前言

工會是維護職工合法權益、促進企業和諧穩定的重要組織，本著“為職工服務”的宗旨，我單位工會在過去一年中積極開展各項工作，為職工們提供了更優質的服務。今天，我們來一起回顧一下2024年度我單位工會的工作總結報告。

加強思想政治引領，推動企業文化建設

在過去一年中，我單位工會高度重視思想政治引領和企業文化建設。我們積極組織各種形式的培訓和交流活動，加強對職工們的思想教育和心理疏導。同時，在企業文化建設方面，我們也采取了多種措施來推動企業文化建設。例如：開展“學習雷鋒精神”、“守紀律、講規矩”等主題活動；舉辦員工生日祝福活動等等。

關心職工生命健康，提供全方位保障措施

職工是企業最基本的資源和財富。因此，在過去一年中，我單位工會一直關注職工的生命健康問題，提供全方位的保障措施。我們積極開展“健康集市”等健康宣傳活動，為職工們提供身體檢查、疫苗接種等服務。同時，我們還與保險公司合作，為職工們購買了重大疾病保險和意外傷害保險，確保職工們在生病或遭受意外時能夠得到及時的醫療救助和經濟賠償。

推進團隊建設，加強內部協作

團隊建設是企業發展的基礎。在過去一年中，我單位工會積極推進團隊建設，加強內部協作。我們通過組織各種形式的培訓和交流活動，增強了團隊的凝聚力和向心力。同時，在日常工作中，我們也加強了與其他部門之間的溝通和協調，在企業內部形成了良好的合作氛圍。

加強對退休職工關愛，維護其權益

退休職工是企業歷史發展的見證者和貢獻者。在過去一年中，我單位工會一直關注退休職工的生活和權益問題。我們開展了各種形式的關愛活動，為退休職工們送去溫暖和關懷。同時，我們也積極維護退休職工的合法權益，為他們提供咨詢、協調服務等。

結語

2024年度是我單位工會不斷創新、發展壯大的一年。在未來的日子里，我們將繼續堅持“為職工服務”的宗旨，以更加優質的服務回報廣大職工的厚愛和支持，為企業穩健發展作出更大貢獻。