工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查工作總結(jié)

一、工作背景

隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，各類(lèi)企業(yè)的數(shù)量不斷增加，工會(huì)組織在企業(yè)中的地位和作用也日益凸顯。為保障職工的合法權(quán)益，維護(hù)職工利益，加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè)，對(duì)于工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用情況進(jìn)行審查已成為一項(xiàng)重要任務(wù)。

二、審查內(nèi)容

1. 工資福利：包括基本薪資、獎(jiǎng)金、津貼等福利待遇。

2. 社會(huì)保險(xiǎn)：包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況。

3. 培訓(xùn)教育：包括培訓(xùn)費(fèi)用支出、培訓(xùn)內(nèi)容及效果評(píng)估等。

4. 日常開(kāi)支：包括辦公用品采購(gòu)、差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)等日常開(kāi)支情況。

三、審查流程

1. 確定審查對(duì)象：通過(guò)集體討論或民主選舉確定需要進(jìn)行審查的對(duì)象。

2. 收集資料：向被審查單位索取相關(guān)材料，并對(duì)其進(jìn)行初步篩選和整理。

3. 實(shí)地核查：根據(jù)收集到的資料，對(duì)被審查單位進(jìn)行實(shí)地核查，并與相關(guān)人員進(jìn)行溝通交流。

4. 編制報(bào)告：根據(jù)實(shí)地核查結(jié)果編制審計(jì)報(bào)告，并向上級(jí)主管部門(mén)提交審核意見(jiàn)和建議。

四、存在問(wèn)題

1. 部分單位使用經(jīng)費(fèi)不規(guī)范，存在過(guò)度浪費(fèi)現(xiàn)象；

2. 部分單位對(duì)職工福利待遇和社會(huì)保險(xiǎn)繳納存在違規(guī)行為；

3. 部分單位在辦公用品采購(gòu)和差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)方面管理不嚴(yán)格；

五、改進(jìn)措施

1. 加大宣傳力度，提高職工對(duì)經(jīng)費(fèi)使用情況的知曉率；

2. 完善內(nèi)部管理制度，加強(qiáng)預(yù)算控制和監(jiān)督管理；

3. 加強(qiáng)內(nèi)部考核機(jī)制，促進(jìn)經(jīng)費(fèi)使用更加規(guī)范化；

六、結(jié)語(yǔ)

本次工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查是一次有益的實(shí)踐活動(dòng)，在未來(lái)的工作中將更加注重從源頭上規(guī)范經(jīng)費(fèi)使用管理，確保職工權(quán)益得到切實(shí)維護(hù)。