【第1句】:【HR知識貼:KPI體系3大特征】1)系統性:KPI是一個系統。司至班組有各自獨立的KPI,由戰略、整體效益展開,層層分解、層層支持;2)可控與可管理性:KPI設計是基于戰略與流程,而非崗位功能;3)價值牽引和導向性:下道工序是上道工序的客戶,內部客戶的績效鏈最終體現在外部客戶上。
【第2句】:【職場法則】【在職場中做一個有吸引力的人】【第1句】:不抱怨生活,努力去想解決問題的方法;【第2句】:不貪圖安逸;【第3句】:感受友情,廣交朋友;【第4句】:勤奮工作;【第5句】:降低負面影響,少接受負面消息;【第6句】:生活的理想,樹立目標;【第7句】:給自己動力;【第8句】:規律的生活;【第9句】:珍惜時間;【第10句】:心懷感激,把注意力集中在快樂的事情上。
【第3句】:【朋友圈人生哲理感悟文案】一個沒有信仰的人是沒有精神寄托的人,一個沒有信仰的民族是沒有靈魂歸屬的民族,一個沒有信仰的國家是沒有強盛希望的國家。仰是遵循、向往、追求的原則、方向、目標,是人生觀、民族觀、世界觀中的普世價值觀。生觀、民族觀、世界觀不能互相代替,政治信仰、宗教信仰、人生信仰也不能互相代替。
【第4句】:【浪漫的表白】【女孩,你改找這樣的人】他向她求婚時,只說三個字:相信我;她為他生下女兒時,他對她說:辛苦了;女兒出嫁異地那天,他摟著她說:還有我;他收到她病危通知的那天,重復地對她說:我在這;她要走的那一刻,他親吻她的額頭輕聲說:你等我。一生,他沒對她說過一次我愛你,但愛,從未離開過。
【第5句】:【青春勵志文案】人的生命只有一次,不能從來;人生之路是單向旅程,有去無返。不斷突破自我的人,往往是不畏挫折,敢于挑戰,不愿服輸之人,是不想整天無所事事,一生碌碌無為之人。有經過風雨的吹打過程,從而,對人生的內涵有更全面更深刻的理解,對現實生活有全方位更切實的感受,積極而有意義地走好未來的人生路。
【第6句】:【社交金句】社交達人應有心態:【第1句】:過去的事情可以不忘記,但一定要放下;【第2句】:即使輸掉了一切,也不要輸掉微笑;【第3句】:不管做了什么選擇,都不要后悔,后悔也于事無補;不要因為沖動說一些過激的話;【第4句】:不要輕易許下承諾,做不到的承諾,比沒許下更可惡;【第5句】:說話時可以直接,人很直爽,總比虛偽好。
【第7句】:【綻放活力的光感眼妝畫法】【第1句】:用光感眼影從睫毛根部向上暈染,范圍超過雙眼皮摺線外一點點,單眼皮可以將眼影范圍縮小,讓淡淡的光感在眼皮上閃爍;【第2句】:不要畫眼線,那樣會散失年輕女人該有的干凈活力眼神,只用深咖啡色眼影淡淡在睫毛根部掃過,眼尾不需拉長;【第3句】:刷出根根分明的睫毛,感覺是綻放開來的。
【第8句】:【老話俗語357】毋以己長而形人之短,毋因己拙而忌人之能。星朗朗,不如孤月獨明;點塔七層,不如暗處一燈。意念沉潛得下,何理不可得;把志氣奮發得起,何事不可成。得下功名富貴,便可脫凡;放得下道德仁義,才可入圣。書而寄興于吟詠風雅,定不深心;修德而留意于名譽事功,必無實證。夜眠七尺。
【第9句】:【職場法則】口袋職場【第1句】:敵人一旦變成朋友,比朋友更可靠;朋友一旦變成敵人,比敵人更危險。苦難是人生最好的大學,遺憾的是這所大學的淘汰率太高。對信任的人,永遠別撒謊;對撒謊的人,永遠別太相信。人可背金錢的債,卻不可背感情的債。能人,不管怎樣折磨壓抑其成長,總能以全新的方式出類拔萃
【第10句】:六與文化【積德雖無人見,行善自有天知】人為善,福雖未至,禍已遠離;人為惡,禍雖未至,福已遠離;行善之人,如春園之草,不見其長,日有所贈。惡之人,如磨刀之石,不見其損,日有所虧。禍無門總在心,作惡之可怕,不在于被人發現,而在于自己知道;行善之可嘉,不在于別人夸贊,而在于自己安詳。
【第11句】:【心理學文案】世界上沒有什么感同身受,你覺得自己的心肝都被撕得血淋淋的,腸子都被絞斷了。實別人一丁點兒都體會不到,別人看你表情恐怖,同情一會兒,接著該舒服還得舒服,該高興還得高興,因為你是你,我是我,他是他。們的心,我們的肉長在各人自己身上,酸甜苦辣,自己嘗的味道只有自己明白。
【第12句】:【職場法則】職場文案:人生之高度,一靠實力,這是你與人抗衡的話語權,沒有底氣的憤怒毫無意義;二靠選擇,做對事只能對一時,選擇對可以對一生;三靠堅持,只要持之以恒地做,小事情能夠成就大事業;四靠境界,覺得生活是刁難,一開始你就輸了,認為刁難是雕刻,你總會贏的,失去即得到,挫敗即成功。
【第13句】:【心靈禪語】放不下的原因有三:一、不認識執著的過患;二、即使認識,也不相信;三、即使相信,也不愿意斷除。能體認到殺生會導致多病短壽,并墮地獄,就會放得下殺生;若能體認到邪淫會導致家庭矛盾,并墮近邊地獄,就會放得下邪淫;若能體認到偷盜會導致財物貧困與福報減少,并墮餓鬼道,就會放得下偷盜。
【第14句】:【瘀血導致的痛經食療方】常在行經第1~2天或經前1~2天發生小腹疼痛,待經血排出流暢時,疼痛逐漸減輕或消失,且經血顏色暗,伴有血塊。山楂200克,加水文火熬爛,加紅糖攪拌勻。經前3~5天一開始服用,每日早晚各食山楂泥一羹匙,可以沖開水飲用,直至經后3天停止服用,一般會明顯緩解痛經。
【第15句】:【離職需要注意什么?】【第1句】:你應告訴上司你的決定,注意要說得委婉些;【第2句】:交接工作一般需要一段時間;【第3句】:不要對上司或同事大談要去的單位給你什么樣的待遇;【第4句】:每個單位有各自不同的工作風格,最忌諱你拿過去的單位做參照物;【第5句】:千萬不要為了提升職場形象,而帶走原單位的一些材料、客戶資源......
【第16句】:【人生在于拼搏】【第1句】:只會幻想而不行動的人,永遠也體會不到收獲果實時的喜悅。勤奮是你生命的密碼,能譯出你一部壯麗的史詩。對于攀登者來說,失掉往昔的足跡并不可惜,迷失了繼續前時的方向卻很危險。奮斗者在汗水匯集的江河里,將事業之舟駛到了理想的彼岸。忙于采集的蜜蜂,無暇在人前高談闊論。
【第17句】:【關于成功的9個公式】【第1句】:成功=(熱情+方法)x時間。成功=(時機+心態)x人脈。成功=(意愿+能力)x行動。成功=(自律+奉獻)x毅力。成功=(天資+機遇)x勤奮。成功=(工作+休息)x少說空話。成功=(目標+行動)x反思。成功=(知識+質疑)x謙遜。成功=(自立+自強)x感恩。
【第18句】:【維系關系的五點】1滿足渴望:讓對方感受被重視,這是最重要的投資2注意小節:小小的善意和禮貌使人感動,無視小節可能導致關系賬戶巨額支出3信守承諾:人無信不立,一次失信,足以讓關系渙散4正直誠信:人前人后不一致的人,很難積累信譽5誠心致歉:人無完人,做錯了事,誠心道歉,會將關系挽回來。
【第19句】:【管理的智慧境界】①管理沒有絕對的對錯,只要適合用與不能用即可;②管理的最高境界,就是無須管理,自動自發,發自內心;③企業管理的二十字方針:靠機制管人,按機制辦事,憑結果考核,用獎勵激勵;④沒有完美的個人和完美團隊。有亙生與亙補的團隊;⑤讓他人變得優秀就是智慧,讓他人智慧是功德。
【第20句】:【朋友圈人生哲理感悟文案】習慣性思維總是讓我們從錯誤和失敗中記取教訓,做出改變。也許是對的,但不一定是好的。我們來說,最重要的不是路徑,而是目標。果看中短期目標,急功近利就是一種聰明。果追求遠大目標,挫折失敗就必須走過。以,撞了南墻就回頭的是我們,撞了南墻不回頭、撞破南墻走出去的是喬布斯那種人。
【第21句】:【心理箴言哲思小語】一輩子雖然漫長,但過去了也就是彈指一揮。會不斷的遇見一些人,也會不停的和一些人說再見,從陌生到熟悉,從熟悉再回陌生,從臭味相投到分道揚鑣,從相見恨晚到不如不見……不是每個人都會是你的伙伴,也不是每個朋友都能肝膽相見,無煩或惱,緣到,報之以大笑,緣散報之以不厭。
【第22句】:【新晉主管的一分鐘管理】1)一分鐘目標,每個人都將主要目標和職責記在一張紙上,應該在250個字內表達清;2)一分鐘贊美,經理花費不長時間在職員所做的事中,挑出正確的部分加以贊美;3)一分鐘懲罰,是指某件事沒有做好,對有關人員及時批評,同時提醒他,你是器重他的,不滿的是他此次的工作。
【第23句】:【心靈禪語】當你幸福時,若將幸福建立在他人痛苦之上,這不叫幸福,而是造業;當你快樂時,若那快樂會導致痛苦,這不叫快樂,而是痛苦尚未成熟;當你富有時,若那財富源于不正當行業,這不叫富裕,而是累債;當你自感聰明,若那聰明用于自私,這不叫聰明,而是愚昧。正的幸福與快樂,因為不立于惡,所以不生苦。
【第24句】:【資產有水分,利潤就有水分;利潤有水分,資產就有水分】將資產負債表和利潤表結合起來的會計等式為:資產=負債+所有者權益+收入費用。此等式可看出,虛增利潤(收入費用),必須同時虛增資產或虛減負債,在虛減負債困難的情況下,大多數上市公司會選擇虛增資產比如虛增應收賬款,虛增存貨,虛增固定資產等。
【第25句】:【T。20歲以上的女人】【第1句】:永遠不要認為別人的老公比你的好,因為他們愛的不是你;【第2句】:中年男人,特指大款,請你吃飯唱歌泡吧,拒絕吧,你算計不過他們的;【第3句】:有錢買條高檔項鏈,比戴著塊假玉看著有品味;【第4句】:不要再當月光族,該學著攢些嫁妝錢了;【第5句】:萬事隨緣但不要放棄努力。永遠高雅的微笑。
【第26句】:【口腔常潰瘍換支牙膏】平時我們大都愛用泡沫多的牙膏,覺得泡沫越多牙齒刷得越干凈。實牙膏發泡是因為里面使用了SLS(SodiumLaurylSulfate)發泡劑,跟牙刷得干不干凈沒有直接關系。泡劑太多的牙膏容易產生口腔潰瘍,如果你常有空腔潰瘍,可以換一只不含或者少含發泡劑的牙膏。
【第27句】:【職場法則】【應屆生職場面試注意事項】【第1句】:職業著裝,這是態度;【第2句】:明確意向,這是選擇;【第3句】:規范舉止,這是修養;【第4句】:得體問答,這是重點;【第5句】:聚焦眼神,這是亮點;【第6句】:適當點頭,這是互動;【第7句】:控制時間,這是規范;【第8句】:給力道具,這是加分;【第9句】:良好準備,這是演出;【第10句】:真材實學,這是根本!
【第28句】:【婚姻八榮八恥】【第1句】:以熱愛家庭為榮,以危害家庭為恥;【第2句】:以服務愛為榮,以背離愛為恥;【第3句】:以崇尚真諦為榮,以愚昧無知為恥;【第4句】:以辛勤耕耘為榮,以好賭好玩為恥;【第5句】:以團結互助為榮,以疑心亂想為恥【第6句】:以誠實為榮,以欺騙為恥【第7句】:以遵紀守法為榮,以違法亂紀為恥【第8句】:以堅貞不渝為榮,以三心二意為恥。
【第29句】:【公司培養和淘汰誰】公司培養三度:【第1句】:態度:態度決定效果影響氛圍,認真、負責、真誠、踏實、勤奮;【第2句】:速度:富有執行力,辦事講效率;【第3句】:高度:有大局觀,能為團隊著想,能犧牲,不怕吃虧。汰三種人:【第1句】:壞人:沒業績,愛抱怨者;【第2句】:懶人:拖后腿,自私者;【第3句】:庸人:沒有激情,不思進取者。
【第30句】:【天天禪語】過年時,人們為了享用團圓餐而殘殺各種生命,食用活海鮮,這真是令人悲痛。請大家,不要將過年的快樂建立在動物的痛苦之上。所得到的只是一頓飯的溫飽,可它們失去的是寶貴的生命。起碼不要點殺,更不要過于浪費肉食,沒有必要傷害無辜的生命。求大家,感謝你們,我真心為大家祝福。福快樂。68。
【第31句】:【生氣對身體9大危害】⑴傷腦:刺激大腦中樞易引發腦溢血⑵傷神:影響睡眠致神志恍惚⑶傷膚:致顏面憔悴皺紋多生⑷傷內分泌:易引起甲亢⑸傷心:生氣時心跳加快伴心慌胸悶可誘發心絞痛⑹傷肺:易致氣逆肺脹氣喘和咳嗽⑺傷肝:致肝氣不暢和肝部疼痛⑻傷腎:致腎氣不暢、閉尿或尿失禁⑼傷胃:致胃腸消。
【第32句】:【職場法則】【職場中量力而為,學會拒絕】職場競爭越來越激烈,工作壓力也越發增大,上級不斷壓給你的工作量,你要學會合理拒絕:【第1句】:有1件事情你能做得好,那叫合格;【第2句】:有10件事情你能做得好,那是優秀;【第3句】:有50件事情你能都做好,那叫卓越;【第4句】:有100件事情你還想努力把它們都做好,那就叫找死!
【第33句】:【韋爾奇:如何看待工作與生活的平衡】【第1句】:即使最大度的老板也會認為,這是你應自己解決的問題;【第2句】:當然,老板可能也會提供協調幫助——除非你的業績積分足夠打動他;【第3句】:那些為爭取工作彈性而公開斗爭的人,可能早晚會被排擠到一邊;【第4句】:平衡就是用自己得到的和失去的做交易,所以,想清楚,再行動。
【第34句】:【五個心理策略化解戀人間矛盾】【第1句】:心理換位--設身處地地從對方所處的位置和情境去思考和處理;【第2句】:避免消極--不要老是相互抱怨并形成一種消極的定式;【第3句】:寬容為上--真正的戀人少間并沒有什么大是大非的問題;【第4句】:互相尊重--要想對方尊重你,你要先尊重對方;【第5句】:保持心理距離--給對方一點自由。
【第35句】:【這些會對寶貝成長有幫助哦~~】0~2個月,親密接觸;3~5個月,告訴他你在干什么;8個月,找朋友;9~15個月,爬行空間;12~15個月,擴大視野;18個月大,幫做些家務;2~3歲,重組語言板塊;2~3歲,教他照顧自己;3歲一開始,邀小朋友到家玩;3歲后,慢慢脫掉超人媽媽的外衣。
【第36句】:【職場法則】微計謀30:反客為主。人來家,以禮相待,尊者為賓,普通叫客。常,客雅主悅,主恭客勤,雙方都會守住本份。生活里、職場上、交鋒時,也常有不按常理出牌的,此時,反客為主的事,定會在一些人身上悄然發生:普天之下、莫非王土的君主,處處為民、主人翁意識泛濫的公仆,還有就是順手牽羊的盜賊。
【第37句】:【心靈雞湯經典文案勵志】夏天還有的是一種給人安全感的綠色,堅強與韌性。病毒最易泛濫的春天之后是充滿了生氣的夏天。許只有經歷過在春天的生老病死,我們才會懂得能夠迎來一個夏天是有多么多么的幸福。雖然作為聲的一部分永存,但他還是不象我們想象的那樣容易讓人接受。以,夏天我是真的很喜歡。
【第38句】:【職場法則】職場成功經營者的經驗:【第1句】:人人都希望做真善美的事業;【第2句】:上下同欲者勝;【第3句】:你能站多高,就能看多遠;【第4句】:利益是團隊的前提,精神是團隊的靈魂;【第5句】:領導是領導思想,管理是管理能力,經營是經營籌碼;【第6句】:市場競爭的最高原則是:利戰而不怒戰,重戰而不好戰;【第7句】:小成功靠個人,大成功靠團隊。
【第39句】:【HR工具庫企業激勵員工方式方法】1)重賞之下必有勇夫:物質激勵是激勵的基本方式;2)錢絕對不是萬能的:理解、尊重是激勵員工的前提;3)讓員工為自己喝彩:精神激勵效果更佳;4)肚里撐船:寬容是激勵員工的催化劑;5)攻心為上:情感關懷是永恒的激勵良方;6)生于憂患:沒有壓力就沒有動力。
【第40句】:【“凡是會議”管理攻略】⒈凡是會議,必有準備;【第2句】:凡是會議,必有主題;【第3句】:凡是會議,必有紀律,【第4句】:凡是會議,必有議程;【第5句】:凡是會議,必有訓練;【第6句】:凡是會議,必須守時;【第7句】:凡是會議,必有記錄;【第8句】:凡是會議,必有跟蹤;【第9句】:凡是會議,必有結果;【第10句】:凡是結果,必有責任;【第11句】:凡是責任,必有獎罰。
【第41句】:【淡定心情】走紅走紫,走馬走燈,不如走個真人生;求權求位,求金求銀,不如求個好心情。如煙云,定如磐石,才能遠離內心的喧囂;生活有進退,輸什么也不能輸掉心情。這一輩子,怎么都是過,與其皺眉頭,不如偷著樂。苦少樂是人生的必然,能苦會樂是人生的坦然,化苦為樂是智者的超然。樓聽風雨,淡看江湖路。
【第42句】:【精辟的文案】堅持不懈。持不懈地做好事情,并認真地做到極致,必有福報。們往往都是淺嘗輒止,不能堅守本業,沒有堅定的信念。是,猶豫徘徊,或者有頭無尾,不能產生良好的結果,還要怨天尤人,埋怨他人,抱怨自己的運氣不好。實,公平的法則下,要檢討的還是自己的努力程度,是否用心盡力。誠感天動地,不遺余力。
【第43句】:【好男人要讀懂女人】要想走進一個女人的心里,光有喜歡與愛是不夠的,你必須要懂她:要懂她逞強里的柔弱,給她精神上的支撐;要懂她快樂里的憂傷,給她心靈上的呵護;要懂她的蠻橫不講理,準確回應她眼中的期盼;要懂她心路走向何方,與她風雨中一起走。的要求其實也不多,她只是想找一個完全她他的愛人。
【第44句】:【精辟的文案】你能看到多遠的過去,就能看到多遠的未來。寧說過:忘記過去就意味著背叛。在厚重的歷史邊緣,我們就會覺得自己的淺薄。少奇說:好在歷史是人民寫的。切經得起時間考驗的才是真理,學然后知不足。瀚的五千年文化,是我們取之不盡用之不竭的精神食糧。學的博大精深,養育了我們的生生不息。
【第45句】:【當代老公八榮八恥】以關心老婆為榮,以忽視老婆為恥;以伺候老婆為榮,以麻煩老婆為恥;以贊美老婆為榮,以批評老婆為恥;以搶干家務為榮,以好逸惡勞為恥;以下班回家為榮,以夜不歸宿為恥;以誠實專一為榮,以拈花惹草為恥;以遵守家法為榮,以違法亂紀為恥;以上繳工資為榮,以窩藏獎金為恥。
【第46句】:【心理學文案】理念上有潔癖的人,多半是自省而矛盾的。心敏感多疑,卻往往表現得豪爽不羈;很懂得長遠規劃、合理避險,卻又時刻顯得浪漫多情、煙火不侵;言語犀利刻薄,表情卻溫和柔美;交際時遲鈍羞澀,獨處時卻熱情異常。重人格的斗爭與落差,你不能去指責,只能理解,而理解又是多么奢侈的事情。
【第47句】:【校園】1下課鈴聲比國歌還悅耳,上課鈴聲比忐忑還奔潰。學校就是你一天罵個八百遍的卻不許別人罵一下的地方。還是QQ管理員對我好,知道生日送我一個蛋糕。皇上自稱為寡人,皇太后就應稱為寡婦。我單身我驕傲,我為祖國省套套。將來我死了,把QQ捐給希望工程,讓孩子們一上來就能用帶太陽的QQ。
【第48句】:【精辟的文案】做人做事。歷過一些事情,與一些人的相處和交往,給我最大的感受是,人一生永遠需要修煉的是為人處世和待人接物。人做事,首先是做人,這是向內修煉;如何對待他人,處理事物,這是外在的表現。當多的人具有兩面性,甚至多面性。是老祖先的遺訓好:知行合一。到不如做到,要做就做最好,展現人生精彩。
【第49句】:【心理箴言哲思小語】不管昨天今天明天,豁然開朗就是美好的一天。管親情、友情、愛情,永遠珍惜就是好心情。經擁有的不要忘記;已經得到的更加珍惜;屬于自己的不要放棄;已經失去的留作回憶;想要得到的一定要努力;累了把心靠岸;選擇了就不要后悔;苦了才懂得滿足;痛了才享受生活;傷了才明白堅強...
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