前言

醫院工會成立五年來，經過全體成員的共同努力，不斷發展壯大，為職工謀取了實實在在的利益，在職工中樹立了良好的形象。下面是我們對過去五年的工作總結匯報。

組織建設

我們重視組織建設，積極招收新成員，加強干部培訓和選拔。目前，工會已經擁有正式會員3000多人，聘任了20余名專業干部，確保了工會順利開展各項活動。

服務職工

我們堅持以服務職工為宗旨，積極為職工解決實際困難。通過開展各種形式的活動和項目，如送溫暖、關愛老人、義診等活動，幫助他們解決生活和健康問題。同時，在涉及到職工利益的事項上積極協調和溝通，并制定相關政策。

維權與協商

我們積極參與維權與協商事務，在涉及到職工合法權益、勞動糾紛等方面進行調查研究，并向企業提出合理化建議和要求。同時，在企業內部開展協商與溝通，促進企業與職工之間的和諧共處。

文化宣傳

我們注重文化宣傳與普及，在豐富職工精神文化生活方面盡力而為。通過開展書法、攝影比賽等文化活動，并舉辦各類講座、培訓班等形式傳遞正能量信息。

社會責任

我們牢記社會責任，在參與社會公益方面不斷加強努力。如參加地震救援、捐贈資金物品、關愛留守兒童等公益活動，并為建設美好社區盡自己一份力量。

結語

在未來的發展中，我們將繼續遵循“服務職工、凝心聚力”的原則，不斷推進組織建設和服務水平提高。相信在全體成員的共同努力下，醫院工會一定能夠更好地履行自己的使命！