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志愿者招新策劃案篇一

在過去的一年中，___學院食品學院青年志愿者協會在院團委的領導下，全體成員共同努力，成功策劃了一系列活動，活動得到了廣大師生的認可。青年志愿者協會雖然是一支年輕的隊伍，但以其獨特的視角，大膽的創新，在學校影響深遠。隨著新學年的開始，學校又迎來一批滿懷期待與夢想的__屆學子。他們擁有旺盛的精力，強健的體魄，敏銳的目光。充滿睿智與熱情，他們定會給菁菁校園帶來燦爛的天穹，給青年志愿者協會的工作帶來活力與希望!讓青年志愿者的“奉獻友愛互助進步“的精神永存!

二、招新目的

每年的招新活動是關乎青協盛衰的重要活動，是使協會不斷發展得源泉。為了使青協有充足的新鮮血液和后備力量，能更有效地開展志愿服務工作，實現青協新老交替，本著響應團委“盡心盡力倡導愛心事業“的志愿服務精神，青協將舉行__年新青年志愿者招新活動。

此次活動本著加深我校同學志愿奉獻的意識，提高我校同學志愿者精神的初衷，給廣大同學提供一個展現自我能力，提升自身素質的志愿者活動平臺。

三、招新對象

___學院20__級食品學院新生

四、招新要求

1、有基本的愛心和奉獻精神。

2、承認并擁護團委領導的青年志愿者協會，有團隊合作精神。

3、思想品德好，工作積極主動。

4、責任心強，肯吃苦耐勞，耐心細心。

五、活動時間

1、20__年9月1日(周四)全天

2、20__年9月__日(周一)～9月__日(周五)

3、20__年9月20日(周二)～9月22日(周四)

六、活動流程

1、前期準備

(1)宣傳

(2)場地布置

時間：由學生會統一安排時間

事項安排:

2、活動進行

第一階段：請參加9月5日當天迎新工作的同學帶上志愿者的帽子，在幫助我院新生的同時向其介紹我院青年志愿者協會和“___”志愿服務團隊，并告知我院大概在何時會開始我們的招新活動以及我院志愿服務團隊的常規工作。

第二階段：(1)下寢宣傳：具體事宜及注意事項、人員安排及時間安排另行安排。

(2)志愿活動宣傳：新生入校～初試開始前，開展一些志愿活動：

第三階段：

(1)進行相關宣傳后，有較強意愿加入我團隊的新生可以先填寫我團隊單獨的表格(負責人：___)

(2)初試

地點：一棟205或206

時間：軍訓期間

要求：1、自我介紹。2、才藝展示。3、評委提問1到2個。4、每人2到3分鐘。

入圍標準：

1不怯場，講話聲音洪亮，陳述清晰流暢。

2對青協有一定的了解。

3對所提問題答辯清楚。

4有才藝(不做特別要求)

初試審核：根據評委的人選，選出有三個通過的人選，經過討論，定出__到15人通過初試，結果以海報形式公布或以短信形式通知。

(3)復試

社交考核(30%)：鼓勵進入復試的同學相互之間了解，考察每個人是否相互熟悉對方。

態度考核(45%)：于九月份的某天帶領他們做精神文明責任區，打掃實驗樓或者辦公室，觀察每個人的做事態度。

應變能力考核(25%)：在一棟205或206坐在一起交談問問題，游戲等。(問題見附錄)

考核每結束一項或考核中根據每個人的表現，評委給每個人打分(百分制)，填入每個人的復試考核表中，計算出每項平均分和總分，得分前六名者成為青協正式一員。如若有人分值差在兩分以內，則由評委討論得出結論。

3、活動后期

(1)每一項活動結束之后，相關負責人要統計好相關的數據統計和材料整理。

(2)活動期間注意采集照片，每次活動后注意宣傳板等物品收好放回。

(3)做好參加招新和迎新工作的小分隊成員的勞動學分的統計。

(4)現有成員要做好每輪測試后的結果的通知，確保每個人都得到迅速有效的答復。

(5)做好活動期間費用的票據整理，活動能夠結束后便于報銷。

4、活動總結，活動結束后，先由原有成員開會總結，并寫出此次活動的總結上交。新成員在了解一些部門工作后可以聚聚，了解其想法的可實施性，并開始著手進行。

七、注意事項

1、招新過程本著自愿原則，參與招新的工作人員不得強拉，硬勸或以威逼，利誘，詆毀其他社團和學生會其他部門等不正當手段拉取新成員。

2、參加招新的工作人員須嚴格遵守招新期間的工作安排，著裝整潔，不得在工作期間聊天，打鬧，玩手機等有損于我青年志愿者形象的行為。

3、活動期間相關負責人須認真負責，保質保時完成自己的工作，完成自己工作的前提下，發揚志愿者精神，互相幫助團結友愛。

八、附錄

附1經費預算

宣傳單0.1_100=10元評委喝水1.5_6=9元復試座談會50元總計：69元

志愿者招新策劃案篇二

一活動目的

本著加深我校同學奉獻友愛意識，提高我校同學志愿者精神的初衷，給廣大同學提供一個展現自我能力、提升自我素質的志愿者活動平臺，為此我們將舉辦校青年志愿者協會招新活動，希望在大一新生中招到優秀人員，為校青年志愿者協會注入新的力量和活力，來繼續發揚和傳承我校青年志愿者的精神和良好的文化，讓我們社團更快更好的發展

二活動單位

校青年志愿者協會

三活動時間和地點

時間：10月23、24日(第八周周六、周日)

上午7：00——下午17：00

地點：文體中心廣場

四宣傳方案

校園海報：校青協宣傳部在活動前期設計出新穎的海報，并在10月20日張貼海報，標明活動時間和地點

負責人：宣傳部部長：鄭靜敬

副部長：王彥麗，陳建生、周鴻海

網絡宣傳：監察部有關人員在活動期間進行信息采集(活動照片)，活動后把活動內容整理上傳到校青協博客和校主頁等網絡單位上

負責人：信息監察部部長：付小麗

副部長：吳雨桐，莫凡

五活動參與人員

第一組織者：主席：王云霄、徐剛、徐齊、宋月

第二組織者：各部部長

共計總人數：23名

六活動經費預算：

1、條幅：三個，長分別為5米、5米、4米，每米5元，計70元

2、干事申請表：300份，每份0。08元，計24元

3、彩印照片15張，每張一元

共計：109元

七活動流程

(一)活動前具體流程：

1、組織人員商討擬定活動計劃，明確活動內容和分工

2、由校青協宣傳部負責制作并粘貼海報

3、辦公室和組策部負責向有關組織借取電線，音響，電腦，3張展板，4張桌子和8張椅子等等

4、外聯部負責和有關贊助商聯系干事申請表的事，確保申請表保質保量

(二)活動中具體流程：

1、七點之前當天活動人員準時到達文體中心招新地點

2、七點時，咨詢處開始向同學們介紹我們招會員的一些基本程序，確保同學們對我們招新的基本流程清楚

負責人：校青協副主席：宋月

3、負責面試的人員認真地讓同學們填寫詳細資料，并要保證面試過程中不出現問題，順利進行

負責人：校青協主席：王云霄

副主席：徐剛

4、每隔兩個小時，有關人員開始公布錄取會員的人員名單

負責人：組策部副部長：宋劉霞

5、當同學們來領取會員證的時候，向同學們介紹招干事的相關事宜，并記錄報競選干事的人員名單

負責人：信息監察部部長：付小麗

(三)活動后具體流程：

1、活動后，所有人員一起清理桌子，椅子，電線以及其他東西

2、辦公室做活動總結，存檔備案，以備下次活動參考

3、監察部負責將此次活動照片保留并上傳校青協博客，為以后社團宣傳工作積累素材

八活動中注意事項：

1、活動中各成員不要脫離組織中的其他人員單獨行動，以保證自己的人身和財產安全

2、活動中工作人員要聽從組織人員的安排，以保證活動的順利進行

3、全體活動人員在活動中要保證自己的著裝打扮符合志愿者的精神風貌，同時在活動中要貫徹積極認真的工作態度、熱情服務的工作理念，以體現我華水的青年志愿者的精神風貌

4、參加活動的人員每次集合都要在規定時間內集合完畢，以保證活動流程的連續性

九備用方案

1、若本應參加活動的人員有事不能參加活動，應提前告知所屬組織的有關負責人

2、若有一些無法預測的因素造成某次活動不能按時舉行，參與活動的全體人員要聽從當日活動負責人的具體安排

志愿者招新策劃案篇三

一、前言

新學期新氣象，在這秋高送爽的日子里，成都職業技術院214屆新生在經過為期12天的軍訓后終于回來了。屆時，院青年志愿者協會全體成員歡迎大家的回歸，同時也歡迎大家加入這個和諧的大家庭。

二、招新主題

用志愿者的雙手，托起綠色新希望

三、委員會簡介

__技術院青年志愿者協會與學院的院團委、院學生會、院社團聯合會統稱為院三委。是獨立于學院的一個委員會。其下分設：活動部;宣傳部;秘書部;④外聯部。四個部門在主席團的指導下分工合作，相互協作。秉承奉獻、友愛、互助、進步的宗旨，致力于志愿者的相關活動。

四、委員會招新要求

㈠、招新對象

__技術學院 高新校區__屆全體新生

㈡、招新要求

1、熱愛青年志愿者的工作，有責任心，樂于奉獻，團結友善;

2、遵守青年志愿者章程，自覺遵守青年志愿者協會的各項規章制度;

3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學習成績良好;

4、工作積極，勇于創新;

5、有信心處理好學習與志愿者工作的關系。

㈢、招新人數

具體人數在招新工作結束后確定，但報名人數不限。

㈣、招新形式

張貼貼海報宣傳;

由宣傳部根據本次招新主題畫好招新海報(包括：一張院青協海報，四張部門海報);

寢室宣傳;

分組進去新生寢室，宣傳院青協，和新生交流，并給他們看青協活動照片，鼓勵他們關注青協微博、qq、貼吧。并留下聯系方式。

貼吧、微博宣傳。

提前發青協的活動照片，增加關注度，讓新生對青協有初步的了解，增加他們的興趣。并在貼吧、微博上與他們進行互動，鼓勵他們加入青協。

五、活動流程

㈠、報名

時間：9--16 8:--18:

地點：籃球場

報名方式：填制由三委會統一印制的報名表并及時交回報名點 ㈡、面試

時間：9--16 19:3

地點：教學樓

㈢、篩選、確定新成員

㈣、進行培訓

六、工作安排

㈠前期宣傳

㈡中期活動

㈢后期活動

活動部總結招新活動; 秘書部撰寫招新新聞稿。

各部門計劃進行新成員培訓內容：

宣傳部：pop字體、繪畫、照相、photo shop、ppt; 活動部：策劃書、總結、ppt; 秘書部：會議記錄、新聞稿、ppt;

④外聯部：搜集新聞、拉贊助、ppt。

3

招新目的：

為響應校團委加強青年志愿者隊伍的建設口號，奉行“自愿、奉獻、友愛、互助、進步”的原則和“真誠奉獻社會、無服務群眾”的工作宗旨，弘揚雷鋒精神，多層次、全方位、深入持久地開展了大量的志愿服務活動。我校志愿者協會將策劃舉行20__年招收新進志愿者活動。

招新要求：

平易近人、能吃苦耐勞、責任心強、服從安排、組織性強;具有較強的退隊合作意識。會制作ppt、ps等，有一定的藝術細胞。

活動說明：

1、招新對象為全校16級新生及有志向加入青年志愿者隊伍的在校各年級老生。

2、招新過程本著志愿的基本原則，參與招新的工作人員不得強拉，硬勸或以威逼、利誘、詆毀其他社團等不正當手段拉取會員。

3、工作人員需嚴格遵守招新期間工作安排，不得在工作期間聊天、打鬧、玩手機、吃東西，更不得遲到、早退、中途脫崗。

4、活動期間，現場工作人員一律穿正裝，嚴嚴禁穿著拖鞋。

5、活動前中后期所下達的各項工作的負責人及工作人員需嚴格遵守自己職責，保質保時完成分內工作。在完成本職工作前提下，需發揚志愿者團結精神，互幫互助。違反活動紀律者將按學校社團有關規定及青年志愿者協會制度進行處置。

活動時間：

新生參加完軍訓后

宣傳方面

1可以建立一個新生咨詢qq群，便于新生咨詢我們學校的情況，以便達到宣傳我們協會的效果，為招新做準備。

2 張貼海報與宿舍掃樓發傳單。

3 召開推介會。

4 招新會期間在宿舍樓掛商家彩旗或橫幅進行宣傳。

招新與錄用指導：

在招新、錄用過程中中嚴格秉承公平公正的原則，在招新會議的精神指導下，有主席團嚴格分配各部門職責和管轄階段，各部門通力協作。一個工作開展的好壞，不是硬性要求由多高，而是充分運用各部門的優勢資源，大家協同工作，在協同工作效率的同時加強個內部委員之間的交流與合作，在協同工作中加深了解，提高整體效率和作風，使青協這棵大樹常青。

面試辦法：

1、面試公告海報

各部門將面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應負責部門，負責部門應認真制作公告海報在青協宣傳墻張貼，公示面試信息。每個部門面試的具體時間詳見海報欄。如果面試時間、地點有改變，將另行通知。

2、面試過程(面試分為初試和復試)

初試：應招同學依公告海報在面試時間到指定地點等候面試，部門委員做好相關組織工作，并依據應招人數分配面試時間。面試時各部門委員交叉協同工作，在負責部門領導下完成初試任務。整個面試過程包括以下四個環節：

a、作簡短的自我介紹;

b、簡要陳述自己應聘該部門的原因、優勢;

c、要求回答一個事先準備的問題;

d、自由交流。

復試：根據先前的留用的新委員名單分配在相應的活動中進行考核，利用考核機制再次評定留用委員(評定時經部門集體討論，決定后提交錄用人員名單)。

活動總結

招新活動結束后，由總負責人召開總結大會，對活動進行評點、總結，所有參與招新的協會人員準時到會，秘書處進行會議記錄，各部門進行活動總結報告。

志愿者招新策劃案篇四

一. 活動目的：

為響應校團委加強青年志愿者隊伍建設的號召，本著 立足校園，服務社會 的青年志愿者協會精神，我校青年志愿者協會將舉行09年招收新進青年志愿者活動。此次活動本著加深我校同學奉獻意識，提高我校同學志愿者精神的初衷，給廣大同學提供一個展現自我能力、提升自我素質的志愿者活動平臺。

二. 活動說明：

1. 招新對象為全校10級新生及有志向加入青年志愿者隊伍的在校各年級老生。

2. 招新過程本著自愿的基本原則，參與招新的工作人員不得強拉，硬勸或以威逼、利誘、詆毀其他社團等不正當手段拉取會員。

3. 工作人員需嚴格遵守招新期間工作安排，不得在工作期間聊天、打鬧、玩手機、吃東西，更不得遲到、早退，中途脫崗。

4. 活動期間，總會理事會成員需著正裝，現場工作人員一律穿青年志愿

者服裝，嚴禁穿著拖鞋。

5. 活動前中后期所下達的各項工作的負責人及工作人員需嚴格遵守自己職責，保質保時完成分內工作。在完成本職工作前提下，需發揚志愿者團結精神，互幫互助。大學生青年志愿者協會招新策劃書大學生青年志愿者協會招新策劃書。違反活動工作紀律者將按學校社團有關規定及青年志愿者協會制度進行處置。

三. 活動時間：

20__年9月16日下午 15：30 19：00

9月17、18日下午 16：40 19：00

四. 活動流程：

1. 前期策劃書準備(負責人：何倩雯、劉麗丹、朱大龍)

a.宣傳(負責人：劉麗丹)

(1)宣傳部王璐瑤朱艷強負責繪制圖畫海報各一張。

(2)黃仁和負責文字海報制作分兩批(分別于9月3日及9月13日晚)張貼。

(3)劉麗丹置辦橫幅，圖板(王璐瑤、朱艷強協助)，程度地提高此次活動的影響力。并且制作五分會名稱板。

所有宣傳及其準備工作需于9月15日下午14：00前完成。

b.現場布置(負責人：朱大龍、明良浩)

組織部負責現場前期布置物品購置及準備，做好活動流程及物質(宣傳單、部門職能表、登記表、現場電路、音響設備等)保障。

一. 運動目標：

為響應校團委加強青年志愿者隊伍建設的招呼，本著“立足校園，服務社會”的青年志愿者協會精力，我校青年志愿者協會將舉辦20__年招收新進青年志愿者運動。此次運動本著加深我校同學奉獻意識，進步我校同學志愿者精力的初衷，給寬大同學供給一個展現自我能力、提升自我素質的志愿者運動平臺。

二. 運動闡明：

1. 招新對象為全校10級新生及有志向參加青年志愿者隊伍的在校各年級老生。

2. 招新歷程本著自愿的根基原則，參與招新的工作人員不得強拉，硬勸或以威脅、利誘、詆毀其他社團等不正當手法拉取會員。

3. 工作人員需嚴峻遵循招新期間工作布置，不得在工作期間聊天、打鬧、玩手機、吃東西，更不得遲到、早退，中途脫崗。

4. 運動期間，總會理事會成員需著正裝，現場工作人員一律穿青年志愿者服裝，嚴禁穿著拖鞋。

5. 運動前中后期所下達的各項工作的負責人及工作人員需嚴峻遵循自己職責，保質保時完成分內工作。在完成本職工作前提下，需發揚志愿者團結精力，互幫互助。違抗運動工作紀律者將按學校社團有關規定及青年志愿者協會制度進行處理。

三. 運動光陰：

20__年9月16日下午 15：30——19：00

9月17、18日下午 16：40——19：00

四. 運動流程

1. 前期籌辦(負責人：何倩雯、劉麗丹、朱大龍)

a.鼓吹(負責人：劉麗丹)

(1)鼓吹部王璐瑤朱艷強負責繪制圖畫海報各一張。

(2)黃仁和負責文字海報制作分兩批(分辨于9月3日及9月13日晚)張貼。

(3)劉麗丹置辦橫幅，圖板(王璐瑤、朱艷強協助)，最大程度地進步此次運動的影響力。并且制作五分會名稱板。

所有鼓吹及其籌辦工作需于9月15日下午14：00前完成。

b.現場安排(負責人：朱大龍、明良浩)

組織部負責現場前期安排物品購置及籌辦，做好運動流程及物質(鼓吹單、部門職能表、登記表、現場電路、音響設備等)保障。

(物品購置，借入需于15日晚22：00前完整落實到位)

朱大龍、明良浩、鄭曉波負責運動現場擺放四套桌椅，平分給五個分會及一處音響擺放，將各系分會名稱板放置于對應地位，將會旗立于招新點后方。每分會配筆兩支，報名登記表若干，總會部門職能分配表兩張。橫幅就現場情況合理懸掛。

現場安排工作需于16日運動起頭光陰50分鐘前起頭，于起頭10分鐘前收場，17、18兩日于放學后立刻至現場進行安排。

(安排光陰：16日14：40—15：20，17、18日16：25—16：40)

2. 運動進行(負責人：黃睿、劉訓華)

a. 以青年志愿者之歌作為背景音樂。

b. 工作人員在運動領域內發放鼓吹單，詢問報名者并帶領其到所屬系部分會處進行報名登記。

c. 報名款待人員須指示報名者涉獵總會部門職能分配表，令其填寫總部部門報名意向。

d. 報名后財務部需開出收據，收據一式三份，一份給與報名者，一份上繳理事會，一份備份。

3. 運動后期(唐玉斌、歐陽麗梅、況申)

a. 每日招新收場后，秘書處(歐陽麗梅)、財務部(況申)嚴峻收拾當日報名人數及收據，現金及其記載。(需于每日21：30前上交理事會。)

b. 每日招新收場后，組織部朱大龍負責將現場設備合理存置，及時盤點當日所用財物。(于每日19：30前向理事會匯報當日財物應用情況。)

c. 招新運動整個完畢后，各分會匯總本分會報名情況，上交總會秘書處(趙偉琴處)，由秘書處(趙偉琴)收拾備案，(在18日晚22：00前交與理事會。)并由校總會會長將人員名單及所收取報名費用上交校團委。

d. 秘書處歐陽麗梅需在不影響招新工作順利進行的前提下每日記載到場工作人員名單，做好考勤工作，于招新整體運動落后行匯總上報。(不得遲于20日下午14：00)

4. 運動總結

招新運動收場后，由校總會會長(黃睿)召開總結會議，對運動進行點評、總結，所有參與招新工作的協會人員需準時到會，秘書處(趙偉琴)進行會議紀錄，各部門進行運動總結報告。

(總結會定于22日晚19：00)

五. 備注：

此次運動最終解釋權歸屬江西理工大學南昌校區團委.青年志愿者協會總會。

六. 經費企圖(略)