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最新環衛工作計劃方案

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為了確保事情或工作有序有效開展,通常需要提前準備好一份方案,方案屬于計劃類文書的一種。方案書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇方案呢?下面是小編為大家收集的方案策劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

環衛工作計劃方案篇一

(一)環衛隊伍待遇較低

目前我市環衛工人270余人,人均月工資水平在660元左右,在德州市各縣市區屬于中低水平,低廉的勞動報酬導致環衛工人流動頻繁,并且老齡化嚴重,工人短缺是當前困擾環衛工作的一大問題。環衛處現有在職職工43人,人均月工資1600元。與繁重的工作狀況相比,職工工資偏低,不一樣程度的影響工作積極性。為穩定環衛隊伍,保證環衛工作有序的正常運轉,提高環衛職工及工人的福利待遇,勢在必行。

(二)316省道、101省道及商城的管理費用拖欠

316省道、101省道衛生保潔已交付城管局接管兩年多,商城衛生保潔自20xx年4月1日也移交給城管局。為提高外環路及商城內的衛生保潔力度,城管局安置了100余名環衛工人和配套的垃圾收集設施,每年環衛工人工資及垃圾清運費用達120余萬元,資金至今尚未撥付。

(三)無主小區垃圾清運工程

市區現有36個無主小區,因長期無物業管理,小區環境較差。作為20xx年民生工程,由環衛處全面接管,項目預算投資72萬元,由環衛處組織人員及施工車輛對36個無主小區的垃圾進行集中清理,并建立長效管理機制。目前36個無主小區的垃圾清運已列入日常城區衛生保潔范圍,保潔工作穩步有序進行中。

環衛處作為事業性差額撥款單位,每年財政撥款470萬元,自收150萬元,可支配資金620萬元。而實際開支已達660余萬元。主要支出包括:每年24輛車輛的燃油維修費用200多萬元;單位職工及保潔工人工資360萬元;養老及工傷保險50萬元;購置環衛器械、工人服裝、設備租賃、務工費等50萬元。隨著燃油價格和人工費用的提高,目前單位面臨較大資金壓力,工作運行舉步維艱,亟需財政資金補助。

結合我市當前環衛設施方面的實際狀況,主要困難是急需加大道路清掃、垃圾收集、轉運潛質及垃圾處理的力度。

(一)道路清掃工作

1、提高清掃標準,全面改善衛生質量。主要干道實行機掃作業為主,人掃作業為輔,為不影響市民的正常生產生活要求,每一天早5點安排清掃車進行一次普掃作業,環衛工人確保每一天九個小時的'一線保潔時刻;次要干道以人力作業為主,機掃作業為輔,加大環衛工人巡回保潔力度,確保職責區域內無成堆垃圾,路況允許的狀況下,不定期使用清掃車輔助保潔;背街小巷只能人工作業,力爭到達“四凈”(路面凈、路沿凈、門前凈、墻根凈)、四無(無垃圾堆、無磚石瓦塊、無雜草樹葉、無污泥積水)標準。

2、制定考核制度,嚴格考核紀律。20xx年制定環衛處片區清掃千分制考核細則,將市區環境衛生分為4個保潔區域,實行分管處長負責制,以強化環境衛生管理為重點,層層明確職責,逐條逐項抓好落實;同時,對環衛工人實行基本工資和績效工資分離政策,獎優罰劣,重獎工作踏實,職責心強的環衛工人,對工作消極,保潔標準不達標的環衛工人要予以辭退,從而提升整個環衛保潔隊伍的工作積極性和保潔標準。

3、加快推動環衛保潔工作聯動機制。號召全民動員、全社會參與,把改善城市衛生環境工作當做一項日常任務來抓。逐步實現垃圾清掃無縫化覆蓋,加強對無清掃區域的管理,嚴格查處隨意丟垃圾等不禮貌行為,從根源上整治垃圾產生源頭,并加快推行垃圾分類收集。

4、解決好清掃工序和其他工序間的銜接問題。清掃工序和清運工序要做好銜接,垃圾箱、垃圾桶的垃圾被清運車運走后,要做到“車走地凈,車動蓋蓬”,還要到達垃圾容器里外凈的標準,杜絕二次污染問題。

(二)提高垃圾收集潛質

因東關垃圾填埋場已封場,現有市區垃圾需全部運送到梁家鎮垃圾焚燒處理廠,市區原有的擺臂車加地下垃圾箱的轉運模式已不能適應現狀。20xx年春節前后,在市區安置了30個新型地上垃圾箱。經試運行,收效良好,為下一步向背街小巷推廣,加大垃圾收集密度,需再添置50個地上垃圾箱和4輛配套的鉤臂車。

(三)加大垃圾轉運潛質

我市垃圾焚燒處理廠距離市區中心位置有12公里。目前市區垃圾的運輸除了四輛中小型壓縮車外,其余都用敞口的翻斗車運送,在經濟和時刻上都造成很大的浪費。結合周邊縣市的運行模式和我市實際狀況,現有兩種可行性方案:

(1)在市區建設兩座垃圾轉運站,城區垃圾直接送至轉運站,經壓縮處理后用翻斗車送往垃圾焚燒廠,這將有力改善我市垃圾運力不足的局面;

(2)購置4輛大型壓縮轉運車,城區生活垃圾透過車輛直接壓縮后,再轉運至垃圾焚燒廠。

(四)建設垃圾存儲場

垃圾焚燒處理項目建設周期較長,短期內無法解決城區垃圾處理問題。而垃圾存儲場因工藝簡單,建設周期短,是解決目前我市垃圾處理問題的較佳方案。20xx年計劃在原垃圾處理廠附近建設一座占地50畝的垃圾存儲場,以解決我市城區及部分鄉鎮的垃圾處理問題。

環衛工作計劃方案篇二

20xx年城管局環衛處將按照市委、市政府和城管局的工作部署,以基礎設施建設為保障,以規范內部管理為著力點,開拓進取,扎實工作,全面促進環衛工作規范化、精細化、常態化的發展,發奮打造整潔優美的市容環境。

(一)環衛隊伍待遇較低

目前我市環衛工人270余人,人均月工資水平在660元左右,在德州市各縣市區屬于中低水平,低廉的勞動報酬導致環衛工人流動頻繁,并且老齡化嚴重,工人短缺是當前困擾環衛工作的一大問題。環衛處現有在職職工43人,人均月工資1600元。與繁重的工作狀況相比,職工工資偏低,不一樣程度的影響工作積極性。為穩定環衛隊伍,保證環衛工作有序的正常運轉,提高環衛職工及工人的福利待遇,勢在必行。

(二)316省道、101省道及商城的管理費用拖欠

316省道、101省道衛生保潔已交付城管局接管兩年多,商城衛生保潔自20xx年4月1日也移交給城管局。為提高外環路及商城內的衛生保潔力度,城管局安置了100余名環衛工人和配套的垃圾收集設施,每年環衛工人工資及垃圾清運費用達120余萬元,資金至今尚未撥付。

(三)無主小區垃圾清運工程

市區現有36個無主小區,因長期無物業管理,小區環境較差。作為20xx年民生工程,由環衛處全面接管,項目預算投資72萬元,由環衛處組織人員及施工車輛對36個無主小區的垃圾進行集中清理,并建立長效管理機制。目前36個無主小區的垃圾清運已列入日常城區衛生保潔范圍,保潔工作穩步有序進行中。

環衛處作為事業性差額撥款單位,每年財政撥款470萬元,自收150萬元,可支配資金620萬元。而實際開支已達660余萬元。主要支出包括:每年24輛車輛的燃油維修費用200多萬元;單位職工及保潔工人工資360萬元;養老及工傷保險50萬元;購置環衛器械、工人服裝、設備租賃、務工費等50萬元。隨著燃油價格和人工費用的提高,目前單位面臨較大資金壓力,工作運行舉步維艱,亟需財政資金補助。

結合我市當前環衛設施方面的實際狀況,主要困難是急需加大道路清掃、垃圾收集、轉運潛質及垃圾處理的力度。

(一)道路清掃工作

1、提高清掃標準,全面改善衛生質量。主要干道實行機掃作業為主,人掃作業為輔,為不影響市民的正常生產生活要求,每一天早5點安排清掃車進行一次普掃作業,環衛工人確保每一天九個小時的'一線保潔時刻;次要干道以人力作業為主,機掃作業為輔,加大環衛工人巡回保潔力度,確保職責區域內無成堆垃圾,路況允許的狀況下,不定期使用清掃車輔助保潔;背街小巷只能人工作業,力爭到達“四凈”(路面凈、路沿凈、門前凈、墻根凈)、四無(無垃圾堆、無磚石瓦塊、無雜草樹葉、無污泥積水)標準。

2、制定考核制度,嚴格考核紀律。20xx年制定環衛處片區清掃千分制考核細則,將市區環境衛生分為4個保潔區域,實行分管處長負責制,以強化環境衛生管理為重點,層層明確職責,逐條逐項抓好落實;同時,對環衛工人實行基本工資和績效工資分離政策,獎優罰劣,重獎工作踏實,職責心強的環衛工人,對工作消極,保潔標準不達標的環衛工人要予以辭退,從而提升整個環衛保潔隊伍的工作積極性和保潔標準。

3、加快推動環衛保潔工作聯動機制。號召全民動員、全社會參與,把改善城市衛生環境工作當做一項日常任務來抓。逐步實現垃圾清掃無縫化覆蓋,加強對無清掃區域的管理,嚴格查處隨意丟垃圾等不禮貌行為,從根源上整治垃圾產生源頭,并加快推行垃圾分類收集。

4、解決好清掃工序和其他工序間的銜接問題。清掃工序和清運工序要做好銜接,垃圾箱、垃圾桶的垃圾被清運車運走后,要做到“車走地凈,車動蓋蓬”,還要到達垃圾容器里外凈的標準,杜絕二次污染問題。

(二)提高垃圾收集潛質

因東關垃圾填埋場已封場,現有市區垃圾需全部運送到梁家鎮垃圾焚燒處理廠,市區原有的擺臂車加地下垃圾箱的轉運模式已不能適應現狀。20xx年春節前后,在市區安置了30個新型地上垃圾箱。經試運行,收效良好,為下一步向背街小巷推廣,加大垃圾收集密度,需再添置50個地上垃圾箱和4輛配套的鉤臂車。

(三)加大垃圾轉運潛質

我市垃圾焚燒處理廠距離市區中心位置有12公里。目前市區垃圾的運輸除了四輛中小型壓縮車外,其余都用敞口的翻斗車運送,在經濟和時刻上都造成很大的浪費。結合周邊縣市的運行模式和我市實際狀況,現有兩種可行性方案:

(1)在市區建設兩座垃圾轉運站,城區垃圾直接送至轉運站,經壓縮處理后用翻斗車送往垃圾焚燒廠,這將有力改善我市垃圾運力不足的局面;

(2)購置4輛大型壓縮轉運車,城區生活垃圾透過車輛直接壓縮后,再轉運至垃圾焚燒廠。

(四)建設垃圾存儲場

垃圾焚燒處理項目建設周期較長,短期內無法解決城區垃圾處理問題。而垃圾存儲場因工藝簡單,建設周期短,是解決目前我市垃圾處理問題的較佳方案。20xx年計劃在原垃圾處理廠附近建設一座占地50畝的垃圾存儲場,以解決我市城區及部分鄉鎮的垃圾處理問題。

環衛工作計劃方案篇三

除“四害”工作是保障師生生命、財產安全,保障學校正常教學秩序的一件大事,為實現區委、區政府提出的創建國家衛生區的目標,鞏固除四害工作成果,根據《國家衛生城市標準》和《房山區創建國家衛生區工作方案》要求,爭創衛生學校,確保全校師生在衛生安全的環境中工作和學習,堅持以環境治理為主的綜合防治方針,各項環境治理措施完善,四害孳生地得到有效控制,今年我校將嚴格執行除“四害”工作管理規定,把除四害工作納入規范化管理軌道,切實搞好除“四害”達標工作。根據市、區愛衛會今年除“四害”工作計劃要點,并結合我校的實際情況,現將本年度的除“四害”工作方案安排如下:

認真貫徹國務院《關于加強愛國衛生工作的決定》精神,堅持“條包塊管,條塊結合,以塊為主”的做法和“打早、打少、打小”的原則,全面宣傳發動,廣泛、深入、持久的開展除“四害”活動,鞏固除“四害”成果,不斷降低“四害”密度,使其控制在國家規定的'標準之內,控制和減少病媒生物傳染病的發病率,保證師生身體健康,提高師生生活環境質量。

堅持以環境防治為主,化學、物理方法為輔的綜合措施,做到防與滅相結合,突擊殺與長期鞏固相結合。

1、廣泛宣傳發動。消滅四害、講究衛生是防止傳染病爆發、流行,保護師生身體健康的主要內容。學校要加強對除“四害”工作的領導,切實開展工作。大力宣傳“四害”的危害及除“四害”的意義和方法,人人動手,個個參加,經常開展校園環境衛生大掃除,大力清除校園內“四害”孳生地和孳生物,不斷開展多種形式的除“四害”活動。

2、切實加強組織建設。學校健全和完善除“四害”組織機構,明確專人負責,建立工作小組,切實做到工作有計劃、活動有步驟、年終有總結,將工作落到實處,

3、大力開展環境整治活動。各校要全面清除“四害”孳生地孳生物,徹底清除積存的垃圾、室內外的存水容器、坑洼積水、廢品等蚊蠅孳生棲息場所,垃圾箱(房)做到日產日清,嚴格控制“四害”孳生場所。

1。9月上旬成立學校除四害領導小組和除四害專業隊伍,加強對除四害工作的領導,使除四害工作事事有人做,處處有人管。

2。10月——11月進行動員和培訓階段,對全校各區域進行規劃,落實專人,一定到底,簽訂責任書,對藥品種類,施藥規定,施藥場所,用藥計算,除殺后處理,數據收集,資料匯集等工作做詳細部署,確保除四害工作善始善終,資料專帳齊全。

3。3月下旬,環境集中整治,開展突擊性清理活動,徹底清除積存垃圾,衛生死角,徹底清除四害孳生場所。

4。4月上旬——6月上旬,采取集中投藥清殺,并做好數據采集統計工作,為下階段鞏固期做好資料準備。

5。5月下旬,自查補殺階段。根據除四害標準對消殺場所進行檢測四害密度,如超標準,放假前進行集中補殺。

6。6月下旬第二次集中投藥,消殺階段,迎接開學。

7。7月中旬進行自查補殺。

8。8月份為考核總結階段,根據統一要求按除四害標準,對各部門進行考核驗收,準備好書面總結材料,隨時接受區考核組的考核,以優異成績迎接區檢查組的檢查認可。

1。成立除四害專項領導小組,制定除四害工作方案,并將除四害工作任務分解,分部門落實,并組織實施。

2。成立各部門除四害工作小組,組織消殺技術方案和工作方案,包括環境整治,藥物投放,除蠅、除蟑、防鼠、防蚊設施的修復與設置工作。

1、滅蚊:今年消殺繼續采用噴霧機藥物消殺方法。對為保證消殺藥物的安全有效藥品由劉衛芳統一向區愛衛會采購。消殺范圍:學校及周邊。時間:學生放學之后。

2、滅鼠工作:滅鼠活動統一組織、在統一時間內統一投藥。為安全起鑒藥品由校總務處統一采購國家允許使用的氯敵鼠抗凝血類藥。對于投藥后發現的死鼠就地掩埋或焚燒。明確滅鼠的要求與標準:

在全校范圍內清除內外環境雜物、堆放物。總務處安排專人應將垃圾日產日清,從而斷絕老鼠的食源水源。垃圾池等場所是滅鼠的難點重點。因此要加大投藥、預防力度。投藥時要加強防護措施防止污染環境及藥物中毒。

3、滅蠅工作

滅蠅工作是我校除四害工作的重中之重。因此將加大宣傳力度發動師生共同參與。真抓實干將任務落實到人頭。滅蚊蠅工作的要求和標準要控制好坑塘、積水容器。辦公室里人手一拍,見蠅就打等。處理好積水問題。保證蚊蠅不超標。

4、滅蟑螂工作

今年的滅蟑螂工作將繼續同衛生防疫監督部門合作進行。重點是學校食堂等部門,采取自行投藥和專業消殺相結合的`方法。

1、提高認識、加強領導。精心組織安排扎扎實實地做好這項工作,把除害防病工作提高到師生身體健康、提高生產力的高度。

2、落實任務、明確責任。各部門層層落實責任制。把任務落到實處。按照責任分工高標準、嚴要求、高質量地完成了今年的除四害工作。

3、深入發動、廣泛宣傳、全校參與。校愛衛會深入發動群眾、大造聲勢。營造良好的除害氛圍,大打一場除害殲滅戰。

4、各部門克服困難,保證資金到位積極購置消殺藥品及工具,保證消殺工作保質保量完成。

5、強化監督,嚴格執法。建立建全學校除四害領導組,除四害消殺專業隊伍,使除四害工作事事有人做,處處有人管,與區愛衛辦和疾控中心等部門取得聯系進行業務培訓、技術指導和考核驗收等工作。

環衛工作計劃方案篇四

大力開展愛國衛生戶外,全面整治環境,消除“四害”,清理亂張貼,加強環保工作,開展多形式的宣傳活動,不斷提高居民的健康意識和禮貌意識,為進一步開展我院愛國衛生戶外,落實環境衛生長效管理機制,特制定愛國衛生工作計劃:

堅持以科學發展觀為統領,以“四化一確保”(“四化”即清潔化、秩序化、優美化、制度化,“一確保”即確保災后無疫)建立為抓手,以培養公民衛生觀念、養成良好衛生習慣、防控院內交叉感染、改善醫患人居環境作為醫院愛國衛生工作的重點。把愛國衛生工作作為認真落實科學發展觀,促進天祝縣加快重建、科學發展,又好又快發展的重要舉措,廣泛深入開展愛國衛生戶外,全面深入推進城鄉環境綜合治理,為又好又快實現“三年任務兩年基本完成”,攻堅年大勝利帶給城鄉環境整潔、優美舒適、管理規范有序、社會民風禮貌的重建、發展環境。

調整充實愛衛工作領導小組,由院長任組長,副院長任副組長,各科室主任、護士長為成員,成立愛衛工作領導小組。完善愛衛工作職責,進一步貫徹落實省、市、縣、主管局關于全面開展城鄉環境綜合治理決策部署和實施意見。把愛衛工作列入議事日程,由愛衛領導小組負責各種衛生制度的制定、對愛國衛生戶外開展狀況進行檢查評比,各衛生職責區的劃分、落實;對全院環境、個人衛生、各類傳染病工作的檢查、考核、指導工作,并做好記錄,確保日常工作的落實,有專項經費,做到愛衛工作經費保障,確保愛國衛生活動開展,制度落實。

(一)強化愛國衛生組織管理,落實長效機制

充分發揮愛衛領導小組組織協調職能,督促各各科室、部門按照職責分工,主動承擔起所負責的工作任務,不斷強化愛國衛生組織管理水平。認真研究愛國衛生領導機制、工作機制、制度建設、職能作用發揮等問題,用心探索單位規劃、部門聯動、職工配合的愛衛工作運轉機制。建立健全愛國衛生目標管理、督查通報、考核獎懲制度,實行醫院、科室、個人分級負責、劃片承包職責制,推進愛衛工作管理隊伍、工作隊伍、設施設備和工作機制建設,構成“統一領導、部門配合、條塊結合、以塊為主、社會監督、依法管理”的工作格局。健全、完善工作制度,加強檢查監督職能,落實長效管理機制,鞏固“創衛”成果,發奮做到愛國衛生工作有人抓、有人管、有人協調、有人檢查、有人督促,真正把愛國衛生長效管理工作落到實處。

(二)加強衛生制度有效落實,嚴格“門面四包、門內達標”職責制

認真落實衛生掃除與衛生保潔制度,嚴格堅持每一天有小掃除、每周有大掃除的日常衛生制度,每一天確定人員做好衛生保潔工作。開展季查、季評活動,廣泛發動群眾,有針對性地開展薄弱環節整治,對醫院內外環境進行清理,對職工住宿區、車棚、公共過道的堆積物及周邊環境衛生進行專項整治,清除衛生死角和綠化帶內的雜物。各科室做到窗明幾凈,辦公用具無灰塵,無蜘蛛網,無煙頭紙屑,物品擺放整齊有序。過道、走廊四壁無塵,地面清潔,無亂堆亂放、亂寫亂畫。公共廁所“三化”(瓷磚化、水沖化、洗手化)。綠化帶無雜草、無枯枝敗葉、無坑凼垃圾。按期開展監督檢查,評比考核,嚴格實施評比考核獎懲制度。這時候共同創造優美、整潔、健康的人居環境。

(三)加強健康教育宣傳,不斷提高醫院衛生觀念

要透過各種媒介和形式,加大衛生知識宣傳教育力度,普及全民衛生知識,樹立“人人愛清潔、個個講衛生”的良好習慣。繼續堅持和完善健康教育處方制度,對每位住院患者根據病情需要和病程進展執行不一樣的健康教育資料,一切以促進病人康復為重心。

(四)加強重點部門防范和“除四害”工作舉措

公共場所、衛生間、供應室、住院病區和庫房為愛國衛生防范重點區域。要進一步加強從業人員愛衛知識宣傳教育,增添衛生設施,加強監督檢查。要透過消除水源、清除垃圾、通風透氣等形式鏟除“四害”孳生地,加大源頭治理力度,定期噴灑藥物,采用人工、化學等方法消除“四害”。

(一)組織開展好全民愛國衛生月活動和健康教育活動

結合愛衛月、世界無煙日、預防艾滋病日等專項活動,寓教于樂、構成人人關心、廣泛參與的良好教育局面,到達廣大群眾用心主動參與到愛國衛生戶外中來。認真組織各級各部門,開展以環境衛生綜合整治、落實愛衛長效機制為重點的愛國衛生月活動。這時候組織各科室、各部門集中清除公共廁所、下水道、陰溝坑道、住院病區、過道、走廊和家屬區的清潔盲區和衛生死角,有效治理“臟亂差”現象。要在“五一”、“十一”、春節和各種大型節假日前后集中環境衛生清掃活動,確保節假日期間環境衛生干凈整潔,營造良好節日氛圍。

(二)加大愛國衛生工作宣傳力度,開展全民健康教育

開展全民健康教育,提高群眾衛生素質和自我保健潛質,然而提升城鎮衛生整體水平的基礎。要廣泛利用義診咨詢、會議討論、標語展板、送醫藥到社區和送衛生下鄉等有效形式,,宣傳講究衛生、減少疾病有關知識。以“四月愛國衛生月”、“世界衛生日”、“世界無煙日”、愛眼日”、“愛牙日”等活動為契機,結合災后防疫,深入開展以“預防疾病、健康生活”、“災后防病”等為主題的宣傳、義診、咨詢活動。宣傳禁煙酒、多鍛煉、勤戶外等養生保健知識,宣傳保護自然生態、改善人居環境等大衛生觀念,讓衛生觀念深入人心,讓衛生行為成為自覺習慣,不斷增強廣大干部職工的健康意識。

加強醫務人員健康教育隊伍建設。全年組織職工學習愛國衛生工作相關知識、法規不少于3次,重點然而加強臨床醫護人員健康教育知識與技能的培訓提高,以期能更好地為患者健康教育服務。要透過舉辦科普展覽、健康課堂、咨詢熱線、家庭健康知識競賽等活動,廣泛持久地開展“講禮貌、講科學、講衛生、改陋習、樹新風”等知識宣傳教育,用心倡導禁煙禁酒、合理膳食、經常鍛煉等良好的.生活方式。要用心利用現有宣傳媒介和方式,廣泛宣傳健康知識,傳遞健康信息,擴大健康文化影響力,使廣大群眾在參與中受到教育,在教育中獲得健康知識,發奮提高生活質量和水平。

除“四害”工作要充分發動干部職工參與,堅持以環境綜合治理為主的有力措施。針對“四害”各自的生長規律、生活特點,合理使用化學除害藥品,這時候采取生物防治與藥物治理相結合、以環境治理為主,專業防治與群眾戶外相結合、以群眾戶外為主的防治措施,定期組織春秋兩季所屬部門和群眾開展以滅鼠為重點的除“四害”活動。各級各部門要建立“四害”工作職責制,組建專兼職技術指導隊伍,健全工作網絡,落實防治經費,切實抓好重點部位的除“四害”工作,使“四害”密度控制在國家規定的標準之內,減少因蟲媒傳播導致的二次感染和交叉感染,為患者帶給良好的診治與生活環境。

醫院愛衛會工作要制定部門職責,各科室要各司其責,齊抓共管,常抓不懈,動員全體干部職工廣泛參與。要進行衛生監督,做好預防和控制重大疫情及各種傳染病的發生、蔓延,解決好本單位的垃圾、污水污物的無害化處理。要開展對干部職工的健康教育工作,普及衛生知識,改善辦公條件和衛生設施質量,組織干部職工用心參加愛國衛生戶外和衛生宣傳活動。要把愛國衛生工作所需經費列入預算,保證愛國衛生工作與災后重建和其他各項工作進一步協調發展。要認真配合縣政府和縣主管局愛衛會的工作,共同把我院的愛國衛生工作不斷推向前進。

環衛工作計劃方案篇五

20xx年環衛處將按照市委、市政府和城管局的工作部署,以基礎設施建設為保障,以規范內部管理為著力點,開拓進取,扎實工作,全面促進環衛工作規范化、精細化、常態化的發展,努力打造整潔優美的市容環境。結合我市當前環衛現狀,特制定下一年度工作計劃,主要攻克道路清掃、垃圾收集、轉運能力及垃圾處理、實現環衛作業市場化作業。

1、提高清掃保潔標準,全面改善衛生質量。主要干道實行機掃作業為主,人掃作業為輔,為不影響市民的正常生產生活要求每天早上5點進行一次普掃作業,環衛工人確保每天十六個小時的一線保潔時間;次要干道以人力作業為主,機掃作業為輔,加大環衛工人巡回保潔力度,確保責任區域內無成堆垃圾,路況允許的情況下,不定期使用清掃車輔助保潔;背街小巷只能人工作業,力爭達到“四凈”(路面凈、路沿凈、門前凈、墻根凈)、四無(無垃圾堆、無磚石瓦塊、無雜草樹葉、無污泥積水)標準。

2、解決好清掃工序和其他工序間的銜接問題。清掃工序和清運工序要做好銜接,垃圾箱、垃圾桶的垃圾被清運車運走后,要做到“車走地凈,車動蓋蓬”,還要達到垃圾容器里外凈的標準,杜絕二次污染問題。

3、加快推動環衛保潔工作聯動機制。號召全民動員、全社會參與,把改善城市衛生環境工作當做一項日常任務來抓。逐步實現垃圾清掃無縫化覆蓋,加強對無清掃區域的管理,嚴格查處隨意丟垃圾等不文明行為,從根源上整治垃圾產生源頭。

4、提高垃圾收集能力。因城市人口的劇增,市區原有的垃圾收集站和垃圾壓縮站已無法滿足當下需求。xx大道、xx路、xx路、xx路、xx西站等多處垃圾壓縮站已竣工,即將投入使用。下一步xx街小巷推廣,加大垃圾收集密度。

制定考核制度,嚴格考核紀律。20xx年繼續沿用環衛處片區清掃百分制考核細則,將市區環境衛生分為3個保潔區域,實行分管所長責任制,以強化環境衛生管理為重點,層層明確責任,逐條逐項抓好落實;同時,對環衛工人實行基本工資和獎金分離政策,獎優罰劣,重獎工作踏實,責任心強的環衛工人。對工作消極,保潔標準不達標的'環衛工人要予以辭退,從而提升整個環衛保潔隊伍的工作積極性和保潔標準。

我處為財政全額撥款,負責全城區300余萬平米的清掃保潔,環衛一線800余人全是臨時工,普遍存在工齡高無法購買社會保險現象。這一現象的存增加了環衛生產風險和生產成本,當下解決這一問題的最佳方案便是將環衛作業推向市場化。把環衛事業轉變成政府引導與監督、非政府組織參與和企業運營的企業行為,以實現社會效益、經濟效益和環保效率最佳化。將過去的“直接作業服務”變為“花錢購買服務”,提高城市環境衛生作業服務和管理水平,促進環衛行業健康發展。

采取全方位、多形式、多渠道、立體式的宣傳模式,通過設立環衛宣傳專欄、派發環境保護資料、刊登文明宣傳專版,利用本土媒體廣泛宣傳環衛工作,如自媒體、本土電臺、移動媒體等。完善和豐富環衛信息公開工作,及時向上級匯報工作信息,提供咨詢等服務;確保讓更多的居民了解環衛工作,積極倡導科學、文明、健康的生活方式和文明的衛生行為。

環衛工作計劃方案篇六

長期以來,我廠始終把環保工作作為企業的頭等大事來抓,不斷完善環保運行規

章制度,總結環保設施運行經驗。在生產運行過程中,堅持可持續發展理念。節能消耗,最大限度減少污染物的排放。通過一系列卓有成效的工作,我廠的環境得到了很大改善,廢水污染物排放量小于《國家污水綜合排放標準》,為了更好的把我廠環保工作做好,特制定**工作計劃。

1、嚴格按照國家環保要求,堅持“預防為主,防治結合”的環保方針,進一步加大力度,做好>環境保護工作,實現生態效益和經濟效益的雙贏目標。進行保護環境、節約資源意識教育,使全廠形成了“我要環保”、“我為環保”的良好氛圍。

2、推行清潔生產、開展節能降耗,提高資源利用效率。環保先行,末端治理不放松,發展循環經濟、把發展循環經濟放在重要位置;開展資源綜合利用,變廢為寶。

3、綠化美化環境,營造美好的工作生活環境。規范管理,持續改進企業環境績效。企業環境保護工作的`精髓是持續改進、持續實施,只有起點,沒有終點。做好企業的環境保護工作,必須與規范的具有持續改進管理功能的環境管理體系工作有機結合起來。

4、落實節水、節電、節焦、資源綜合利用項目,以技術創新為動力,采用先進

的污染治理技術,治理生產過程排放的污染物,全面完成減排計劃;采用先進的工藝技術與設備,改進管理,提高綜合利用率,進一步實施循環經濟,以低消耗、低排放、高效率實現企業可持續發展。

5、盡量利用其他專業統計已有的各種資料,對環境保護工作進行系統全面的分析研究,總結成績,找出矛盾,提出建議。

6、通過環境統計分析,反映出我廠環境保護與經濟發展的比例關系是否合理,為制定環境保護措施提供參考依據。

7、使全廠職工了解自身的環境權利和義務,從而增強熱愛環境、保護環境的自覺性和積極性,充分行使>憲法賦予的知情權、參與權、表達權、監督權,對各類環保公共事務進行深度參與,積極支持環保工作的開展。

總之,環境問題要從大處著眼,小處入手,如今國家正在大力宣傳和倡導節能減排,全民行動,在我們企業就更需要政府、民眾和企業同心協力做好污染防治和生態保護工作,才能把節能減排的目標任務落到實處,收到經濟發展與環境保護雙贏的效果。

環衛工作計劃方案篇七

20xx年,我們將進一步認清形勢,強化管理。切實把減排工作放在更加突出的位置,加大對企業環境行為的監管力度,確保完成各項目標任務。

(一)、工作思路:

20xx年是我們深入貫徹落實十八大精神,同時正確面對形勢,已安全發展為基礎,以深化改革為動力,以強化落實為手段,同心協力,克難攻堅,確保企業健康、持續、穩定發展。

(二)、工作措施:

1.強化減排措施,確保減排任務完成。一是以減排為中心,按照減排工作要求,合理安排減排項目,督促污染減排項目實施;二是督促境內規模化養殖企業,加強“硬件”建設,做好污染減排相關工作;三是加大對重點減排項目監察力度,確保環保設施正常穩定運行,污染物達標排放。

2.強化源頭控制,做好新上項目環評和“三同時”工作。重點加強對縣經濟開發區和濉蕪產業園及六個工業集中區項目環評和“三同時”的督促、指導和服務工作,確保建設項目“環評”和“三同時”執行率達到95%及以上。

3.強化環境監管,解決突出環境問題。一是加強對國控、省控和市控重點行業、重點企業的監管,防止污染事故的發生。二是繼續開展整治違法排污企業保障群眾身體健康環保專項行動。三是加強對全縣飲用水源地環境安全執法檢查,切實保障飲用水源安全。四是強化信訪維穩,著力解決群眾關心的環境問題。

4.強化能力建設,提高環保依法行政水平。切實加強環境監察能力建設,進一步規范監察工作制度、程序,努力提高環境執法水平。同時,全面加強機關思想、作風、組織、業務、制度五大建設,提高隊伍綜合素質,為環保事業發展提供堅強的政治保證和組織保證。

5.強化環境宣傳,努力提高公眾參與意識。繼續加大環境宣傳教育力度,推動環境信息公開,增強公眾環境保護法制觀念和維權意識。繼續開展綠色學校、綠色社區和環境優美鄉鎮的創建活動,擴大社會參與力度,讓群眾主動參與保護環境、治理環境、監督環境。

6.做好環境監測工作。對境內沱河等主要河流加強監督性監測,在上游入境水質達到ⅳ水質標準的情況下,確保出境水質穩定達到ⅳ類水質標準。

在即將過去的20xx年,我認真學習實踐科學發展觀,嚴格遵守環衛工作守則和各項規章制度,在建設局黨委和各級領導的正確領導和親切關懷下,全心全意為人民服務,甘做人民的公仆,圓滿完成各項工作任務,取得較好的工作成績。展望20xx年,是我市環衛工作再上新臺階的關鍵一年,我將繼續深入學習實踐科學發展觀,以科學發展觀統領各項工作。為把我市建設成“文明、和諧、生態”的新城市,讓市的天更藍,家鄉的水更清,為和諧社會建設做出自己的貢獻,制定本年工作計劃:

一、總體目標和要求:

20xx年的總體目標和要求是:在20xx年環衛管理工作的基礎上,鞏固和發展新環衛建設成果,在新的、更高的起點上爭創“三個一流”即:一流的質量、一流的管理、一流的服務,進一步推進我市的綠、亮、新城建工程。

二、主要工作任務

(一)充分發揮道路保潔員的力量,全面提高道路清掃保潔質量水平

各村道路保潔員,要對服務范圍內的所有主干道都必須堅持每天清掃,要高標準、高質量的完成道路保潔工作任務,時刻做到“一掃、兩保、四凈、四無”。一掃:每天早上八點以前對責任區范圍內清掃一遍;兩保:做到上午,下午兩次保潔;四凈、四無:道路清掃干凈(無拋灑雜物)、路肩清理干凈(無雜物、無雜草)、路坡清理干凈、路溝清理暢通(無建筑材料、無柴草、無生活垃圾)、綠化帶整潔有序干凈(無有色垃圾袋、

樹枝、石塊等)、岔路口50米以內清潔干凈。確保我中心所有通道都干凈、整潔、暢通無阻。

(二)充分調動社區保潔員隊伍,改善居民的生活環境。

人們的生活水平不斷提高,對自己的生活環境質量的要求也在不斷提升,為了讓村民能有一個健康、舒適的工作、生活、生產環境,這就要求我們的環衛隊伍付出艱辛。社區保潔員一定要做到“一掃、兩保、五凈、五無”。一掃:每天早上八點以前對責任區范圍內清掃一遍;兩保:做到上午、下午兩次保潔;五凈:主街巷道(含綠化帶)凈,房前屋后凈,公共場所凈,沿村周圍凈,鄉村道路凈;五無:做到無雜草物、無果皮紙屑、無生活垃圾、無亂堆亂倒、無污水(積雪)。

(三)招聘專職清運工,做好垃圾清運工作

根據居民日益增長的對環境的要求,加強垃圾清運、整理工作,尤為重要,積極向上級領導匯報爭取今年新招聘數名專職垃圾清運員,并要求做好垃圾池的防臭、防蠅工作,要求專職清運人,每天定時清運池內垃圾,決不存留陳年垃圾,并將池內垃圾清運至指定垃圾場,進行黃土掩埋,進行無害化處理。

(四)增強硬化設施建設

我路段去年原有垃圾池個,由于我中心地處山區,居民居住較分散,如按照300—500人建一垃圾池,不能滿足群眾的需求,造成垃圾亂堆亂倒,嚴重影響居民生活環境,針對此現狀,積極爭取新建4個垃圾池,以此來滿足人們的需求;另外將重新購置和填充一些環衛工具,以便于環衛工作有序開展;還將對橫水街主街道及休閑廣場周圍增設垃圾箱,讓村民們養成講究衛生的良好習慣。

(五)以節約和安全為重點目標,實現管理工作的精細化

以勞動定額為重點,規范用工制度,避免工力浪費,合理開發利用人力資源。我中心決定今年面對全境內新招聘一批保潔員,重新簽訂保潔協議,并要求新聘保潔員寫出保證書,并對新聘保潔員加強安全教育和落實責任制,在強化預防措施的基礎上細化安全管理,建設平安環衛。

三、主要保障措施

(一)加強學習與培訓

根據保潔隊伍結構的發展變化,分層次,有重點地組織學習,開展培訓,進一步提高隊伍素質和創新發展能力。堅持和完善年底年初對職工進行一次集中輪訓的培訓制度,開展工作目標,責任任務,規章制度等方面內容的綜合培訓。

(二)繼續廣泛深入地開展創新活動

學習與創新是環衛事業持續發展的動力源泉,唯有創新,才能發展進步。要鞏固和完善已經取得的創新成果,認真總結經驗,圍繞提高工作效率,減輕勞動程度,改進管理方式等方面積極探索,大膽創新,建立鼓勵創新的激勵機制。

(三)堅持以人為本,充分調動環衛人員的積極性

進一步完善環衛體系,進一步弘揚環衛人員吃苦耐勞的奉獻精神,確立環衛的核心價值觀,增強隊伍的向心力,凝聚力和戰斗力。貫徹落實全心全意為人民服務的理念,加強民主管理和民主監督,增強環衛工人的.責任感,發揮主力軍作用。

總之,我將和同事們一道同心同德,開拓進取,奮勇爭先,促進環衛事業又好又快的發展,在新的更高的起點上,以“三個一流”的優異成績為我市的環衛事業做出應有的貢獻。

20xx年,我局愛國衛生工作以“十八大精神”為指導,認真貫徹市、縣愛衛會有關文件精神。以改善育人環境和提高疾病防治知識、健康保健知識的教育為重點,堅持環境衛生整治與文明衛生習慣養成教育相結合;辦公樓環境硬化、綠化、美化、亮化、凈化建設與常規管理相結合。積極開展環境衛生整治,大力開展預防傳染病為內容的衛生健康教育。努力創造清潔、優美的學習和工作環境。為順利開展好各項工作,結合市委、市政府組織開展的創建國家衛生城市活動要求,擬訂本年度愛國衛生工作計劃:

一、加強愛國衛生工作的領導管理,積極開展宣傳教育

1、調整完善愛國衛生工作領導機構,堅持局愛國衛生工作領導小組工作例會制度,健全完善各項衛生制度,強化機關、學校環境衛生管理。

2、開展衛生知識宣傳,開展衛生保健和預防傳染病知識的宣傳教育。

3、積極參加縣愛衛辦舉辦的各類衛生宣傳活動。張貼宣傳品、懸掛宣傳條幅和作墻體廣告、散發衛生知識資料等。

4、加強教育、嚴格管理,提高干部職工維護環境衛生意識。積極參與創建自治區衛生

縣城的活動,自覺遵守機關的各項衛生管理制度,養成良好的衛生文明習慣,爭創文明股室,爭做文明職工。

二、突出重點,認真組織開展愛國衛生活動

1、圍繞改善機關環境為重點,機關繼續堅持每天提前十分鐘上班打掃衛生,每月組織開展一次環境衛生整治工作。通過集中整治活動,消滅衛生死角,使環境衛生質量整體上一個臺階。創造優美的衛生環境。

2、加強責任區環境衛生清掃和保潔管理。重點加強亂貼亂涂小廣告、電話號碼的檢查清除工作,確保責任公區衛生清潔。

3、認真組織開展好節前全縣統一開展的環境衛生突擊活動。組織開展好愛國衛生月活動。

三、認真組織開展好除“四害”工作

1、抓好春、秋兩季全縣統一除“四害”工作。全年組織開展2—3次除“四害”活動。

2、成立除“四害”領導小組,全年負責我局責任公區的“四害”監測消殺。

3、加強除“四害”工作的宣傳教育、技術培訓以及藥投放的準備工作,努力將我局“四害”密度控制在國家規定的標準以內。

四、開展好控煙禁煙工作

環衛工作計劃方案篇八

長期以來,我廠始終把環保工作作為企業的頭等大事來抓,不斷完善環保運行規章制度,總結環保設施運行經驗。在生產運行過程中,堅持可持續發展理念。節能消耗,最大限度減少污染物的排放。透過一系列卓有成效的工作,我廠的環境得到了很大改善,廢水污染物排放量小于《國家污水綜合排放標準》,為了更好的把我廠環保工作做好,特制定20xx年工作計劃

1、嚴格按照國家環保要求,堅持“預防為主,防治結合”的環保方針,進一步加大力度,做好環境保護工作,實現生態效益和經濟效益的雙贏目標。進行保護環境、節約資源意識教育,使全廠構成了“我要環保”、“我為環保”的良好氛圍。

2、推行清潔生產、開展節能降耗,提高資源利用效率。環保先行,末端治理不放松,發展循環經濟、把發展循環經濟放在重要位置;開展資源綜合利用,變廢為寶。

3、綠化美化環境,營造完美的工作生活環境。規范管理,持續改善企業環境績效。企業環境保護工作的精髓是持續改善、持續實施,只有起點,沒有終點。做好企業的`環境保護工作,務必與規范的具有持續改善管理功能的環境管理體系工作有機結合起來。

4、落實節水、節電、節焦、資源綜合利用項目,以技術創新為動力,采用先進的污染治理技術,治理生產過程排放的污染物,全面完成減排計劃;采用先進的工藝技術與設備,改善管理,提高綜合利用率,進一步實施循環經濟,以低消耗、低排放、高效率實現企業可持續發展。

5、盡量利用其他專業統計已有的各種資料,對環境保護工作進行系統全面的分析研究,總結成績,找出矛盾,提出推薦。

6、透過環境統計分析,反映出我廠環境保護與經濟發展的比例關聯是否合理,為制定環境保護措施帶給參考依據。

7、使全廠職工了解自身的環境權利和義務,從而增強熱愛環境、保護環境的自覺性和用心性,充分行使憲法賦予的知情權、參與權、表達權、監督權,對各類環保公共事務進行深度參與,用心支持環保工作的開展。

總之,環境問題要從大處著眼,小處入手,如今國家正在大力宣傳和倡導節能減排,全民行動,在我們企業就更需要政府、民眾和企業同心協力做好污染防治和生態保護工作,才能把節能減排的目標任務落到實處,收到經濟發展與環境保護雙贏的效果。

環衛工作計劃方案篇九

1).醫院成立愛國衛生運動委員會,負責宣傳、督促,檢查全院的清潔衛生工作。

2).完善醫院愛衛工作管理及相關考核標準,進一步提高各支部的愛衛工作管理水平。

1).生活垃圾的清理做到日產日清,公共區域定時、定點流動清理。

2).醫療廢物的分類收集、運送、暫存及處置嚴格按照國家相關的.法律、法規和規范性文

件進行操作。

3).污水處理有專人負責,嚴格按照“三廢”處理要求進行工作,保證污水不直接排入公

共下水道。

1).成立醫院控煙領導小組,負責全院的禁煙、控煙工作.

2).利用健康講座、宣傳專欄等形式對職工、病人、家屬及來訪人員進行禁煙宣傳。

3).在醫院各病區增設“吸煙區”,并設立控煙督導員和巡檢員,對院內吸煙人群進行禁

煙的勸解、督導。

環衛工作計劃方案篇十

為倡導創造文明、健康的生活方式,創造幽雅、舒適的校園環境,學校決定以省上整治城鄉環境為契機,徹底整治校園環境,為實施好城鄉環境綜合治理工作,切實改善校園及周邊環境衛生狀況,營造良好的育人氛圍,結合學校實際,制定本實施方案。

一、指導思想

圍繞縣城鄉環境綜合治理的總體要求,進一步貫徹落實《學校衛生工作條例》,促進全校師生環境衛生意識不斷提高,建設優美、文明、和諧的校園。

二、目標任務

圍繞“四化一確保”(即清潔化、秩序化、制度化、優美化和確保不發生大疫情)目標要求開展工作,開展好專項活動,實現基礎設施、管理水平、師生素質“三個提升”。

三、工作步驟

根據教育局城鄉環境綜合治理工作領導小組統一安排,今年城鄉環境綜合治理工作從2024年1月開始至2024年1 月結束,分三個階段進行:

1、宣傳發動階段(2024年1月至5月成立組織機構,制定實施方案,充分利用學校網絡、櫥窗,通過召開集會、

懸掛標語、開展活動等形式,廣泛深入發動師生參與環境綜合治理工作。

2、環境綜合整治階段(2024年5月至9月。一是校園及周邊垃圾清掃、衛生死角清理、牛皮癬清除。二是整治校園中亂堆亂碼、亂扔亂倒、亂占亂建、亂拉亂接等現象。三是學校進一步規范垃圾房內衛生工具的擺放、購置果皮箱內膽、廁所內增添垃圾框。四是修補破舊設施、設備,實現校園美化、亮化、規范化。五是建立健全日常保潔、監督管理、檢查評比、考核獎懲等一系列環境衛生管理長效機制。

3、深化提升階段(2024年10至2024年1月)。一是抓好前兩個階段的鞏固提高工作,做到日常保潔制度化、常態化。二是做好迎接省、市、縣城鄉環境綜合治理檢查驗收工作。

四、主要措施

(一)高度重視,強化領導。

1、提高思想認識。通過廣泛宣傳和學習,讓全校師生認識到:學校實施“清潔校園工程”,有利于發揮學校的示范和帶動作用,促進城鄉環境綜合整治工作深入實施;有利于改善校園及周邊環境,培養學生的清潔衛生意識、文明行為習慣和社會責任感。

2、加大領導力度。為了加強此項工作的領導,學校成立環境綜合治理領導小組,成立托克遜縣城鎮中心雙語幼兒園環境衛生工作的組織領導小組。成名單如下:

組 長:常玉琴 托克遜縣城鎮中心雙語幼兒園園長 副組長:毛德智 托克遜縣城鎮中心雙語幼兒園副園長 宋秀麗 托克遜縣城鎮中心雙語幼兒園業務副園長

成 員:孫寶華 、呂永莉 、哈麗旦。阿不都熱依木 、鄭紅霞 、努爾孜亞

(二)明確重點,整體推進

1、規范設置硬件設施。學校圍墻完整,校門端莊,校牌得體,校訓、校風、學風等標牌、標語設置在校園內醒目位置,國旗桿、旗壇、板報、櫥窗設置規范,辦學理念、等專欄設置恰當。校園綠化、美化科學規范,無積存垃圾。合理布置規范美觀的垃圾箱。學校食堂、廁所內各種設施設備按規定設置,規范安全。

2、保持校園環境整潔。各室衛生標準

辦公室:

衛生標準:地面干凈整潔,無塵土、水漬和雜物。門窗、玻璃、電扇、電燈、電腦干凈整潔,無塵土和污垢。墻壁無污漬,天花板無蛛網,無煙具陳放。桌、椅、沙發、茶幾、

電話、清潔工具及櫥內物品等擺放有序,干凈整潔。保持室內空氣清新、流通。

教室及各功能室:

衛生標準:地面干凈,無痰痕,無水漬污跡。玻璃光亮,門及框干凈,無灰塵污垢,墻上無痕跡。桌椅擺放整齊,黑板干凈,講臺上下內外清潔、整齊,紙簍或垃圾桶干凈。教

室及功能室里的各種設施完整。保持室內空氣清新、流通。走廊、過道、樓梯及墻面:

衛生標準:走廊、過道和樓道的地面干凈,無雜物堆放;樓梯上的扶手、欄桿干凈,無積塵。墻上無污跡和腳印,無亂寫、亂畫、亂貼,天花板上無蛛網;無口香糖跡。廁所:

衛生標準:無明顯污垢、異味。地面上整潔、坑里無雜物。室外:

衛生標準:花壇、草坪無雜物、紙屑;無亂扔煙頭;無亂倒垃圾、污水、污物。

3、扎實開展健康教育和防疫工作。一是在廣大師生中開展健康教育,采取一定的激勵措施,教育學生養成良好的衛生習慣和行為習慣。

學校建立健康教育制度,按規定開設健康教育課,并做到有教學計劃、有教師、有教案,課時保證。利用多種形式對學生開展健康教育(板報、廣播、網站),讓學校師生掌握基本衛生知識,教育學生勤剪指甲勤理發,

勤換衣服勤洗澡,養成良好的個人衛生習慣,無隨地吐痰、亂扔果皮紙屑、喝生水等不良習慣。二是加強學校飲用水、儀器的管理,確保安全。三是加強“疾病預防”工作,積極主動做好人畜流行病和傳染病預防工作。

4、保持良好校園秩序。校內無亂擺攤點現象,堅決杜絕流動攤點在校園周邊向學生出售商品。堅持好安全保衛制度和校園周邊巡邏制度,定期組織開展學校周邊環境整頓、治理,嚴防社會閑雜人員進入校園,保障師生員工生命財產安全。

(三)豐富載體,創新舉措。

1、加大宣傳力度。學校利用全校學生集會、教職工大會,深入廣泛宣傳實施城鄉環境綜合治理的重大意義、政策措施,形成全民參與、全民動手的態勢。在黑板報開辟專欄,利用校園網絡及廣播廣泛宣傳實施城鄉環境綜合治理的`相關情況,讓廣大師生員工自覺投入到城鄉環境綜合治理活動中來。

2、豐富活動載體。學校開展豐富多彩的寓教于樂的活動,將培養學生良好行為習慣融入活動中,在師生中廣泛掀起清潔校園的熱潮。

(1)在幼兒園開展傳唱”愛清潔、講衛生”兒歌和童謠活動,讓學生通過傳唱兒歌和童謠,受到愛清潔、講衛生的教育,并內化為學生的自覺行為。

環衛工作計劃方案篇十一

為全面貫徹落實中央、國務院、省委省政府有關安全生產工作的指示精神,進一步強化企業安全生產工作,根據《中華人民共和國安全生產法》等法律法規,以及上級有關安全工作部署,在公司20xx年度工作目標的基礎上,制定安保環衛科20xx年度工作計劃。

1。制定年度安全工作管理計劃。

2。安全生產職責書簽訂率100%。

3。隱患整改率到達100%。

4。員工教育培訓率到達100%,考試合格率到達80%以上。

5。消防器材等安全設施完好率100%。

6。治安環保刑事案件為零。

7。一年2次防雷檢測,至少一次事故應急救援預案演練。

8。每年不少以一項創新管理。

1。年初安保科根據公司年度工作任務及上年工作總結制定本年度安全生產工作目標管理計劃并將其層層分解下發至各個部門,各部門在完成總體目標的前提下根據本部門實際狀況制定本部門年度安全生產哦你工作分目標。

2。年初安保科組織全廠職工簽訂安全生產目標職責書并制定考核辦法,按照誰主管誰負責的原則將職責層層分解,落實到人。安保科定期對目標實施計劃的執行狀況進行監督、檢查,每半年對目標完成狀況進行評估與考核,并按公司考核與獎懲辦法納入年終考核。

3。安保科組織安全生產委員會每月進行安全生產檢查并做好檢查記錄,對發現的問題隱患能當場整改的當場整改,不能當場整改的`立即下發隱患整改通知書給相關職責部門要求其及時整改,并對整改狀況進行監督復查。

4。由總工室制定年度教育培訓計劃,安保科協同組織負責全廠職工教育培訓并以試卷形式進行培訓結果考察,確保員工教育培訓率到達100%,培訓結果合格率到達80%以上,不合格者不得上崗作業。

5。安保科每月負責對全廠消防器材等安全設施進行檢查,發現過期失效的立即整改換新,確保消防器材合格有效率到達100%。加強治安保衛,安排領導干部值班,有效防范各類治安刑事案件。

6。加強危險有害因素辨識和應急救援預案演練。確保職工了解身邊可能存在的危險有害因素,掌握應急突發狀況下的自救互救措施、避險撤離方法。

7。加強創新管理,安保科根據實際狀況,20xx年創新管理將從隱患排查治理和將與培訓兩個方面入手,用心尋找安全工作創新突破口,做好創新管理工作。

1。加強領導,落實職責。認真研究公司年度安全生產總體目標和安全生產標準化的要求,將工作細化,層層分解,落實到本部門的每一個人身上。

2。認真學習,提高認識。加強法律法規的有效識別,提高安全生產知識水平,以理論武裝自我,以實際狀況為依據,做好安全生產標準化工作,實現安全生產目標。

3。抓住重點,統籌兼顧。以安全職責、隱患排查與治理和安全教育培訓三大塊為重點,同時兼顧其他安全生產目標。在抓住重點的同時抓住細節,做到標本兼治。

4。認真謹慎,不怕困難。由于安全生產標準化的要求始終貫穿整個安全全生產工作目標,因此在實際工作中會遇到很多困難,我們必須要用心應對,迎難而上。

按照公司考核與獎懲辦法施行。

環衛工作計劃方案篇十二

20xx年是我處環境衛生建設穩步推進、不斷提升檔次的關鍵之年,根據市、區的有關精神,我處針對轄區環境衛生現狀,明確目標,切實把環境衛生長效管理落到實處,為此特制定20xx年上半年環境衛生工作計劃。

貫徹落實科學發展觀,根據辦事處的統一部署,在環境衛生整治上突出服務于民,在服務中完善管理,在管理中提升服務,為構建和諧彭城打造良好的市容環境衛生面貌。

(一)服務社區建設。推進社區建設,完善管理網絡,落實“凈化家園”目標,切實有效改善社區環境衛生面貌。

(二)服務發展。建立起適應社會經濟發展要求的環境衛生管理網絡,不斷推進環衛基礎設施系統建設。

(三)服務居民生活。從居民最直接、最關心、最現實的環境衛生問題入手,努力提高管理水平和服務質量。

(四)提升服務能力。牢固樹立服務、創新意識,不斷提高保潔隊伍服務意識,推進環衛管理信息化、社會化、網絡化。

(一)抓服務,落實社區環境衛生長效化管理方案。圍繞“服務”做文章,突出環衛服務人性化、規范化、制度化。

(二)、抓基礎,完善基礎設施建設。進一步提升社區環境衛生服務質量,各社區必須加強環衛設施的.配備與建設力度。

(三)抓長效,整體環境形成良好態勢。推進社區保潔系統全面提升,逐步實現環境衛生由長效化向制度化和精細化延伸,最終形成一個人民群眾滿意的環境衛生管理制度。

(一)加強道、小區環境衛生的綜合整治,做到轄區無亂堆亂放、無暴露垃圾、垃圾箱、池不外溢。加強對野廣告的青睞工作、特別是加強櫥窗廣告整治工作。

(二)完善對保潔公司的長效化考核制度,每天派人員到轄區進行全方位巡查,發現問題及時通報保潔公司,按照整改情況對白潔公司進行績效考核、落實獎懲。

(三)抓好環衛公共設施基礎建設,力爭實現“三個提升”即公共設施的配套水平提升、保潔質量的提升和管理水平提升,有效改善轄區環衛生面貌。

環衛工作計劃方案篇十三

在即將來臨的20××年,我們環衛所總結經驗,查找不足,準備從以下幾個方面開展工作:

為完善環衛基礎設施建設,20××年,我所將積極爭取上級政策扶持,多方籌措資金。

一是建設生活垃圾壓縮式中轉站。我縣龍泉公園壓縮式中轉站建在主干道旁,設置位置不合理,安全隱患大。且設計規模偏小,設備已老化,難以處理日益增長的垃圾量。現急需新建一座標準較高、設計轉運垃圾量達200噸/日的生活垃圾壓縮式中轉站。該項目建成后能減少垃圾運輸成本,提高垃圾清運效率;

二是改造2座露天垃圾中轉站,垃圾裸露在外,影響城市衛生和景觀環境,危害周邊居民健康。添置2輛環衛車,即1輛垃圾運輸車、1輛小型鏟車;

三是完善生活垃圾衛生填埋場工程后續建設。垃圾滲濾液處理站因資金問題尚未啟動,產生的.垃圾滲濾液未經處理,直接排往遂川江,影響當地環境。且如不建設垃圾滲濾液處理站,將影響生活垃圾衛生填埋場整個工程的驗收。

為進一步提高清掃保潔質量,提升城市環境衛生管理水平,20××年,我所將努力探索、研究、出臺一些既行之有效,又容易被民眾、商家接受的城市管理新舉措、新模式、新規章,使其規范化、制度化、常態化。同時,加大考勤考核力度,與年底績效工資掛鉤。明確考核標準,量化考核內容,及時兌現考核獎懲。

目前,我縣清掃保潔作業主要靠電瓶保潔車人力保潔,主要因為機械化作業車輛較少,難以達到環衛作業機械化要求。20××年,我所將積極推進環衛作業機械化水平,吸引更多的環保企業投入到環衛事業中,充分發揮清掃車、高壓清洗車、灑水車等機械化作業車輛的作用,既讓環衛工人從繁重的傳統的作業方式中解脫出來,又提高了清掃保潔效率。

目前,我縣機關、企事業單位、個體經營戶的環衛費主要靠收費人員上門征收,不僅工作量大、工作效率低,而且收費成本高、征收難度大。要切實解決環衛費征收難的問題,大幅提高環衛費的收繳率,必須采取行之有效的措施。在現有委托建設局、城管局、交通局代收環衛費的基礎上,創新收費方式。積極爭取環衛費與水費、電費捆綁,由供水公司、供電公司代征代繳,推進環衛費的征收管理,變上門征收為主動交費,做到應收盡收。

環衛工作計劃方案篇十四

為全面貫徹落實中央、國務院、省委省政府有關安全生產工作的指示精神,進一步強化企業安全生產工作,根據《中華人民共和國安全生產法》等法律法規,以及上級有關安全工作部署。

1、制定年度安全工作管理計劃。

2、安全生產職責書簽訂率100%。

3、隱患整改率到達100%。

4、員工教育培訓率到達100%,考試合格率到達80%以上。

5、消防器材等安全設施完好率100%。

6、治安環保刑事案件為零。

7、一年2次防雷檢測,至少一次事故應急救援預案演練。

8、每年不少以一項創新管理。

1、年初安保科根據公司年度工作任務及上年工作總結制定本年度安全生產工作目標管理計劃并將其層層分解下發至各個部門,各部門在完成總體目標的前提下根據本部門實際狀況制定本部門年度安全生產哦你工作分目標。

2、年初安保科組織全廠職工簽訂安全生產目標職責書并制定考核辦法,按照誰主管誰負責的原則將職責層層分解,落實到人。安保科定期對目標實施計劃的執行狀況進行監督、檢查,每半年對目標完成狀況進行評估與考核,并按公司考核與獎懲辦法納入年終考核。

3、安保科組織安全生產委員會每月進行安全生產檢查并做好檢查記錄,對發現的.問題隱患能當場整改的當場整改,不能當場整改的立即下發隱患整改通知書給相關職責部門要求其及時整改,并對整改狀況進行監督復查。

4、由總工室制定年度教育培訓計劃,安保科協同組織負責全廠職工教育培訓并以試卷形式進行培訓結果考察,確保員工教育培訓率到達100%,培訓結果合格率到達80%以上,不合格者不得上崗作業。

5、安保科每月負責對全廠消防器材等安全設施進行檢查,發現過期失效的立即整改換新,確保消防器材合格有效率到達100%。加強治安保衛,安排領導干部值班,有效防范各類治安刑事案件。

6、加強危險有害因素辨識和應急救援預案演練。確保職工了解身邊可能存在的危險有害因素,掌握應急突發狀況下的自救互救措施、避險撤離方法。

7、加強創新管理,安保科根據實際狀況,20xx年創新管理將從隱患排查治理和將與培訓兩個方面入手,用心尋找安全工作創新突破口,做好創新管理工作。

1、加強領導,落實職責。認真研究公司年度安全生產總體目標和安全生產標準化的要求,將工作細化,層層分解,落實到本部門的每一個人身上。

2、認真學習,提高認識。加強法律法規的有效識別,提高安全生產知識水平,以理論武裝自我,以實際狀況為依據,做好安全生產標準化工作,實現安全生產目標。

3、抓住重點,統籌兼顧。以安全職責、隱患排查與治理和安全教育培訓三大塊為重點,同時兼顧其他安全生產目標。在抓住重點的同時抓住細節,做到標本兼治。

4、認真謹慎,不怕困難。由于安全生產標準化的要求始終貫穿整個安全全生產工作目標,因此在實際工作中會遇到很多困難,我們必須要用心應對,迎難而上。

按照公司考核與獎懲辦法施行。

環衛工作計劃方案篇十五

進入7月以來,氣溫不斷攀升,似火的陽光炙烤著港城,我們作為環衛工人雖然辛苦,但仍要堅守崗位,不僅要把衛生做好,而且要做的更好,給市民一個干凈衛生的生活環境是我們的目標。

作為新上任的隊長,我堅持以高標準、高要求嚴格要求自己。按上級領導制定的環境衛生標準,結合實際環境衛生清掃保潔標準認真做好工作。下面我將7月、8月做一個小結和計劃。

我將7月份發現的問題和解決的辦法做一下總結,如下:

1、人民路和一干河小路上早上打掃不到位,小草未拔。每天到路上巡查,發現不到位的地方當場安排組員處理,不養成拖的習慣;

2、綠化澆水問題,綠化工人經常將水澆到快車道或者慢車道上。及時與綠化工人溝通,減少綠化工人給我們帶來的不必要的工作。

3、在7月份的降雨過程中,雨水來不及處理,造成交通不便、下水道不通,窨井垃圾和黃沙太多,例如:長徑路、華昌橋、東苑路,特別是華昌橋下黃沙和淤泥太多。調動其他路段的組員過來幫忙清掃;

4、晚上下雨、刮大風,樹枝叉給職工帶來了麻煩,少數員工不自覺,托管路段不到位,對當天當班的職工進行教育;

5、一干河路老城管所門口、大學城西南角2只、長徑路城北中隊門口垃圾桶底壞了。及時與上級反映,及時修理,不能修理的更換。

7月份,在所里組織的勞動技能比賽中,我組自行車快速保潔比賽獲得第一名,今后我們將再接再厲,在平時的工作中不斷提升自己的勞動技能,希望在下次的比賽中其他項目也能發揮出水平,獲得更好成績!

1、堅定地做好自己的.本職工作,如遇到重要線路、重大活動能自如的安排職工清掃,避免出現問題。

2、做到對管轄標段衛生情況進行檢查,不到位的及時安排組員處理;

3、對人員到位了解清楚,避免路段上人員空缺,無人打掃的情況;

4、對上級考核指出的問題及時整改;

5、認真完成上級交代的任務;

6、天氣炎熱,提醒自己組內員工做好防暑降溫工作,避免員工出現中暑情況;

7、作為新隊長,及時與組員溝通,與組員搞好關系;組員之間出現的矛盾,應作為橋梁,幫助其溝通;

8、安全教育,行人遵守交通規則;自行車、助動三輪車文明騎行,不違法、違規;不穿工作服的一律不準上崗;

9、認真做好考勤及加班原因。

總結過去,計劃未來,在過去中獲得經驗,才能將以后的工作做的更好,不讓環境的臟、亂、差影響人們的正常生活和工作,我們環衛工人就是再苦再累也是值,大家心里都是這個念頭,同時我們都在為這個目標而辛勤工作在自己的崗位上,在物質和精神高度文明的今天,我們環衛工人的地位也在逐漸升高,人們對我們的工作日漸認可,我們有千萬個理由相信:用我們的真情,一定會換取美好的明天!

環衛工作計劃方案篇十六

以“三個代表”重要思想為指導,以新農村建設為龍頭,以衛生、文化、形象為載體,以徹底改善農村環境衛生為主線,動員廣大農民群眾和社會各方面的力量積極參與到環境衛生整治當中,把農村的環境衛生管理和農民群眾的衛生意識納入到正確的軌道上來,樹立家家講衛生,人人愛環境的良好風氣,為解店鎮經濟快速發展、社會和諧進步創造一個優美的環境。

(一)各村通村路路間堅持常年維護,有專門的護路員,做到路面平整,路間無垃圾、無雜草、無雜物。

(二)各村要有固定的垃圾堆放點,有條件的村要在重點區域設垃圾箱,定點、定時傾倒。

(三)巷道衛生要堅持清掃,對垃圾點垃圾及時進行清理、運輸。做到衛生清理員工資由鎮政府統籌安排,每月到鎮政府領取。

(四)居民在修建施工時用過的砂石、磚瓦、廢土等要及時自行清除,保證巷道暢通、整潔。

(五)農民的柴垛、糞堆、秸稈等物品要定點存放,擺放整齊。

(六)不準在巷道上晾曬、碾打,亂貼廣告,亂堆積雪。

(一)鎮黨委、鎮政府農村環境衛生整治領導組職責

1、鎮黨委、鎮政府成立農村環境衛生整治工作領導組,由鎮黨委副書記、鎮長李東坡任組長,鎮黨委副書記武國、分管衛生的副鎮長薛勇勤任副組長,吸收相關部門負責人為成員,全面加強本項工作的.領導和指導。

2、負責對全鎮農村環境衛生整治工作制訂規劃,完善制度。對全鎮農村環境衛生整治工作的目標任務、重點區域、主要措施、工作步驟、具體要求、組織領導、考評表彰等各方面、各階段的工作及時進行部署和安排。

3、負責各村對各村環衛人員的認定、培訓和監督。

4、負責定期對各村環境衛生工作進行檢查監督。

5、負責全年農村環境衛生整治工作的考核、評比、驗收、獎勵。

(二)村黨支部、村委會職責

1、負責部署和安排本村環境衛生整治全面工作,貫徹和落實鎮黨委、鎮政府關于環境衛生整治的有關精神和部署。

2、負責制定和落實符合本村實際的衛生制度,確定和劃分本村的衛生責任區,分解任務,責任到人。

3、負責選拔和確定本村衛生清理員。

4、負責落實本村衛生管理的各項費用。

5、負責對本村衛生清理員的教育和監督。

(三)衛生清理員職責

各村根據本村實際,確定3——5名專門的巷道衛生清理員,衛生清理員工資由鎮政府統籌安排,每月到鎮政府領取。

1、衛生清理員要具備樂于奉獻、勇于吃苦的服務精神,具有較高的素質。

2、負責每天對巷道衛生進行清掃,對垃圾點垃圾及時進行清理、運輸。

3、負責對違犯本村衛生制度的人和事進行監督、及時制止,并將有關問題向村黨支部、村委會反映。

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