范文為教學(xué)中作為模范的文章，也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考，也可以作為演講材料編寫前的參考。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

錄用通知書怎么回復(fù)篇一

鑒于您在面試中的優(yōu)異表現(xiàn)，xxxx公司決定錄用您為公司員工!為確保相關(guān)工作順利進(jìn)行，現(xiàn)就錄取后工作安排告知如下：

請您在收到錄取信息后，一周之內(nèi)到具備體檢資格醫(yī)院(校醫(yī)院及以上級別醫(yī)院)體檢。體檢項目應(yīng)包括內(nèi)外科、心電圖、胸透、血常規(guī)等基本四項，體檢完成后，要求醫(yī)院出具正規(guī)體檢報告(蓋公章)。

請您在完成入司體檢后，在10月25日17：00前將體檢報告及填寫完整的《就業(yè)協(xié)議書》(完成個人部分填寫并蓋章)以快遞方式郵寄到公司人力資源部。公司在收到就業(yè)協(xié)議書后，將在一周內(nèi)完成簽約并回寄。公司將在學(xué)校固定協(xié)議書的基礎(chǔ)上約定以下條款：

(1)本協(xié)議不因考研、公務(wù)員等原因而自動解除;

(2)協(xié)議雙方如有違約，違約方需向另一方支付違約金貳仟元(20xx元)。收件地址：xxxxxxxxxxxx有限公司人力資源部

郵政編碼：435100收件人：xx聯(lián)系電話：xxxxxx

1、如在上述期限內(nèi)未收到您的回復(fù)，或您未能在規(guī)定時間內(nèi)按要求提供相關(guān)資料，視同您自動放棄與公司簽約的機會，本通知也將失效。

2、未通過入司體檢的，公司將不簽約，本通知也將失效。

3、在簽訂就業(yè)協(xié)議期間，如有不清楚事項，請致電xxxx有限公司人力資源部xx.

xxxx有限公司

二〇一xx年十月二十日

錄用通知書怎么回復(fù)篇二

__________先生：

通過我司的招聘選拔程序，您已被確定符合設(shè)計師崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟，其次請您仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容，按要求備齊相關(guān)資料，在指定時間內(nèi)到我司人力資源部辦理入職報到手續(xù)。

1. 本人近照一張（紅底一寸）；

2. 本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證、學(xué)位證（如有）、職稱證或職業(yè)資格證（如有）等有效證件的原件、復(fù)印件（人力資源部驗證后歸還原件并留取復(fù)印件）；

3. 近期（半年內(nèi)有效）體檢合格證明；

4. 成都銀行的卡的原件、復(fù)印件（本人須簽上名字）；

5. 成都市手機號碼

6. 最后任職公司離職證明（必須提供，應(yīng)屆生除外）。

1. 入職辦理時間：20___年____月____日9：30時。

2. 辦理地點：____________________________________________________

3. 提示說明：個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù)；

4. 薪資（以下描述包含績效薪資在內(nèi)，為稅前薪資）

試用期薪資2500元/月，轉(zhuǎn)正工資根據(jù)公司薪酬制度執(zhí)行（該薪資由若干薪資結(jié)構(gòu)組合而成）；

入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續(xù)，未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔(dān)任何費用。

______________有限公司

人力資源部

20____年____月____日

錄用通知書怎么回復(fù)篇三

尊敬的xx：

經(jīng)過溝通和了解，并經(jīng)過公司內(nèi)部慎重的考慮和討論之后，我們認(rèn)為您是我們x x崗位合適的人選。現(xiàn)誠摯的邀請您加入我公司!

崗位名稱：x部門：x x報到日期：xx年x月x日

勞動合同：您需要在報到之日起兩周內(nèi)與公司簽訂勞動合同，合同期x3x年，其中包括x3x個月的試用期。

薪酬：試用期：

①基本工資：人民幣xx/月(不含社保公積金和個人所得稅)

轉(zhuǎn)正后：

①基本工資：人民幣xx/月(不含社保公積金和個人所得稅)；

②績效工資xxx(按公司相關(guān)績效考核制度發(fā)放)。

福利：

①公司將會按國家及地方規(guī)定為您繳納社會保險；

②飯補：8元/工作日；③體檢每年一次

(請務(wù)必按照指定份數(shù)提交，復(fù)印件均需模板4大小)：

身份證原件及復(fù)印件2份(正反面)，或其他身份證明復(fù)印件。

戶口本首頁、本人頁的復(fù)印件2份。

學(xué)歷證、學(xué)位證書、英語四/六級證書、專業(yè)/執(zhí)業(yè)資格證書等原件及復(fù)印件1份。

標(biāo)準(zhǔn)一寸白底彩色照片1-3張，在北京繳納過社會保險的人員交1張照片。

具有工作經(jīng)驗的人員，需提供與原單位解除勞動關(guān)系的證明。

我們希望：您在公司工作的每一天都能開心并不斷進(jìn)步!我們期望：您為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)!

我們確信：您和公司都將會因為您的努力工作而長期受益!我們歡迎：您的加入!讓我們共同成長進(jìn)步!

人力資源部：

聯(lián)系人：

電話：

備注：該錄用通知書應(yīng)在x x年x月x x日前內(nèi)簽回有效。

錄用通知書怎么回復(fù)篇四

尊敬的xx女士：

我們非常榮幸的通知您，經(jīng)過綜合評估和慎重考慮，xx公司(以下簡稱為“本公司”)正式邀請您的加盟!此份錄用通知書同時提前知會您相關(guān)聘用條款,希望您同意并接受。

有關(guān)職位具體描述如下，將會在您正式接受委任時生效：

1、約定職位：

2、報到時間：20xx年3月7日之前

3、合同期限：3年(從入職第一天開始計算)

4、試用期工資約定：您的試用期為3個月(從入職日起計算)。從您就職并簽訂勞動合同時開始，試用期工資為xxx試用期結(jié)束后本公司將對您在試用期間的表現(xiàn)進(jìn)行評估。

5、轉(zhuǎn)正工資約定：轉(zhuǎn)正工資為xxx

6、績效獎金：3個月標(biāo)準(zhǔn)工資(績效獎金根據(jù)本公司經(jīng)營狀況及個人工作績效按比例發(fā)放)，績優(yōu)員工可獲得高于3個月標(biāo)準(zhǔn)工資的獎金。

7、社會保險：根據(jù)中國的相關(guān)勞動法規(guī)，本公司將為您辦理國家規(guī)定的社會保險福利。

8、醫(yī)療計劃：根據(jù)本公司的制度，在您轉(zhuǎn)正之后，可以享受本公司醫(yī)務(wù)所的醫(yī)療福利。

9、其他約定：

1、依據(jù)勞動法相關(guān)規(guī)定及本公司政策，您必須在本公司職工醫(yī)院或指定醫(yī)院體檢合格后才能辦理入職手續(xù);

2、您需要向我們提供您的個人資料，包括原公司離職證明原件1份、一寸照片2張、身份證復(fù)印件4份(正反面)、學(xué)位證、畢業(yè)證復(fù)印件各1份，并攜帶證書原件以備核查，如果你在過程中遇到任何問題，請及時與本公司人力資源部聯(lián)系。

xxx

xxx年x月x日

錄用通知書怎么回復(fù)篇五

先生/小姐：

感謝您誠意應(yīng)聘本公司xx職位，經(jīng)初審合格，依本公司任用規(guī)定給予錄取，謁誠歡迎您加入本公司行列。相信有您，我們會更精彩。

有關(guān)報到事項如下，敬請參照辦理。

xxxx年x月x日(星期x)x時x分之前。

xxxx

(一)錄用通知書;

(二)居民身份證、學(xué)歷證明正本(影印后退還);

(三)職稱證(有職稱特殊工作者，影印后退還);

(四)中國建設(shè)銀行卡原件、復(fù)印件(本人必須簽上名字);

(五)婚姻狀況證明、計劃生育證明、獨生子女證的復(fù)印件;

(六)體檢表或身體健康證明表;

(七)最近三個月內(nèi)正面半身1寸照片四張;

(八)待業(yè)證或原工作單位終止勞動合同的證明(應(yīng)屆畢業(yè)生除外);

(九)其他經(jīng)指定應(yīng)繳的文件;

1、薪資(以下描述包含績效薪資在內(nèi)，為稅前薪資)

按公司規(guī)定新進(jìn)員工必須簽訂勞動合同并先行試用x個月，試用期薪資x元，表現(xiàn)優(yōu)異者可以申請?zhí)崆稗D(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正后月薪x元(該薪資由若干薪資結(jié)構(gòu)組合而成)。

2、食宿

①、班長級以上人員公司提供宿舍xx元/月(個人需承擔(dān)宿舍的水電費)，個人用品自理。

②、工作餐公司提供中午一餐菜肴，米飯自帶飯盒和米在食堂自行蒸飯(蒸飯具體放置的蒸飯箱格子可以詢問食堂方師傅)。

聯(lián)系電話：

年 月 日

錄用通知書怎么回復(fù)篇六

各位考生：

根據(jù)省委組織部、省人社廳、省公務(wù)員局《xx省20xx年考試錄用公務(wù)員工作實施方案》(皖人社發(fā)〔20xx〕8號)和省委組織部、省人社廳《關(guān)于認(rèn)真做好全省20xx年考試錄用公務(wù)員體檢、考察、審批錄用等工作的通知》(皖人社明電〔20xx〕65號)等文件規(guī)定，請張婷等9名考生(具體名單見附件)持本人身份證、筆試準(zhǔn)考證，于9月4日至9月5日期間到中共xx市委組織部干部二科領(lǐng)取《錄用通知書》。

1、地址：xx市鳩江區(qū)政通路66號市政務(wù)文化中心a區(qū)612室。可乘坐4路、7路、15路、40路、42路、45路公交車到達(dá)政務(wù)中心。

2、聯(lián)系電話：05xx-38xxxxx。

市委組織部干部二科

20xx年9月4日

錄用通知書怎么回復(fù)篇七

尊敬的 女士/先生

根據(jù)我們前期的面試與溝通，現(xiàn)在我們很高興的通知您，您已被公司錄用，職位為 理化檢測工程師

在此對您加盟立信檢測南京有限公司表示熱烈歡迎。具體事宜如下：

1)入職日期：請您于 20xx年x月x日上午 8 時30分來公司人力資源部報到，我們會為您辦理入職相關(guān)事宜。

2)月度薪資：試用期1800元 ，轉(zhuǎn)正后20xx元，轉(zhuǎn)正另加餐補300元和房補300元

3)試用期：公司會與您簽定為期 1年期的勞動合同，按照國家相關(guān)勞動法規(guī)規(guī)定，您的試用期將為 1 個月試用期。

4)具體各項規(guī)章制度詳見《員工手冊》。

5)公司需要您在來公司報到時提供以下文件：

1.學(xué)歷證明、職稱證書原件及復(fù)印件; 4.2張1寸身份證照片;

2.身份證原件及復(fù)印件一張; 5.中國銀行賬戶號碼及開戶支行全稱

3. 社保卡原件及復(fù)印件，就業(yè)登記證

如您確定并接受以上條款，請自我保留原件，并確保您所填的資料真實可靠，如發(fā)現(xiàn)有資料虛假，我公司可以終止合同，如果您有任何疑問，請致電綜合部咨詢。

xxx限公司

20xx.7.17

錄用通知書怎么回復(fù)篇八

：

經(jīng)過溝通和了解，并經(jīng)過公司內(nèi)部慎重的考慮和討論之后，我們認(rèn)為您是我們_ _崗位合適的人選。現(xiàn)誠摯的邀請您加入我公司!

崗位名稱：xx

部門：xx

報到日期：20xx年x月x日

勞動合同：您需要在報到之日起兩周內(nèi)與公司簽訂勞動合同，合同期x年，其中包括x個月的試用期。

薪酬：試用期：①基本工資：x人民幣/月(不含社保公積金和個人所得稅)

轉(zhuǎn)正后：

①基本工資：x人民幣/月(不含社保公積金和個人所得稅);

②績效工資(按公司相關(guān)績效考核制度發(fā)放)。

福利：

①公司將會按國家及地方規(guī)定為您繳納社會保險;

②飯補：8元/工作日;

③體檢每年一次

身份證原件及復(fù)印件2份(正反面)，或其他身份證明復(fù)印件。

戶口本首頁、本人頁的復(fù)印件2份。

學(xué)歷證、學(xué)位證書、英語四/六級證書、專業(yè)/執(zhí)業(yè)資格證書等原件及復(fù)印件1份。

標(biāo)準(zhǔn)一寸白底彩色照片1-3張，在北京繳納過社會保險的人員交1張照片。

具有工作經(jīng)驗的人員，需提供與原單位解除勞動關(guān)系的證明。

我們希望：您在公司工作的每一天都能開心并不斷進(jìn)步!我們期望：您為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)!

我們確信：您和公司都將會因為您的努力工作而長期受益!我們歡迎：您的加入!讓我們共同成長進(jìn)步!

人力資源部：xxx

聯(lián)系人：xxx

電話：xxx

備注：該錄用通知書應(yīng)在20xx年x月x日前內(nèi)簽回有效。

錄用通知書怎么回復(fù)篇九

尊敬的xxx先生/小姐：

我代表xx公司xx分公司很高興地通知您，您已經(jīng)通過了公司的筆試/面試考核，公司擬錄用您為正式員工并擬與您簽訂正式勞動合同。歡迎您加入公司部，任職位xx，目前您的匯報對象是。您入職后的工作職責(zé)請與您的直屬上級確認(rèn)。

您入職后的薪酬待遇：xxxxxxxxxxxx

您轉(zhuǎn)正后的稅前月固定工資是人民幣xxxx元整，全年個xxxxx月薪資，月績效xx基數(shù)元，隨月度工作情況浮動發(fā)放，試用期薪資是轉(zhuǎn)正后薪資的xx%，試用期xx個月。公司將從您的月工資中按國家勞動法規(guī)定代扣您個人所得稅的個人繳納部分。

您入職后的福利待遇：xxxxxxxxxxxxxxxxxx

社會福利：按照國家及地方政府規(guī)定繳納的養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、住房公積金，公司將從您的月工資中代扣個人應(yīng)繳部分；

公司福利：帶薪休假、年度體檢、生日禮物等。

您入職后的年度薪酬調(diào)整：

公司每年將結(jié)合市場薪酬水平、崗位調(diào)整、個人績效考核的結(jié)果進(jìn)行薪酬調(diào)整。本通知書的確認(rèn)及報到；

請您于xxxx年xx月xx日前回復(fù)確認(rèn)接受此錄用通知書并于xxxx年xx月xx日攜帶已簽字確認(rèn)的錄用通知書到公司報到。第一天入職時，您需要攜帶以下文件：

離職證明原件(由您工作過的最近一家單位人事部門開具，需加蓋人事部門章或者公司公章)身份證(原件及復(fù)印件)

畢業(yè)證和學(xué)位證(原件及復(fù)印件)

xx寸照片(xx張)：近期免冠白底彩色照片

醫(yī)療藍(lán)本或社保卡

本人銀行一卡通賬號

xx年內(nèi)體檢報告(保留收費單據(jù)待轉(zhuǎn)正后報銷，金額上限人民幣xxxx元)逾期未確認(rèn)接受此錄用通知書或逾期未報到，以及報到時不能提供上述真實有效文件的，本通知書自始不發(fā)生法律效力。

其他說明：

1.工作時間：公司的工作時間為早晨xx：xx至下午xx：xx。中午xx：xx至：為午餐及休息時間。第一天入職時間是上午：xx：xx。

2.您有義務(wù)對您的薪資內(nèi)容保密，不將其告知第三方。

3.辦公地點：xxxxxxxx

4.如您接受本聘書，請回復(fù)人力資源部，以方便公司盡快為您做入職準(zhǔn)備。特別提示：

本通知書的生效是以您向我公司提供的信息全面、真實為前提。您對本通知書的確認(rèn)并不表示雙方勞動關(guān)系的建立，只有在您按照本通知書的要求報道、提供的上述材料真實有效的前提下，才具備簽訂勞動合同的條件，雙方勞動關(guān)系的建立以及具體的權(quán)利義務(wù)最終將以我公司與您簽訂的書面勞動合同為準(zhǔn)。如果您向我公司提供的學(xué)歷、工作經(jīng)歷等信息不真實，或向我公司隱瞞了以前的不良記錄(包括但不限于信用記錄、違法記錄等)，或未向我公司披露與其他

雇主尚未解除的勞動關(guān)系，或?qū)η肮椭魅匀回?fù)有競業(yè)限制等義務(wù)，本通知書自始不發(fā)生法律效力且公司有權(quán)立即解除與您的勞動合同。

本通知書中的內(nèi)容屬我公司機密，不得向第三方透露，否則也將導(dǎo)致本通知書的失效。我們真誠歡迎您的加入，我們期待與您共同成長。

若有任何疑問，請隨時來電或發(fā)送郵件提出。

tel：xx

mobile：xx

em公司錄用通知書il：xx

xxxxx公司

日期：xxxx年xx月xx日

本人確認(rèn)接受本錄用通知書的職位及與其相關(guān)的上述所列的條款與條件。擬被錄用人簽名：xxx

(請確保您的簽名和身份證姓名一致)

日期：xxxx年xx月xx日

錄用通知書怎么回復(fù)篇十

尊敬的xxx：

經(jīng)過溝通和了解，并經(jīng)過公司內(nèi)部慎重的考慮和討論之后，我們認(rèn)為您是我們x x崗位合適的人選。現(xiàn)誠摯的邀請您加入我公司!

一、職位相關(guān)信息：

崗位名稱：x部門：x x報到日期：x年x月x日

勞動合同：您需要在報到之日起兩周內(nèi)與公司簽訂勞動合同，合同期x3x年，其中包括x3x個月的試用期。

薪酬：試用期：①基本工資：人民幣/月(不含社保公積金和個人所得稅)

轉(zhuǎn)正后：①基本工資：人民幣/月(不含社保公積金和個人所得稅);

②績效工資(按公司相關(guān)績效考核制度發(fā)放)。

福利：①公司將會按國家及地方規(guī)定為您繳納社會保險;②飯補：8元/工作日;③體檢每年一次

身份證原件及復(fù)印件2份(正反面)，或其他身份證明復(fù)印件。

戶口本首頁、本人頁的復(fù)印件2份。

學(xué)歷證、學(xué)位證書、英語四/六級證書、專業(yè)/執(zhí)業(yè)資格證書等原件及復(fù)印件1份。

標(biāo)準(zhǔn)一寸白底彩色照片1-3張，在北京繳納過社會保險的人員交1張照片。

具有工作經(jīng)驗的人員，需提供與原單位解除勞動關(guān)系的證明。

我們希望：您在公司工作的每一天都能開心并不斷進(jìn)步!我們期望：您為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)!

我們確信：您和公司都將會因為您的努力工作而長期受益!我們歡迎：您的加入!讓我們共同成長進(jìn)步!

人力資源部：xxxx

聯(lián)系人：xxx

電話：xxxxx

錄用通知書怎么回復(fù)篇十一

某某某先生：

經(jīng)上海某某人才服務(wù)有限公司推薦,浙江某某有限公司正式邀請您加盟本公司。

1.您的職位為首席運營師

2.您的薪資如下：

第一年年薪為人民幣稅后萬元，每月固定發(fā)放人民幣稅后萬/月，其余部分年底發(fā)放。相關(guān)福利按公司規(guī)定辦理。

3.請您于20xx年07月15日至本公司人力資源部報到。您在本公司的工作日即從當(dāng)天開始，公司將與您簽訂年限的勞動合同。

請您在正式報到時帶齊以下資料：

a.身份證復(fù)印件；

b.學(xué)歷證復(fù)印件；

c.一寸證件照兩張；

d.其它有關(guān)公司需要的資料等。

4.如所有上述證明資料齊備并驗明有效，報到當(dāng)天將簽訂勞動合同，錄用通知書未盡事宜，皆以公司《員工手冊》為準(zhǔn)。

5.請您在入職前亦注意保守本公司的商業(yè)機密，勿向他人透露公司的業(yè)務(wù)內(nèi)容，否則公司將保留依法追究相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。

浙江某某有限公司歡迎您的加入，愿我們攜手共創(chuàng)成功事業(yè)。

第一方：錄用公司（簽字蓋章）：日期：年月日

我同意接受此錄用并將盡快按照公司要求辦理上述手續(xù)

第二方：目標(biāo)人才（本人簽名蓋章）：日期：年月日

第三方：中介代表簽字蓋章（上海某人才服務(wù)公司）日期：年月日

項目編號：

錄用通知書怎么回復(fù)篇十二

xxxx 先生：

通過我司的招聘選拔程序，您已被確定符合 xxxx主管 崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟，其次請您仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容，按要求備齊相關(guān)資料，在指定時間內(nèi)到我司人力資源部辦理入職報到手續(xù)。

一、個人須準(zhǔn)備及提交的資料：

1. 本人近一年相片八張(紅底小一寸);

2. 本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證、學(xué)位證(如有)、職稱證或職業(yè)資格證(如有)等有效證件的原件、復(fù)印件(人力資源部驗證后歸還原件并留取復(fù)印件);

3. 近期(三個月內(nèi)有效)體檢合格證明(須由我司指定醫(yī)院——xxxx醫(yī)院出具);

4. 廣州市中國銀行的存折或卡的原件、復(fù)印件(本人須簽上名字);

5. 廣州移動手機號碼

6. 最后任職公司離職證明(必須提供，應(yīng)屆生除外)。

二、入職辦理：

1. 入職辦理時間： 20xx 年 xx 月 xx 日 10：00 時。

2. 辦理地點：廣東省廣州市天河區(qū)xxxx大廈xxxx公司人力資源部

3. 提示說明：個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù);

4、薪資(以下描述包含績效薪資在內(nèi)，為稅前薪資)

試用期薪資 3800 元/月，轉(zhuǎn)正薪資 4500元/月(該薪資由若干薪資結(jié)構(gòu)組合而成);

5、公司提供 公司所在地 免費食宿(個人需承擔(dān)宿舍的水電費)，個人用品自理。 入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續(xù)，未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔(dān)任何費用。

廣州市xxxxxxxx有限公司

xx年 xx 月 x日

錄用通知書怎么回復(fù)篇十三

xx先生/女士：

通過我司的招聘選拔程序，您已被確定符合崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟，其次請您仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容，按要求備齊相關(guān)資料，在指定時間內(nèi)到我司人力資源部辦理入職報到手續(xù)。

一、個人須準(zhǔn)備及提交的資料：

圖片已關(guān)閉顯示，點此查看

二、入職辦理：

入職辦理時間：xxxx年xx月xx日xx時。

辦理地點：xxxxxxxxxxxx

3.提示說明：個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù)；

4、月薪資(以下描述不包含門店績效提成薪資在內(nèi)，為稅前薪資)

試用期薪資xxxx元/月，轉(zhuǎn)正薪資xxxx元/月(該薪資由若干薪資結(jié)構(gòu)組合而成)；入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續(xù)，未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔(dān)任何費用。

xxxx有限公司

人力資源部20xx年xx月xx日

錄用通知書怎么回復(fù)篇十四

_______先生：

通過招聘面試的溝通與了解，并經(jīng)過公司內(nèi)部慎重的考慮和討論之后,現(xiàn)誠摯地邀請您加入我們公司！請您仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容，按要求備齊相關(guān)資料，在指定時間內(nèi)到我司人力資源部辦理入職報到手續(xù)。

一、個人須準(zhǔn)備及提交的資料：

1. 本人（近一年內(nèi)）一寸照4張；

2. 本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證、學(xué)位證(如有)、職稱證或職業(yè)資格證（如有）等有效證件的原件、復(fù)印件（人力資源部驗證后歸還原件并留取復(fù)印件）；

3. 近期（十二個月內(nèi)有效）體檢合格證明（有職業(yè)病危害工種須由我司指定醫(yī)院出具）；

4. 上海市中信銀行的存折或卡的原件、復(fù)印件（本人須簽上名字）；

5. 戶籍所在地派出所出具的無犯罪記錄證明；

6. 戶口本原件及復(fù)印件；

7. 在上海市工作的人員提供退工單。

二、入職辦理：

1. 入職辦理時間： 20xx年xx月xx日 xx 時。

2. 辦理地點：xxx

3. 提示說明：個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù)；

4. 部門:二手車部 崗位:二手車經(jīng)理

5. 薪資（以下描述包含績效薪資在內(nèi)，為稅前薪資）

您的工資為年薪制工資，年薪工資為25萬元人民幣，發(fā)放方式： 50%為月薪，20%為月度績效，15%為季度獎勵，15%為年終獎勵，以上月度績效、季度獎勵、年終獎勵三項參與公司經(jīng)營業(yè)績考核；

入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續(xù)，未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔(dān)任何費用。

xxx有限公司人力資源部

20xx年xx月xx日

錄用通知書怎么回復(fù)篇十五

(先生/女士)：

感謝您應(yīng)聘我公司崗位，經(jīng)過面試甄選，我公司決定正式錄用您，我們真誠地歡迎您加入!具體報到事項安排如下：

一、報到資料

1、身份證原件及復(fù)印件(3份) ;

2、學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件(職稱證書原件及復(fù)印件);

3、彩色同底一寸照片4張;

4、本人身份證辦理的工資卡復(fù)印件;

5、與前一工作單位解除勞動關(guān)系的證明(畢業(yè)生不需提供).

二、報到時間、地點和聯(lián)系人

請您于年月日前至xxxxxxxxxxx公司行政人事部報到，聯(lián)系方式電話：0000-00000000。

三、使用與轉(zhuǎn)正

所有通過外部招聘加入企業(yè)的員工須進(jìn)行試用期考察，試用期均為3個月。試用期間如果員工因自身原因或由于其他客觀原因決定離開，須提前3日提出，并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù);如果員工的工作無法達(dá)到職位要求，不符合錄用條件的，公司會降級使用或提前三天告知解除勞動關(guān)系;如表現(xiàn)良好，試用期滿前一周人力資源部會適時執(zhí)行轉(zhuǎn)正審批流程。

四、其他

在公司工作期間，當(dāng)您的個人信息(包括姓名、家庭地址、電話號碼、戶籍、培訓(xùn)結(jié)業(yè)、職業(yè)資格證、個人郵箱等)發(fā)生變更或需要補充時，請及時告知公司行政人事部，以保證您的相關(guān)權(quán)益不受影響。

請在接到本通知后準(zhǔn)時到公司報道，逾期未報道視為自動放棄本次工作機會。

xxxxxxxx有限公司

行政人事部

年月日