社團評估考核管理制度5篇

在我們生活中，制度的使用的場合越來越廣泛，它具有合理性和合法性分配功能，我們如何擬定制度呢？下面是小編整理的社團評估考核管理制度，僅供參考，希望對你有所幫助。

社團評估考核管理制度（精選篇1）

第一節換屆制度

第十六條本社團理事、常委任期均為一年，最多可連任一屆。

第十七條本社團換屆在全體大會上舉行，時間由社聯給予安排。若未給與安排，應在每年5月至6月期間舉行。

一、在舉辦時間兩周前通知全體社員參加。

二、尊重社員享有的選舉和被選舉權，保障社員權利。

三、保證到會社員必須超過社團實際社員人數三分之一，否則大會無效。

四、要求理事及常委匯報社團一年工作總結及財務報告。

五、進行新一屆常委選舉，基本采用書面投票方式進行，根據所得票數，并結合績效考核表的情況綜合任命。

第二節會議制度

第十八條每個部門根據部門成員的課程表制定合理的會議時間（即會議時間固定），原則上二周一次，但可以根據實際情況改變。例會每三周一次。理事常委會議每三周一次。理事會會議每周一次，可以根據實際工作情況改變。

第十九條每次會議（包括理事、理事常委會、例會）都由秘書部的人進行會議記錄，做好會議記錄并整理。會議開展兩天前，秘書部把會議流程發到群郵，供大家參考。會議結束三天內，秘書部把會議記錄、出勤表整理成電子版發群郵供大家查詢回顧，會議記錄要附上各部門出勤情況。會議結束三天內，宣傳部上傳會議照片。

第二十條會議要簽到考勤，簽到人員由秘書部負責，途中離開要向簽到員說明。

第二十一條每次會議開始之前由主持人帶領合唱社歌。

第三節物資管理制度

第二十二條社團物資需要進行登記及公示，登記內容應包括：物品名稱，數量，保管人，聯系方式。若有外借轉移，要做好登記并確定物資的及時歸還。若有購進物質，要上報秘書部，由秘書處及時對物資登記表進行更新。登記人員由秘書部專人負責。

第四節財務制度

第二十三條每次活動的物資購買需要索取發票或收據，作為報銷經費的唯一有效依據。

第二十四條活動負責人在活動開展前寫好經費預算，并把預算交給秘書長審批，所有的活動經費在活動結束后統一報銷。

第二十五條社團經費出納由秘書長負責，財務記錄和發票由秘書部管理，受全體社員的監督。

第二十六條社團經費來源為社員、會員繳納的社費、會費、學校的撥款及獎勵，以及社會活動贊助。主要用于宣傳、聯系、活動開銷等等。

第二十七條任何人不得私自挪用公款，違例者一律開除出社團，情況嚴重者上報學校。

第五節激勵及考核制度

第二十八條對于全體社員，社團推行全年度的績效考核制度，貫徹于社團的各項活動，包括（但不限于）對社團整體的活動，部門內部活動，外訪交流等各項工作活動的考勤率與參與率。

第二十九條在學年結束時進行綜合績效考核，評選社內積極分子，并給予獎勵和相關證明。部門，小組的績效考核最后由本部門部長，組長進行綜合考核。部長，組長的績效考核最后由副社長進行綜合考核。秘書部負責登記和統計全體社員的出勤率。

第三十條活動積極、表現突出者，由社團向學校推薦為社團活動積極分子和優秀干部。

第六節工作制度

第三十一條各部門在學年開始前要進行學年年度計劃。換屆時，要做工作總結。

第三十二條活動負責人要在活動開展兩個星期前將活動方案交由理事會進行審批，理事會在24小時內給予答復。

第三十三條活動負責人要在活動開展一個星期前將前期宣傳稿交由宣傳部，由宣傳部統一進行宣傳。

第三十四條活動負責人在每個項目活動結束后必須完成工作總結，提交總結資料（包括活動項目會議記錄、方案、申請表、照片、通訊稿、總結、財務報表）至秘書部存檔。

第七節請假制度

第三十五條社團例會、常委會、社團整體活動（如三下鄉報告會、周年慶等）等全體社員都必須簽到，有事請假的社員必須填寫社團的請假條并交各自部門，再由部長交至秘書部。若部長請假，需將請假條直接交至秘書處。過后補假條的必須在活動后3天內。

第三十六條全體社員每學期無故缺席上述活動并無假條的次數滿3次即視為自動退社。

第三十七條部門內部活動有事請假的社員必須向部作口頭請假。

第三十八條全體社員每學期請假次數超過5次，社團內各種評優資格將被取消。

第三十九條社團各類活動的參與率、會議的考勤率將與評優掛鉤。

社團評估考核管理制度（精選篇2）

第一章總則

第一條為規范我校學生社團的管理機制，繁榮校園文化生活，促進校園精神文明建設，特制定本制度。

第二條本制度適用于興國縣將軍中學學生社團。

第三條學生社團是指我校學生自愿組成，為實現成員共同意愿，按照其章程開展活動的學生組織。學生社團必須遵守憲法、法律、法規和國家政策以及校團委的有關規定。

第四條學生社團由校團委負責進行管理，包括社團的資格審查、登記注冊、社團招新等；保障社團的合法權益；規范社團的正常活動；查處社團的違紀行為。

第五條學生社團以培養、發展學生興趣愛好,發揮學生特長,提高學生綜合素質及豐富校園文化生活為宗旨。

第六條學生社團的活動經費來源為成員會費繳納、學校獎勵或社會贈予等。學生社團開展活動其財務應當遵守校團委章程的有關規定，并接受校團委的監督和管理。

第二章社團的成立、變更與注銷

第七條籌備、成立學生社團，應具備以下條件：

（一）有5名以上的學生聯合發起，發起人必須具有開展該社團活動所必備的基本素質，且未受過校紀校規處分。

（二）有規范的名稱和相應的組織機構。

（三）有相對固定的活動場所。

（四）有至少一名社團指導教師。

（五）有規范的章程。

（1）學生社團的名稱、宗旨、主要任務；

（2）學生社團成員基本介紹；

（3）學生社團組織機構及其權限；

（4）學生社團主要負責人的任職條件、權限及產生和罷免的程序；

（5）會員資格和流程；

（6）會員的權利和義務；

（7）社團成員考評及獎懲制度；

（8）學生社團財務管理辦法、經費的來源和使用原則。

（六）學生社團的名稱應當符合法律、法規的規定，不得違背校園文明風尚。學生社團名稱應當與其性質相符，準確反映其特征。

第八條社團成立申報程序：

（一）成立學生社團前，發起人應先落實指導老師、制定詳盡的社團章程，向校團委提交書面申請。

（二）申請籌備、成立學生社團應提交申報材料包括：

（1）學生社團的申請表；

（2）學生社團基本情況介紹（包括：學生社團名稱、社團指導教師及發起人和擬任負責人的基本情況介紹、社團名稱由來、組織機構示意圖、負責人產生的程序和領導機構職權范圍、經費來源及管理辦法、納新標準及流程、社團管理章程及其他必要事項）；

（3）成員的信息表包含姓名、班級；

（4）指導老師同意書。

（5）其他必備材料。

（三）校團委通過審核后將材料報學校審批，校團委應在5個工作日內作出答復。

第九條以下情況不得批準學生社團成立：

（1）學生社團宗旨、活動內容、范圍不符合本辦法中有關條款規定的；

（2）在申請成立時弄虛作假的；

（3）籌備學生社團的人數未超過5人的；

（4）校內已有性質相同或相近的學生社團，經審核被認定為沒有必要成立的學生社團；

（5）對安全性要求較高的學生社團，無基本的防范、保障措施、無法保證學生社團活動正常、安全開展的；

（6）沒有正式指導老師的；

（7）屬于校外團體的分支或附屬機構的。

（8）發起人受過校規校紀處分的

（8）其他不適合學生社團成立的情況。

第十條經批準成立的學生社團應當在收到校團委書面通知的15日內應以公告形式宣布學生社團成立。

第十一條學生社團在征得學校的同意后，可以設計、使用合適的藝術圖章或其它標志作為該社團的標識，設計成功的社團的標識應報校團委備案，不得隨意更換，任何社團均不得私刻任何公章。

第十二條校團委每學期初對全校學生社團進行重新登記，各學生社團每學期初對會員進行重新登記，過時不登記者，由校團委報請上級管理部門對學生社團以解散論處，會員以退會論處。

第十三條學生社團解散要寫書面申請，經校團委備案后宣布解散，并處理好善后工作。

第十四條學生社團在3個月內沒有正常開展活動的，由校團委進行整頓，一學期未開展活動視為自動解散，注銷其資格，整頓期或注銷后的社團不得開展任何活動。

第十五條學生社團的注冊、登記工作在每學期開學后1個月內完成，程序如下：

（一）學期結束前向校團委上交上學期的工作總結和財務報告，并上報有關資料；

（二）學期初校團委根據各學生社團上學期的工作總結、財務報告及其他相關資料，對各個學生社團的學年工作提出意見，上報上級部門審批；

（三）校團委根據上級部門的.批復，對符合要求的學生社團進行注冊登記。

第十六條有下列情況的社團，暫緩注冊：

（一）沒有及時上交工作總結，財務報告和有關材料的；

（二）整改期內的學生社團；

（三）有違紀違規行為，正在調查中的；

（四）其他經審檢被認定為需暫緩注冊的。

第十七條學生社團更改名稱或指導老師應該按照相關條款重新申報登記，經批準后予以重新注冊。

第十八條未經登記的學生社團屬于非法社團；不得以學生社團的名義開展任何活動，違者將追究其負責人責任。

第十九條學生社團有下列情形之一者,校團委有權將其解散：

（一）違反國家法律政策或嚴重觸犯校紀校規；

（二）違背社團宗旨,情節惡劣的；

（三）建會3個月后會員人數少于10人；

（四）一個學期未正常開展活動；

（五）成員大會決定解散或已合并的；

（六）指導老師建議注銷或指導老師不能正常參與指導工作的；

（七）其他應解散情況。

第三章社團的組織機構及其換屆

第二十條社團成員大會是學生社團的最高權力機構，大會應由全體成員組成，依照本章程的規定行使職權。

第二十一條社團成員大會應當每學期至少召開兩次，并將大會決議及時報校團委備案，并由校團委酌情上報。

第二十二條成員大會行使下列職權：

1、選舉和更換社團負責人；

2、討論決定社團重大活動事項；

3、聽取并審議負責人的工作報告；

4、監督社團財務活動。

第二十三條第一次成員大會時需：

1、選舉社長等負責人，成立相應結構組織。社團的主要干部應由社團推薦，經校團委考察；由德才兼備且愿熱心為社團工作的同學擔任。

2、確定成員名單。

3、確定社名及明確主題。

4、確定社團活動計劃。

附：會后需將以下事項報至校團委備案：

1、會議記錄

2、成員名單及組織機構名單

3、社團活動方案。

第二十四條成員大會作出決議，必經出席會議的成員半數以上通過；有效的成員大會出席人數必須占全體成員數的三分之二以上。

第二十五條有下列情況之一者，不得擔任或繼續擔任學生社團負責人：

（一）受校紀校規處分者；

（二）曾因違反有關規定被撤職或社團被宣布解散或注銷，應當承擔主要責任的社團負責人；

（三）其他不宜擔任社團負責人的事項。

社團負責人的任期原則上為一年，到期結束時視情況可以續任。

第二十六條各社團負責人的換屆或更換,須在變更之前由該社團原負責人向校團委提交報告,在其指導下進行,對于人員更替工作中出現的舞弊問題,校團委有權干預并及時解決。

第二十七條學生社團不得私刻公章,但可以備有社團藝術圖章,刻藝術圖章須經校團委批準,方可刻制。

第二十八條學生社團不得私自和外界單位簽訂合同,如確實需要簽訂合同的,應上報校團委,經同意方可簽訂。

第四章社團成員的管理

第二十九條本校學生有權按照任何一個社團的章程自由加入或退出該社團。社團成員在享有權利和履行義務方面一律平等。

第三十條社團成員有權了解所在社團的章程、組織機構和財務制度，對社團的管理和活動提出建議和質詢。

第三十一條學生社團執行機構負責人違反本條例的有關規定，損害成員利益的，社團成員有權向校團委反映問題和情況。

第三十二條學生社團成員應當接受社團定期注冊。

第三十三條社團成員有選舉權和被選舉權，有按照章程擔任社團職務的權利，并承擔相應義務。

第三十四條社團成員應當積極參加社團的各項活動，并有權向社團提出批評和建議，促進社團健康發展。社團經費的管理

第三十五條學生社團的活動經費來源為成員會費繳納、學校獎勵或社會贈予等。學生社團開展活動其財務應當遵守校團委章程的有關規定，并接受校團委的監督和管理。

第三十六條學生社團可在每學年初根據相關規定收取會費。會費的收取金額需向校團委請示并被批準后，方可收取。除會費外，不得再向會員收取其他費用。

第三十七條學生社團資金應當用于各種相關活動的成本、獎勵、發展基金等，不得私自挪用和侵占，違者嚴懲。

第三十八條學生社團的經費收支要明晰，學生社團內部要實行嚴格的財務管理制度。財務應當由專人（非會長）專門管理，賬目公開，每月定期向全體會員匯報一次，并隨時接受校團委檢查。

第三十九條活動經費必須按照提交的活動方中的經費預算進行支出，所有開支應當有相應的正規發票、收據，由經手人、財務負責人、部門負責人共同簽字。

第四十條各學生社團財物負責人每月向校團委提交一份社團財務記錄單，有精確的日期、準確的收支記錄和正規的報銷憑證。

第四十一條學生社團固定資產是指以學生社團經費購買或以學生社團名義取得的能長期存在，給學生社團發展提供便利的形態穩定的財產。

第四十二條學生社團固定財產為學生社團成員所共有，嚴厲禁止任何人以任何形式挪用、獨占、謀取私利。

第四十三條學生社團換屆，學生社團財物和預算必須移交新一屆學生社團負責人，原學生社團負責人出具清單，先報校團委審核，再由新一屆學生社團負責人辦理相應接收手續。

第四十四條當校團委發現學生社團固定資產流失或不明原因遺失時，校團委有權追究該學生社團主要負責人及財務負責人相關責任。

第四十五條社團報賬流程:

（一）報賬前必須向校團委上交活動方案、總結（含活動照片）、新聞稿，經費核算（正式發票），費用清單（實際花銷）；

（二）活動經費只能用于宣傳、組織活動、車票；

（三）校團委審批簽字后報上級部門審核，通過審核后社團財物負責人方可報銷活動經費。

第四章社團活動的開展

第四十六條遵守學生社團管理辦法，實踐校團委宗旨；按時參加校團委召開的聯席會議，并通報社團活動的開展情況，反饋會員意見和建議，安排社團的重要活動；積極參加校團委的各種活動，執行校團委的各種決議。

第四十七條在不違反國家法令和校規校紀的前提下，在與社團自身的各項管理制度不發生沖突的基礎上，充分滿足社團成員合理的活動需要。

第四十八條各學生社團開展活動，不得出現下列情況：

（一）經費帳目不明；

（二）活動開展中出現損害學校公物情況；

（三）活動安排影響學校的正常教學秩序。

第四十九條學生社團舉辦以下活動，必須向校團委提出書面申請：

1、接受校外單位的活動贊助；

2、以社團名義在校外開展的活動；

3、以社團名義邀請校外人員在校內舉辦講座、報告等活動；

4、與校外單位、社團的聯誼等活動。

第五十條如需校方提供場地，需至少提前一周向校團委提出書面申請。

第五十一條學生社團組織全校性的活動必須說明活動的目的、內容、方式、時間、地點、組織負責人、指導老師、范圍及經費預算等。

第五十二條學生社團組織全校性的活動必須體現社團宗旨，經學校團委審批后在課余時間開展。各社團必須設置日常活動記錄本，并派專人對日常活動進行詳細記錄（包括時間，地點，參加成員，內容，活動反映和對活動的思考）。校團委有權抽查各社團的活動記事本，并于學期末將各社團的活動記錄收齊編檔。校團委還將對活動的影像資料收齊歸檔。

第五十三條社團活動需要海報宣傳，需將擬好的標語報校團委審核。社團出版內部刊物必須經校團委批準后方可出版，并接受學校管理和監督。

第五十四條違反上述規定的社團，學校校團委將予以通報批評；嚴重者將暫停社團活動資格并追究有關當事人的責任直至注銷該社團。

第五十五條社團的開放性活動，負責人應在活動前一周向校團委提出申請，填寫活動申請表（須一式2份，一份上交團委，一份返回各社團）。如果使用學校公共場地，須另附書面申請。活動申請表和場地書面申請必須由社團負責人親自填寫及簽字，視為有效，經校團委審核批準后，社團才可開展活動。活動結束后，各社團須提交一份活動總結（電子檔和文本文件）至校團委存檔。

第五十六條學生社團在宣傳方面的注意事項：

（一）學生社團借用校團委的物品必須在當日21：30前結束，并做好清潔工作。兩次未清潔合格的學生社團，將不再允許其借用校團委的物品；

（二）場地用具需進行預約。

第五十七條學生社團舉辦活動經費：

（一）申請學校撥款，活動申請表至少需提前一周交到校團委；

（二）申請學生社團會費支付，必須提前提交申請表至校團委備案，活動結束，經財務審核后，予以報銷；

（三）由贊助商提供贊助費，必須提前提交活動申請表到校團委。

第五十八條各學生社團在活動期間要做好活動的總結、記錄。

第五十九條學生社團開展的活動，應以學生自我管理為基本原則。若社團活動出現沖突，各社團應友好協商解決；若協商解決不能令雙方滿意的，各社團應服從校團委的決定。

每天課外活動可作為社團活動安排時間，必要時由校團委安排上課時間開展。

每學期由校團委安排有可展示性質的社團做成果匯報活動，設為專場文藝匯報晚會。

第六十條學生社團舉辦一切活動,凡涉及收費的活動,須報校團委批準,按學校的有關規定執行。

第五章社團考評及獎懲辦法

第六十一條學生社團考評每學期組織1次，校團委、指導老師、主管老師共同組成評審小組，對社團工作進行考核，考核結果將作為社團學年評優依據。

第六十二條學期考評標準（滿分100分）：

（一）制度建設占20%，其中資料準備齊全則可獲得基礎分15分，主管教師在此基礎上根據資料的規范性酌情加分；

（二）日常活動占40%：

1、社團會議缺席一次扣5分，遲到一次扣2分；

2、活動記錄缺填一次扣5分，不規范填寫一次扣3分；

3、主管教師抽查日常社團活動時發現以下情況可酌情扣分：

活動安排不符合該社團建社宗旨、活動過程中紀律渙散、社員做與社團活動無關的事等。

（三）配合學校開展活動占30%；

（四）指導老師評價占10%。

第六十三條每學年組織1次社團評優，社團評優獎項設置與比例：

（一）優秀社團全校學生社團數量的20%；

（三）優秀社長全校社長（含副社長）人數的20%；

（四）社團先進個人社團成員人數的10%。

第六十四條“優秀社團”及“優秀社長”由評審小組根據社團學期考評結果進行評選，“社團先進個人”由各社團根據章程，通過會員大會選舉產生，社團評優名單經校團委審核后報上級通過后予以公示。

第六十五條優秀社團評選條件：

（一）注冊登記成立一學期以上；

（二）社團有規范的規章制度和明確的宗旨，有完善的獎懲制度和例會制度；

（三）每學期至少召開1次會員代表大會；

（四）社團經費由專人管理，有專門的賬目明細表；

（五）會員檔案詳細，更新及時；

（六）每學期開展活動不少于4次，在師生中取得較好影響；

（七）積極配合學校、校團委工作安排。

第六十六條優秀社長評選條件：

（一）必須是注冊登記一學期以上的社團社長及副社長；

（二）社長的任職時間必須達到三個月或以上，之前無違紀現象；

（三）思想積極進步，政治立場堅定。

（四）積極配合學校和團委開展工作，和校團委溝通積極；

（五）帶領社團組織校級大型活動至少1次，取得較大影響。

第六十七條社團考評流程：

（一）校團委提前15日下發考評通知；

（二）各學生社團按評選條件對本學生社團活動情況進行自我評估,然后將評估材料交評審委員會審定；

（三）評審委員會按評選標準,對各學生社團進行綜合評比,按評選比例產生推薦名單；

（四）推薦名單在校內公示5個工作日，公示無異議后確定最終名單。

第六十八條獎勵辦法

（一）對獲獎社團及社團成員進行表彰并頒發榮譽證書；

（二）“優秀社長”“社團先進個人”可推薦評選校優秀學生干部；

（三）獲獎情況記入學生檔案。

第六十九條有下列情況之一的，不得參與社團評優：

（一）違反校紀校規與社團管理制度；

（二）社團活動與社團宗旨、學校精神向違背；

（三）未按規定進行登記和注冊；

（四）社團會議缺勤3次及以上；

（五）組織社團活動中有違紀行為且影響惡劣者；

（六）財務出現較大差錯或混亂。

第六章附則

第七十條各班班主任要本著以學生為本，提高學生綜合素質的原則，鼓勵學生選擇參加適合的社團組織，為青年學生成長成才提供幫助和指導。

第七十一條本條例最終解釋權歸將軍中學校團委。

第七十二條本條例自發布之日起實施。

社團評估考核管理制度（精選篇3）

第一章總則

第一條社團根據自身的特點、發展情況、歷史背景、邀請適合自身的指導老師，其目的為促進學生社團積極運作，使社團建設管理正規化。

第二章聘任原則

第二條社團以聘請一名指導老師為原則。

第三條社團根據自身文化特點可聘請與本社團專業相符且對社團工作有足夠興趣的指導老師。

第三章聘請范圍

第四條社團可邀請社會知名人士、專業素質人才、人脈廣闊的社會人士、熱心大學生活動事務的老師等作為指導老師。

第四章聘請程序

第五條由社團提出申請聘任人員，經當事人及校團委同意后方可聘請。

第六條由各社團向大學生社團聯合會提交指導老師個人檔案等資料。

第七條由大學生社團聯合會向指導老師發放聘任證書。

第八條指導老師的解聘工作由社團向社聯提交解聘申請后注銷或變更。

第五章權利義務

第九條要求指導老師每學年指導活動至少兩次，或通過見面會、授課、演講等形式參與社團活動。

第十條社團內部為指導老師提供適當的待遇，尊敬指導老師，聽取指導老師的意見并堅持自己的原則。

第十一條由大學生社團聯合會向指導老師頒發榮譽證書或實物獎勵等以感謝指導老師對社團的幫助。

社團評估考核管理制度（精選篇4）

一、社團組織機構管理

1、學校鼓勵和提倡學生社團開展有益的科技、文化、藝術、體育等活動。

2、在新橋中學范圍內組織社團，均應向團委申請登記，經審核批準后，方可進行活動。

3、申請成立新社團時應提交包括社團章程、活動內容、活動形式和負責人情況、成員資料在內的書面材料，報團委批準。

4、社團成員人數限定在20至50人范圍內，低于20人的，取消組社資格;高于50人的，作適當限制。

5、社團必須遵守憲法和法律，不得從事損害國家利益、社會利益、集體利益以及公民的合法自由和權利的活動。

6、社團活動要以保證完成學習任務和不影響學校正常的教學和生活秩序為前提，以有益于學生健康成長和學校的各項工作為原則。

7、每個社團需聘請至少一名校內老師做指導。

8、社團應在團委指導下，結合本社特點，擬定本學期工作計劃，本社團全體成員開會討論通過后，報團委批準后執行。

9、社團不得從事以盈利為目的的經營性活動。

10、社團舉辦的.各項活動，要有書面的計劃、總結，并報請團委審批，不得擅自行動。

11、社團在一學期內未舉辦過兩次以上的大型活動，該社團即被取消資格，自動解散。

12、學生團體的活動均應在課外活動期間進行，不得影響正常的教學秩序。活動(含會議)需提前一周得到團委相關部門的批準。

13、社團舉辦的各項活動，參加人數未達規定，累計有兩次以上，該社團即告解散。

二、社團成員管理辦法

1、學生社團是本校學生自愿組織的，在團委的指導和管理下組織開展活動。取得本校學籍的在校學生均可申請加入。

2、新成員招募：

(1)招募時間統一定在新學年的第一周、第二周。

(2)社團面向新生招收成員，老生原則上不在招收范圍之內。

(3)社團負責人在公開、公正、公平的原則上開展招募工作。

(4)招募工作結束后，由社團負責人將成員的基本資料上交團委備份。

3、學生社團負責人原則上由民主選舉產生，特殊情況下由團委臨時指定。

4、社團要明確規定社員的權利和義務，明確本社團的活動特點和范圍。

5、每人只能參加一到兩個社團。如在社團中擔任干部的，只能參加一個社團。

6、社員在參加社團活動時，應隨身攜帶社員證。團委指定人員進行不定期檢查，凡社員被查到未帶社員證參加活動的，累計2次以上，即被取消社員資格，并對社團進行扣分、批評;凡非社團成員被查到參與只能由社團成員才參加的活動的，對該社團及社團負責人進行扣分、批評。

7、社員累計有3次以上(含3次)不參加社團活動的，即被取消社員資格。

8、團委每學期結束前，對各社團進行綜合考評。凡考評不合格的社團，取消組社資格。

社團評估考核管理制度（精選篇5）

第一節換屆制度

第十六條本社團理事、常委任期均為一年，最多可連任一屆。

第十七條本社團換屆在全體大會上舉行，時間由社聯給予安排。若未給與安排，應在每年5月至6月期間舉行。

一、在舉辦時間兩周前通知全體社員參加。

二、尊重社員享有的選舉和被選舉權，保障社員權利。

三、保證到會社員必須超過社團實際社員人數三分之一，否則大會無效。

四、要求理事及常委匯報社團一年工作總結及財務報告。

五、進行新一屆常委選舉，基本采用書面投票方式進行，根據所得票數，并結合績效考核表的情況綜合任命。

第二節會議制度

第十八條每個部門根據部門成員的課程表制定合理的會議時間（即會議時間固定），原則上二周一次，但可以根據實際情況改變。例會每三周一次。理事常委會議每三周一次。理事會會議每周一次，可以根據實際工作情況改變。

第十九條每次會議（包括理事、理事常委會、例會）都由秘書部的人進行會議記錄，做好會議記錄并整理。會議開展兩天前，秘書部把會議流程發到群郵，供大家參考。會議結束三天內，秘書部把會議記錄、出勤表整理成電子版發群郵供大家查詢回顧，會議記錄要附上各部門出勤情況。會議結束三天內，宣傳部上傳會議照片。

第二十條會議要簽到考勤，簽到人員由秘書部負責，途中離開要向簽到員說明。

第二十一條每次會議開始之前由主持人帶領合唱社歌。

第三節物資管理制度

第二十二條社團物資需要進行登記及公示，登記內容應包括：物品名稱，數量，保管人，聯系方式。若有外借轉移，要做好登記并確定物資的及時歸還。若有購進物質，要上報秘書部，由秘書處及時對物資登記表進行更新。登記人員由秘書部專人負責。

第四節財務制度

第二十三條每次活動的`物資購買需要索取發票或收據，作為報銷經費的唯一有效依據。

第二十四條活動負責人在活動開展前寫好經費預算，并把預算交給秘書長審批，所有的活動經費在活動結束后統一報銷。

第二十五條社團經費出納由秘書長負責，財務記錄和發票由秘書部管理，受全體社員的監督。

第二十六條社團經費來源為社員、會員繳納的社費、會費、學校的撥款及獎勵，以及社會活動贊助。主要用于宣傳、聯系、活動開銷等等。

第二十七條任何人不得私自挪用公款，違例者一律開除出社團，情況嚴重者上報學校。

第五節激勵及考核制度

第二十八條對于全體社員，社團推行全年度的績效考核制度，貫徹于社團的各項活動，包括（但不限于）對社團整體的活動，部門內部活動，外訪交流等各項工作活動的考勤率與參與率。

第二十九條在學年結束時進行綜合績效考核，評選社內積極分子，并給予獎勵和相關證明。部門，小組的績效考核最后由本部門部長，組長進行綜合考核。部長，組長的績效考核最后由副社長進行綜合考核。秘書部負責登記和統計全體社員的出勤率。

第三十條活動積極、表現突出者，由社團向學校推薦為社團活動積極分子和優秀干部。

第六節工作制度

第三十一條各部門在學年開始前要進行學年年度計劃。換屆時，要做工作總結。

第三十二條活動負責人要在活動開展兩個星期前將活動方案交由理事會進行審批，理事會在24小時內給予答復。

第三十三條活動負責人要在活動開展一個星期前將前期宣傳稿交由宣傳部，由宣傳部統一進行宣傳。

第三十四條活動負責人在每個項目活動結束后必須完成工作總結，提交總結資料（包括活動項目會議記錄、方案、申請表、照片、通訊稿、總結、財務報表）至秘書部存檔。

第七節請假制度

第三十五條社團例會、常委會、社團整體活動（如三下鄉報告會、周年慶等）等全體社員都必須簽到，有事請假的社員必須填寫社團的請假條并交各自部門，再由部長交至秘書部。若部長請假，需將請假條直接交至秘書處。過后補假條的必須在活動后3天內。

第三十六條全體社員每學期無故缺席上述活動并無假條的次數滿3次即視為自動退社。

第三十七條部門內部活動有事請假的社員必須向部作口頭請假。

第三十八條全體社員每學期請假次數超過5次，社團內各種評優資格將被取消。

第三十九條社團各類活動的參與率、會議的考勤率將與評優掛鉤。