工作總結

尊敬的老師親愛的同學：

大家好！

第一部分 前言

時光荏苒，光陰似箭，在忙碌與耕耘中，本學期的工作和學習生活基本已經結束了，回首過去半年的時光，自律委員會在學工處、院團委的指導下，依照學院的規章制度以及自律委員會章程而獨立自主開展工作，實現學生自我管理的自律組織。立足“自我教育、自我管理、自我服務”的方針，以建設一流的校風和良好的學風，加強校園精神文明建設為己任，倡導同學“自我管理、自我約束、自我修養、自我教育、自我學習”“以教育引導為目的，檢查監督為手段”為工作指導為思想，通過自查自糾，規范學生行為，倡導文明新風，建立校園和諧公共秩序，維護廣大同學的根本利益。以“自律為先、服務為本”為宗旨，加強自身建設，增強服務意識，提高工作質量和工作效率，注重學生工作的前瞻性，理清思路，明確方向，使我院學生工作質量得到了積極的創新和發展。并且在實際工作中與時俱進，銳意改革，在內部建設，制度完善，校園精神文明建設等方面大膽開展工作，積極探索自律委員會工作的新思路、新方法，團結和引導廣大同學全面提高自身素質，積極探索、勇于實踐，以主人翁的姿態投入到學校學生工作方面的建設中去。

第二部分 工作回顧

一．積極努力、不斷奮斗，堅定不移完成本職工作

1.在本學期開學后新干事招新時，各部門通力合作、積極配合，通過大家的努力，圓滿地完成了既定的招新任務，為后期的工作打下了良好的基礎。

2.在由自律委員會主維持的“紅五月”晚會上，通過各部門干部、干事的共同努力下，為院師生和自律委員會成員們帶來了一個溫馨而歡樂的夜晚，為組織內部的團結做出了重要的貢獻。

3.對食堂的衛生檢查工作。食堂是同學最關心的環節，我們也一直在加強同學與食堂的溝通與聯系，不斷加強食堂的透明度，讓同學們吃的安心、吃得放心。同學們的關心方向，就是我們努力的方向。

4.內部的談心工作我們在會議中不斷提出溝通的三個方向：上行溝通、下行溝通和平行溝通。而我們副部級以上干部要做的就是下行溝通，所以這個談心工作就是一個很好的方法，在我們平時的學習工作中，有很多經驗是要向領導和老師去學習的，所以我們以后要多去找老師談心，并學習老師的經驗。

5.每周的六查工作：早上的文明糾察，包括：佩戴校徽、帶早點進教室、穿拖鞋進教室等不文明現象；食堂衛生的檢查；包干區域的檢查；晚自習紀律的檢查；晚自習衛生的檢查；晚上校園巡邏檢查。工作的加重，更注重各部門之間的團結工作，在工作上我們分工不分家。

6.由于各部門成員的積極參與，校園文明活動依然得以順利進行，在維護我校精神文明建設方面起到了一定作用。

二．勇于創新、銳意改革，大膽探索新的工作方法

1.軍訓期間的學生管理方式，探索出了一套科學、新穎的管理模式。用學生管理學生，一方面減少了管理中由于師生管理可能出現的問題，一方面降低了老師管理的壓力和工作量，另一方面也提高了學生干部的工作能力。

2.組織學習文明禮儀、工作的方式方法與態度，舉行籃球交流賽等活動，促進了部門與部門之間的溝通交流，鍛煉了作為學生干部的綜合能力，并有助于提高組織內部的凝聚力。

4.秘書處制定的自律委員會的考勤制度，直接加深了秘書處與各部門之間的聯系，深化了秘書處的溝通職能，具有其積極意義。

三．新的形勢、新的團隊，勇敢迎接新的工作挑戰

在09—10年度上學期，自律委員會獲得了一次新的發展機會，生活部劃分為自律委員會，就是現在的勞生部。我們用開放的懷抱迎接了這些朋友，用真誠和微笑歡迎他們的加入。

面對新的團隊、新的形勢，我們獲得了新的工作和任務，伴隨著勞生部的加入，我們的責任更加重大了。食堂衛生的檢查工作、班級衛生的檢查、包干區域的衛生檢查等一系列工作，原自律委員會部門與勞生部通力協作、互幫互助，真正實現了向新自律委員會整合重組的跨越，也為未來自律委員會的發展定下了堅實的基礎！