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工會(huì)經(jīng)費(fèi)表彰會(huì)標(biāo)語(yǔ)聚集三篇-標(biāo)語(yǔ)

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地稅代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作表彰大會(huì)演講稿

同志們:

今天的會(huì)議開(kāi)的很好,效率很高。既交流了經(jīng)驗(yàn),表彰了先進(jìn),又明確了任務(wù),鼓舞了士氣。剛才,建明書(shū)記充分肯定了地稅代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)所取得的成績(jī),介紹了去年全省和我市工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳情況,點(diǎn)明了重點(diǎn)工作目標(biāo),對(duì)新時(shí)期、新階段如何做好地稅代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作提出了很好的意見(jiàn)。耿局長(zhǎng)總結(jié)回顧了近年來(lái)代收工作情況,安排部署了今年的代收工作,講的很全面,我完全同意。我們要感謝耿局長(zhǎng)、張局長(zhǎng)長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作的大力支持和領(lǐng)導(dǎo),感謝地稅部門(mén)的同志們?yōu)榇展ぷ魉冻龅男燎趧趧?dòng),工會(huì)干部和廣大職工會(huì)記住你們?yōu)橹冻龅呐Γ斡浤銈優(yōu)楣み\(yùn)事業(yè)發(fā)展所作出的突出貢獻(xiàn)。下面就地稅代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作我再?gòu)?qiáng)調(diào)幾點(diǎn)。

【第1句】:進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),深刻理解代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作的重要意義

委托稅務(wù)代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作已經(jīng)在全國(guó)全面展開(kāi)。這項(xiàng)工作改變了過(guò)去傳統(tǒng)的工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳方式,很好的解決了工會(huì)經(jīng)費(fèi)長(zhǎng)期存在的收繳難點(diǎn)和盲點(diǎn)的問(wèn)題,把工會(huì)從原來(lái)“全年收經(jīng)費(fèi),全會(huì)收經(jīng)費(fèi)”的異常工作狀態(tài)下解放了出來(lái)。實(shí)踐表明,地稅代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作,不單是經(jīng)費(fèi)收繳方式的改變,更是順應(yīng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的要求,打破傳統(tǒng)思維模式,創(chuàng)新工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳工作機(jī)制,以實(shí)現(xiàn)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳社會(huì)化、法制化為目標(biāo)的重大改革。代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)是落實(shí)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》,依法收好管好用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的需要,也是強(qiáng)化工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳手段,規(guī)范收繳機(jī)制,減少工會(huì)經(jīng)費(fèi)流失,保障工會(huì)利益的有益探索。從工會(huì)是黨的階級(jí)基礎(chǔ)的角度講,地稅代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作是一項(xiàng)光榮的政治任務(wù)。

黨和政府歷來(lái)高度重視工會(huì)工作。中國(guó)工會(huì)第十五次全國(guó)代表大會(huì)上,xx、xx等中央領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表了重要講話,對(duì)工人階級(jí)和工會(huì)組織的歷史地位和作用給予了高度肯定,對(duì)新的歷史發(fā)展時(shí)期的工會(huì)工作提出明確要求,希望工會(huì)組織要充分發(fā)揮組織職工、引導(dǎo)職工、服務(wù)職工、維護(hù)職工合法權(quán)益的重要作用,團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工為奪取全面建設(shè)小康社會(huì)新勝利而不懈奮斗。工會(huì)經(jīng)費(fèi)是工會(huì)組織履行職責(zé)的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),工會(huì)經(jīng)費(fèi)以法律形式規(guī)定在稅前列支,攤?cè)肫髽I(yè)成本,并明確任何組織和個(gè)人不得侵占、挪用工會(huì)經(jīng)費(fèi)和任意調(diào)撥工會(huì)資產(chǎn),這些都體現(xiàn)了黨和政府對(duì)工會(huì)組織的關(guān)心。工會(huì)經(jīng)費(fèi)委托稅務(wù)代收,有《工會(huì)法》、《民法通則》和《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)費(fèi)稅前扣除管理問(wèn)題的通知》等法律政策支持。工會(huì)經(jīng)費(fèi)收好了,工會(huì)經(jīng)濟(jì)實(shí)力增強(qiáng)了,就能夠?yàn)槁鋵?shí)“組織起來(lái)、切實(shí)維權(quán)”的工作方針提供堅(jiān)實(shí)的'財(cái)力保障。工會(huì)組織職能作用得以充分發(fā)揮,做到更多更好地為職工辦實(shí)事,這樣職工有困難就會(huì)想到工會(huì),工會(huì)在職工中更具有號(hào)召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,黨的階級(jí)基礎(chǔ)更加牢固。從目前委托稅務(wù)代收的實(shí)踐情況看,這項(xiàng)工作不僅有利于促進(jìn)工會(huì)經(jīng)費(fèi)長(zhǎng)效機(jī)制的構(gòu)建,形成工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳的新格局;而且有利于促進(jìn)工會(huì)“組織起來(lái)、切實(shí)維權(quán)”工作方針的落實(shí),對(duì)構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系、和諧企業(yè)、和諧社會(huì)建設(shè)具有重要的意義。因此,各級(jí)工會(huì)組織和地稅部門(mén)要理直氣壯的做好代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)的工作,要克服畏難情緒和錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),高度重視新的工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳模式帶來(lái)的思維觀念、收繳關(guān)系和利益格局的變化,相互協(xié)調(diào)配合,從圍繞中心、服務(wù)大局、改革創(chuàng)新、嚴(yán)格執(zhí)法的高度來(lái)深刻理解和把握工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳社會(huì)化、法制化的重要意義。

【第2句】:進(jìn)一步明確任務(wù),著力營(yíng)造代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作的良好氛圍

XX年我市實(shí)行地稅代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作以來(lái),工會(huì)經(jīng)費(fèi)委托地稅代收已經(jīng)為企事業(yè)單位所接受,形成了工會(huì)組織、稅務(wù)機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位三方相互理解、依法申報(bào)、代收到位的良好局面。代收工作已經(jīng)從被動(dòng)接受轉(zhuǎn)為主動(dòng)配合,工會(huì)經(jīng)費(fèi)呈現(xiàn)逐年上升的良好態(tài)勢(shì)。但是對(duì)照企業(yè)數(shù)量和職工人數(shù),企事業(yè)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳率低也是不爭(zhēng)的事實(shí)。我市工會(huì)經(jīng)費(fèi)的增長(zhǎng)是在低收繳率基礎(chǔ)上的增長(zhǎng),我市代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收繳率處在全省平均水平以下。這里面有工作不平衡的問(wèn)題,有個(gè)別企業(yè)認(rèn)識(shí)不到位的問(wèn)題,有一些單位游離于代收系統(tǒng)之外的問(wèn)題,有不足額、未繳組建工會(huì)籌備金的問(wèn)題,但更多的是統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),建立健全代收保障機(jī)制的問(wèn)題。這不僅需要工會(huì)組織和地稅部門(mén)通力合作,還要依靠社會(huì)力量的支持,依靠更多企事業(yè)單位的支持。

建立代收工作保障機(jī)制 ,一要建立完善的工作機(jī)制,依法按照《工會(huì)法》規(guī)定工資總額×%全額代收工會(huì)經(jīng)費(fèi),做到依法收繳、強(qiáng)制收繳、剛性收繳。地稅部門(mén)要充分發(fā)揮征管制度完善、措施得力,信息網(wǎng)絡(luò)健全的優(yōu)勢(shì),把應(yīng)納入代收經(jīng)費(fèi)單位全部納入代收系統(tǒng)。把代收任務(wù)細(xì)化、量化到人,做到有人管、有落實(shí)、有追究。工會(huì)組織要及時(shí)提供異常繳費(fèi)單位情況,通過(guò)聯(lián)席會(huì)議制度、例會(huì)制度、座談會(huì)等形式,及時(shí)解決出現(xiàn)的問(wèn)題。對(duì)不配合工作的單位要采取部門(mén)聯(lián)動(dòng),運(yùn)用行政或法律手段,推動(dòng)解決。二要建立全面的檢查考核機(jī)制。要根據(jù)各地代收水平和企事業(yè)人員工資總額情況,合理確定年度工會(huì)經(jīng)費(fèi)代收目標(biāo),制定考核激勵(lì)約束辦法。要借鑒好的經(jīng)驗(yàn),推行代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)作為稅種管理的工作方法,實(shí)行同時(shí)申報(bào)、繳納、稽查。代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作要與稅收工作同研究、布置、落實(shí)、檢查、稽查、考核。地稅部門(mén)要利用稽查手段核查工會(huì)經(jīng)費(fèi)列支和撥繳情況,防止出現(xiàn)列支工會(huì)經(jīng)費(fèi)而不上解工會(huì)經(jīng)費(fèi)的現(xiàn)象出現(xiàn),避免造成工會(huì)經(jīng)費(fèi)或所得稅的流失;工會(huì)組織要通過(guò)工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)的問(wèn)題,嚴(yán)格按照《河南省工會(huì)條例》有關(guān)內(nèi)容予以處理。今后還要爭(zhēng)取有關(guān)部門(mén)的支持,運(yùn)用行政或法律手段,做到工會(huì)經(jīng)費(fèi)應(yīng)收盡收,不斷增強(qiáng)工會(huì)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),更好的發(fā)揮工會(huì)作用。

【第3句】:進(jìn)一步開(kāi)拓創(chuàng)新,切實(shí)推動(dòng)代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作實(shí)現(xiàn)新突破

今年省地稅局和省總工會(huì)聯(lián)合開(kāi)展了“代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作競(jìng)賽”活動(dòng),將有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行了量化和細(xì)化,這就要求地稅部門(mén)和工會(huì)組織要進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ)工作,要建立健全各種制度,要在開(kāi)拓創(chuàng)新中爭(zhēng)得發(fā)展與進(jìn)步。當(dāng)前,結(jié)合我市實(shí)際,我們重點(diǎn)要在提高收繳率上想辦法,要在提高工作質(zhì)量和效率上出思路。經(jīng)費(fèi)收繳率是一項(xiàng)反映各企事業(yè)單位是否足額提取和撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)的重要指標(biāo),建立以經(jīng)費(fèi)收繳率為主要指標(biāo)的經(jīng)費(fèi)收繳考核機(jī)制勢(shì)在必行。要全面分析研究經(jīng)費(fèi)收繳率不高的原因,尋找挖掘潛力的切入點(diǎn),提出提高經(jīng)費(fèi)收繳率的具體措施。各級(jí)工會(huì)組織要積極工作,主動(dòng)與地稅部門(mén)配合,把工會(huì)的組織優(yōu)勢(shì)、地稅的征收優(yōu)勢(shì)和兩個(gè)部門(mén)工作人員的工作熱情、負(fù)責(zé)態(tài)度緊密結(jié)合起來(lái),早日實(shí)現(xiàn)全總、省總“用三年的時(shí)間,實(shí)現(xiàn)本地區(qū)、本行業(yè)經(jīng)費(fèi)收繳率達(dá)到×%以上”的目標(biāo)要求。

現(xiàn)在,各地工會(huì)經(jīng)費(fèi)代收工作方法不盡相同,取得的成效各不相同,這就要求我們地稅和工會(huì)有關(guān)人員,要在實(shí)踐中探索,在實(shí)踐中創(chuàng)新,在實(shí)踐中不斷突破解決各種難題,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),規(guī)范代收工作,不斷完善工會(huì)經(jīng)費(fèi)地稅代收機(jī)制,不斷推動(dòng)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳納入法制化軌道。要正確處理好收稅和收費(fèi)的關(guān)系,處理好地稅部門(mén)與工會(huì)組織、繳費(fèi)單位的關(guān)系,增強(qiáng)做好代收工作的積極性、主動(dòng)性性和能動(dòng)性,切實(shí)把代收工作抓緊抓實(shí)抓出成效。工會(huì)組織要在工作的各個(gè)方面做好配合,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),不能因?yàn)榈囟惔展?huì)經(jīng)費(fèi)而“一代了之”,要切實(shí)關(guān)心地稅代收人員的工作、生活情況,要通過(guò)考核、評(píng)先、考察學(xué)習(xí)等方法,不斷鼓勵(lì)和激發(fā)他們的工作熱情,同心同德共創(chuàng)代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作的新局面。

同志們,稅務(wù)代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作是一項(xiàng)政策性強(qiáng)、業(yè)務(wù)量大、專業(yè)程度高的工作,這項(xiàng)工作能否高效運(yùn)轉(zhuǎn),達(dá)到預(yù)期目標(biāo),取決于各級(jí)工會(huì)、稅務(wù)干部的信心、決心和責(zé)任心。我們堅(jiān)信,有各級(jí)黨委、政府部門(mén)的高度重視,有各職能部門(mén)的積極配合,有廣大稅務(wù)、工會(huì)干部腳踏實(shí)地的努力工作,我市的代收經(jīng)費(fèi)工作必將實(shí)現(xiàn)新的發(fā)展。

關(guān)于代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)的通告范文

關(guān)于代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)的通告怎么寫(xiě)?下面是小編給大家整理收集的關(guān)于代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)的通告范文,供大家閱讀參考。

  關(guān)于代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)的通告范文1

為規(guī)范和加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)費(fèi)、工會(huì)建會(huì)籌備金的收繳管理,有效發(fā)揮工會(huì)的職能作用,切實(shí)維護(hù)廣大職工的合法權(quán)益,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展,根據(jù)《廣東省工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳管理暫行辦法》和全省的統(tǒng)一部署,我市從xxx3年7月1日起實(shí)施《xx市工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳管理實(shí)施辦法》,由本市地方稅務(wù)機(jī)關(guān)代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)(工會(huì)建會(huì)籌備金)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

從xxx3年7月1日起,xx市行政區(qū)域內(nèi)建立工會(huì)組織的企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、其他經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織,每月按全部職工工資總額的2%繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi);開(kāi)業(yè)或設(shè)立滿6個(gè)月仍未建立工會(huì)組織的企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、其他經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織,每月按全部職工工資總額的2%繳納工會(huì)建會(huì)籌備金。

經(jīng)全國(guó)總工會(huì)批準(zhǔn)獨(dú)立管理經(jīng)費(fèi)的鐵路、民航、金融所屬單位和實(shí)行財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資的行政、事業(yè)單位暫不納入代收范圍,按原渠道繳交工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

從xxx3年8月1日起,各級(jí)地方稅務(wù)機(jī)關(guān)開(kāi)始受理繳費(fèi)單位的工會(huì)經(jīng)費(fèi)(工會(huì)建會(huì)籌備金)的申報(bào)繳納事宜。

市直單位咨詢熱線:xxxxxxxxxxxx;江城區(qū)咨詢熱線:xxxxxxxxxx;陽(yáng)春市咨詢熱線:xxxxxxxxxx;陽(yáng)東縣咨詢熱線:xxxxxxxxxx1;陽(yáng)西縣咨詢熱線:xxxxxxxxxxx;海陵島試驗(yàn)區(qū)咨詢熱線:xxxxxxxxxx;高新區(qū)咨詢熱線:xxxxxxxxxxx。

特此公告。

  xx市總工會(huì) xx市地方稅務(wù)局

  xx市財(cái)政局 中國(guó)人民銀行xx市中心支行

  xxx3年7月2日

  關(guān)于代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)的通告范文2

根據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》、《中華人民共和國(guó)民法通則》等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)自治區(qū)人民政府同意,我區(qū)企業(yè)、事業(yè)單位的工會(huì)經(jīng)費(fèi)、工會(huì)籌備金從xxx6年1月1日起,委托各級(jí)地方稅務(wù)機(jī)關(guān)(沒(méi)有分設(shè)地稅的市、縣由國(guó)稅機(jī)關(guān))負(fù)責(zé)代收。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下:

【第1句】:代收范圍。在自治區(qū)境內(nèi),開(kāi)業(yè)六個(gè)月以上,建立和沒(méi)有建立工會(huì)組織的企業(yè)、事業(yè)單位。由財(cái)下統(tǒng)一劃撥工會(huì)經(jīng)費(fèi)的單位除外。

代收標(biāo)準(zhǔn)。

【第2句】:代收標(biāo)準(zhǔn)。建立工會(huì)組織的企業(yè)、事業(yè)單位,由稅務(wù)部門(mén)按其全部職工工資總額的2%按月全額代收工會(huì)經(jīng)費(fèi);開(kāi)業(yè)六個(gè)月以上但未建立工會(huì)組織的企業(yè)、事業(yè)單位,根據(jù)《中華全國(guó)總工會(huì)辦公廳關(guān)于基層工會(huì)組織籌建期間撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)(籌備金)事項(xiàng)的'通知》(總工辦發(fā)[xxx4]29號(hào))的規(guī)定,由稅務(wù)部門(mén)按全部職工工資總額的2%按月全額代收工會(huì)籌備金。

“全部職工”是指在企業(yè)、事業(yè)單位工作,并由其支付工資的各類(lèi)人員。

“工資總額”包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、各種獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、特殊情況下支付的工資。

【第3句】:申報(bào)繳納。工會(huì)經(jīng)費(fèi)按月征收,各企業(yè)、事業(yè)單位隨同地方稅收于次月10日內(nèi)向當(dāng)?shù)刂鞴芏悇?wù)機(jī)關(guān)申報(bào)繳納,憑稅務(wù)部門(mén)開(kāi)具的由自治區(qū)財(cái)政廳統(tǒng)一印制的《xxxx區(qū)工會(huì)經(jīng)費(fèi)專用繳款書(shū)》、《xxxx區(qū)工會(huì)經(jīng)費(fèi)現(xiàn)金繳費(fèi)憑證》或財(cái)政部統(tǒng)一印制的《工會(huì)經(jīng)費(fèi)撥繳款專用收據(jù)》在稅前列支。

【第4句】:處罰規(guī)定。各企業(yè)、事業(yè)單位逾期、少繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)的,稅務(wù)部門(mén)在催繳的同時(shí),按所欠金額逐日加收千分之五的滯納金;無(wú)正當(dāng)理由拖欠或拒不撥繳的,經(jīng)多次催繳無(wú)效,由工會(huì)按照《工會(huì)法》的規(guī)定申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行。

特此通告。

  xxxx區(qū)總工會(huì)(章)

  xxxx區(qū)財(cái)政廳(章)

  xxxx區(qū)地方稅務(wù)局(章)

  xxxx區(qū)國(guó)家稅務(wù)局(章)

  中國(guó)人民銀行銀川中心支行(章)

  二零xxx年三月二十二日

  關(guān)于代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)的通告范文3

尊敬的繳費(fèi)人:

自xxx6年1月1日起,全市范圍內(nèi)(含四縣一市)所有納稅登記的企事業(yè)單位及其它社會(huì)組織應(yīng)撥繳的工會(huì)經(jīng)費(fèi)統(tǒng)一由xx市地稅部門(mén)代為征收。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下:

【第1句】:代收依據(jù)

《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》、《安徽省實(shí)施〈中華人民共和國(guó)工會(huì)法〉辦法》、安徽省總工會(huì)《關(guān)于印發(fā)〈安徽省稅務(wù)機(jī)關(guān)代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)(建會(huì)籌備金)實(shí)施辦法〉的通知》(皖工發(fā)〔xxx5〕56號(hào))和xx市總工會(huì)《關(guān)于全市企事業(yè)單位應(yīng)撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)委托地稅機(jī)關(guān)代收的通知》(合工〔xxx5〕57號(hào))。

【第2句】:代收范圍

全市(含四縣一市)范圍內(nèi)進(jìn)行稅務(wù)登記的所有企業(yè)、事業(yè)單位及其他社會(huì)組織(以下簡(jiǎn)稱繳費(fèi)單位)。

工會(huì)組織關(guān)系隸屬省總工會(huì)或省產(chǎn)業(yè)工會(huì)的企業(yè)、機(jī)關(guān)和納入各級(jí)財(cái)政全額撥款的事業(yè)單位不屬于代收范圍。

【第3句】:代收比例

建立工會(huì)組織的繳費(fèi)單位,按每月全部職工工資(薪金)總額為計(jì)算基數(shù),征收率為0.8%(2%×40%)。

未建立工會(huì)組織的繳費(fèi)單位,按全部職工工資(薪金)總額的2%全額征收組建工會(huì)籌備金。

【第4句】:代收方式

【第1句】:申報(bào)繳納期限:工會(huì)經(jīng)費(fèi)實(shí)行按月代征。繳費(fèi)單位于月度終了之日起15日內(nèi)向其主管地稅機(jī)關(guān)申報(bào),并在規(guī)定的繳款期限內(nèi)繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

【第2句】:申報(bào)繳納方式:采用上門(mén)繳納或網(wǎng)上繳納方式繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi)(建會(huì)籌備金)。(1)采用上門(mén)繳納方式的,繳費(fèi)單位到主管地方稅務(wù)機(jī)關(guān)辦稅服務(wù)廳填報(bào)《通用申報(bào)表(稅.基金規(guī)費(fèi))》,進(jìn)行申報(bào)繳納;(2)采用網(wǎng)上繳納方式的,繳費(fèi)單位通過(guò)地稅網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)申報(bào)繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi)(建會(huì)籌備金)。

工會(huì)經(jīng)費(fèi)與基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金同步征收。繳費(fèi)單位在申報(bào)繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金時(shí),同時(shí)申報(bào)應(yīng)上繳的工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

特此通告。

  xx市總工會(huì)

  xx市地方稅務(wù)局

  xxx5年12月31日

地稅工作表彰大會(huì)發(fā)言稿

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:

大家早上好!在這個(gè)喜結(jié)碩果的季節(jié)里,我們xx分局xxxx年總結(jié)表彰大會(huì)在這里隆重召開(kāi)了!在此,我謹(jǐn)代表xxxxxx分局領(lǐng)導(dǎo)班子和40名干部職工對(duì)前來(lái)參加表彰大會(huì)的xx市局局長(zhǎng)xxx同志表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

我們xx分局歷年都是xx市局的一個(gè)重要窗口,先后取得了許多殊榮,面對(duì)榮譽(yù),我們深知“創(chuàng)業(yè)難、守業(yè)更難”。在過(guò)去的xxxx年里,在xx市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們堅(jiān)持“以組織收入為中心,以基層建設(shè)為重點(diǎn),以促進(jìn)六個(gè)提高”為目標(biāo),分局上下一心,團(tuán)結(jié)協(xié)作,頑強(qiáng)拼搏,圓滿完成了各項(xiàng)稅收工作任務(wù)。實(shí)現(xiàn)稅收收入xxxxx萬(wàn)元,首次突破了億元大關(guān)。同時(shí)也被共青團(tuán)xx省委授予“xx省青年文明號(hào)十年成就獎(jiǎng)”,這是全省稅務(wù)系統(tǒng)唯一獲此殊榮的單位。被xxx市文明委授予“文明服務(wù)示范窗口”,被xxx市地稅局授予“紅旗單位”。“xxx市級(jí)文明單位標(biāo)兵”也順利通過(guò)了驗(yàn)收。

在過(guò)去的一年里,我們緊緊圍繞市局工作重點(diǎn),在基層建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)和精神文明創(chuàng)建上狠下功夫。加強(qiáng)“三室一校”建設(shè),整理內(nèi)部衛(wèi)生,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,實(shí)現(xiàn)了“四化八有”;改善職工伙食,為大家提供優(yōu)美工作環(huán)境;過(guò)集體生日,增強(qiáng)了干群之間的感情交流;在辦稅服務(wù)廳推出了“一窗式”服務(wù),深受企業(yè)好評(píng);開(kāi)展“一評(píng)一創(chuàng)”活動(dòng),召開(kāi)市人大代表、政協(xié)委員和企業(yè)代表座談會(huì),虛心聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議,納稅服務(wù)水平得到明顯改善,在社會(huì)上樹(shù)立了良好的.地稅形象。

這些成績(jī)的取得與市局領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和大力支持是分不開(kāi)的。請(qǐng)我們以熱烈的掌聲,再次,向百忙中抽出時(shí)間,參加我們分局總結(jié)表彰大會(huì)的市局領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈歡迎!

下面會(huì)議正式開(kāi)始。

地稅工作總結(jié)

地方稅,中央稅的對(duì)稱。由一國(guó)地方政府征收、管理和支配的一類(lèi)稅收。一起來(lái)看看相關(guān)的工作總結(jié),僅供大家參考!謝謝!

  地稅工作總結(jié)第一篇

20**年,我局在市委市政府和上級(jí)局的科學(xué)領(lǐng)導(dǎo)下,以“管理轉(zhuǎn)型、素質(zhì)提升”為工作主題,積極推進(jìn)依法治稅、信息管稅、服務(wù)興稅、人才強(qiáng)稅“四大工程”建設(shè),各項(xiàng)工作取得顯著成績(jī),實(shí)現(xiàn)了“十二五”良好開(kāi)局。

(一)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),重點(diǎn)工作在扎實(shí)推進(jìn)中呈現(xiàn)新亮點(diǎn)

我局堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)導(dǎo)向,努力以單項(xiàng)工作突破帶動(dòng)整體工作提升。一年來(lái),諸多工作排位靠前:在全市十部門(mén)政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議中名列第一;在地稅系統(tǒng)網(wǎng)上勤廉測(cè)評(píng)中名列十個(gè)基層單位第一;在地稅系統(tǒng)業(yè)務(wù)競(jìng)賽中名列團(tuán)體第一名;參加全省地稅系統(tǒng)全員業(yè)務(wù)競(jìng)賽名列團(tuán)體第二名;在地稅系統(tǒng)稅收論文評(píng)比中榮獲一等獎(jiǎng);在全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)“稅系民生”攝影比賽中榮獲二等獎(jiǎng);在地稅系統(tǒng)“三服務(wù)”攝影比賽中榮獲一等獎(jiǎng);在地稅系統(tǒng)納稅評(píng)估案例評(píng)比和稽查案例評(píng)比中分獲二等獎(jiǎng);“聚茅山·論稅道·話轉(zhuǎn)型”高層論壇在地稅系統(tǒng)稅宣創(chuàng)新項(xiàng)目評(píng)比中榮獲第二名;SE稽查績(jī)效考核新體系在地稅系統(tǒng)年度創(chuàng)新項(xiàng)目評(píng)比中榮獲三等獎(jiǎng)并將推廣到地稅系統(tǒng),廉政品牌項(xiàng)目“心靈稅語(yǔ)”在地稅系統(tǒng)推廣……不僅如此,我局還被評(píng)為省級(jí)文明單位、省級(jí)“職工書(shū)屋”、市“工人先鋒號(hào)”、地稅系統(tǒng)“稅苑道德講堂示范點(diǎn)”、市支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)獎(jiǎng),1人被評(píng)為全省地稅系統(tǒng)先進(jìn)工作者,1人被評(píng)為市法制宣傳教育先進(jìn)個(gè)人。由于工作出色,省地稅局副局長(zhǎng)陳茂峰、副巡視員文亞和、市紀(jì)委書(shū)記沈斌、市委書(shū)記方國(guó)強(qiáng)、市代市長(zhǎng)丁榮余等四套班子領(lǐng)導(dǎo)先后來(lái)我局考察,省局征管處、數(shù)據(jù)管理處、納稅服務(wù)處、規(guī)劃財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)先后來(lái)我局調(diào)研稅源專業(yè)化管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、風(fēng)險(xiǎn)管理等亮點(diǎn)工作。

(二)積極作為,稅收收入在負(fù)重前行中實(shí)現(xiàn)新增長(zhǎng)

20**年,在收入基數(shù)不斷增大、經(jīng)濟(jì)增速相對(duì)平穩(wěn)、政策性減收因素增多、管理任務(wù)日趨繁重的情況下,繼續(xù)保持收入高速增長(zhǎng)的難度和壓力進(jìn)一步加大。面對(duì)困難,我局竭盡全力挖潛增收,積極向政策要稅收,向管理要稅收,向評(píng)估要稅收,向稽查要稅收。全年累計(jì)組織稅費(fèi)收入【第29句】:47億元,同比增收【第8句】:02億元,增長(zhǎng)【第37句】:37%。其中,入庫(kù)市級(jí)稅收【第18句】:57億元,完成年度計(jì)劃的10【第8句】:09%,同比增收【第5句】:71億元,增長(zhǎng)【第42句】:40%;省級(jí)稅收8467萬(wàn)元,完成年度計(jì)劃的1【第26句】:37%,同比增收2242萬(wàn)元,增長(zhǎng)【第36句】:11%;社保費(fèi)收入【第8句】:8億元,累計(jì)征繳率【第99句】:58%;其他基金費(fèi)【第1句】:26億元。一般預(yù)算收入完成**.64億元,同比增收【第2句】:96億元,增長(zhǎng)【第27句】:75%。在組織收入工作中,我們主要做到“三個(gè)加強(qiáng)”:

一是加強(qiáng)稅收分析和征管監(jiān)控。堅(jiān)持每月預(yù)警分析,通過(guò)對(duì)稅收收入與經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的比例關(guān)系及影響因素,準(zhǔn)確、科學(xué)地判斷稅收收入形勢(shì),及時(shí)掌握稅源底數(shù)和潛力。利用數(shù)據(jù)交換平臺(tái),每月對(duì)各分局的征管指標(biāo)進(jìn)行排名和分析,每季進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督查和考核。由于監(jiān)控得當(dāng),我局征管指標(biāo)在地稅系統(tǒng)連續(xù)兩個(gè)季度排在第一位。我局將地方稅收信息保障交換平臺(tái)從地稅網(wǎng)站移址到政府網(wǎng)站,更便于33個(gè)部門(mén)的涉稅信息網(wǎng)絡(luò)采集和實(shí)時(shí)傳遞。加強(qiáng)數(shù)據(jù)采集加工和分析利用,全年通過(guò)【第3句】:0征管信息系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)推送、第三方信息PDCA全方位監(jiān)控,入庫(kù)稅款7000余萬(wàn)元。數(shù)據(jù)審計(jì)質(zhì)量在地稅系統(tǒng)排名第一。

二是加強(qiáng)稅種管理和新政落實(shí)。完成企業(yè)所得稅匯算清繳工作,補(bǔ)稅9200萬(wàn)元,比上年增加4000萬(wàn)元。完成“三類(lèi)企業(yè)”個(gè)人所得稅匯繳工作,補(bǔ)稅195萬(wàn)元。組織入庫(kù)限售股減持個(gè)人所得稅【第4句】:2億元,實(shí)現(xiàn)了限售股減持繳納個(gè)人所得稅零的突破。落實(shí)城建稅、教育費(fèi)附加擴(kuò)圍和稅率調(diào)整政策,確保稅款及時(shí)、足額入庫(kù)。全年共征收城維稅和教育費(fèi)附加【第2句】:38億元,同比增長(zhǎng)69%。做好資源稅稅額調(diào)整工作,專項(xiàng)調(diào)研鹽礦資源,調(diào)增資源稅400余萬(wàn)元。及早做好土地價(jià)值并入房產(chǎn)價(jià)值征收房產(chǎn)稅工作,做好稅源登記及維護(hù)工作。成功上線存量房交易納稅評(píng)估系統(tǒng),覆蓋全市的94個(gè)小區(qū)近2000幢住宅信息全部進(jìn)入存量房評(píng)估系統(tǒng),每月增加一般預(yù)算收入40余萬(wàn)元。穩(wěn)步推進(jìn)土地增值稅、建筑業(yè)項(xiàng)目清算,完成12個(gè)土地增值稅項(xiàng)目清算,補(bǔ)稅650萬(wàn)元;完成建筑業(yè)項(xiàng)目清算331戶,補(bǔ)稅1718萬(wàn)元。以房地產(chǎn)稅收一體化系統(tǒng)為依托,實(shí)現(xiàn)耕契兩稅征管查三分離,全年組織入庫(kù)契稅和耕地占用稅2億元。另外,我局還開(kāi)具對(duì)外支付稅務(wù)證明45份,征收稅款310萬(wàn)元,增幅達(dá)363%,國(guó)際稅收工作水平進(jìn)一步提升。

三是加強(qiáng)納稅評(píng)估和稅務(wù)稽查。專業(yè)化管理改革后,各分局成立了檢查評(píng)估所。目前,全局專門(mén)從事檢查評(píng)估的人員20人,與稅務(wù)稽查力量相當(dāng),保障了納稅評(píng)估工作的順利開(kāi)展。我局按季推送專項(xiàng)評(píng)估案源,開(kāi)展評(píng)估案例交流評(píng)比,整體提升納稅評(píng)估水平。全年納稅評(píng)估740戶,入庫(kù)稅款【第1句】:36億元,評(píng)估貢獻(xiàn)率【第7句】:01%,位列地稅系統(tǒng)第一。加大稅務(wù)稽查力度,全年共檢查90戶,結(jié)案率99%,查補(bǔ)總額2909萬(wàn)元,占稅收總額的【第1句】:65%。

(三)先行改革,管理轉(zhuǎn)型在爭(zhēng)創(chuàng)特色中邁出新步伐

我局在全省地稅系統(tǒng)率先實(shí)施稅源專業(yè)化管理改革,經(jīng)過(guò)一年的運(yùn)轉(zhuǎn)磨合,初步建立起以納稅遵從為目標(biāo)、以分類(lèi)分級(jí)管理為基礎(chǔ)、以稅收風(fēng)險(xiǎn)管理為導(dǎo)向、以信息管稅為支撐的稅源專業(yè)化管理新模式,核心業(yè)務(wù)能力不斷提升。年底,還完成了征管信息大集中系統(tǒng)“升級(jí)改造”一期和二期工程。

一是重點(diǎn)行業(yè)專業(yè)化管理穩(wěn)步推進(jìn)。對(duì)房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)、交通運(yùn)輸業(yè)、金融保險(xiǎn)業(yè)、中介服務(wù)業(yè)等五個(gè)行業(yè),制定專項(xiàng)管理辦法,納入專業(yè)化管理范疇。二分局積極探索建立行業(yè)納稅人風(fēng)險(xiǎn)管理模型,及時(shí)提醒企業(yè)進(jìn)行預(yù)警排查,避免涉稅風(fēng)險(xiǎn)。20**年,在房地產(chǎn)銷(xiāo)量大幅下降的情況下,我市房地產(chǎn)業(yè)入庫(kù)稅收【第2句】:58億元,與上年持平;建筑業(yè)入庫(kù)稅收【第2句】:67億元,增幅達(dá)32%。

二是重點(diǎn)企業(yè)精細(xì)化管理成效明顯。制定了重點(diǎn)稅源企業(yè)信息采集制度、信息反饋制度和信息共享制度。按戶設(shè)立稅源要素模板,不斷提升重點(diǎn)企業(yè)管理的精度和深度。20**年,五分局負(fù)責(zé)的全市61戶重點(diǎn)稅源企業(yè)實(shí)現(xiàn)地方稅收【第6句】:75億元,占全市區(qū)縣級(jí)稅收收入的36%。

三是一般稅源規(guī)范化管理漸步深入。面對(duì)眾多中小企業(yè),我局充分發(fā)揮信息管稅的優(yōu)勢(shì),利用綜合數(shù)據(jù)推送平臺(tái)進(jìn)行日常性、普遍性審計(jì),按風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)分類(lèi)處理,節(jié)約了大量人力物力。三分局利用稅收優(yōu)惠政策幫扶傳統(tǒng)中小企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),幫助20多家化工、紡織、機(jī)械企業(yè)成功轉(zhuǎn)型。四分局針對(duì)分局管戶多、干部新的特點(diǎn),提出“一月百戶”計(jì)劃,在較短時(shí)間內(nèi)提高了管理員對(duì)轄區(qū)企業(yè)的熟悉度,征管指標(biāo)穩(wěn)步提高。

四是零散稅收個(gè)性化管理成績(jī)喜人。由于個(gè)人所得稅扣除標(biāo)準(zhǔn)和增值稅、營(yíng)業(yè)稅起征點(diǎn)提高,影響個(gè)體稅收近萬(wàn)元。我局在堅(jiān)持個(gè)體稅款核定集體評(píng)議和行業(yè)定稅聽(tīng)證制度的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)加強(qiáng)典型調(diào)查和預(yù)警率管理,加大巡查、督查和評(píng)估力度。開(kāi)展個(gè)體婚紗攝影行業(yè)、火鍋行業(yè)、長(zhǎng)蕩湖湖船稅收定額聽(tīng)證會(huì),全面進(jìn)行地稅單管戶“典型調(diào)查”,強(qiáng)化個(gè)體餐飲業(yè)定額與開(kāi)票預(yù)警率管理。盡管受稅收政策下調(diào)等不利因素影響,我局個(gè)體稅款增幅仍然達(dá)到20%。

(四)規(guī)范便捷,納稅服務(wù)在健全機(jī)制中取得新成效

我局以納稅人需求為導(dǎo)向,建立健全納稅服務(wù)工作長(zhǎng)效機(jī)制,努力營(yíng)造良好的稅收環(huán)境。

一是建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化辦稅服務(wù)廳。推進(jìn)辦稅服務(wù)廳集中管理,改造業(yè)務(wù)流程,推行“一窗統(tǒng)辦”業(yè)務(wù),將納稅人發(fā)生的主要涉稅事項(xiàng)歸集到辦稅廳完成,努力將辦稅服務(wù)廳打造成征、管、評(píng)、查職能的交匯點(diǎn),促進(jìn)辦稅服務(wù)效率的全面提升。全面推廣網(wǎng)上辦稅服務(wù)廳、“影印系統(tǒng)”和“一戶式”電子檔案,實(shí)現(xiàn)實(shí)體與網(wǎng)絡(luò)并行的立體化辦稅服務(wù)格局。

二是健全品牌化服務(wù)機(jī)制。成立轉(zhuǎn)型升級(jí)稅收專家服務(wù)團(tuán),集聚稅務(wù)部門(mén)注冊(cè)稅務(wù)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、律師等業(yè)務(wù)精英,開(kāi)展“送政策、促轉(zhuǎn)型、惠民生、助發(fā)展”主題活動(dòng),為“轉(zhuǎn)型”添活力。突出為全市重點(diǎn)投資項(xiàng)目提供“掛鉤式”服務(wù),為重點(diǎn)企業(yè)提供滿足個(gè)性需求的“訂單式”服務(wù),為全市新興產(chǎn)業(yè)提供“引導(dǎo)式”服務(wù),為轉(zhuǎn)型升級(jí)和產(chǎn)業(yè)振興戰(zhàn)略提供“保障式”服務(wù),為中小企業(yè)提供“提醒式”服務(wù),為需要稅收援助的特殊納稅人提供“貼心式”服務(wù)。局領(lǐng)導(dǎo)帶頭深入企業(yè)和基層調(diào)研,開(kāi)展“幫助企業(yè)解難題扶持企業(yè)促發(fā)展”活動(dòng)。開(kāi)展“審計(jì)式”稽查服務(wù),幫助企業(yè)降低稅收風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)26戶納稅人進(jìn)行了審計(jì)式輔導(dǎo),為企業(yè)減少損失1500余萬(wàn)元。積極為組織收入和經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)建言獻(xiàn)策,全年在國(guó)家級(jí)和省級(jí)核心類(lèi)刊物上發(fā)表調(diào)研報(bào)告28篇,經(jīng)濟(jì)稅收信息被黨國(guó)務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)批示2篇,被中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳錄用4篇,被省委省政府錄用8篇,被省局錄用10篇,被市委、市政府錄用68篇。

三是健全立體化維權(quán)機(jī)制。積極開(kāi)展“納稅人之家”活動(dòng),舉辦“納稅服務(wù)開(kāi)放日”、“局長(zhǎng)接待日”活動(dòng),促進(jìn)納稅人的稅法遵從度不斷提升。組織網(wǎng)上勤廉測(cè)評(píng)、納稅人滿意度調(diào)查、納稅人評(píng)議等,形成滿足納稅服務(wù)需求的`長(zhǎng)效機(jī)制。餐飲業(yè)納稅人之家獲地稅系統(tǒng)納稅人之家評(píng)選三等獎(jiǎng)。

(五)內(nèi)外并舉,依法行政在綜合治理中有了新推進(jìn)

一是稅收稽查職能有效發(fā)揮。對(duì)三年以上未檢查過(guò)的26戶所得稅查賬征收企業(yè)和46戶B類(lèi)納稅人實(shí)施了稅務(wù)檢查,組織實(shí)施了園林綠化市政工程、資本交易項(xiàng)目、電子產(chǎn)品和服裝出口退稅企業(yè)等多項(xiàng)稅收專項(xiàng)檢查。突出抓好舉報(bào)案件的受理,加強(qiáng)與舉報(bào)人的溝通與回復(fù),落實(shí)舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì),共受理舉報(bào)30件,辦結(jié)率98%。

二是執(zhí)法監(jiān)督機(jī)制有效執(zhí)行。依托稅收?qǐng)?zhí)法督察軟件,防范化解稅收?qǐng)?zhí)法風(fēng)險(xiǎn);依托CAS內(nèi)審軟件,防范化解財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn);依托勤廉測(cè)評(píng)軟件,化解廉政風(fēng)險(xiǎn)。嚴(yán)格執(zhí)行涉稅案件集體審理制度,全年集體審理21件,查補(bǔ)稅款2【第79句】:78萬(wàn)元,未發(fā)生一起聽(tīng)證、復(fù)議或起訴事件。

三是稅收優(yōu)惠政策有效落實(shí)。認(rèn)真貫徹結(jié)構(gòu)性減稅和各項(xiàng)優(yōu)惠政策,服務(wù)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)和民生改善,全年累計(jì)為企業(yè)和個(gè)體工商戶減免稅收【第1句】:8億元。實(shí)施二三產(chǎn)業(yè)分離,成功分離28戶,新增稅款(一般預(yù)算收入)1214萬(wàn)元,初步實(shí)現(xiàn)了“企業(yè)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)優(yōu)化、財(cái)政增收”的“三贏”局面。

(六)共建和諧,干部隊(duì)伍在管理創(chuàng)新中激發(fā)新活力

我局堅(jiān)持以人為本,大力實(shí)施“人才興稅”戰(zhàn)略,推動(dòng)地稅事業(yè)協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。

一是開(kāi)展大培訓(xùn)大考試,全面提升崗位技能。以注冊(cè)稅務(wù)師考試為平臺(tái),為全體干部購(gòu)買(mǎi)注冊(cè)稅務(wù)師考試教材,組織干部集中學(xué)習(xí)網(wǎng)校課件,組織考試檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果。積極落實(shí)大規(guī)模培訓(xùn)工作,在全省地稅系統(tǒng)大培訓(xùn)測(cè)試中不僅獲得團(tuán)體第二名,并有5人進(jìn)入全省前三十名,1名局領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)組前十名,2名干部進(jìn)入50周歲以上組前十名,成為全省唯一在各個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)均有收獲的參賽單位。稽查局開(kāi)展的模擬查賬培訓(xùn)、四分局開(kāi)展的“一月一稅”學(xué)習(xí)活動(dòng),成效明顯,為我們今后的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作積累了經(jīng)驗(yàn)。

二是積極開(kāi)展行風(fēng)評(píng)議,全面提速作風(fēng)效能。對(duì)內(nèi)加強(qiáng)思想動(dòng)員,強(qiáng)化干部日常管理,形成全員參與、齊抓共管的良性互動(dòng)機(jī)制;對(duì)外依托電視、報(bào)紙、電臺(tái)、網(wǎng)站等媒體,宣傳地稅在納稅服務(wù)、隊(duì)伍建設(shè)、作風(fēng)優(yōu)化等方面的做法,為民主評(píng)議活動(dòng)營(yíng)造良好氛圍。定期開(kāi)展巡察、審計(jì)、專項(xiàng)執(zhí)法監(jiān)察和明查暗訪,組織開(kāi)展勤廉“雙述雙評(píng)”,強(qiáng)化監(jiān)督制約。積極聽(tīng)取社會(huì)各界的意見(jiàn)和建議,暢通互動(dòng)渠道,舉行“三服務(wù)”回頭看座談會(huì),廣泛聽(tīng)取社會(huì)各界的意見(jiàn)和建議,以實(shí)際行動(dòng)和實(shí)在成效取信于民,樹(shù)立地稅部門(mén)良好形象。市局在全市行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)中繼續(xù)保持第一,五分局還作為地稅系統(tǒng)的唯一基層站所代表在市民主評(píng)議行風(fēng)總結(jié)推進(jìn)會(huì)上做了交流發(fā)言。

三是堅(jiān)持人本管理,大力推進(jìn)地稅文化建設(shè)。創(chuàng)辦《金沙稅韻》,以文化之真、文化之情、文化之美、文化之力,為社會(huì)各界推開(kāi)一扇和諧稅收新視窗。開(kāi)辦“讓思想飛揚(yáng)”稅苑講壇,特邀國(guó)家稅務(wù)總局稅收研究專家學(xué)者講課,促進(jìn)廣大地稅干部拓寬視野,提升文化素養(yǎng)。打造“書(shū)香工程”,閱覽室藏書(shū)達(dá)到2390冊(cè),被省總工會(huì)評(píng)為“省級(jí)職工書(shū)屋”。深入推進(jìn)“稅苑道德講堂”建設(shè),打造“道德劇場(chǎng)”品牌。積極探索“BMW”干部健康管理體系,提高干部福利標(biāo)準(zhǔn)和食堂就餐標(biāo)準(zhǔn),關(guān)心干部身心健康。開(kāi)展公務(wù)員職業(yè)道德主題教育實(shí)踐活動(dòng),營(yíng)造修身律己達(dá)人的工作氛圍。拓展“心靈稅語(yǔ)”廉政文化品牌活動(dòng),在地稅系統(tǒng)全面推廣。舉辦“心中的太陽(yáng)”建黨90周年文藝匯演,舉行“青春激揚(yáng)、微博暢想”主題微博創(chuàng)作活動(dòng),參加全市“紅歌會(huì)”比賽,參加地稅系統(tǒng)建黨90周年活動(dòng)和秋季登山越野賽,屢獲佳績(jī)。

總結(jié)20**年工作,地稅部門(mén)的履職能力更加突出,稅收職能作用更加有效發(fā)揮。這些成績(jī)的取得,離不開(kāi)市委、市政府和上級(jí)局的正確領(lǐng)導(dǎo),離不開(kāi)社會(huì)各界和廣大納稅人的大力支持,更凝聚了全局干部職工的智慧、心血和汗水。在此,我謹(jǐn)代表市局黨組向全體干部職工表示衷心的感謝和崇高的敬意!

在肯定成績(jī)的同時(shí),我們也清醒地看到,與“三個(gè)一流”總體要求相比,當(dāng)前工作還存在一些差距。主要表現(xiàn)在:一是爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的意識(shí)還不強(qiáng),創(chuàng)建成果和先進(jìn)榮譽(yù)還不夠多,直接成為“三個(gè)一流”考核木桶上的短板;二是干部的改革創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新熱情還沒(méi)有被有效激發(fā),創(chuàng)新工作的層次和名次還不夠高;三是隊(duì)伍素質(zhì)還不能適應(yīng)專業(yè)化和信息化管理的需要,執(zhí)行力有待進(jìn)一步提高;四是黨風(fēng)廉政建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。對(duì)于這些問(wèn)題,我們必須高度重視,認(rèn)真加以解決。

  地稅工作總結(jié)第二篇

20**年,我局圍繞“文化引領(lǐng)共建和諧、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)型發(fā)展”的工作主題,積極應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)多變、收入壓力加大、征管格局調(diào)整、組織目標(biāo)拉升的新情況、新形勢(shì),迎難而上,負(fù)重拼搏,舉全局之力推進(jìn)更高水平的“三個(gè)一流”建設(shè),圓滿完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

(一)組織收入克難奮進(jìn)。全年累計(jì)入庫(kù)稅費(fèi)收入【第36句】:5億元,同比增長(zhǎng)【第23句】:85%。其中,公共預(yù)算收入【第14句】:85億元,同比增長(zhǎng)9%。基礎(chǔ)數(shù)據(jù)質(zhì)量、稅收收入質(zhì)量和征管狀況總體評(píng)價(jià)等各項(xiàng)指標(biāo)在市局通報(bào)中均名列前茅。一是信息利用增稅源。建立多部門(mén)、多單位共同參與的聯(lián)動(dòng)稅收保障機(jī)制,加強(qiáng)第三方信息的綜合分析、利用,及時(shí)把握潛在的稅源分布和稅收增減因素,增強(qiáng)組織收入合力,取得了積極成效。通過(guò)與法院、住建、財(cái)政、房屋交易中心的溝通,我局及時(shí)組織維信置業(yè)、奧金鱷魚(yú)館不良資產(chǎn)處置的稅金入庫(kù)1931萬(wàn)元;通過(guò)與國(guó)土、財(cái)政部門(mén)溝通,及時(shí)督促政府融資平臺(tái)入庫(kù)契稅4425萬(wàn)元;此外,我局通過(guò)與法院部門(mén)的溝通,建立了納稅人拍賣(mài)資產(chǎn)的信息交換,避免了納稅人繞開(kāi)地稅部門(mén)處置資產(chǎn)導(dǎo)致的稅收流失。二是環(huán)節(jié)管理促增收。進(jìn)一步強(qiáng)化房地產(chǎn)各環(huán)節(jié)稅收的“鏈條式”管理,開(kāi)展“清網(wǎng)式”稅收核查,通過(guò)剖析與房地產(chǎn)相關(guān)的各環(huán)節(jié)稅源分布情況,抓好各環(huán)節(jié)稅收的監(jiān)控和管理,有效遏制了房地產(chǎn)稅收的大幅下滑勢(shì)頭。在房地產(chǎn)市場(chǎng)低迷的情況下,全年共清理稅款4700萬(wàn)元。三是評(píng)定檢查助增長(zhǎng)。全年開(kāi)展稅收評(píng)定4312戶次,入庫(kù)稅款77【第53句】:27萬(wàn)元;全年共檢查企業(yè)66戶,大要案2起,查補(bǔ)入庫(kù)總額3500萬(wàn)元。對(duì)全市1157戶企業(yè)所得稅戶(核率征收戶388戶,查賬征收戶769戶)準(zhǔn)期匯繳,匯繳入庫(kù)企業(yè)所得稅稅款5039萬(wàn)元;全市300多戶個(gè)人獨(dú)資、合伙企業(yè)共匯繳補(bǔ)征個(gè)人所得稅【第69句】:87萬(wàn)元。四是引入中介結(jié)“稅”果。引入中介機(jī)構(gòu)力量,加強(qiáng)對(duì)土地增值稅、建筑項(xiàng)目清算。2家中介機(jī)構(gòu)全年對(duì)全市23個(gè)建筑項(xiàng)目、3個(gè)土地增值稅項(xiàng)目開(kāi)展清算,入庫(kù)稅款0.18億元,有效支撐了稅收的增長(zhǎng)。

(二)征管改革實(shí)施到位。20**年5月,我局全面完成稅源專業(yè)化管理改革,稅源專業(yè)化管理新模式基本到位,并逐漸煥發(fā)出新的生機(jī)和活力。主要體現(xiàn)在:一是專業(yè)化管理的組織架構(gòu)基本到位。突破屬地管理體制,以分類(lèi)分級(jí)為基礎(chǔ),明確了“征、評(píng)、管、查”各環(huán)節(jié)的職能,合理設(shè)置納稅服務(wù)局(第一分局)、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控局(與數(shù)據(jù)管理科合署辦公)、重點(diǎn)稅源管理分局(第五分局)、重點(diǎn)行業(yè)管理分局(第二分局)、一般稅源管理分局(第三分局、第四分局)和稽查局等專業(yè)化管理機(jī)構(gòu)。二是風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向的運(yùn)行機(jī)制基本建立。對(duì)傳統(tǒng)的業(yè)務(wù)流程進(jìn)行全面改造,將稅種管理、稽查選案等納入風(fēng)險(xiǎn)管理體系,建立了“信息采集-信息核實(shí)-風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別-風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)-績(jī)效評(píng)估”的運(yùn)行機(jī)制。全年通過(guò)風(fēng)險(xiǎn)管理平臺(tái)發(fā)起任務(wù)78批次**37戶,風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)實(shí)現(xiàn)稅款5896萬(wàn)元。三是專業(yè)化崗責(zé)體系基本形成。對(duì)稅收管理員制度進(jìn)行了重大變革,取消屬地“固定管戶”的做法,按照“分類(lèi)管事”的原則建立全新的崗責(zé)體系。對(duì)一些專業(yè)性強(qiáng)、集約化程度高的復(fù)雜事項(xiàng),組建專業(yè)化團(tuán)隊(duì)予以處置。專業(yè)的分工和權(quán)力的制衡,有效降低了執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)和廉政風(fēng)險(xiǎn)。

(三)納稅服務(wù)品質(zhì)提升。我局堅(jiān)持尊重和方便納稅人的服務(wù)理念,通過(guò)政策服務(wù)、納稅服務(wù)、信息服務(wù)等全方位、多層次的貼心服務(wù),為企業(yè)“減負(fù)助力”,為發(fā)展“吹氧助燃”。一是辦稅服務(wù)快捷方便。確立“全能、全程、全員”大服務(wù)格局,規(guī)范統(tǒng)一表證單書(shū),納稅人使用的表證單書(shū)由190種精簡(jiǎn)為70種,涉稅申請(qǐng)類(lèi)表單由50余種歸并成一張涉稅事項(xiàng)申請(qǐng)單,將納稅人使用的16種申報(bào)表整合成一張綜合申報(bào)表,切實(shí)減輕納稅人負(fù)擔(dān)。按照征管改革后的崗責(zé)要求,健全初次納稅鑒定、低度風(fēng)險(xiǎn)推送及應(yīng)對(duì)機(jī)制,建立電子檔案數(shù)據(jù)庫(kù),對(duì)內(nèi)實(shí)現(xiàn)征評(píng)管查信息共享,對(duì)外防止納稅人重復(fù)報(bào)送,切實(shí)減輕納稅人負(fù)擔(dān)。簡(jiǎn)化減免稅優(yōu)惠的申請(qǐng)審批手續(xù),完善征前減免及減免稅備案制度,全年辦理減免稅2億余元。二是征納溝通和諧順暢。構(gòu)建以12366納稅服務(wù)熱線、網(wǎng)上在線咨詢?yōu)橹鳎k稅服務(wù)廳、稅收管理員、中介機(jī)構(gòu)等咨詢?yōu)檩o,電話、網(wǎng)絡(luò)、短信、現(xiàn)場(chǎng)咨詢等多種形式相結(jié)合的立體化、網(wǎng)絡(luò)化的納稅咨詢體系。強(qiáng)化“納稅人學(xué)校”建設(shè),提升培訓(xùn)實(shí)效。依托辦稅服務(wù)廳開(kāi)辦新辦企業(yè)輔導(dǎo)班,實(shí)行隨到隨學(xué)或“小班化”教學(xué),第一時(shí)間解決納稅人辦稅問(wèn)題。探索開(kāi)辦提高班,就土地增值稅清算等復(fù)雜業(yè)務(wù)對(duì)稅務(wù)中介實(shí)施集中培訓(xùn),通過(guò)稅務(wù)中介規(guī)范納稅人涉稅財(cái)務(wù)處理水平。全年“納稅人學(xué)校”共舉辦培訓(xùn)15場(chǎng)次,培訓(xùn)納稅人6000余人次。

每月編發(fā)《涉稅信息月報(bào)》,宣傳和解讀稅收政策、服務(wù)舉措。組織納稅服務(wù)開(kāi)放日,增進(jìn)征納了解。三是品牌服務(wù)花開(kāi)萬(wàn)家。舉辦首屆納稅服務(wù)文化節(jié),推出“心指相印”品牌服務(wù),進(jìn)行征納互動(dòng),文化互建,和諧之花,遍開(kāi)萬(wàn)家。依托省創(chuàng)意文化類(lèi)重大項(xiàng)目——東方鹽湖城,創(chuàng)辦“稅收文化創(chuàng)意主題公園”。借助國(guó)家級(jí)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)——刻紙藝術(shù),精雕細(xì)琢出地稅納稅服務(wù)的發(fā)展歷程。原創(chuàng)《走近發(fā)票》漫畫(huà)書(shū),以發(fā)票卡通形象“小發(fā)”為地稅代言。長(zhǎng)蕩湖螃蟹、茅山茶葉、建昌芋頭、建昌蒜頭等土特產(chǎn)化身為性格鮮明的人物,演繹發(fā)票人生。在新浪開(kāi)通地稅官方微博,接軌“E”時(shí)代,建設(shè)“納稅人網(wǎng)上家園”,將官方微博打造成“五大新平臺(tái)”,即政務(wù)公開(kāi)新平臺(tái)、納稅服務(wù)新平臺(tái)、化解矛盾新平臺(tái)、輿論引導(dǎo)新平臺(tái)、展示形象新平臺(tái)。借助政府力量搭建稅企閃聯(lián)平臺(tái),在山水網(wǎng)開(kāi)通“稅收論壇”,及時(shí)了解納稅人動(dòng)態(tài)和需求。聯(lián)動(dòng)政府12345政務(wù)平臺(tái),服務(wù)納稅人。面對(duì)歐債危機(jī)導(dǎo)致的企業(yè)發(fā)展困境,成立“37°納稅服務(wù)志愿”團(tuán)隊(duì),開(kāi)展“暖春”行動(dòng),進(jìn)行“送政策、強(qiáng)服務(wù)、惠民生”結(jié)構(gòu)性減稅大走訪大服務(wù)活動(dòng)。攜手市政府,舉辦“讓小微企業(yè)不再微小——中小企業(yè)成長(zhǎng)論壇”,開(kāi)展銀稅服務(wù)小微企業(yè)優(yōu)惠政策對(duì)接會(huì),開(kāi)展茅山老區(qū)“百千萬(wàn)”稅收幫扶活動(dòng)。組建“局長(zhǎng)服務(wù)團(tuán)”,黨組成員分別帶隊(duì)深入企業(yè)走訪調(diào)研,現(xiàn)場(chǎng)解決難題。市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我局報(bào)送的《我市3家光伏企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及難題》等多篇稅收專題調(diào)研報(bào)告作出專門(mén)批示,另有40余篇調(diào)研文章在國(guó)家級(jí)、省市級(jí)刊物上發(fā)表。我局撰寫(xiě)的20余萬(wàn)字的《納稅文化建設(shè)實(shí)踐報(bào)告》,受到國(guó)家稅務(wù)總局總經(jīng)濟(jì)師汪康的充分肯定。國(guó)家稅務(wù)總局納稅服務(wù)司司長(zhǎng)對(duì)我局納稅服務(wù)文化節(jié)的舉辦給予高度評(píng)價(jià),認(rèn)為地稅把納稅服務(wù)固化成一種品牌,凝煉成一種文化,為稅務(wù)文化添上了濃墨重彩的一筆。

(四)依法行政縱深推進(jìn)。堅(jiān)持把依法行政貫穿于稅收工作始終,以強(qiáng)化執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控為核心,持續(xù)提升稅收法治水平。在制度建設(shè)上,深化稅務(wù)行政審批制度改革,將31大類(lèi)、241項(xiàng)涉稅審批事項(xiàng),全面納入辦稅大廳辦理;修訂重大案件審理操作規(guī)程,統(tǒng)一房地產(chǎn)業(yè)執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn);積極開(kāi)展省局依法行政示范單位創(chuàng)建,規(guī)范行政權(quán)力行使。在執(zhí)法監(jiān)督上,創(chuàng)新建立稅收征管新格局下的稅收?qǐng)?zhí)法內(nèi)控機(jī)制,形成“征、評(píng)、管、查、督”專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化、信息化的閉環(huán)管理模式;結(jié)合新的崗責(zé)體系,修訂執(zhí)法責(zé)任制實(shí)施細(xì)則,提高執(zhí)法責(zé)任制推行質(zhì)效;圍繞風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)管理、組織收入質(zhì)量、行政審批、結(jié)構(gòu)性減稅政策落實(shí)情況等近20個(gè)項(xiàng)目,開(kāi)展各項(xiàng)執(zhí)法督察,涉及違規(guī)稅款【第1句】:8萬(wàn)元,執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究21人次。在稅務(wù)稽查上,充分運(yùn)用集約化稽查模式,科學(xué)配置稽查資源,有效實(shí)行分級(jí)分類(lèi)管理,加大重點(diǎn)稅源戶監(jiān)控力度和重大涉稅案件查處力度,全年合計(jì)查補(bǔ)入庫(kù)3500萬(wàn)元,提高稽查的打擊力和威懾力。

(五)文化聚力迸發(fā)活力。李小平局長(zhǎng)在全省地稅系統(tǒng)文化建設(shè)推進(jìn)會(huì)上指出,要突出標(biāo)志性文化品牌建設(shè),形成地稅的文化“名片”。我局以人文立稅、人文興稅、人文強(qiáng)稅為戰(zhàn)略目標(biāo),秉承“以人為本,崇尚和諧”的理念,著力打造“金品·稅和”文化品牌,取得了對(duì)內(nèi)喚醒文化自覺(jué)、對(duì)外輻射先進(jìn)文化的成效。一是品牌籌建。編制《地稅文化建設(shè)三年規(guī)劃(20**-2022)》,廣泛開(kāi)展文化品牌和標(biāo)識(shí)、崗位文化理念、地稅文化故事等征集活動(dòng),開(kāi)展文化品牌評(píng)審會(huì),群策群力,科學(xué)提煉出獨(dú)具地稅特質(zhì)、深受全員認(rèn)同的“金品稅和”文化品牌。二是品牌認(rèn)知。金品稅和,“金”一是指,體現(xiàn)地域特性;二是指稅金,體現(xiàn)行業(yè)特征;三是指金色,暗含金色品質(zhì)。“品”是精品,寓意打造精品文化,提升團(tuán)隊(duì)品質(zhì)。“和”表示和諧,象征和諧的團(tuán)隊(duì)與和諧的征納關(guān)系,體現(xiàn)社會(huì)特征。以品立稅,以和興稅,“金品”與“稅和”相互促進(jìn),“鑄金立品、興稅至和”是終極目標(biāo)。三是品牌體系。通過(guò)總結(jié)提煉,形成五大層次的文化理念體系,形成以“金品·稅和”母文化品牌為中心,“心靈稅語(yǔ)”、心·指相印、“讓思想飛揚(yáng)”文化大講堂等子文化品牌為輻射的文化體系。四是品牌映照。重建地稅歷史文化展廳,以干部職工踐行文化建設(shè)的活動(dòng)照片妝扮文化走廊。編印《文化理念體系手冊(cè)》、《崗位文化手冊(cè)》、《一個(gè)有故事的地稅機(jī)關(guān)》、《和稅興》《廉稅語(yǔ)》等系列文化實(shí)踐報(bào)告,編印文化綜合雜志《金沙稅韻》,以地稅人的文化視點(diǎn),展現(xiàn)地稅的和諧氣場(chǎng)。五是品牌踐行。勤學(xué)敏思,修品學(xué)。依托外部高校、內(nèi)部師資和網(wǎng)絡(luò)教育三大平臺(tái),構(gòu)建能力導(dǎo)向型教育培訓(xùn)新格局,推行案例式、研討式、情境式教學(xué),增強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)的生動(dòng)性和思辯性。在地稅系統(tǒng)全員業(yè)務(wù)考試中榮獲團(tuán)體二等獎(jiǎng),8人獲個(gè)人一二三等獎(jiǎng)。對(duì)接新一輪征管改革人力資源配置要求,組織中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗。創(chuàng)新博智,循品度。組建文化沙龍,成立創(chuàng)新與寫(xiě)作人才庫(kù),開(kāi)展“青春激揚(yáng)、微博暢想”主題微博創(chuàng)作比賽,“熔煉團(tuán)隊(duì)共創(chuàng)未來(lái)”拓展培訓(xùn)等活動(dòng)。正心誠(chéng)意,重品德。自創(chuàng)《地稅道德三字經(jīng)》,弘揚(yáng)稅務(wù)道德。創(chuàng)辦“讓思想飛揚(yáng)”稅苑文化大講堂,提升文化素養(yǎng)。設(shè)立“燃情稅月”微講堂,講述身邊的美麗瞬間。廉政取信,守品性。深化“心靈稅語(yǔ)”廉政文化品牌建設(shè),制作“愛(ài)廉說(shuō)”電子雜志,到金湖萬(wàn)畝荷園開(kāi)展“蓮韻清風(fēng)伴我行”活動(dòng)。感恩博愛(ài),踐品行。持續(xù)開(kāi)展“愛(ài)心媽媽”活動(dòng)、黨員義工活動(dòng)和志愿服務(wù)活動(dòng)。積極參加各項(xiàng)活動(dòng),榮獲地稅系統(tǒng)趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)一等獎(jiǎng),廣播體操三等獎(jiǎng)。20**年8月,我局在全省地稅系統(tǒng)文化建設(shè)推進(jìn)會(huì)上作了交流。12月,作為全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)唯一的縣級(jí)局代表,我局受邀參加全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)創(chuàng)新工作會(huì)議并做文化建設(shè)專題交流。《人民日?qǐng)?bào)》、《中國(guó)稅務(wù)報(bào)》、《新華日?qǐng)?bào)》等國(guó)家級(jí)、省級(jí)媒體爭(zhēng)相報(bào)道納稅服務(wù)文化節(jié)活動(dòng),人民網(wǎng)、新華網(wǎng)、搜狐網(wǎng)等國(guó)內(nèi)知名網(wǎng)站紛紛轉(zhuǎn)載。年底,我局文化品牌建設(shè)被評(píng)為地稅系統(tǒng)20**年度優(yōu)秀創(chuàng)新項(xiàng)目。

一分辛勤,一分收獲。20**年,通過(guò)全局上下的共同努力,全面完成了各項(xiàng)工作任務(wù),得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,獲得了十余項(xiàng)集體榮譽(yù),如地稅系統(tǒng)依法行政示范單位、省創(chuàng)建群眾滿意基層站所示范單位、市勤政廉政好班子、市“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆⑹小敖韼轿拿鲘彙薄⒌囟愊到y(tǒng)“稅苑道德講堂示范點(diǎn)”、市“支持地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”,市局黨組被評(píng)為市“優(yōu)秀班子”,納服局被市委市政府表彰為市“五星級(jí)服務(wù)科室”,“D稅服務(wù)1+1”項(xiàng)目被評(píng)為市優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。

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