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文娛部部門招新口號集合80條

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文藝部招新策劃書范本

1文藝部招新策劃書

帶到囚牢九八月,我花開盡百花殺。沖天香陣透長安,滿城盡帶花金甲。在這個花香滿園的校園,我們迎來了一新一批漫漶期待與夢想的大一新生。新學期、新希望、新血液永恒的力量!所以我們要做好我們的招新計劃準備,迎接又一批新生力量,給我們的學生會注入新的血液。他們一定會給我們的校園帶來一片燦爛亮麗的穹。文藝部也開始積極開展各項動作,配合體育系團總支做好招新工作,為體育系團委的工作帶來新的活力和希望。

【第1句】:招新目的:我系團組織雖人才濟濟但也求賢若渴。而且為了進一步增強我系學生團結、友愛、勤勉的精神,讓20XX屆的新生更快的融入新集體中,所以11級新生的加入是必不可少。同時也為了保證體育系團委學生會有新鮮的血液注入,有足夠高素質的后備力量,能更有效的開展團組織工作,實現團組織干部的`新老交替,培養和壯大干部隊伍,保證組織工作的連續性,充分發揮學生的主體作用。同時,也是響應國家提出的素質教育,全面提高大學生的能力。鼓勵大學生除了在學校學習必要的科學文化知識外,還應多投入學校的各項活動中,積極地鍛煉自己,使自己的德、智、體、美全面發展,以及培養自己的服務精神,服務體育系,服務同學。

【第2句】:招新細則:

(一)招新對象:20XX屆新生

(二)招新要求:文藝部的只能是豐富校園文化生活,提供同學施展才華的舞臺,帶動同學陶冶情操。旨在提高同學們的藝術品位、營造屬于我們體育系學生的藝術形式。

具體要求:

【第1句】:文藝特長者優先、有相關經驗者優先;

【第2句】:有能力聯系一定文藝娛樂資源;

【第3句】:精力集中,盡量不參與其他組織;

【第4句】:團隊意識,之前在謀個組織工作過,并有良好紀錄;

【第5句】:有責任心和工作熱情,積極為廣大同學服務;

【第6句】:態度認真負責,善始善終。

(三)招新人數:根據文藝部歷年情況和工作任務情況大致招收3—4人

(四)招新形式:在招新時間內,申請人將個人簡歷及申請表交到指定地點進行登記報名。初步篩選之后,由各部門分別進行面試,合格后經上級領導批準方可進文藝部工作。

【第3句】:招新時間及地點:

時間:

地點:報名在風雨跑道對面。初試電話通知。復試電話通知。

【第4句】:招新流程

(一)前期宣傳

【第1句】:宣傳部利用海報的形式告知新生招新信息。

(二)報名面試階段

【第1句】:報名部分

【第2句】:面試部分

(三)審核確定人員名單

【第5句】:總結本次體育系學生會招新工作

注意事項:a.各部門要按照系團委學生會主席團的統一安排高校的開展招新工作;b.各部門之間要團結合作,把這次招新工作做好;c.各部門要發揮自己部門的優勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。

2文體部招新策劃書

金秋的校園,又將迎來了一批批滿懷期待與夢想的XX屆新生。新學年、新希望,所以做好招新計劃準備,迎接又一批新生力量,給我們的院團委文藝部注入新的血液。他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹,給我院文藝的工作帶來新的活力和希望!

【第1句】:前期宣傳

文藝部的職能是豐富校園文化生活,提供同學施展才華的舞臺,帶動同學陶冶情操。旨在提高同學們的藝術品位、營造屬于我們理工學生的藝術人文氛圍。我們主要分歌唱組、舞蹈組、樂器組、語言類組等小組。具體宣傳策略如下:

【第1句】:在大一新生剛到校軍訓時,在餐廳門口樹立宣傳板,設立報名點,并且有專人值班,為新同學解答有關文藝部招新的一些問題。

【第2句】:軍訓結束時,在新生的第一周的晚自習,將部里的老成員分成若干小組,深入班級進行宣傳并現場報名。

【第3句】:在以上工作進行期間,再聯合廣播站對文藝部招新

進行全方位的宣傳,餐廳門口的現場報名咨詢點在海選之前會一直設立。

注:為了表示對報名同學的尊重,報名統一用打印的表格。

【第2句】:海選

在報名工作結束之后,根據報名人數情

況,利用1~2個課后或晚自習時間,在階梯教室組織1~2輪海選工作。在海選前的兩天,在各系的主要出入口及餐廳門口張榜公布海選的時間、地點。屆時由文藝部各組老成員及組長進行評判。在第一輪海選后,進入復賽50~60人。

第一輪海選流程:

【第1句】:簡單的自我介紹

【第2句】:才藝展示

【第3句】:復賽

第一輪海選結束后,在餐廳門口張榜公

布晉級名單。再擇日進行復賽,復賽的結果由部長、副部長、及各組長決定最終進入試用期的名單20~30人,并在餐廳門口張榜公布進入名單。

復賽流程:

【第1句】:自我介紹

【第2句】:簡單的才藝展示對文藝部工作的理解

在試期結束后決定進入部內成員,并發證。

注:招新要求:

【第1句】:文藝特長者優先,相關經驗者優先

【第2句】:性格開朗,對工作熱愛

【第3句】:精力集中,盡量不參與其他組織

【第4句】:團隊意識,紀律性強,之前在某個組織工作過,并有良好紀錄

【第5句】:有積極的創新精神,敢于顛覆傳統

3文藝部招新策劃書

金秋的校園,又將迎來了一批批滿懷期待與夢想的20XX屆新生。新學年、新希望,所以做好招新計劃準備,迎接又一批新生力量,給我們的院團委文藝部注入新的血液。他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹,給我院文藝的工作帶來新的活力和希望!

【第1句】:前期宣傳

文藝部的職能是豐富校園文化生活,提供同學施展才華的舞臺,帶動同學陶冶情操。旨在提高同學們的藝術品位、營造屬于我們理工學生的藝術人文氛圍。我們主要分歌唱組、舞蹈組、樂器組、語言類組等小組。具體宣傳策略如下:

【第1句】:在大一新生剛到校軍訓時,在餐廳門口樹立宣傳板,設立報名點,并且有專人值班,為新同學解答有關文藝部招新的一些問題。

【第2句】:軍訓結束時,在新生的第一周的晚自習,將部里的老成員分成若干小組,深入班級進行宣傳并現場報名。

【第3句】:在以上工作進行期間,再聯合廣播站對文藝部招新

進行全方位的宣傳,餐廳門口的現場報名咨詢點在海選之前會一直設立。

注:為了表示對報名同學的尊重,報名統一用打印的表格。

【第2句】:海選

在報名工作結束之后,根據報名人數情

況,利用1~2個課后或晚自習時間,在階梯教室組織1~2輪海選工作。在海選前的兩天,在各系的主要出入口及餐廳門口張榜公布海選的時間、地點。屆時由文藝部各組老成員及組長進行評判。在第一輪海選后,進入復賽50~60人。

第一輪海選流程:

【第1句】:簡單的自我介紹

【第2句】:才藝展示

【第3句】:復賽

第一輪海選結束后,在餐廳門口張榜公

布晉級名單。再擇日進行復賽,復賽的結果由部長、副部長、及各組長決定最終進入試用期的名單20~30人,并在餐廳門口張榜公布進入名單。

復賽流程:

【第1句】:自我介紹

【第2句】:簡單的才藝展示對文藝部工作的理解

在試期結束后決定進入部內成員,并發證。注:招新要求:

【第1句】:文藝特長者優先,相關經驗者優先

【第2句】:性格開朗,對工作熱愛

【第3句】:精力集中,盡量不參與其他組織

【第4句】:團隊意識,紀律性強,之前在某個組織工作過,并有良好紀錄

【第5句】:有積極的創新精神,敢于顛覆傳統

文藝部招新計劃暫為上述內容。

大學文藝部招新策劃書模板

每一次的部門招新工作都是十分復雜的,需要經過精心的策劃準備過后才能夠順利的完成。下面是小編整理收集的大學文藝部招新策劃書模板,歡迎閱讀參考!

  文藝部招新策劃書(1)

帶到囚牢九八月,我花開盡百花殺。沖天香陣透長安,滿城盡帶花金甲。在這個花香滿園的校園,我們迎來了一新一批漫漶期待與夢想的大一新生。新學期、新希望、新血液永恒的力量!所以我們要做好我們的招新計劃準備,迎接又一批新生力量,給我們的學生會注入新的血液。他們一定會給我們的校園帶來一片燦爛亮麗的穹。文藝部也開始積極開展各項動作,配合體育系團總支做好招新工作,為體育系團委的工作帶來新的活力和希望。

【第1句】:招新目的:

我系團組織雖人才濟濟但也求賢若渴。而且為了進一步增強我系學生團結、友愛、勤勉的精神,讓20XX屆的.新生更快的融入新集體中,所以11級新生的加入是必不可少。同時也為了保證體育系團委學生會有新鮮的血液注入,有足夠高素質的后備力量,能更有效的開展團組織工作,實現團組織干部的新老交替,培養和壯大干部的隊伍,保證組織工作的連續性,充分發揮學生的主體作用。同時,也是響應國家提出的素質教育,全面提高大學生的能力。鼓勵大學生除了在學校學習必要的科學文化知識外,還應多投入學校的各項活動中,積極地鍛煉自己,使自己的德、智、體、美全面發展,以及培養自己的服務精神,服務體育系,服務同學。

【第2句】:招新細則:

(一)招新對象:20XX屆新生

(二)招新要求:文藝部的只能是豐富校園文化生活,提供同學施展才華的舞臺,帶動同學陶冶情操。旨在提高同學們的藝術品位、營造屬于我們體育系學生的藝術形式。

具體要求:

【第1句】:文藝特長者優先、有相關經驗者優先;

【第2句】:有能力聯系一定文藝娛樂資源;

【第3句】:精力集中,盡量不參與其他組織;

【第4句】:團隊意識,之前在謀個組織工作過,并有良好紀錄;

【第5句】:有責任心和工作熱情,積極為廣大同學服務;

【第6句】:態度認真負責,善始善終。

(三)招新人數:根據文藝部歷年情況和工作任務情況大致招收3—4人

(四)招新形式:在招新時間內,申請人將個人簡歷及申請表交到指定地點進行登記報名。初步篩選之后,由各部門分別進行面試,合格后經上級領導批準方可進文藝部工作。

【第3句】:招新時間及地點:

時間:

地點:報名在風雨跑道對面。初試電話通知。復試電話通知。

【第4句】:招新流程

(一)前期宣傳

【第1句】:宣傳部利用海報的形式告知新生招新信息。

(二)報名面試階段

【第1句】:報名部分

【第2句】:面試部分

(三)審核確定人員名單

【第5句】:總結本次體育系學生會招新工作

注意事項:a.各部門要按照系團委學生會主席團的統一安排高校的開展招新工作;b.各部門之間要團結合作,把這次招新工作做好;c.各部門要發揮自己部門的優勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。

  文體部招新策劃書(2)

金秋的校園,又將迎來了一批批滿懷期待與夢想的XX屆新生。新學年、新希望,所以做好招新計劃準備,迎接又一批新生力量,給我們的院團委文藝部注入新的血液。他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹,給我院文藝的工作帶來新的活力和希望!

【第1句】:前期宣傳

文藝部的職能是豐富校園文化生活,提供同學施展才華的舞臺,帶動同學陶冶情操。旨在提高同學們的藝術品位、營造屬于我們理工學生的藝術人文氛圍。我們主要分歌唱組、舞蹈組、樂器組、語言類組等小組。具體宣傳策略如下:

【第1句】:在大一新生剛到校軍訓時,在餐廳門口樹立宣傳板,設立報名點,并且有專人值班,為新同學解答有關文藝部招新的一些問題。

【第2句】:軍訓結束時,在新生的第一周的晚自習,將部里的老成員分成若干小組,深入班級進行宣傳并現場報名。

【第3句】:在以上工作進行期間,再聯合廣播站對文藝部招新

進行全方位的宣傳,餐廳門口的現場報名咨詢點在海選之前會一直設立。

注:為了表示對報名同學的尊重,報名統一用打印的表格。

【第2句】:海選

在報名工作結束之后,根據報名人數情

況,利用1~2個課后或晚自習時間,在階梯教室組織1~2輪海選工作。在海選前的兩天,在各系的主要出入口及餐廳門口張榜公布海選的時間、地點。屆時由文藝部各組老成員及組長進行評判。在第一輪海選后,進入復賽50~60人。

第一輪海選流程:

【第1句】:簡單的自我介紹

【第2句】:才藝展示

【第3句】:復賽

第一輪海選結束后,在餐廳門口張榜公

布晉級名單。再擇日進行復賽,復賽的結果由部長、副部長、及各組長決定最終進入試用期的名單20~30人,并在餐廳門口張榜公布進入名單。

復賽流程:

【第1句】:自我介紹

【第2句】:簡單的才藝展示對文藝部工作的理解

在試期結束后決定進入部內成員,并發證。

關于實踐部招新策劃書模板

篇一:實踐部招新策劃書

【第1句】:招新背景

時間可以創造奇跡,也可以創造新事物。新的學年,在學校即將迎來青澀的新面孔之際,經管團委實踐部也在等待充滿活力與朝氣、懷揣夢想與激情的奮進青年。他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的目光,他們睿智、熱情、上進,他們定會給我們的菁菁校園增添燦爛亮麗的色彩,給團委的工作帶來新的活力和希望,讓服務的精神永存!

【第2句】:部門簡介

實踐部:踏實+踐行=石頭之家

實踐部是連接社會與學院的一座橋梁,是團委走向社會的一扇大門,帶領大學生接觸社會、認識社會。實踐部主要工作是組織和策劃各種社會實踐活動,包括企業文化游和暑期社會實踐系列活動。其中既有偏重于服務社會的三下鄉、四進社區,又有突出我經管學院特色的企業實習、企業文化游。一直秉承著“家”文化的我們,是由一群堅守信念、腳踏實地的大眾小石頭組成的。石頭之家的石頭們不奢求留下背影,只盼望在泥濘的道路上留下我們的足跡!

【第3句】:招新目的

為了保證經管學院團委實踐部有新鮮的血液的注入,有足夠高素質的后備力量,能更有效地開展學生工作,實現團委學生干部的新老交替,培養和壯大學生干部隊伍,保證學生工作的連續性,充分發揮學生的主體作用。同時,也是響應國家提出的素質教育,全面提高大學生的能力。鼓勵大學生除了在學校學習必要的科學文化知識外,還應多投入學校的各種活動中,積極的鍛煉自己,使自己的“德、智、體、美“全面發展,以及培養自己的服務精神,服務分院、服務同學。

【第4句】:招新細則

(一)招新時間:待定

(二)招新地點:院樓6樓

(三)招新對象:華南師范大學經管學院全體大一新生

(四)招新要求:

又是一個金秋時節,又是一個收獲的季節。我們將又懷著喜悅的心情去迎接新的一批懷揣著夢想和追求的年輕人,我相信憑著他們旺盛的精力,敏捷的思維,以及獨特的創新思維,我們計算機系的團學去年更上一個臺階,更好地服務全系師生。

組織部現況:

副部長:

招新工作主要負責人:

組織部現有干事人數:10人

招新計劃:10人

【第1句】:招新目的

為了我們組織部時刻保持著有新的血液注入,更為了我們部門有足夠的后備力量,為以后的新老交替奠定堅實的基礎,保持我們組織部工作的'連續性和創新性,從而更好地服務于師生

【第2句】:招新細則

【第1句】:招新對象:面向我系10級全體新生

【第2句】:招新要求:

(1)承認計算機技術系團總支章程,并遵守計算機技術系團總支的各項規章制度。

(2)思想品德好,有上進心,責任心強,辦事能力強,談吐大方,具備一定的交際能力。

(3)具有很好的團隊意識,能夠很好地融入集體,并能和其他部員建立良好的關系。

【第3句】:招新人數:10人

【第4句】:招新形式:招新期間,申請人將個人信息填入報名表中,再根據組織部具體安排的時間參加面試。

【第5句】:招新時間:待定

【第6句】:招新地點:待定

【第3句】:招新流程

(一)前期準備

【第1句】:副部以上先開會,統一宣傳內容,避免出現有幾個介紹就有幾個版本的組織部。

【第2句】:在新生軍訓期間,將利用各種方式(辦海報,進行口頭宣傳,利用廣播宣傳等)對我系進行宣傳。

【第3句】:如果有可能的話,我們將在軍訓期間深入新生內部,以分組的形式和新生進行交流。我們將向他們介紹我們組織部的責任,過去取得的成績以及人員構成,并極力地鼓勵他們加入到系團總支的大家庭來。

【第4句】:制作我部門的宣傳冊,配合招新人員的介紹,供給前來咨詢的人員參考。

【第5句】:其他相關事宜參照委員會和主席團規定。

(二)報名及面試階段

報名階段

【第1句】:(具體時間未知),負責人安排系團總支工作人員搬運足夠數量(最好能保證每部一張桌子)的桌椅和宣傳海報到飯堂門口,組織部將在取得本部招新的具體位置后開始進行招新報名工作。

【第2句】:部長或副部安排工作人員進行招新報名工作,組織部各工作人員負責向前來報名的新生講解組織部的工作范圍(配合著海報),以及我們部門的特點,并就他們感興趣的話題的疑問一一進行解答。

【第3句】:我們進行招新的人員將告知申請人員面試的地點和時間,以及怎樣進行面試等問題,以便申請人進行面試。

【第4句】:進行完招新工作后,工作人員把桌椅回歸原位。

面試階段

【第1句】:此次面試將采被面試人員取單獨面試的方式,即面試的人員進入面試教室,其他人員在指定地方等候。

【第2句】:每個競選的人先做自我介紹以及相關陳述,之后將由組織部的部長或者副部來對其進行提問,回答問題不限時,問題盡量靈活多變,主要考察的是面試者的反應能力以及分析能力,如果進入組織部該從哪些方面進行努力,應當怎樣工作等等問題。

*對面試工作的說明:面試過程中如果超過了面試時間,則視為放棄面試的機會。

另外,整個面試過程中,我們將尊重每一個前來競選的人,所有的人將一視同仁,不存在偏袒某一位選手或者蔑視某一位人員的兩種極端情況。對于那種在我們看來不適合在本部門工作,但卻適合在其他部門工作的人員,我們將極力推薦,做到不流失一個人才,增進部門之間的感情。

(三)審核入選人員名單

【第1句】:部長和副部將根據面試結果和組織部招收人數等多方面因素考慮,確定入選組織部的人員名單,并將結果上報團總支。

【第2句】:團總支在審核復查后簽字同意上報名單,并對新進的人員進行登記。

【第3句】:部長在接到團總支的同意并簽字的通知后,通知部員進行第一次例會。

(四)總結此次招新工作

招新工作結束后部長將組織副部進行招新工作總結,并對新進部員提出自己的看法,指出存在的問題和不足,并提出合理的改進措施。

篇二:學生會社會實踐部發展策劃書

湖北大學學生會社會實踐部發展策劃書新一輪的招新活動結束了,這次活動給社會實踐部輸入了新的血液,增添了新的活力。社會實踐部將開始以嶄新的面貌來迎接以后的工作,并積極配合其他部門開展各種活動。面對新的機遇與挑戰,本部門活動與發展策劃如下:

【第1句】:部門內部制度建設

【第1句】:經過一段時間的摸索,社會實踐部管理制度、工作流程說明、考核制度、工作記載、工作反饋都將正式出臺并嚴格執行;

【第2句】:采用新的管理制度對新成員進行培訓,向干事們介紹社會實踐部的主要任務,工作重點,社會實踐部禮儀要求,使干事們熟悉我們的工作重點,了解工作流程等。

【第2句】:活動

【第1句】:為了促進社會實踐部的團結,增進新干事之間的交流,我們將會聯合其他部門舉行一場拔河友誼賽或者其他團體游戲;

【第2句】:利用開例會的時間培訓新干事的工作素養,培訓內容主要是:辦公軟件常用知識、社交禮儀、并學會可行性分析。

【第3句】:部門宣傳

俗話說得好:“好酒不怕巷子深。”但是在現在信息爆炸的時代“好酒也怕巷子深”,一個部門無論做得多好,做得多么出色,如果沒有好的宣傳,也不會有知名度,所以社會實踐部將在2011年及以后的工作中重視宣傳工作,每次舉辦兼職招聘會都要留檔,定期在嘉會園和大學生活動中心門前張貼宣傳海報。讓全校同學感受到社會實踐部無處不在為同學們進行服務。另外可以聯合其他部門在喜愛廣播臺對學生會各個部門進行具有特色的介紹,使得部門形象深入人心。

【第4句】:社會實踐部發展方向

【第1句】:聯合中介建立普通兼職與家教信息平臺

目前大一新生剛進校,對于學校周邊環境并不熟悉,想要通過自己的力量找尋兼職工作難度很大,同時各種黑中介魚龍混雜,危害我校學生安全,于是成立了我部為廣大學生提供各類工作信息,然而我校大一大二學生眾多,僅靠社會實踐部部長與干事的力量,不足以為廣大學生提供足夠兼職崗位,所以我部將聯合各類中介公司為廣大大一大二專業知識未完善

的同學建立一個提供各類技術含量較低,專業知識不強的兼職與家教工作信息平臺,同時我部負責聯系、審查、監督與協調各中介公司的工作、信譽與信息,致力于為我校廣大學生提供一個優良的社會實踐平臺。

【第2句】:建立企業信息平臺

目前在校大學生普遍處于一種封閉狀態,與外界的接觸少較少,對社會的了解不夠全面和深入,這在以后踏入社會工作將是一個很大的障礙,無論是知識經驗還是心理素質,都存在不同程度的欠缺。我們針對這一問題,為了讓在校大學生加深對本專業的了解、確認適合的職業、為向職場過渡做準備、增強就業競爭優勢,擬通過與外界聯系實習崗位,為大三大四等具備了一定專業基礎的同學提供一個良好的與外界接觸的窗口。要點如下:

(1)聯系的工作崗位需要有一定的技術含量,絕非普通簡單的臨時促銷、家教等兼職,工作中所涉及到的知識應與所學專業相關聯,讓同學們能夠學以致用,得到施展才能的機會。

(2)在參與時間之前,我們將與工作單位簽訂合法詳細的合約,內容涉及同學們的安全利益等問題,切實保障同學們的權益在此過程中不受侵害。

【第3句】:定期舉辦名人講座

我部計劃本學期定期邀請社會上的成功人士(如企業的經理,新東方的老師等)來我校舉行講座,請他們講述自己的人生經歷及感言,激勵同學們有方向地努力學習,對自己的人生做一個正確的規劃。并希望將其辦成主題明確且層次分明的系列性講座,為大學生提供實用的從事社會實踐活動的相關信息。

社會實踐部的工作主要就是為廣大學生提供各類進行社會實踐的機會,提高我校學生的綜合素質水平,促進我校學生身心健康、德智體美勞全面發展,同時讓學生會走出學校,走向社會,面向眾多企業,從而實現“服務他人,鍛煉自我,努力成才”的宗旨。

起草人:黎心宇席慶玲李文婕袁蓉

2011/10/29

篇七:實踐部活動策劃

“借你學長肩膀,成就心中夢想”

交流會

暨幫扶活動啟動策劃書

活動背景:

牛頓曾說過,如果說我比別人看得更遠些,那是因為我站在了巨人的肩上。每個人的進步都需要借助前人的幫助和力量,而處于人生的新階段,大一新同學們尤其如是。為了幫助新同學適應大學環境,我系已經舉辦了一系列豐富多彩的活動,有深入新生寢室的新老生交流會,還有進行職業規劃教育的講座等,通過這些活動,系部了解到新生反映的疑問以及老生提出的意見,據此將繼續后來的學習經驗交流會及高年級對低年級幫扶活動等。

活動主題:借你學長肩膀,成就心中夢想

主辦單位:精神醫學系團總支

活動時間:10月中旬

活動對象:精神醫學系2011級全體學生及校內新生

活動目的:

【第1句】:增進系部內同學交流,新生感受精神醫學系大家庭的溫暖;【第2句】:讓新生從老生的經驗中學習更多知識、智慧,吸取到在大學進步的能量,為以后的生活學習做好準備;

【第3句】:幫助新生走入醫學殿堂,讓他們樹立正確的學習觀念,為培養優秀的醫學人才打下基礎;

【第4句】:開啟高年級對低年級幫扶活動,為系部舉辦的新生系列活動承上啟下;

【第5句】:在滿足本系部同學的基礎上,同時接受兄弟系部同學的參與,增進感情,展現精神醫學系的風采。

活動流程:

【第1句】:活動準備

負責人:孫權、金海菲、周浩斌、吳惠玲

(1)、9月27日實踐部在老師的指導下修改、完善策劃書;

(2)、9月28日—30日實踐部、生活部根據活動策劃書拉贊助;

(3)、9月28日—30日實踐部根據活動要求在高年級中遴選品學兼優、善于交流、表現能力強的同學在交流會上發言,并確定幫扶活動的人員名單,上交系部審核。

(4)、10月1日—9日上臺發言同學根據要求準備發言稿及ppt;(5)、10月10日學習部搜集發言稿,整理后上交系部審核,最終交付打印;

(6)、10月10日至活動開始,宣傳部及實踐部負責活動宣傳,申請活動進行的教室。【第2句】:活動進行:負責人:李貽海

(1)、活動前邀請系部領導,通知參與人員具體時間地點;(2)、活動開始前志愿者隊布置現場,維持現場秩序,向新生下發整理打印的發言稿,安排人員搜集影像資料;

(3)、交流會開始后,領導講話、同學上臺發言、總結幫扶活動、宣布幫扶活動的啟動等內容依次進行;

(4)、活動結束后,合影留念,志愿者隊打掃現場。【第3句】:活動完成:負責人:孫權

(1)、活動完成后,搜集新生參與后的感想及意見,幫助后續工作的開展以及完善交流會活動;

(2)、實踐部在一個工作日內上交通訊稿及影像資料,三個工作日內上交工作總結。

活動預算:

活動特色和亮點:

【第1句】:發言人方面,系部會遴選高年級中品學兼優、表達能力強的同學。【第2句】:發言內容方面,系部將要求每個發言人以自己的優勢進行具有針對性的發言,以在各種實踐活動及比賽中表現較好的同學講述在校期間各種比賽的內容及意義,以家在蚌埠本地的同學介紹學校周圍的環

境及蚌埠本地的風俗特色,以班長講述平時生活的注意事項。【第3句】:在發言的同時,系部安排發放整理過的發言稿,有助于同學的理解及記憶。

【第4句】:活動的全程在系部領導的領導下進行,針對全校同學宣傳,有精彩內容將及時豐富。

活動風險評估及細節:

【第1句】:拉不到贊助。

解決方法:不打印發言稿,整理出來后以電子檔的形式在新生中傳播;宣傳以手寫展板為主。【第2句】:同學參與熱情不高。

解決方法:宣傳時以發言人的榮譽及發言內容進行宣傳吸引注意力;參與到現場互動環節將有小獎品贈送;可以考慮在系部新生參與過后寫一份感想進行評比。

精神醫學系團總支精神醫學系學生會

2011-9-27

篇八:社會實踐部活動策劃書

公管系社會實踐部活動策

主辦方:福建警察學院公安管理系社會實踐部參與方:福建警察學院公安管理系全體學生2013劃書年3月

【第1句】:活動目的

為了增進學生對社會的了解,為了促進福州市旅游業的發展,為了更好得迎接中國共產黨的十八大,為了使社會實踐部更加團結,社會實踐部決定,于2013年4月----5月舉辦福州一日游活動。有關活動情況如下:【第2句】:活動主題:愛我中國,愛我福州

【第3句】:活動時間:2013年4月下旬~5月上旬

【第4句】:活動地點:林則徐紀念館,三坊七巷,鼓山,烏山,于山,等等。

【第5句】:活動對象

公管系社會實踐部成員

【第6句】:活動前準備

【第1句】:統計學生代表人數。

【第2句】:準備好照相機,以備拍照留底。

【第3句】:開個例會,把活動落到實處。

【第8句】:注意事項

【第1句】:維持好活動現場的秩序。

【第2句】:活動前的準備工作要做好。

【第9句】:活動經費預算:

主要的經費是用于門票的購買,礦泉水,相機租借等費用,經費控制在500元左右。

公管系學生會社會實踐部

2013年3月20日

篇九:青協實踐部策劃書

為貫徹落實宣傳青年志愿者“奉獻、友愛、互助、進步”的精神,我協會在上學期舉行了:敬老院關愛老人系列活動、希望來吧活動、鼓樓特教活動等。為加強成員之間交流。從上學期的活動來看,表現出了成員積極性不太高、活動比較單【第1句】:缺乏校內宣傳等缺點。基于這些,下學期的主要工作方向規劃如下:

【第1句】:鞏固協會建設(重點)

目前協會機構還在起步及發展中,現在只有秘書部、實踐部、宣傳部。但由于協會成立較晚,雖機構成員較多,但純志愿者不能夠合理利用及他們還沒有積極性,各部門分工不太明確。為了充分發揮機構成員的工作效率,并結合協會現狀做出如下安排:會長及副會長負責協會的全面工作安排,而副會長也要監督及組織實踐部,秘書部及宣傳部并協助會長做好協會總體工作;秘書部主管辦公窒,做好協會文件管理、成員注冊、會議安排等等。實踐部主管各種活動的安排,帶動秘書部及宣傳部一起搞活動等等。宣傳部主管出海報,布置會場,拍照片及上傳照片等等。各部門部長、副部長、干事統一由指定副會長協調工作。每部門在每周都要開一次會來總結每一周所做事的情況吧,盡量一周比一周做得更好!每周也要開一次骨干會議吧!希望每月初召開一次集體大會,對上月的活動進行總結及安排本月的活動計劃。根據實際情況不定時召開機構成員會議對協會臨時情況進行探討并制定解決方案。每次會議貫徹簽到考核制度、做好會議記錄。

【第2句】:加強成員管理

上學期面向草場門校區共招收100多名青年志愿者,為了對成員更加有效的管理,提高活動實效性,進行了對全體會員進行了考核面試,并對考核通過的45名志愿者正式成為協會干事。另外,上學期為促進成員間交流,增強協會凝聚力,創建草場門校區青年志愿者協會專用QQ群,青協內部交流群及人人網,方便成員進行活動感受和學習生活交流。

【第3句】:活動策劃

長期做的活動依然繼續進行:希望來吧的助教和鼓樓特殊教育學校的特教

二月:南京梅花節舉行,趁梅花盛開期間,我們在站牌那邊做“文明出行,講禮貌,有序排隊上車”的宣傳語。

三月:認真協調配合全院“雷鋒活動月”的舉行,在校園大力開展雷鋒精神宣傳活動。具體活動如下:

【第1句】:3月5號,結合雷鋒活動開幕式,并迎接3月8日婦女節。組織本協會成員開展“清潔家園、愛我校園”活動。在宿舍樓幫助宿管阿姨清潔走廊及樓梯,在校園里清除宣傳欄里的廣告紙,擺放端正校園內停放的自行車。

【第2句】:3月12號,鼓勵成員參加某小學組織的植樹節紫金山植樹活動。給自然增添綠色。具體流程由團委幫忙安排。

四月:【第1句】:4月4號組織成員內部玄武公園踏青活動,并清理山上的一些垃圾。促進成員間交流,享受自然、親近自然。

【第2句】:4月5號舉行清明節掃墓活動,參觀南京大屠殺紀念館,緬懷革命烈士及牢記歷史。

五月:

【第1句】:母親節當天在德基廣場舉行康乃馨義賣活動,祝福天下母親。

【第2句】:5月12日,悼念汶川地震六周年,為遇難者默哀。與教室管理中心聯系,申請教室給成員放映影片《驚天動地》。

【第3句】:5月【第28句】:29在校園舉行為山區孩子們的捐贈活動,讓全校區學生奉獻愛心,捐獻玩具、娃娃、書籍、學習用具等。29日下午去希望來吧跟孩子們一起過六一兒童節。祝愿孩子們六一兒童節快樂。

六月:

【第1句】:按照公平公正的原則順利完成協會換屆相關事宜。

【第2句】:設置歡送畢業生服務點,幫助畢業生攜行李離校。

【第3句】:迎接期末考試,不掛科,暑假快樂!

總結:由于協會成立較晚,本屆協會機構成員應把協會建設作為工作重點,完善協會機制,培養新一屆協會干部。為協會未來的發展打下堅實的基礎。除此之外,在保留以往經典的活動的同時,敢于探索嘗試新型活動。協會要始終把“只做實事,不做形式”作為舉行活動的理念,長久堅持下去。

體育部招新策劃書

體育部招新策劃書1

【第1句】:招新的意義:

20xx年度下半年,新的學期開始了,我系迎來了一百五十多位新同學,為了能夠為我系注入新的學生會成員,招收新的體育部干事,完成體育部內部機構調整。為了給體育部組建一支強有力的部門隊伍,在新的學期中能夠很好的完成系里和學校的各項工作。我系體育部即將在下星期開始新一屆的納新活動。

【第2句】:活動時間:

軍訓結束

【第3句】:活動地點:

七號教學樓

【第4句】:活動流程:

【第1句】:在納新大會上先對新同學們介紹我系體育部的主要職責以及日常活動,包括迎新杯籃球賽,乒乓球賽,排球賽,羽毛球賽,環道越野賽,陽光體育系列活動和校運動會。

【第2句】:給新同學們觀看往年體育部各項活動的精彩PPT。

【第3句】:為新同學能夠踴躍加入體育部做一個簡短的拉票講話。

【第4句】:預計初步可納新20~30人,參加進一步的面試。

【第5句】:在9月20進行面試,計劃招納15~20人,為我系體育部門篩選有能力,有干勁,有才能的新生力。

【第5句】:活動對象:

20xx級物理系新生

【第6句】:招新人數:

20人

【第7句】:面試流程:

【第1句】:和系里商量安排準備面試。

【第2句】:正式面試當天,新生依次簽到并按簽到順序到指定地點進行面試。

【第3句】:面試過程中面試人員先在黑板上寫上相關信息,然后進行一分鐘的自我介紹,最后回答面試官所提出的問題。主要考核思想道德,工作負責心,工作能力等放面。根據面試官對各位面試人員的考核最終擇優錄取20人作為物理系新一屆的體育部工作人員。

體育部招新策劃書2

金秋十月,收獲的季節,我們體育部又將迎來了招新成員。為了豐富同學們的課余生活,鍛煉同學們的交際能力以及提高同學們的綜合素質,在系部統一領導下,我們結合實際情況部署了10級招新計劃。為了提高同學對體育部認識,讓同學加深對體育部的了解,我們對體育部進行了以下介紹:

【第1句】:廣泛開展各項群眾性體育活動,組織舉辦全院性的各種體育比賽,如籃球賽、羽毛球賽、趣味運動會等,豐富同學們的課余生活,提高廣大同學的身體素質,運動水平和體育欣賞水平。

【第2句】:協助學校做好各種重大集會、體育活動的組織、宣傳和協調工作。

【第3句】:經常聽取同學們對開展體育活動的建議,針對同學們的興趣與要求,計劃并舉辦有特色的體育活動。

【第4句】:組織成立學院的各種運動隊,參加學校比賽,提高學院的影響力。

【第5句】:通過開展形式多樣,豐富多彩的體育活動,加強班級及年級之間的溝通與交流,增進同學之間的友誼。

【第6句】:加強與學生會各部門的合作與交流,積極配合其他部門舉辦的活動,使學生會成為一個團結的集體。

體育部納新要求:

【第1句】:有團結精神,沒有什么比這個重要!

【第2句】:踏實肯干,有毅力,能夠長期堅持的從事同一個工作。考慮到舉辦籃球賽和運動會都是屬于長期的工作,較單調且辛苦,故希望干事能吃苦。

【第3句】:對體育知識能都能有所了解。做事認真積極,對體育活動有較大興趣。

【第4句】:有很強的集體榮譽感,較強的組織能力,并有始有終。

【第5句】:有吃苦耐勞的精神,公平公正的辦事態度,有較強的協調能力。

【第2句】:熱愛體育活動,對常見體育的比賽規則有一定的了解。具有認真的工作態度和較高的工作熱情。

【第3句】:了解學生會為同學服務的宗旨,有奉獻精神和高度的集體榮譽感。

【第4句】:具有創新意識。

體育部招新策劃書3

【第1句】:活動背景:

金秋九月,我系又迎來了新的學期,新的起點!我們體育部也開始進入全新狀態,為了確保在這新學期的工作與學習,和納新工作有序進行,我系學生會將納入新一屆的體育部成員。

【第2句】:活動目的:

為了歡迎20xx級新生,進一步加強學生會隊伍建設,為學生會注入新的血液,為新生創造一個展示自我的舞臺,發揮自己才能的平臺,最后,我們想通過這次納新活動,為部門選拔品學兼優,有能力的人才,從而也壯大了部門的力量,更好的為我系的體育活動的發展,為我系學生服務。

【第3句】:活動時間:

按照系里的統一時間。

【第4句】:活動地點:

按照系里安排。

【第5句】:活動內容:

招收新一屆學生會體育部成員。

【第6句】:活動對象:

20xx級數學系新生為主

【第7句】:招新人數:

4—5人

【第8句】:納新要求:

【第1句】:熱愛體育運動,愿意為公益事業做貢獻;

【第2句】:有責任心,盡心盡力做好本職工作;

【第3句】:合作意識強,能與本部人員積極配合;

【第4句】:工作耐心細心,責任心強,肯吃苦;

【第5句】:有集體榮譽感,團結同學。

【第9句】:活動流程:

宣傳—面試—試用一個月—錄用。

【第10句】:考核方式:

直接面試。

【第11句】:活動細則:

1。前期宣傳:進行班里宣傳。

2。活動流程:在系里統一宣傳后,利用晚上時間走訪各班,對新生所提到的疑問給予解答,同時能夠和新生進一步交流溝通,讓學生積極參與到學生會的活動中,對招新活動進行進一步的宣傳。

由系里統一時間統一在學校教學樓正式開始招新面試活動,并經商討后確定入選名單。

【第3句】:面試流程:

(1)面試新生按規定時間內到達指定教室,聽從工作人員安排,進行面試考核新生。遲到者取消面試資格。

(2)工作人員按照評分標準進行面試(面試采取問答式),評分標準如下:總分100分,氣質儀表(20分),言語表達能力(20分),邏輯思維能力(20分),應變能力(20分),綜合分析能力(20分)。

(3)自我介紹,回答問題,臨場發揮等情況,綜合新生各個表達方面的面試成績情況擇優進入學生會。

(4)對錄用進體育部的新成員進行為期一個月的考察,最后決定進入體育部的正式成員

【第12句】:面試問題:

【第1句】:對體育部有什么看法?

【第2句】:對體育部的認識,為什么要加入體育部?

【第3句】:為了參加此次面試,你做了哪些準備?

【第4句】:如何處理學習與工作的關系,如果發生學習與工作發生沖突怎么處理?

【第5句】:如果你認為部長的做法不對,你會怎么做?告訴他你的想法,或者按部長的意思做,還是按照自己的想法做?

【第6句】:部門組織的比賽中有運動員發生了運動傷害,怎么處理?

【第7句】:比賽時發生了爭執怎么辦?

【第8句】:如果部門內有人不做事,你會怎么做?

【第9句】:如果你不喜歡的人也進了體育部,你會怎么做?

【第10句】:若工作中跟其他同學有摩擦怎么辦?

【第11句】:對體育部的理解?

【第12句】:如果學習很忙,而部門正好也缺乏人手,這個時候,會選擇學習還是部門活動?

【第13句】:如果你沒通過這次面試,今后你會怎樣做?

【第14句】:你憑什么讓我們通過你的面試?

【第15句】:如果進入體育部,你會做什么來幫助體育部更好的發展?

【第16句】:當你進入體育部發現沒有想象中那么好,你會怎樣?

【第17句】:高中時候有沒有社團經驗和學生會經驗?是否領導過團隊?團隊是否遇到過困難與阻礙?你們是如何克服的?你在當中發揮了什么作用?

【第18句】:有時會因為工作的關系經常要請假,這多少會影響你的學習,對此你怎么看?

【第19句】:如果能加入體育部,你對你的工作有什么設想?

【第20句】:你最引以為自豪的成就是什么?

【第21句】:你喜歡什么樣的部長?

【第22句】:進入體育部你覺得你有那些優勢?

【第23句】:以前組織過什么活動嗎?你是怎么做的?

【第24句】:談談你對我出的面試問題的看?

體育部招新策劃書4

【第1句】:工作職責

我系體育部是我系學生會的主要部門之一,其主要工作職責是:

【第1句】:積極策劃組織各項體育活動。

【第2句】:督促、協調學生社團聯合會各體育類社團開展各項體育活動。

【第3句】:協助團委、學生會其他部門開展工作。

【第2句】:工作分類

體育部工作具有工作時間相對集中、工作強度大、工作針對性強等一系列特點。其主要可以分為院學生運動會院籃球比賽、院排球比賽、院拔河比賽等,以及執行團委學生會所給予的各項任務。

【第3句】:具體部分的計劃內容

系新生籃球比賽

為增進我系各班學生之間的交流,由體育部舉辦院xx年新生籃球賽。屆時,我部將向學校相關部門請批場地;同時對各班級進行宣傳。積極組織,周密準備,合理安排,公平裁判。保證球賽公平公正,并且達到促進學生友誼,增加我系運動健身的良好氛圍。

同時我們還會舉辦系羽毛球比賽,系乒乓球比賽等一系列活動以豐富同學們的校園生活并加強各班間的.聯系與合作。

本學期其它時間體育部將隨時待命,根據團委學生會所下達的各項命令,積極完成。對于其他部門的工作,體育部也將盡力配合,使學生會的工作得以更順利的進行。

【第4句】:備注

【第1句】:由于目前系工作的具體日程沒有定下,所以只能參考往屆體育部的工作時間來確定工作進度,如與現實有出入,以現實情況另行制定相應的活動策劃書。

九月底:羽毛球比賽

十月國慶節后:乒乓球比賽

十月底:跳繩比賽

十一月中旬:排球比賽

時間待定:院籃球比賽

你決定時間:系籃球比賽

體育部招新策劃書5

【第1句】:招新的意義:

為了歡迎20xx級新生,進一步加強學生會隊伍建設,為學生會注入新的血液,為新生創造一個展示自我的舞臺,發揮自己才能的平臺。

【第2句】:活動時間:按照系里的統一時間

【第3句】:活動地點:按照系里安排

【第4句】:活動內容:招收新一屆學生會體育部成員

【第5句】:活動對象:20xx級染化系新生

【第6句】:招新人數:9人

【第7句】:活動流程

宣傳—面試—試用一個月—錄用

【第8句】:活動細則:

【第1句】:前期宣傳

在新生軍訓期間,由系里統一時間到軍訓地點進行面對面的宣傳。

【第2句】:活動流程

在系里統一宣傳后,利用晚上時間走訪宿舍,對新生所提到的疑問給予解答,同時能夠和新生進一步交流溝通,讓學生積極參與到學生會的活動中,對招新活動進行進一步的宣傳。

由系里統一時間統一在學校南苑正式開始招新面試活動,并經商討后確定入選名單,最后由劉勤負責通知他們。

【第9句】:面試流程:

【第1句】:根據系上安排準備招新,劉勤,邱茂林,黃平就位。黃平負責簽到(讓來面試的新生在本子上寫上名字。手機長號及短號。宿舍。班別。性別等相關信息)。

【第2句】:正式面試當天晚上新生依次簽到并按簽到順序到指定地點進行面試。

【第3句】:面試過程中面試人員先在黑板上寫上相關信息,然后進行一分鐘的自我介紹,最后回答面試官所提出的問題。面試結束。

招新結果:根據面試官對各位面試人員的考核最終擇優錄取九人作為染化系新一屆的體育部工作人員。

體育部招新策劃書6

【第1句】:招新的意義

為了歡迎新學期的到來,進一步加強學生會體育部隊伍建設,為學生會注入新的血液,為學生創造一個自我展示的舞臺,發揮自己才能的平臺。學生會體育部是一個聯系體育與廣大同學的部門,是一個為廣大體育愛好者提供舞臺的組織。我們的宗旨是在校領導的帶領下通過各種體育活動,增加全校同學的凝聚力。目標是豐富大家的課余生活,讓所有有體育特長的同學充分發揮他們的才華。

(一)招新人數:8—20人

(二)招生對像:全校學生

【第2句】:招生要求

體育部為學生會的下屬部門,負責學生的相關的體育比賽。例如:每年的藍球比賽、足球比賽。體育部并不是大家所想的,并不是校隊。不用你的體育水平超高,更需要的一有團結心,對工作負責的人。

【第1句】:能吃苦耐勞,有敬業精神,責任心強。

【第2句】:擅長交際溝通和協調,有較強的口頭表達能力。

【第3句】:有較強的工作能力和組織能力,有強烈的工作責任心和奉獻精神。

【第4句】:有團隊合作精神,有服務學生的意識。

附:

曾經參與過學生會工作的,并且具有一定經驗的同學優先考慮。

【第3句】:招新時間

3月14號—3月17號

【第4句】:面試時間及地點

【第1句】:時間:待定

【第2句】:地點:待定

【第5句】:招生流程

【第1句】:前期宣傳:利用海報的形式告知學生會招新信息。

【第2句】:報名面試階段

(1)報名部分:寫好簡歷并提交

(2)面試部分:主席團及體育部部長共同面試

【第3句】:審核確定人員名單

體育部招新策劃書7

【第1句】:招新的意義:

20xx年度下半年,新的學期開始了,我系迎來了一百五十多位新同學,為了能夠為我系注入新的學生會成員,招收新的體育部干事,完成體育部內部機構調整。為了給體育部組建一支強有力的部門隊伍,在新的學期中能夠很好的完成系里和學校的各項工作。我系體育部即將在下星期開始新一屆的納新活動。

【第2句】:活動時間:軍訓結束

【第3句】:活動地點:七號教學樓

【第4句】:活動流程:

【第1句】:在納新大會上先對新同學們介紹我系體育部的主要職責以及日常活動,包括迎新杯籃球賽,乒乓球賽,排球賽,羽毛球賽,環道越野賽,陽光體育系列活動和校運動會。

【第2句】:給新同學們觀看往年體育部各項活動的精彩PPT。

【第3句】:為新同學能夠踴躍加入體育部做一個簡短的拉票講話。

【第4句】:預計初步可納新20~30人,參加進一步的面試。

【第5句】:在9月20進行面試,計劃招納15~20人,為我系體育部門篩選有能力,有干勁,有才能的新生力。

【第5句】:活動對象:20xx級物理系新生

【第6句】:招新人數:20人

【第7句】:面試流程:

【第1句】:和系里商量安排準備面試。

【第2句】:正式面試當天,新生依次簽到并按簽到順序到指定地點進行面試。

【第3句】:面試過程中面試人員先在黑板上寫上相關信息,然后進行一分鐘的自我介紹,最后回答面試官所提出的問題。主要考核思想道德,工作負責心,工作能力等放面。根據面試官對各位面試人員的考核最終擇優錄取20人作為物理系新一屆的體育部工作人員。

體育部招新策劃書8

【第1句】:招新的意義:為了歡迎xx級新生的到來,進一步加強學生會體育部隊伍建設,為學生會注入新的血液,為新生創造一個展示自我的舞臺,發揮自己才能的平臺。

【第2句】:活動時間:按照系里的統一時間

【第3句】:活動地點:按照系里安排

【第4句】:活動內容:招收新一屆學生會體育部成員

【第5句】:活動對象:xx級環工系新生

【第6句】:招新人數:20個左右

【第7句】:活動流程:宣傳—面試—試用一個月—錄用

【第8句】:活動細則:

【第1句】:前期宣傳:在新生報名和軍訓期間,由系里統一時間到軍訓地點進行面對面的宣傳。或由各班助教進行宣傳。

【第2句】:活動流程:在系里統一宣傳后,當天夜晚走訪教師及宿舍,對新生所提到的疑問給予解答,同時能夠和新生進一步交流溝通,讓學生積極參與到學生會的活動中,對招新活動進行進一步的宣傳。

【第3句】:招新要求:

1:有高度的責任心與集體榮譽感

2:勤奮踏實、能吃苦、有耐心

3:有端正的工作態度、對體育有濃厚的興起者優先

4:具有一定的創新與交際能力,并有信心能夠處理好學習與工作的關系

九:招新后安排:召集預錄取人員開展交流會。并組織新生參加近期學生會安排的工作,根據實際情況考察新生的能力,一個月考察期滿后公布正式成員名單。

體育部工作計劃書

【第1句】:工作職責

我系體育部是我系學生會的主要部門之一,其主要工作職責是:

【第1句】:積極策劃組織各項體育活動。

【第2句】:督促、協調學生社團聯合會各體育類社團開展各項體育活動。

【第3句】:協助團委、學生會其他部門開展工作。

【第2句】:工作分類

體育部工作具有工作時間相對集中、工作強度大、工作針對性強等一系列特點。其主要可以分為院學生運動會院籃球比賽、院排球比賽、院拔河比賽等,以及執行團委學生會所給予的各項任務。

【第3句】:具體部分的計劃內容

系新生籃球比賽

為增進我系各班學生之間的交流,由體育部舉辦院xx年新生籃球賽。屆時,我部將向學校相關部門請批場地;同時對各班級進行宣傳。積極組織,周密準備,合理安排,公平裁判。保證球賽公平公正,并且達到促進學生友誼,增加我系運動健身的良好氛圍。

同時我們還會舉辦系羽毛球比賽,系乒乓球比賽等一系列活動以豐富同學們的校園生活并加強各班間的聯系與合作。

本學期其它時間體育部將隨時待命,根據團委學生會所下達的各項命令,積極完成。對于其他部門的工作,體育部也將盡力配合,使學生會的工作得以更順利的進行。

【第4句】:備注

【第1句】:由于目前系工作的具體日程沒有定下,所以只能參考往屆體育部的工作時間來確定工作進度,如與現實有出入,以現實情況另行制定相應的活動策劃書。

活動名稱

活動時間安排

羽毛球比賽

九月底

乒乓球比賽

十月國慶節后

跳繩比賽

十月底

排球比賽

十一月中旬

院籃球比賽

時間待定

系籃球比賽

你決定時間

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