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醫院公共衛生服務體系建設情況匯報材料 醫院在公共衛生服務體系建設篇一

我院按照衛計委有關文件要求，成立了由院長任組長，分管院長任副組長的小屯衛生院公共衛生服務領導小組，并按照各自的分工明確了責任，做到責任到人。加強對轄區內承擔公共衛生服務的人員進行培訓，組織學習了第三版的基本公共衛生服務規范，針對省市縣有關公共下發的問題，逐一進行比對整改。

1.建立居民健康檔案。我院轄區現有8874人均已全部完成建檔及檔案更新工作。建檔完成后，為確保檔案的完整性和真實性，組織全院職工對健康檔案進行自查，對找出的問題逐一進行了整改。

2.重點人群管理工作。為有效預防和控制高血壓、糖尿病及重性精神病等慢性病，按衛計委要求，我院對我轄區居民的高血壓、2型糖尿病等慢性病、重性精神病建立健康檔案，開展高血壓、2型糖尿病等慢性病的隨訪管理，掌握我轄區高血壓、2型糖尿病等慢性病發病、死亡和現患情況。

(1)高血壓患者管理

一是通過開展35歲及以上居民首診測血壓；居民診療過程測血壓；健康體檢測血壓；和健康檔案建立過程中詢問等方式發現高血壓患者。

二是對確診的高血壓患者進行登記管理，并提供面對面隨訪，每次隨訪詢問病情、測量血壓，對用藥、飲食、運動、心理等提供健康指導。

三是對已經登記管理的高血壓患者進行一次免費的健康體檢。

截止20xx年12月我院共登記管理高血壓患者764人，提供隨訪高血壓患者743人，完成高血壓體檢657人，體檢率86%。

(2)ⅱ型糖尿病患者管理

一是通過健康體檢和高危人群篩查檢測血糖；建立居民健康檔案過程中詢問等方式發現患者。

二是對確診的2型糖尿病患者進行登記管理，并提供面對面隨訪，每次隨訪要詢問病情、進行空腹血糖和血壓測量等檢查，對用藥、飲食、運動、心理等提供健康指導。

三是對已經登記管理的2型糖尿病患者進行每年一次體檢。

截止20xx年12月我院共登記管理糖尿病患者262人，提供隨訪的糖尿病患者為252人，已體檢216人，體檢率82%。

(3)重型精神病管理。對診斷明確，在家居住的重型精神病患者，進行登記管理、隨訪和康復指導，轄區內重型精神病患者共計32人，已全部建檔，建檔率100%；已體檢25人，體檢率78%。

(4)65歲以上老年人健康管理工作

20xx年12月我院登記建檔管理65歲及以上老年人1166人，按照工作要求進行體檢已體檢842人，體檢率72%。

3.健康教育工作。嚴格按照健康教育服務規范要求，認真貫徹落實縣衛計委的各項健康教育項目工作。制定了《臨澤縣小屯衛生院20xx年健康教育工作計劃》，認真組織實施，開展以“碘缺乏”、“母乳喂養”、“兒童預防接種宣傳”、“高血壓”“艾滋病”等專題健康宣教活動，采取了發放宣傳材料、開展健康宣教、設置宣傳欄的各種方式，針對重點人群、重點疾病和我轄區主要衛生問題和危險因素開展健康教育和健康促進活動。

截止20xx年12月發放健康教育宣傳單15余種，共計20xx余份，張貼宣傳橫幅8條，接受公眾咨詢500多人次，開展大型義診服務2次，健康教育講座53場次，工具包培訓55場次，健康沙龍活動77場次，受教人數20xx余人次。

4.婦幼工作

(1)0-6歲兒童管理：兒童出生數為59人，兒童活產數59人，新生兒建檔建冊58人；新生兒訪視次數58人；高危兒管理人數4人，死胎死產1人，嬰兒死亡1人；0-6歲兒童系統管理510人；并對6個月以上的兒童做中醫保健指導。

(2)孕產婦管理：產婦60人，住院分娩活產數59人，產婦建檔建冊人數59人；產婦產后訪視60人，孕產婦系統管理率98.3%；高危孕產婦管理人數25人。

(3)衛生院婦幼黑板報宣傳更換6次；大型健教活動2次，村醫培訓7次。

5.免疫規劃

(1)傳染病管理：截至目前通過傳染病網絡直報系統報告法定傳染病12例，并按時開展傳染病查漏工作，1-12月漏報傳染病0例。

(2)afp監測工作：每月按時開展afp監測工作，已全部上報報告率100%。

(3)常規免疫：1--12月冷鏈運轉11次，每月按時接種疫苗未發生疫苗接種副反應，各類疫苗接種率均在96%以上。

(4)兒童入學預防接種證查驗工作：3月及9月分別對全鄉6所小學和6個幼兒園開展了春秋學期接種證查驗工作，查驗中漏種兒童，補種工作均已完成。

6.衛生監督工作

我院衛生監督協管工作在縣衛生監督局的指導下順利開展，緊緊圍繞以保證學校衛生、公共場所衛生、生活飲用水、醫療機構及傳染病巡查工作為重點，加大檢查力度，結合我院工作實際制定衛生監督協管工作計劃，確保工作取得顯著成效。截止20xx年12月，其中學校衛生巡查次數：2次；公共場所巡查次數：4次；醫療機構及傳染病巡查次數：11次；居民生活飲用水巡查次數：2次。

7.肺結核管理

1-12月份我院登記管理肺結患者7例，全部按照規范要求開展隨訪及全程規律服藥。

1.加強組織管理，強化落實責任。狠抓基本公共衛生服務項目各項工作的落實，統籌安排，并落實到個人。按照工作進度情況調節工作方向、方法。相關負責人必須經常過問工作進度與成效，對重點工作進行提醒約談，必須把指標、標準扛在肩上，勤督導、勤通報、勤培訓，及時發現問題，及時指導督促整改問題;必須親歷親為，精心組織，帶頭落實任務指標，切實把項目工作做實做細。公衛科人員還要切實加強對村衛生室公共衛生服務工作的指導，健全工作機制，強化工作職責，及時分析匯總上報項目實施情況，發現問題及時采取有效措施整改，確保項目工作全面有序健康發展。

2.加強公共衛生包村人員管理。要求公共衛生人員端正工作態度，提高工作積極性，不斷探索更有效的工作方法。在實際工作中，要注重溝通方式，積極做好項目間的協調與銜接，及時總結工作經驗，力爭以最少的人力投入高質量的完成公共衛生項目工作任務。協助村醫各負其責，量化各項工作任務，積極與縣級業務部門溝通，努力保質保量完成各項國家基本公共衛生服務工作。

3.加大村醫管理。加大村醫培訓及管理力度。利用村醫每月例會的時間及每周上班時間，安排專人開展公共衛生工作規范化培訓，對工作中存在的普遍性問題、薄弱環節進行多次全面的培訓，直至村醫掌握，進一步細化村醫目標管理責任書，規范各項工作，充分調動村醫工作積極性，保質保量完成各項公共衛生工作。

4.以《規范》為標準，在做細做實基本公共衛生服務上下功夫。加強《國家基本公共衛生服務規范(第三版)》的.培訓和學習，承嚴格按照《規范》要求開展工作，將工作做細做實，一要加強居民健康檔案管理，堅持居民檔案實現電子化動態管理，并及時更新健康檔案，提高健康檔案的使用率。二要規范對慢病人群的篩查。要充分發揮鄉村兩級基層組織作用，采取有規劃、披步驟。逐人過的方式，加大對慢病人群的篩查，使高血壓患者的規范管理率，2型糖尿病患者的規范管理率都達標。三要加大老年人體檢力度。通過提高老年人健康體檢率，健查出重點人群中慢病患者，有針對性加強管理。四是建立聯動機制。管理好孕產如和0-6歲兒童。建立信息反饋制度，婦動站、綜合醫院、中醫院要及時將產前檢查信息數據反饋到相關基層醫療機構。

5.加大宣傳力度，提高健康意識。各村衛生室要利用慢病隨訪、對群眾進行健康教育知識的宣傳，及時獲取有關慢性病人群和懷孕婦女的相關信息，改變部分群眾的不良生活習慣，加強宣傳基本公共衛生服務項目內容及國家的相關惠民政策，努力提高群眾的健康意識。扎實推進基本公共衛生服務項目工作，按照項目各項工作的要求，按時完成指標任務。

以上是我院公共衛生工作進展總結，如有不妥之處請各位領導批評指正。

醫院公共衛生服務體系建設情況匯報材料 醫院在公共衛生服務體系建設篇二

為全面加強基本公共衛生工作，確保基本公共衛生服務的順利實施，提高農民健康保障水平和健康素質。根據云南省衛生廳《關于印發云南省20xx年基本公共衛生服務項目實施方案的通知》（云衛發20xx云衛發（1078號），以及云南省衛生廳財政廳、人口和計劃生育委員會聯發的《關于促進基本公共衛生服務均等化實施意見》，及彌渡縣衛生局下發的《彌渡縣20xx年基本公共衛生服務項目實施方案》的精神，我鎮衛生院本著客觀、持續、透明、前瞻、綜合評價與局部評價相結合的'評價原則，對20xx年度基本公共衛生服務工作進行了初步評估，現將自查結果報告如下：

全鎮有12個村委會，107個自然村，全鎮人口數52210人，14607戶，全鎮有衛生院1個，在職職工20人，其中防保組有專職2人兼職3人，全鎮個體診所有5個，衛生所有12個，每所有1個防保員和婦保員。我鎮的基本公共衛生服務項目工作主要是鄉村兩級共同完成。

按常住人口人均15元、已經落實了中央配套資金75.564萬元，本單位執行了項目管理制度，不存在專款挪用現象。

1、建立居民健康檔案：以老年人、殘疾人、慢性病人、兒童、孕產婦等重點人群和基層醫療衛生機構服務對象為切入點，逐步建立了規范統一的居民健康檔案，積極推進了健康檔案管理，加強公共衛生信息管理。全鎮居民健康檔案建檔數為27845人份，建檔率達53.33%（其中在建檔初期不乏缺項漏項的現象）。

2、開展健康教育：針對健康素養基本知識和技能、轄區重點健康問題等內容，向居民提供健康教育宣傳資料20種，播放音響資料2種和設置健康宣傳專欄14個，更新內容70次，入戶發放宣傳資料18965份，開展街頭宣傳6次，健康知識講座13次。

3、兒童保健：0-36個月嬰幼兒童1409人，建立了保健手冊1211人，建卡率達89.9%，因有的衛生所建卡率未達95%，少部分未按4、2、1體檢。

4、孕產婦保健：此次考核發現有的衛生所孕產婦系統管理率低，及hiv檢測率低，在以后的工作加強改進，注重細節，同時做好宣傳。

5、預防接種：為適齡兒童接種乙肝、卡介苗、脊灰等國家免疫規劃疫苗，對重點人群進行針對性接種，發現、報告預防接種中疑似異常反應，并進行調查處理。常規免疫11種疫苗，接種率≥95%，冰箱登記及時，強化免疫接種率≥95%。

6、傳染病防治：及時發現、登記并報告轄區內發現的傳染病病例和疑似病例，參與現場疫點處理；開展傳染病防治知識宣傳和咨詢服務；對非住院結核病人、艾滋病人進行治療管理。

7、慢性病管理：對高血壓、糖尿病等慢性病高危人群進行指導。對35歲以上人群實行門診首診測血壓，首診量血壓達2116人次。對確診高血壓和糖尿病患者進行登記管理（其中由鄉級轉介到村級管理人數達124人），定期進行隨訪（隨訪達564人次），同時詢問了病情、并進行了體格檢查及用藥、飲食、運動、心理等健康指導。其中監測人數127人，督導管理人數為564人，并完善了死亡登記，死因登記管理人數達56人，老年人保健達387人。

8、重性精神疾病管理：對重性精神疾病患者進行了登記管理，全鎮在冊精神疾病患者122例，在家居住的重性精神疾病患者進行治療隨訪和康復指導。

1、基層公共衛生力量薄弱，公共衛生工作點多面廣，任務繁重，而基層公共衛生管理員和聯絡員多以兼職為主；隨著居民健康意識不斷提升和醫療需求的增加，都給基層衛生服務工作帶來了日益沉重的壓力。基層衛生隊伍力量急需加強，素質亟待提升。

2、人民日愈增長的衛生需求，同時基層衛生服務資源緊缺，此種供不應求關系有待解決。

1、突出重點。把夯實作為公共衛生重中之重，進一步加強公共衛生體系建設和社區衛生服務體系建設，不斷提高公共衛生防控能力和健康服務水平。建檔方面應提高質量，將工作按量按質完成好。

2、在健康教育方面應提高認識，加強宣傳，采取多種為群眾所樂意接受的方式，加強宣傳，其中黑板報宣傳欄應設置多個版面，每期應包含多個內容。

3、強化意識，改變觀念，改變“重治療，輕預防”的傳統觀念，為“防治結合”。

4、強化隊伍。一是加強學習，提高素質，加強執行力；加強對人員培訓的投入，三是落實工作規范。

醫院公共衛生服務體系建設情況匯報材料 醫院在公共衛生服務體系建設篇三

20xx年，社區在衛生局的正確領導下，嚴格執行《國家基本公共衛生服務規范(20xx年版)》認真貫徹落實《鶴壁市20xx年基本公共衛生服務項目工作方案》以及上級工作要求，加強內部管理，嚴抓基本公共衛生服務項目工作，充分調動社區工作人員的積極性和主動性，取得了較好效果，現將社區基本公共衛生服務項目工作總結如下：

根據《20xx年基本公共衛生服務建立居民健康檔案項目工作方案》要求，我社區認真完成健康檔案工作：

1.為確保居民健康檔案工作的順利進行，我社區專門成立了由社區主任任組長的居民健康檔案工作領導小組，分片對口，加強整個健康檔案工作組織領導，制定了操作性強、切實可行的實施方案，加大宣傳力度，提高居民主動建檔意識。

2.為提高我轄區居民主動參與建檔意識，我社區大力宣傳發放各類宣傳材料讓每一名社區居民了解居民健康檔案。

3.加強人員培訓，強化服務意識。通過今年社區全體工作人員的共同努力，建立健全健康檔案，截止到20xx年12月新華社區總人口27715人，建立紙質居民健康檔案共27715人，錄入居民健康檔案系統27715人檔率100%，合格率100%，全年新建檔建303人。

根據《根據20xx年基本公共衛生服務老年人健康管理項目工作方案》及區衛生局要求，我社區開展了老年人健康管理服務項目。

結合建立居民健康檔案對我社區65歲及以上老年人進行登記管理，并對所有登記管理的老年人進行一次健康危險因素調查和一年一度的免費健康體檢，并提供自我保健及傷害預防、自救等健康指導。全年共管理65歲及以上老年2737人。其中免費體檢人數2568人，體檢率94%。

為有效預防和控制高血壓、糖尿病等慢性病，根據《20xx年基本公共衛生服務慢性病管理項目工作方案》及區衛生局要求，我社區居民的高血壓、2型糖尿病等慢性病建立健康檔案，開展高血壓、2型糖尿病等慢性病的隨訪管理、康復指導工作，掌握我社區高血壓、2型糖尿病等慢性病發并死亡和現患情況。

1.是通過開展35歲及以上居民首診測血壓;居民診療過程測血壓;健康體檢測血壓;和健康檔案建立過程中詢問等方式發現高血壓患者。

2.是對確診的高血壓、糖尿病患者進行登記管理，并提供面對面隨訪和電話隨訪，每次隨訪詢問病情、測量血壓，對用藥、飲食、運動、心理等提供健康指導。

3.對已經登記管理的高血壓、糖尿病患者進行一次免費的健康體檢，含一般體格檢查和隨機血糖測試。

截止年底，我社區共登記管理并提供隨訪高血壓患者為863人，規范管理840人，糖尿病健康管理人數311人，規范管理人數296人，并按要求錄入居民電子健康檔案系統。

為了加大轄區居民對健康知識的.了解，我們社區每個工作日都組織人員到轄區開展健康教育宣傳，張貼條幅、宣傳畫、設立健康教育咨詢臺等，向居民講解健康教育宣傳知識，每到之處都受到了居民的好評。截止到12月，社區共開展咨詢、講座20余次，受咨詢人員3000余人，發放資料5000余份。

1.20xx年社區高度重視預防接種工作，接種日按日接種，我們對應種未中兒童進行電話通知，和飛信提醒等，大大提高了接種率現轄區內共管理0-6歲兒童968人，兒童建證建卡率達到99%以上，現在各項疫苗接種率均在95%以上。新華社區全年應種接種劑次合計2453，實種劑次合計2135，入保兒童73人。

2、按照市區衛生局的要求以及省衛生廳的統一部署，我社區在20xx/20xx年度繼續開展脊髓灰質炎疫苗強化免疫活動，經過強化免疫領導小組和社區工作人員的共同努力，圓滿完成了此次強化服苗查漏補種任務，順利通過了上級部門的快速評估組的驗收。此次活動查出脊灰應種兒童16人，實種16人，接種率100%。麻疹應種兒童4人，實種4人，接種率1005.3.我接種門診在留觀室開展媽媽課堂，利用電視循環播放預防接種、兒童生長發育、健康保健等知識，全年共開展媽媽課堂30余次，參加人數400余人，使兒童家長在孩子留觀的時候能學到很多對孩子有用的東西，對預防接種的宣傳起到了很好的效果。并且我社區人員在全市開展的媽媽課堂比賽中獲得集體一等獎。

社區兒保科定期為轄區兒童體檢、發育指導、防病指導、預防傷害指導、口腔保健指導等，截止到20xx年12月社區服務中心共建立兒童保健手冊管理兒童896人，建冊率98%。其中系統管理150人次，新生兒訪視136人次，隨訪率85%。對兒童進行體格檢查及生長發育監測，開展母乳喂養，鋪食添加常見病防治等健康指導。

孕產婦保健工作也是一項很重要工作，關系到孕婦及兒童的健康，20xx年我轄區共管理孕產婦237人，建卡人數150人，出生136人，產后訪視136人,隨訪率90%以上。上半年我社區婦保人員積極參加市里組織的孕產期保健知識競賽，賽前積極準備資料，認真學習，在比賽中獲得了團體第一的好成績。通過我們工作人員的不懈努力，轄區居民由開始的不理解，不配合到現在居民的接受和歡迎，建卡率和隨訪率、知曉率大大提高，希望在我們的共同努力下婦幼工作會做的更好。

切實落實傳染病報告和突發公共衛生事件報告制度，截止到20xx年12月社區服務中心共發現轄區中手足口病11人，隨訪人數11人，隨訪率100%，并舉辦傳染病防治培訓2次。

截止十二月新華社區共管理39名精神病患者，按要求一年隨訪六次，定期隨訪，總隨訪次數230多次，調查隨訪率100%。

存在的問題：

（一）是需要進一步提高重點人群的建檔率。轄區居民中高血壓病患者、糖尿病患者、重癥精神疾病患者建檔率和管理率都比較低。分析原因為轄區居民居住比較分散，沒有做到深入細致，宣傳力度不足。

（二）是進一步加強對社區工作人員培訓、業務督導。通過對社區服務中心年底考核中發現的問題，體現出部分工作人員業務不熟悉。

改進措施：

提高認識，加強管理，擴大健康檔案及健康卡的宣傳力度，組織工作人員業務學習及培訓

醫院公共衛生服務體系建設情況匯報材料 醫院在公共衛生服務體系建設篇四

為搞好醫院安全工作，按照市安全會議精神要求，全面貫徹落實衛生系統安全生產的重要精神，確保安全生產各項工作任務落實，我院安全生產領導小組認真組織學習，嚴格按要求進行排查，認真解決存在的問題。現將自查情況報告如下：

一、20xx年8月19日，我院安全生領導小組組織相關人員對醫院重點安全要求范圍進行自查，先后對：

①供電線路水房設施、壓力容器、氧氣房及壓力管道等設施設備；

②放射科設施設備；

③門診、病區等人員聚集場所；

④收費室

⑤藥房；

⑥會議室等重點部位進行了檢查，特別是供電系統保養、ck防盜設備和供水等設備設施，確保正常運轉。

二、醫院安全領導小組組織健全，建立了安全生產組織，配備了安全員，人員和責任明確，建立了安全生產管理制度，以及安全生產教育、培訓、檢查、評比、獎懲制度，門診、急診等人員聚集場所安全，滅火器材完好，疏散通道暢通；召集職工進行“消防知識”專題教育，提高職工的`消防意識；組織有關人員開展院內矛盾糾紛排查工作，積極化解不穩定因素，醫院以安全生產自查工作為契機，及時發現安全隱患，有效遏制事故發生。

三、抓好醫療安全。院領導及時召集各業務科室負責人圍繞“以病人為中心”這個主題進行醫療安全專項活動專項研討，統一思想，提高認識，組織開展全員醫療質量教育，提高醫療安全意識，醫管組織在全院廣泛開展檢查，落實醫療管理制度與操作規程規范，嚴查質量環節，清除安全隱患，為人民群眾提供和諧、安全的就醫環境。

四、存在的問題

1、醫院內消防設備水管老化及應急疏散通道標志不全；

2、個別科室部分開關及電器損壞，存在隱患；

3、由于場所限制，院內停車位就醫環境擁擠。

五、整改措施

1、已新購消防水管放置消防箱內和按放應急疏散通道標志；

2、積極修理更換損壞電器確保安全用電；

3、疏導患者停車就醫，確保優良就醫秩序。

通過自查，提高了安全生產的意識，明確了責任，確保了“四到位”(責任到位、措施到位、急救藥品到位、應急物資到位)，加強節假日、急診、病房的值班力量，節假日期間嚴格執行安全生產值班和領導干部帶班制度。

醫院公共衛生服務體系建設情況匯報材料 醫院在公共衛生服務體系建設篇五

20xx年上半年，我院在衛生局的正確領導下，嚴格執行《國家基本公共衛生服務規范》認真貫徹落實《連江縣基本公共衛生服務項目工作方案》以及衛生局各類文件精神，加強內部管理，嚴抓基本公共衛生服務項目工作，充分調動全院職工的工作積極性和主動性，取得了較好效果，現將我院基本公共衛生服務項目半年來工作總結匯報如下：

（一）居民健康檔案工作。

1、加大宣傳力度，提高居民主動建檔意識。為提高我轄區居民主動參與建檔意識，我院大力宣傳發放各類宣傳材料，讓每一名社區居民了解居民健康檔案，積極主動配合我院建檔工作小組順利完成居民建檔工作。

2、加強人員培訓，強化服務意識。為確保居民健康檔案保質保量完成，我院對每一名參與居民健康檔案建立的工作人員進行了多次業務培訓，讓每一名工作人員熟悉居民健康檔案建立的重要性和必要性，熟悉掌握自己的本職工作和建檔程序。

（二）老年人健康管理工作。

根據《連江縣年基本公共衛生服務老年人健康管理項目工作方案》及縣衛生局要求，我院開展了老年人健康管理服務項目。

1、結合建立居民健康檔案對我鎮65歲及以上老年人進行登記管理，并對所有登記管理的老年人免費進行一次健康危險因素調查和一般體格檢查及空腹血糖測試，并提供自我保健及危害預防、自救等健康指導。

2、開展老年人健康干預。對發現已確診的高血壓和2型糖尿病患者納入相應的慢性患者進行管理；對存在危險因素且未納入其他疾病管理的老年居民進行定期隨訪，并告知該居民一年后進行下一次免費健康檢查。

截止20xx年xx月，我院共登記管理65歲及以上老年704人。

（三）慢性病管理工作。

為有效預防和控制高血壓、糖尿病等慢性病，根據《連江縣基本公共衛生服務慢性病管理項目工作方案》及縣衛生局要求，我院對我鎮居民的高血壓、2型糖尿病等慢性病建立健康檔案，開展高血壓、2型糖尿病等慢性病的隨訪管理、康復指導工作，掌握我鎮高血壓、2型糖尿病等慢性病發病、死亡和現患情況。

1、高血壓患者管理。

一是通過開展35歲以上居民首診測血壓；居民診療過程測試血壓；健康體檢測血壓；和健康檔案建立過程中詢問等方式發現高血壓患者。二是對確診的高血壓患者進行登記管理，并提供面對面隨訪，每次隨訪詢問病情、測量血壓，對用藥、飲食、運動、心理等提供健康指導。截止xx年6月，我院共登記管理并提供隨訪高血壓患者為460人。

2、2型糖尿病患者管理。

一是通過健康體檢和高危人群篩查檢測血糖；建立居民健康檔案過程中詢問等方式發現患者。二是對確診的確診的2型糖尿病患者進行登記管理，并提供面對面的隨訪，每次隨訪要詢問病情、進行空腹血糖和血壓測量等檢查，對用藥、飲食、運動、心理等提供健康指導。

截止20xx年6月，我院共登記管理并提供隨訪的糖尿病患者為64人。

（四）重性精神疾病患者管理。

重性精神疾病者管理，我們的主要任務是對轄區內重性精神疾病患者進行登記管理；在專業機構指導下對在家居住的生性精神疾病患者進行治療隨訪和康復指導。截止xx年6月，我院共登記管理23人。

（五）預防接種工作。

為適齡兒童接種乙肝疫苗、卡介苗、脊灰疫苗、百白破疫苗、白破疫苗、麻疹設苗、甲肝疫苗、流腦疫苗、乙腦疫苗、麻腮風疫苗等國家免疫規劃疫苗，發現、報告預防接種中的疑似異常反應，并協助調查處理是國家基本公共衛生服務項目預防接種工作的`重點任務。為了做好此項工作，上半年出生兒童67人，兒童接種卡67人，卡介苗接種67人，乙肝疫苗第一針接種67人，脊灰疫苗第一次接種43人，百白破疫苗接種32人，流腦接種人，麻疹接種人，乙腦接種人。通過接種使個體產生自動或被動免疫力，保護個體和人群不受病原因子的感染和發病，起到消除或消滅所針對的傳染病的目的。

（六）健康教育工作。

嚴格按照健康教育服務規范要求，認真貫徹落實縣衛生局及上級部門的各項健康教育項目工作。采取了發放宣傳材料、開展健康宣教、設置宣傳欄的各種方式，針對重點人群、重點疾病和主要衛生問題和危險因素開展健康教育和健康促進活動。今年共舉辦各類知識講座和健康咨詢活動18次，發放各類宣傳材料900余份，更換宣傳欄內容24次。

（七）兒童保健。

為了很好的.為036個月嬰幼兒建立保健手冊，開展新生兒訪視及兒童保健系統管理。截止目前，036個月兒童建冊479人，體檢383人，3歲以下系統管理人數335人，管理率達70%，新生兒訪視66人，新生兒訪視率100%。

（八）孕產婦保健。

按照《國家基本衛生服務項目實施方案》規定，每年至少開展5次孕期保健服務和2次產后訪視。對孕婦進行一般的體格檢查及孕期營養、心理等健康指導，了解產后恢復情況并對產后常見問題進行指導。今年孕產婦66人，活產數66人，孕前13周檢查人，產后訪視大于3次的人，系統化管理人數人，規范化管理人數人，高危12人，全部納入高危管理。住院分娩率達100%。

（九）傳染病防治。

及時發現、登記并報告轄區內發現的傳染病病例和疑似病例，參與現場疫點處理；開展結核病、艾滋病等傳染疾病防治知識宣傳和咨詢服務；配合專業公共衛生機構，對非住院結核病人、艾滋病病人進行治療管理是國家基本公共衛生服務項目中傳染病報告和處理服務的主要內容。

（一）人才缺乏，影響了基本公共衛生服務項目的開展進度。

（二）居民基本衛生服務認識存有距離，上門建檔和隨訪主動配合存在一定困難。

（一）爭取地方政府支持，強化職能，加大基本公共衛生服務項目資金投入。

（二）加大宣傳力度，認真開展基本公共衛生服務項目工作，通過宣傳吸引再宣傳，以逐步改變社區居民的陳舊觀念，促使其自愿參與到社區衛生服務中來。

（三）加強專業技術隊伍建設，提高基本公共衛生服務水平。

（四）配套合理的激勵機制，提高工作人員工作熱情。

（五）落實各項服務規范、強化各項規章制度，推動基本公共衛生服務項目可持續健康發展。

醫院公共衛生服務體系建設情況匯報材料 醫院在公共衛生服務體系建設篇六

1、開展市級衛生強鎮創建工作

今年我鎮將創建市級衛生強鎮作為今年公共衛生工作的重點。已3次召開工作動員會、推動會，多次下村指導工作，目前創強工作的預備工作已基本就緒，7月份迎接市里檢查驗收。

2、開展衛生先進村、先進單位創建

我鎮基層創建穩步推動，今年凝南村、蔣村創建市級衛生村，天凝衛生院、楊廟學校創建市級衛生先進單位。洪溪村、戴西港村分別為省級衛生村、縣級衛生村復查。

3、開展浙江省健康訓練示范鎮創建。

4、開展浙江省規范化社區衛生服務中心創建。

1、推動城鄉居民合作醫療

20xx年我鎮如期完成合作醫療繳費工作，全鎮參與合作醫療共51488人，參保率為97.22%，合作基金運行狀況是按人均籌資300（縣104元，鎮86元，群眾110元）元標準，全年基金預算收入1544萬元，其中鎮級配套資金443萬元，已全部到位。1至6月25日，總計補償支出687.17萬元，占全年度總籌資額的45.2%。目前共有一個外傷人員封頂三萬元。

2、開展農夫健康體檢

上年度，三所衛生院仔細做好參合居民的健康體檢工作，通過前一階段的努力，全鎮已參與健康體檢的有22089人，占全鎮參合居民總數的43%，全面完成上級下達的指標任務（40%）。

3、開展大腸癌早診早治工作。

嘉善縣被確定為“全國大腸癌早診早治示范基地”，今年我鎮天凝片擔當篩查任務，對象是40―74歲之間的人員，我鎮擔當共計10932人，目前完成初篩8522人，篩查率77.98%。

4、開展健康訓練進農村活動。

為增加群眾的健康意識，普及健康學問，我鎮樂觀開展健康訓練進農村活動。今年，我鎮共開展健康訓練17課。

1、集鎮環境衛生管理。行政區劃調整后，我們不僅抓好天凝集鎮的環境衛生管理，同時還抓好洪溪、楊廟集鎮的'衛生工作。一是實行環境衛生例會制。由鎮愛衛辦協調，定期召開三個片的環境衛生溝通工作會議，針對存在的問題，共商對策，解決問題。二是實行衛生承包制。三個片分別將路段承包到人，每月考核，年終與獎金掛鉤。三是實行工業區衛生收費管理制。既實行收費，又實行管理。四是分別為保潔人員購買了人生意外保險，保障平安。五是啟動使用天凝鎮壓縮式垃圾中轉站。

2、開展農村環境衛生保潔。各村基本上都配備保潔人員，落實保潔經費，抓好長效保潔工作。

一是新建楊廟衛生院。

今年完成楊廟衛生院建設任務，已通過上級使用工程驗收。

二是抓好鄉村醫生養老補助的預備工作

依據《嘉善縣鄉村醫生參與養老保險的實施方案》，我鎮仔細做好調查摸底工作。前期，經過細致的調查摸底工作，我鎮符合條件的鄉村醫生共42人，工作總體平穩。

存在的問題：

1、垃圾填沒場選址難。幾次選址都因群眾劇烈反對未勝利，現垃圾場滿溢，呈飽和狀態。現在假如地址設在洪福，房子拆遷有個過程。

2、衛生院建設資金缺口大。

3、景明果蔬隨便堆放大量廢棄水果。

明年工作：

1、盡快建設天凝鎮垃圾填沒場，并投入使用。

2、新建東順、戴西港社區衛生服務中心。

3、抓好環境衛生長效保潔工作。

醫院公共衛生服務體系建設情況匯報材料 醫院在公共衛生服務體系建設篇七

轉眼20xx年已悄然過去，我們迎來嶄新的20xx年，今天我們在此召開20xx年度獨山港鎮黃姑社區村級公共衛生工作總結會。我僅代表獨山港鎮黃姑衛生院對大家一年來在農村公共衛生工作中辛勤的付出表示衷心的感謝！

20xx年度黃姑社區農村公共衛生工作在獨山港鎮政府的正確領導和關心下，在各村（居）委會的配合和支持下，通過聯絡員和信息員服務網絡，較好的落實了各項農村公共衛生服務工作。正是由于我們積極溝通，相互配合，才確保社區群眾獲得更加均等化的公共衛生服務，確保了群眾的身體健康。

20xx年進一步健全和優化組織網絡，以分管鎮長為組長，中心主任和鎮相關領導為副組長的獨山港鎮公共衛生領導小組，成員包括各村（居）負責人。進一步明確各自職責，做到分工明確，責任到人。并由一名鎮公共衛生管理員，15名村級聯絡員和157名村級信息員組建成黃姑社區鎮、村級農村公共衛生服務工作網絡，負責轄區14個村和1個居委會，51785名常住和2萬流動人口的農村公共衛生服務工作，真正實現橫向到邊縱向到底的全覆蓋。

年初，結合上級下發的新的績效考核辦法，制定和出臺了《20xx年度村級工作任務要求和考核辦法》。并召開村級公共衛生專題會議，與各村（居）簽訂了《20xx年度村級農村公共衛生服務目標責任書》，

落實責任和目標。并建立例會培訓制度，確定每月2日為聯絡員例會日，加大培訓力度，進一步明確聯絡員職責，并確立考核工作小組。

（20xx年村級公共衛生考核辦法分9大項目，共計100分，其中各項工作所占分值按照工作量及工作難易程度對比20xx年有調整，目的是突出重點工作，如農民健康體檢，婦女和兒童保健等內容。醫院在年終，根據考核辦法，由各條線人員組成的考核小組進行評分考核，最終考核分數已經出來，與大家獎勵分配直接掛鉤）

20xx年度各項具體工作總結如下：

隨著社會經濟和社會保障不斷發展和完善，人民群眾對醫療和公共衛生服務的需求不斷釋放，對診療環境和設施要求不斷提高。為此上級加大對于社區衛生服務站的標準化建設投入，20xx年，社區衛生服務站規范化建設被列入市政府實事項目，計劃用兩年時間，實現規范化社區衛生服務站的全覆蓋。借此政策，我們黃姑社區在政府統籌下，由各村委的支持和努力，完成小營頭村站標準化建設，韓廟村在建。計劃明年完成2-3個站，改造后的社區站將會面貌一新，布局更加合理，功能更加齊全。將更好的服務于社區群眾。

20xx年度合作醫療參保收繳及日常手工報銷和住院報銷工作，由于各村（居）的周密組織實施和各具體經辦人員的'認真負責，全社區參保人數27347人，參保率達到99.4%，20xx年完成住院報銷3261人次，補償金額1609.01萬元，門診報銷26.80萬人次，補償金額509.47萬元.20xx年度的合作醫療收繳工作，各村（居）克服時間緊、任務重等不利因素，至今參保26299人，參保率達到98.8%。順利完成考核目標。

今年的重點和難點仍然是60歲以上參合人員體檢率必須達到85%。按照此目標，我們積極配合，抓數量重質量，全年共完成農民健康體檢14484人，其中60歲以上參合農民健康體檢5728人，體檢率86.33%。體檢中發現各類陽性病例5018人次，其中高血壓、糖尿病、血脂異常比例較高。真正起到了早期發現、早期診斷、早期治療和預防的目的，確保社區群眾的身體健康。

在實施過程中醫院和各村積極溝通協調，相互配合，對于遇到的難點問題共同商討解決辦法，并最終以受檢群眾的滿意度和信任度為衡量指標，把這一政府民心工程落實到位。

20xx年按照基本公共衛生服務項目工作任務要求，每個村每兩個月需舉辦1次健康教育講座。此項工作具體落實工作量較大，最終黃姑轄區全年共組織開展健康教育講座124場次，“百場講座進社區”活動10場次，受益群眾5900余人次。成績的取得離不開各位主任的組織、宣傳、發動。

1、20xx年婦幼重大公共衛生服務項目“兩癌”篩查工作，醫院

按照市局部署，通過人員培訓，宣傳發動，調查摸底，通知檢查，結果反饋，復查報銷和統計報表，最終完成乳腺癌篩查414例，任務數完成率414/400=103%，乳超成像分級陽性75例，其中四級以上轉送6例進行復查，其中局部手術4例，均未確診乳腺癌。宮頸癌篩查20xx例，任務數完成率20xx/1500=133%，tct報告3級以上68例，陽性率3.39%，目前復查48例，無宮頸癌確診病例。復查報銷48例，共計支出經費7769.55元。

2、20xx年度婦女病普查工作在鎮計生委的指導下，黃姑衛生院按照上級績效考核要求，通過村級的充分發動、宣傳和通知，醫院抽調骨干力量，合理安排，共計完成婦女病普查8118人，超過上級要求的40%的目標。

共計查出各類婦科病人3593例。對部分中重度宮頸糜爛病人進行宮頸液化細胞檢查的采樣工作，對檢查中發現的病例及時進行治療，對嚴重病例做好進一步轉診工作。確保婦女同志身體健康。

目前轄區共有鄉村廚師48名，體檢培訓合格48人，健康證持證率100%。

今年，黃姑社區共計申報和現場指導各類農村家庭聚餐1031戶次，全年至今未發生一起食物中毒事件，有效確保群眾的飲食安全。但家庭聚餐摸底申報工作各村之間不平衡。

今年10發生強降雨導致原共建片多數村發生內澇，在平湖市疾控中心的技術指導下，醫院和

各村及時聯系溝通，盡量保障消殺物資及時下發到各村，由各村負責轄區農戶的災后消毒。正因我們措施得力，確保了災后無大疫。

1、地方病防治：按照全鎮1/5輪查計劃，做好春季查螺工作。從3月25日開始到4月18日結束，共查聚福、海塘、韓廟3個村102450平方米，未查到釘螺。其他11個村，設3個監測點，總計監測面積1500平方米，同樣未發現釘螺。

2、開展土源性線蟲調查，全鎮抽取聚福村作為調查村，共取樣300例，上交市疾控中心進行檢測。

3、繼續開展流動兒童相關疫苗查漏補種工作，包括麻疹、脊灰等一類疫苗的補種。

今后共同努力方向。

1、針對薄弱環節，取長補短，共同提高。

2、進一步增強醫院和村級緊密聯系。

3、努力加強業務學習，提高工作技能。

20xx年我們按照年初制定的目標任務逐項實施，各方面都較好的完成，展望20xx，讓我們在獨山港鎮政府的正確領導下，相互配合，共同提高！為社區群眾的身體健康繼續努力！

再次感謝大家！預祝大家身體健康，合家幸福，萬事如意！

醫院公共衛生服務體系建設情況匯報材料 醫院在公共衛生服務體系建設篇八

今年以來，全區衛生系統各基層工會組織在區總工會的領導下，在黨政領導的高度重視和大力支持下，以科學發展觀為指導，依照工會法律和章程，始終圍繞黨的中心工作，積極主動地開展各項工作，充分發揮了工會組織的各項職能作用，取得了較好的成績，圓滿地完成了年初制訂的各項工作任務，達到了預期的目標。現將工作匯報如下：

(一)學習政治理論，提高全體干部職工的政治素質和思想政治覺悟。一年來根據各級部署安排，區衛生局認真開展了繼續深入學習科學發展觀活動，各單位制訂了詳細的實施方案和學習計劃，3月初在全系統掀起了科學發展觀學教活動高潮，全體干部職工踴躍參加，并理論聯系實際結合自身行業特點學以致用，收到了較好的效果。

(二)學習專業技術，不斷提高職工專業技術水平，促進全員學習活動深入開展。全區各醫療衛生單位堅持走科技興院之路，培養和引進高層次技術骨)。今年9月，全區衛生系統第一次面向社會公開招考衛生專業技術人才，經過嚴格的筆試、資格審查、面試、體檢等程序，脫穎而出的24名優秀人才被我區7個醫療衛生單位錄取，大大提升了醫療技術水平。

我們在注意培養的同時與普遍提高相結合，利用多種形式舉辦多層次培訓班，采取請進來與送出去相結合，集中學習與自學互學相結合，理論知識與實際操作相結合，鼓勵在實際工作中互學互補，搞好傳幫帶。

開展經常性群眾練兵技術比武活動。

今年7月，區衛生局工會組織了醫療機構管理培訓，全區廠礦、企(事業)單位、個體醫療機構負責人，共有310余人參加了培訓，培訓班圍繞加強轄區內各醫療機構的醫療質量服務水平，保障醫療安全，增進醫患關系，減少醫患糾紛，針對以往檢查評審發現的問題，加強衛生法律法規，規章制度的學習，以提高醫療機構的管理和服務水平，滿足廣大群眾日益增長的醫療保健需求為重點，進行了為期兩天的培訓。

許多單位在5.12護士節期間，舉辦了技術操作比賽，理論知識競賽，通過各項活動的開展，活躍了學術空氣，增強了廣大職工學習的自覺性，從而提高了專業技術水平，促進了醫療質量和服務質量的全面提高。

加強民主管理、實行民主監督是工會的一項基本職能。各單位黨政領導十分重視這項工作，廣泛聽取了廣大職工的意見和建議，發揮集體智慧，真正做到了領導的意圖與大多數職工的意愿形成共識后作出決策，達到民主集中，意見統一。各單位年初按財務預決算以及重大決策，都經過職代會反復醞釀討論通過最后實施。

職代會民主評議領導班子是實行民主管理和加強民主監督的關鍵措施。

今年各單位職工代表都對本單位領導班子成員進行測評使領導的.言行置于廣大群眾的監督之下，有效地促進了領導班子在群眾的號召力和向心力。

按照組織保障、權益維護落實的總要求，限度地維護職工合法權益，切實擔負起生活困難職工幫扶的第一責任人。

一年來我們的具體作法是：一是以貫徹勞動法為重點，平衡協調勞動關系和收入分配，大多數單位離退休人員生活待遇都有一定的增長，使他們老有所依，老有所養，安度晚年。保證了全系統人心安定，隊伍穩定，呈現出安定祥和的良好局面。

二是保護女工的特別權益，使女職工的合法權益不受侵犯。

三是對困難職工深入調查摸底，做到心中有數。

四是實施送溫暖、獻愛心，有的單位對長期患病，因病致貧的職工組織職工捐款捐物幫助他們擺脫困境渡過難關。

不僅如此同時向社會捐款捐物，義診扶貧濟困，救助失學兒童。區衛生局每年開展醫療服務進社區活動，組織醫務人員走上街頭深入貧困地區進行義診，送醫送藥，搶險救災，在社會上引起強烈反響，收到了很好的社會效益。

各醫療衛生單位黨政領導高度重視和支持工會工作，尤其是局黨委對工會工作的支持力度進一步加大，各基層工會組織結合本單位實際，因地制宜，開展靈活多樣豐富多彩的文體活動。同時，積極參加市局醫務工會組織的各項文體活動，通過各類職工活動，增強了單位干部職工的凝集力和向心力為改革與發展奠定了堅定的政治思想基礎。

加強工會組織和自身隊伍建設，是保證工會組織正常運行和發揮基本職能的關鍵。按照限度地把廣大職工吸收到工會組織中來的指導思想，今年5月22日，泰山區社區衛生工會聯合會成立暨第代表大會召開。

泰山區共有社區衛生服務中心、衛生院、社區衛生服務站、診所等359家，各類衛生人業人員1300余人，為社區居民提供基本醫療和衛生服務，是保證居民身體健康和重要力量。

為更好地維護泰山區衛生系統廣大從業人員的合法權益，促進社區衛生事業健康快速發展，讓衛生從業人員積極投身到泰山區衛生事業改革和建設中來，真正成為廣大人民群眾的“健康守護神”，根據《中華人民共和國工會法》等相關要求，經泰山區總工會和泰山區衛生局黨委研究，報區委同意，決定成立泰山區社區衛生工會聯合會組織。

會議選舉產生第泰山區社區衛生工會聯合會委員會、經費審查委員會和女工委員會。

經過全體干部職工共同努力，20xx年工會工作取得了較大的成績，積極配合衛生中心工作，限度地調動廣大職工的積極性、創造性;組織和動員廣大職工參與和支持一系列改革;限度地維護職工的合法權益，切實地發揮了橋梁和紐帶作用。但是還存在一定的不足和問題，一是部分職工對改革中利益分配調整認識不足，我們的思想工作還沒有做到位，以致工作積極性沒有得到充分的調動。

二是少數工會干部參政議政不夠大膽，該參與的事不參與，以致全區衛生系統工會工作發展不平衡。三是少數工會干部對本單位民主監督力度不夠，怕得罪人。

在新的一年里，我們決心發揚成績，重視問題，糾正偏差，克服不足，繼續積極主動地爭取黨政領導的重視與支持，與時俱進，開拓進取，依照工會法律和章程，創造性地開展工作，為全面建設小康社會而努力奮斗。