日韩在线欧美_性国产日韩欧美一区二区在线_91caoporn超碰最新地址_天堂网在线最新版www资源网_欧美视频精品_91嫩草精品_久久精品成人免费观看97_中文字幕在线2018_久久久综_a级免费毛片_欧美牲交a欧美牲交aⅴ图片_国产无遮挡又爽又黄的视频_欧美激情二区三区_久久天天_色老头一区二区_三级网站免费_91探花国产综合在线精品_精品日韩中文字幕_精品中文字幕在线_日韩美女在线视频

歡迎訪問散文集文學(xué)網(wǎng)!

2024年醫(yī)保信息安全管理制度

佚名 分享 時間: 加入收藏 我要投稿 點贊

范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。

醫(yī)保信息安全管理制度篇一

第一條 總則 通過加強(qiáng)公司計算機(jī)系統(tǒng)、辦公網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器系統(tǒng)的管理。保證網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全運(yùn)行,保證公司機(jī)密文件的安全,保障服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫的安全運(yùn)行。加強(qiáng)計算機(jī)辦公人員的安全意識和團(tuán)隊合作精神,把各部門相關(guān)工作做好。

第二條 范圍

1、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)由計算機(jī)硬件設(shè)備、軟件及客戶機(jī)的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)配置組成。

2、軟件包括:服務(wù)器操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫及應(yīng)用軟件、有關(guān)專業(yè)的網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用軟件等。

3、客戶機(jī)的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)配置包括客戶機(jī)在網(wǎng)絡(luò)上的名稱,ip地址分配,用戶登陸名稱、用戶密碼、及internet的配置等。

4、系統(tǒng)軟件是指:操作系統(tǒng)(如windows xp、windows 20xx等)軟件。

5、平臺軟件是指:防偽防竄貨系統(tǒng)、辦公用軟件(如office 20xx)等平臺軟件。

6、專業(yè)軟件是指:設(shè)計工作中使用的繪圖軟件(如photoshop等)。

第三條 職責(zé)

1、信息網(wǎng)絡(luò)部門為網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)行的管理部門,負(fù)責(zé)公司計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、計算機(jī)系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的日常維護(hù)和管理。

2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)軟件的調(diào)研、采購、安裝、升級、保管工作。

3、網(wǎng)絡(luò)管理人員負(fù)責(zé)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、辦公自動化系統(tǒng)、平臺系統(tǒng)的安全運(yùn)行;服務(wù)器安全運(yùn)行和數(shù)據(jù)備份;internet對外接口安全以及計算機(jī)系統(tǒng)防病毒管理;各種軟件的用戶密碼及權(quán)限管理協(xié)助各部門進(jìn)行數(shù)據(jù)備份和數(shù)據(jù)歸檔。

4、網(wǎng)絡(luò)管理人員執(zhí)行公司保密制度,嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密。

5、員工執(zhí)行計算機(jī)安全管理制度,遵守公司保密制度。

6、系統(tǒng)管理員的密碼必須由網(wǎng)絡(luò)管理部門相關(guān)人員掌握。

第三條 管理辦法

i、公司電腦使用管理制度

1、從事計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息活動時,必須遵守《計算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)國際聯(lián)網(wǎng)安全保護(hù)管理辦法》的規(guī)定,應(yīng)遵守國家法律、法規(guī),加強(qiáng)信息安全教育。

2、電腦由公司統(tǒng)一配置并定位,任何部門和個人不得允許私自挪用調(diào)換、外借和移動電腦。

3、電腦硬件及其配件添置應(yīng)列出清單報行政部,在征得公司領(lǐng)導(dǎo)同意后,由網(wǎng)絡(luò)信息管理員負(fù)責(zé)進(jìn)行添置。

4、電腦操作應(yīng)按規(guī)定的程序進(jìn)行。

(1)電腦的開、關(guān)機(jī)應(yīng)按按正常程序操作,因非法操作而使電腦不能正常使用的,修理費(fèi)用由該部門負(fù)責(zé);

(2)電腦軟件的安裝與刪除應(yīng)在公司管理員的許可下進(jìn)行,任何部門和個人不允許擅自增添或刪除電腦硬盤內(nèi)的數(shù)據(jù)程序;

(3)電腦操作員應(yīng)在每周及時進(jìn)行殺毒軟件的升級, 每月打好系統(tǒng)補(bǔ)丁;

(4)不允許隨意使用外來u盤,確需使用的,應(yīng)先進(jìn)行病毒監(jiān)測;

(5)禁止工作時間內(nèi)在電腦上做與工作無關(guān)的事,如玩游戲、聽音樂等。

5、任何人不得利用網(wǎng)絡(luò)制作、復(fù)制、查閱和傳播宣傳封建迷信、淫穢、色情、賭博、暴力、兇殺、恐怖、教唆犯罪的內(nèi)容

6、電腦發(fā)生故障應(yīng)盡快通知it管理員及時解決,不允許私自打開電腦主機(jī)箱操作。

7、電腦操作員要愛護(hù)電腦并注意保持電腦清潔衛(wèi)生,并在正確關(guān)機(jī)并完全關(guān)掉電源后,方可下班離開。

8、因操作人員疏忽或操作失誤給工作帶來影響但經(jīng)努力可以挽回的,對其批評教育;因操作人員故意違反上述規(guī)定并使工作或財產(chǎn)蒙受損失的,要追究當(dāng)事人責(zé)任,并給予經(jīng)濟(jì)處罰。

9、為文件資料安全起見,勿將重要文件保存在系統(tǒng)活動分區(qū)內(nèi)如:c盤、我的文檔、桌面等;請將本人的重要文件存放在硬盤其它非活動分區(qū)(如:d、e、f)。(保存前用殺毒軟件檢察無病毒警告后才可)。并定期清理本人相關(guān)文件目錄,及時把一些過期的、無用的文件刪除,以免占用硬盤空間。

10、所有電腦必須設(shè)置登陸密碼,一般不要使用默認(rèn)的administrator作為登陸用戶名,密碼必須自身保管,嚴(yán)禁告訴他人,計算機(jī)名與登陸名不能一致,一般不要使用含有和個人、單位相關(guān)信息的名稱。

11、其他管理辦法請參看《it終端用戶安全手冊》

ii、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)維護(hù)

1、系統(tǒng)管理員每周定時對托管的網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器進(jìn)行巡視,并對公司局域網(wǎng)內(nèi)部服務(wù)器進(jìn)行檢查,如:財務(wù)服務(wù)器。

2、對于系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)出現(xiàn)的異常現(xiàn)象網(wǎng)絡(luò)管理部門應(yīng)及時組織相關(guān)人員進(jìn)行分析,制定處理方案,采取積極措施。針對當(dāng)時沒有解決的問題或重要的問題應(yīng)將問題描述、分析原因、處理方案、處理結(jié)果、及時制定出解決方案。

3、定時對服務(wù)器數(shù)據(jù)進(jìn)行備份。

4、維護(hù)服務(wù)器,監(jiān)控外來訪問和對外訪問情況,如有安全問題,及時處理。

5、制定服務(wù)器的防病毒措施,及時下載最新的防病毒疫苗,防止服務(wù)器受病毒的侵害。

iii、用戶帳號申請/注銷

1、新員工(或外借人員)需使用計算機(jī)向部門主管提出申請經(jīng)批準(zhǔn)由網(wǎng)絡(luò)部門負(fù)責(zé)分配計算機(jī)、和登入公司網(wǎng)絡(luò)的用戶名及密碼。如需使用財務(wù)軟件需向財務(wù)主管申請,由網(wǎng)絡(luò)管理部門人員負(fù)責(zé)軟件客戶端的安裝調(diào)試。

2、員工離職應(yīng)將本人所使用的計算機(jī)名、ip地址、用戶名、登錄密碼、平臺軟件信息以書面形式記錄,經(jīng)網(wǎng)絡(luò)管理人員將該記錄登記備案。網(wǎng)絡(luò)管理人員對離職人員計算機(jī)中的公司資料信息備份,方可對該離職人員保存在公司服務(wù)器中所有的資料刪除。

iv、數(shù)據(jù)備份管理

服務(wù)器數(shù)據(jù)備份,應(yīng)對數(shù)據(jù)庫進(jìn)行自動實時備份,并每周應(yīng)至少做一次手工備份,并在備份服務(wù)器中進(jìn)行邏輯備份的驗證工作,經(jīng)過驗證的邏輯備份存放在不同的物理設(shè)備中。個人電腦的備份統(tǒng)一由各部門自行負(fù)責(zé),可申請移動硬盤、信息光盤等儲存介質(zhì)進(jìn)行安全備份。

第四條 計算機(jī)/電腦維修

1、計算機(jī)出現(xiàn)重大故障,須填寫《計算機(jī)維修單》,并交it管理員進(jìn)行維修。

2、it管理員對《計算機(jī)維修單》存檔,便于查詢各電腦使用情況。

3、須外出維修,須報分管領(lǐng)導(dǎo)審批。須采購配件,按采購管理流程執(zhí)行。

第五條 公司信息系統(tǒng)管理(暫定)

1、新中大財務(wù)系統(tǒng)服務(wù)器(以下簡稱:服務(wù)器),放置地點暫放為財務(wù)室辦公室內(nèi),財務(wù)室現(xiàn)有辦公室已達(dá)到視頻監(jiān)控、防盜、溫度控制等條件。待條件成熟時重新搭建獨立機(jī)房,便以安全管理。

2、對于服務(wù)器數(shù)據(jù)(包括財務(wù)軟件系統(tǒng))由管理員每月定期異地備份一次,并設(shè)置服務(wù)器自動每周備份二次數(shù)據(jù)庫;異地備份數(shù)據(jù)由財務(wù)部安排存放在異地。

3、系統(tǒng)后臺數(shù)據(jù)只能由服務(wù)器系統(tǒng)管理員進(jìn)行維護(hù),若需外援時,必須在管理員的陪同下進(jìn)行操作,其他終端用戶不得設(shè)置權(quán)限進(jìn)入數(shù)據(jù)管理后臺。

4、終端用戶的開通及變更需以書面形式提交給相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn),其中包括用戶的權(quán)限變更、賬號密碼變更、終端軟件更新。

5、當(dāng)遇到服務(wù)器需要變更時,管理員應(yīng)該做好詳細(xì)的變更記錄。如:程序變更、緊急變更、配置/ 參數(shù)變更、基礎(chǔ)架構(gòu)變更、數(shù)據(jù)庫修改等。

6、定于每月25號對公司服務(wù)器賬號進(jìn)行核查及管理。

7、相關(guān)記錄表格如下:

a、信息中心機(jī)房巡查記錄表

b、信息中心用戶賬號登記表

c、數(shù)據(jù)庫備份記錄表

d、外來人員工作記錄

e、終端用戶系統(tǒng)變更申請

第六條 違規(guī)操作賠償標(biāo)準(zhǔn)

1、違規(guī)操作者:沒有造成經(jīng)濟(jì)損失的,當(dāng)事人和責(zé)任人賠償工作時間誤工費(fèi)50-100元。

2、違規(guī)操作者:造成經(jīng)濟(jì)損失的,除造價賠償外,另外當(dāng)事人與責(zé)任人賠償誤工費(fèi)100元。

第六條 附則

1、本制度由信息管理部門負(fù)責(zé)解釋,自公布之日起實施。

2、本制度有不妥之處在運(yùn)行中修改并公布。

醫(yī)保信息安全管理制度篇二

一、信息系統(tǒng)安全包括:軟件安全和硬件網(wǎng)絡(luò)安全兩部分。

二、網(wǎng)絡(luò)信息辦公室人員必須采取有效的方法和技術(shù),防止信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的丟失、破壞和失密;硬件破壞及失效等災(zāi)難性故障。

三、對系統(tǒng)用戶的訪問模塊、訪問權(quán)限由使用單位負(fù)責(zé)人提出,交信息化領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)后,由網(wǎng)絡(luò)信息辦公室人員給予配置并存檔,以后變更必須報批后才能更改,網(wǎng)絡(luò)信息辦公室做好變更日志存檔。

四、系統(tǒng)管理人員應(yīng)熟悉并嚴(yán)格監(jiān)督數(shù)據(jù)庫使用權(quán)限、用戶密碼使用情況,定期更換用戶口令或密碼。網(wǎng)絡(luò)管理員、系統(tǒng)管理員、操作員調(diào)離崗位后一小時內(nèi)由網(wǎng)絡(luò)信息辦公室負(fù)責(zé)人監(jiān)督檢查更換新的密碼;廠方調(diào)試人員調(diào)試維護(hù)完成后一小時內(nèi),由系統(tǒng)管理員關(guān)閉或修改其所用帳號和密碼。

五、網(wǎng)絡(luò)信息辦公室人員要主動對網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)實行監(jiān)控、查詢,及時對故障進(jìn)行有效隔離、排除和恢復(fù)工作,以防災(zāi)難性網(wǎng)絡(luò)風(fēng)暴發(fā)生。

六、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)所有設(shè)備的配置、安裝、調(diào)試必須由網(wǎng)絡(luò)信息辦公室人負(fù)責(zé),其他人員不得隨意拆卸和移動。

七、上網(wǎng)操作人員必須嚴(yán)格遵守計算機(jī)及其他相關(guān)設(shè)備的操作規(guī)程,禁止其他人員進(jìn)行與系統(tǒng)操作無關(guān)的工作。

八、嚴(yán)禁自行安裝軟件,特別是游戲軟件,禁止在工作用電腦上打游戲。

九、所有進(jìn)入網(wǎng)絡(luò)的軟盤、光盤、u 盤等其他存貯介質(zhì),必須經(jīng)過網(wǎng)絡(luò)信息辦公室負(fù)責(zé)人同意并查毒,未經(jīng)查毒的存貯介質(zhì)絕對禁止上網(wǎng)使用,對造成“病毒”蔓延的有關(guān)人員,將對照《計算機(jī)信息系統(tǒng)處罰條例》進(jìn)行相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)和行政處罰。

十、在醫(yī)院還沒有有效解決網(wǎng)絡(luò)安全(未安裝防火墻、高端殺毒軟件、入侵檢測系統(tǒng)和堡壘主機(jī))的情況下,內(nèi)外網(wǎng)獨立運(yùn)行,所有終端內(nèi)外網(wǎng)不能混接,嚴(yán)禁外網(wǎng)用戶通過u 盤等存貯介質(zhì)拷貝文件到內(nèi)網(wǎng)終端。

十一、內(nèi)網(wǎng)用戶所有文件傳遞,不得利用軟盤、光盤和u 盤等存貯介質(zhì)進(jìn)行拷貝。

十二、保持計算機(jī)硬件網(wǎng)絡(luò)設(shè)備清潔衛(wèi)生,做好防塵、防水、防靜電、防磁、防輻射、防鼠等安全工作。

十三、網(wǎng)絡(luò)信息辦公室人員有權(quán)監(jiān)督和制止一切違反安全管理的行為。

一、對網(wǎng)絡(luò)故障的判斷

當(dāng)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)終端發(fā)現(xiàn)計算機(jī)訪問數(shù)據(jù)庫速度遲緩、不能進(jìn)入相應(yīng)程序、不能保存數(shù)據(jù)、不能訪問網(wǎng)絡(luò)、應(yīng)用程序非連續(xù)性工作時,要立即向網(wǎng)絡(luò)信息辦公室匯報,網(wǎng)絡(luò)信息辦公室工作人員對科室提出的上述問題必須重視,經(jīng)核實后給予科室反饋信息。網(wǎng)絡(luò)信息辦公室負(fù)責(zé)人應(yīng)召集有關(guān)人員及時進(jìn)行討論,如果故障原因明確,可以立刻恢復(fù)工作的,應(yīng)立即恢復(fù)工作;如故障原因不明確、情況嚴(yán)重不能在短期內(nèi)排除的,應(yīng)立即報告醫(yī)務(wù)部和院領(lǐng)導(dǎo),在網(wǎng)絡(luò)不能運(yùn)轉(zhuǎn)的情況下由機(jī)關(guān)協(xié)調(diào)全院工作以保障醫(yī)療工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。網(wǎng)絡(luò)故障分為三類:

一類故障:服務(wù)器不能工作;光纖損壞;主服務(wù)器數(shù)據(jù)丟失;備份盤損壞;服務(wù)器工作不穩(wěn)定;局部網(wǎng)絡(luò)不通;數(shù)據(jù)被人刪改;重點終端故障;規(guī)律性的整體、局部軟、硬件故障。

二類故障:單一終端軟、硬件故障;單一患者信息丟失;偶然性的數(shù)據(jù)處理錯誤;某些科室違反工作流程要求。

三類故障:各終端由于不熟練或使用不當(dāng)造成的錯誤。針對上述故障分類等級,處理方案如下:

一類故障———由網(wǎng)絡(luò)信息辦公室主任上報醫(yī)務(wù)部和院領(lǐng)導(dǎo),由醫(yī)務(wù)部組織協(xié)調(diào)恢復(fù)工作。

二類故障———由技術(shù)工程師上報網(wǎng)絡(luò)信息辦公室主任,由網(wǎng)絡(luò)信息辦公室集中解決。

三類故障———由技術(shù)工程師單獨解決,并詳細(xì)登記情況。

二、網(wǎng)絡(luò)整體故障的首要工作

(一)當(dāng)網(wǎng)絡(luò)信息辦公室一旦確定為網(wǎng)絡(luò)整體故障,首先是立刻報告醫(yī)務(wù)部。醫(yī)務(wù)部應(yīng)立即按上報程序向院領(lǐng)導(dǎo)匯報。網(wǎng)絡(luò)信息辦公室需馬上組織恢復(fù)工作,并充分考慮到特殊情況如節(jié)假日、病員量大、人員外出及醫(yī)院的重大活動對故障恢復(fù)帶來的時間影響。

(二)當(dāng)發(fā)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)整體故障時,根據(jù)故障恢復(fù)時間的程度將轉(zhuǎn)入手工工作的時限明確如下:

1、10分鐘內(nèi)不能恢復(fù)———門診掛號、住院登記、藥房轉(zhuǎn)入手工操作;門診收費(fèi)、住院核算、西藥房工作轉(zhuǎn)入老系統(tǒng)操作。

2、6小時內(nèi)不能恢復(fù)———原則上將醫(yī)師工作站、護(hù)士工作站、藥房、急診檢查、入院、手術(shù)室、醫(yī)技檢查轉(zhuǎn)入手工操作(具體實行時間及步驟由醫(yī)務(wù)部、護(hù)理部通知)。

3、24小時以上不能恢復(fù)———將出院核算轉(zhuǎn)入手工。

三、具體協(xié)調(diào)工作

(一)所有手工工作的統(tǒng)一時間須由醫(yī)務(wù)部或網(wǎng)絡(luò)信息辦公室通知,相關(guān)單位嚴(yán)格按照通知時間協(xié)調(diào)工作,在未接到新的指示前不準(zhǔn)私自操作計算機(jī)。

(二)門診掛號工作協(xié)調(diào)

1、門診掛號協(xié)調(diào)工作由門診部護(hù)士長負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)請示,如手工掛號的轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出時間等;

2、當(dāng)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)中斷時,改為手工掛號;

3、網(wǎng)絡(luò)恢復(fù)后,及時將中斷期間的患者信息輸入到計算機(jī);

4、在以后的工作中如發(fā)現(xiàn)某位患者的信息系統(tǒng)內(nèi)沒有記載,應(yīng)詳細(xì)詢問患者以前是否是在網(wǎng)絡(luò)故障時就診過。

(三)門診收費(fèi)系統(tǒng)工作協(xié)調(diào)

1、由收款處科主任負(fù)責(zé)總體協(xié)調(diào),并與網(wǎng)絡(luò)信息辦公室保持聯(lián)系,及時反饋溝通最新消息;

2、當(dāng)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)運(yùn)行中斷超過10分鐘時,應(yīng)通知收款處轉(zhuǎn)入手工收款工作;

3、門診收款負(fù)責(zé)同志應(yīng)建立手工發(fā)票使用登記本,對發(fā)票使用情況做詳細(xì)登記;

4、當(dāng)系統(tǒng)恢復(fù)正常時,由收款處負(fù)責(zé)同志負(fù)責(zé)對網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行穩(wěn)定性進(jìn)行監(jiān)測,如不穩(wěn)定,及時向網(wǎng)絡(luò)信息辦公室反映情況。

5、在接到使用計算機(jī)的指令并重新啟動運(yùn)行后,門診收款負(fù)責(zé)人應(yīng)組織收款員逐步轉(zhuǎn)入到機(jī)器操作。

(四)住院費(fèi)用核算系統(tǒng)工作協(xié)調(diào)

1、由住院處科主任總體負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工作;

2、當(dāng)系統(tǒng)停止運(yùn)行超過2天時,對普通出院患者,推遲出院結(jié)算時間;對急出院的患者應(yīng)根據(jù)病歷和臨床科室護(hù)士工作站記錄,進(jìn)行手工核算出院。

3、在網(wǎng)絡(luò)停止運(yùn)行期間,出院患者急需結(jié)算時,應(yīng)由該科護(hù)士工作站追查是否還有正在進(jìn)行的檢查,向結(jié)算室提供詳細(xì)費(fèi)用情況后,方可送交核算。

(五)臨床工作系統(tǒng)協(xié)調(diào)

1、臨床科工作由醫(yī)務(wù)部、護(hù)理部共同協(xié)調(diào);

2、網(wǎng)絡(luò)故障期間臨床科室詳細(xì)記錄患者的所有費(fèi)用執(zhí)行情況;

3、科室詳細(xì)填寫每個患者的藥品請領(lǐng)單(包括姓名、id 號、費(fèi)別、藥品名稱及用量),一式兩份,一份用于科室補(bǔ)錄醫(yī)囑,另一份送西藥房;

4、出院帶藥由經(jīng)管醫(yī)師負(fù)責(zé)掌握經(jīng)費(fèi)情況,如出現(xiàn)費(fèi)用超支情況由該醫(yī)師負(fù)責(zé);

5、根據(jù)醫(yī)務(wù)部通知恢復(fù)運(yùn)行時間,按要求補(bǔ)錄醫(yī)囑。

6、如患者急需出院,應(yīng)向核算室提供詳細(xì)費(fèi)用情況,對正在進(jìn)行的檢查應(yīng)予以說明。

(六)醫(yī)技檢查工作協(xié)調(diào)

1、在網(wǎng)絡(luò)停運(yùn)期間應(yīng)詳細(xì)留取、整理檢查申請單底聯(lián);

2、網(wǎng)絡(luò)恢復(fù)后根據(jù)檢查單底聯(lián)登記,通過手工記價補(bǔ)錄患者費(fèi)用;

3、對出院快或有出院傾向的患者各科在申請單上注明,檢查科室應(yīng)及時通知科室或出院處溝通費(fèi)用情況。

(七)藥房工作協(xié)調(diào)

1、中心擺藥應(yīng)嚴(yán)格按照網(wǎng)絡(luò)信息辦公室規(guī)定的時間及要求進(jìn)行計算機(jī)操作;

2、網(wǎng)絡(luò)故障時,根據(jù)臨床科提供的藥品請領(lǐng)單發(fā)藥;

3、網(wǎng)絡(luò)恢復(fù)時對臨床科室補(bǔ)錄的擺藥醫(yī)囑進(jìn)行發(fā)藥補(bǔ)充確認(rèn),同時與發(fā)藥時藥品請領(lǐng)單內(nèi)容詳細(xì)核對,如發(fā)現(xiàn)內(nèi)容不符,必須詳細(xì)追查;

4、網(wǎng)絡(luò)恢復(fù)后對出院帶藥處方及時進(jìn)行錄入;

5、數(shù)據(jù)補(bǔ)錄工作結(jié)束后應(yīng)查看系統(tǒng)內(nèi)庫存與實際庫存相符情況。

各信息點接到重新運(yùn)行通知時,需重新啟動計算機(jī),整體網(wǎng)絡(luò)故障的工程恢復(fù)工作,由網(wǎng)絡(luò)信息辦公室嚴(yán)格按照服務(wù)器數(shù)據(jù)管理要求進(jìn)行恢復(fù)工作。

四、網(wǎng)絡(luò)修復(fù)后的數(shù)據(jù)處理

(一)由各科組織核校患者費(fèi)用情況;

(二)藥房校查庫存;

(三)臨床科室補(bǔ)錄患者醫(yī)囑。

各科室要嚴(yán)格各項操作并及時反饋執(zhí)行中的有關(guān)情況。

醫(yī)保信息安全管理制度篇三

第一條 根據(jù)xx集團(tuán)公司下達(dá)的集科[]83號文件《xx集團(tuán)公司多媒體廣域網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理辦法及信息技術(shù)規(guī)范的通知》的要求。制定網(wǎng)絡(luò)安全管理制度,適合在大同發(fā)電有限公司內(nèi)的管理信息網(wǎng)絡(luò)中使用。

第二條 安全管理制度須從以下幾個方面進(jìn)行規(guī)范:物理層、網(wǎng)絡(luò)層、平臺安全,物理層包括環(huán)境安全和設(shè)備安全、網(wǎng)絡(luò)層安全包含網(wǎng)絡(luò)邊界安全、平臺安全包括系統(tǒng)層安全和應(yīng)用層安全。

第三條 大同發(fā)電公司網(wǎng)絡(luò)機(jī)房是網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的核心,除網(wǎng)絡(luò)信息處管理人員外,其他人不經(jīng)允許不得入內(nèi),網(wǎng)絡(luò)信息處的管理人員不準(zhǔn)在主機(jī)房內(nèi)會客或帶無關(guān)人員進(jìn)入。未經(jīng)許可,不得動用機(jī)房內(nèi)設(shè)施

第四條 機(jī)房工作人員進(jìn)入機(jī)房必須遵守相關(guān)工作制度和條例,不得從事與本職工作無關(guān)的事宜,每天下班前須檢查設(shè)備電源情況,在確保安全的情況下,方可離開。

第五條 為防止磁化記錄的破壞,機(jī)房內(nèi)不準(zhǔn)使用磁化杯、收音機(jī)等產(chǎn)生磁場的物體。

第六條 機(jī)房工作人員要嚴(yán)格按照設(shè)備操作規(guī)程進(jìn)行操作,保證設(shè)備處于良好的運(yùn)行狀態(tài)。

第七條 機(jī)房溫度要保持溫度在18±5攝氏度,相對濕度在50%±5%。

第八條 做好機(jī)房和設(shè)備的衛(wèi)生清掃工作,定期對設(shè)備進(jìn)行除塵,保證機(jī)房和設(shè)備衛(wèi)生、整潔。

第九條 機(jī)房設(shè)備必須符合防雷、防靜電規(guī)定的措施,每年進(jìn)行一次全面檢查處理,計算機(jī)及輔助設(shè)備的電源須是接地的電源。

第十條 工作人員必須遵守勞動紀(jì)律,堅守崗位,認(rèn)真履行機(jī)房值班制度,做好防火、防水、防盜等工作。

第十一條 機(jī)房電源不可以隨意斷開,對重要設(shè)備必須提供雙套電源。并配備ups凈化電源供電。公司辦公樓如長時間停電須通知信息主管部門,制定相應(yīng)的技術(shù)措施,并指明電源恢復(fù)時間。

第十二條 網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的主設(shè)備是連續(xù)運(yùn)行的,網(wǎng)絡(luò)信息處每天必須安排專職值班人員。

第十三條 負(fù)責(zé)監(jiān)視、檢查網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)運(yùn)行設(shè)備及其附屬設(shè)備(如電源、空調(diào)等)的工作狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時向網(wǎng)絡(luò)信息處領(lǐng)導(dǎo)報告,遇有緊急情況,須立即采取措施進(jìn)行妥善處理。

第十四條 負(fù)責(zé)填寫系統(tǒng)運(yùn)行日志、操作日志,并將當(dāng)日發(fā)生的重大事件填寫在相關(guān)的記錄本上。負(fù)責(zé)對必要的數(shù)據(jù)進(jìn)行備份操作。

第十五條 負(fù)責(zé)保持機(jī)房的衛(wèi)生及對溫度、濕度的調(diào)整,負(fù)責(zé)監(jiān)視并制止違章操作及無關(guān)人員的操作。

第十六條 不準(zhǔn)帶電拔插計算機(jī)及各種設(shè)備的信號連線。不準(zhǔn)帶電拔插計算機(jī)及各種設(shè)備。不準(zhǔn)隨意移動各種網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,確需移動的要經(jīng)網(wǎng)絡(luò)信息處領(lǐng)導(dǎo)同意。

第十七條 在維護(hù)與檢修計算機(jī)及設(shè)備時,打開機(jī)箱外殼前須先關(guān)閉電源并釋放掉自身所帶靜電(可摸一下暖氣管或接地線)。

第十八條 公司網(wǎng)絡(luò)與信息系統(tǒng)中,在網(wǎng)絡(luò)邊界和對外出口處必須配置網(wǎng)絡(luò)防火墻。

第十九條 未實施網(wǎng)絡(luò)安全管理措施的計算機(jī)設(shè)備禁止與internet相連。

第二十條 任何接入網(wǎng)絡(luò)區(qū)域中的網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)備,必須使用經(jīng)過國家有關(guān)安全部門認(rèn)證的網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品。

第二十一條 在計算機(jī)聯(lián)入企業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)之后,禁止一其他任何方式(如撥號上網(wǎng)、isdn、adsl等)與internet相連。

第二十二條 對于公司企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)路應(yīng)當(dāng)根據(jù)應(yīng)用功能不同的要求,必須進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)分段管理,以防止通過局域網(wǎng)“包廣播”方式惡意收集網(wǎng)絡(luò)的信息。

第二十三條 禁止下載互聯(lián)網(wǎng)上任何未經(jīng)確認(rèn)其安全性的軟件,嚴(yán)禁使用盜版軟件及游戲軟件。

第二十四條 密碼管理:密碼的編碼必須采用盡可能長并不易猜測的字符串,不能通過電子郵件等明文方式傳送傳輸,密碼必須定期更新。

第二十五條 登陸策略:僅給經(jīng)過授權(quán)的用戶暴露賬號,不得設(shè)置多人共用的賬號,連續(xù)登陸三次失敗,須暫時禁止此賬號并通知該賬號用戶。

第二十六條 普通系統(tǒng)用戶:未經(jīng)相關(guān)部門許可,禁止與其他人員共享賬號和密碼;禁止運(yùn)行網(wǎng)絡(luò)監(jiān)聽工具或其他黑客工具;禁止查閱別人的文件。

第二十七條 系統(tǒng)管理員:不得隨意在系統(tǒng)中增加賬號,隨意修改權(quán)限,未經(jīng)管理部門的許可,嚴(yán)禁委托他人行使管理員權(quán)利。

第二十八條 外來軟盤或光盤須在沒聯(lián)網(wǎng)的單機(jī)上檢查病毒,確認(rèn)無毒后方可上網(wǎng)使用。私自使用造成病毒侵害要追究當(dāng)事人責(zé)任。

第二十九條 網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的所有軟件均不準(zhǔn)私自拷貝出來贈送其它單位或個人,違者將嚴(yán)肅處理。

第三十條 實行專人負(fù)責(zé)檢測病毒,定期進(jìn)行檢查,配備相應(yīng)的實時病毒檢測工具。

第三十一 條 嚴(yán)禁隨意使用軟盤和u盤等存儲介質(zhì),如工作需要,須經(jīng)過病毒檢測方可使用。

第三十二條 嚴(yán)禁以任何途徑和媒體傳播計算機(jī)病毒,對于傳播和感染計算機(jī)病毒者,視情節(jié)輕重,給予適當(dāng)?shù)奶幏帧V圃觳《净蛐薷牟《境绦蛑瞥烧撸o予嚴(yán)肅處理。

第三十三條 發(fā)現(xiàn)病毒,應(yīng)及時對感染病毒的設(shè)備進(jìn)行隔離,情況嚴(yán)重時報相關(guān)部門并及時妥善處理。

第三十四條 實時進(jìn)行防病毒監(jiān)控,做好防病毒軟件和病毒代碼的智能升級。

第三十五條 應(yīng)當(dāng)注意保護(hù)網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)信息的安全,對于存儲在數(shù)據(jù)庫中的關(guān)鍵數(shù)據(jù),以及關(guān)鍵的應(yīng)用系統(tǒng)應(yīng)作數(shù)據(jù)備份,數(shù)據(jù)備份應(yīng)當(dāng)滿足《電力大同發(fā)電公司數(shù)據(jù)備份管理制度》的要求。

第三十六條 本辦法從公布之日起實施。 本辦法由總經(jīng)部網(wǎng)絡(luò)信息處負(fù)責(zé)解釋

醫(yī)保信息安全管理制度篇四

1、醫(yī)院計算機(jī)操作人員必須按照計算機(jī)正確的使用方法操作計算機(jī)系統(tǒng)。嚴(yán)禁暴力使用計算機(jī)或蓄意破壞計算機(jī)軟硬件。

2、未經(jīng)許可,不得擅自拆裝計算機(jī)硬件系統(tǒng),若須拆裝,則通知信息科技術(shù)人員進(jìn)行。

3、計算機(jī)的軟件安裝和卸載工作必須由信息科技術(shù)人員進(jìn)行。

4、計算機(jī)的使用必須由其合法授權(quán)者使用,未經(jīng)授權(quán)不得使用。

5、醫(yī)院計算機(jī)僅限于醫(yī)院內(nèi)部工作使用,原則上不許接入互聯(lián)網(wǎng)。因工作需要接入互聯(lián)網(wǎng)的,需書面向醫(yī)務(wù)科提出申請,經(jīng)簽字批準(zhǔn)后交信息科負(fù)責(zé)接入。接入互聯(lián)網(wǎng)的計算機(jī)必須安裝正版的反病毒軟件。并保證反病毒軟件實時升級。

6、醫(yī)院任何科室如發(fā)現(xiàn)或懷疑有計算機(jī)病毒侵入,應(yīng)立即斷開網(wǎng)絡(luò),同時通知信息科技術(shù)人員負(fù)責(zé)處理。信息科應(yīng)采取措施清除,并向主管院領(lǐng)導(dǎo)報告?zhèn)浒浮?/p>

7、醫(yī)院計算機(jī)內(nèi)不得安裝游戲、即時通訊等與工作無關(guān)的軟件,盡量不在院內(nèi)計算機(jī)上使用來歷不明的移動存儲工具。

1、不得在醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)中制作、復(fù)制、查閱和傳播國家法律、法規(guī)所禁止的信息。

2、不得在醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)中進(jìn)行國家相關(guān)法律法規(guī)所禁止的活動。

3、未經(jīng)允許,不得擅自修改計算機(jī)中與網(wǎng)絡(luò)有關(guān)的設(shè)置。

4、未經(jīng)允許,不得私自添加、刪除與醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)有關(guān)的軟件。

5、未經(jīng)允許,不得進(jìn)入醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)或者使用醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)資源。

6、未經(jīng)允許,不得對醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)功能進(jìn)行刪除、修改或者增加。

7、未經(jīng)允許,不得對醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)中存儲、處理或者傳輸?shù)臄?shù)據(jù)和應(yīng)用程序進(jìn)行刪除、修改或者增加。

8、不得故意制作、傳播計算機(jī)病毒等破壞性程序。

9、不得進(jìn)行其他危害醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)安全及正常運(yùn)行的活動。

二、 網(wǎng)絡(luò)硬件的管理網(wǎng)絡(luò)硬件包括服務(wù)器、路由器、交換機(jī)、通信線路、不間斷供電設(shè)備、機(jī)柜、配線架、信息點模塊等提供網(wǎng)絡(luò)服務(wù)的設(shè)施及設(shè)備。

1、各職能部門、各科室應(yīng)妥善保管安置在本部門的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、設(shè)施及通信。

2、不得破壞網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、設(shè)施及通信線路。由于事故原因造成的網(wǎng)絡(luò)連接中斷的,應(yīng)根據(jù)其情節(jié)輕重予以處罰或賠償。

3、未經(jīng)允許,不得中斷網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及設(shè)施的供電線路。因生產(chǎn)原因必須停電的,應(yīng)提前通知網(wǎng)絡(luò)管理人員。

4、不得擅自挪動、轉(zhuǎn)移、增加、安裝、拆卸網(wǎng)絡(luò)設(shè)施及設(shè)備。特殊情況應(yīng)提前通知網(wǎng)絡(luò)管理人員,在得到允許后方可實施。

1、計算機(jī)及外設(shè)所配軟件及驅(qū)動程序交網(wǎng)絡(luò)管理人員保管,以便統(tǒng)一維護(hù)和管理。

2、管理系統(tǒng)軟件由網(wǎng)絡(luò)管理人員按使用范圍進(jìn)行安裝,其他任何人不得安裝、復(fù)制、傳播此類軟件。

3、網(wǎng)絡(luò)資源及網(wǎng)絡(luò)信息的使用權(quán)限由網(wǎng)絡(luò)管理人員按醫(yī)院的有關(guān)規(guī)定予以分配,任何人不得擅自超越權(quán)限使用網(wǎng)絡(luò)資源及網(wǎng)絡(luò)信息。

4、網(wǎng)絡(luò)的使用人員應(yīng)妥善保管各自的密碼及身份認(rèn)證文件,不得將密碼及身份認(rèn)證文件交與他人使用。

5、任何人不得將含有醫(yī)院信息的計算機(jī)或各種存儲介質(zhì)交與無關(guān)人員。更不得利用醫(yī)院數(shù)據(jù)信息獲取不正當(dāng)利益。

醫(yī)保信息安全管理制度篇五

近年來, 隨著計算機(jī)技術(shù)和信息技術(shù)的飛速發(fā)展,社會的需求不斷進(jìn)步,企業(yè)傳統(tǒng)的手工生產(chǎn)模式和管理模式邁入了一個全新的時代——信息化時代。隨著信息化程度的日益推進(jìn),企業(yè)信息的脆弱性也日益暴露。如何規(guī)范日趨復(fù)雜的信息安全保障體系建設(shè),如何進(jìn)行信息風(fēng)險評估保護(hù)企業(yè)的信息資產(chǎn)不受侵害,已成為當(dāng)前行業(yè)實現(xiàn)信息化運(yùn)作亟待解決的問題。

一、前言:企業(yè)的信息及其安全隱患。

在我公司,我部門對信息安全做出整體規(guī)劃:通過從外到內(nèi)、從廣義到狹義、從總體到細(xì)化、從戰(zhàn)術(shù)到戰(zhàn)略,從公司的整體到局部的各個部門相結(jié)合一一剖析,并針對信息安全提出解決方案。涉及到企業(yè)安全的信息包括以下方面:

a. 技術(shù)圖紙。主要存在于技術(shù)部、項目部、質(zhì)管部。

.b. 商務(wù)信息。主要存在于采購部、客服部。

c. 財務(wù)信息。主要存在于財務(wù)部。

d 服務(wù)器信息。主要存在于信管部。

e 密碼信息。存在于各部門所有員工。

針對以上涉及到安全的信息,在企業(yè)中存在如下風(fēng)險:

1 來自企業(yè)外的風(fēng)險

①病毒和木馬風(fēng)險。互聯(lián)網(wǎng)上到處流竄著不同類型的病毒和木馬,有些病毒在感染企業(yè)用戶電腦后,會篡改電腦系統(tǒng)文件,使系統(tǒng)文件損壞,導(dǎo)致用戶電腦最終徹底崩潰,嚴(yán)重影響員工的工作效率;有些木馬在用戶訪問網(wǎng)絡(luò)的時候,不小心被植入電腦中,輕則丟失工作文件,重則泄露機(jī)密信息。

②不法分子等黑客風(fēng)險。計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的飛速發(fā)展也導(dǎo)致一些不法分子利用網(wǎng)絡(luò)行竊、行騙等,他們利用所學(xué)的計算機(jī)編程語言編譯有特定功能的木馬插件,經(jīng)過層層加殼封裝技術(shù),用掃描工具找到互聯(lián)網(wǎng)上某電腦存在的漏洞,繞過殺毒軟件的追擊和防火墻的阻撓,從漏洞進(jìn)入電腦,然后在電腦中潛伏,依照不法分子設(shè)置的特定時間運(yùn)行,開啟遠(yuǎn)程終端等常用訪問端口,那么這臺就能被不法分子為所欲為而不被用戶發(fā)覺,尤其是技術(shù)部、項目部和財務(wù)部電腦若被黑客植入后門,留下監(jiān)視類木馬查件,將有可能造成技術(shù)圖紙被拷貝泄露、財務(wù)網(wǎng)銀密碼被竊取。還有些黑客純粹為顯示自己的能力以攻擊為樂,他們在用以上方法在網(wǎng)絡(luò)上綁架了成千上萬的電腦,讓這些電腦成為自己傀儡,在網(wǎng)絡(luò)上同時發(fā)布大量的數(shù)據(jù)包,前幾年流行的洪水攻擊及ddos分布式拒絕服務(wù)攻擊都由此而來,它會導(dǎo)致受攻擊方服務(wù)器資源耗盡,最終徹底崩潰,同時整個網(wǎng)絡(luò)徹底癱瘓。

2、來自企業(yè)內(nèi)的風(fēng)險

① 文件的傳輸風(fēng)險。若有員工將公司重要文件以qq、msn發(fā)送出去,將會造成企業(yè)信息資源的外泄,甚至被競爭對手掌握,危害到企業(yè)的生存發(fā)展。

② 文件的打印風(fēng)險。若員工將公司技術(shù)資料或商業(yè)信息打印到紙張帶出公司,會使企業(yè)信息資料外泄。 ③ 文件的傳真風(fēng)險。若員工將紙質(zhì)重要資料或技術(shù)圖紙傳真出去,以及將其他單位傳真給公司的技術(shù)文 件和重要資料帶走,會造成企業(yè)信息的外泄。

④ 存儲設(shè)備的風(fēng)險。若員工通過光盤或移動硬盤等存儲介質(zhì)將文件資料拷貝出公司,可能會泄露企業(yè)機(jī) 密信息。若有動機(jī)不良的員工,私自拆開電腦機(jī)箱,將硬盤偷偷帶出公司,將會造成企業(yè)信息的泄露。 ⑤ 上網(wǎng)行為風(fēng)險。員工可能會在電腦上訪問不良網(wǎng)站,會將大量的病毒和頑固性插件帶到企業(yè)網(wǎng)絡(luò)中來,造成電腦及企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的破壞,更甚者,在電腦中運(yùn)行一些破壞性的程序,導(dǎo)致電腦系統(tǒng)的崩潰。

⑥ 用戶密碼風(fēng)險。主要包括用戶密碼和管理員密碼。若用戶的開機(jī)密碼、業(yè)務(wù)系統(tǒng)登陸密碼被他人掌握, 可能會竊取此用戶權(quán)限內(nèi)的信息資料和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù);若管理員的密碼被竊取,可能會被不法分子破壞應(yīng)用系統(tǒng)的正常運(yùn)行,甚至?xí)桓`取整個服務(wù)器數(shù)據(jù)。

⑦ 機(jī)房設(shè)備風(fēng)險。主要包括服務(wù)器、ups電源、網(wǎng)絡(luò)交換機(jī)、電話交換機(jī)、光端機(jī)等。這些風(fēng)險來自防 盜、防雷、防火、防水。若這些自然災(zāi)害發(fā)生,可能會損壞機(jī)房設(shè)施,造成業(yè)務(wù)中斷。

⑧ 辦公/區(qū)域風(fēng)險。主要包括辦公區(qū)域敏感信息的安全。有些員工缺乏安全意識,在辦公區(qū)域隨意堆放本 部門的重要文件或是在辦公區(qū)域毫不避嫌談?wù)摴ぷ鲀?nèi)容,若不小心被其他人拿走或聽到,可能會泄露部門工作機(jī)密,甚至是公司機(jī)密。

為了保證企業(yè)信息的安全保密,公司所有人員必須嚴(yán)格遵守企業(yè)信息安全管理總則,以安全總則為基礎(chǔ),各部門具體細(xì)則為安全管理行為標(biāo)準(zhǔn),從各個層面杜絕信息安全隱患。

二、總則:從整個公司層出發(fā),針對這些信息隱患制訂安全防范措施。

1.計算機(jī)設(shè)備安全管理。

1) 公司所有人員應(yīng)保持清潔、安全、良好的計算機(jī)設(shè)備工作環(huán)境,禁止在計算機(jī)應(yīng)用環(huán)境中放置易燃、易爆、強(qiáng)腐蝕、強(qiáng)磁性等有害計算機(jī)設(shè)備安全的物品。

2) 嚴(yán)格遵守計算機(jī)設(shè)備使用、開機(jī)、關(guān)機(jī)等安全操作規(guī)程和正確的使用方法。任何人不允許私自拆卸計算機(jī)組件,計算機(jī)出現(xiàn)故障時應(yīng)及時向信息管理部報告,不允許私自處理和維修。

3)發(fā)現(xiàn)由以下等個人原因造成硬件的損壞或丟失的,其損失由當(dāng)事人如數(shù)賠償:違章作業(yè);保管不當(dāng);擅自安裝、使用硬件和電氣裝置。公司每位員工對自己的工作電腦既有使用的權(quán)利又有保護(hù)的義務(wù)。任何的硬件損壞必須給出損壞報告,說明損壞原因,不得擅自更換。公司會視實際情況進(jìn)行處理。

4)下班后所有不再使用的計算機(jī),應(yīng)關(guān)閉主機(jī)電源,以防止意外,對于共同使用的計算機(jī),原則上由最后一個退出系統(tǒng)的使用人員關(guān)機(jī),并關(guān)閉電源。外人未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得操作公司計算機(jī)設(shè)備。

2.部門資料安全管理。

1) 外接存儲設(shè)備安全管理。

嚴(yán)禁所有人員以個人介質(zhì)光盤、u盤、移動硬盤等存儲設(shè)備拷貝公司的文件資料并帶出公司。若因出差等原因需要拷貝文件資料到存儲設(shè)備中,需要向上級請示此行為,并以公司存儲設(shè)備做文件拷貝。為確保硬盤的安全,嚴(yán)禁任何人私自拆開電腦機(jī)箱:①將用戶主機(jī)貼上封條標(biāo)簽,除信管部人員外,任何人不得私自拆開機(jī)箱,若信管部進(jìn)行電腦硬件故障排查時,拆除封條標(biāo)簽后,在故障排查結(jié)束及時更換新的封條標(biāo)簽。信管部將定期檢查,若發(fā)現(xiàn)有封條拆開痕跡,將查看視頻監(jiān)控記錄,追查相關(guān)人責(zé)任。②給每臺電腦主機(jī)配備鎖柜,將所有用戶主機(jī)存放在鎖柜內(nèi),鎖柜鑰匙統(tǒng)一由信管部保管,若需要為用戶處理電腦故障時,信管部在打開鎖柜處理完電腦故障時,一定要鎖好主機(jī)柜,確保主機(jī)內(nèi)硬盤的安全。

2) 文件傳真安全管理。

所有人員對外發(fā)送傳真,必須經(jīng)上級核實后,統(tǒng)一在綜合部登記,由綜合部發(fā)送,嚴(yán)禁個人私自在未經(jīng)許可的情況下對外發(fā)送任何類型的傳真文件,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),所有后果將由個人承擔(dān)。在對內(nèi)傳真文件時,應(yīng)即刻通知傳真接收人接收并取走傳真件,在傳真結(jié)束時,應(yīng)馬上取走傳真原件。若因傳真時沒有取走傳真件,導(dǎo)致傳真件丟失,造成本部門信息外泄,則由本人承擔(dān)一切后果。

3) 文件打印安全管理。

所有人員不得私自將公司文件打印帶出公司,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理。若在上班時間,打印工作文件時,需要即刻在打印機(jī)處等候文件的打印,文件打印完成后馬上取走,若因文件打印時有其他緊急事件,應(yīng)該通知本部門人員代為領(lǐng)取打印文件。禁止一切打印后未及時取走打印文件的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將對本人警告,若因打印后,文件丟失,造成信息資料外泄,則由本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

4) 文件的存儲安全管理。

所有部門人員應(yīng)每周清理計算機(jī)中的文件,清除不需要的垃圾文件,將重要的文件和工作資料保存在特定的文件夾里,每月末應(yīng)將電腦中的文件資料做一次備份,將文件資料備份到部門專用u盤或移動硬盤上,確保個人工作資料的文件歸檔,在電腦突發(fā)性故障或硬盤損壞時,能夠及時恢復(fù)最近的工作資料;電腦桌面上的文件應(yīng)每周末拷貝到非系統(tǒng)盤符中或不要在桌面存放任何工作性文件資料。若因個人原因未執(zhí)行備份,造成數(shù)據(jù)資料丟失時,將由本人承擔(dān)相關(guān)后果。若員工離職,在辦完離職手續(xù)后,所在部門負(fù)責(zé)人應(yīng)聯(lián)系信管部協(xié)助將此員工工作資料拷貝到部門u盤或移動硬盤上,若沒有執(zhí)行此安全過程,離職員工損失的文件資料由該部門承擔(dān)。

5) 辦公區(qū)域的安全管理。

所有部門人員每天下班時應(yīng)保證辦公桌的整潔,將部門重要文件資料存放在個人抽屜柜中,并檢查確保辦公桌上沒有存放重要文件或其他有可能泄露本部門工作內(nèi)容的信息源。若因資料沒有存放好,被他人取走,

造成的后果將由本人承擔(dān)。

3.帳號密碼安全管理。

使用者須妥善保管好自己的帳戶和密碼。嚴(yán)防被竊取而導(dǎo)致泄密。帳戶及密碼由網(wǎng)絡(luò)管理員設(shè)置后通知員工,員工不得隨意更改密碼。所有員工必須在所使用的計算機(jī)中設(shè)置開機(jī)密碼和屏幕保護(hù)密碼。為了保護(hù)公司的信息資產(chǎn),設(shè)置密碼時應(yīng)注意:密碼至少有8個字符長;密碼必須包含以下任一部分:字母a-z或a-z,數(shù)字0-9,特殊字符,例如 $ ,-等。

1)電腦密碼管理:每個員工擁有一個公司內(nèi)部計算機(jī)登錄帳戶。新員工申請帳戶時需要向網(wǎng)絡(luò)管理員提供姓名、部門、職位等信息,網(wǎng)絡(luò)管理員將在一天內(nèi)將賬戶信息通知其本人。公司所有用戶在分配到工作電腦時,應(yīng)首先更改自己的電腦登錄密碼,并將個人登錄密碼在信息管理部登記,若更改密碼后,未進(jìn)行登記,一經(jīng)信管部發(fā)現(xiàn),將對該用戶進(jìn)行口頭警告。同時,因沒有及時向信管部備案造成的電腦故障問題或文件丟失等問題,信管部不承擔(dān)責(zé)任。

2)應(yīng)用系統(tǒng)密碼管理:所有erp用戶及oa用戶都將分配到一個帳號密碼,帳號是不變的,用戶可以更改自己的系統(tǒng)密碼,密碼盡可能設(shè)置為高安全性的復(fù)雜密碼,嚴(yán)禁用戶將密碼設(shè)置為如123456等傻瓜式密碼,若密碼設(shè)置過于簡單,被其他用戶非法登陸后,在erp中將會非法編制篡改單據(jù),在oa中非法冒用流程管理權(quán)限,若產(chǎn)生此情況,將會導(dǎo)致嚴(yán)重的后果;嚴(yán)禁將erp帳號或oa帳號密碼透露給他人,讓他人代己做erp單據(jù)或辦理oa流程;員工調(diào)離崗位或離職,所在部門負(fù)責(zé)人應(yīng)及時通知信管部注銷該員工的應(yīng)用系統(tǒng)帳戶。若因以上原因造成的信息安全后果將由本人承擔(dān)。

3)采用用戶身份認(rèn)證系統(tǒng):目前我公司登陸服務(wù)器采取的是靜態(tài)密碼認(rèn)證,這種密碼保護(hù)技術(shù)是最低層次的。在企業(yè)內(nèi),容易被其他部門人員注意到服務(wù)器登陸密碼,從而可能會被動機(jī)不良的員工登陸到服務(wù)器,破壞服務(wù)器數(shù)據(jù);在企業(yè)外,容易遭到黑客字典掃描破解密碼,從而攻擊各應(yīng)用服務(wù)器,破壞或盜取商業(yè)數(shù)據(jù)等。因此,我部門在未來的發(fā)展規(guī)劃中,要將用戶身份認(rèn)證當(dāng)作安全的一個重大隱患,想辦法解決這個問題。

這里,我們可以采取動態(tài)口令牌或usb key認(rèn)證技術(shù),并選擇其中一種技術(shù)與公司現(xiàn)有的靜態(tài)密碼技術(shù)相結(jié)合,動態(tài)口令牌隨機(jī)生成動態(tài)密碼,并于60秒內(nèi)自動刷新密碼,無法采用數(shù)據(jù)字典掃描破解密碼,讓黑客攻擊行為束手無策;而usb key采用usb密鑰,存儲特定的加密算法,只有將usb鑰匙接上電腦,與電腦中存儲的認(rèn)證軟件驗證通過后,才能進(jìn)入。我們通過(動態(tài)+靜態(tài))混合身份認(rèn)證,或(硬件+軟件)混合身份認(rèn)證,保證服務(wù)器的登陸基于網(wǎng)內(nèi)的行為、網(wǎng)外的行為都是安全的。

4..殺毒軟件安全管理。

用戶使用的殺毒軟件和防火墻已經(jīng)設(shè)置好自動調(diào)度更新和病毒庫升級,每日定時殺毒,使用者也應(yīng)經(jīng)常手動掃描殺毒。

5.各類軟件安全管理。

軟件原始盤片應(yīng)交綜合部保管,軟、硬件設(shè)備的原始資料(軟盤、光盤、說明書及保修卡、許可證協(xié)議等)交綜合部保管。保管應(yīng)做到防水、防磁、防火、防盜。使用者必需的操作守冊由使用者長借、保管。

6.郵件安全管理。

所有因公對外聯(lián)系的電子郵件一律通過公司郵箱或 或在指定的電腦上進(jìn)行收發(fā)。(參考郵箱管理制度)

綜上所述,使用者應(yīng)該具有一定的安全防范意識,具體應(yīng)做到:

日常工作信息安全:

1)員工應(yīng)對在自己公司電腦內(nèi)公司機(jī)密信息的安全負(fù)責(zé),當(dāng)需暫時離開座位時必須立即啟動屏幕保護(hù)程序并帶有密碼。

2.)員工有責(zé)任正確地保護(hù)分配給本人的所有計算機(jī)帳戶。

3.)各部門經(jīng)理及人事部應(yīng)及時向信息管理部提供本部門及公司員工的人事及職位變動信息。

4)每臺公司電腦內(nèi)必須安裝反病毒軟件并啟動實時掃描程序。信息管理部可以提供最新殺毒軟件。

5)不得安裝有可能危及公司計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的任何軟件,若實在有需要進(jìn)行軟件測試的必須將計算機(jī)脫離公司計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行單機(jī)操作。

6)任何對公司內(nèi)部計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的黑客行為是絕對禁止的,一經(jīng)查實將按公司有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

假期時間辦公室的安全: 確保工作電腦的安全,在你離開之前的一周內(nèi)備份你的文件。在你即將離開之際確保你的電腦關(guān)機(jī)并設(shè)有開機(jī)密碼,其它信息管理部設(shè)備的電源也必須切斷。

確保數(shù)據(jù)的安全:確保你的軟盤,備份數(shù)據(jù)源和所有機(jī)密文件被妥善鎖好。公司高度秘密和秘密信息在不用時必須總是被保存在設(shè)有密碼鎖或鑰匙的柜中。公司的機(jī)密信息必須存放在鎖上的辦公桌或文件柜中。 當(dāng)你在外的時候:不要在任何地方談?wù)摴镜臋C(jī)密信息。公司的競爭對手成員也可能在休假,而且總在探聽我們公司的消息。任何小小的信息都可能是他們所需要的。

當(dāng)你回來的時候:如果你發(fā)現(xiàn)在安全方面有任何可疑之處都要向公司有關(guān)方面進(jìn)行匯報。報告任何意外對于正確調(diào)查和阻止任何更進(jìn)一步錯誤的行為是很重要的。

常規(guī)注意事項

1)任何外來盤片(包括cd、vcd碟片及軟盤),只有經(jīng)過系統(tǒng)管理員確認(rèn)不帶病毒后,才可在公司計算機(jī)上使用.否則造成病毒感染或其他破壞的,公司將對其責(zé)任人進(jìn)行罰款處理,每次金額50元~500元。

2)個人未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)允許不得擅自將公司保密的商務(wù)資料、技術(shù)文件輸出,若需輸出必須履行審批手續(xù)。申請人填寫申請單,寫明輸出資料內(nèi)容、份數(shù)、路徑、用途、申請日期、申請人等項目,經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)和公司領(lǐng)導(dǎo)共同簽字審批后,交由專人上機(jī)操作。

3)未經(jīng)系統(tǒng)管理員許可,不得從因特網(wǎng)上下載任何軟件安裝,系統(tǒng)管理員將不定期檢查,發(fā)現(xiàn)有違反本條規(guī)定的,將給予50元~500元的罰款。

4)嚴(yán)禁在工作時間利用計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)從事與本職工作無關(guān)的活動,發(fā)現(xiàn)有違反本條規(guī)定的,將給予50元~200元的罰款。

三、細(xì)則:從各部門級出發(fā),針對這些信息隱患制訂安全防范措施。

1.采購部的安全處理措施如下:

1)采購招標(biāo)的安全管理。

由采購部門編寫招標(biāo)計劃,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字后,上報總經(jīng)理審批,總經(jīng)理根據(jù)生產(chǎn)過程的物料需求及原有的物料采購價格決定是否需要尋找新的貨源,若審批同意后,采購部才可以開展招標(biāo)工作。采購部門制定招標(biāo)邀請書,邀請眾多有法人資格、供貨條件的單位參與我公司的招標(biāo)活動。在發(fā)標(biāo)書的過程中。采購部應(yīng)遵守下列原則:①招標(biāo)的公開性:對于采購的招標(biāo)信息應(yīng)該公開;評標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)和程序應(yīng)該公開;中標(biāo)的結(jié)果應(yīng)該公開。②招標(biāo)的公平與公正:對待各方投標(biāo)者一視同仁,不得對任何投標(biāo)方帶有主觀意見。③招標(biāo)的保密性:采購部人員嚴(yán)禁以任何形式向投標(biāo)方透露招標(biāo)的意向。評標(biāo)完成后提交評標(biāo)報告給總經(jīng)理,最后由總經(jīng)理中標(biāo)、授標(biāo)。

2)采購價格及供應(yīng)商的信息安全保密。

采購信息的保密要求采購部所有人員不得以任何形式向其他部門或外部人員透露物料采購的價格,嚴(yán)禁向他人透露各種物料的供貨來源。采購部門人員要隨時檢查個人辦公區(qū)域的文件資料是否存放好,防止因打印的采購價格表和供應(yīng)商聯(lián)絡(luò)單沒有存放好,導(dǎo)致采購信息資料外泄。要求部門人員要嚴(yán)格保管好工作紙質(zhì)文件,同時一定要在電腦中設(shè)置帶密碼的屏幕保護(hù)確保價格信息與供應(yīng)商資料的電子信息安全。

2.客服部有如下工作存在安全隱患:

1)及時向甲方傳遞發(fā)貨信息與到貨信息。

2)甲方基地發(fā)貨及庫存統(tǒng)計:記錄甲方發(fā)往各風(fēng)場的數(shù)據(jù),盤點甲方各基地庫存數(shù);

3)總經(jīng)辦工作安排。

以上存在的安全隱患及處理措施如下:

a)發(fā)貨、到貨、現(xiàn)場庫存信息安全。

客服部人員在統(tǒng)計往風(fēng)場發(fā)貨及現(xiàn)場庫存的時候,可能會因為客服部盤點疏忽,最終統(tǒng)計的庫存結(jié)果不準(zhǔn)確。這會造成公司的發(fā)貨信息與現(xiàn)場到貨數(shù)量不一致,從而得迅速查找整個發(fā)貨到貨流程的出錯環(huán)節(jié);甚至?xí)驗閹齑娼y(tǒng)計的不準(zhǔn)確,延遲發(fā)貨到貨時間,導(dǎo)致現(xiàn)場庫不能及時向風(fēng)場發(fā)貨,從而影響客戶的業(yè)務(wù)。客服部現(xiàn)場人員必須每日在oa中編寫日記,以便部門領(lǐng)導(dǎo)能隨時掌握此現(xiàn)場人員的工作動態(tài),現(xiàn)場人員要認(rèn)真盤點到貨數(shù)量及現(xiàn)場庫存信息,在現(xiàn)場與甲方進(jìn)行每月、每季、每年度的數(shù)據(jù)核對,確保到貨數(shù)量與

發(fā)貨數(shù)量一致,并隨時向部門負(fù)責(zé)人匯報。

b)總經(jīng)辦的日程安排管理。

在實際的工作中,總經(jīng)理因工作繁忙暫時不在公司,一些待辦理的工作無法通過審核。客服部負(fù)責(zé)人要了解總經(jīng)辦的行程,并確保行程不被泄露,保證總經(jīng)理的其他事務(wù)不會受到打擾,在總經(jīng)理方便時,提醒總經(jīng)理處理一些比較緊急的待辦文件;若總經(jīng)理不在公司,以先短信后電話的形式給總經(jīng)理匯報待辦理的文件類型,在總經(jīng)理辦理完成后,及時將文件下發(fā)給相應(yīng)部門。

3.項目部的安全處理措施如下:

1)圖紙的安全管理。

項目部的圖紙只允許在部門內(nèi)部傳閱。在進(jìn)行項目生產(chǎn)時,工藝員申請借閱項目圖紙,經(jīng)簽字確認(rèn)后,檔案專員將圖紙副本發(fā)放給工藝員,工藝員負(fù)責(zé)監(jiān)督技術(shù)人員和操作人員嚴(yán)格按照圖紙進(jìn)行生產(chǎn),確保生產(chǎn)過程符合iso9000體系要求。生產(chǎn)完成后,工藝員將圖紙返還給檔案專員,圖紙副本重新歸檔。在借閱過程中,嚴(yán)禁借用人將圖紙傳閱給其他人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),必將嚴(yán)肅處理。

2)工藝技術(shù)文件的安全管理。

項目生產(chǎn)的工藝技術(shù)文件由計劃員歸檔保存,在組織生產(chǎn)人員進(jìn)行操作培訓(xùn)時,指導(dǎo)操作人員學(xué)習(xí)質(zhì)量文件和相關(guān)工藝規(guī)程,培訓(xùn)過程中,確保工藝技術(shù)文件只在培訓(xùn)過程中流轉(zhuǎn),培訓(xùn)完成后,收回所有的技術(shù)文件,禁止任何人以任何理由將文件帶出公司。禁止任何人復(fù)印、傳真此類文件。

3)人員的安全管理。

項目部保管著生產(chǎn)技術(shù)文件和圖紙,公司的人員流動很容易造成技術(shù)的泄露。鑒于此,部門應(yīng)嚴(yán)格控制工藝技術(shù)文件及圖紙的傳閱。文件將由專員保管。禁止部門人員在未經(jīng)允許的情況下傳真或復(fù)印此類文件;在部門員工調(diào)動或離職前,由部門檔案專員收回該員工所有工作文件。若檔案專員調(diào)動或離職,由部門經(jīng)理親自收回該崗位所有的工作資料,并清點所有書面文件和電子文件是否存在缺省或丟失的情況,最大程度避免人員的流動造成技術(shù)資料的外泄。

4.倉儲部存在的安全隱患及處理措施如下:

a)物料庫存安全。

物料采購入庫后,倉儲部做好物資的保管工作,如實登記倉庫實物賬,經(jīng)常清查、盤點庫存物資,確保系統(tǒng)帳、查存卡、實物一致;做好物資采購、存儲、生產(chǎn)領(lǐng)用各環(huán)節(jié)平衡銜接工作,做到物料的先進(jìn)先出,當(dāng)保管物料的庫存量不足時,及時通知采購部,由采購部制定新的計劃進(jìn)行物料采購,再入庫存,確保生產(chǎn)有序進(jìn)行。

b)物料信息安全。

倉儲部所有人員不得向任何人以任何形式透露各種物料的供貨數(shù)量、供貨來源。倉儲部負(fù)責(zé)人應(yīng)嚴(yán)格規(guī)范

部門人員的安全防范意識,并嚴(yán)格存放好入庫單和領(lǐng)料單等紙質(zhì)單據(jù),確保不會因為單據(jù)的存放不善而泄露物料供貨信息。

c)倉庫整體安全。

做好物資的存儲工作,按品種、規(guī)格、體積、重量等特征決定存放的方式與位置,倉庫物品堆放整齊、平穩(wěn),合理利用儲物空間,減少地面負(fù)荷,便于盤存和領(lǐng)取,并有效做到先進(jìn)先出;做好倉庫的安全、防火、防盜、防爆、衛(wèi)生工作,確保倉庫和物資的安全;對危險品需進(jìn)行單獨存放與隔離、管制。

5.技術(shù)研發(fā)部的安全處理措施如下:

1)圖紙的歸檔

a) 外來書面圖紙:公司指定收件人收到后整理并編制歸檔,確認(rèn)完整無誤后,交由綜合部檔案管理員。圖紙藍(lán)圖郵寄到北京,復(fù)印件登記,入庫經(jīng)總經(jīng)理批示發(fā)放至相應(yīng)部門。

b) 電子版圖紙:外來電子版圖紙,由公司指定專人負(fù)責(zé)接收。打印一份,并同時將電子文件交檔案管理員登記入庫,經(jīng)總經(jīng)理批示發(fā)放至相應(yīng)部門;若外來電子版圖紙已由對方傳至我方項目人員處,項目人員應(yīng)將圖紙資料整理后報綜合部存檔,由綜合部統(tǒng)一打印及按公司規(guī)定下發(fā)至相應(yīng)的職能部門,若出現(xiàn)圖紙變更時,綜合部應(yīng)及時替換舊版電子圖,并回收已發(fā)放的舊版圖紙。

c) 內(nèi)部設(shè)計電子版圖紙:在工程完工后一周內(nèi),技術(shù)人員應(yīng)將最后定稿圖紙交由綜合部,由其在三天內(nèi)加密統(tǒng)一刻錄光盤。一式兩份,公司領(lǐng)導(dǎo)及綜合部檔案管理員各保管一份。

2)外來工藝文件、技術(shù)規(guī)格書

技術(shù)人員在收到文件后1個工作日內(nèi)整理無誤,交綜合部檔案管理員登記、入庫經(jīng)總經(jīng)理批示后方能發(fā)放。

3)內(nèi)部擬定的工藝文件、技術(shù)規(guī)范文件

a) 公司自行編寫的生產(chǎn)工藝文件,經(jīng)總經(jīng)理審批簽署后交綜合部檔案管理員入庫存檔。

b) 移交文件時,移交人應(yīng)備有檔案實體和目錄,經(jīng)檔案管理員對照驗收無誤后方能辦理移交登記手續(xù)。

c) 檔案管理專員應(yīng)仔細(xì)檢查文件材料是否完整、齊全、簽署是否齊全、凡不符合規(guī)定要求者,有權(quán)拒絕接收,并限期改正補(bǔ)交。

d) 移交時,移交和 接收文件方均應(yīng)建立書面移交記錄。

4)技術(shù)圖書、期刊、標(biāo)準(zhǔn)的管理

公司購入的技術(shù)圖書、期刊和標(biāo)準(zhǔn),均屬公司固定資產(chǎn),應(yīng)由綜合部加蓋行政專用章后登記、入庫、領(lǐng)用、借用、查閱應(yīng)辦理審批、發(fā)入登記手續(xù)。損壞、丟失應(yīng)由責(zé)任人負(fù)責(zé)全價賠償或購買新書。

5)技術(shù),項目往來傳真件

綜合部收到技術(shù)文件后,下發(fā)到相應(yīng)部門,相關(guān)責(zé)任人簽收簽字。同時保留復(fù)印件,按項目不同分類,待項目結(jié)束后,各負(fù)責(zé)人將其保存的傳真復(fù)印件整理裝訂后歸檔。

6)技術(shù),項目往來電子郵件

由公司指定接收人以及綜合部郵箱管理員定期下載整理。每月將電子郵件交綜合部統(tǒng)一刻制成光盤存檔。

7)本行業(yè)其他公司宣傳畫冊、樣本、產(chǎn)品信息等文件,由綜合部按《樣本資料明細(xì)表》登記保管,使用人可查詢使用,不得私自留存。

8)技術(shù)文件的復(fù)印

歸檔的技術(shù)文件確因工作原因需要復(fù)印時,須由使用人到綜合部填寫《資料復(fù)印申請表》經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后,綜合部指定人員復(fù)印后發(fā)放至使用人。

9)技術(shù)文件的借閱

a)借閱手續(xù):各部門有關(guān)工作人員因工作需要借閱歸檔技術(shù)文件,應(yīng)辦理調(diào)閱手續(xù),經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字,交公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可辦理借閱手續(xù)。

b)借閱記錄:檔案管理員應(yīng)有清楚、準(zhǔn)確的借閱記錄,包括借閱人、借閱資料名稱、借閱時間、歸還時間、簽字等。

c)借閱時間:一般最長不超過8個工作時,超過8個小時需在辦理調(diào)檔申請時特別說明。如員工因工作原因經(jīng)批準(zhǔn)需要帶出資料時,則其返回后一個工作日內(nèi)歸還。

d)歸還要求:借閱的資料交還時,必須由經(jīng)辦人當(dāng)面點交清楚,如發(fā)現(xiàn)遺失或損壞,應(yīng)立即報告領(lǐng)導(dǎo),同時應(yīng)追究使用人的責(zé)任。

公司所有技術(shù)文件均應(yīng)先由綜合部專人登記入庫后,經(jīng)總經(jīng)理批示后分發(fā)至相應(yīng)部門負(fù)責(zé)人處,由其向部門員工下發(fā)。各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)做好本部門技術(shù)資料的保密工作,若保管技術(shù)資料人員離職時應(yīng)向綜合部交回相關(guān)的技術(shù)資料。綜合部下發(fā)技術(shù)文件時,須由簽收人簽字確認(rèn)。

6.質(zhì)管部的安全處理措施如下:

1)工藝文件的安全管理。

部門檔案專員保管本部門的工藝文件。此文件用于檢驗新工藝生產(chǎn)過程中各環(huán)節(jié)是否存在質(zhì)量不合格的情況,若要進(jìn)行生產(chǎn)過程檢驗,在部門負(fù)責(zé)人授權(quán)下,部門檔案專員將工藝文件副本傳閱給質(zhì)量管理工程師及部門其他管理人員,質(zhì)量工程師或其他管理人員根據(jù)工藝文件的標(biāo)準(zhǔn),對生產(chǎn)現(xiàn)場各道工序施工工藝、方法、操作規(guī)程進(jìn)行檢查監(jiān)督,提出生產(chǎn)過程中的不合項,對不合格項進(jìn)行跟蹤驗證。生產(chǎn)過程檢驗完畢后,質(zhì)量工程師將工藝文件副本返還給部門檔案專員,最后由檔案專員進(jìn)行文件歸檔。工藝文件僅允許部門內(nèi)部管理人員傳閱,不得借閱給其他任何部門及工人。若部門管理人員借閱工藝文件后,造成的文件丟失,則借閱者承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

2)驗收圖紙的安全管理。

驗收圖紙用于檢驗生產(chǎn)完工后的產(chǎn)品是否合格,由部門檔案專員保管。質(zhì)量工程師借閱驗收圖紙后,以此為標(biāo)準(zhǔn)對完工產(chǎn)品進(jìn)行鑒定,若合格,則調(diào)入成品庫;若不合格,則對不合格項進(jìn)行跟蹤驗證,直到產(chǎn)品合格為止。驗收圖紙借閱分為以下幾種情況:①內(nèi)部管理人員借閱。驗收圖紙只允許本部門內(nèi)管理人員的互相傳閱,借閱人在檔案專員處登記,確定歸還時間后,檔案專員對其分發(fā)驗收圖紙副本,借閱完后,及時歸還給檔案專員,禁止傳閱給部門非管理人員。②技術(shù)研發(fā)部人員借閱。只有技術(shù)研發(fā)部人員才能借閱本部門驗收圖紙。在借閱時,要遵守借閱流程,在技術(shù)研發(fā)部經(jīng)理簽字后,上報總經(jīng)理審批,總經(jīng)理審核通過后,質(zhì)管部方可將驗收圖紙副本借閱給相關(guān)人員,并要求在8個小時內(nèi)歸還圖紙。圖紙借閱過程中,嚴(yán)禁將圖紙傳閱給其他人員,或私自將圖紙進(jìn)行復(fù)印或掃描,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),必將嚴(yán)肅處理。③驗收圖紙不得傳閱給其他部門人員,也不得傳閱給本部門非管理人員。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),追究檔案專員相關(guān)責(zé)任。

7.財務(wù)部的安全處理措施如下:

1)財務(wù)部為公司重要數(shù)據(jù)信息部門,除本部門在內(nèi)工作外,其他無關(guān)人員不得入內(nèi)。

2)財務(wù)人員去銀行取現(xiàn)金、支票等,應(yīng)兩人以上同行,禁止途中辦理任何與此項工作無關(guān)事宜。

3)妥善存放支票,支票與有效密碼及專用印鑒要分別存放。

4)出納人員不得私配保險柜鑰匙,不得將保險柜密碼外傳,過節(jié)或放假時,要與綜合部配合,對保險柜加貼封條。 若因密碼鑰匙保管不善,導(dǎo)致現(xiàn)金及其他財產(chǎn)損失,將由本人承擔(dān)一切損失。

5)會計人員應(yīng)妥善保管好各類憑證及發(fā)票,不得在憑證發(fā)票隨意擺放在辦公桌的情況下離開辦公區(qū)域。憑證發(fā)票錄入核對完畢,應(yīng)立即整理存放到財務(wù)憑證專柜中,同時確保上鎖,并妥善保管好鑰匙,若因以上原因造成財務(wù)數(shù)據(jù)丟失,將由本人承擔(dān)一切后果。

6)財務(wù)人員應(yīng)保管好電子銀行或其他一切與財務(wù)有關(guān)的加密鎖,在使用時,使用人不得離開電腦,確保所做的一切操作均出自本人之手。若使用完畢,一定要將加密鎖存放于財務(wù)專柜中妥善保管。

7)財務(wù)部門因為數(shù)據(jù)的重要性,因此對安全的要求很高。在使用電腦時,要求財務(wù)部門人員一定要每天升級殺毒軟件,若電腦出現(xiàn)異常,應(yīng)聯(lián)系信管部查明原因,是否能安全操作。

8)財務(wù)部是企業(yè)工資的發(fā)放部門,掌管著企業(yè)全體人員的工資詳情。由于工資向來是公司的敏感信息,因此,財務(wù)的工作要求財務(wù)所有人員應(yīng)嚴(yán)格遵守職業(yè)素養(yǎng),嚴(yán)禁財務(wù)部人員以任何形式向任何人透露工資或獎金信息。

8.綜合部的安全處理措施如下:

1)技術(shù)類文件、圖紙和圖書的安全管理。

綜合部指定收件人收到外來書面圖紙后整理并編制歸檔,確認(rèn)完整無誤后,交由檔案管理員。圖紙藍(lán)圖郵寄到北京,將復(fù)印件登記,再經(jīng)總經(jīng)理批示后發(fā)放至相應(yīng)部門。綜合部指定收件人接收到外來電子版圖紙,打印一份,并同時將電子文件交檔案管理員登記入庫,經(jīng)總經(jīng)理批示發(fā)放至相應(yīng)部門,若圖紙出現(xiàn)變更時,綜合部應(yīng)及時替換舊版電子圖,并回收已發(fā)放的舊版圖紙。公司購入的技術(shù)圖書、期刊和標(biāo)準(zhǔn),均屬公司固定資產(chǎn),應(yīng)由綜合部加蓋行政專用章后登記、入庫、領(lǐng)用、借用、查閱應(yīng)辦理審批、發(fā)入登記手續(xù)。損壞、丟失應(yīng)由責(zé)任人負(fù)責(zé)全價賠償或購買新書。

2)涉外合同的安全管理。

綜合部統(tǒng)一管理各部門的涉外合同。各部門將已蓋章的合同原件提交給綜合部后,由綜合部將其分類歸檔到指定的檔案盒中,并將檔案盒編號題名存放于指定的檔案柜中,將檔案柜鎖好。由指定的檔案管理員保管鑰匙。各部門需要借閱已歸檔的合同資料,需要向綜合部提出申請,經(jīng)綜合部負(fù)責(zé)人審批通過后,檔案管理員方可開啟檔案盒調(diào)出文件發(fā)放給相關(guān)部門;原則上不允許各部門向綜合部借閱其他部門的合同資料,若確因工作原因需要借閱,則應(yīng)提交總經(jīng)理審批,綜合部在看到總經(jīng)理的簽字后方可指派檔案管理員借出資料,并規(guī)定借閱時間不得超過8個小時,由借閱人簽字,在借閱過程中造成的合同資料丟失,將由借閱人承擔(dān)相關(guān)后果。嚴(yán)禁檔案管理員在未經(jīng)許可的情況下私自開啟任何類型的檔案盒;嚴(yán)禁檔案管理員將檔案柜鑰匙借給任何人,若因此造成的合同信息泄露、合同丟失將由檔案管理員承擔(dān)一切責(zé)任。

3)工資編制的安全管理。

綜合部統(tǒng)一核算管理人員和工人工資。工資針對于所有部門都是保密的,綜合部在核算員工工資的時候,應(yīng)該謹(jǐn)慎處理,如在電子表的發(fā)送之前,可以設(shè)置相應(yīng)的密碼,防止不小心發(fā)送到其他人電腦上,在打印工資表的時候,應(yīng)單獨設(shè)置非監(jiān)控直接打印,并立即去打印機(jī)取走打印表。工資的核算應(yīng)嚴(yán)格以考勤、績效為依據(jù)核算,不得擅自更改原始依據(jù)。工資核算完成后,上報公司領(lǐng)導(dǎo)審批。 嚴(yán)禁工資核算人向他人透露公司工資及獎金信息,嚴(yán)禁在任何場合與他人討論工資話題,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將追究其相關(guān)責(zé)任。

9.信管部的安全處理措施如下:

1)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備安全管理。

公司所有計算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備統(tǒng)一歸信息管理部管理。本制度所涉及產(chǎn)品的界定:

a) 計算機(jī)是指為公司內(nèi)部員工使用的pc機(jī)(包括cpu、硬盤、內(nèi)存、機(jī)箱、顯示器、網(wǎng)卡、鍵盤和鼠標(biāo)。主機(jī)板和顯示卡由本公司提供,如非特殊需要不配備光驅(qū)和軟驅(qū)。)

b)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備是指公司內(nèi)部使用的服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)交換機(jī)、路由器、集線器、以及網(wǎng)絡(luò)接入設(shè)備等。

c)計算機(jī)其他配件是指公司備用的光驅(qū)、軟驅(qū)等。

d) 附帶軟件包括計算機(jī)驅(qū)動盤、系統(tǒng)安裝盤、程序安裝盤等。

e) 包括計算機(jī)及耗材的采購計劃、故障維修等項工作。

在員工電腦各組件老化或損壞,嚴(yán)重影響工作效率時,信管部可申請以舊換新或報廢處理。若需要報廢,則填寫報廢申請單經(jīng)部門負(fù)責(zé)人確認(rèn)后上報總經(jīng)理審批,審批通過后才能作報廢處理,信管部不得擅自處理破舊的電腦或電子設(shè)備。

2)公司所有輸入輸出設(shè)備統(tǒng)一歸信息管理部管理。

輸入輸出設(shè)備包括掃描儀,傳真機(jī),打印機(jī)。使用者在使用此相關(guān)設(shè)備遇到問題可尋信息管理部幫助。在使用設(shè)備過程中遇到故障要及時向信息管理部反映,以便信息管理部及時查找原因,解決故障。

3)公司視頻會議設(shè)備和視頻監(jiān)控設(shè)備統(tǒng)一由信息管理部管理。

a)視頻會議設(shè)備包括視頻會議服務(wù)器、視頻會議終端、sony攝像頭、會議話筒、電視、投影儀以及鍵盤、接收器、遙控器和線材部分。信息管理部負(fù)責(zé)以上設(shè)備的維護(hù)管理工作包括視頻會議的搭建。

b)視頻監(jiān)控設(shè)備包括監(jiān)控服務(wù)器、監(jiān)控系統(tǒng)以及各路視頻采集器。信息管理部負(fù)責(zé)各路視頻的監(jiān)控以及備份和維護(hù)工作。

4)信息化系統(tǒng)erp、oa帳戶安全管理

系統(tǒng)管理帳號的設(shè)置與管理

a)erp、oa系統(tǒng)管理帳號必須經(jīng)過總經(jīng)理授權(quán)取得。

b)erp系統(tǒng)管理員負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)帳套環(huán)境生成、維護(hù),負(fù)責(zé)一般操作帳號的生成和維護(hù),負(fù)責(zé)故障恢復(fù)等管理及維護(hù);oa系統(tǒng)管理員負(fù)責(zé)oa系統(tǒng)自定義表單的生成、流程的建設(shè)和優(yōu)化。

c)erp、oa系統(tǒng)管理員對業(yè)務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行數(shù)據(jù)整理、故障恢復(fù)等操作,必須有相關(guān)部門的簽字和領(lǐng)導(dǎo)的審批授權(quán)。

d)erp、oa操作用戶需要增加或修改權(quán)限需要填寫erp/oa用戶權(quán)限申請表,并經(jīng)過本部門負(fù)責(zé)人簽字后交由總經(jīng)理審核,通過后,再由信息管理部作權(quán)限相關(guān)處理。

e)系統(tǒng)管理員不得使用他人帳號進(jìn)行業(yè)務(wù)操作。

f)系統(tǒng)管理員調(diào)離崗位或離職,信息管理部負(fù)責(zé)人應(yīng)及時注銷其帳號并生成新的系統(tǒng)管理員帳號。 一般操作帳號的設(shè)置與管理

a)一般操作帳號由系統(tǒng)管理員根據(jù)各類應(yīng)用系統(tǒng)操作要求生成,應(yīng)按每用戶一帳號對應(yīng)設(shè)置。

b)操作員調(diào)離崗位,系統(tǒng)管理員應(yīng)及時注銷其帳號并在新員工入職時根據(jù)需要生成新的操作員帳號。

5)密碼安全管理

a)終端計算機(jī)密碼安全管理:系統(tǒng)管理員及時登記公司所有用戶電腦密碼,制成《用戶電腦密碼登記》文件。在用戶人員變動或電腦更換時,系統(tǒng)管理員及時登記相應(yīng)的新密碼。

b)應(yīng)用服務(wù)器密碼安全管理:包括erp服務(wù)器、oa服務(wù)器、域服務(wù)器、郵箱服務(wù)器。信息管理部為確保服務(wù)器置于外網(wǎng)相對安全,針對每個服務(wù)器創(chuàng)建一個復(fù)雜的、不同的密碼,并每年更換一次新密碼。制成《服務(wù)器密碼登記》文件,并提交給部門負(fù)責(zé)人。

c)防火墻/路由器密碼安全管理: 防火墻和路由器的密碼和服務(wù)器管理方法一樣,設(shè)置成不同的、復(fù)雜的密碼,并每年更換一次,將密碼登記到《網(wǎng)絡(luò)設(shè)備密碼登記文件》中,并提交給部門負(fù)責(zé)人。

d)erp/oa系統(tǒng)密碼安全管理: erp/oa系統(tǒng)密碼分為管理員密碼和操作用戶密碼。系統(tǒng)管理員登錄密碼由erp/oa管理員掌管,為保證系統(tǒng)安全需要定期更改時,及時上報部門負(fù)責(zé)人。操作用戶密碼由erp/oa管理員在創(chuàng)建帳戶時初始生成,信息管理部發(fā)放帳號密碼后,由用戶本人修改密碼,并自行保管好自己的密碼,如特殊原因忘記密碼時,由erp/oa管理員幫其初始化密碼。

信管部應(yīng)將所有的服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備設(shè)置不同的密碼,所有的密碼僅限于信管部內(nèi)部人員掌握,不得向其他部門人員透露,在特殊情況下,需要供應(yīng)商做遠(yuǎn)程調(diào)試時,方可透漏相關(guān)設(shè)備密碼,在調(diào)試結(jié)束后,應(yīng)盡快更改密碼。并通知部門內(nèi)其他人員。由于服務(wù)器及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備均置于公網(wǎng)上,容易受到不法分子攻擊,因此,需要定期更改密碼,且密碼復(fù)雜性盡可能設(shè)置高。

6)數(shù)據(jù)備份安全管理

定期備份erp服務(wù)器、oa服務(wù)器、郵箱服務(wù)器。具體備份方法如下:

a)erp服務(wù)器備份:每天早上自動備份e3帳套和5000帳套。

b)oa服務(wù)器備份:每天早上9:00備份oa數(shù)據(jù)庫,并于每周五早上9:00備份oa系統(tǒng)文件夾。

c)郵箱服務(wù)器備份:每周五早上9:00在郵箱控制臺執(zhí)行備份操作,并于每月28日備份郵箱目錄文件夾。備份完成后,將備份文件轉(zhuǎn)存到其他電腦上或移動硬盤上做異地歸檔,以防本地硬盤發(fā)生故障時能隨時做災(zāi)難恢復(fù)。

數(shù)據(jù)清理前必須對數(shù)據(jù)進(jìn)行備份,在確認(rèn)備份正確后方可進(jìn)行清理操作。歷次清理前的備份數(shù)據(jù)要根據(jù)備份策略進(jìn)行定期保存或永久保存,并確保可以隨時使用。數(shù)據(jù)清理的實施應(yīng)避開企業(yè)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用高峰,避免對各部門工作造成影響。數(shù)據(jù)的清理包括:

a)erp系統(tǒng)中錯誤單據(jù)的清理、錯誤初始資料的清理、人員變動記錄的清理。

b)oa系統(tǒng)中錯誤流程的清理、錯誤審批單的清理、人員變動記錄的清理。

c)郵箱系統(tǒng)中垃圾郵件的清理、人員變動記錄的清理。

d)用戶電腦中系統(tǒng)垃圾文件的清理、ie緩存的清理。

7)信息資料安全管理

a)加密系統(tǒng)管理;目前我公司使用的是天盾文檔加密系統(tǒng),對常用辦公軟件office、pdf、autocad文件加密,公司內(nèi)部的此類文件被帶出公司后,顯示在其他的電腦上均為亂碼,保證了各個部門在未授權(quán)的情況無法將公司的文件資料泄露出去。然而,我公司因為之前的需求,加密軟件使用的是單機(jī)版與網(wǎng)絡(luò)版混合使用的,網(wǎng)絡(luò)版可以根據(jù)策略的下發(fā),實現(xiàn)文件在企業(yè)網(wǎng)的加密、反截圖、禁usb等功能,但脫離局域網(wǎng)后,電腦無法打開文件,若有出差人員在外地使用電腦,就無法使用網(wǎng)絡(luò)版;而單機(jī)版就解決了出差人員電腦加密的問題,可以正常打開公司的文件,但這里存在一個安全風(fēng)險,若出差人員的電腦被盜,將會造成企業(yè)信息資料的外泄。針對以上情況,我們需要尋找一種更加適合的加密軟件,確保使用一種版本就能夠融合單機(jī)與網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢。我們需要這種加密軟件實現(xiàn)如下功能:能夠通過控制臺在公司網(wǎng)內(nèi)加密指定類型的文件,同時可以設(shè)置不同的加密權(quán)限對應(yīng)于不同的用戶組;能夠根據(jù)需要設(shè)置文件能否在脫離公司網(wǎng)的情況下使用以及使用的時間限制等;能夠加密原加密軟件不支持的文件類型;能夠熒熒于所有的windows平臺上;能夠禁用usb存儲設(shè)備,不禁用usb外設(shè);能禁止用戶屏幕截圖;能審計打印等。

b)大藍(lán)監(jiān)控軟件管理:監(jiān)控軟件在很大程度上起到威懾作用,監(jiān)控軟件能夠記錄所有用戶在個人電腦上的一舉一動,通過實時屏幕監(jiān)控、屏幕錄象、插入存儲設(shè)備報警、網(wǎng)頁及程序過濾等功能及時抓出威脅企業(yè)信息安全的元兇。

c)打印控制軟件管理:打印控制軟件應(yīng)用后,員工的打印需要在管理員審核通過后方能打印,若管理員審核到某員工的打印內(nèi)容涉及本公司信息安全,拒絕員工的打印。在審核通過、打印完成后,管理員可隨時調(diào)出以前的打印記錄,保證了及時信息安全責(zé)任追究。

d)設(shè)備送外維修,須經(jīng)設(shè)備管理部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。送修前,需將設(shè)備存儲介質(zhì)內(nèi)應(yīng)用軟件和數(shù)據(jù)備份后刪除,并進(jìn)行登記。對修復(fù)的設(shè)備,設(shè)備維修人員應(yīng)對設(shè)備進(jìn)行驗收、病毒檢測和登記。

e)信息管理部和綜合部對報廢設(shè)備中存有的程序、數(shù)據(jù)資料進(jìn)行備份后清除,并妥善處理廢棄無用的資料和介質(zhì),防止泄密。

f)信息管理部負(fù)責(zé)計算機(jī)病毒的防治工作,建立本單位的計算機(jī)病毒防治管理制度,經(jīng)常進(jìn)行計算機(jī)病毒檢查,發(fā)現(xiàn)病毒及時清除。

g)用戶計算機(jī)未經(jīng)信息管理部允許不準(zhǔn)安裝其它軟件、不準(zhǔn)使用來歷不明的載體(包括軟盤、光盤、移動硬盤等)。

8)機(jī)房安全管理

①非信息管理部人員不得進(jìn)入機(jī)房,信管部人員要確保機(jī)房大門時刻處于關(guān)閉狀態(tài)。若因為工作需要進(jìn)入機(jī)房時,完成相關(guān)操作后,一定要關(guān)好機(jī)房大門,并保管好機(jī)房鑰匙。

②保持機(jī)房整齊清潔,各種機(jī)器設(shè)備按維護(hù)計劃定期進(jìn)行保養(yǎng),保持清潔光亮。

③確保機(jī)房防水,定期檢查機(jī)房天花板、四壁有無漏水現(xiàn)象,保證機(jī)房內(nèi)的服務(wù)器和其他電器設(shè)備的安全。

a)發(fā)生機(jī)房漏水時,信管部應(yīng)立即通知綜合部聯(lián)系大廈物業(yè),同時,信管部第一時間保護(hù)好服務(wù)器及其他設(shè)備,避免設(shè)備浸水后損壞。

b)若為墻體或窗戶滲漏水,應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)立即采取有效措施確保機(jī)房安全,同時安排通知綜合部協(xié)助及時清除積水,維修墻體或窗戶,消除滲漏水隱患。

④確保機(jī)房防火,定期檢查機(jī)房內(nèi)滅火器狀態(tài)完好無損。

a)完善機(jī)房環(huán)境,確保機(jī)房具備二氧化碳滅火器;禁止攜帶易燃易爆物品進(jìn)入機(jī)房。

b)一旦發(fā)生火災(zāi),迅速切斷機(jī)房電源,避免災(zāi)情的擴(kuò)散,并迅速撥打物業(yè)管理和119火警電話。

c)等待消防車到來期間,應(yīng)組織物業(yè)保安或工作人員在保證安全的前提下滅火,應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)在第一時間內(nèi)集中所有二氧化碳滅火器,抓住時機(jī),盡可能的把火撲滅。

d)配合消防部門調(diào)查事故原因,對造成的損失和起火原因做好記錄,以便進(jìn)行災(zāi)后總結(jié)。

⑤確保機(jī)房防雷,遇到暴風(fēng)雨惡劣天氣,應(yīng)作防范性處理。

a)遇雷暴天氣,信管部在下班后應(yīng)及時關(guān)閉所有服務(wù)器,切斷電源,暫停內(nèi)部計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工作。

b)雷暴天氣結(jié)束后,信管部應(yīng)及時開通服務(wù)器,恢復(fù)內(nèi)部計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工作,對設(shè)備和數(shù)據(jù)進(jìn)行檢查。出現(xiàn)故障的,事發(fā)部門應(yīng)將故障情況及時報告應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組。

c)因雷擊造成損失的,信管部應(yīng)會同綜合部進(jìn)行核實、報損,并在調(diào)查工作結(jié)束后一日內(nèi)書面報告領(lǐng)導(dǎo)。 應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組每日查看、清點設(shè)備并鎖好機(jī)房大門。

⑥確保在停電后,業(yè)務(wù)應(yīng)用的安全管理。

信管部在接到停電通知時,應(yīng)設(shè)置便簽提醒自己具體要停電的時間,若停電時間在上班時間,則提前發(fā)出通知給北京和常州所有人員,避免在停電時出現(xiàn)文件損壞或資料丟失;若停電時間發(fā)生在下班時間,則在下班時通知所有人關(guān)閉電源,同時信管部及時關(guān)閉服務(wù)器,以免停電損壞主機(jī)電源。 停電結(jié)束后,打開各應(yīng)用服務(wù)器,并謹(jǐn)記要打開視頻監(jiān)控服務(wù)器,恢復(fù)閉路監(jiān)控系統(tǒng)正常工作。 ⑦確保機(jī)房防盜,針對此環(huán)節(jié),作相關(guān)防范處理。

a)信息管理部每日查看、清點設(shè)備并鎖好機(jī)房大門。

b)信息管理部每日檢查錄像監(jiān)控服務(wù)器狀態(tài),確保監(jiān)控畫面正常,并檢查每日錄像正常性、完整性。

c)發(fā)生設(shè)備被盜或人為損害設(shè)備情況時,使用者或管理者應(yīng)立即報告信息管理部,同時保護(hù)好現(xiàn)場。

d)信管部接報后,即刻調(diào)出監(jiān)控錄像,搜查可疑行跡,若無法解決,可聯(lián)系公安部門處理。

提高行業(yè)信息化管理水平,信息安全是關(guān)鍵。而信息安全構(gòu)建必須管理、技術(shù)兩者雙管齊下:

1)加強(qiáng)管理,綜合防范。 安全體系是一個整體的、系統(tǒng)的工程,不是簡單的“技術(shù)積木”。它是技術(shù)、管理的有機(jī)結(jié)合體。管理者必須以預(yù)防為主、綜合管理、人員防范和技術(shù)防范相結(jié)合,逐級建立多層次的安全防護(hù)體系,綜全防范實現(xiàn)分級阻止違規(guī)行為,實現(xiàn)一體化的安全系統(tǒng)。

2)完善制度,強(qiáng)化培訓(xùn)。完善的信息安全管理制度是行業(yè)信息系統(tǒng)安全運(yùn)行的基礎(chǔ)保證。為系統(tǒng)資源規(guī)定明確使用的權(quán)限,對員工按其職責(zé)劃定必要的最小授權(quán)范圍,明確安全責(zé)任。確保安全措施落實、有效,加強(qiáng)員工的信息安全教育和培訓(xùn),強(qiáng)化安全意識和法治觀念。提高員工的職業(yè)道德和信息化應(yīng)用水平。

信息流廣告 競價托管 招生通 周易 易經(jīng) 代理招生 二手車 網(wǎng)絡(luò)推廣 自學(xué)教程 招生代理 旅游攻略 非物質(zhì)文化遺產(chǎn) 河北信息網(wǎng) 石家莊人才網(wǎng) 買車咨詢 河北人才網(wǎng) 精雕圖 戲曲下載 河北生活網(wǎng) 好書推薦 工作計劃 游戲攻略 心理測試 石家莊網(wǎng)絡(luò)推廣 石家莊招聘 石家莊網(wǎng)絡(luò)營銷 培訓(xùn)網(wǎng) 好做題 游戲攻略 考研真題 代理招生 心理咨詢 游戲攻略 興趣愛好 網(wǎng)絡(luò)知識 品牌營銷 商標(biāo)交易 游戲攻略 短視頻代運(yùn)營 張家口人才網(wǎng) PS修圖 寶寶起名 零基礎(chǔ)學(xué)習(xí)電腦 電商設(shè)計 職業(yè)培訓(xùn) 免費(fèi)發(fā)布信息 服裝服飾 律師咨詢 搜救犬 Chat GPT中文版 語料庫 范文網(wǎng) 工作總結(jié) 二手車估價 情侶網(wǎng)名 愛采購代運(yùn)營 吊車 古詩詞 鐵皮房 石家莊點痣 微信運(yùn)營 養(yǎng)花 名酒回收 石家莊代理記賬 女士發(fā)型 搜搜作文 石家莊人才網(wǎng) 銅雕 關(guān)鍵詞優(yōu)化 圍棋 chatGPT 讀后感 玄機(jī)派 企業(yè)服務(wù) 法律咨詢 chatGPT國內(nèi)版 chatGPT官網(wǎng) 勵志名言 兒童文學(xué) 河北代理記賬公司 教育培訓(xùn) 游戲推薦 抖音代運(yùn)營 朋友圈文案 男士發(fā)型 培訓(xùn)招生 文玩 大可如意 滄州人才網(wǎng) 十畝地 造紙術(shù)
44025
領(lǐng)取福利

微信掃碼領(lǐng)取福利

微信掃碼分享

主站蜘蛛池模板: 长沙凯瑞重工机械有限公司| 长春泰盟机械制造有限公司| 杭州 机械设备有限公司| 重庆洲泽机械制造有限公司| 上海舜诺机械有限公司| 村田机械上海有限公司| 河南力博矿山机械有限公司| 成都弘林机械有限公司| 泉州市恒兴工业机械有限公司| 长城机械制造有限公司| 济宁新田工程机械有限公司| 广州机械设备制造有限公司| 宏信机械制造有限公司| 上海金纬挤出机械制造有限公司 | 中核天津机械有限公司| 上海京雅机械有限公司| 北京恒博立华机械设备有限公司| 青岛机械利有限公司| 上海食品机械有限公司| 温州天马食品包装机械制造有限公司 | 浙江耐士伦机械有限公司| 广州永胜钢铁制品有限公司| 西安机械设备有限公司| 浙江天鸿传动机械有限公司| 山东矿山机械有限公司| 芜湖 机械 有限公司| 高博起重设备有限公司| 亚德林机械有限公司| 东莞市业佳精密机械有限公司| 诸城隆泽机械有限公司| 江苏坤泰机械有限公司| 湖南机械制造有限公司| 青岛农业机械有限公司| 济南 重工有限公司| 常州起重机械有限公司| 南通路捷机械有限公司| 漳州钜钢机械有限公司| 济南市恒宇机械有限公司| 厦门机械制造有限公司| 广东信昌机械有限公司| 杭州群起建材有限公司| 龙口富元机械有限公司| 无锡远方机械有限公司| 长沙起重机厂有限公司| 长沙众宇机械有限公司| 浙江陀曼精密机械有限公司| 武安市明芳钢铁有限公司| 浙江上石化机械有限公司| 烨隆精密机械有限公司| 源鸿机械制造有限公司| 重庆爱扬机械有限公司| 河北展利机械有限公司| 兰州兰石重工有限公司| 广州铸星机械有限公司| 河北文丰钢铁有限公司| 上海御流包装机械有限公司| 青岛仕诚塑料机械有限公司| 穗华机械设备有限公司| 山东莱工机械制造有限公司| 东莞%机械%有限公司| 佛山市科振机械设备有限公司| 福建联丰机械有限公司| 常州常发动力机械有限公司| 明毅电子机械有限公司| 重庆钢实机械有限公司| 山东利丰机械有限公司| 山东莱德机械有限公司| 延边鸿起实业有限公司| 路通重工机械有限公司| 广西柳工机械有限公司| 晶元精密机械有限公司| 青岛华牧机械有限公司| 南京 机械制造有限公司| 上海嘉倍德塑胶机械有限公司 | 广州市力净洗涤机械有限公司| 山东威达机械有限公司| 张家港市塑机械有限公司| 上海申越包装机械制造有限公司 | 邯郸海拓机械有限公司| 山东大启机械有限公司| 上海德耐尔压缩机械有限公司| 成都包装机械有限公司| 梁发记机械有限公司| 临沂华立机械有限公司| 浙江建机起重机械有限公司| 东莞市联顺机械有限公司| 嵩县煜嵩机械有限公司| 安徽省机械有限公司| 镇田机械平湖有限公司| 河北宏川机械制造有限公司| 无锡祥靖机械有限公司| 杭州重型机械有限公司| 丰诺植保机械制造有限公司| 郑州永联机械有限公司| 金属制品有限公司起名| 东莞市印刷机械有限公司| 南通 机械 有限公司| 机械(苏州)有限公司| 余姚市机械有限公司| 昆山机械制造有限公司| 东莞机械设备制造有限公司| 长沙力诺机械有限公司| 河北鑫达钢铁有限公司| 江苏沃元精密机械有限公司| 冶金机械制造有限公司| 四川欧曼机械有限公司| 苏州升降机械有限公司| 广州卓远机械有限公司| 江苏医疗机械有限公司| 河北机械制造有限公司| 上海太腾机械设备有限公司| 扬州福尔喜果蔬汁机械有限公司| 联征机械设备有限公司| 临海正大机械有限公司| 深圳市荣德机械设备有限公司| 江苏汉鼎机械有限公司| 千机械制造有限公司| 金鹰重型工程机械有限公司| 无锡新世杰辊压机械有限公司 | 山东龙腾机械有限公司| 新湾机械有限公司招聘| 北京航天振邦精密机械有限公司 | 河北联港废钢铁回收有限公司| 昆山奥德机械有限公司| 洛阳鹏起实业有限公司怎么样| 福建巨霸机械有限公司| 河南 机械设备有限公司| 安宁市永昌钢铁有限公司| 山东宇冠机械有限公司| 昆山联德精密机械有限公司 | 宁波思进机械有限公司| 德州佳永机械制造有限公司| 安徽正元机械有限公司| 江苏泰美环保机械有限公司| 杭州迪迪机械有限公司| 江阴力达机械有限公司| 青岛 机械制造有限公司| 台州市双辉机械设备有限公司| 南京宏伟屠宰机械制造有限公司| 吉林吉钢铁有限公司| 华东机械制造有限公司| 广州市广花包装机械有限公司 | 温州华联机械有限公司| 大洋机械制造有限公司| 兰溪永丰机械有限公司| 江苏恩纳斯重工机械有限公司| 泰钢钢铁贸易有限公司| 广州市荣艺食品机械有限公司| 诸城市华钢机械有限公司| 蚌埠 机械有限公司| 泰安市民乐机械制造有限公司| 苏州百勤精密机械有限公司| 辽阳新达钢铁有限公司| 青岛一津机械有限公司| 江苏银华春翔机械制造有限公司| 大连 机械制造有限公司| 范县中鑫钢铁有限公司| 上海铮潼起重机电设备有限公司 | 山东山推工程机械结构件有限公司| 杭州合立机械有限公司| 山东威宝机械有限公司| 江苏正兴建设机械有限公司| 广州金本机械设备有限公司 | 杭州苹果机械有限公司| 江苏石油机械有限公司| 温州市机械有限公司| 江苏如石机械有限公司| 湖南正中制药机械有限公司 | 郑州大华矿山机械有限公司| 温州包装机械有限公司| 珠海市机械设备有限公司| 西安环宇机械制造有限公司| 上海华襄机械有限公司| 潍坊市贝特机械有限公司 | 洛阳工程机械有限公司| 山东钢铁贸易有限公司| 山东日发纺织机械有限公司| 上海威士机械有限公司| 首唐宝生钢铁有限公司| 好烤克食品机械有限公司| 徐工建机机械有限公司| 东阳机械设备制造有限公司| 华群数控机械有限公司| 建筑机械设备有限公司| 上海贯博起重设备有限公司 | 东元精密机械有限公司| 浙江德鹏机械有限公司| 上海杰伟机械制造有限公司| 江苏久保田农机机械有限公司| 上海昶旭包装机械有限公司| 江阴市祥达机械制造有限公司| 马鞍山 重工机械有限公司| 三川德青工程机械有限公司| 河南嵩山重工有限公司| 溧阳三元钢铁有限公司| 杭州萧山天成机械有限公司| 佛山市海裕机械有限公司| 东莞市华森重工有限公司| 佛山市柯田包装机械有限公司| 迎阳无纺机械有限公司| 荆州华力机械有限公司| 阳谷山立克工程机械有限公司| 焦作 机械 有限公司| 山东鲁工机械有限公司| 山东威海机械有限公司| 邢台 机械有限公司| 沈阳凯力拓机械设备有限公司| 河南省机械有限公司| 无锡市巨神起重机有限公司| 诺威起重设备苏州有限公司| 重庆海松机械有限公司| 上海江埔印刷机械有限公司| 成都机械设备有限公司| 湖南金塔机械制造有限公司| 上海博强机械有限公司| 三益精密机械有限公司| 上海尼尔机械制造有限公司| 徐州福曼随车起重机有限公司 | 常熟 机械 有限公司| 浙江欧森机械有限公司| 安徽食品机械有限公司| 上海天勇机械设备有限公司| 苏州斗山工程机械有限公司| 西马特机械制造有限公司| 宏信机械设备有限公司| 德国机械制造有限公司| 宁波佳尔灵气动机械有限公司 | 上海捷舟工程机械有限公司| 青岛北船重工有限公司| 玉环机械制造有限公司| 广东思沃精密机械有限公司| 福建东亚机械有限公司| 梧州沃华机械有限公司| 沈阳捷优机械设备有限公司| 上海科峰机械有限公司| 无锡速波精密机械有限公司| 河南大方起重机有限公司| 力升机械有限公司.| 苏州苏安起重吊装有限公司| 松源机械制造有限公司| 天津机械配件有限公司| 河北联港废钢铁回收有限公司| 上海埃比西斯机械有限公司| 江西新明机械有限公司| 上海国翔包装机械制造有限公司| 宁波博日机械有限公司| 无锡建筑机械有限公司| 金纬机械溧阳有限公司| 宣城 机械有限公司| 山东山鼎工程机械有限公司| 佶缔纳士机械有限公司| 东莞市茂丰机械有限公司| 广州盛广誉机械设备有限公司| 广州机械配件有限公司| 邢台德龙钢铁有限公司招聘| 山东机械设备制造有限公司| 昆山裕邦机械有限公司| 东莞市印刷机械有限公司| 上海川口机械有限公司| 烟台金鹏矿业机械有限公司| 杭州定江机械有限公司| 吉林鑫达钢铁有限公司| 青岛九合重工机械有限公司| 青岛农业机械有限公司| 石化机械制造有限公司| 常州都可机械有限公司| 柳州商泰机械有限公司| 西安亿起来贸易有限公司| 温州新派机械有限公司| 安阳嘉和机械有限公司| 浙江红旗机械有限公司| 广东省建筑工程机械施工有限公司 | 戴氏印刷机械有限公司| 山东起重机有限公司| 杭州海兴机械有限公司| 重庆箭驰机械有限公司| 三国精密机械有限公司| 山东新纪元重工有限公司| 大连连美机械有限公司| 河南大方起重机有限公司| 东莞市力华机械设备有限公司| 山东金大丰机械有限公司| 诚鑫诚机械有限公司| 机械(昆山)有限公司| 柳州市机械有限公司| 龙口和义机械有限公司| 重的机械有限公司招聘| 佛山市强源钢铁有限公司| 缙云县机械有限公司| 云南德胜钢铁有限公司| 制药机械设备有限公司| 贵州工程机械有限公司| 上海春日机械工业有限公司 | 山西海威钢铁有限公司| 东莞市巨冈机械工业有限公司| 河南正工机械制造有限公司| 诚辉机械制造有限公司| 莱钢永锋钢铁有限公司| 本源兴(上海)包装机械材料有限公司 | 济南岳峰机械有限公司| 杭州青达机械有限公司| 合肥二宫机械有限公司| 潍坊川泰机械有限公司| 青岛农业机械有限公司| 苏州市江南石化机械有限公司| 嘉兴机械设备有限公司| 无锡新世杰辊压机械有限公司| 诸城市金祥机械有限公司| 江苏精明机械有限公司| 河北冠能石油机械制造有限公司 | 上海爱德夏机械有限公司| 滁州富达机械电子有限公司| 上海丁博重工机械有限公司| 起重机械设备有限公司| 上海宝闽钢铁有限公司| 无锡威马机械有限公司| 广州西力机械有限公司| 随州市恒大机械铸造有限公司| 丰诺植保机械制造有限公司| 上海锐精密机械有限公司| 河北冠能石油机械制造有限公司 | 陕西恒德精密机械有限公司| 德耐尔压缩机械有限公司| 常州步速者机械制造有限公司| 江苏恩纳斯重工机械有限公司| 山西常平钢铁有限公司| 杭州传动机械有限公司| 青岛奥硕数控机械有限公司| 南通虹波机械有限公司| 东莞三机械有限公司| 华丽木工机械有限公司| 徐州东亚钢铁有限公司| 世翔精密机械制造有限公司| 广州振通机械有限公司| 郑州三和水工机械有限公司| 如东宏信机械制造有限公司| 唐山机械设备有限公司| 江苏长强钢铁有限公司| 东莞市森人机械有限公司| 威尔达重工有限公司| 上海机械实业有限公司| 华力重工机械有限公司| 东莞祥艺机械有限公司| 滨州 机械 有限公司| 鞍山源鑫钢铁有限公司| 西安市机械有限公司| 精雕精密机械有限公司| 金纬机械溧阳有限公司| 山东山矿机械有限公司| 万兹莱压缩机械(上海)有限公司| 无锡速波精密机械有限公司| 南安市机械有限公司| 深圳创能机械有限公司| 苏州五金机械有限公司| 中安重工自动化装备有限公司| 淄博银丰机械有限公司| 临海市机械有限公司| 合肥中达机械制造有限公司| 青州汇众机械有限公司| 常熟 机械有限公司| 物理农林机械有限公司| 上海锐精密机械有限公司| 泰瑞机械有限公司待遇| 重庆远风机械有限公司| 久隆久兴机械有限公司| 上海隆康机械设备有限公司 | 深圳美鹏机械设备有限公司| 四川蓝星机械有限公司| 上海毅锴机械有限公司| 成都万欣邦达机械制造有限公司 | 上海精工机械有限公司| 广西清隆机械制造有限公司| 太仓精密机械有限公司| 青岛机械制造有限公司| 广东龙辉基业建筑机械有限公司| 浙江立洋机械有限公司| 广州惠辉机械设备有限公司| 佛山丰又丰机械有限公司| 山东冠华重工机械有限公司| 江苏诺森重工有限公司| 安徽远鸿机械有限公司| 瑞达机械制造有限公司| 上海嘉峥机械有限公司| 兰州联合重工有限公司| 上海久协机械设备有限公司| 常州玫尔机械有限公司| 机械有限公司 英文| 天津伟业钢铁贸易有限公司| 南兴木工机械有限公司| 浙江云广机械制造有限公司| 浙江安奇迪动力机械有限公司| 上海电工机械有限公司| 南京恒昌包装机械有限公司| 安徽普源分离机械制造有限公司 | 机械化施工有限公司| 广州中益机械有限公司| 珠海市广浩捷精密机械有限公司| 深圳创能机械有限公司| 太原 机械 有限公司| 杭州 机械设备有限公司| 杭州岛文机械有限公司| 芜湖仅一机械有限公司| 山东动力机械有限公司| 昆山来运机械设备有限公司| 河南省矿山起重机械有限公司 | 徐州斗山工程机械有限公司| 常州经编机械有限公司| 威海卓远机械有限公司| 江苏盐城机械有限公司| 浙江三叶机械有限公司| 山东欧劲工程机械有限公司| 常州汤姆包装机械有限公司| 苏州联屹精密机械有限公司| 徐州宝丰钢铁有限公司| 东莞市东机械设备有限公司| 山东港中钢铁有限公司| 锋机械设备有限公司| 青岛云龙纺织机械有限公司| 昆山市机械有限公司| 浙江易锋机械有限公司| 唐山泰钢钢铁有限公司| 北默压缩机械有限公司| 上海明硕机械有限公司| 山东 包装机械有限公司| 河北东方富达机械有限公司| 机械自动化设备有限公司| 矿山机械设备有限公司| 唐山机械设备有限公司| 温州华推机械有限公司| 伟拓压铸机械有限公司| 广州永晋机械有限公司| 唐山兴隆钢铁有限公司| 鞍山源鑫钢铁有限公司| 兴澄特种钢铁有限公司| 江苏新技机械有限公司| 浙江海工机械有限公司| 浙江荣升机械有限公司| 佛山市包装机械有限公司| 大连德机械有限公司| 浙江瑞尔斯机械有限公司| 无锡 精密机械有限公司| 宁波江北机械有限公司| 常州市禾昌机械有限公司| 湖南中一惠龙机械设备有限公司| 浙江万通重工有限公司| 河南北工机械制造有限公司| 艺达精密机械有限公司| 江阴市祥达机械制造有限公司| 连云港亚新钢铁有限公司| 湖北 钢铁有限公司| 五莲县机械有限公司| 长沙凯瑞重工机械有限公司| 广州机械配件有限公司| 南京贝隆齐机械有限公司| 武汉臻尚机械设备有限公司| 金鹰重型工程机械有限公司| 浙江保龙机械有限公司| 上海 精密机械制造有限公司| 江阴市中立机械工业有限公司| 武汉萱裕机械有限公司| 浙江金驰机械有限公司| 杭州机械设备制造有限公司| 东莞市台立数控机械有限公司 | 机械有限公司 张家港| 常州久压久机械制造有限公司| 唐河大华机械有限公司| 广西玉柴动力机械有限公司| 北京航天振邦精密机械有限公司| 东莞市全永机械制造有限公司| 义乌联动机械有限公司| 河北洲际重工有限公司| 华丽木工机械有限公司| 江苏金沃机械有限公司| 群鑫机械有限公司电话| 中核华兴机械化工程有限公司| 东莞市博志达工程机械制造有限公司| 秦皇岛国阳钢铁有限公司| 常州富丽康精密机械有限公司| 昆山总馨机械有限公司| 无锡兆立精密机械有限公司| 武汉金火旺机械设备有限公司| 深圳创能机械有限公司| 深圳液压机械有限公司| 山东卡特重工有限公司| 上海玖钲机械设备有限公司| 东莞共荣精密机械有限公司| 广西中源机械有限公司| 兖州丰业机械有限公司| 山东豪迈机械制造有限公司| 邹平县宏鑫机械制造有限公司| 山东金亿机械制造有限公司| 无锡纺织机械有限公司| 曲阜机械设备有限公司| 盐城市成功机械制造有限公司| 上海嘉峥机械有限公司| 上海昶旭包装机械有限公司| 唐山机械设备有限公司| 山东川普机械有限公司| 山东银鹰炊事机械有限公司| 老挝第一钢铁有限公司| 上海石化机械制造有限公司| 南通盛仕达精密机械有限公司| 桂林机械制造有限公司| 鄂州吴城钢铁有限公司| 永 机械 有限公司| 众力达机械有限公司| 山东创铭机械有限公司| 天津伟业钢铁贸易有限公司| 宁波达峰机械有限公司| 阳煤化工机械有限公司| 东莞市恒生机械制造有限公司 | 浙江斯耐达机械工具有限公司| 山东宇龙机械有限公司| 济南沃德机械制造有限公司| 鑫鑫建筑机械有限公司| 成都神钢建设机械有限公司| 杭州群起建材有限公司| 扬州液压机械有限公司| 广东重工建设监理有限公司| 国发重工机械有限公司| 兰州长征机械有限公司| 温州宇英机械有限公司| 连云港亚新钢铁有限公司| 兖矿大陆机械有限公司| 苏州奥达机械部件有限公司 | 常州制药机械有限公司| 苏州联佳精密机械有限公司| 烟台海州机械有限公司| 温州杰福机械设备有限公司 | 山东神州机械有限公司| 成都工程机械有限公司| 泰安越泰机械有限公司| 上海申越包装机械制造有限公司 | 宁波达峰机械有限公司| 上海展焱包装机械有限公司 | 杭州康比机械有限公司| 江苏中贵重工有限公司| 宁波华热机械制造有限公司| 浙江人和机械有限公司| 河北明芳钢铁有限公司| 宁波久力数控机械有限公司| 江苏鸡煤机械有限公司| 河北春耕机械制造有限公司| 三一重工昆山有限公司| 上海尼法机械有限公司| 湛江市机械有限公司| 佛山玻璃机械有限公司| 宁波博纳机械有限公司| 苏州苏媛爱德克机械有限公司| 九江萍钢钢铁有限公司电话| 浙江华塑机械有限公司| 无锡马牌机械有限公司| 青县冀丰钢铁有限公司| 建荣精密机械有限公司| 扬州中孚机械有限公司| 福建东亚机械有限公司| 河北普阳钢铁有限公司| 郑州中嘉重工有限公司| 沃德精密机械有限公司| 无锡裕力机械有限公司| 济南 重工有限公司| 江阴市机械有限公司| 南通宝顺机械有限公司| 西安海焱机械有限公司| 山东重特机械有限公司| 广州市磊蒙机械设备有限公司| 中兴机械制造有限公司| 滕州市美力机械有限公司 | 启益电器材机械有限公司招聘 | 扬州精密机械有限公司| 玉环 机械有限公司| 汉虹精密机械有限公司| 上海起帆电线电缆有限公司| 安庆市机械有限公司| 上海好机械有限公司| 食品机械制造有限公司| 大连宏大连杆机械制造有限公司 | 随州市恒大机械铸造有限公司 | 新晨动力机械有限公司| 泰兴石油机械有限公司| 浙江省机械有限公司| 三星重工业宁波有限公司招聘| 兴虎动力机械有限公司| 杭州通绿机械有限公司| 河南 机械制造有限公司| 如皋市通达机械制造有限公司| 东莞市永创包装机械有限公司| 旭恒精工机械制造有限公司 | 迅得机械东莞有限公司| 青岛洪珠农业机械有限公司 | 济南弘川包装机械有限公司| 德龙钢铁有限公司招聘| 航星洗涤机械(泰州)有限公司 | 扬州恒润钢铁有限公司| 广州市广花包装机械有限公司| 无锡联通焊接机械有限公司| 上海牛力机械有限公司| 承德 机械有限公司| 曲靖呈钢铁有限公司| 山东莱芜煤矿机械有限公司| 盘起工业大连有限公司| 朗威电子机械有限公司| 河北途盟机械制造有限公司| 上海纽荷兰农业机械有限公司| 东莞共荣精密机械有限公司 | 东莞名震机械制造有限公司 | 西安飞鸿机械有限公司| 广西柳工机械有限公司| 浙江合诺机械有限公司| 新乡市大汉振动机械有限公司| 成都金瑞建工机械有限公司| 江阴 机械制造有限公司| 常州恒力机械有限公司| 广州市通风机械设备有限公司| 信达重工苏州有限公司| 金坛市 机械有限公司| 星塔机械深圳有限公司| 河北国煤机械制造有限公司| 恒力泰机械有限公司| 安宁永昌钢铁有限公司| 张家港市通惠化工机械有限公司| 建湖县液压机械有限公司| 杭州海利机械有限公司| 江门广力机械有限公司| 广州科光机械有限公司| 上海太腾机械设备有限公司| 天津宏大纺织机械有限公司| 广东烨辉钢铁有限公司| 京山力拓机械有限公司| 比力特机械有限公司| 国机重工洛阳有限公司| 南通恒力重工机械有限公司| 山东环保机械有限公司| 佛山市宝索机械制造有限公司| 洛阳鹏起实业有限公司| 龙海起重工具有限公司| 宜兴永康机械有限公司| 泰安越泰机械有限公司| 成都 机械 有限公司| 徐工重型机械有限公司| 江苏华雕机械有限公司| 上海汉享食品机械有限公司| 东营嘉信机械有限公司| 石家庄 机械 有限公司| 安徽柳工起重机有限公司| 上海杉野机械有限公司| 重庆驰骋机械有限公司| 佛山市晶菱玻璃机械有限公司| 精密机械设备有限公司| 深圳市钢铁有限公司| 上海建设路桥机械设备有限公司| 泰安越泰机械有限公司| 江苏双箭输送机械有限公司 | 山东巨力机械有限公司| 长沙凯瑞重工机械有限公司| 山东亚泰机械有限公司| 佛宇重工实业有限公司| 华泰精密机械有限公司| 大连机械设备有限公司| 荆州华力机械有限公司| 杭州同创顶立机械有限公司| 龙口隆基机械有限公司| 有限公司发起人协议| 河南矿山重型起重机械有限公司 | 济宁市福瑞得机械有限公司| 临沂金立机械有限公司| 江苏甲钢钢铁有限公司| 四川沱江起重机有限公司| 龙扬机械)有限公司| 四川工程机械有限公司| 天津华悦包装机械有限公司| 徐工辽宁机械有限公司| 太原重工轨道交通设备有限公司 | 南京寿旺机械设备有限公司| 青岛兰石重型机械设备有限公司| 武汉瑞威特机械有限公司 | 德州联合石油机械有限公司| 东莞达成机械设备制造有限公司 | 青岛华雷重工设备有限公司| 杭州春江制药机械有限公司 | 济南机械制造有限公司| 温州宇英机械有限公司| 太仓旭升机械有限公司| 江阴科盛机械有限公司| 鑫鑫建筑机械有限公司| 青岛辉特重工有限公司| 泉州巨能机械有限公司| 南京创力传动机械有限公司| 上海诺 机械有限公司| 芜湖中安重工自动化装备有限公司 | 青岛德固特机械制造有限公司| 济南 液压机械有限公司| 重庆国杰工程机械有限公司| 南京神鹏机械设备有限公司| 科华机械制造有限公司| 海南建设工程机械施工有限公司| 浙江超力机械有限公司| 徐工重型机械有限公司| 铜陵市富鑫钢铁有限公司| 郑州华隆机械制造有限公司| 重庆洲泽机械制造有限公司| 安徽建筑机械有限公司| 江西为民机械有限公司| 盐城益聚达机械有限公司| 浙江山海机械有限公司| 玛狮工程机械有限公司| 山东长江机械有限公司| 常州东进机械有限公司| 苏州苏安起重吊装有限公司| 均强机械苏州有限公司| 北京余特包装机械有限公司| 无锡市机械制造有限公司| 友池精密机械有限公司| 百斯特机械有限公司| 天山重工机械有限公司| 武汉机械工程有限公司| 无锡华迪机械设备有限公司| 昆山机械制造有限公司| 河南世博机械工程有限公司| 禹城 机械 有限公司| 唐山隆鑫机械有限公司| 上海机械进出口有限公司| 东莞科雄机械有限公司| 金龙机械制造有限公司| 广州普耐柯数控机械有限公司| 温州贝诺机械有限公司| 扬州福尔喜果蔬汁机械有限公司| 东莞市 五金机械有限公司| 圣博液压机械有限公司| 莱州市龙骏化工机械有限公司| 广州市善友机械设备有限公司| 上海齐耀螺杆机械有限公司 | 珠海华亚机械有限公司| 杰西博工程机械有限公司| 宇进注塑机械有限公司| 建筑工程有限公司起名| 临海市机械有限公司| 衡阳华意机械有限公司| 江苏中圣机械制造有限公司| 江阴机械制造有限公司| 腾飞机械有限公司地址| 天阳机械制造有限公司| 廊坊畅享机械有限公司| 上海舜锋机械制造有限公司| 洛阳瑞德机械有限公司| 青岛新东机械有限公司| 勤美达精密机械有限公司| 山东河山机械有限公司| 象山机械制造有限公司| 贝力特机械有限公司| 浙江齐鲤机械有限公司| 邢台德龙钢铁有限公司招聘| 浙江德孚机械有限公司| 青岛岛宇机械有限公司| 宝钢湛江钢铁有限公司| 上海舜锋机械制造有限公司| 南通惠生重工有限公司| 烟台金土源机械化工程有限公司| 蚌埠液力机械有限公司| 海沃机械扬州有限公司| 食品机械制造有限公司| 深圳格瑞克机械有限公司| 宁波液压机械有限公司| 天津动力机械有限公司| 浙江包装机械有限公司| 江苏普格机械有限公司| 山东晨灿机械有限公司| 上海恒麦食品机械有限公司| 唐山宝泰钢铁有限公司| 东莞市金联吹塑机械有限公司| 临沂工程机械有限公司| 山东科恳机械制造有限公司| 上海翔展机械有限公司| 成机械设备有限公司| 昆山 精密机械有限公司| 泉州机械设备有限公司| 兴鑫钢铁有限公司电话| 青州市三联重工设备制造有限公司| 河北政博机械制造有限公司| 无锡英那威特机械发展有限公司| 山东精诺机械有限公司| 肇庆市机械有限公司| 广州闽欣机械设备有限公司| 承德 机械有限公司| 成都万欣邦达机械制造有限公司 | 郑州工程机械有限公司| 大连铸鸿机械有限公司| 苏州英维特精密机械有限公司| 洛阳精密机械有限公司| 佛山 机械有限公司| 廊坊 包装机械有限公司| 苏州金德纬机械有限公司 | 卓郎新疆智能机械有限公司| 浙江起重机械有限公司| 浙江蓝宝机械有限公司| 山东鲁一机械有限公司| 广东星联精密机械有限公司| 重村钢模机械工业苏州有限公司| 广西南宁机械有限公司| 济宁高扬工程机械有限公司| 潍坊浩泰机械有限公司| 潍坊永成机械有限公司| 山东临工机械有限公司| 包装机械制造有限公司| 德州仁信印染机械有限公司| 抚顺石油机械有限公司| 青岛特固机械有限公司| 溧阳科华机械制造有限公司 | 广州坚诺机械设备有限公司| 沧州科信环保机械有限公司| 青岛仕诚塑料机械有限公司| 乙盛机械工业有限公司| 德州仁信印染机械有限公司| 洛阳友建工程机械有限公司 | 南京神鹏机械设备有限公司| 无锡塑机械有限公司| 大连红日机械有限公司| 山西常平钢铁有限公司| 仕诚塑料机械有限公司| 鞍山机械重工有限公司| 豪利机械苏州有限公司| 沂水阳东机械有限公司| 东莞市柯达机械有限公司| 蚌埠 机械有限公司| 广州山推机械有限公司| 北京大铭世进机械设备有限公司| 济南钢铁 有限公司| 杭州海的机械有限公司| 青岛工程机械有限公司| 深圳恒盛力包装机械有限公司| 常州起重机械有限公司| 广州市机械有限公司| 山东科恳机械制造有限公司| 温州国伟印刷机械有限公司| 慈溪市宏晟机械设备有限公司| 河北昭达机械有限公司| 无锡速波精密机械有限公司| 高明鸿溢机械有限公司| 东莞瑞辉机械有限公司| 乐星机械无锡有限公司| 湖州惠盛机械有限公司| 海星机械制造有限公司| 广意永雄机械有限公司| 山东矿山机械有限公司| 协展机械工业有限公司| 河北燕山钢铁有限公司| 连云港亚新钢铁有限公司| 武汉东泰盛机械有限公司| 机械加工有限公司简介| 佛山市康思达液压机械有限公司 | 柳工常州机械有限公司| 东营 机械制造 有限公司| 江苏华夏重工有限公司| 上海辰品食品机械有限公司| 矿山机械制造有限公司| 嘉兴赛诺机械有限公司| 大连升隆机械有限公司| 东莞市金坤机械设备有限公司 | 安钢闽源钢铁有限公司| 绍兴三纺机械有限公司| 建湖县液压机械有限公司| 新乡市起重机厂有限公司| 江苏冶金机械有限公司| 长沙宏银机械有限公司| 杰西博工程机械有限公司| 东莞大兴发机械有限公司| 浙江美华包装机械有限公司| 山东兖州煤矿机械有限公司| 常州龙鹏机械有限公司| 广州永胜钢铁制品有限公司| 无锡双麦机械有限公司| 重庆有限公司 机械| 山东矿山机械有限公司| 浙江天盛机械有限公司| 意达纺织机械有限公司| 宁波迪奥机械有限公司| 沂水阳东机械有限公司| 东莞五金机械有限公司| 渭南金狮机械有限公司| 湖北 钢铁有限公司| 南京瑞亚挤出机械制造有限公司| 唐盛国际机械有限公司| 摩丁机械常州有限公司| 苏州毕特富精密机械有限公司 | 无锡远方机械有限公司| 杭州东田机械有限公司| 广东顺发起重设备有限公司| 建材机械制造有限公司| 无锡聚英机械有限公司| 嘉兴敏实机械有限公司| 江阴市联拓重工机械有限公司 | 上海包装机械有限公司| 宁波星箭航天机械有限公司| 中山精密机械有限公司| 潍坊 机械 有限公司| 青岛华鑫克斯顿机械有限公司 | 温州华联机械有限公司| 日照瑞荣机械有限公司| 郑州未来机械制造有限公司| 京华机械设备有限公司| 保定华光机械有限公司| 临沂园林机械有限公司| 泰恒机械制造有限公司| 南昌欣向荣机械有限公司| 天津安东石油机械制造有限公司| 苏州精锐精密机械有限公司| 广东省建筑工程机械施工有限公司| 桂林橡胶机械有限公司| 华群数控机械有限公司| 洛阳大华重型机械有限公司| 中煤盘江重工有限公司| 泰田机械制造有限公司| 商丘 机械设备有限公司| 山东 包装机械有限公司| 东莞恒力机械有限公司| 威海远兴机械有限公司| 江苏恒械机械有限公司| 广州博创机械有限公司| 三一海洋重工有限公司| 河南省邦恩机械制造有限公司| 福建三嘉钢铁有限公司| 莱州行星机械有限公司| 力 机械 有限公司| 上海机械实业有限公司| 重庆海迅机械制造有限公司| 广东鸿业机械有限公司| 福州 机械制造有限公司| 青州康达机械有限公司| 广东重工建设监理有限公司| 宝鸡至信机械有限公司| 宁波金亿精密机械有限公司| 宁波康博机械有限公司| 聊城 机械有限公司| 山东隆盛钢铁有限公司| 佛山市万为包装机械有限公司| 龙口和义机械有限公司| 燕拓航(北京)真空机械有限公司| 合肥海源机械有限公司| 台州宏汇机械有限公司| 东营恒诚机械有限公司| 沈阳华盛机械有限公司| 东莞市天成机械有限公司| 济南鑫聚德机械有限公司| 江苏江佳机械有限公司| 四川宏华友信石油机械有限公司| 大连盘起工业有限公司| 大连吉利机械配件有限公司| 南京凯驰机械有限公司| 新乡市豫新起重机械有限公司| 郑州世纪精信机械制造有限公司| 陕西鑫钢机械有限公司| 大庆惠博普石油机械设备制造有限公司| 烟台山一机械有限公司| 盐城中热机械有限公司| 泉州明辉机械有限公司| 元昆机械(昆山)有限公司| 佛山市宝索机械制造有限公司| 浙江盛维机械有限公司| 青岛正机械有限公司| 江苏机械设备有限公司| 扬州中建建设机械有限公司| 台州精密机械有限公司| 无锡旭英机械有限公司| 泰钢钢铁贸易有限公司| 常州锐展机械有限公司| 郑州大华矿山机械有限公司| 上海建筑机械有限公司| 天津中核机械有限公司| 上海皆力机械设备有限公司| 河南省黄河防爆起重机有限公司 | 天津传动机械有限公司| 郑州一正重工机械有限公司| 诸城隆泽机械有限公司| 鑫成机械设备有限公司| 广东荣钢钢铁有限公司| 常州高凯精密机械有限公司| 无锡市 机械有限公司| 宁波机械制造有限公司| 河南龙工机械制造有限公司| 佛山市松川包装机械有限公司| 洛阳路通重工机械有限公司| 烟台石油机械有限公司| 陕西金奇机械电器制造有限公司 | 四川德盛钢铁有限公司| 杭州力泰起重机械有限公司| 江苏锐成机械有限公司| 苏州原禄机械有限公司| 沈阳高新机械有限公司| 山东明威起重设备有限公司| 圣博液压机械有限公司| 重庆洲泽机械制造有限公司| 温州朝隆纺织机械有限公司 | 浙江德迈机械有限公司| 江苏本优机械有限公司| 杭州博创机械有限公司| 恒昌机械制造有限公司| 江苏金韦尔机械有限公司| 苏州昶智精密机械有限公司| 山东钢铁日照有限公司|