人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái)，也便于保存一份美好的回憶。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來(lái)看看吧

公休假請(qǐng)假條 公休請(qǐng)假條10天篇一

您好!

因家里有事和需要回去解決___的問(wèn)題，根據(jù)公司規(guī)定特提出休年假申請(qǐng)。

申請(qǐng)具體內(nèi)容如下：

__年度20__年__月__日累計(jì)年數(shù)__年__月休假天數(shù)5天休假時(shí)間20__年__月__日至20__年__月__日。

說(shuō)明：年假休息時(shí)間為20__年__月__日到20__年__月__日，望領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)為謝!

此致

敬禮

申請(qǐng)人：__

20__年__月__日

公休假請(qǐng)假條 公休請(qǐng)假條10天篇二

敬愛(ài)的所領(lǐng)導(dǎo):

根據(jù)《國(guó)家公務(wù)員休假條例》，按規(guī)定本人參加工作的年限已滿一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于20xx年9月26日~30日休年休假期。

請(qǐng)給予批準(zhǔn)，為盼!

請(qǐng)假人:20xx年xx月xx

小資料：

①公司規(guī)定員工的年假為：xx天/年

②上班滿xx個(gè)月可開(kāi)始休假(滿xx個(gè)月則享有xx天年假)

③年假遇節(jié)假日順延

④員工休年假必須考慮有關(guān)客戶的要求及所在部門的工作安排，休年假必須提前兩周申請(qǐng)，并經(jīng)主管同意。

⑤公司希望員工利用年假的機(jī)會(huì)使身心得到調(diào)整。人力資源部將在每個(gè)自然年度開(kāi)始時(shí)，通知每位員工應(yīng)享受的年假。該年假的有效期為一年時(shí)終止，不再累計(jì)。

⑥員工如愿意放棄年休假，年假期間的工資按日工的基本工資的xx倍計(jì)算。

部分職工因工作需要不能休年休假。為了保障這部分職工的權(quán)益，條例規(guī)定職工因工作原因未能享受年休假的，單位除正常支付工資收入外，還要支付相應(yīng)的補(bǔ)償。

對(duì)于補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)，在征求意見(jiàn)過(guò)程中，有不少意見(jiàn)認(rèn)為，應(yīng)當(dāng)符合勞動(dòng)法關(guān)于"法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的300%的工資報(bào)酬"的規(guī)定。據(jù)此,條例規(guī)定：?jiǎn)挝淮_因工作需要不能安排職工休年休假的，經(jīng)職工本人同意，可以不安排職工休年休假。對(duì)職工應(yīng)休未休的年休假天數(shù)，單位應(yīng)當(dāng)按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報(bào)酬。

此致

敬禮！

請(qǐng)假人：

20xx年xx月xx日

公休假請(qǐng)假條 公休請(qǐng)假條10天篇三

姓名x所在科室x

參加工作時(shí)間x年月

工作年限x年；應(yīng)休天數(shù)x天

已休天數(shù)x天；公休年度x年

申請(qǐng)公休時(shí)間x年x月x日至x年x月x日共計(jì)x天(不包括周末節(jié)假日)

科室負(fù)責(zé)人意見(jiàn)：xx

分管領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)：xx

主要領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)：xx

此致

敬禮!

請(qǐng)假人：xx

20xx年x月x日

公休假請(qǐng)假條 公休請(qǐng)假條10天篇四

尊敬公司領(lǐng)導(dǎo)：

茲有xxxx部門/單位，xxx (姓名)于xxxx年xx月xx日起至xxxx年xx月xx日需請(qǐng)假，共xx天，請(qǐng)假原因xxxx。

望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為盼!

請(qǐng)假人：部門/單位負(fù)責(zé)人：主管領(lǐng)導(dǎo):

日期：日期：日期:

員工xxx申請(qǐng)公休假xx天，自xxxx年xx月xx日至xx日，特此請(qǐng)假，謝謝!

簽字：xxx

領(lǐng)導(dǎo)(簽字)：xxx

xxxx年xx月xx日

公休假請(qǐng)假條 公休請(qǐng)假條10天篇五

姓名_____所在科室_____

參加工作時(shí)間_____ 年 月

工作年限_____年;應(yīng)休天數(shù)_____天

已休天數(shù)_____天;公休年度_____年

申請(qǐng)公休時(shí)間_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共計(jì)_____天(不包括周末節(jié)假日)

科室負(fù)責(zé)人意見(jiàn)：__________

分管領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)：__________

主要領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)：__________

單位公休請(qǐng)假條模板

***單位名稱：

根據(jù)單位規(guī)定，本人因故擬休公假*天，即*月*日-*月*日,望領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為感

申請(qǐng)人：***

日期：

公休假請(qǐng)假條 公休請(qǐng)假條10天篇六

姓名：____________職務(wù)：____________累計(jì)參加工作時(shí)間：____________工齡：____________

已休假天數(shù)：___________病舉天數(shù)：____________高溫休假天數(shù)：____________事假天數(shù)：___________上次休假情況：__________________________。按規(guī)定可享受的休假時(shí)間：________天。

實(shí)際休假情況：

警中休假：____年____月____日——____年____月____日

分散休假：____年____月____日——____年____月____日

本次休假情況：按規(guī)定可享受的休假時(shí)間：_______天。

申請(qǐng)休假情況：

警中休假：____年____月____日——____年____月____日

分散休假：____年____月____日——____年____月____日

股（室）負(fù)責(zé)人意見(jiàn)________________

分管領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)________________

單位負(fù)責(zé)人意見(jiàn)________________