人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經的人生經歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。相信許多人會覺得范文很難寫？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

公司員工年會的發(fā)言稿匯編篇一

大家好!

我是電力監(jiān)控部的xx。很榮幸能作為新員工代表在此發(fā)言，首先我僅代表新員工向在座的各位領導、同事以及那些正在一線奮斗的同事們致以最誠摯的祝福，祝大家新年快樂，在新的一年里身體健康、工作順利、萬事如意。

來到企業(yè)已經一年了，在這一年里，我經歷了從學生到企業(yè)員工的角色轉變，這個過程是痛苦的也是快樂的。說痛苦是因為要快速適應工作后與學校完全不同的環(huán)境，說快樂是因為我無論在工作還是生活上都不斷地在進步，更加有責任心，也更加成熟。我相信這也是所有新員工的感受，社會這個大學堂會逐漸磨礪掉我們的幼稚，同時賦予我們更多的堅強。

進入國xx軌道分企業(yè)，我們來到不同的部門和項目，開始不同的工作，雖然身在天南海北，但我們的心是一樣的，我們對工作的熱愛是相同的。我來到企業(yè)后進入了xx地鐵九號線項目部，跟隨大家忙碌在九號線的各項工作中，從繪圖到調試，從xx到xx，我深刻地認識到工作的不易，也深深地體會到肩上的責任，我們的每一項工作都可能會關系到系統(tǒng)的正確性和安全運行，因此每一個細微之處都需要百倍的細心和絕對的認真。為了幫助我們盡快適應環(huán)境和熟悉工作，企業(yè)為我們每位新員工都指定了師傅。我的師傅是九號線的項目經理，她一直都很關照我，不但耐心地向我傳授技術知識，而且以身作則地教會我積極主動的工作態(tài)度，在北京出差期間，師傅廢寢忘食地投入到工程調試中，即使生病也依然堅持工作，甚至顧不上家中年幼的孩子和重病的老人。在我們企業(yè)這樣的優(yōu)秀員工不勝枚舉，他們長期奮斗在最艱苦的環(huán)境卻從不曾懷有怨言，正是他們無私的奉獻支撐起我們企業(yè)的優(yōu)秀業(yè)績，他們帶給我們新員工的不只是感動，更是震撼，是前進的動力。他們以實際行動踐行著企業(yè)的價值觀：誠信、責任、創(chuàng)新、奉獻。我們要時刻以他們?yōu)榘駱樱瑖栏褚笞约海斡涀约旱呢熑闻c義務，為企業(yè)的發(fā)展貢獻全部力量。

在軌道企業(yè)，除了同事們工作的熱情，給我印象最深刻的就是這里和諧溫馨的氛圍了。在這里，領導沒有居高臨下的姿態(tài)，他們會耐心地傾聽我們的想法，平和地提出自己的意見。在這樣平等民主的環(huán)境中，我們每個人都可以暢所欲言，集思廣益。此外，各位領導也非常關心我們員工的生活，即使長期出差在外，我們也能夠經常收到來自領導的問候，感受到家一般的溫暖。

在這一年的工作中，我們不可避免地遇到各種挫折，也犯過一些錯誤，是領導和老員工們的理解與寬容、鼓勵與協(xié)作支持我們一直到現(xiàn)在，沒有你們就不會有我們今天的成長。在此，我要代表新員工衷心的感謝大家，感謝你們這一年來對我們的照顧和幫助。謝謝你們!

同時我也相信我們這些新員工的加入，一定會讓我們的團隊更加溫暖，更加充滿凝聚力，我們的企業(yè)也一定會蒸蒸日上，前景輝煌。就讓我們所有人同心協(xié)力，共同奮斗，一起建設企業(yè)的美好明天!

我的發(fā)言到此結束。再次祝大家新年快樂，謝謝!

公司員工年會的發(fā)言稿匯編篇二

尊敬的各位領導，各位同仁：

大家好！首先祝大家新年快樂，萬事如意。

在來公司的兩年時間里，我深深的感受到企業(yè)文化和企業(yè)精神對我的感染力。無論哪個部門，哪個科室都處處洋溢著和諧相處的氛圍。緊張工作之余，發(fā)自內心的快樂和愉悅，溢于言表。集團公司領導高瞻遠矚，指點江山，描繪企業(yè)美好的前景，帶領全體員工一步一個腳印，邁向新的征程。能在這樣一個企業(yè)大家庭中工作和學習，我們還能有什么理由不努力工作，積極向上呢？

20xx年即將過去，回想起漫漫長征路，我感慨萬千，我監(jiān)理部承接了大大小小10多項工程的監(jiān)理任務，既有市區(qū)政府重點工程，又有老百姓的民生工程，還有運用新技術、新材料的工程。做為總監(jiān)，每一項工程對我都是挑戰(zhàn)，我始終堅持“服務無止境，滿意是標準”的服務理念。在工作的點滴之中體現(xiàn)與業(yè)主、承包商的和諧、共贏。為承包人和委托人搭建溝通的橋梁。在監(jiān)理過程中，在言談舉止中都注重做到合理合度，在溝通交談中，努力做到行如流水，顧全大局。

做為總監(jiān)，我始終積極地貫徹公司的綜合體系和管理方針，制定監(jiān)理項目部的工作目標以及項目監(jiān)理工作紀律，要求每一位監(jiān)理工程師及監(jiān)理員在自己的工作崗位上能夠做到勤巡檢、勤監(jiān)督、勤要求，認真為建設方服務，認真做好監(jiān)理工作，完成合同目標，最終讓建設方滿意。

經過兩年不懈的努力，我監(jiān)理部的工作均得到了建設單位的認可和滿意，能夠取得這樣驕人的成績，首先離不開集團公司領導的大力支持和親切關懷，離不開監(jiān)理部全體員工的團隊協(xié)作互助精神和較強的專業(yè)技術能力。

云州區(qū)檔案館在半月前喬遷之喜還特意邀請我參加了遷址儀式，這充分證明業(yè)主對我監(jiān)理部工作的認可和肯定。中鐵十七局新開的陵園路2.7公里道路的改造工程，十七局向業(yè)主極力舉薦我監(jiān)理部對該工程實施監(jiān)理，并最終得到業(yè)主認可，順利簽下合同。這充分顯示出中鐵十七局通過緯一路的施工，對我監(jiān)理部過硬的專業(yè)素質的認可和對他們工程上的幫助。

由于我監(jiān)理部超前.的服務理念，大塘路解放4s店業(yè)主指定我監(jiān)理部全權負責該項目的勘察、設計、試驗、監(jiān)理、造價等工作.

大同農業(yè)嘉年華項目是平城區(qū)政府今年引進的重點項目，我監(jiān)理部積極幫助業(yè)主對項目進行整體策劃、整體包裝。加大安全文明施工投入力度，保證工程質量，得到了平城區(qū)政府領導的多次表揚。同時通過設置室外展板、懸掛彩旗對我集團公司進行大力宣傳，為了公司的經濟效益和社會效益及長遠發(fā)展，貢獻一份力量。

路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。前行的路任重道遠，新的一年即將開始，在這里讓我們激情飛揚，滿懷熱情去敲響20xx的鐘聲。

公司員工年會的發(fā)言稿匯編篇三

今天在這里能代表優(yōu)秀員工發(fā)言，著實有點激動，很多年都沒這么激動過了，激動中又夾帶了些欣喜和壓力。就這兩天評選的結果還沒最終宣布，就有人調侃的不稱呼我名字了，直接叫我“先進”，弄得我在這新年的伊始就覺得這20xx給人倍感壓力。當然了，有壓力就是動力，有動力就有更多的能力提升空間，也就能更快的成長起來。

雖然今年的優(yōu)秀員工只評選了六位，但是，我們肯定不能簡單的說這六位就比其他人要優(yōu)秀什么，或者多做了什么，可能只是他在專心的做一件正確的事情的時候，正好被領導們看見了，加深了很好的印象，而這樣的次數(shù)多了，自然也就優(yōu)秀了。

又或者僅僅是一種處事態(tài)度和方式得到了廣泛的肯定。所以那些低調勤勞，埋頭苦干，把公司當家的同事們，在這里更需要我們向他們看齊，就比如高工從早上一上班就開始奮筆疾書，不知疲倦一直寫到下班，有時候還會因為工作而累倒。

我們潘總把車間當辦公室，每天督戰(zhàn)在生產第一線，遇到重點難點問題都是親自指揮戰(zhàn)斗;我們強哥每天都是忙里忙外的，把車子當床鋪，把泡面做三餐，不管大事小事，事事親力親為;我們計工也是忙上忙下，保質保量，嚴把著公司質量關;還有我們車間主任張師傅，技術部唐工，朱工，各班班長等等，都是為工作殫精竭慮。

當然如果這些中層領導不在優(yōu)秀員工的評選之列，那么來年是不是應該增加一項優(yōu)秀干部的評選?領導中也有競爭，那樣會有一個更好的良性循環(huán)。

我們部門被評選為“先進集體”，確實是讓人有點受寵若驚，其實質檢部，各個班組都應該比我們有資格，因為我們清楚的知道在過去一年里我們有過多少錯誤和種種不足之處。上次去升華拜克的路上，計工說我們技術部下發(fā)的十套圖紙，九套有問題，還有一套也不能說是沒問題，只是他還沒找到，沒看過也就不知道有沒有問題。

雖然我們知道計工是在開玩笑，但是我們可不能就認為這是在開玩笑，比如事情一旦太多太雜就不仔細，不嚴謹，上補下漏;整個部門年輕化，有速度沒質量;缺少足夠的設計經驗等等。

所以這就要求我們在新的一年里在我們唐工的領導下努力的去克服困難，解決問題，多向有經驗的老師傅去請教，特別是像計工這樣有豐富的經驗和閱歷的老資格，去取長補短，自我提升，逐漸的充實自身。

時間就如白駒過隙般沖沖而過，來公司都有三個年頭，對于自身的成長，和對公司發(fā)展也有了自己的理解，為了不影響同事們用餐時間，就把這些理解留到明年發(fā)言時再說吧。

總之，總結為一句話就是：在新的一年里，我們公司上下要緊密的團結在周總和曾總周圍，高舉著我們思創(chuàng)那實干、創(chuàng)新的精神，努力為公司的發(fā)展抒寫新的篇章。

最后給同事們拜個早年，祝愿大伙都平平安安快快樂樂的過一個祥和的春節(jié)!

公司員工年會的發(fā)言稿匯編篇四

尊敬的領導和同事：

大家好！

今天是辭舊迎新的一天。我們都滿心歡喜。我們公司所有的人每年都在這一天聚會。這樣的年終會讓我們的心靠得更近。今天，我非常激動，因為我很榮幸站在這里發(fā)言。作為一名優(yōu)秀的員工，我非常自豪。在此，我謹代表所有優(yōu)秀的員工，向你們所有人表示感謝，向領導們的愛，向我的同事們的支持表示感謝。我在公司已經有xx年了。這幾年，我清晰的感受到了公司的發(fā)展和自己的成長。

記得剛進公司的時候，我是一個沒有任何經驗的懵懂小女孩。感謝領導的精心教育和同事的支持幫助，這幾年我收獲了很多經驗，生活也在逐漸成長，頭腦也越來越豐富，生活也越來越豐富多彩。

這一年，我可以得到優(yōu)秀的員工。首先，我覺得這個榮譽是屬于大家的。我的成就和成長離不開領導的關心和同事的幫助。在此，我真誠地說一聲謝謝，感謝單位給我的就業(yè)和表現(xiàn)的機會，感謝領導的諄諄教誨，感謝同事們的鼓勵和支持。

其次，我認為這些成績與公司的大環(huán)境密切相關。我們單位有一批敬業(yè)的員工，他們都有很強的素質。我們單位的企業(yè)文化行業(yè)越來越鼓勵我們，我們的辦公設備也越來越先進，辦公環(huán)境也越來越舒適。在這樣的工作環(huán)境下，我們的業(yè)務越來越精致，我們的技術越來越專業(yè)。我為此感到驕傲。我對在這樣的環(huán)境下工作充滿激情，愿意把每一分精力都投入到自己喜歡的工作中。

20xx年即將過去，20xx年即將到來。我對自己過去的成就并不自滿。在以后的工作中，我會再接再厲，做到腦勤、腿勤、手勤，盡職盡責地完成公司交給我的所有任務。同時向公司的老員工學習，學習他們優(yōu)秀的素質和熟練的工作和業(yè)務！我相信通過努力，我會取得更好的成績。我相信，在我們所有人的共同努力下，我們單位的未來會越來越好。

最后，感謝公司、領導和同事，祝大家新的一年身體健康，萬事如意！謝謝大家！

公司員工年會的發(fā)言稿匯編篇五

各位領導，各位同事：

大家下午好：

我很榮幸這次被評為20年優(yōu)秀員工。我們都在工作中并肩戰(zhàn)斗，取得了可喜的成績。這個榮譽不僅得益于企業(yè)同事的支持和默契配合，也得益于優(yōu)秀的團隊氛圍和集體團結，積極認真的工作態(tài)度，領導對我工作的信任和支持，同事的支持和幫助，以及整個財務部的共同努力。

正是因為有了這樣一個和諧融洽的環(huán)境，我才能全身心的投入到工作中，實現(xiàn)自己更大的價值，所以這個沉重的榮譽不僅屬于我個人，也屬于我們財務部的每一個成員。

我認為這不僅是企業(yè)對我工作的肯定，也是對我將來做得更好的鼓勵。我也堅信以后的工作會更好。

財務部是我們企業(yè)的一個重要部門。我是財務部的一員。俗話說，沒有普通崗位，只有平庸的員工。如果我在這個崗位上不盡職，可以影響大局，所以責任高于一切。在工作中，沒有小事，小事不認真負責，也會出大差錯。

業(yè)務領導和財務部所有員工對我都很好，所以我一直帶著感恩的心工作。人沒有家庭，沒有溫暖，員工沒有生意也沒有溫暖，人在父母身邊有依賴感，員工在生意的大家庭里也有依賴感，所以我沒有理由不努力，也沒有理由不做一個忠誠的員工。

被選為優(yōu)秀員工只是進步的起點，這將是我未來工作的鞭策和動力。會推動我更加努力的去完成企業(yè)的各項指標，做好每一件事。沿著這個目標，我不斷努力。我覺得優(yōu)秀最重要的一點就是要有一顆奉獻的心，敢于行動，愿意付出，這樣才能有所收獲。

我一直有堅定的毅力和信心贏得我的工作，并貫徹勤奮的精神。勤奮不是三分鐘的熱情，而是一種堅韌不拔的精神，需要毅力和堅強的意志。一個人工作好不好，并不取決于你的工作有多重要，你做出了多少貢獻；看你能不能兢兢業(yè)業(yè)，把工作做好，那你就是優(yōu)秀的；如果無論你負責哪項工作，你都能做同樣的事情，那么你就是一個表演者。

我想把這個獎項作為一個新的起點，嚴格要求自己有更高的標準，不斷展示自己的熱情和智慧，提高自己的整體素質。善待他人，就是善待自己，以團隊精神做好工作，樹立企業(yè)形象，為企業(yè)增光添彩，為企業(yè)貢獻所有的智慧和智慧，讓我們的企業(yè)在經濟競爭的浪潮中永遠立于不敗之地。這是我們所有人的心情，這是我們所有員工所期待的。

展望未來，我還有很長的路要走。我不會被我現(xiàn)在的成就沖昏頭腦。我會繼續(xù)發(fā)揚成績，戒驕戒躁，不斷創(chuàng)新。我不想做好，但我想做得更好。感謝領導和全體員工對我的愛。

謝謝大家！

公司員工年會的發(fā)言稿匯編篇六

各位領導，各位員工，各位朋友：

大家好！

瑞麗和平的20xx年即將過去，20xx年即將到來。值此佳節(jié)來臨之際，我謹代表公司領導班子，向所有在新的一年里一直支持我們的員工和朋友們致以問候和祝福，祝你們身體健康，工作順利，新年萬事如意！

高度決定視野，角度改變思路，尺度把握定位。縱觀一個公司的發(fā)展，有兩把尺子來衡量一個企業(yè)的長度。第一個是縱尺。有了這把尺子，xx十一年來取得了前所未有的成績，尤其是近幾年，值得驕傲。第二個是橫尺，也就是橫比。有了這把尺子，我們可以看到與我們同時發(fā)展的企業(yè)的巨大進步和成就。對比中可以看出xx還是有很多不足的。

在過去的20年里，作為公司第二個十年的創(chuàng)業(yè)階段，這也是第35個五年計劃的開始。按照“三五計劃”在市場經濟和國民經濟發(fā)展大局中的定位要求，我們感受到了前所未有的使命感和緊迫感。xx制定的五年戰(zhàn)略發(fā)展綱要科學務實，要求高，特別是優(yōu)化集團核心業(yè)務，提煉企業(yè)核心價值觀和文化，提升集團核心競爭力，加強品牌建設。加快xx的資本化進程必須作為五年發(fā)展戰(zhàn)略的核心內容來完成，這樣我們的團隊才能真正分享xx發(fā)展的輝煌成就。

在過去的一年里，我們面臨著許多困難，外部市場的激烈競爭和內部資源的缺乏都使我們保持了堅定的步伐。然而，我們所有的員工都能夠緊緊地擁抱彼此，堅持自己的理想和信念，在新老朋友的支持與合作下，以我們強大的毅力，不懼艱難，不服輸?shù)墓ぷ髯黠L，取得了豐收。我為所有的員工感到驕傲，并向所有支持和合作我們的朋友致以最崇高的敬意！

這時候鯤鵬展翅高飛到九萬里，因為有底蘊深厚的天池，有千千萬萬的榮耀支撐著它巨大的翅膀。志氣高遠的人，會為志氣高遠的人抱心，為追隨的人立命，為榮華富貴聚才，為攀登開創(chuàng)先例，胸懷寬廣。

最后，在這辭舊迎新的時刻，請再次接受我真誠的感謝和問候：祝你和你的家人新年快樂！

公司員工年會的發(fā)言稿匯編篇七

尊敬的領導、親愛的同事們：

大家好!

人因有事業(yè)而從容，人因有成就而自豪。獲得“優(yōu)秀員工”稱號的我的人生又多了一座里程碑，這次獲獎是酒店對我近一年工作的肯定，也是給予我的一種崇高的額榮譽。

站在講臺上向大家表露心聲，我感到前所未有的榮譽!我首先要感謝酒店領導對我們這些普通員工的關心和支持，同時更要感謝那些和我一樣在普通工作崗位上默默工作的同事，正是因為我們大家的相互協(xié)作，才鑄就了今天每個人不同層次的輝煌。也凸顯了我賓館團結奮進的集體榮譽感。因此，今天的榮譽不僅僅是屬于我個人，更應該屬于我們在座的全體同事。

這次的優(yōu)秀員工獎將一直勉勵我，保持積極進取的優(yōu)良傳統(tǒng)，維護優(yōu)秀員工的先進性，不斷激勵自己的潛能，自覺地做好每一件事情，持續(xù)改進、不斷學習和完善自己，每天爭取一點小進步，并以更優(yōu)秀的工作能迎接工作上新的挑戰(zhàn)。

從__年__月份來到這里，我已經在__酒店工作了近一年時間，__賓館團結、務實的工作作風已深深地扎根在我的心底。我的工作不禁讓我擴展了知識面，更讓我明白一個道理：只有領導、同事上下一心、相互合作，依靠團隊的力量，才能創(chuàng)造的工作業(yè)績。20xx年我們以更竭誠的服務讓客人有賓至如歸的感覺，不僅感動了客人也深深的感到了我們自己。優(yōu)質的服務是沒有終點的。我們真心的付出，得到客人們的信任，也是對我們真誠的回報。我們應一如既往的敬業(yè)、樂業(yè)，用飽滿的熱情投入到每一天的工作中，用心體會，與愛同行。

__酒店給予了我這樣的成長環(huán)境，讓我像小樹苗那樣茁壯成長，使我得以不斷的進步。在以后的工作當中，我將更加努力，不足之處虛心向周圍的同事學習，不斷學習新的知識，才能提高自己的工作質量，才能改進工作方法。這也是作為一名優(yōu)秀員工維護榮譽的責任。

工作依然繼續(xù)，在未來的日子里，我將不辜負領導的期望，腳踏實地的為賓館的發(fā)展盡自己的綿薄之力。__酒店將會因為我們不斷的努力而更加美好，讓我們一起迎接每個嶄新美好的明天吧!

公司員工年會的發(fā)言稿匯編篇八

各位親愛的同事：

大家晚上好！

借此機會向大家拜年了，祝愿各位身體健康、家庭幸福、萬事如意、龍年吉祥！我期望大家都帶著喜悅的心境，和公司共同揭開20xx年嶄新的一頁。

我將利用一點時間，跟大家一齊來回顧和總結20xx年積累的經驗，并就公司20xx年工作重點和思路，對大家提出要求：

在過去的一年里，從設備的安裝調試，到實現(xiàn)順利生產，我們各部門都緊密配合，團結協(xié)作，加班加點，客服了種種困難。20xx年，我們公司會加大力度改善軟硬件設施，增強企業(yè)的發(fā)展后勁。我們的目標是實現(xiàn)公司持續(xù)健康快速發(fā)展。

20xx年公司會從總公司導入及推行績效考核及激勵機制，同時也會以人為本，跟人資部門對員工福利進一步改善。并會加強對不一樣部門不一樣層級的人進行培訓，讓每個人實現(xiàn)自我價值，找到對xx的歸屬感。

在新的一年里，我期望各級員工必須明確自我肩負的使命，必須為自我制定明確的目標，不達目標不罷休，應對任何困難，都決不動搖。期望大家表現(xiàn)出強烈的職責感，充分發(fā)揮出團隊的戰(zhàn)斗力，讓我們的員工隊伍堅持旺盛的斗志與活力。

各位員工，我相信20xx年是xx事業(yè)發(fā)展史上一個重要的轉折點，我堅信，只要我們上下一心，群策群力，必須能夠圓滿完成20xx年公司各項經營指標。我相信在新的一年里在座的各位必須會繼續(xù)發(fā)揚不怕困難、不怕艱辛、團結協(xié)作、勤奮執(zhí)著的精神，統(tǒng)一思想、堅定信心，為實現(xiàn)自我價值而努力，為把我們的xx建設的更加完美而努力。

最終，再一次祝愿大家新春愉快，身體健康，闔家歡樂。

多謝大家！

公司員工年會的發(fā)言稿匯編篇九

尊敬的各位領導、同事、嘉賓們：

大家好!很榮幸能夠獲得公司的“新員工”這個獎項。此時此刻我的心情非常激動!在此，首先非常感謝公司及xx總對我的厚愛與信任，感謝劉總及公司各部門領導對我的關愛，感謝同事對我的關心和幫助。沒有你們的支持和鼓勵，我想今天我是無論如何都得不到這個獎的。為此我向你們表示深深的謝意!謝謝你們!

我是從xx年xx月份加入xx這個團隊的。剛來公司的時候對于公司的業(yè)務認識是很陌生的，以前做過銷售但都是實物性的。但現(xiàn)在業(yè)務對人要求比較高，要什么都要懂。這對于我來說是一個很大的挑戰(zhàn)。經過幾個月的努力學習我現(xiàn)在已經掌握了辦理資質和安證基礎的專業(yè)知識，但是還是遠遠不夠的，在以后的工作中更要向大家學習，努力成為一名真正的專家。

在學習專業(yè)知識的過程中我非常感謝各位老員工對我的幫助，特別是xx經理和xx，每次問到她們問題的時候他們總是不厭其煩的給我講解，即使手頭上有工作也來幫我解答。有時碰到難纏的客戶還要請她們協(xié)助洽談，正是有了她們和其他同事的幫助和鼓勵我才成長的這么快，在此我再次對她們表示感謝!

說實話“優(yōu)秀新員工”這個稱號，我覺得我還是做得遠遠不夠的。在公司制度方面我一向是遵守公司的各項規(guī)章制度，嚴格要求自己。但在業(yè)績方面：雖在第一個月超額完成了業(yè)績指標，在接下來的幾個月都不是很理想。我總結了一下主要問題體現(xiàn)在以下幾點：

1、目標性不強;

2、銷售技巧不夠，不夠靈活;

3、不夠勤奮。以上幾點分析，望在明年會有一個更高的突破!

雖然來公司時間不長，但是很有幸經歷了公司x周年慶典活動和北京之行。讓我深刻的體會到公司良好的企業(yè)文化，更加堅定了我對公司以后發(fā)展壯大的信心。

xx年是新的一年，站在新的起點，機遇與挑戰(zhàn)同在。但我有足夠的信心面對挑戰(zhàn)!人們常說：“一份耕耘，一份收獲”。我相信勤能補拙，在新的一年里，我會用十二分的汗水來換取三分的收獲。

最后感謝大家賦予我“新員工”的榮譽，我覺得這不但是一份獎勵，更多的是領導對我工作的肯定和鼓勵，更是對我今后工作的鞭策。在新的一年我會做得更好!最后衷心祝愿本次年度總結大會圓滿召開!祝xx集團越做越強!越做越大!

公司員工年會的發(fā)言稿匯編篇十

各位親愛的同事：

大家晚上好！

借此機會向大家拜年了，祝愿各位身體健康、家庭幸福、萬事如意、龍年吉祥！我期望大家都帶著喜悅的情緒，和公司共同揭開20xx年嶄新的一頁。

下面，我將利用一點時間，跟大家一齊來回顧和總結20xx年積累的經驗，并就公司20xx年工作重點和思路，對大家提出要求：

在過去的一年里，從設備的安裝調試，到實現(xiàn)順利生產，我們各部門都緊密配合，團結協(xié)作，加班加點，客服了種。種困難。20xx年，我們公司會加大力度改善軟硬件設施，增強企業(yè)的發(fā)展后勁。我們的目標是實現(xiàn)公司持續(xù)健康快速發(fā)展。

在新的一年里，我期望各級員工務必明確自己肩負的使命，務必為自己制定明確的目標，不達目標不罷休，應對任何困難，都決不動搖。期望大家表現(xiàn)出強烈的職責感，充分發(fā)揮出團隊的戰(zhàn)斗力，讓我們的員工隊伍持續(xù)旺盛的斗志與活力。

各位員工，我相信20xx年是xx事業(yè)發(fā)展一個重要的轉折點，我堅信，只要我們上下一心，群策群力，務必能夠圓滿完成20xx年公司各項經營指標。我相信在新的一年里在座的各位務必會繼續(xù)發(fā)揚不怕困難、不怕艱辛、團結協(xié)作、勤奮執(zhí)著的精神，統(tǒng)一思想、堅定信心，為實現(xiàn)自我價值而努力，為把我們的xx建設的更加完美而努力。

最后，再一次祝愿大家新春愉快，身體健康，闔家歡樂。

謝謝大家！