關于一周工作總結15篇

　　總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究，做出帶有規律性結論的書面材料，寫總結有利于我們學習和工作能力的提高，因此，讓我們寫一份總結吧。那么總結應該包括什么內容呢？以下是小編為大家收集的關于一周工作總結，歡迎大家分享。

關于一周工作總結1

　　植樹節到來之際，為提高社區居民愛綠、護綠意識，倡導環保精神，進一步喚醒廣大群眾的生態環保意識，努力改善生態環境，共建綠色家園。

　　3月11日，秦淮社區組織了以“關愛自然，共建綠色家園”為主題的親子植樹活動。小朋友們和家長一起同心協力，忙著刨土、放樹苗、填土，個個忙得不亦樂乎，整個勞動場面呈現出一片熱火朝天。經過一番緊張的勞動，孩子和家長們共栽種了幾十株樹苗，還寫上了自己的心愿卡片，最后孩子們和家長一起與小樹合影留念。通過家長與孩子齊心努力，在傅家邊秦淮社區種植區域種植了屬于自己的樹苗。

　　此次活動培養孩子們熱愛大自然的情感，增強植綠護綠的環保意識，也培養孩子們的動手能力和實踐能力，又增進了親子之間的交流，將“環保的種子”播撒在每一位孩子的心中。

　　宣傳“拒絕高利誘惑，遠離非法集資”

　　為進一步提高居民群眾對非法集資危害性的認識，自覺抵制和遠離非法集資，近日秦淮社區在轄區內掛起橫幅，張貼告示開展了“拒絕高利誘惑，遠離非法集資”宣傳，提醒群眾要自覺抵制、遠離非法集資，對“高額回報”、“一夜暴富”的所謂投資項目一定要擦亮眼睛，提高警惕，不要上當受騙。

　　開發區規劃局領導來秦淮社區服務用房施工進行現場指導，同時推進拆遷掃尾工作

　　秦淮社區拆遷掃尾工作會議

　　3月13日，秦淮社區召開會議，安排部署拆遷掃尾工作。

　　河道整治(一干河)

　　為營造干凈整潔的.河道環境，近日秦淮社區對一千河進行集中整治，對于河流周邊的亂堆放、雜草進行了清理，經過整治，一千河河道面貌一新。

　　區文廣局、開發區文體中心視察指導秦淮社區文體陣地建設

　　一行人視察了秦淮社區服務用房的施工建設情況，對社區文體陣地建設提出了很多寶貴意見，要求社區加強文體建設，充分利用社區文體陣地開展內容豐富、形式多樣、影響廣泛的群眾文化體育活動，推動群眾性精神文明創建活動的開展。

　　開發區文體衛生工作布置會議

　　3月14日，開發區召開20xx年文體衛生工作布置會議，秦淮社區負責分管人員參加會議。

關于一周工作總結2

　　作為公司新的一員，我很榮幸能擔任行政文員的工作，總結前一周的工作內容，大致分為人事招聘，行政工作，銷售內勤等：

　　1、行政工作：在工作當中我熟悉公司的規章制度，主持一次公司的晨會，懂得術業有專攻的道理，明白怎樣去開展公司的行政工作才是最有效率的。解到各個部門的工作制度并接受人事檔案管理，熟悉關于銷售部資料保管與協議的打印，與每一位員工相互熟悉，在這期間完成公司內部員工通訊錄的整理工作，四月二號與各個部門達成一致意見制作并完善員工值日表。

　　2、人事招聘：在人事招聘工作中，我聽取同事的意見，在胡經理的引導中不斷的完善自己的言辭，使自己在人事招聘方面的語言表達話術有一定的提升與改善，完成銷售部百分之六十的人員招聘工作。在幾次面試中，適應一個招聘人事的心理與角色，并且增長這方面的知識和見解，對自己有一個很大的提升與鍛煉，為以后的工作和學習奠定基礎。

　　3、銷售內勤：為提高公司銷售人員的工作效率，做他們工作開展的堅實后盾，在行政和人事工作之余，我協助新員工找到六十余家客戶資源。

　　在工作的執行中，我曾遇到自己需要改善并且在日后工作中不斷提高自己的工作能力的一些問題：

　　1、行政工作，思考問題不夠全面，有時候稍顯天真，缺乏與老員工的'溝通交流，行政工作的開展并不是很順利，有時候需要郝經理的幫助。

　　2、在人事方面，有許多通知過的人在通知后卻沒有到公司參加面試。我想有客觀原因的同時也有自身原因的存在。

　　3、在銷售內勤工作當中，查找客戶資源的效率較低，這樣就不能保證及時供應銷售人員的資源需求。

　　綜上所述，在今后的工作中，我應該與員工之間加強交流溝通，多多聽取一些有益的意見，處理好同事之間的關系，完善自己的話術，擴充自己的行政知識面，進一步的去解和熟悉電子商務，提高查找客戶資源的效率，為公司的銷售部做好堅實的后盾！我將更加勤奮的工作，虛心的學習，做好工作計劃，有目標地工作，努力提高文化素質和各種工作技能，希望能為公司塑造一個好的工作環境，為銷售部今后的工作帶來更好的效益。

關于一周工作總結3

　　學校工作：

　　周五有序地完成了全體師生開學報到工作

　　召開了全體教師開學工作會議

　　部署了開學相關工作

　　教導：

　　1、 辦理了插班生入學手續

　　2、 按課程計劃開足了各門課程

　　3、 對全體教師超周備課情況進行了檢查

　　教研：

　　組織教師上交論文

　　支部與團隊

　　1、 認真總結了“三聯三位”典型事例。

　　2、 大隊部積極準備開學典禮

　　3、 對各班黑板報進行了檢查

　　衛生：

　　組織全校開展衛生大掃除工作

　　總務：

　　1、認真做好了開學的`后勤保障工作。

　　2、對全校校舍進行全面的安全排查。

　　3、全校進行了衛生大掃除，對學校所有教室、學校各部門和食堂進行了全面消毒，防止傳染病發生。

　　4、全校飲水機進行了檢查，消毒。

　　5、食堂工作人員進行了食堂衛生的全面打掃和消毒。

　　6、做好了全校學費收費工作，及時發放了書籍.

　　學校工作：

　　1、 周一迎接教科中心領導來校檢查開學工作

　　2、 周四上午各部門上交本學期工作計劃

　　3、 全體行政下班聽課

　　4、 修訂《朝陽小學績效考核方案》

　　教導：

　　1、 繼續辦理插班生入學手續

　　2、 各班統計學生學籍異動情況，上交教育科相關表格

　　3、 本周五上午交學科教學計劃到教導處

　　教研室：

　　撰寫教研室計劃

　　支部與團隊：

　　1、組織教職工參加無償獻血活動

　　2、工會積極準備“三八”節慶祝活動。

　　3、舉行了“新學期 齊律動 讓理想與快樂一起飛翔”為主題的開學典禮

　　4、 收齊整理陽光寒假各項活動資料，并進行總結、評比

　　5、周二下午二節課后召開值日老師會議。

　　總務：

　　1、繼續加強安全教育。

　　2、做春季傳染性疾病防控知識專題講座。

　　3、做好插班生的收費工作。

　　4、加強食堂管理，把好食品質量關。

關于一周工作總結4

　　從8月28日起，我們就著手于開學的準備工作中：培訓，協助學校籌備學生注冊的工作事宜，當然，還有我一直參與的科學發展觀的資料整理工作。培訓會上，幾位學校領導都向我們傳授了關于班主任工作及教學的經驗。個人認為，其中還是有許多可學之處的，但要結合我自己的實際，結合學生的實際，結合學科的實際，有目標的選取式的學習。29日在全校教職工大會上我終于知道了自己的課程安排，并且分配到了屬于自己的辦公室。這對于我來說是件可喜可賀的事。要知道從3月份我進入到學校工作以來，雖然有一間名義上的辦公室，但畢竟那同時也是間會議室，我們常常要讓出來供領導開會。想起來，真覺得心酸！還好，現在終于安定下來了。30日那天是最辛苦，最繁雜的一天。要親自帶著學生領課本，領作業本，還要領著他們搞清潔衛生。那天，我一時間沒有轉化自己的身份，總覺得我眼皮底下我能做到的事就必定親力親為，所以還幫著學生搬書。后來我才知道這樣是不對的，想想也是，當時沒有一個班主任是主動幫學生搬東西的，為的就是在學生心目當中樹威嚴，讓學生明確自己與老師之間的身份，唉，我缺乏經驗，失誤啊！

　　8月31日，09屆的新生開學了，而我也終于開始了我新的教育旅程。雖然，在過去我已有過班主任和作教師的經驗，但這一次又將是一輪新的挑戰，是一場80后與90后之間的“較量”。大家都知道，80后的孩子都是具有個性的一代，特別是85、86后的孩子，而我就出生在這個階段。但90后的孩子“更牛”！因此，我知道我與這幫90后今后的相處將“非比尋常”！新學期的第一堂英語課，孩子們都表現很積極，也很乖。我對他們的表現和自己的`表現都比較滿意。而下午在另一個班的地理課也比較理想，課堂氣氛踴躍。第一天下來，雖然挺累，但也算欣喜。然而，第二天的英語默寫情況讓我很是生氣，一堆人不合格。出于好心，也抱著學校的教育理念（讓每個學生都看到希望和得以發展），放學后留了幾個學生背書，逐一幫助他們攻克背書默寫的難關。有幾個男生倒是很配合我的工作，乖乖的都把課文給背出來了。然而一個女生倒是不領情，偷懶不愿學。我陪著她磨了好久，竟然4句話都背不出來。后來，我為了給她一個臺階下，也算給自己一個臺階下，把難度降低到只讓她默寫出"stand up"， "sit down"兩個詞組，結果還是白費勁，她一個詞都寫不出。我觀察了她幾天，發現她智力沒問題，并且一篇長的語文古文都能背下來，我就納悶了，到底怎樣才能引導她自覺學習英語呢？

　　今天比較有心情，對過去一周做個小結。想起來做的事挺多，那就慢慢理。上周也就牽扯到了上個月，上個月雖然心情起起浮浮，不過還是平平靜靜地完成了許多工作。首先是我們學院聯同化院、數院、生科院在做的師表杯三字、海報字比賽。初賽、復賽都在四學院相互協商合作下有序地進行著。工作進行得一直很低調，不過這周末的決賽我們將向大家展示出我們一月來的工作成果，也會讓更多人了解書法的意義。

　　第二項很有意義的工作是我們黨支部在院書記的安排下，建立師范生素質平臺之“師范生書架”，經過兩個星期的努力，我們搜集到了包括中國文化、中國文學、外國文化、外國文學、自然科學、教育類在內的數百本電子書，建立起物理學院師范生電子書架。

　　第三項工作即是兩會宣傳櫥窗的制作，我說每次做櫥窗都要掉層皮一點兒不假，面對網絡里成百上千的資料、圖片，不停得搜索符合要求的文子，不斷地編輯，最后還要給領導審核，不通過還要從新開始做，審核通過只完成了一半，要做成又大氣有品位的展板，還要跟廣告公司交涉很久，十分不容易。現在兩會的文字材料已經審過四次了，今天又改了一個上午，希望明天的審核通過吧。

　　工作很多，加上前些日子發了很長時間的燒，幸好我們可愛的小干事們也開始接手我們的工作，在很多事情上為部長分擔了很多，特此感謝！

　　清明節假期不知不覺到來，在幾個好朋友的策劃下，我們開始了重慶兩日游，放下所有的工作，放下所有的不開心，痛痛快快地玩去！明亮、巧瑞、老顧、閆露、勇哥、張亮，我們一行人等周六下午乘車出發，先到達南山，開學前就聽邱姐說要跟姐夫來這兒櫻花，魂牽夢繞似的想來，終于到了。可惜櫻花已謝，不可惜的是四處春意正濃，我們先找了一處農家樂落腳，這里還不錯，好吃的好玩的真不少，休息片刻，定好晚餐，我們便又跑到外面，南山公園的櫻花謝了，我們便按農家樂老板的建議，延山坡下去，踏青！一路邊拍便笑，大家都很開心，我也很開心。 周三，我第一次在課堂上發火了，并且給三班的地理課的課堂評分打了個“良”。原本周三下午我是上第一節課的，但由于城區黨委宣傳部派人下來給學校拍紀錄片，我臨時被安排去接待攝像的人員，并協助他們安排整個拍攝的行程，因此我跟同事調了課安排在最后一節課上地理。偏偏不巧的是，學生倒數第二節正好的體育課，大家都玩得不亦樂乎，導致上最后一堂課心還沒收回來，不然就是精神恍惚，一些后面同學竟在后面開小差講小話，嚴重影響了我的上課情緒，并多次打斷我。為了殺雞儆猴，一名后排的男生被我罰站直到下課。

　　周五，全校教師去北海搞活動，慶祝教師節。而我們有20幾個人由于要參加教師節舞蹈比賽，不能與全校老師共同前往北海，只能孤苦伶仃的留守學校，既當爹又當媽的看著全校2300多名學生。因此，周五整個校園除了學生外就是我們幾個跳舞的年輕的女老師，搞得我那天真是筋疲力盡，聲嘶力竭。上午要上兩節課，下午要看學生兩節自習，還得上一節班會，放學后要帶著學生搞大掃除，把學生全都送走后還得排練舞蹈......真是崩潰啊！~~~可悲的是，這周天天都那么累，我竟然一點都沒瘦下來！

　　周六，周日兩天我們這群年輕的女教師還得到學校排練，而此時，學校的其他老師們正悠閑的在北海的銀灘上漫步，或是在水中嬉戲呢。唉，咋就那么命苦捏！還好努力沒有白費，周日晚上的比賽咱們拿回了第一！ 一周以來，編好了座位，組建了班委、團支部，帶領大家參加了幾次大型勞動（說起勞動，真的很欣慰，比起以前的高三（1）和高三（5），不知要強多少倍！看來，在一年內，這方面我將會很省心。）

　　可是，仍有很多不愉快的事，比如，有個女生放在宿舍的幾十塊錢不見了；學生們普遍反映一周下來很煩、很悶、很累……起因都是覺得學習跟不上；還有好多女生想家想得哭鼻子……；還發現了一個問題男生……

　　看來，接下來工作的重點應該是指導學生怎樣適應高中的學習，得介紹更多有效的學習方法；還要想方設法地在有限的條件下，怎樣豐富同學們的課余生活，充分調動大家學習和生活的積極性，得讓大家覺得高中生活雖然是辛苦的，但同時也是豐富多彩和充滿希望的……

關于一周工作總結5

　　一、融資工作

　　1、債券類。配合券商準備企業債申報材料，同時啟動選定主承銷的招標工作。

　　2、融資租賃類。融資租賃業務正在有序推進中。

　　3、銀行融資。正積極推進民生銀行理財直融、興業銀行流動資金貸款及非標準化債權投資業務等業務。

　　4、棚改融資。1.工行已放款一部分，資金陸續準備放貸中。2.農發行BE地塊目前已取得省級棚改計劃數批復，B地塊取得農發行6.7億元授信批復。3.貴州銀行C地塊已放款一部分，資金陸續準備放貸中。

　　二、資金及信息化管理

　　1、資金管理。組織制訂公司整體資金使用計劃，已完成20xx年第一批資金計劃下達。對集團總部及下屬公司的.資金進行統一管理，調控資金的使用，按規定做好資金收付業務，提高資金使用效率。

　　2、存量債務管理。存量債務置換資金臺賬實時更新;置換置換資金申請報告已完成，置換資金已落實。

　　3、信息化管理。已完成用戶權限重新梳理;NC財務數據重構方案已初步擬定;升級過程中需新增硬件設備已按規定報批流程。

　　三、會計核算及報表

　　1、賬務核算。按規定及時完成日常各項憑證審核及賬務處理。

　　2、會計核算標準化工作。已完成第一階段工作，包括梳理出適用三大子集團的核算科目、收支項目等，同時根據各子集團經營業務固化核算標準，現已投入NC系統進行試運行。

　　四、財政稅收管理

　　1、財政預算及撥款。積極對接各部門、子集團財政預算事宜，努力爭取各項財政資金撥付工作。

　　2、稅務籌劃。積極對接稅務機關研究稅收優惠政策，按照國家稅法相關規定按時交納各項稅費。

　　五、全面預算管理

　　20xx年全面預算報告已經按照總辦會會議意見修改完成，下一步按照程序提請董事長辦公會審議。

　　六、財務綜合管理

　　1、投資管理。與金融集團的委托管理合同已按領導要求修改，并發起合同會簽流程;博華項目正在請律師出法律意見;咨詢公司已完成國稅部分注銷，正在推進地稅部分注銷;科創已通知股東走在7月25日召開股東會。

　　2、資產優化配置。持續加強集團資產管理，掌握集團資產情況，督促負責征遷的項目加快對征遷資產進行處置。

　　3、債權債務清理。進行季度債權債務清理工作總結，下發通知要求相關責任部門對截止20xx年12月31日所有債權發放催收函，督促各部門(子集團)持續開展債權清收工作。

　　4、檔案管理。及時將檔案收集存檔，并按規定提供查閱。

　　5、文書管理。及時、準確完成OA上公文的處理及流轉工作，本周共計流轉83 份，其中資金52份、合同會簽等 26份、處理簽5份。

　　6、宣傳工作。及時做好大記事、政務信息、調研信息、前研咨詢、改革信息等方面的撰寫報送工作。

　　7、績效考核。積極配合經營管理部、人力資源部編報各項績效考核信息。

　　8、督查督辦。積極對接各業務口，認真做好部門內部、集團公司等所涉及的各項督查督辦工作。

　　七、財務垂管

　　1、制度建設。資金類權限管理辦法、財務管理制度、票據管理辦法、債務風險管控和應急處置制度、貨幣資金管理辦法、財務信息與報告管理辦法等已下發。

　　2、垂管人員管理。按規定做好垂管人員的請休假、培訓等相關工作。

　　八、財務決算

　　完成20xx年財務決算。

　　九、其他。

　　積極配合管委各項審計工作，積極配合集團各部門、子集團相關業務，參加集團公司各類會議。

關于一周工作總結6

　　開學一個星期，孩子們很快進入角色，總體表現非常不錯，看得出來，過完年長了一歲孩子更懂事了，第一周班級工作總結。現將這周的具體情況總結如下：

　　學習方面：

　　課堂上大部分同學都能認真聽講，積極發言，聽課效果比較好：

　　(1)課堂上表現最好的是：高照、姜凱鑫、徐佳怡、段露波、宋明妍；

　　(2)上學期成績不太理想，這周在努力改變，有了一個好的狀態的是：呂文峰、谷田予、趙文碩、黃爍萁；

　　(3)一些需要端正態度，爭取更好的表現自己的是：宋亞倫、王振華、王應政、劉恩成，老師期待你們下周好的表現啊…

　　作業大部分同學都能做得很好，而且書寫也很認真：

　　(1)作業做得最好的是：高照、王瑞、段露波、楊誠誠、楊佳文；

　　(2)書寫需要改善的是：孫逸飛、簡朋續；需要更加用心做作業的是：劉恩成，加油，老師相信你可以做得很好！

　　另外學校開展了各色特長小組，按照每個學生的特點與興趣培養他們，讓孩子的潛能能得到很好的發展。

　　紀律方面：

　　長了一歲，孩子的自律能力也提升了，這周孩子在紀律方面表現不錯，希望能夠得到保持！

　　衛生方面：

　　進入新學期，孩子比以往更加講衛生、愛干凈了。大部分孩子不但個人衛生表現的`不錯，還積極保持好教室衛生，做得最好的是：于雅萌、段露波、楊誠誠、高照、姜凱鑫、劉亞新、姚可欣。在個人衛生方面需要注意改善的是：李凱，老師知道你也是愛干凈的，對吧?

　　其他方面：

　　本周從家里帶花來學校，為班級增添綠色的是：曲成俊、鞠明軒、呂文峰、于雅萌、王心怡、姜凱鑫、孫逸飛、王應征。

　　高照同學本周表現突出，被評為"文明禮儀小標兵"，望全班同學向他學習！

關于一周工作總結7

　　本文是由上傳的：這是一波好苗子——班級一周工作總結。

　　這是一波好苗子——班級一周工作總結

　　從8月31號到9月4號，繁忙快樂的一周結束了。

　　在這一周我們競選了班干部，選出了以下干部：

　　班長：尚廣濤和于芮

　　學委：李圓

　　體委：張夢露和張宏帥

　　團委：劉元飛

　　生委：蘭承

　　宣委：蘭承和史恩媛

　　這些干部他們對班級事務很熱情，積極向上的愿望很高，很想把高二、一班建設成很有凝聚力的班集體。可也有部分干部行動和思想存在距離，干部中有部分同學存在各種各樣的一些小毛病，我想，他們在班級的要求下一定會盡快改掉。

　　這一周我們逐步提出了班級紀律要求，小到很小的細節：我們要求不準在教室吃零食和冰棍；我們要求下課不準在教室扎堆，不準大聲說話，保持教室一個相對安靜的狀態；我們要求放學后清理好自己的書桌，把書都放進書箱……

　　這一周我們班出現了幾個違紀現象：

　　1、 早自習遲到三人次：洪，家，夢。其中夢是班委成員。

　　2、 教室吃零食兩人次：宏，穩。其中宏是班委成員。

　　3、 課間打逗兩人次：權，鵬。

　　4、 課間遲到三人次：蘭，宏，仲。其中蘭，宏是班委。

　　違紀十人次中有四人次是班委成員，我們的班委要大大加強教育和培養。要知道光有滿腔熱情是不夠的，作為班委成員首先要做到的是我們自身的行為習慣。作為班委都不能遵守我們的班規，我們怎么能去監督其他同學遵守呢？所謂其身正也，不令而行。

　　問題是有的，教育事業是一個遺憾的事業，我們做不到最好，但我們能做到更好。

　　通過一周觀察，我發現了我們中的大部分學生非常好學，他們很多人很早就能到校，進班就能進入學習狀態。我們逐步形成了我們的特色：靜，好學，比，趕，超。同學們，我們真的需要這樣的狀態。

　　也許，同學們想：急什么，還有兩年呢，高三再說吧！

　　可是，我們實在是沒有等待時間了，我們的底子并不是多好，我們只有從現在就努力，才能真正考上我們理想的大學。

　　你也可以不努力，那就請你看看你周邊的環境，看看新招的高一，你是不是覺得你會逐漸被淘汰？是啊，若不努力，你將被高二、一班淘汰，將被高二年級淘汰，將被九十五中淘汰，同時被高考淘汰。作為一班的學生，擺在你面前的'道路只有一條——那就是迎接高考，至少定位在二本以上。而這就是從現在努力。

　　同學們，我們要有信心，我們真的是一波好苗子，我們成長的土壤是九十五中高二、一班，這土壤好不好直接影響到我們這波苗子的成才。

　　那這土壤靠誰來培植？

　　我說過，不要去想班主任能為你們做些什么，也不要想班級能為你們做些什么，更不要想班委能為你們做些什么，而應當想你能為班級做些什么。

　　我說過有了優秀的班集體才會出現優秀的班委會。

　　每個同學為班級做一點點，四十二個同學合起來就是一大亮點。

　　也許你會說：老師，我的能力真的有限，不能為班級做多大貢獻。

　　我說：怎么不能？你來校后規規矩矩，進班就進入學習狀態，既營造了班級學習的氛圍，又把自己的學習搞上去，班級評比時不會因為你的退步給班級拖后腿，這不就是給班級做了貢獻嗎？要知道，我們是一個集體。

　　這回你有點明白了吧？這個土壤是誰來培植？那就是我們每個人來培植——我們既是苗又是土壤。

　　茍利班級，不求名利。

關于一周工作總結8

　　自從轉到銷售部至今已經一年半了，回想自己這一年多所走過的路，所經歷的事情，沒有太多的感慨，沒有太多的驚喜，多了一份鎮定，從容的心態

　　在公司領導的帶領和幫助下，加之部門同事的鼎力協助，自己立足本職工作，使得銷售工作得及順利進行。雖然銷售情況不錯，但是回款率不太樂觀，原因在于集團總部結款不及時。09年我會盡量克服這方面的因素，及時與各子分公司解決回款問題。現將銷售工作的'內容和感受總結如下：

　　平時公司上門業務的處理，對產品銷售過程中出現的問題進行處理，與各部門之前進行友好的溝通，與集團總部清理往年應付款情況，由于往年帳目不是我經手的，加上有些單據遺失及價格或等等問題，給現在的工作帶來許多麻煩，對每一款新產品進行推廣，與各經銷商進行密切聯系，并根據地區、行業、受眾的不同進行分析，在日常的事務工作中，自己在接到領導安排的任務后，積極著手，在確保工作質量的前提下按時完成任務。

　　總結一年來的工作，自己的工作仍存在很多問題和不足，在工作方法和技巧上有待于向其他業務員和同行學習，09年自己計劃在去年工作得失的基礎上取長補短，重點做好以下幾個方面的工作：

　　1 全年銷售任務，平時積極搜集信息并及時匯總;

　　2 經理的銷售工作，從產品的價格，數量，質量以及自身的服務態度方面，細心的與客戶溝通;

　　3 確度，仔細審核;

　　4 物的及時處理;

　　5 的維系，并不斷開發新的客戶。

　　6 每一件事情，堅持再堅持!

關于一周工作總結9

　　一、工作總結。

　　1、進行了兩次公關禮儀知識講座。

　　2、財務進賬：收取各班生活費。財務大筆支出：校車保險、空調安裝。

　　3、策劃完成本學期第二次地震安全撤離演練并做好了活動總結。（后附活動總結）

　　4、參加“旌陽區食品安全工作會議暨食品安全監督量化分級管理動員會”。會議重要內容有：

　　（1）各學校嚴格進行食品安全監督量化分級管理。

　　（2）飲水安全問題。

　　（3）各學校的食品安全管理交由藥監局，并介紹藥監局負責人及各成員。

　　（4）7月底前上報安全監督動態等級評定。

　　（5）龍主任補充校車安全問題，違章者將嚴懲。

　　5、星期五協助張靜做好母親節活動的后勤方面工作。

　　6、本周收獲：

　　（1）參觀東方七彩早教中心，在陳總與劉園長、周總聊天中，開闊了“耳界”，對自己的思想有了很大的沖擊。比如周總說如何放權的方法，他之前總是不認可別人的策劃，到后來體會到“離開了自己地球照樣轉”。洗耳恭聽了很多高層管理和市場營銷的經驗，雖然現在似懂非懂，但希望幾年之后就能親身體驗一把。

　　（2）通過兩次公關禮儀的講座的準備和實際講授，提高了自己的.公關禮儀知識，也讓自己在講座方面積累了經驗。

　　二、下周工作計劃。

　　1、校車完成年審。

　　2、做好迎接藥監局的檢查工作：

　　（1）廚房計劃完成天然氣管道改造。

　　（2）廚房人員的兩個證件的完善，從業證和健康證。

　　（3）完善部分關于食品安全記錄。

　　3、檢修空調線路。

關于一周工作總結10

　　時間轉瞬即逝，實習第三周已經結束了，讓我們一起來回顧一下吧!

　　一、板書與教案

　　每周一次教案，每周一板板書，不僅是對大家的監督，更是檢查老師們工作情況的一種方法，好的板書能吸引學生的注意力，加深學生對所學知識的理解和記憶，給學生以美的享受。

　　二、聽課備課講課

　　聽課、備課、講課、隊內交流記錄著我們在這里的成長。3月29日上午，指導老師何老師早早來到了江北中學，聽了秦澤明、李嘉寶、曾安華、楊玉琳四位老師的講課，何老師首先肯定了四位老師對于此次講課的準備和付出，同時也提出可行的建議：聽課要注意老師的銜接語和教學過程;備課要充分準備，特別是知識板塊，一定要弄懂知識點，設置例題習題要多考慮學生情況;講課時要注意教態，語言自然流暢，要注意學生的反饋。

　　三、精彩活動回顧

　　在本周，作為實習班主任，我們積極參與了江北中學20xx-2024年足球比賽，在場邊為各班學生加油助威。

　　在周二，江北中學初一年級舉辦了“揚青春之翼，悟生命之美”遠足研學活動。讀萬卷書，行萬里路，初一年級的實習老師們也積極參與，此次活動，拉近了我們同學生的.距離，同時也讓我們懂得堅持、團結、痛并快樂的真正意義。

　　四、例會

　　本周五中午，江北實習隊舉行了第三周例會，會議由隊長秦澤明主持，對本周工作進行了總結，反思自己的不足之處，并強調了每日考勤，高考練習，集體備課，安全等問題，明確了每位隊員的職責，建立更加完善的監督管理機制。

　　學高為師，身正為范，我們的實習生活還在繼續，我們仍需努力，加油吧，江北中學實習隊!

關于一周工作總結11

　　一、工作的總體感受

　　一周的工作總體感覺是很充實，每天都是那么忙碌，雖然總是重復做著同樣的工作，但還是從這樣不斷重復的工作中明白了耐心、細心、克制情緒的重要。這是像我這種剛畢業的年輕人最缺少的東西，也是工作中最寶貴的東西。每天只要開始了工作，就會有絡繹不絕的應聘者來參加面試，形形色色的應聘者對面試做出的反應和表現讓我從多個角度觀察每個人的綜合素質，這也是最能考驗自己專業素養的時候，總是提醒自己一個一個來，一步一步來，少出錯誤，盡求專業化，旁邊同事的工作也給了自己支持，我們是在一起完成工作，不是自己一個人，更重要的是，我的主管從一點一滴的在給我幫助，耐心的指導我完成一項又一項的繁瑣的工作，在這里，我十分的感謝我的主管，孟向前。剛開始，由于不熟練和對一些商品的不了解，自己工作的速度很慢，有時還手忙腳亂。經過一周的工作，對電腦的一些操作和對產品一些信息的了解逐漸加深，工作的效率也有了一定的提高。為了能迅速熟練掌握相關技巧就得多練習，多遇到一些問題，就會多改進，多進步。一周的工作沒有想象中的枯燥乏味，每天都會遇到新的問題，要向主管和同事請教問題，當然也會給自己帶來思考。

　　二、工作環境的感受

　　對于公司的工作環境，自己還是滿意的，擁有寬敞明亮的辦公場所，有一排排整齊的辦公用具，寬松的工作氛圍讓自己感到舒暢，這也是自己最想要得到的，能夠發揮出自己的能力。剛來的第一天，熱心的主管幫我引見了公司的一些領導，他們讓我有一種親切感，都給了我一些鼓勵，希望以后能從他們的身上得到一些指點，對工作的，對人生的。有時工作緊張，我們總能找到輕松的話題讓氣氛變得輕松起來，讓我們的距離越來越近。

　　三、工作崗位的認識

　　目前，自己所在的工作崗位是綜合管理部人力資源專員，崗位最需要的是耐心和細心，能夠處理好自己的情緒，能夠在重復的工作中調整自己。對于系統的操作要熟練，對一些產品信息要有一定的.了解，不斷提高服務效率和服務質量。

　　四、對工作的觀察

　　通過一周的招聘工作，根據自己的觀察

　　五、自己的工作定位

　　就應該把自己的本職工作做好，盡快熟練辦公工具操作技能，熟悉解決一些執行問題的流程，提高工作效率，在工作中端正自己的工作態度，保持熱情。利用服務在第一線的機會，培養自己細心、耐心的心理素質，促進與不同商戶之間溝通能力的提高。

　　六、自己在工作中的不足

　　一周的工作，也發現了自身的一些問題：打字速度慢，；有時工作中出現走神，導致錯誤出現；人多時，有時還是出現了情緒急躁等。在以后的工作中自己將針對這些問題不斷改進，多與同事交流，多向同事請教，多與客戶溝通，減少和杜絕一些問題的發生。

　　七、接下來的工作打算

　　經過一周的工作實踐，自己慢慢的熟悉和適應了普通票開票處的工作，但還需提高服務效率。提高開票的操作效率，降低出錯率，糾正工作過程的出現的急躁情緒是接下來工作中自己需要改進的。與同事進行深入交流，不斷學習和總結工作中經驗。

　　八、對賽格電子市場市場部的總體了解

　　市場部作為賽格電子市場分公司的主體，是賽格電子市場的運行中樞，主要負責對賽格電子市場的現場管理、消防安全、環境衛生、消費者維權、配套服務、零星資源收入管理等管理工作。市場部是保持賽格電子市場分公司正常運轉的核心部門，市場部的工作質量，關系到分公司的運行質量，也是直接關系到分公司業績的重要部門。對于市場的現場管理，安全是市場部每天都要重視的工作，不管是主要的安管人員，還是市場部其他人員都有責任維護市場的安全。對于市場部的一些崗位的工作如：物流中心、投訴辦、電工班、內勤組、樓層經理等自己還未深入了解，在以后的工作中將慢慢熟悉。

　　九、賽格電子市場分公司總體觀察

　　賽格電子市場分公司作為深圳賽格股份有限公司的主要控股投資企業，賽格電子市場的經營狀況直接影響到賽格股份的發展。賽格電子市場作為深圳早期發展起來的電子市場，對于深圳，對于中國，乃至整個亞洲都有一定的影響力。賽格電子市場分公司作為一個電子市場的管理者，主要的顧客就是商戶，商戶的經營狀況直接體現了賽格的服務質量。由于中國IT市場的擴大，許多類似賽格的電子市場也加入到競爭的行列中，使得賽格的市場份額相對縮小。更甚的是，最近幾年中國電子商務市場的發展，使得實體電子市場面臨巨大的挑戰。IT世界網、中關村在線、等一大批網絡電子服務平臺相繼出現，不斷削弱了像賽格電子市場這樣的實體市場。現在賽格電子市場的模式就像現在的一些購物商場，里面有很多商戶，賣著不同價格的商品，不同檔次品牌的商品都有。隨著市場的發展，一些商場轉變了自身的發展定位，在深圳地區，萬象城、益田廣場、還有最近才開業的京基，都向高檔購物場所靠近，他們要求進駐的客戶是世界知名品牌的，商品一般價格都比較高，針對的都是中高層收入人群。所以賽格電子市場在日益激烈的競爭環境下，為了能夠持續發展與增長，轉變發展方式就尤為重要了。賽購網、賽格電子網的建立，為賽格電子市場的持續發展奠定了一定的基礎。賽格電子市場的經營主要面對的各個商戶，對于商戶的管理就尤為重要了，而商戶信息的收集與分析，對于賽格市場以后能提供更好的服務，促進電子市場的發展具有重要作用。

關于一周工作總結12

　　這一周進行八年級家長會，在家長會上給與會的家長介紹與孩子溝通的方法，并對提高孩子學習效率給家長交流六條建議。由于我的講話是對應邀而來的北京四中網校劉老師的補充，所以對很多內容無法有效展開，所以講的效果我認為不夠精彩。

　　這一周的周四，由于召開八年級學生家長會，耽誤一會兒給學生上課的時間。上課前王老師給學生打招呼，讓學生安心寫作業，不要說話。學生今天的表現特好，整個教室在我進去之前幾乎沒有說話的同學。到教室，原準備給同學們講一些新課，但是學生反映當天的作業太多，祈求著我給他們一些時間處理一下當天的作業。看著同學們眼巴巴的眼神，我答應他們。但要求他們一定要遵守紀律，不要說話，哪怕是我不在教室也要自覺遵守紀律。同學們當然答應得非常爽快。之后，我真的出去到辦公室一會兒，學生也確實表現的不錯。眼看到快下課的時刻，我在黑板上寫“同學們今天的表現非常好！”以作為對同學們的表揚和鼓勵。很多同學也都抬起頭看著黑板上表揚他們的話語，我想他們心里也非常高興。

　　第二天我把這個情況給王老師進行通報，王老師聽也非常高興，并說等下午課堂上對學生昨天的表現進行表揚。我到另一個班上課的時候，我又對學生說：“昨天在樓下的班級上課，學生堅持一節課都不亂說廢話，每個學生都能自覺地在自己座位上專心的寫作業，表現非常好，我們其實在其他工作中做得比他們還要好，我平常也都對同學們的表現不斷進行表揚，但昨天樓下班級的紀律，確實表現得好，希望我們也要與他們展開競賽，一定在這方面不輸于對方，同學們也充滿熱情，一定為自己的班級爭光。按王老師的要求，今天兩個班級都進行英語單元測試，考場上學生都表現得很好。收完試卷，我給同學們通報我出去學習的事情。原來想著不把這件事情告訴給所有同學，只告訴班干部即可，但考慮到告訴班干部，他們也會把我出去的事情告訴給所有同學，不如自己坦誠的把一切告訴給同學們，并對學生進行下周的紀律要求。這樣我就準備對全班同學就出去學習之事向全班通報一下，并在下課后召開班干部會，使班干部能在我出去的時間更好的管理班級。因此，我當著全班同學說道：“同學們，告訴同學們一件事情，下一周的數學培優課將由八年級的培優老師趙老師給同學們上課。（同學們有些愕然），我接著說：因為我要在下周到南京的一些名校作經驗和模式考察，所以將會有一周的時間不能給同學們上課。我想下一周將是班干部和組長大顯身手的時間，因為我不在，你們要擔負起班級管理的重任，到最后看一看哪一組表現得好。雖然班組長的管理是必要的，但每個同學都要自覺遵守紀律，不要想著光是讓別人來管理自己。同學們也可通過這次機會鍛煉一下自己。使自己的自控能力更強一些，我相信每一個同學都能自覺的遵守紀律，越是老師不在的時候，越能顯出你個人高尚的素質。我想下一周當我回來的時候，都能聽到對每個同學好的反應，決不能聽到對你們不好的微詞，那會給我們本來不錯的名譽上增添不光彩的污點和瑕疵。希望同學們好自為之。”同學們對我講的話也都表現出良好的誠意。之后，讓同學們放學回家，幾個班干部同學留下來開會。

　　在班干部會上，我又對每個同學進行關照，讓他們在下一周擔負起管理重任，使我走的時間比我在的時間班級紀律還要好。同學們也欣然從命。

　　昨天是家教的第三次輔導，上午來四個同學，我對他們介紹在大考前的復習策略。讓他們在每次考試前，一定要關注基礎知識和基本技能，在考場上也要對基礎題和容易題進行側重，不要舍本求末的對闖關題一往情深，那樣會丟掉本來能夠抓住的分數，而把自己的.成績建立在不可能做對的題目上。最后可能什么也抓不住。隨后對他們進行概念輔導，從輔導時同學們的反應情況看，同學們學的東西也都差不多都快忘完。應該爭取時間，把這些丟棄的知識惡補一下。但是中招模擬考試在即，沒有時間來做這項工作，也只能等到這次考試結束后的一段時間里進行彌補吧。

　　晚上對白天在學校里進行試驗的同學輔導，在輔導中也可看出同學們對基本概念和基礎知識的陌生，一提到有些感念學生就大眼瞪小眼，不知道問題的答案，看來以后補課的任務不輕。最后對他們提出要求，讓他們要正確對待考試，不要把考試分數看得太重，而是要通過每一次考試的失誤，找到自己問題所在，找到問題就要想辦法解決問題，因為中招之前的每一次考試，都不會對個人命運產生任何影響，所以，我們都不要在乎考試成績，而要在乎考試給我們反饋的信息，當成一次完善自我的過程。他們這些同學生存環境對他們不利，由于在班里他們相比較而言還算是上等生，同班同學的成績比起他們來，使他們產生一定的優越感，這種優越感恰恰是制約他們向上進步的桎梏。我給他們講去年畢業班好手如云，誰都在爭先恐后的工作，能達到超越他人的目的。而你們的圈子對你們的成長沒有競爭，對你們的提升很不利。我這樣說旨在讓他們明白，他們不能放松對自己的要求，雖然在班里沒有競爭對手，要他們在心里樹立一個的假想敵，只有有競爭伙伴，才能對自己有所提升。

　　當我把這些說給他們后，他們有所感悟，但愿在以后的學習中自己能不斷勉勵自己，使自己在以后的復習時間里，能做的更好，使每一個同學在復習和升學考試中能夠走得順利。

關于一周工作總結13

　　紀律方面

　　紀律股于八日（周六）開始查課，于十日（周一）開始查自習。

　　紀律股現在為四人每個人被分派不同的專業查課，在兩節課課間查課，找到各班班長或紀律委員協助，各班簽到采用打鉤形式，為一人查課抽查制度，這一周抽查查課查自習結果已經匯總到專門的記錄本上。

　　關于查課查自習疏漏總結：

　　1、各班未到的同學皆以請假為名，但是查課人員并未問及請假原因也沒有要正規的請假批示。

　　2、在自習課上，由于有的班級所在的教室比較大，坐的人員比較分散查課人員很難查點同學。

　　3、由于一人查課，并且查的班級較多，有漏查的現象。

　　4、由于各班是打鉤形式來查對人員，代簽到的現象時有發生。

　　5、股員在與股長溝通時并不及時，每天考勤的記錄并沒有及時匯總，導致有的查課人員并沒有規范登記并沒有及時發現。

　　關于查課查自習現象總結：

　　1、很多同學在晚上課節缺課比較嚴重，上完第一節不上第二節。白天在思修，語文兩類課程有缺課現象。

　　2、在上晚自習的時候，有的同學雖然人在場但是卻沒有在學習，有的在玩手機游戲，有的在和男（女）朋友說話。

　　3、自習課上有的人遲到或者早退。

　　4、有些同學反應自己在寢室學習的效果比在自習室學習的效果好，他們更想在寢室學習。

　　關于下一周的工作改進

　　下一周的查課簽到采用簽名字形式，不準找人代簽，這一周的筆跡會抽查檢驗是否相同，已經制訂了新的簽到表。2、在遇到請假的情況，需要詳細注明請假原因，如果一周內請假次數超過三次，需要注明。

　　3、查自習的時候，在自習快結束前的半個小時去查自習，時間是浮動的，并不固定。

　　4、在查課過程中，會從到的同學中抽出十名同學抽查。

　　5、考勤表會一周匯總一次，股員一天向股長匯總一次。

　　學習方面

　　C語言和高等數學是最重要的兩門課程，根據同學們反映和觀察發現有以下現象。

　　1、高數現在講得比較快，多數同學感覺很吃力，課后練習沒有跟上。

　　2、C語言不僅僅是在理論上有理解困難，老師講課跨度太大，而且據觀察女生上機操作的人比較少，動手實踐能力比較差，不是沒有電腦的原因，是沒有自己實際操作的.熱情。

　　3、現在十一之后，很多同學都買了電腦。所以每天晚上上網都上到很晚，大約都在一點左右，嚴重影響了第二天白天課程的學習，有少數同學在睡覺，有一部分同學沒有精力注意學習。

　　4、在英語交互課上，有的同學沒有認真聽聽力，完成任務，而是上網。

　　5、建議一個月組織一次小的測驗，由各科課代表負責，有利于督促同學們學習。

　　備注：1、由于有的班級晚上有課一周可上的晚自習只有三天，所以把自習挪到了白天下午，時間為一個半小時，保證了每周每個班最少四天自習。

　　2、由于十二日（周二）召開年級會，對自習課的制度進行更改，所以十三日（周二周三）只是查了極少數班級的自習，但是每天進行查課。

　　3、這一周各種社團活動比較多，九日晚上IBM一輪面試，湖青晚八點見面會，十日晚金山面試五點到八點，微軟宣講會七點到九點，周二IBM二輪面試，微軟面試，辯論賽，劉興奇演講，院學生會面試，周三有李達實驗班的面試，周四有英語角。

關于一周工作總結14

　　一、職業素養

　　1、衣著言行

　　每天穿西裝、打領帶，可以讓我們的言談舉止符合標準，尤其是對于我們這樣的效勞型企業，著正裝能讓我們產生一種“精致效勞〞的心理，形成一種心理暗示。

　　2、效勞的心態

　　每天上班收拾桌面、擦擦桌椅，下班時拖地，既能不斷在我心里強化“效勞〞的概念，又讓我不斷的將自己“歸零〞，從細處著手。在此事中，也暴露出了我做事粗線條的毛病。

　　3、學習的能力

　　這些天，一直在看《一分鐘銷售》，將書中所講與自己的實際經歷相結合，感覺獲益很多，銷售的目的、溝通的方式、銷售前中后所應注意的問題，都讓我受益匪淺。

　　3、話術，也是我要解決的一個問題。

　　2、沒有在開始時爭取別人給予時間的意識，結果在中途導致別人不愿意繼續聽下去。

　　二、陌生拜訪

　　周五是我人生的第一次陌生拜訪，感覺自己這次最大的問題就是：前期準備工作缺乏以及經驗的缺乏。

　　1、準備工作缺乏，表現在對我們海點自身的認識上沒有到達一個高度，導致客戶提問時不能很快根據情形及時準確作答，同時，還表現在對客戶反映的一種估計缺乏，出發前沒有作出詳盡的預計。還有，就是對路線的'考慮不周，導致中間出現了很多的過失，結果延誤了與客戶見面的時間。

　　2、經驗的缺乏，主要表現在一些禮儀的考慮不周上，如忘記同別人交換名片，敲門的高度上等。

　　三、時間的調度

　　主要是對我在工作與生活以及學習上的一種時間安排，如何平衡，如何讓自己在工作時到達一種最正確狀態，同時又能保持生活的愉快以及學習的動力。這個目前還在不斷的學習與思考中。

　　“今日事，今日畢〞，是我這一周工作在時間方面最大的體會。

　　總結一下，感覺最重要的還是一種“工作的態度〞。要不斷的自己“歸零〞，調整心態，愿意從細微之事不斷成長，以及保持一種學習的心態，不斷總結、歸納、成長！

　　最后，要感謝韋老師和路老師，還有楊老師、李老師這一周對我的關心與幫助，希望我們以后開心共事，合作愉快！

關于一周工作總結15

　　社區積極組織掃雪除冰

　　1月25日開始，社區每日積極組織人員對社區周邊道路、開發區養老院、濱淮大道衛生服務室進行掃雪除冰，利用長桿對高架橋下、橋梁下、屋檐下的冰凌進行清除，保障交通暢通與便民出行。

　　社區雪天送溫暖

　　暴雪天氣給社區孤寡老人的出行生活帶來諸多不便。1月27日上午，秦淮社區積極組 織工作人員、黨員與志愿者及時走訪慰問了社區獨居、空巢老人，為他們送去了即食物品，確保風雪惡劣天氣困難群眾的溫飽問題得到解決，以及生命安全得到保障。

　　陽光扶貧監管系統操作培訓

　　1月30下午，開發區召開陽光扶貧監管系統操作培訓，秦淮社區工作人員參加了此次培訓。培訓中經管站工作人員詳細講解了陽光扶貧監管系統修改的操作及流程，指導各村(社區)完成低收入農戶信息更新、財政資金核查、手機APP結對幫扶責任人修改工作，做好本年度扶貧收尾工作，為新一年度扶貧工作的開展夯實根基。

　　衛生計生會議

　　2月1日上午，社區工作人員去柘塘醫院參加衛生計生會議。會議內容有關孕前檢查、發放避孕工具、計生和衛生合并交接工作等事項。

　　社區購辦公用品開標

　　2月2日上午，秦淮社區在開發區南樓一樓購辦公用品開標。 開發區婦女第五次代表大會

　　2月2日下午，開發區婦女第五次代表大會召開。 此次會議由莊毅主持，會議主要內容:一、聽取和審議開發區婦聯第四屆執委會工作報告;二、選舉產生開發區婦聯第五屆執委會委員并召開第五屆執委會第一次會議。 扶貧小組檢查入戶走訪

　　2月2日下午，扶貧小組對秦淮社區低收入困難戶進行入戶走訪調查，隨后對社區精準扶貧整體工作進行了檢查，包括精準扶貧工作落實情況、扶貧臺賬資料等。

　　3 月 27 日，即第六周周四，團支部開展了特色團日“江城的昨天、今天、明天”對江城的明天——輕軌的考察，大家表現出了積極的合作意識和對武漢的熱愛。

　　3月 28 日，團支部全體同學參與討論“我為什么上大學——上大學是為了能在較高的起點上找到工作，對生活的追求”。這次討論使大家受益匪淺，不少同學開始重新審視自己，端正了自己的學習態度。

　　在日常工作中，團支部堅持每月召開兩次團會，由我傳達各項通知并積極聽取同學們的意見和建議，在以后的工作中加以改進。我的團支書工作得以順利開展，與大家的支持是分不開的.。 我覺得最值得一提的是我們團支部按時給過生日的同學點歌。這個意見是大家提出來的，經同學們同意后，由文娛委員焦步宏負責相關事宜。我想這也算是我們班的一大特色吧。事情雖小，卻在無形中拉近了彼此的距離，我們一定會發揚下去。 在我擔任團支書的三個多月中，一切的工作只為加強男女生之間的聯系和溝通，因為只有這樣的溝通，才能使四班真正成為一個班級，而不是一串名字的集合。讓我感到萬分高興的是，在大家的共同努力下，四班開始活起來了。當別的班的人告訴我：“我覺得你們四班是一個團結向上、有凝聚力的班級 ” 的時候 , 我感到那么的自豪 , 雖然不僅僅是我一個人的功勞 , 但我的有意識的行為發揮作用了 , 而且是朝為我所希望的方向發展。

　　我相信：不僅僅是我，每一個聽到這些話的四班人，都會歡呼雀躍的。