企業(yè)門口招聘橫幅標(biāo)語

大型企業(yè)校園招聘口號歸納整理一語雙關(guān),或?qū)⑵髽I(yè)主打品牌融入口號，招聘會宣傳標(biāo)語條幅有哪些的呢?小編收集了企業(yè)門口招聘橫幅標(biāo)語，歡迎閱讀。

【1】伯樂識良馬，明主覓賢才

【2】您的選擇肯定沒錯

【3】待遇福利豐厚晉升多。

【4】蒼龍出海游夜空

【5】為企業(yè)尋求人才

【6】企業(yè)是人才的.動源

【7】祝賀各單位和人才雙選成功

【8】想在佛山買房的請過來。

【9】招聘會場，日行千里何愁無伯樂

【10】你有能力，我有空間。

【11】待遇好工資高升職快。

【12】您知道我是多么需要你嗎

【13】海闊憑魚躍，天高任鳥飛。

【14】您選擇了我，我選擇了你，從此不再分開

【15】您知道我在等你嗎

【16】今天我以X大為榮，明天X大以我為榮!

【17】人才是企業(yè)的動力

【18】構(gòu)建和-諧社會

【19】鴻鵠占露翱天際

【20】為人才尋找崗位

【21】槽邊不乏千里馬，世間空有伯樂人

【22】海納百川終破浪，厚積勃發(fā)在此時

【23】把握現(xiàn)在機遇，雙贏美好未來

【24】人才中心，萬馬奔騰勿憂少良駒

【25】把握現(xiàn)在機遇，雙贏美好未來

【26】伯樂識良馬,明主覓賢才

【27】槽邊不乏千里馬，世間空有伯樂人

【28】會場，日行千里何愁無伯樂

【29】人才中心，萬馬奔騰勿憂少良駒

【30】為企業(yè)尋求人才為人才尋找崗位

【31】企業(yè)的發(fā)展需要人才人才的發(fā)揮需要企業(yè)

【32】牽手企業(yè)尋求人才

【33】得人才得天下有企業(yè)有保障

【34】人才是企業(yè)的動力企業(yè)是人才的動源

【35】海納百川終破浪,厚積勃發(fā)在此時

企業(yè)部門口號

有計劃：策劃周詳，準(zhǔn)備充分。

有條理：輕重緩急，有條不紊。

有能力：思路清晰，執(zhí)行到位。

有禮貌：文明用語、禮貌待人。

敢擔(dān)當(dāng)：重視錯誤，勇于承擔(dān)。

守信用：說到做到、信守承諾。

負(fù)責(zé)任：凡事自省，檢討改進。

愛整潔：穿著整齊，崗位清潔。

回饋客戶，從我做起，心中有情，客戶有心

觀念身先，技巧神顯，持之以恒，芝麻開門

攻守并重，全員實動，活動目標(biāo)，服務(wù)導(dǎo)向

情真意切，深耕市場，全力以赴，掌聲響起

本周破零，笑口常開，重諾守信，受益無窮

專業(yè)代理，優(yōu)勢盡顯，素質(zhì)提升，你能我也能

客戶服務(wù)，重在回訪.仔細(xì)傾聽，你認(rèn)心情

索取介紹，功夫老道，熱忱為本，永續(xù)經(jīng)營

服務(wù)客戶，播種金錢，增加信任，穩(wěn)定續(xù)收

客戶滿意，人脈延伸，良性循環(huán)，回報一生

風(fēng)起云涌，人人出動，翻箱倒柜，拜訪積極

時不我待，努力舉績，一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績

落實拜訪，本周破零，活動管理，行銷真諦

技巧提升，業(yè)績攀升，持之以恒，業(yè)績驕人

全員齊動，風(fēng)起云涌，每日拜訪，銘記心中

快樂工作，心中有夢，齊心協(xié)力，再振雄風(fēng)

一馬當(dāng)先，全員舉績，梅開二度，業(yè)績保底

三心二意，揚鞭奮蹄，四面出擊，勇爭第一

主動出擊，搶得先機，活動有序，提高效率

業(yè)務(wù)規(guī)劃，重在管理，堅持不懈，永葆佳績

全員實動，開張大吉，銷售創(chuàng)意，呼喚奇跡

市場練兵;心里有底，團結(jié)拼搏，勇爭第一

本周舉績，皆大歡喜，職域行銷，劃片經(jīng)營

目標(biāo)明確，堅定不移，天道酬勤，永續(xù)經(jīng)營

經(jīng)營客戶，加大回

訪，用心專業(yè)，客戶至上

今天付出，明天收獲，全力以赴，事業(yè)輝煌

行銷起步，天天拜訪，事業(yè)發(fā)展，用心學(xué)習(xí)

素質(zhì)提升，交流分享，精耕深耕，永續(xù)輝煌

因為自信，所以成功!

相信自己，相信伙伴!

一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績!

永不言退，我們是最好的團隊!

成功決不容易，還要加倍努力!

因為有緣我們相聚，成功靠大家努力!

團隊共作戰(zhàn)人人出業(yè)績

把握真人性、洞悉真人心、成就真人生。

做事先做人，銷售先銷己，掙錢先奪心。

心態(tài)要祥和，銷售傳福音，服務(wù)獻愛心。

團隊合作－共享共擔(dān)，平凡人做非凡事·

積極融入團隊，樂于接受同事的幫助，配合

以積極樂觀的心態(tài)面對日常工作，不斷自我激勵，努力提升業(yè)績

金九月，多累積，我出單，我快樂，哦耶

公司有我，無所不能。（團隊名稱），永爭第一！

開拓市場，有我最強；（團隊名稱），我為單狂！

巔峰之隊、舍我其誰；縱箭出擊、誰與匹敵（團隊名稱）奮力沖刺！ 吼一吼，業(yè)績抖三抖！（團隊名稱），加油！

雙牛并進，必壓群雄，（團隊名稱）！加油！

（團隊名稱），永不言棄，再創(chuàng)輝煌，誓奪第一

（團隊名稱）,快樂09,九月爭優(yōu)，勇爭上游

人人心中有目標(biāo)，失敗成功我都要

心中有夢要討動，全力以赴向前沖

春光乍現(xiàn)，拜訪爭先，客戶服務(wù)，情義無限

用心專業(yè)，身先神顯，季度達(dá)標(biāo)，奮再向前

招后買馬，有風(fēng)來儀。人員倍增，士氣倍增 從業(yè)有緣，借福感恩，堅定信

念；行銷一生

旅游是獎勵，大家來爭取，你能我也能，萬元搶先機紅五月里拜訪忙，業(yè)績過半心不慌

新單續(xù)保并肩上，業(yè)績倍增創(chuàng)輝煌全員實動，本周破零加大拜訪，業(yè)績攀新追求卓越，挑戰(zhàn)自我全力以赴，目標(biāo)達(dá)成

全員實動，八周破零加大拜訪，業(yè)績攀新穩(wěn)定市場，重在回訪精心打理，休養(yǎng)生息長期經(jīng)營，積累客戶充分準(zhǔn)備，伺機而行

穩(wěn)定市場，重在回訪精心打理，休養(yǎng)生息長期經(jīng)營，積累客戶充分準(zhǔn)備，伺機而行

把握真人性、洞悉真人心、成就真人生。

做事先做人，銷售先銷己，掙錢先奪心。

心態(tài)要祥和，銷售傳福音，服務(wù)獻愛心。

吃得苦中苦，受得氣中氣，方為人上人。

爭氣不生氣，行動先心動，助人實助己。

成功靠朋友，成長靠對手，成就靠團隊創(chuàng)意是金錢，策劃顯業(yè)績，思考才致富。

知道是知識，做到才智慧，多做少多說。

積極激勵我，多勞多收獲，汗水育成果。

夢想聚團隊，團隊鑄夢想，激情快樂人。

有一種呼吸的方式叫做歌唱，有一種勇敢的方式叫做原諒。有一種友好的方式叫做依靠，有一種尊重的方式叫做沉默。有一種安靜的方式

叫做寂寞，有一種任性的方式叫做沉默。有一種幸福的方式叫做糊涂，有一種永遠(yuǎn)的方式叫做承諾。有一種快樂的'方式叫做善良，有一種

感動的方式叫做分享。有一種尋找的方式叫做流浪，有一種流浪的方式叫做迷茫。當(dāng)馳騁的方式可以叫做自由的時候，夢想就會愉快地飛翔

賺錢靠大家，幸福你我他。

每天多賣一百塊！

成功決不容易，還要加倍努力！

不吃飯、不睡覺，打起精神賺鈔票！

多見一個客戶就多一個機會！

每天進步一點點。

失敗鋪墊出來成功之路！

企業(yè)部門年會口號

在企業(yè)召開年會的時候，我們知道怎么樣準(zhǔn)備好自己部門的年會口號嗎？以下是小編整理好的招租部門年會口號，歡迎大家閱讀參考！

【第1句】：時刻充滿正能量。

【第2句】：自信的生命最美麗。

【第3句】：破天一嘯展我芳華!

【第4句】：飛躍巔峰，縱橫四海!

【第5句】：超越第一，實現(xiàn)夢想!

【第6句】：精彩，只因你我同行。

【第7句】：團結(jié)一心，其利斷金!

【第8句】：(企業(yè)名稱)有(部門名稱)，出單如((企業(yè)名稱)變(部門名稱)，出單如**。

【第9句】：紅五月里拜訪忙，業(yè)績過半心不慌。

【第10句】：服務(wù)回訪辭舊歲，全力舉績賀新春。

【第11句】：全員實動，本周破零加大拜訪，業(yè)績攀新。

【第12句】：贏在開門，勝在猴年。

【第13句】：用心專業(yè)，身先神顯，季度達(dá)標(biāo)，奮再向前。

【第14句】：追求卓越，挑戰(zhàn)自我全力以赴，目標(biāo)達(dá)成。

【第15句】：心中有夢要討動，全力以赴向前沖!

【第16句】：人人心中有目標(biāo)，失敗成功我都要!

【第17句】：心中有夢不認(rèn)命，全員實動一條心。

【第18句】：點燃正能量，引爆小宇宙。

【第19句】：這一秒不放棄，下一秒就會有希望。

【第20句】：冠軍精神給能量，xx雄起鑄輝煌。

【第21句】：我拼搏，我精彩，我奮斗，我幸福。

【第22句】：高質(zhì)量服務(wù)，高技術(shù)創(chuàng)造，高速度發(fā)展。

【第23句】：搶抓新機遇，增創(chuàng)造優(yōu)勢，再創(chuàng)造輝煌。

【第24句】：空談?wù)`已，實干興企;倡導(dǎo)務(wù)實，腳踏實地。

【第25句】：做一個快樂的.自己，做一回真實的自己。

【第26句】：搶抓新機會，增立異上風(fēng)，再翻新光輝。

【第27句】：張燈結(jié)彩喜迎新年，群策群力共譜新篇。

【第28句】：積極激勵我，多勞多收獲，汗水育成果。

【第29句】：創(chuàng)造發(fā)展擴展出口，居心做事承前啟后。

【第30句】：與時俱進拼搏向上團結(jié)務(wù)實爭創(chuàng)一流。

【第31句】：和睦吉祥歲歲安康，四季安全年年如意。

【第32句】：和氣吉祥歲歲安康，四季平安年年如意。

【第33句】：夢想聚團隊，團隊鑄夢想，激情快樂人。

【第34句】：創(chuàng)造發(fā)展擴大出口，用心做事繼往開來。

【第35句】：張燈結(jié)彩喜迎新年，齊心協(xié)力共譜新篇。

【第36句】：用心專業(yè)，身先神顯，季度達(dá)標(biāo)，奮再向前。

【第37句】：發(fā)揚冠軍精神，重振北京雄風(fēng)。

【第38句】：聯(lián)盟互生，抱團飛躍，重振北京雄風(fēng)。

【第39句】：分享智慧是人生精進的絕佳通道。

【第40句】：我付出，我收獲，我承擔(dān)，我成長。

【第41句】：激發(fā)人人夢想，共睹北京輝煌。

【第42句】：擰成一股繩，搏盡一份力，狠下一條心，共圓一個夢。

【第43句】：乘風(fēng)破浪云際滄海勤勉迎全運，公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷斗志昂揚全心創(chuàng)佳績。

【第44句】：不求于人相比，但求超越，要哭就哭出激動的淚水，要笑就笑出成長的性格。

【第45句】：堅持十年潮流涌現(xiàn)，時尚隨心改變。

【第46句】：堅持十年知情重，心隨時代動。

【第47句】：堅持十年一站式，方見XX(企業(yè)兩個字的簡稱)志。

【第48句】：堅持十年的汗水，打造出完美。

【第49句】：高質(zhì)量服務(wù)，高技術(shù)創(chuàng)造，高速度發(fā)展。

【第50句】：乘風(fēng)破浪云際滄海勤勉迎全運，公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷斗志昂揚全心創(chuàng)佳績。

公司部門口號

不知道有多少東西都變化了，惟獨它的企業(yè)精神百年不變，下面是小編幫大家整理的公司部門口號，希望能夠幫助到大家。

【第1句】：只有把每個員工的積極性調(diào)動起來，成為噴涌的源頭，企業(yè)才會充滿活力。在市場經(jīng)濟下，企業(yè)與員工的關(guān)系應(yīng)該是“源頭噴涌大河滿”。

【第2句】：可以說我一分鐘、一秒鐘都沒有想別的事，就是想企業(yè)的事。中國沒有一代人的犧牲，辦出優(yōu)秀的企業(yè)不可能。美國是不是犧牲了一代人？日本是不是犧牲了一代人？德國是不是犧牲了一代人？創(chuàng)業(yè)這一代人都犧牲了。

【第3句】：創(chuàng)新，首先是觀念的創(chuàng)新；其次是運作模式的創(chuàng)新，包括制度、組織結(jié)構(gòu)等；新技術(shù)的創(chuàng)新排在第三位。

【第4句】：目標(biāo)一定要遠(yuǎn)大，既要堅定不移地向這個目標(biāo)邁進，又要有穩(wěn)健的作風(fēng)。對待每一件事情都認(rèn)為很有可能失敗，才會有最后的成功。如果沒有精細(xì)的局部，就不可能有波瀾壯闊的全局。

【第5句】：市場比作一塊蛋糕。我們不過分地在現(xiàn)有市場搶占份額，而是去另創(chuàng)造一個市場，即另做一個蛋糕——另做一個蛋糕獨享。

【第6句】：與狼共舞，必須自己成為狼，而且變成“超級狼”。

【第7句】：作為一個領(lǐng)導(dǎo)，你可以不知道下屬的短處，卻不能不知道下屬的長處。

【第8句】：世界上最無價的東西是人心，要贏得別人的心，只有拿自己的心去交換。

【第9句】：企業(yè)家只有兩只眼睛不行，必須要有笫三只眼睛。要用一只眼睛盯住內(nèi)部管理，最大限度地調(diào)動員工積極性；另一只眼睛盯住市場變化，策劃創(chuàng)新行為；第三只眼睛用來盯住國家宏觀調(diào)控政策，以便抓住機遇，超前發(fā)展。

【第10句】：有缺陷的產(chǎn)品等于廢品。

【第11句】：我們不是“居安思危”，而是“居危思進”。

【第12句】：每一個人都是責(zé)、權(quán)、利的中心，“人人是經(jīng)理，人人是老板”把每個人的潛能釋放出來。

【第13句】：市場永遠(yuǎn)不變的法則，就是永遠(yuǎn)在變。“變易，不易，筒易”《易經(jīng)》上這樣說。

【第14句】：生產(chǎn)一代，研制一代，構(gòu)思一代。

【第15句】：有記者問：“你在企業(yè)中應(yīng)當(dāng)是什么角色？”張瑞敏答：“第一，應(yīng)是設(shè)計師；第二，應(yīng)是牧師。”

【第16句】：求才，識才，容才，用才，培才，育才，護才，將才，“八才”。企業(yè)必須關(guān)心人、理解人、尊重人、愛護人，即把人當(dāng)作“人”而非“非人”。

【第17句】：管理無小事，“天下難事，必作于易；天下大事，必作于細(xì)。”（老子所言）可謂“成也細(xì)節(jié)，敗也細(xì)節(jié)”。

【第18句】：要做大事，不要做大官。

【第19句】：企業(yè)文化培訓(xùn)有三個層次：企業(yè)文化精神，企業(yè)文化制度和企業(yè)文化物質(zhì)。

【第20句】：只要派出一位主要領(lǐng)導(dǎo)人以及一個管文化的、一個管財務(wù)的、一個管質(zhì)量的人（指海爾兼并一個企業(yè)后，派出四位這樣的干部，就能激活這個企業(yè)）。

【第21句】：盤活企業(yè)，首先盤活人。如果每個人的潛能發(fā)揮出來，每個人都是一個太平洋，都是一座喜馬拉雅山，要多大有多大，要多深有多深，要多高有多高。

【第22句】：所有成功的企業(yè)必須有非常強烈的企業(yè)文化，用這個企業(yè)文化把所有人凝聚在一起。上百年的企業(yè)，不知道有多少東西都變化了，惟獨它的企業(yè)精神百年不變，這非常能夠說明問題。所以企業(yè)文化就是企業(yè)精神，企業(yè)精神就是企業(yè)靈魂，而這個靈魂如果是永遠(yuǎn)不衰、永遠(yuǎn)常青的，企業(yè)就永遠(yuǎn)存在。

【第23句】：我能在冬天的嚴(yán)酷環(huán)境中生存下來，可能我會在春天是最漂亮的。

【第24句】：永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠(yuǎn)如履薄冰。

【第25句】：賣信譽，而不是賣產(chǎn)品。

【第26句】：能者上，庸者下，平者讓。誰砸企業(yè)的牌子，企業(yè)就砸誰的飯碗。

【第27句】：人人是人才，賽馬不相馬，給每一個愿意干事的人才以發(fā)揮才干的舞臺。

【第28句】：打價值戰(zhàn)，而不打價格戰(zhàn)。

【第29句】：否定自我，創(chuàng)造市場。即趕在別人之前否定自己。

【第30句】：領(lǐng)導(dǎo)者需要完成的重要工作之一就是預(yù)測變化，規(guī)劃未來。而要做到這一點，領(lǐng)導(dǎo)者必須具有洞察力和趨勢分析能力。

【第31句】：“日事日畢，日清日高”的OEC管理模式，其含義是全方位地對每個人、每一天所做的每件事進行控制和清理，做到“日清日畢，日清日高”，每天的工作每天完成，而且每天的工作質(zhì)量都有一點兒（%）的提高。（日事日畢，解決基礎(chǔ)管理問題；日清日高，解決速度問題）。

【第32句】：只有淡季的思想，沒有淡季的市場。

【第33句】：抓反復(fù)、反復(fù)抓，抓重點、抓提高。

【第34句】：機遇和努力是缺一不可的。機遇一定要抓住，而努力之后才可能有機迂。

【第35句】：堅持每天提高%，70天工作水平就可以提升一倍。

【第36句】：企業(yè)說到底就是人，管理說到底就是借力。

【第37句】：要給用戶意想不到的驚喜。

【第38句】：事前反復(fù)研究，慎之又慎；一旦做出決策，必須堅決執(zhí)行，不容含糊。

【第39句】：在新經(jīng)濟時代，什么是克敵制勝的法寶？第一是質(zhì)量，第二是質(zhì)量，第三還是質(zhì)量。

【第40句】：核心競爭力是什么？我認(rèn)為是在市場上可以嬴得用戶忠誠度的能力。

【第41句】：在位要受控，升遷靠競爭，屆滿要輪換，末位要淘汰。

【第42句】：部下的素質(zhì)低，不是你的責(zé)任；但不能提高部下的素質(zhì)，是你的責(zé)任。

【第43句】：說了，不等于做了；做了，不等于做到位了。

【第44句】：高標(biāo)準(zhǔn)，精細(xì)化，零缺陷。

【第45句】：企業(yè)強大難，保持長盛不衰更難；重要的不是個別人，一部分人，而是全體人員，即每一個細(xì)胞都充滿活力才行。

【第46句】：“鯰魚效應(yīng)”——即通過內(nèi)部競爭機制，把每個人的活力激活起來。（挪威民間傳說：漁民捕沙丁魚通常很難活著返港。偶爾一次發(fā)現(xiàn)有一艘船的沙丁魚全活著返回。秘密原來里面有一條鯰魚，它的存在使沙丁魚們驚恐萬狀，左沖右突，結(jié)果反而都保全了性命）。

【第47句】：人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我奇。

【第48句】：顧客的難題，就是我們開發(fā)的課題。

【第49句】：沒有十全十美的產(chǎn)品，但有百分之百的服務(wù)。

【第50句】：沒有思路，就沒有出路。

【第51句】：企業(yè)只有一項真正的資源——人；管理就是充分開發(fā)人力資源，以做好工作（世界管理之父德魯克名言）。

【第52句】：在任何時代，能滿足人最深層、也是最本質(zhì)需要的不是金錢和物質(zhì)，而是自我價值的發(fā)現(xiàn)和實現(xiàn)（生理，心理，安全，尊重，自我實現(xiàn)）

【第53句】：領(lǐng)導(dǎo)者要有威信，必須言必行，行必果。

【第54句】：祥云瑞雪，慎言敏行。

【第55句】：企業(yè)內(nèi)部市場鏈——索酬、索賠和跳閘。索酬就是通過建立市場鏈，為服務(wù)對象做好服務(wù)，在市場中取得報酬；索賠體現(xiàn)出市場鏈管理流程中部門與部門、上道工序和下道工序間互為咬合的關(guān)系，如不能“履約”，就要被索賠；跳閘就是發(fā)揮閘口的作用，如果既不能索酬也不能索賠，第三方就會跳閘，“閘”出問題。

【第56句】：一小步、一小步地跑，才能有大的進步。

【第57句】：預(yù)則立，不預(yù)則廢；沒有傳奇的過程，卻有傳奇的結(jié)果。

【第58句】：要么不干，要干就要爭第一。

【第59句】：人的素質(zhì)過去是海爾成功的根本，今后我們面臨的挑戰(zhàn)也是人的素質(zhì)問題。

【第60句】：80/0原則在我們集團管理理念上是一個重要的原則，即關(guān)鍵的少數(shù)制約著次要的多數(shù)；干部對出現(xiàn)的問題，無疑要負(fù)主要管理責(zé)任。

【第61句】：對員工忠誠，員工反過來就會對你忠誠；對員工負(fù)責(zé)，員工反過來就會對你負(fù)責(zé)。

【第62句】：上下同欲者，勝。

【第63句】：在互聯(lián)網(wǎng)時代，企業(yè)生存的關(guān)鍵是速度。

【第64句】：下棋找高手。

【第65句】：永遠(yuǎn)比對手快一步。

【第66句】：我想引用美國歷史上唯一位連任四屆總統(tǒng)的羅斯福的名言來回答你：“我們唯一害怕的只是我們自己”。

【第67句】：學(xué)歷有上限，不是越高越好；其次是動手能力強；此外，人際關(guān)系還要和諧。智力比知識重要，素質(zhì)比智力重要，覺悟比素質(zhì)重要。

【第68句】：斜坡球體理論：企業(yè)在市場所處位置，如同斜坡上的一個球體，需要強化內(nèi)部基礎(chǔ)管理，才能產(chǎn)生強有力的.止動力。否則，球體肯定會向下滾動。

【第69句】：領(lǐng)導(dǎo)在與不在，企業(yè)照樣良性運轉(zhuǎn)。

【第70句】：管理有模式，無定式，這是管理的藝術(shù)性和科學(xué)性。

【第71句】：有記者問：“您的最終理想目標(biāo)是什么？”張瑞敏回答說：“成為一個真正的世界品牌，不管走到全世界任何地方，大家都知道海爾是一個非常好的、我喜歡的品牌。”

【第72句】：一旦你產(chǎn)生了一個簡單的堅定的想法，只要你不停地重復(fù)它，終會使之成為現(xiàn)實。提練、堅持、重復(fù)，這是你成功的法寶；持之以恒，最終會達(dá)到臨界值——通用電氣公司總裁韋爾奇名言（全球二十世紀(jì)最優(yōu)秀經(jīng)理人）。

【第73句】：海爾的價值觀是什么？只有二個字，創(chuàng)新。創(chuàng)新就是要不斷戰(zhàn)勝自己。也就是確定目標(biāo)，不斷打破現(xiàn)有平衡，再建立一個新的不平衡；在新的不平衡的基礎(chǔ)上，再建一個新的平衡。

【第74句】：從某種意義上說，企業(yè)就是人；因此企業(yè)應(yīng)有靈魂，否則無異于行尸走肉。

【第75句】：高質(zhì)量的產(chǎn)品是由高素質(zhì)的人生產(chǎn)出來的，這就是管理哲學(xué)的核心。

【第76句】：我經(jīng)常思考這樣一個問題：改革開放為海爾帶來的最本質(zhì)、最核心、最打動人的東西是什么？想來想去，比來比去，我以為就是四個字——觀念革命。就是觀念、思維方式的徹底、全新的變革。

【第77句】：面對加人WTO，中國企業(yè)怎么辦？我想講三點：第一是怎么想？笫二是怎么做？笫三是怎么嬴？怎么想？我認(rèn)為必須成為狼；怎么做？應(yīng)該做出一個國內(nèi)、國外市場相互呼應(yīng)的市場體系；怎么贏？使每個人成為一個策劃事業(yè)單位。

【第78句】：我們是集體企業(yè)，沒有大山依靠。事先必須做好心理準(zhǔn)備，提前穿好御寒的衣服。來了寒流，別人感冒了，我們卻抗過去了，這時不但身體更強壯，而且抓住機迂，趁別人“生病”的機會，向前緊趕幾步。

【第79句】：消費者給予企業(yè)無任何企圖的贊揚，有口皆碑，這就是美譽度。這種美譽度是無價的，是最可貴、最可靠的市場資源。

【第80句】：搞企業(yè)，如不能先謀幾著棋，贏的可能性不大；“善奕者，謀勢；不善奕者，謀子。”

【第81句】：現(xiàn)在如同在爬雪山，如果你堅持住，爬也就爬過去了；但一停下來，就會窒息倒下。

【第82句】：素質(zhì)究竟是什么？是一種自我的約束能力。

【第83句】：周瑜號稱“一步三計”，卻總失算于孔明的“三步一計”。計不在多，而在高。

【第84句】：改善是無窮的。

【第85句】：佛經(jīng)上說：“要想一滴水不干涸，唯一的辦法就是把它放到大海里。”

【第86句】：如果拼了命，什么問題都沒解決，就說不上卓越。

【第87句】：海爾格言：“市場唯一不變的法則，就是永運在變”；“只有淡季的思想，沒有淡季的市場”；“賣信譽，而不是賣產(chǎn)品”“否定自我，創(chuàng)造市場”

【第88句】：我做事是有目標(biāo)的，不達(dá)到這個目標(biāo)我不走神，“將軍趕路，不追小兔”。

【第89句】：人都有七情六欲，一件事干成了，總是非常興奮；但興奮之余怎么保持冷靜，就是大問題。

【第90句】：重要的不是個別人、一部分人，而是全體人員，即每一個細(xì)胞都充滿了活力才行。因為每個人都具有不可估量的能量。