大學(xué)日語社團(tuán)章程模板

　　大學(xué)日語社團(tuán)章程

第一章

總則

1.名稱：**日本語社団

2.性質(zhì)：日語社團(tuán)是基于介紹日本文化增進(jìn)同學(xué)們對日語學(xué)習(xí)的原則而產(chǎn)生的，以學(xué)習(xí)日語和學(xué)習(xí)日本文學(xué)為主要內(nèi)容，推廣動漫cospaly和書道為宗旨的綜合性社團(tuán)。本社團(tuán)是在**美術(shù)學(xué)院團(tuán)委和學(xué)工處的指導(dǎo)和組織下，由**美術(shù)學(xué)院書法學(xué)院學(xué)生以及其他同學(xué)自愿參加組建的學(xué)生社團(tuán)組織，旨在豐富同學(xué)們的課余文化生活，實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)和生活娛樂兩不誤，使大家在學(xué)習(xí)的同時(shí)也能及時(shí)的了解和認(rèn)識社會，并學(xué)會適應(yīng)社會；認(rèn)識生活，學(xué)會生活。

3.宗旨

1.培養(yǎng)日語人才，營造日語氛圍，搭建識日之橋，塑造優(yōu)秀人才。

2.以高度的熱情，相互平等的關(guān)系組成的井然有序，彼此尊重的社團(tuán)；在團(tuán)結(jié)的集體中培養(yǎng)新人，培養(yǎng)積極的創(chuàng)作意識，使日語社成為目標(biāo)明確，充滿活力，有高水平的語言社團(tuán)。

第二章

組織機(jī)構(gòu)

1.本社團(tuán)的最高決策和管理機(jī)構(gòu)是社團(tuán)管理機(jī)構(gòu)，其主要職責(zé)是：

①。制定、修改章程；

②。審核、通過本社團(tuán)的工作計(jì)劃和工作報(bào)告；

③。籌備召開社團(tuán)的會員代表大會；

④。向會員代表大會報(bào)告工作和財(cái)務(wù)狀況；

⑤。決定會員的吸收和除名；

⑥。決定設(shè)立辦事機(jī)構(gòu)、分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)和實(shí)體機(jī)構(gòu)；

⑦。決定副部長及其他主要負(fù)責(zé)人的委任；

⑧。領(lǐng)導(dǎo)本社團(tuán)各機(jī)構(gòu)開展工作；

⑨。決定其他重要事項(xiàng)。

管理機(jī)構(gòu)

指導(dǎo)老師一名，社長一名，副社長二名，部長若干名。

一、辦公室

負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)社團(tuán)各部門工作，負(fù)責(zé)社團(tuán)財(cái)物的保管和管理。編寫會議和活動策劃、總結(jié)，負(fù)責(zé)活動經(jīng)費(fèi)申請和報(bào)銷。制定簽到制度。負(fù)責(zé)例會、對外活動和常委會議的簽到。對會員，干事出勤的考核。負(fù)責(zé)活動是的人事調(diào)配。

二、學(xué)習(xí)部

提供日語學(xué)習(xí)材料和最新動漫信息，提高社團(tuán)日語學(xué)習(xí)的氣氛，介紹日本文學(xué)和動漫、書道知識。負(fù)責(zé)干部培訓(xùn)。

三、宣傳部

負(fù)責(zé)例會同志海報(bào)的制作和張貼，會場布置。校活動的`拍照留念，大型海報(bào)制作，展覽場地布置，保持良好社團(tuán)的對外形象。

本社團(tuán)管理機(jī)構(gòu)成員必須具備以下條件：1.精通本社團(tuán)工作，有一定組織能力；

2.思想積極上進(jìn)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則；

3.工作上積極主動，團(tuán)結(jié)同學(xué)，樂于助人，有奉獻(xiàn)精神。

第三章 活動介紹

常規(guī)活動 ：

1.每周一次日語學(xué)習(xí)座談會，學(xué)習(xí)日語和了解日本文學(xué)；

2. 每周一次例會，聽取會員意見，完善社團(tuán)制度；

3.與兄弟社團(tuán)合作活動。

非常規(guī)活動：

動漫展、書道展、Cosplay表演、日本節(jié)日聯(lián)歡、會員風(fēng)采展覽等

第四章 會議制度

各部部長及干事每周參加一次社團(tuán)定期舉行的例會，各成員不得無故缺席，如有特殊情況需向辦公室請假，辦公室人員負(fù)責(zé)把會議重要內(nèi)容或通知傳達(dá)給各個(gè)部門和社團(tuán)會員，辦公室負(fù)責(zé)做好會議記錄。

第五章 換屆制度

1、鑒于新老負(fù)責(zé)人交替的實(shí)際需要，社團(tuán)定期或不定期舉行換屆選舉。

2、社長和副社長的換屆工作實(shí)行原社長推薦制度和社長推薦制度，即新社長由原社長推薦，新副社長由社長推薦，并一同通過社團(tuán)成員。3、各部部長經(jīng)社團(tuán)成員大會選舉產(chǎn)生，臨時(shí)需要的可暫由社長任命。4、成員1/3以上或社團(tuán)成員的半數(shù)以上要求社長改選的，社長必須接受。

5、成員1/3以上反映某部部長不稱職，社長有權(quán)終止其工作，并組織新的選舉。

附：此章程如與《**美術(shù)學(xué)院大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會章程》發(fā)生沖突時(shí)，以《**美術(shù)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會章程》為準(zhǔn)。此（新）章程自公布之日起實(shí)施，最終解釋權(quán)歸**美術(shù)學(xué)院湯島日語社團(tuán)所有。

撰稿人：趙**