根據xx發（2024）1號“關于開展創先爭優活動‘回頭看’工作的通知”，現將我院“創先爭優”活動開展情況總結匯報如下。

一、打基礎，營造氛圍

1、成立機構

為確保“創先爭優”活動取得實效，我院成立了由院長、書記為組長的活動領導小組，[蓮 山課件]明確了各科室和每個人的責任。結合我院實際，同時制定了《深入開展“創先爭優”活動實施方案》。

2、統一思想

接到上級黨組織關于深入開展“創先爭優”活動的文件后，我院即刻召開了黨政聯席會議，傳達了有關文件精神，特別明確了“創先爭優”活動的意義、目標和任務等。大家一致認為，我們應以“創先爭優”活動的開展為契機， 緊緊圍繞“如何提高全市人民的精神衛生水平”這個根本問題，進一步解放思想，明確發展思路。經過幾次討論，確立了“在辦院興院上堅持以醫務人員為本位，在醫患關系上堅持以患者為本位，在發展內涵上堅持以質量為本位，在管理價值取向上堅持以服務為本位”的工作思路和“科研立院、人才強院、特色興院、依法治院”的醫院發展戰略；確立了“從整體上增強全市精神衛生防治能力，提高精神衛生服務水平”的總目標和創建“精神?？迫夅t院”及“全國百姓放心示范醫院”的醫院發展階段性目標；確定了“以人為本，全面發展”的辦院方針和精神、心理疾病治療的“大?？?、小綜合”的發展定位以及“以病人為中心，以質量為核心”的服務理念。2024年5月17日，在全院召開了動員大會。會議要求要立足醫院實踐，圍繞醫院中心工作和發展思路，以創建“五個好”先進黨支部、爭當“五帶頭”優秀共產黨員為主要內容。

3、營造氛圍

一是搞好宣傳。建立宣傳櫥窗和板報等宣傳陣地，懸掛條幅、張貼標語，充分利用現有的網絡媒體等，宣傳“創先爭優”活動的內容及意義等；二是搞好幾個結合。將“創先爭優”活動與貫徹落實十七屆四中、五中全會精神相結合，與醫院發展建設和醫療改革工作相結合，與建設學習型黨組織、學習型醫院相結合，與醫院新建工程相結合，與即將開展的慶祝建黨九十周年活動相結合；三是開展公開承諾活動。我院黨組織和醫院向全院職工、全院患者（家屬）及全社會公開承諾，各黨支部向黨總支公開承諾，全體黨員向所在黨支部公開承諾，全體黨員簽名向黨總支公開承諾，所有承諾在全院進行公開公示并上報上級黨組織和牙克石市“創先爭優”活動領導小組辦公室。

二、抓載體，開展工作

立足醫院實際，著眼醫院發展，我們于活動載體上做足了在目前條件下所能做的工作。

1、加強管理，提高醫療質量

活動中，醫院建立了科學的管理體系，落實了各級各類崗位責任制，實行了首診醫師負責制、三級醫師查房制、會診制度、病案討論制度，加強了醫療質量控制；進一步完善了《綜合目標管理下的科室量化方案》，制定了《醫院十三項核心管理制度》、《醫療質量控制實施方案》及《院領導行政查房制度》；把醫療安全放在突出位置，認真檢查重點科室和重點環節，對醫療、護理、藥劑、門診、醫技等各層面工作實施全面跟蹤管理；規范了醫療流程，暢通了患者就醫渠道，注重患者出院后的康復和隨訪工作。

2、重在建設，確保行風純正

醫院進一步落實了反腐倡廉工作實施細則，與各黨支部、各科室簽訂了黨風廉政建設責任狀，并督促學習、落實和檢查；建立了《創建全國百姓放心示范醫院及醫德醫風建設工作手冊》、“治理商業賄賂實施方案”和“重大事項議事規則”；組織全體黨員、積極分子及班組長以上干部到牙克石市反腐倡廉警示教育基地進行警示教育，觀看《小村紀檢官》并寫出觀后感；進一步完善了“醫德考評實施方案”，加強了職業道德檔案的管理；組織收看《醫者仁心》和《警鐘長鳴》教育片，并寫出觀后感；利用崗前教育和會議等進行醫德醫風教育10余次；加強了法律法規的學習與考試，舉行了黨的知識學習與測試；聘任20名社會監督員并召開了我院第一次監督員座談會。