，將桌子等辦公設備清理干凈。關閉個人電腦及其它使用設備的電源，靠窗的同事請幫忙關好窗戶;

2.正值感冒、流感等呼吸道疾病的多發時節，請各位員工增強個人防范意識，注意自己的健康管理;

3.外出游玩踏青的員工，請注意交通安全。

公司領導預祝全體員工節日愉快!

x有限公司

20xx年4月23日

企業通知書篇七

公司各部門：

根據國務院辦公廳及國家法定假期的規定，現根據通知精神及公司的'福利政策，現對20xx年清明節放假做如下安排：

一、放假時間，4月2日至4月4日，共計三天，4月1日正常上班。

二、節假日期間，公司放假期間不安排辦公室人員值班。請公司各部門主管安排好本部門的節前工作的安排，下班前檢查好辦公設備，關閉電腦電源，打印機，傳真機，做好防火防盜工作，增強防火防盜意識。

三、公司銷售部門需要節假日期間需要發貨，請提前寫好發貨單，于3月30號中午交到庫房，過期不發貨，特殊情況聯系部門主管。

特此通知

xxx

20xx年xx月xx日

企業通知書篇八

近期，在一些公眾網站上，有些網友惡意散布運業的出租車收費高、經營期限短等。此類肆意散播謠言、故意詆毀我公司聲譽的行為，嚴重的侵害了我公司合法權益，我公司保留向謠言制造、散播者追究法律責任的權利。

在此，我公司作出以下嚴正聲明：

一是我公司通過詳細的'市場調查，主動從x年1月起，對公司所屬出租車規費調整為每月4200元/臺，可調查對比;

二是我公司出租車經營期限為6年，若本次新出租車經營不到6年公司將退還剩余年限折舊費給經營業主;

三是我公司作為xx地區唯一一家客運二級資質企業，安全資質5a級企業，始終與政府安全工作方針保持高度一致，堅信道路運輸安全是保一方重要因素。

網絡是公眾了解傳遞信息的重要平臺，期盼廣大網友與我們一起共同維護正確的輿論導向，健康的網絡環境，尊重真相，尊重事實，不聽謠、不信謠、不傳謠。

特此聲明

運業有限責任公司

x年x月x日

企業通知書篇九

先生/小姐：

您誠意應聘本公司職位，經初審合格，依本公司任用規定給予錄取，謁誠歡迎您加入本公司行列。有關報到事項如下，敬請參照辦理。

一、報到日期：

xx年xx月xx日(星期)時分正。

地點：廣州市

二、攜帶資料：

(一)錄用通知書；

(二)居民身份證；

(三)最高學歷證書原件；

(四)資歷、資格證書(或上崗證)；

(五)體檢合格證明(區以上醫院體驗證明)；

(六)非本市戶口需攜帶外出就業證明、未婚證(計生證)；

(七)一寸相片三張；

(八)如需公司解決住宿，請自帶床上用品。

三、按本公司之規定新進員工必須先行試用x個月，試用期薪資。

四、前列事項若有疑問或困難，請與本公司人事課聯系：

電話：

xx年xx月xx日

企業通知書篇十

王新勛先生/小姐：

經本公司同意，決定聘用你在本公司 副總經理 兼 業務部經理 (崗位)一職，具體工資待遇參照《員工聘用合同》。

本通知書一經簽收，原已簽訂《員工聘用合同》有效期時間按約定自動延續。

特此通知

xx有限公司

年 月 日

企業通知書篇十一

xx先生/女士：

因為本公司的經營方針和業務發生重大的'調整和變化，您所學的專業和您的經歷、能力均不符合公司的要求，

故請您于xxxx年xxxx月xxxx日離開本公司。

謝謝您多年來對本公司的支持和幫助。

您的一切待遇均按照國家法律法規、我公司的xxxxxxxx規定和勞動合同的約定處理。

xxxx有限責任公司

xxxx年xx月xx日