在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？接下來小編就給大家介紹一下優秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。

兼職協議書格式 兼職協議篇一

乙方：

鑒于乙方現在屬于兼職人員，乙方無法也不愿意與甲方建立勞動(合同)關系。甲乙雙方經平等協商，共同決定建立勞務關系。因此，本協議不在《中華人民共和國勞動法》調整范圍內，而在《中華人民共和國民法典》的調整之中。甲乙雙方在明確這一法律關系的基礎上，根據《中華人民共和國民法典》等有關法律法規，甲乙雙方本著友好合作的精神，在自愿、平等、協商一致的基礎上，簽訂本協議。

第一條工作內容及期限

1、甲方聘用乙方為甲方，負責。

2、協議有效期限為個月，自年月日至年月日止。第二條乙方的權利

1、乙方在甲方任職期間，甲方支付乙方稅前勞務費元/月(元/小時)。甲方負責代扣代繳個人所得稅(按照勞務所得代扣代繳)。在履行本協議期間如有勞務費調整或變化，則調整后按新標準執行。乙方的社會保險及其它福利由乙方所在單位承擔或自行解決。

乙方個人銀行賬戶信息如下：

姓名：

開戶行名稱：

賬號：

乙方需將個人的銀行賬戶信息填寫正確、完整，若由于乙方未按甲方的要求填寫或填寫的信息錯誤，由此所帶來的損失均由乙方自行負責，與甲方無關。

2、甲方為乙方提供保額為元的人身意外傷害保險。如乙方在合同期內因履行本協議項下的義務而遭受人身傷害，將由保險公司承擔責任。

3、甲方為乙方提供符合國家規定的工作環境和條件。

第三條乙方的義務

1.乙方保證其為甲方提供本協議項下的勞務不違反其對其工作單位或其他主體的法定或約定義務，不會導致甲方因此而遭受損失。乙方應當提供相應證明(包括但不限于勞動合同、保密協議、競業限制協議)。

2.乙方承諾，無論乙方是否與第三方存在勞動關系，本協議屬于勞務協議，在任何情形下均不得視為勞動合同，雙方不存在勞動關系。

3.乙方保證其提供給甲方的有關資料真實可信，不存在任何虛假或捏造等任何有違誠信的行為。

4.乙方應嚴格遵守國家有關法律法規，講求職業道德。

5.乙方在本協議有效期內，應當接受甲方管理，認真完成甲方交付的工作任務。由此產生的知識產權歸甲方所有。

6.甲方有權根據工作需對乙方工作進行安排和調整。乙方必須按照甲方的工作要求，盡職盡責的作好工作，乙方應遵守甲方企業或部門制定的勞動紀律及工作規范。對于因乙方過失給甲方造成經濟損失的，甲方有權要求乙方承擔賠償責任。

7.乙方不得私自以甲方名義從事或參與未經甲方同意的任何活動。

8.乙方本協議有效期內，不得從事或參與有損甲方利益(包括但不限于競爭關系的)任何活動。

9.乙方因履行本協議而接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密、經營信息和其他商業秘密信息承擔保密義務。除非法律、法規另有規定，勞務協議期限屆滿后，乙方承擔保密義務的期限直到或甲方或第三方宣布解密或本文中涉及的所有商業秘密公開發布為止。

10.乙方須向甲方提供區級以上醫院進行體檢的合格證明;

11.其他誠信義務。

第四條解除合同的規定

1、符合下列情況之一的，甲方有權解除本協議：

(1)乙方違反本協議第三條約定的;

(2)乙方未能按照甲方要求完成交付任務的;

(3)乙方行為對甲方利益造成損害的;

(4)本協議訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本協議無法履行的。

2、有下列情況之一的，本協議自行解除：

(1)乙方被依法追究刑事責任或者勞動教養的;

(2)乙方完全或部分喪失民事行為能力的;

(3)甲方企業宣告解散的;

3、符合下列情形之一的，乙方有權解除本協議：

(1)甲方不按照本協議規定向乙方支付服務報酬的;

(2)甲方不履行本協議或者違反國家有關法律、法規，侵犯乙方權益的。

4、甲乙任何一方提前解除本協議的，除按照本協議約定解除協議以外，應當提前天以書面形式通知對方。

5、甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協議，乙方應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等離職手續。具體程序如下：

乙方離職時應按規定交還公司的手冊、洗凈的完好的制服等，直到離職手續完成為止，公司才發放當月工資，如離職時沒有完成離職手續而離開，公司將不能按時發放員工當月的工資，直到手續完成為止;如員工不能按公司約定時間(天內)辦理完離職手續，公司依照應扣款項、未還物品的成本價按照服務年限按比例折算予以扣除。

第五條違約責任

1、甲乙雙方任何一方違反協議，給對方造成經濟損失或不良影響的，須承擔違約責任。

2、甲乙雙方承認由于違約而造成的經濟損失時，視情節輕重，給予賠償。

第六條爭議解決方式

甲乙雙方在履行本協議的過程中發生的所有爭議，雙方應本著平等自愿的原則，按照協議的約定分清各自的責任，采用友好協商的辦法解決;如果協商不成，各方同意按照第種方式解決：

1、提交北京仲裁委員會，按提請仲裁時該會屆時有效的仲裁規則進行仲裁。該仲裁裁決是終局的，對雙方均具有拘束力;

2、提交甲方所在地人民法院解決;

第七條協議的生效與變更

1、本協議經甲乙雙方簽字蓋章后生效，

2、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，兩份協議具有同等法律效力。雙方必須嚴格遵守，如有未盡事宜，按國家有關規定辦理。

3、本協議條款如與國家和地方的有關法律、法規政策相悖時，以國家和地方的有關法律、法規政策為準。

4、本協議有效期內，任何一方如有變更、終止本協議的要求，應至少提前30天書面通知對方，經雙方協商同意，可以變更本協議的內容。

第八條其他

1、以下作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力：

2、因乙方是勞務人員，故甲方《員工手冊》中僅有‘公司紀律、行政處分和員工申訴’一部分適用與乙方，其他部分均不使用與乙方。

3、本合同列明的通訊地址、電話、電子郵箱或其他聯系方式均為本合同下的通知送達方式。一方如遷址或者其他聯系方式變更，應當及時書面通知對方。否則，如因聯系方式變更導致有關事項通知或者文件送達延誤的不利后果，應由自行變更方負責。

甲方：乙方：

授權代理人簽字：簽字：

簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日

兼職協議書格式 兼職協議篇二

出租方：_____________（以下簡稱甲方）

姓名：_______________________________

身份證號碼：_________________________

地址：_______________________________

承租方：_____________（以下簡稱乙方）

姓名：_______________________________

身份證號碼：_________________________

地址：_______________________________

依據《中華人民共和國民法典》及有關法律、法規的規定，甲、乙雙方在平等、自愿、等價有償的基礎上經過充分協商，特定立本合同。就格子鋪租賃的有關事宜達成協議如下：

第一條租賃內容

一、甲方將位于______________________內（___________）號格子租賃給乙方。甲方對所出租的房屋具有合法使用權。

二、甲租賃給乙方的格子鋪規格為長___________x寬___________x高___________.甲方同意乙方所租格子鋪作為經營用，其范圍以乙方要求為準。

三、甲方為乙方提供的房間內有：銷售人工﹑格子及供配電等設備。

第二條租賃期限

四、租賃期限，自________年____月____日起至________年____月____日止。

第三條租金及其它費用

五、合同有效月度租金共計為___________元（人民幣）

六、每一個租賃月度按月計算。

七、雙方協商補充于本條款內。

第四條雙方的權利和義務

八、甲方

（一）甲方應保證乙方所售物品完好，如出現丟失，費用由甲方按進貨價格的___________%支付給乙方。

（二）對乙方所租賃的格子鋪裝飾或改造時的方案進行監督和審查并及時提出意見。

（三）對乙方違反國家法律、法規、政策物品，有權停止其銷售。

（四）在合同期內，甲方再次引進同類商戶，有權在雙方協商下解決。

九、乙方

（一）在國家法律、法規、政策允許的范圍內寄賣物品。

（二）合同有效期內，有對所租賃格子鋪的合法使用權。

（三）按合同內容交納租金及其它費用。

第五條付款方式及時間

十、乙方在簽訂合同時付給甲方____________________個月租金。

十一、乙方從第二次付款開始，每次在本月前__________天交付。

十二、乙方向甲方支付的各項費用可采用銀行轉帳或現金等方式。

第六條續租

十三、在本合同期滿后，乙方有優先續租權。

十四、乙方如需續租，應在租期屆滿前___________天向甲方提出，并簽訂新租賃合同。

第七條其它

十五、甲方營業時間根據顧客需要可適當調整。

第八條違約

十六、甲、乙雙方簽訂的格子鋪租賃合同。乙方已交納定金后，甲方未能按期完好向乙方移交出租設備，屬于甲方違約。甲方每天按月租金的___________%向乙方支付延期違約金，同時乙方有權向甲方索回延誤期的定金，直至全部收回終止合同。

十七、在合同有效期內未經乙方同意，甲方單方面提高租金，乙方有權拒絕支付超額租金。

十八、任何一方單方面取消、中斷合同，應提前十天通知對方。

十九、乙方未按時向甲方支付所有應付款項屬于乙方違約，每逾期一天，除付清所欠款項外，每天向甲方支付所欠款___________%的違約金。在有通知乙方情況超過____日，除付清所欠款項外，每天向甲方支付所欠款___________%的違約金，超過___________個月，甲方有權處理乙方所售物品。

二十、因不可抗拒的因素引起本合同不能正常履行時，不視為違約。甲方應將乙方已預交的租金退還給乙方。

二十一、因甲方原因使乙方未能正常營業，給乙方造成經濟損失，由甲方承擔責任并賠償乙方經濟損失。

第九條合同生效、糾紛解決

二十二、本合同經甲、乙雙方簽字后，乙方交付定金后生效，即具有法律效力。

二十三、在本合同執行過程中，若發生糾紛，由雙方友好協商，如協商不成時，可訴請所在地人民法院解決。

二十四、本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協商解決，并另行簽訂補充協議，其補充協議與本合同具有同等法律效力。

本合同正本一式兩份，甲、乙雙方各執壹份。

附：乙方有效身份證明復印件

甲方：_____________________________乙方：____________________________

開戶銀行：_________________________開戶銀行：________________________

帳號：_____________________________帳號：____________________________

電話號碼：_________________________電話號碼：________________________

qq號碼：___________________________qq號碼：__________________________

簽字日期：________年____月____日簽字日期：________年____月____日

兼職協議書格式 兼職協議篇三

甲方：

住所地：

法定代表人：

聯系方式：

乙方：

身份證號：

住所地：

聯系方式：

工作單位/學校：

鑒于乙方現在屬于兼職人員，乙方無法也不愿意與甲方建立勞動(合同)關系。甲乙雙方經平等協商，共同決定建立勞務關系。因此，本協議不在《中華人民共和國勞動法》調整范圍內，而在《中華人民共和國民法典》的調整之中。甲乙雙方在明確這一法律關系的基礎上，根據《中華人民共和國民法典》等有關法律法規，甲乙雙方本著友好合作的精神，在自愿、平等、協商一致的基礎上，簽訂本協議。

第一條工作內容及期限

1、甲方聘用乙方為甲方，負責。

2、協議有效期限為個月，自年月日至年月日止。第二條乙方的權利

1、乙方在甲方任職期間，甲方支付乙方稅前勞務費元/月(元/小時)。甲方負責代扣代繳個人所得稅(按照勞務所得代扣代繳)。在履行本協議期間如有勞務費調整或變化，則調整后按新標準執行。乙方的社會保險及其它福利由乙方所在單位承擔或自行解決。

乙方個人銀行賬戶信息如下：

姓名：

開戶行名稱：

賬號：

乙方需將個人的銀行賬戶信息填寫正確、完整，若由于乙方未按甲方的要求填寫或填寫的信息錯誤，由此所帶來的損失均由乙方自行負責，與甲方無關。

2、甲方為乙方提供保額為元的人身意外傷害保險。如乙方在合同期內因履行本協議項下的義務而遭受人身傷害，將由保險公司承擔責任。

3、甲方為乙方提供符合國家規定的工作環境和條件。

第三條乙方的義務

1.乙方保證其為甲方提供本協議項下的勞務不違反其對其工作單位或其他主體的法定或約定義務，不會導致甲方因此而遭受損失。乙方應當提供相應證明(包括但不限于勞動合同、保密協議、競業限制協議)。

2.乙方承諾，無論乙方是否與第三方存在勞動關系，本協議屬于勞務協議，在任何情形下均不得視為勞動合同，雙方不存在勞動關系。

3.乙方保證其提供給甲方的有關資料真實可信，不存在任何虛假或捏造等任何有違誠信的行為。

4.乙方應嚴格遵守國家有關法律法規，講求職業道德。

5.乙方在本協議有效期內，應當接受甲方管理，認真完成甲方交付的工作任務。由此產生的知識產權歸甲方所有。

6.甲方有權根據工作需對乙方工作進行安排和調整。乙方必須按照甲方的工作要求，盡職盡責的作好工作，乙方應遵守甲方企業或部門制定的勞動紀律及工作規范。對于因乙方過失給甲方造成經濟損失的，甲方有權要求乙方承擔賠償責任。

7.乙方不得私自以甲方名義從事或參與未經甲方同意的任何活動。

8.乙方本協議有效期內，不得從事或參與有損甲方利益(包括但不限于競爭關系的)任何活動。

9.乙方因履行本協議而接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密、經營信息和其他商業秘密信息承擔保密義務。除非法律、法規另有規定，勞務協議期限屆滿后，乙方承擔保密義務的期限直到或甲方或第三方宣布解密或本文中涉及的所有商業秘密公開發布為止。

10.乙方須向甲方提供區級以上醫院進行體檢的合格證明;

11.其他誠信義務。

第四條解除合同的規定

1、符合下列情況之一的，甲方有權解除本協議：

(1)乙方違反本協議第三條約定的;

(2)乙方未能按照甲方要求完成交付任務的;

(3)乙方行為對甲方利益造成損害的;

(4)本協議訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本協議無法履行的。

2、有下列情況之一的，本協議自行解除：

(1)乙方被依法追究刑事責任或者勞動教養的;

(2)乙方完全或部分喪失民事行為能力的;

(3)甲方企業宣告解散的;

3、符合下列情形之一的，乙方有權解除本協議：

(1)甲方不按照本協議規定向乙方支付服務報酬的;

(2)甲方不履行本協議或者違反國家有關法律、法規，侵犯乙方權益的。

4、甲乙任何一方提前解除本協議的，除按照本協議約定解除協議以外，應當提前天以書面形式通知對方。

5、甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協議，乙方應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等離職手續。具體程序如下：

乙方離職時應按規定交還公司的手冊、洗凈的完好的制服等，直到離職手續完成為止，公司才發放當月工資，如離職時沒有完成離職手續而離開，公司將不能按時發放員工當月的工資，直到手續完成為止;如員工不能按公司約定時間(天內)辦理完離職手續，公司依照應扣款項、未還物品的成本價按照服務年限按比例折算予以扣除。

第五條違約責任

1、甲乙雙方任何一方違反協議，給對方造成經濟損失或不良影響的，須承擔違約責任。

2、甲乙雙方承認由于違約而造成的經濟損失時，視情節輕重，給予賠償。

第六條爭議解決方式

甲乙雙方在履行本協議的過程中發生的所有爭議，雙方應本著平等自愿的原則，按照協議的約定分清各自的責任，采用友好協商的辦法解決;如果協商不成，各方同意按照第種方式解決：

1、提交北京仲裁委員會，按提請仲裁時該會屆時有效的仲裁規則進行仲裁。該仲裁裁決是終局的，對雙方均具有拘束力;

2、提交甲方所在地人民法院解決;

第七條協議的生效與變更

1、本協議經甲乙雙方簽字蓋章后生效，

2、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，兩份協議具有同等法律效力。雙方必須嚴格遵守，如有未盡事宜，按國家有關規定辦理。

3、本協議條款如與國家和地方的有關法律、法規政策相悖時，以國家和地方的有關法律、法規政策為準。

4、本協議有效期內，任何一方如有變更、終止本協議的要求，應至少提前30天書面通知對方，經雙方協商同意，可以變更本協議的內容。

第八條其他

1、以下作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力：

2、因乙方是勞務人員，故甲方《員工手冊》中僅有‘公司紀律、行政處分和員工申訴’一部分適用與乙方，其他部分均不使用與乙方。

3、本合同列明的通訊地址、電話、電子郵箱或其他聯系方式均為本合同下的通知送達方式。一方如遷址或者其他聯系方式變更，應當及時書面通知對方。否則，如因聯系方式變更導致有關事項通知或者文件送達延誤的不利后果，應由自行變更方負責。

甲方：

住所地：

法定代表人：

聯系方式：

乙方：

身份證號：

住所地：

聯系方式：