2024年教師新學期工作計劃五篇

由佚名分享時間：2024-04-08 11:24:11 加入收藏我要投稿點贊

學期工作計劃_2024年教師新學期工作計劃

質量是永恒的主題。“以教學為中心,以質量為核心”。這是我們思考安排工作的出發點和落腳點,不能偏頗,不能顧此失彼。下面，小編在這給大家帶來教師新學期工作計劃，歡迎大家借鑒參考!

教師學期工作計劃1

一、指導思想

以提高教育教學質量為核心，全面落實學校提出的質量年的相關要求，按照教務處和教科室的計劃部署，我們教研備課組全體教師將齊心協力積極探索提高教學質量的新途徑，充分利用陳校長主張創建的教學研究平臺，發揮集體的作用，加強教學研究，推動課程改革，促進校本教研，規范教師教學行為，促進教師專業發展，踏實走好每一步，使每一節課更具實效性。在提高每一個人的教育教學水平的同時，積極參與各項教育教學活動，認真做好科研課題的研究工作。

二、工作目標

1、全組成員精誠團結，互相關心，互相支持，弘揚一種同志加兄弟姐妹的同仁關系，力爭使我們高二數學教研備課組成為一個充滿活力的優秀集體。

2、組員之間相互學習，不拘形式不拘時間地點的加強交流，互相之間取長補短，與時俱進，教學相長.

3、在日常工作當中，既保持和優化個人特色，又實現資源共享，同類班級的相關工作盡可能做到基本統一。

三、具體工作及主要措施

1、教學方面：這學期的學習內容對學生來說，難度有所加大。在教學內容方面，理科需要完成選修2-2、選修2-3、選修4-5三部分內容，其中選修4-5為選考內容。面對如此復雜的課程，必須發揮全體教師的智慧，按照課改要求和目標認真研究，恰當靈活的使用教材，緊貼高考，使課程目標真正落實到位。每位教師上完課之后需要思考三個問題：我這節課上得如何?通過聽課有誰的課比我還優秀?怎樣上這節課更好、最好?并在教案上做好記錄，為以后的教育教學提供參考。在練習冊的處理上，盡量自編習題，以基本題為主，重點在中檔題上。做錯的問題要抓落實，每周統一搞一次錯題回顧，不放棄任何一個學生，不放過任何一個問題。在課堂上，每位教師都要重視板書，因為學生的書寫不規范部分于教師的板書，每節課最低有1～2題在書寫上力求規范。

2、教師方面：根據學校的具體部署認真落實：

①認真組織參與“有效課堂”活動，積極聽課、評課，并且積極聽取其他老師的意見，認真改進課堂教學上的薄弱環節。

②積極參與備課組的教學資源的建設，提出獨特的見解，積極參與測試和練習題的編擬，努力探索信息技術在教學中的應用。

③研修新課程對于我們教師的要求和影響，按照新課改要求，及時做好學生的過程性評價工作。

④在認真落實教務處的工作要點的情況之外，鼓勵每位教師就自己在教學中的經驗、體會或教訓，認真總結，在參與教研的基礎上，形成自己的觀點，希望能夠寫成論文，最后能夠與本組其他的教師共享。 3、集體備課：集體備課做到三定四統一，即定時間，定內容，定中心發言人;統一進度、統一授課內容、統一課堂練習、統一布置作業。并將備課記錄上傳到教學研究平臺上，供教師隨時交流。具體內容為：

(1)總結上周授課過程中的心得體會，所有教師共同交流，為下一周教學開拓思路。

(2)討論下周教學內容的具體事宜。除有中心發言人外，按照事先部署的分組任務，分別交流下周內容的課標要求、高考試題定位、重難點的確定、教材處理、課堂練習及作業布置情況。同時認真做好記錄，對于一些認識分歧比較大的地方，認真討論，達成共識。

(3)最后就當前的教學及工作情況，請備課組各成員相互交流，提出建議，說出不足，并由備課組長記錄整理，為以后的教學計劃或集體備課的適當調整提供第一手寶貴資料。以上幾點就是我們高二數學組在本學期的工作計劃，代表我們全體高二數學備課組教師的工作打算，我們一定能夠落實好學校交給的任務，并能夠按照自身的特點和所教班級的具體情況認真做好自己的教育教學工作。希望在我們全體教師的努力下，能夠抓住高三備考的有利戰機，使學生學習與能力雙豐收!

教師學期工作計劃2

轉眼間一個學期悄然過去了，我們現在也應該收回那停留在春節的心。俗話說一年之計在于春，在這個新學期里，我們也該有新的打算。勤工部作為學生會的常規組織，前一個學期里在全體成員的共同努力之下，勤工部取得了一定的成績，在這學期的工作中我們會堅持前一學期的好的一方面，改良以往的不足，爭取把勤工部的工作做的更好，充分為大家服好務。為我系的發展貢獻我們的力量。

現我財經系學生會勤工部將本學期工作計劃擬定做如下安排：

一、部門建設

由于我系是在原有數學系的基礎上新開設和合并其他專業所形成現在的財經系，導致了部門有較大的變動和調整，<>雖然經過一個學期的完善，但還是不足的，眼下最重要的是部門建設，我們勤工部打算做如下調整：

1 、綜合部門成員意見，討論整改本部門的管理制度。

2、部門間成員加強交流，盡快了解熟悉本部門的一切“新”工作。

3 、開始實行明確分工原則，以提高辦事效率。

二、做好勤工部的日常工作

1、崗位分配。我院貧困學生較多，而勤工助學崗位卻較少，有限的崗位顯得捉襟見肘，難以滿足同學們的需要。這就需要我部在充分了解各參崗候選人的情況下，合理審慎的安排，對學生家庭情況進行簡單調查摸底，選擇一些有責任心和工作熱情的人員上崗，且使真正貧困的學子得到及時的幫助。

2、組織勤工崗前培訓和經驗交流，以確保工作的效率，讓參加勤工助學的同學少走“彎路”。并且通過參加勤工助學讓廣大勤工同學樹立“按勞取酬”﹑“自立自強”的工作意識。

3、崗上監督。我部加大監督力度，將不定期對本院崗位工作情況進行檢查，確保各勤工上崗同學按時到崗，履行工作職責，完成崗位工作，并能及時發現問題并解決問題，樹立我部一貫優良作風及辦事效率。根據檢查情況，督促在崗的同學做好分配的工作并給予指導，讓他們能及時的了解自己的工作情況，發現自己的不足并積極向表現優秀者學習。

4、做好每月例會總結工作并積極做好會議記錄等工作，吸取教訓優化部門機制。

5、每月如期向學院相關部門上交勤工安排表﹑工資報表﹑以及檢查記錄以便領取工資。做好勤工公示制度，保證本部門各項工作做到公平﹑公開﹑公正。

6、加強與院、各系勤工部的聯系和協調，落實好我系勤工部的各項任務。

7、除完成本部門工作職責外，還要配合系其他部門開展各項活動。與別系兄弟部門人員交流經驗、心得，學習他人先進方法，取長補短，不斷完善勤工各項工作，爭取在這一年度做出突出的成績。

8、期末總結前期工作中存在的問題，作出整改;嚴格要求，優化我部勤工工作狀態。

教師學期工作計劃3

新的學期來臨了，為了使自己本學期的工作進行的有的放矢，促進幼兒全面和諧地發展，特擬定工作計劃如下：

一、班況分析：

本班幼兒是新生小班幼兒，有少數幼兒未滿3歲。他們來自不同的家庭，生活行為習慣各不相同，大多數孩子在家受家人寵愛，以自己為中心，對父母或祖輩的依賴性較強。在和幼兒的接觸和交談中我們發現幼兒的情緒普遍不夠穩定，自理能力和行為習慣普遍較差，如：早上入園會哭鬧;不會自己吃飯、不會入廁;有的個性強，形成了許多壞習慣，時常與同伴之間爭奪玩具發生攻擊行為;有的不合群，任性;有的比較難融入集體活動，沒有形成規則意識，集體活動的時候，喜歡自由的單獨活動……為了使這些孩子們盡快穩定情緒，適應幼兒園集體生活，養成良好的行為習慣，形成良好的常規意識，我們把更多的精力投入到工作中去，使每位幼兒都能愉快的生活。

二、目標：

1、培養幼兒基本的自我生活服務能力，養成較好的飲食習慣、個人衛生習慣和睡眠習慣，初步懂得遵守各項常規，能較好的適應幼兒園的環境。

2、以班級的實際情況出發，開展豐富多彩的德育活動及班級活動，培養孩子具有一顆愛身邊的人、事、物的美好的心。

3、開展多種多樣生動活潑的活動，努力激發幼兒對幼兒園生活和學習的興趣。

4、建立互相尊重、互相接納的家園合作關系，使全班每一位家長都能對我們的工作表示滿意。

5、加強自身專業學習，不斷提高專業素質。

三、內容及措施：

(一)教育保育工作：

1、教育教學工作：各個領域發展目標如下：

健康：

①能較好地適應環境、氣候和生活條件的變化。懂得一些健康、衛生知識，有較好的生活、衛生習慣，有初步的生活自理能力。

②能積極參加多種體育活動，能使用運動器械進行活動并注意安全。

③認識人體的主要器官，了解其功能。幫助幼兒了解常見病的簡單知識，樂于接受預防接種的好習慣。

④了解高興的情緒對身體的好處。學習走、跑、跳、投擲、鉆爬、攀登等基本動作，培養幼兒動作的靈活性、協調性，姿勢正確。

⑤培養幼兒在體育活動中團結合作、遵守紀律、寬容謙讓、勇敢的好品質。

語言：

①學習能聽別人講話，不隨便插嘴。喜歡與同伴和老師說話，愿意在集體面前表達自己的意愿。

②會說普通話，理解簡單的故事、圖片、情景的內容。

③能主動參與聽、說、回答，學習用較為清楚連貫的語言大膽表達自己的愿望和請求。

科學：

①對周圍事物有興趣，會用感觀直接感知和觀察周圍常見的事物和現象，有初步的形象思維能力。

②觀察動物、植物和無生命物質的特征。了解日常生活中各種物品的作用。

③喜歡參加數學學習活動。學習初步的按實物的一個特征進行分類。

④區分1和許多，并理解它們的關系。學習用一一對應的方法比較兩組物體。進行分類活動。學習手口一致點數4以內的實物。

⑤認識三角形、圓形、正方形。

藝術：

①樂意參加美術活動，體會繪畫的樂趣，培養對繪畫的興趣。

②學習握筆的姿勢，認識繪畫簡單工具。培養幼兒大膽繪畫。

③認識一些顏色，并學習選擇自己喜歡的顏色畫畫。喜歡手工活動。

④能用自然的聲音演唱歌曲，初步理解歌曲的內容。

⑤學習按照節奏做簡單的動作。樂意參加音樂活動，喜歡做音樂游戲，體會音樂活動帶來的快樂。

社會：

①熟悉幼兒園的環境，認識同伴和成人，了解自己和他們的關系，能很快適應幼兒園的生活。

②幼兒保持愉快的情緒，愿意與他人交往，鼓勵幼兒積極參與集體活動。了解基本的衛生要求，養成初步的衛生習慣。懂得一些交通安全常識。引導幼兒遵守基本的學習活動規則。

③能感受周圍成人的關心和愛護。愛父母，愛老師，會使用一些禮貌用語。

④能和同伴共同游戲，愿意和同伴交往。知道自己是幼兒園的小朋友，培養幼兒的獨立性和最基本的控制能力。

2、保育工作：

①加強對幼兒生活各環節的管理，努力做到保教結合，培養幼兒良好的生活自理能力及衛生習慣。

②抓好班級日常性衛生保健工作，使幼兒在日常生活活動中，在每日的飲食起居中，得到細微的養護照顧，受到科學的健康教育，身心得到良好的發展。

③教給孩子初步的自我保護能力，并加強他們的自我保護意識。如在玩大型玩具時不做危險動作，不倒爬等。

3、德育工作：

①高高興興上幼兒園，主動和老師問好，跟爸爸媽媽再見。

②在日常生活中能使用禮貌用語：早，好，再見，請，謝謝，對不起，沒關系等。

③在日常生活中做到三“輕”：說話輕，走路輕，放下東西輕。

④和同伴友好相處。

⑤繼續進行禮貌待人，講文明、守紀律的教育。

4、安全工作：

①繼續嚴格貫徹實行接送制度，防范于未然。

②時時檢查班上的各項設施，杜絕不安全隱患，及時上報處理，把安全工作放在第一位。

③認識有關安全標志，學習主動遵守交通規則。教育幼兒不玩火及危險物品。

④不和陌生人說話，不要接受陌生人的東西，不跟陌生人走。

⑤讓幼兒了解上下樓梯以及乘車的安全知識。

(二)英語，識字，蒙氏特色教育：

本班在課題開展中，我們將根據不同的孩子的差異，進行針對性的教學，使每一個孩子都能得到發展。

(三)家長工作：

1、召開家長座談會，讓家長了解教師的工作情況并理解、支持和配合我們的工作。

2、開辦家園聯系欄，密切家園之間的聯系，定期進行更換。

3、定期與家長交換意見，共同教育好幼兒。繼續鼓勵家長積極參與主題活動，收集各類信息資源、“添磚加瓦”，做好班級的助教工作，使其發揮自身的特長，與孩子們展開互動，遞進家園的情感交流。

四、各學月工作安排：

九月：

1、學習教學科研計劃，明確本學期保教工作目標和要求。

2、制訂適合本班的保教計劃，規范各類教學資料的的填寫。

3、穩定新生情緒，逐步進入常規化教學。

4、學習早操。

5、召開期初班級家長會

6、配合學園開展周四教研日，并堅持每聽必評。

7、配合鎮舉行幼兒教師六項技能比賽。

十月：

1、開展慶祝國慶節系列活動。

2、家園共育做好家教園地的開展。

3、抓好常規教育。

4、組織參加山兜園開展園本課程研討活動。

5、做好區角活動的開展。

十一月：

1、家園共建工作的開展。

2、開展鎮幼兒園講故事比賽。

3、積極參加鎮業務培訓講座

4、組織幼兒秋游。

5、開展幼兒念兒歌，童謠比賽。

十二月：

1、組織參加七彩幼兒園園本課程研討活動。

2、配合鎮舉行幼兒趣味運動會。

3、開展幼兒生活自理比賽。

4、開展家長開放日及親子活動。

元月：

1、組織開展慶元旦活動。

2、配合鎮舉行保育員保育操作活動。

3、填寫幼兒發展評估表，并對幼兒進行評選表彰活動。

4、準備學期結束工作，班級完成各項記載和總結。

5、做好家訪工作。

教師學期工作計劃4

為充分發揮工作站的示范、引領、輻射作用，加速信息技術教師專業化發展，特制定本學期工作計劃。

一、指導思想：

本工作站在區教研室領導下開展工作，做到認真履行工作站的職責，以課題研究為載體發揮先行研究、交流研討、示范引領的作用，積極參加校本研修活動，實現專業素養提升和優質教育資源共享，把先進的教育理念滲透和輻射到工作站成員的教學中，使工作站真正成為促進教師專業發展的平臺。

二、發展目標：

通過工作站成員的努力，逐步形成用心學習、靜心思考、潛心教研的良好氛圍，提高教學與科研能力，進而對各校教師起到示范、引領作用。同時以課堂教學為主陣地，完成一個省級課題，產生一批教學實例，探索一些教學規律，收獲一些研究成果，發展一批骨干教師。

三、具體措施：

(一)認真組織學習，提高理論素養

本工作站將認真組織所有成員，采取集中學習和分散自學相結合的形式，加強理論學習，不斷提高成員的`理論修養。本學期重點學習區教研室為工作站購買的書籍，每位工作站成員每月上傳1～2篇讀書筆記至工作站博客交流分享。

尋求合適的時機，采取“走出去、請進來”的方式，聆聽專家學者的授課和講座，為工作站成員的成長打下堅實的理論功底。

(二)以課題研究為載體，開展教學研究

以省級課題《初高中銜接期培養學生信息技術課興趣的研究》為依托，開展教育教學活動。三月中旬召開課題會議明確研究成員的分工，制定實施方案。四月初進行調查問卷的設計及發放，梳理出研究的問題。梳理材料并請專家引領答疑解惑。7月初進行課題研究中期督查和理論學習，進行形成性檢測和階段性小結。

(三)狠抓課堂教學，促進教師專業成長

工作站所有成員立足課堂，借助賽教活動、”一師一優課，一課一名師“平臺，通過聽課、評課等途徑，積極探索有效課堂教學模式。通過公開課、到兄弟學校上課、開設講座等形式和活動，相互學習，提高教學水平。

(四)豐富網絡平臺內容，保持高效運作

為進一步使工作站成為溝通交流和展示研究成果的一面窗口，不斷充實和更新博客的內容，使工作站博客的內容更加豐富、新穎、實用，力爭使每一位瀏覽者均得到有益的啟發。發揮QQ群即時溝通交流的優勢，搜集來自一線教學中的疑難問題，整理、分類，力爭每月發布一個教研主題，群成員進行在線研討交流。

四、具體工作安排

20__年2月;制定本學期個人工作計劃及工作站計劃

20__年3月：召開省級課題《初高中銜接期培養學生信息技術課興趣的研究》開題會議，制定實施方案、聽取工作站成員劉衛峰老師賽教公開課、進行評課、磨課。

20__年4月：設計發放課題調查問卷，梳理出研究的問題、邀請信息技術專家做專題報告。

20__年5月：搜集初高中銜接期培養學生信息技術課興趣的研究的課例，整理相關資料、結合“一師一優課，一課一名師“活動，錄制精品課程。

20__年6月：組織工作站成員到兄弟學校進行講課交流活動。

20__年7月：工作站成員每人完成一篇與課題相關的論文、完成課題研究中期督查和理論學習，形成階段性小結。

教師學期工作計劃5

一、指導思想

以黨的十屆三中全會會議精神為行動指南,努力培育和踐行社會主義核心價值觀。全面貫徹教育方針,全面實施素質教育。堅持以德育為首、以教學為中心、以教研為轉型的原則。緊緊圍繞提高“學校教育教學質量”這一主題,努力推進新課程改革,進一步規范班級常規建設和民主管理,創新班級管理模式。進一步推進教育科學研究。適時制定我校學校章程,推動學校依法治校步伐。努力打造和諧育人環境,讓家庭、學校、社會緊密聯系在一起,形成合力,促進我校教育教學工作的健康、持續發展。努力打造學校教師團隊精神,塑造每一位教師以關愛每一個學生為己任、以自身不斷發展為動力,興我中心校,強我中心校。使我校在全鄉、全縣具備極強的競爭力和創造力而努力。

二、工作目標

1、以人為本,德育為重中之重,各學科同步發展,強化學生素質教育。

2、以師德建設為生命力,以教學科研為主導,強化

師資隊伍建設,全力建設學習型、創新型、研究型、團結型的教師隊伍。

3、牢固樹立依法治校的理念,擬定學校章程,進一步加強教學常規管理,努力提高教育教學質量。

4、積極推進新課程改革,為課程改革的全面實施打下堅實的基

礎。

5、構建學校和班級文化建設,營造良好的育人環境。

6、加強學校安全管理,提高學校安全管理水平。

7、加強食堂管理,讓學生營養又健康.

8、規范、提升體育、衛生、藝術教育工作。

9、收集整理學科滲透法制教育資料,迎接縣、市、省評估驗收。

10、關愛留守兒童,做好控輟保學。

三、具體措施

(一)實施精細化管理,提高教育教學質量。

質量是永恒的主題。“以教學為中心,以質量為核心”。這是我們思考安排工作的出發點和落腳點,不能偏頗,不能顧此失彼。教導處、教研組都要根據這一主導思想,追根溯源,精心考慮,制定具體的、切實可行的、行之有效的辦法和措施,保證主導思想落到實處。各學科教學成績在原有基礎上,要有新突破。上學期末考試成績不理想的學科及相關

教師,要認真查找原因,制定整改措施,拿出實際行動,確保本期教學質量上檔升位。全體教師都要記住:”校榮我榮,校恥我恥”。

1 、擬定學校章程,以學校章程來規范學校辦學行為,規范教師教學行為,使學校牢固樹立依法治校的理念,建立公正合法、系統完善的制度與程序,建設現代學校制度,加快形成依法管理學校,學校依法辦學、自主管理,教師依法執教,社會依法參與支持和管理學校的新格局,使法治成為管理學校和學校內部治理的基本方式。

2、狠抓教學常規,以管理促質量。追求真實、樸實、扎實的課堂教學。更加強化教學計劃、目標、過程管理、質量檢測分析。教導處每月對教學工作做一次檢查,對存在的問題將實行跟蹤負責制,直至問題得以解決。加強校風、班風建設,形成“師師言教學、生生談學習”的良好學習氛圍。

3、進一步加強教改、教研工作。這學期繼續開展好“課內比教學”活動,由教務處領頭,教研組具體負責,每周開展一次教學研究活動。并及時組織評課,做好相應的紀錄。

4、學校領導、教研組長要深入班級聽課、校級干部每學期聽課不低于14節,其他教師不少于8節。全力引導和激勵中青年教師,積極參與鄉、縣、市級優質課競賽活動,促進名優教師脫穎而出。

5、抓好學前教育管理工作。

6、加大備課力度。每一學科都要認真備課上課,每一學科在備課中都要滲透法制教育,在滲透點上用紅筆標注。而在教學中具體落實法制教育。要讓學生的法制意識上一個新臺階。學習成績有所提高。

(二)提高業務能力,全力打造優秀教師群體

1、加大骨干教師的培訓、管理、使用力度,建立健全骨干教師管理、使用辦法和激勵機制,切實讓骨干教師挑起教育教學工作的大梁。

2、對照教師繼續教育五年規劃,進一步推進教師繼續教育工程,建立終身學習信念。開展以“新理念、新課程、新技術和師德教育”

為主要內容的教師全員培訓,以“新課程標準”和“新課改實驗”為具體切入點。做到人人有計劃,個個均參與。推薦優秀教師參加上級培訓。

3、進一步加強領導干部隊伍建設,齊心協力管理學校。領導干部是學校的核心,是火車頭。班子成員要增強履職盡責的責任感和使命感。一要加強理論學習,樹立良好的威信,增強自己的人格魅力;二要發揮表率作用,時時處處起帶頭作用,樹立起良好的風氣;三要增強團結,發揮團隊作用,優勢互補,每個班子成員時刻牢記管理與服務,為教師辦實事、送溫暖;四要講奉獻,發揚艱苦創業精神,不怕

苦不怕累;五要加強工作的積極性和主動性,不等不靠,創造性地干好自己的工作;六要增強管理的科學性、時效性;七要增強法律意識,學法、用法、執法,依法管理學校;七要抓好后備干部和骨干教師的培養,完成年度培訓任務,并且做好培訓后的跟蹤指導。

4、進一步加強班主任隊伍培訓工作,形成齊抓共管新格局。學校最少每月進行一次培訓,教務處、少先隊要共同做好此項工作。

5、繼續實施教師考核,聯合教管中心公平公正地評價教師工作績效。落實有關檢查監督獎罰制度,激發教師教育教學工作積極性。

(三)、改進德育工作,落實德育工作首位。

1.加強師德師風建設,提高教師政治思想素質。

突出“師德”的核心地位。全體教師都要進一步樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,立足教育改革,圍繞教育創新和發展搞好工作。重樹“學高為師,德高為范”思想,使教師團隊有一種艱苦奮

斗的創業精神、團結拼搏的協作精神、嚴謹求實的科學精神、不斷進步的開拓精神、不求索取的奉獻精神。

(1)堅持政治學習制度。以教師職業道德規范、教師行為準則等內容、畢節地區教師十不準等法規嚴格規范自己。并于每周星期二下午自學一小時。