日韩在线欧美_性国产日韩欧美一区二区在线_91caoporn超碰最新地址_天堂网在线最新版www资源网_欧美视频精品_91嫩草精品_久久精品成人免费观看97_中文字幕在线2018_久久久综_a级免费毛片_欧美牲交a欧美牲交aⅴ图片_国产无遮挡又爽又黄的视频_欧美激情二区三区_久久天天_色老头一区二区_三级网站免费_91探花国产综合在线精品_精品日韩中文字幕_精品中文字幕在线_日韩美女在线视频

歡迎訪問散文集文學(xué)網(wǎng)!

最新大客戶經(jīng)理合同 聘用項(xiàng)目經(jīng)理合同

佚名 分享 時間: 加入收藏 我要投稿 點(diǎn)贊

在人們越來越相信法律的社會中,合同起到的作用越來越大,它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。那么合同書的格式,你掌握了嗎?下面是小編給大家?guī)淼暮贤姆段哪0澹M軌驇偷侥銌?

大客戶經(jīng)理合同 聘用項(xiàng)目經(jīng)理合同篇一

注冊地址:

法定代表人:

受聘方(乙方):

疽庭住址:

居民身份證號碼:

甲方經(jīng)董事會決議,聘請乙方擔(dān)任甲方的總經(jīng)理。根據(jù)國家的法律、法規(guī)和規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

一、 合同期限

1.本合同期限自 年 月 日起,至 年 月 日止,聘用期為 年,為固定期限合同。

2.聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3.本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

二 、崗位職責(zé)

1.乙方受聘為公司的總經(jīng)理后,對公司董事長負(fù)責(zé)。在董事長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,對公司全面經(jīng)營業(yè)績負(fù)責(zé);

2.擬定切實(shí)可行的項(xiàng)目策劃方案和營銷方案,節(jié)約銷售成本,實(shí)現(xiàn)公司利益的最大化;推廣和固化公司品牌形象,維護(hù)和增強(qiáng)公司現(xiàn)有榮譽(yù)和信譽(yù)。

3.遵守法律法規(guī)和財(cái)務(wù)會計(jì)制度,組織編制公司的各項(xiàng)具體規(guī)章和基本管理制度,并帶頭遵守;有權(quán)決定公司職工的工資、獎懲及其他福利待遇的分配方案,并報(bào)董事長備案;

4.對于超越本人職權(quán)范圍需由董事會討論的重大事項(xiàng),應(yīng)及時向董事會報(bào)告。

三、權(quán)利義務(wù)

本著公司所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)分離的原則,總經(jīng)理享有如下權(quán)利:

1.人事權(quán):有權(quán)聘用或解除公司除財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人之外的任何員工的權(quán)利,但財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人的任免歸董事會所有。

2.財(cái)務(wù)權(quán):可以獨(dú)立審批金額之內(nèi)的財(cái)務(wù)支出,如超出 元金額的財(cái)務(wù)支出經(jīng)總經(jīng)理初審后報(bào)董事長批準(zhǔn)后開支。

3.日常事務(wù)的決策權(quán)。

乙方應(yīng)履行的義務(wù):

1. 不得侵占公司的財(cái)產(chǎn);不得挪用公司資金; 不將公司資產(chǎn)或者資金以其個人名義或者其他個人名義開立賬戶存儲;

2. 不違反公司章程的規(guī)定,未經(jīng)股東大會或董事會同意,將公司資金借貸給自己或他人或者以公司財(cái)產(chǎn)為自己或他人提供擔(dān)保。

3.聘用經(jīng)營期間,若以甲方的名義貸款,須經(jīng)甲方董事會同意;

4.乙方不得泄露甲方的客戶資料、營銷手段、營銷方案、經(jīng)營線路、甲方員工的資料、信息、報(bào)酬等商業(yè)秘密。不得利用這些商業(yè)秘密損害甲方利益。乙方在甲方任職期間和離開甲方兩年內(nèi)仍受此條約束。如違反此條規(guī)定,乙方承擔(dān)賠償甲方由此造成損失的責(zé)任或承擔(dān)違約金 元。

5.乙方必須負(fù)責(zé)為每位游客、導(dǎo)游辦理人身意外傷害保險(xiǎn),否則,將由乙方承擔(dān)上述人員人身傷亡引起的損害賠償責(zé)任,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

6.遵守法律規(guī)定,禁止從事其它損害公司利益的行為;

四、乙方的工資福利

聘用期間每年報(bào)酬為人民幣____萬元(含社會保險(xiǎn)、福利等),按 支付 ,年終結(jié)算。乙方按本合同義務(wù),還可按公司年利潤的____%分取報(bào)酬,年終結(jié)算。

五、合同解除

1.理工作而決議不再聘用乙方的,甲方有權(quán)單方解除合同,并不承擔(dān)任何責(zé)任。

2.合同到期或者提前解除后,甲方有權(quán)對于乙方經(jīng)營管理期間的甲方資產(chǎn)進(jìn)行清產(chǎn)核資,清產(chǎn)核資由甲方聘請的中國注冊會計(jì)師驗(yàn)證。

六、爭議解決

由本協(xié)議引起的糾紛,雙方同意協(xié)商解決,協(xié)商不成,提交常州市仲裁委員會解決。

七、 合同生效及文本:

本合同經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效,一式__份,甲方、乙方各執(zhí) __份,具有同等法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

大客戶經(jīng)理合同 聘用項(xiàng)目經(jīng)理合同篇二

甲方(聘請方):___________

乙方(應(yīng)聘方):___________

甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,由甲方董事會決議、且經(jīng)甲方股東會批準(zhǔn),聘請乙方擔(dān)任甲方副總經(jīng)理一職,雙方形成勞動關(guān)系,在本協(xié)議約定期限內(nèi)由乙方行使甲方公司經(jīng)營權(quán)。

特此約定,以茲雙方共同遵守。

第一條聘用期限:聘用期限年,自年月日起至年月日止。

聘用協(xié)議期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。

本協(xié)議期限屆滿后,任何一方不再續(xù)訂聘用協(xié)議的,應(yīng)在協(xié)議期滿前一個月書面通知對方。

第二條經(jīng)營管理模式

1、乙方在甲方公司擔(dān)任副總經(jīng)理職務(wù)期間,全面組織公司管理、生產(chǎn)經(jīng)營、市場開拓工作;

2、公司人力資源管理、財(cái)務(wù)管理由公司董事會另行安排人選。

乙方可以對此提出建議或意見。

3、乙方承諾,乙方行使經(jīng)營管理權(quán)期間,應(yīng)保證公司年度銷售總額達(dá)到_______萬元。

4、甲方承諾,在公司年度銷售額超過_____萬元(含本數(shù))情況下,乙方年薪為_______萬元;乙方可自本協(xié)議簽訂當(dāng)月起,每月從甲方處領(lǐng)取固定工資人民幣_______元/月,待年終結(jié)算時,再將已領(lǐng)取的工資從年工資總額中進(jìn)行抵扣。

超過______萬元部分,公司股東會決議額外獎勵方案。

乙方依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的社會保險(xiǎn)費(fèi)、公積金等負(fù)擔(dān),由甲方依法代扣代繳。

乙方所取得的報(bào)酬產(chǎn)生的稅負(fù)由乙方自行承擔(dān)。

5、乙方經(jīng)營管理期間,公司年銷售額未達(dá)到_______萬元的,按實(shí)際銷售額與目標(biāo)銷售額的比率結(jié)算年度工資額(公式:年工資額=_______萬元*年實(shí)際銷售額/_______萬元)。

但公司年度銷售額低于萬元的,除每月_______元工資部分之外,甲方可扣發(fā)剩余部分。

如下一年度乙方補(bǔ)足上年度銷售額差額的,甲方應(yīng)予補(bǔ)發(fā)上年度扣發(fā)的部分。

第三條甲方的權(quán)利與義務(wù)

1、對公司資產(chǎn)擁有所有權(quán);

2、甲方股東會按照凈資產(chǎn)保值增值以及資本收益最大化和可持續(xù)發(fā)展的原則,對乙方的經(jīng)營管理行為進(jìn)行監(jiān)督、考核;

3、對乙方在貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、政策和公司財(cái)產(chǎn)的使用、保護(hù)等方面進(jìn)行監(jiān)督檢查;

4、甲方不得以不正當(dāng)形式干涉乙方的經(jīng)營管理權(quán);

5、由甲方指派人員負(fù)責(zé)保管公司財(cái)務(wù)章、公章、合同章等印鑒。

乙方使用印章,須符合公司的印章管理規(guī)定。

第四條乙方的權(quán)利與義務(wù)

1、擬定年度經(jīng)營計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算,并報(bào)董事會通過,組織指揮公司的日常采購、生產(chǎn)和銷售等工作;

2、全面負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營管理工作,行使董事會授予的生產(chǎn)經(jīng)營管理職權(quán);

3、本協(xié)議簽訂后乙方對公司現(xiàn)有人員全部接收,但乙方在副總經(jīng)理任職期因管理需要,可以就工作人員的聘用、解聘提出建議和意見,報(bào)董事會批準(zhǔn);

4、乙方必須在甲方公司的法定經(jīng)營范圍內(nèi)從事經(jīng)營活動(以甲方企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照為準(zhǔn));

5、未經(jīng)公司股東會書面同意,乙方不得對甲方擁有所有權(quán)的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行處分,包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈與等;

6、乙方不得以甲方名義對外提供任何形式的擔(dān)保;如需以甲方的名義貸款,須經(jīng)甲方股東會同意;

7、乙方應(yīng)當(dāng)遵守法律法規(guī)以及甲方公司章程,忠實(shí)履行職務(wù),維護(hù)公司利益,不得利用在公司的地位和職權(quán),為自己謀取私利;

8、乙方應(yīng)依法納稅,按時清償銀行借款和其他債務(wù),及時收回應(yīng)收款;

9、乙方應(yīng)于每月_____日前據(jù)實(shí)向甲方報(bào)送各項(xiàng)經(jīng)營報(bào)表;

10、在本協(xié)議履行期間,乙方個人不得從事與甲方相競爭或損害甲方利益的活動;

11、乙方不得將甲方的秘密(包括但不限于技術(shù)秘密、商業(yè)秘密、客戶資料)擅自公開或出讓;

12、本協(xié)議期限屆滿三十日以前,乙方應(yīng)接受甲方派出的審計(jì)機(jī)構(gòu)對其經(jīng)營情況進(jìn)行審核,確定無誤后,雙方在審計(jì)意見書上簽字,乙方方可離職。

第五條協(xié)議解除發(fā)生下述情況之一,履約方有權(quán)解除本協(xié)議:

1、乙方如濫用職位權(quán)侵占公司資產(chǎn)的;

2、甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付報(bào)酬,逾期3個月以上;

3、乙方未經(jīng)甲方股東會許可擅自以本企業(yè)名義向銀行以外的機(jī)構(gòu)或公民借款融資的;

4、甲方以不正當(dāng)形式干預(yù)乙方對公司的經(jīng)營管理權(quán)的。

第六條違約責(zé)任:任何一方未全面實(shí)際履行協(xié)議致使聘用協(xié)議解除,違約方應(yīng)向守約方償付違約金人民幣_______萬元;如果守約方的實(shí)際損失超出該違約金的,則違約方按守約方的實(shí)際損失計(jì)算;第七條爭議解決因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可向甲方住所地人民法院起訴。

第八條其它

1、雙方在協(xié)議期內(nèi)形成的債權(quán)債務(wù)關(guān)系,不因本協(xié)議期限屆滿或解除而消滅;

2、本協(xié)議執(zhí)行中如有未盡事宜,應(yīng)由雙方共同協(xié)商,做出補(bǔ)充規(guī)定;附件、補(bǔ)充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力;

3、本協(xié)議及補(bǔ)充協(xié)議沒有規(guī)定的,適用甲方公司章程、公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

3、本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方各持二份,自雙方簽字蓋章時生效。

甲方:___________

乙方:___________

____年_____月_____日

大客戶經(jīng)理合同 聘用項(xiàng)目經(jīng)理合同篇三

甲方:

乙方:

一、 聘用內(nèi)容:甲方經(jīng)董事會決定聘請乙方為酒店總經(jīng)理,全權(quán)負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理工作

二、 聘用期限:自20xx年3月7日至20xx年3月7日止。

三、 權(quán)利義務(wù)

(一) 甲方由董事會行使下列職權(quán)

1、 酒店的經(jīng)營方針和投資計(jì)劃;

2、 制訂酒店的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案;

3、 制訂酒店的利潤分配方案和虧損彌補(bǔ)方案;

4、 決定酒店內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置,決定酒店的基本管理制

5、 監(jiān)督乙方的工作;

6、 不得無故干涉和插手乙方的工作。

(二)乙方

1、對甲方的經(jīng)營管理負(fù)全面責(zé)任,行使一切經(jīng)營管理職權(quán),并接受甲方董事會的監(jiān)督,保證甲方安全經(jīng)營,長效管理; 2、遵守法律法規(guī)和財(cái)務(wù)會計(jì)制度,擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案,擬訂酒店基本管理制度;

3、乙方任職期間所擔(dān)保的簽單賬款應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)收回,如收不回,乙方負(fù)責(zé)賠償;

4、應(yīng)于每月10號前據(jù)實(shí)向甲方董事會報(bào)送甲方的財(cái)務(wù)報(bào)表;

5、有權(quán)聘任和解聘酒店所有的任職人員;

6、有簽單、免單、招待權(quán);

7、有店內(nèi)員工活動經(jīng)費(fèi)報(bào)銷權(quán);

8、享授公司章程和董事會授予的其它職權(quán)。

四、薪資福訓(xùn):聘用期間每月基本工資為5000元,話費(fèi)補(bǔ)貼200元,月休2天,同時每月營業(yè)額超18萬則超出部分按2%提成,于次月15日一并發(fā)放。

五、合同到期后雙方可經(jīng)協(xié)商再進(jìn)行續(xù)簽。

六、違約責(zé)任:任何一方不得單方面終止合同,必須提前一個月告知對方,否則需賠償對方一個月的工資。

七、本合同經(jīng)甲乙雙方親筆簽屬后生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(代表人): 乙方:

日期: 日期:

大客戶經(jīng)理合同 聘用項(xiàng)目經(jīng)理合同篇四

甲方(聘請方):___________

乙方(應(yīng)聘方):___________

甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,由甲方董事會決議、且經(jīng)甲方股東會批準(zhǔn),聘請乙方擔(dān)任甲方副總經(jīng)理一職,雙方形成勞動關(guān)系,在本協(xié)議約定期限內(nèi)由乙方行使甲方公司經(jīng)營權(quán)。特此約定,以茲雙方共同遵守。

第一條聘用期限:

聘用期限 年,自 年月 日起至 年月 日止。聘用協(xié)議期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。本協(xié)議期限屆滿后,任何一方不再續(xù)訂聘用協(xié)議的,應(yīng)在協(xié)議期滿前一個月書面通知對方。

第二條經(jīng)營管理模式

1、乙方在甲方公司擔(dān)任副總經(jīng)理職務(wù)期間,全面組織公司管理、生產(chǎn)經(jīng)營、市場開拓工作;

2、公司人力資源管理、財(cái)務(wù)管理由公司董事會另行安排人選。乙方可以對此提出建議或意見。

3、乙方承諾,乙方行使經(jīng)營管理權(quán)期間,應(yīng)保證公司年度銷售總額達(dá)到1000萬元。

4、甲方承諾,在公司年度銷售額超過1000萬元(含本數(shù))情況下,乙方年薪為15萬元;乙方可自本協(xié)議簽訂當(dāng)月起,每月從甲方處領(lǐng)取固定工資人民幣8000元/月,待年終結(jié)算時,再將已領(lǐng)取的工資從年工資總額中進(jìn)行抵扣。超過1000萬元部分,公司股東會決議額外獎勵方案。

乙方依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的社會保險(xiǎn)費(fèi)、公積金等負(fù)擔(dān),由甲方依法代扣代繳。乙方所取得的報(bào)酬產(chǎn)生的稅負(fù)由乙方自行承擔(dān)。

5、乙方經(jīng)營管理期間,公司年銷售額未達(dá)到1000萬元的,按實(shí)際銷售額與目標(biāo)銷售額的比率結(jié)算年度工資額(公式:年工資額=15萬元*年實(shí)際銷售額/1000萬元)。

但公司年度銷售額低于 萬元的,除每月8000元工資部分之外,甲方可扣發(fā)剩余部分。如下一年度乙方補(bǔ)足上年度銷售額差額的,甲方應(yīng)予補(bǔ)發(fā)上年度扣發(fā)的部分。

第三條甲方的權(quán)利與義務(wù)

1、對公司資產(chǎn)擁有所有權(quán);

2、甲方股東會按照凈資產(chǎn)保值增值以及資本收益最大化和可持續(xù)發(fā)展的原則,對乙方的經(jīng)營管理行為進(jìn)行監(jiān)督、考核;

3、對乙方在貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、政策和公司財(cái)產(chǎn)的使用、保護(hù)等方面進(jìn)行監(jiān)督檢查;

4、甲方不得以不正當(dāng)形式干涉乙方的經(jīng)營管理權(quán);

5、由甲方指派人員負(fù)責(zé)保管公司財(cái)務(wù)章、公章、合同章等印鑒。乙方使用印章,須符合公司的印章管理規(guī)定。

第四條乙方的權(quán)利與義務(wù)

1、擬定年度經(jīng)營計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算,并報(bào)董事會通過,組織指揮公司的日常采購、生產(chǎn)和銷售等工作;

2、全面負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營管理工作,行使董事會授予的生產(chǎn)經(jīng)營管理職權(quán);

3、本協(xié)議簽訂后乙方對公司現(xiàn)有人員全部接收,但乙方在副總經(jīng)理任職期因管理需要,可以就工作人員的聘用、解聘提出建議和意見,報(bào)董事會批準(zhǔn);

4、乙方必須在甲方公司的法定經(jīng)營范圍內(nèi)從事經(jīng)營活動(以甲方企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照為準(zhǔn));

5、未經(jīng)公司股東會書面同意,乙方不得對甲方擁有所有權(quán)的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行處分,包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈與等;

6、乙方不得以甲方名義對外提供任何形式的擔(dān)保;如需以甲方的名義貸款,須經(jīng)甲方股東會同意;

7、乙方應(yīng)當(dāng)遵守法律法規(guī)以及甲方公司章程,忠實(shí)履行職務(wù),維護(hù)公司利益,不得利用在公司的地位和職權(quán),為自己謀取私利;

8、乙方應(yīng)依法納稅,按時清償銀行借款和其他債務(wù),及時收回應(yīng)收款;

9、乙方應(yīng)于每月_____日前據(jù)實(shí)向甲方報(bào)送各項(xiàng)經(jīng)營報(bào)表;

10、在本協(xié)議履行期間,乙方個人不得從事與甲方相競爭或損害甲方利益的活動;

11、乙方不得將甲方的秘密(包括但不限于技術(shù)秘密、商業(yè)秘密、客戶資料)擅自公開或出讓;

12、本協(xié)議期限屆滿三十日以前,乙方應(yīng)接受甲方派出的審計(jì)機(jī)構(gòu)對其經(jīng)營情況進(jìn)行審核,確定無誤后,雙方在審計(jì)意見書上簽字,乙方方可離職。

第五條協(xié)議解除

發(fā)生下述情況之一,履約方有權(quán)解除本協(xié)議:

1、乙方如濫用職位權(quán)侵占公司資產(chǎn)的;

2、甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付報(bào)酬,逾期3個月以上;

3、乙方未經(jīng)甲方股東會許可擅自以本企業(yè)名義向銀行以外的機(jī)構(gòu)或公民借款融資的;

4、甲方以不正當(dāng)形式干預(yù)乙方對公司的經(jīng)營管理權(quán)的。

第六條違約責(zé)任:

任何一方未全面實(shí)際履行協(xié)議致使聘用協(xié)議解除,違約方應(yīng)向守約方償付違約金人民幣20萬元;如果守約方的實(shí)際損失超出該違約金的,則違約方按守約方的實(shí)際損失計(jì)算;

第七條爭議解決

因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可向甲方住所地人民法院起訴。

第八條其它

1、雙方在協(xié)議期內(nèi)形成的債權(quán)債務(wù)關(guān)系,不因本協(xié)議期限屆滿或解除而消滅;

2、本協(xié)議執(zhí)行中如有未盡事宜,應(yīng)由雙方共同協(xié)商,做出補(bǔ)充規(guī)定;附件、補(bǔ)充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力;

3、本協(xié)議及補(bǔ)充協(xié)議沒有規(guī)定的,適用甲方公司章程、公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

3、本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方各持二份,自雙方簽字蓋章時生效。

甲方: ___________

乙方: ___________

____ 年 _____ 月 _____ 日

大客戶經(jīng)理合同 聘用項(xiàng)目經(jīng)理合同篇五

聘請方: ?(以下簡稱甲方)

應(yīng)聘方: (以下簡稱乙方)

甲方經(jīng)董事會決議,聘請乙方擔(dān)任甲方的總經(jīng)理。為加強(qiáng)管理,提高績效,甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,簽訂本合同,以資雙方共同遵守。

一. 聘用內(nèi)容:甲方聘請乙方擔(dān)任甲方公司總經(jīng)理。

二. 聘用期限: 自200 年 月 日起至 年 月 日止。

三. 擔(dān)保方式:風(fēng)險(xiǎn)抵押金。乙方須于每年的 月 日前向甲方交付當(dāng)年度聘用經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)保證金人民幣 元,作為乙方全面履行本合同的擔(dān)保。

四. 權(quán)利義務(wù)

(一)甲方由董事會行使下列職權(quán)

1、 公司的經(jīng)營方針和投資計(jì)劃;

2、 制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案;

3、 制訂公司的利潤分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;

4、 決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置,決定公司的基本管理制度;

5、 監(jiān)督乙方的工作

(二)乙方:

1.對甲方的生產(chǎn)經(jīng)營管理負(fù)全面責(zé)任,行使一切生產(chǎn)經(jīng)營管理職權(quán),并接受甲方董事會的監(jiān)督。保證甲方安全生產(chǎn),長效管理,保值增值。

2. 遵守法律法規(guī)和財(cái)務(wù)會計(jì)制度,擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案,擬訂公司的基本管理制度;

3. 不得改變甲方的法定代表人、名稱和經(jīng)營范圍,如確實(shí)需要改動,應(yīng)經(jīng)董事會同意;

4. 對甲方的財(cái)產(chǎn)無處分權(quán),包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈與等;

5. 聘用經(jīng)營期間,若以甲方的名義貸款,須經(jīng)甲方董事會同意;

6.不得以甲方名義對外提供任何形式的擔(dān)保;

7. 應(yīng)于每月7日前據(jù)實(shí)向甲方董事會報(bào)送甲方的財(cái)務(wù)報(bào)表;

8. 聘任或者解聘除應(yīng)由董事會聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員;

9. 公司章程和董事會授予的其他職權(quán)。

五. 費(fèi)用指標(biāo): 乙方個人每月可列支經(jīng)營管理等費(fèi)用人民幣 萬元;如超出,則從乙方個人的月收入中扣除。經(jīng)營管理等費(fèi)用具體支出項(xiàng)目為:

六. 工資福利:聘用期間每年基本報(bào)酬為人民幣10萬元(含社會保險(xiǎn)、福利等),按月平均預(yù)支,年終結(jié)算。乙方按本合同履行義務(wù),同時還可按公司年銷售額的 %分取報(bào)酬,年終結(jié)算。

七. 合同解除:

乙方違反本合同約定,經(jīng)甲方指出后十日內(nèi)不糾正的,或者甲方董事會認(rèn)為乙方不能勝任工作而決議不再聘用乙方的,甲方有權(quán)單方解除合同,并不承擔(dān)任何責(zé)任。

八.合同到期或者提前解除后,甲方有權(quán)對于乙方經(jīng)營管理期間的甲方資產(chǎn)進(jìn)行清產(chǎn)核資,清產(chǎn)核資由中國注冊會計(jì)師的驗(yàn)證;雙方辦理移交手續(xù),移交程序?yàn)椋?/p>

九. 違約責(zé)任:任何一方均不得單方終止本合同。如一方單到期限方終止合同,應(yīng)向?qū)Ψ絻敻哆`約金人民幣5萬元。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的,乙方應(yīng)向甲方償付違約金5萬元。乙方違反本合同給甲方造成損失的,還應(yīng)當(dāng)賠償甲方全部損失。

十. 其他事項(xiàng):

十一. 合同生效及文本:本合同經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效,一式4份,甲方、乙方各執(zhí)2份。

甲方: 乙方:

簽訂日期: 年 月 日

大客戶經(jīng)理合同 聘用項(xiàng)目經(jīng)理合同篇六

甲方(聘用方):_________________

乙方(受聘方):_________________

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本合同,共同遵守下列條款:_________________

第一條合同期限和工作內(nèi)容

1、本合同有效期:_________________自201年月日至201年月日止,

總經(jīng)理聘用協(xié)議樣本。合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月通知對方。

3、根據(jù)甲方工作需要,聘用乙方從事公司總經(jīng)理崗位工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位。

4、乙方在擔(dān)任甲方總經(jīng)理職務(wù)期間,在董事會領(lǐng)導(dǎo)下全面組織公司管理、生產(chǎn)經(jīng)營、市場開拓及財(cái)務(wù)管理工作。

第二條崗位職責(zé)(房屋維修合同)

1、全面主持公司的行政工作,組織制定公司的機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員編制;向董事會提請聘任或者解聘公司中高層管理者,聘任或者解聘的決定由公司董事會裁定,總經(jīng)理按照董事會決定具體實(shí)施。

2、負(fù)責(zé)初審所有的財(cái)務(wù)開支,總額度在以內(nèi)的財(cái)務(wù)開支,由財(cái)務(wù)部經(jīng)理最終批復(fù);上述額度以外的財(cái)務(wù)支出由董事會書面批準(zhǔn)。

3、執(zhí)行公司的發(fā)展方向和管理目標(biāo),組織制訂公司的發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃、季度工作計(jì)劃,積極努力完成股東會、董事會下達(dá)的各類任務(wù)。

4、主持召開經(jīng)理辦公會議、中層干部會議;協(xié)調(diào)各部門的工作,發(fā)揮各職能部門的作用。

5、負(fù)責(zé)組織制訂和健全各項(xiàng)規(guī)章制度,積極進(jìn)行各項(xiàng)改革,推行崗位責(zé)任制,不斷提高公司管理水平,

甲方:_______________乙方:_______________

________年________月________日________年________月________日

大客戶經(jīng)理合同 聘用項(xiàng)目經(jīng)理合同篇七

聘用方(甲方):

注冊地址:

法定代表人:

受聘方(乙方):

家庭住址:

居民身份證號碼:

甲方經(jīng)董事會決議,聘請乙方擔(dān)任甲方的總經(jīng)理。根據(jù)國家的法律、法規(guī)和規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

一、 合同期限

1.本合同期限自 年 月 日起,至 年 月 日止,聘用期為 年,為固定期限合同。

2.聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3.本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

二 、崗位職責(zé)

1.乙方受聘為公司的總經(jīng)理后,對公司董事長負(fù)責(zé)。在董事長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,對公司全面經(jīng)營業(yè)績負(fù)責(zé);

2.擬定切實(shí)可行的項(xiàng)目策劃方案和營銷方案,節(jié)約銷售成本,實(shí)現(xiàn)公司利益的最大化;推廣和固化公司品牌形象,維護(hù)和增強(qiáng)公司現(xiàn)有榮譽(yù)和信譽(yù)。

3.遵守法律法規(guī)和財(cái)務(wù)會計(jì)制度,組織編制公司的各項(xiàng)具體規(guī)章和基本管理制度,并帶頭遵守;有權(quán)決定公司職工的工資、獎懲及其他福利待遇的分配方案,并報(bào)董事長備案;

4.對于超越本人職權(quán)范圍需由董事會討論的重大事項(xiàng),應(yīng)及時向董事會報(bào)告。

三、權(quán)利義務(wù)

本著公司所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)分離的原則,總經(jīng)理享有如下權(quán)利:

1.人事權(quán):有權(quán)聘用或解除公司除財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人之外的任何員工的權(quán)利,但財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人的任免歸董事會所有。

2.財(cái)務(wù)權(quán):可以獨(dú)立審批金額之內(nèi)的財(cái)務(wù)支出,如超出 元金額的財(cái)務(wù)支出經(jīng)總經(jīng)理初審后報(bào)董事長批準(zhǔn)后開支。

3.日常事務(wù)的決策權(quán)。

乙方應(yīng)履行的義務(wù):

1. 不得侵占公司的財(cái)產(chǎn);不得挪用公司資金; 不將公司資產(chǎn)或者資金以其個人名義或者其他個人名義開立賬戶存儲;

2. 不違反公司章程的規(guī)定,未經(jīng)股東大會或董事會同意,將公司資金借貸給自己或他人或者以公司財(cái)產(chǎn)為自己或他人提供擔(dān)保。

3.聘用經(jīng)營期間,若以甲方的名義貸款,須經(jīng)甲方董事會同意;

4.乙方不得泄露甲方的客戶資料、營銷手段、營銷方案、經(jīng)營線路、甲方員工的資料、信息、報(bào)酬等商業(yè)秘密。不得利用這些商業(yè)秘密損害甲方利益。乙方在甲方任職期間和離開甲方兩年內(nèi)仍受此條約束。如違反此條規(guī)定,乙方承擔(dān)賠償甲方由此造成損失的責(zé)任或承擔(dān)違約金 元。

5.乙方必須負(fù)責(zé)為每位游客、導(dǎo)游辦理人身意外傷害保險(xiǎn),否則,將由乙方承擔(dān)上述人員人身傷亡引起的損害賠償責(zé)任,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

6.遵守法律規(guī)定,禁止從事其它損害公司利益的行為;

四、乙方的工資福利

聘用期間每年報(bào)酬為人民幣____萬元(含社會保險(xiǎn)、福利等),按 支付 ,年終結(jié)算。乙方按本合同義務(wù),還可按公司年利潤的____%分取報(bào)酬,年終結(jié)算。

五、合同解除

1.理工作而決議不再聘用乙方的,甲方有權(quán)單方解除合同,并不承擔(dān)任何責(zé)任。

2.合同到期或者提前解除后,甲方有權(quán)對于乙方經(jīng)營管理期間的甲方資產(chǎn)進(jìn)行清產(chǎn)核資,清產(chǎn)核資由甲方聘請的中國注冊會計(jì)師驗(yàn)證。

六、爭議解決

由本協(xié)議引起的糾紛,雙方同意協(xié)商解決,協(xié)商不成,提交常州市仲裁委員會解決。

七、 合同生效及文本:

本合同經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效,一式__份,甲方、乙方各執(zhí) __份,具有同等法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

大客戶經(jīng)理合同 聘用項(xiàng)目經(jīng)理合同篇八

甲方:_________________

法定代表人:_________________

乙方:_________________

為搞好甲方經(jīng)營管理,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商一致,就甲方聘任乙方的有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:_________________

一、經(jīng)甲方股東會同意,甲方聘任乙方為甲方總經(jīng)理,負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營管理。

二、經(jīng)營目標(biāo)

乙方經(jīng)營管理,必須完成下列經(jīng)營目標(biāo):_________________

總體目標(biāo):_________________每年實(shí)現(xiàn)利潤_____________元,今后年度每年遞增_____________元,利潤任務(wù)分解到每月,逐月考核兌現(xiàn)。

分類目標(biāo):_________________

1.客房部(含培訓(xùn)中心)_____________元/年;

2.餐飲部(含茶座)_____________元/年;

3.桑拿部_____________元/年;

4.水電部_____________元/年。

三、乙方報(bào)酬

乙方報(bào)酬由基本工資、崗位工資、效益工資和利潤分紅四部分組成,計(jì)算方法為:_________________報(bào)酬=基本工資+崗位工資+效益工資+紅利。

基本工資每月_____________元,崗位工資每月_____________元,效益工資按照當(dāng)月每萬元營業(yè)利潤獎勵_____________元計(jì)算,上述三部分當(dāng)月考核兌現(xiàn);紅利按照公司進(jìn)行年度分配、提取后的凈利潤10%計(jì)算,逐月考核,年底決算后兌現(xiàn)。

四、乙方權(quán)力

總經(jīng)理對執(zhí)行董事和股東會負(fù)責(zé),享有下列權(quán)力:_________________

1.按照合同約定及時足額獲取經(jīng)營管理報(bào)酬;

2.主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,并向執(zhí)行董事和股東會報(bào)告工作;

3.組織實(shí)施股東會和執(zhí)行董事決議、公司年度計(jì)劃和投資方案;

4.擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案;

5.擬訂公司的基本管理制度;

6.制訂公司的具體規(guī)章;

7.提請執(zhí)行董事和股東會聘任或者解聘公司部門經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人;

8.聘任或者解聘除由執(zhí)行董事和股東會聘任或者解聘以外的人員;

9.擬定公司職工的工資、福利、獎懲,決定公司職工的聘用和解聘;

10.提議召開股東會臨時會議;

11.批準(zhǔn)單筆_____________元以下費(fèi)用;

12.執(zhí)行董事和股東會授予的其他職權(quán)。

五、乙方職責(zé)

1.對完成公司整體經(jīng)營目標(biāo)負(fù)總責(zé);

2.全面執(zhí)行股東會和執(zhí)行董事作出的各種決議;

3.擬定公司年度經(jīng)營計(jì)劃和各項(xiàng)內(nèi)部管理方案報(bào)股東會同意后監(jiān)督實(shí)施;

4.協(xié)調(diào)公司的各種外部事務(wù),創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境;

5.按月向執(zhí)行董事和股東會報(bào)告公司經(jīng)營情況,接受執(zhí)行董事和股東會質(zhì)詢并作出解釋;

6.接受公司執(zhí)行董事、監(jiān)事和股東會對公司經(jīng)營活動的監(jiān)督檢查;

7.做好公司工商、稅務(wù)等各種證照的辦理、年檢等工作;

8.做好公司法、公司章程、執(zhí)行董事和股東會確定的其他職責(zé)。

六、乙方禁止性行為

1.不得利用職位謀取私利;

2.未經(jīng)股東會同意,不得以公司名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進(jìn)行交易;

3.不得自營或者為他人經(jīng)營與本公司同類的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害本公司利益的活動;

4.不得將公司資產(chǎn)以其個人名義或者以其他個人名義開立帳戶存儲;

5.不得以公司資產(chǎn)為本公司的股東或者其他個人、債務(wù)提供擔(dān)保;

6.不得從事其他違反法律規(guī)定的行為。

七、違約責(zé)任

甲方違約責(zé)任:_________________乙方完成經(jīng)營目標(biāo),甲方未按約定及時足額支付報(bào)酬的,按照日萬分之三支付違約金;

乙方違約責(zé)任:_________________

1.執(zhí)行股東會及執(zhí)行董事作出的各種決議不力或者拒不執(zhí)行的,由股東會給予警告、罰款、扣薪或者解聘處理。

2.對公司經(jīng)營目標(biāo)負(fù)總責(zé),未完成經(jīng)營目標(biāo)的,按照比例扣減應(yīng)得紅利,同時由股東會作出警告直至解聘的決定。

3.對公司安全保衛(wèi)負(fù)總責(zé),因安全保衛(wèi)工作不力造成公司損失的,由股東會給予罰款、扣薪、責(zé)令賠償損失直至解聘的處理。

4.從事本合同約定禁止性行為,賠償公司因此造成的一切損失,由股東會給予警告、罰款、扣薪直至解聘的處理。

八、本合同聘任期限為一年,從_______________年_______________月___________日起至_______________年___________月___________日止;合同期滿,甲方未提出解聘乙方的,本合同按照原條件延長一年。

九、本合同未盡事宜,由雙方友好協(xié)商予以補(bǔ)充,補(bǔ)充內(nèi)容作為本合同的組成部分。

十、本合同自雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。

十一、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

大客戶經(jīng)理合同 聘用項(xiàng)目經(jīng)理合同篇九

委托培訓(xùn)合同

委托方(甲方)名稱:_________________________

聯(lián)系地址:_________________________

聯(lián)系電話:_________________________

聯(lián)系人:_________________________

受托方(乙方)名稱:_________________________

聯(lián)系地址:_________________________

聯(lián)系電話:_________________________

聯(lián)系人:_________________________

根據(jù)《中華人民共和國民法典》等有關(guān)法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方當(dāng)事人平等協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議,以資雙方共同遵守。

一、培訓(xùn)項(xiàng)目名稱:物業(yè)企業(yè)經(jīng)理

二、培訓(xùn)內(nèi)容和要求:根據(jù)物業(yè)企業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)內(nèi)容要求安排考前培訓(xùn),保證培訓(xùn)質(zhì)量。主要培訓(xùn)內(nèi)容:物業(yè)條例、民法典、案例分析。

三、培訓(xùn)計(jì)劃、進(jìn)度、期限: ____年___ 月___ 日至___ 月__ 日,每天授課培訓(xùn) __小時,上課__ 天,具體上課時間根據(jù)學(xué)員時間來和老師協(xié)調(diào)。共上___ 天,每天 __課時,合計(jì)__ 課時。

四、培訓(xùn)地點(diǎn)和方式

1、培訓(xùn)地點(diǎn):甲方培訓(xùn)室

2、培訓(xùn)方式:專家講授、多媒體教學(xué)

五、報(bào)名資料:一寸紅底彩照 張,身份證復(fù)印件2份

五、考試安排:培訓(xùn)完后,由授課老師組織學(xué)員參加考試,考核學(xué)員上課學(xué)習(xí)成果。

六、證書:學(xué)員參加完培訓(xùn)和考試后,2個月左右出證書,證書是建設(shè)部頒發(fā)的物業(yè)企業(yè)經(jīng)理證書。

七、教師的資歷和水平:由 省住建廳物業(yè)管理協(xié)會專家組成員,具有豐富的物業(yè)管理及教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),長期從事物業(yè)管理人員培訓(xùn)工作的知名教授。在授課中把理論與實(shí)踐相互結(jié)合,使學(xué)員能更好的理解吸收,教學(xué)效果顯著,深受廣大學(xué)員的高度贊許。

八、費(fèi)用及其支付方式:

1、參加培訓(xùn)并考試費(fèi)用為__ 元/人,甲方參加培訓(xùn)及考試的人合計(jì)__ 人,培訓(xùn)費(fèi)總共人民幣___ 元。

2、支付方式為分期支付:簽訂合同即付合同總額的__ %即人民幣 ___元,培訓(xùn)完畢支付合同總額的__ %即人民幣 ___元,取得經(jīng)理上崗證付清余款 ___元。

九、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、乙方可提供培訓(xùn)所需的教學(xué)場地、教學(xué)設(shè)備以及考試的組織工作,并組織人員認(rèn)真填寫培訓(xùn)評估調(diào)查問卷。乙方也可按甲方要求,安排授課老師去甲方安排地點(diǎn)授課。

2、甲方有權(quán)對乙方提供的培訓(xùn)方案進(jìn)行審查,當(dāng)乙方最終提供的培訓(xùn)服務(wù)與合同規(guī)定的方案不符時有權(quán)向乙方提出質(zhì)疑,并享有要求乙方嚴(yán)格執(zhí)行合同規(guī)定的權(quán)利。

3、甲方應(yīng)積極配合乙方完成相關(guān)工作

4、甲方須在合同規(guī)定的時間內(nèi)結(jié)算乙方的報(bào)酬。

十、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、乙方負(fù)責(zé)按甲方的培訓(xùn)要求提供培訓(xùn)。

2、培訓(xùn)效果評估的工作由甲乙雙方共同完成,乙方負(fù)責(zé)制訂培訓(xùn)效果評估調(diào)查問卷,分析統(tǒng)計(jì)調(diào)查結(jié)果并形成評估報(bào)告一份。

3、乙方保證提供給甲方的培訓(xùn)計(jì)劃資料擁有完全版權(quán),保證其真實(shí)性,并符合中華人民共和國的法律。

十一、甲方的違約責(zé)任

1、甲方未按合同提供培訓(xùn)條件,影響合同履行的,約定的報(bào)酬仍應(yīng)如數(shù)支付。

2、甲方擅自將乙方要求保密的培訓(xùn)資料引用、發(fā)表和提供給第三方,應(yīng)支付數(shù)額為 ___元(¥___________)的違約金。

十二、乙方的違約責(zé)任

乙方提供的師資不符合合同要求,乙方有義務(wù)予以重新配備;未按合同規(guī)定完成培訓(xùn)工作的,應(yīng)按比例免收相應(yīng)培訓(xùn)工作的報(bào)酬;未按合同規(guī)定時間開課,遲延開課達(dá) 個工作日,家甲方可解除合同,并要求乙方全額退還甲方培訓(xùn)費(fèi)。

十三、其他條款

1、甲方雙方均有責(zé)任對本合同內(nèi)容保守秘密,對因合同內(nèi)容的公開而造成經(jīng)濟(jì)和名譽(yù)損失,有責(zé)任的一方承擔(dān)法律責(zé)任。

2、本合同的未盡事宜雙方應(yīng)平等協(xié)商解決,或另行簽訂補(bǔ)給條款,補(bǔ)充條款具有和本合同同等法律效力。

3、本合同自甲乙雙方簽字日起生效。

4、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,每份具有同等法律效力。

甲方(蓋章):_________________________ 乙方(蓋章):_________________________

代表人(簽字):_________________________ 代表人(簽字):_________________________

簽定日期: 年 月 日 簽定日期: 年 月 日

大客戶經(jīng)理合同 聘用項(xiàng)目經(jīng)理合同篇十

甲方:

乙方: 身份證號碼:

甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂如下聘用合同條款,共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。 聘用合同期以公司法定代表人簽發(fā)的聘請書為準(zhǔn)。

聘用崗位及職責(zé)要求

(一)甲方聘用乙方從事

(二)甲方確定乙方的崗位職責(zé),主要內(nèi)容如下:

總經(jīng)理必須在董事長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,對董事長及全體股東負(fù)責(zé)。公司的經(jīng)營目標(biāo)和投資方向由董事長和股東決策。

1、主持公司生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。

2、組織實(shí)施公司年度經(jīng)營計(jì)劃。

3、擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案。

4、擬訂公司的基本管理制度和具體規(guī)章制度。

5、具體負(fù)責(zé)礦點(diǎn)的勘探和定點(diǎn)審報(bào)。

6、負(fù)責(zé)組織礦點(diǎn)的開采和安全、質(zhì)量等各項(xiàng)管理。

7、負(fù)責(zé)深加工項(xiàng)目的籌劃及項(xiàng)目的工程技術(shù)工作。

(三)乙方按照崗位職責(zé)要求按時完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

(四)在聘期內(nèi),甲方可以根據(jù)工作需要,與乙方協(xié)商后,調(diào)整乙

崗位紀(jì)律

(一)甲方根據(jù)公司的實(shí)際情況,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,做到職權(quán)清晰、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎懲分明。

(二)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家和本地方的各項(xiàng)法律、法規(guī),遵守聘方各項(xiàng)規(guī)章制度。根據(jù)本職責(zé)的管理需要制定相應(yīng)的管理制度和崗位紀(jì)律細(xì)則。并嚴(yán)格執(zhí)行和管理。

(三)乙方所接觸的各種文件、資料等信息,均屬甲方商業(yè)經(jīng)營秘密,乙方有義務(wù)對其保密,不得對外擴(kuò)散。

(四)乙方不得以個人名義在聘方以外的任何單位擔(dān)任要職或兼職,或從事與聘方利益有沖突的業(yè)務(wù)。

(五)經(jīng)甲方同意,乙方可以以甲方公派的形式對同行單位進(jìn)行有償?shù)募夹g(shù)指導(dǎo),所得報(bào)籌按公司相關(guān)獎勵制度發(fā)放。 工資福利待遇

(一)甲方按公司的有關(guān)規(guī)定,以貨幣形式支付乙方的工資待遇。乙方工資的構(gòu)成和標(biāo)準(zhǔn)如下:

1:月基本工資 元

2:月通迅費(fèi) 元

3:甲方為乙方繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi) 4:甲方按開采量每噸按 元提成給乙方。

(二)乙方工資調(diào)整,獎金、津貼、補(bǔ)貼以及特殊情況下的工資支付等,按照公司的有關(guān)規(guī)定和乙方的業(yè)績執(zhí)行。

(一)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

(二)本合同確需變更的,由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂《聘用合同變更書》(附件一),以書面形式確定合同變更的內(nèi)容。

(三)甲乙方雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本合同。

(四)乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時單方面解除本合同:

1、連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過20個工作日的。

2、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,或者失職、瀆職,造成嚴(yán)重后果的。

3、乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的。

違約責(zé)任

本協(xié)議雙方應(yīng)共同遵守,如有違約的,守約方有權(quán)追究違約方造成的一切責(zé)任并視情節(jié)輕重要求給予經(jīng)濟(jì)賠償。

本合同一式兩份,甲方、乙方各執(zhí)一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

大客戶經(jīng)理合同 聘用項(xiàng)目經(jīng)理合同篇十一

甲方(聘請方):_________________住所地:_________________法定代表人:_________________

乙方(受聘方):_________________身份證號碼:_________________

甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,由甲方董事會決議、且經(jīng)甲方股東會批準(zhǔn),聘請乙方擔(dān)任甲方總經(jīng)理一職,雙方形成勞動關(guān)系,在本協(xié)議約定期限內(nèi)由乙方行使甲方公司經(jīng)營權(quán)。特此約定,以茲雙方共同遵守。

甲方經(jīng)董事會決議,聘請乙方擔(dān)任甲方的總經(jīng)理。根據(jù)國家的法律、法規(guī)和規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

第一條 聘用期限:

1、聘用期限為一年,自_________________年_________________月_________________日起至_________________年_________________月_________________日止。

2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3、本協(xié)議期限屆滿后,任何一方不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

第二條 經(jīng)營管理模式

1、乙方在甲方公司擔(dān)任總經(jīng)理職務(wù)期間內(nèi),全面負(fù)責(zé)公司管理、經(jīng)營、市場開拓工及財(cái)務(wù)管理工作;

2、乙方按照甲方公司章程及本合同約定行使職權(quán),享有權(quán)利,履行義務(wù)。

第三條 甲方運(yùn)營資金注入及使用

1、甲方自本協(xié)議簽字之日起_________________個工作日內(nèi),向甲方公司賬戶注入資金人民幣_________________萬元,作為乙方從事公司經(jīng)營活動的運(yùn)營資金;

2、乙方需在公司章程規(guī)定及本合同約定范圍內(nèi)使用上述運(yùn)營資金,該資金只能用于公司經(jīng)營管理活動。

第四條 乙方工資福利待遇

1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為_________________元;

2、甲方額外每月(最好修改成每個季度,使用季度核算制)向乙方支付補(bǔ)貼2,000元,此補(bǔ)貼包括但不限于車補(bǔ)、通訊費(fèi)補(bǔ)貼等。

3、甲方將公司每月毛利潤的xx年度發(fā)展投資計(jì)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃、年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,并提交甲方董事會審批。

2、組織實(shí)施經(jīng)董事會決議批準(zhǔn)的上述公司年度發(fā)展投資計(jì)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃、年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃。

3、遵守法律法規(guī)和財(cái)務(wù)會計(jì)制度,根據(jù)實(shí)際需要,擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案,組織編制公司的各項(xiàng)具體規(guī)章和基本管理制度。

4、受董事會委托代表公司簽署各類經(jīng)濟(jì)合同,代表公司參加各項(xiàng)社會活動。

5、對于超越本人職權(quán)范圍需由董事會討論的重大事項(xiàng),應(yīng)及時向董事會報(bào)告并可提議召開臨時董事會。

6、乙方對下列事務(wù)享有審批權(quán):

1人民幣_________________元以下的公司業(yè)務(wù)管理支出;

2人民幣 元以下的單項(xiàng)財(cái)務(wù)費(fèi)用;

3人民幣 元以下所屬員工一次性借支;

4經(jīng)董事會審核后的員工工資審批;

5低于 元以下的產(chǎn)品銷售合同及零星設(shè)備進(jìn)購合同;

6凡超出上述 至5項(xiàng)權(quán)限范圍者,均報(bào)董事會書面批準(zhǔn);

7董事會書面授權(quán)的其他審批權(quán)限。

7、由乙方指派人員負(fù)責(zé)保管公司財(cái)務(wù)章、公章、合同章等印鑒(建議對公章、合同章、財(cái)務(wù)章、法定代表人等印鑒由甲方指派專人管理,制定印章管理制度,使用時按照制度規(guī)定履行審批手續(xù))

8、乙方必須在甲方公司的法定經(jīng)營范圍內(nèi)從事經(jīng)營活動(以甲方企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照為準(zhǔn))。

9、乙方向公司做出以下承諾:

1直接對董事會負(fù)責(zé),在董事會決策和領(lǐng)導(dǎo)下開展工作;

2將會在其職責(zé)范圍內(nèi)行使權(quán)利,不會越權(quán);

3嚴(yán)格履行董事會授予的職責(zé)和權(quán)利;

4遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度規(guī)定,維護(hù)公司利益;

5充分發(fā)揮個人領(lǐng)導(dǎo)和管理能力,推動公司業(yè)務(wù)的迅速增長,為公司謀取最大利益; 6建立科學(xué)的管理體系 ,并檢查執(zhí)行情況;

7當(dāng)自身的利益與公司和股東的利益有沖突時,應(yīng)當(dāng)遵循公平合理和誠信的原則,此原則包括(但不限于)履行下列義務(wù):

8忠實(shí)義務(wù):

(一)不利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入,不得侵占公司的財(cái)產(chǎn);

(二)不挪用公司資金;

(三)不將公司資產(chǎn)或者資金以其個人名義或者其他個人名義開立賬戶存儲;

(四)不違反公司章程的規(guī)定,未經(jīng)股東大會或董事會同意,將公司資金借貸給他人或者以公司財(cái)產(chǎn)為他人提供擔(dān)保;

(五)不違反公司章程的規(guī)定或未經(jīng)股東大會同意,與本公司訂立合同或者進(jìn)行交易;

(六)未經(jīng)股東大會同意,不利用職務(wù)便利,為自己或他人謀取本應(yīng)屬于公司的商業(yè)機(jī)會,自營或者為他人經(jīng)營與本公司同類的業(yè)務(wù);

(七)不接受與公司交易的傭金為己有;

(八)不擅自披露公司秘密;

(九)不利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益;

(十)不利用內(nèi)幕信息為自己或他人謀取利益;

(十一)對甲方的財(cái)產(chǎn)無處分權(quán),包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈與等;

(十二)聘用經(jīng)營期間,若以甲方的名義貸款,須經(jīng)甲方董事會書面同意;

(十三)法律、法規(guī)及《公司章程》、《總經(jīng)理細(xì)則》規(guī)定的其他忠實(shí)義務(wù)。

乙方違反7條規(guī)定所得的收入,應(yīng)當(dāng)歸公司所有;給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

9勤勉義務(wù):

(一)對公司的定期報(bào)告簽署書面確認(rèn)意見,保證公司所披露的信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整;

(二)如實(shí)向董事會提供有關(guān)情況和資料,不妨礙董事會行使職權(quán);

(三)接受董事會對其履行職責(zé)的合法監(jiān)督和合理建議;

(四)法律、法規(guī)及《公司章程》、《總經(jīng)理細(xì)則》規(guī)定的其他勤勉義務(wù)。 乙方違反7.2條規(guī)定,給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

10、乙方應(yīng)于每月30日前據(jù)實(shí)向甲方董事會報(bào)送乙方的財(cái)務(wù)報(bào)表。

11、乙方應(yīng)依法納稅,按時清償銀行借款和其他債務(wù),及時收回應(yīng)收款。

第七條 合同解除

乙方違反本合同約定,經(jīng)甲方指出后30日內(nèi)不糾正的,或者甲方董事會認(rèn)為乙方不能勝任總經(jīng)理工作而決議不再聘用乙方的,甲方有權(quán)單方解除合同,并不承擔(dān)任何責(zé)任。

第八條 乙方離職審計(jì)

因合同到期或者提前解除的,甲方有權(quán)對于乙方經(jīng)營管理期間的甲方資產(chǎn)進(jìn)行清產(chǎn)核資,清產(chǎn)核資由甲方聘請的中國注冊會計(jì)師進(jìn)行。

第九條 乙方離職工作交接

因合同到期或者提前解除,乙方需在甲方限定期限內(nèi)向甲方指定人員辦理工作交接,如因乙方怠于履行離職工作交接手續(xù)的,需向甲方支付違約金 元,給甲方造成額外損失的,需給予經(jīng)濟(jì)賠償。

第十條 違約責(zé)任:

除本合同另有約定外,任何一方均不得單方終止本合同。如一方未到合同履行期限終止合同,應(yīng)向?qū)Ψ絻敻哆`約金人民幣5 萬元。乙方不全面履行本合同致使本合同被甲方解除的,乙方應(yīng)向甲方償付違約金人民幣 萬元,乙方違反本合同給甲方造成損失的,還應(yīng)當(dāng)賠償甲方的全部損失。

第十一條 爭議解決

因履行本合同發(fā)生爭議的,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,如協(xié)商不成的,可向甲方住所地人民法院提起訴訟解決。

第十二條 其它約定

1、乙方與甲方簽訂的《勞動合同》約定內(nèi)容與本合同約定不一致的,以本合同約定內(nèi)容為準(zhǔn)。

2、本合同履行過程中如有未盡事宜,應(yīng)由雙方共同協(xié)商,簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議同本合同具有同等法律效力。

3、本合同一式四份,由甲方蓋章、乙方簽字后生效,由甲乙雙方各執(zhí)兩份為憑。

甲方:_________________(蓋章)乙方:_________________(簽字)

_________________年_________________月_________________日_________________年_________________月_________________日

大客戶經(jīng)理合同 聘用項(xiàng)目經(jīng)理合同篇十二

甲方(聘請方:___________

乙方(應(yīng)聘方:___________身份證號碼:___________

甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,由甲方董事會決議、且經(jīng)甲方股東會批準(zhǔn),聘請乙方擔(dān)任甲方總經(jīng)理一職,雙方形成勞動關(guān)系,在本協(xié)議約定期限內(nèi)由乙方行使甲方公司經(jīng)營權(quán)。特此約定,以茲雙方共同遵守。

第一條 聘用期限:

聘用期限________年,自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止。聘用協(xié)議期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。本協(xié)議期限屆滿后,任何一方不再續(xù)訂聘用協(xié)議的,應(yīng)在協(xié)議期滿前一個月書面通知對方。

第二條 經(jīng)營管理模式

1、乙方在甲方公司擔(dān)任總經(jīng)理職務(wù)期間,全面組織公司管理、生產(chǎn)經(jīng)營、市場開拓工及財(cái)務(wù)管理工作;

2、甲方承諾:自本協(xié)議簽字之________日起___________個工作日內(nèi),甲方即注入資金人民幣_________________元,作為乙方組織公司生產(chǎn)經(jīng)營的啟動資金;

3、甲方為保證啟動資金的順利到位,自本協(xié)議簽訂之________日起個工___________作日內(nèi)在___________銀行開立公司生產(chǎn)經(jīng)營專用賬戶,并按照前述約定將啟動資金以___________轉(zhuǎn)賬、電匯、現(xiàn)金)方式注入該專用賬戶;

4、乙方有權(quán)使用前述啟動資金,但僅限于公司生產(chǎn)經(jīng)營和管理;

5、甲方承諾:將公司每年利潤的___________%以及公司當(dāng)年總產(chǎn)值的___________%作為績效獎金發(fā)放給乙方;乙方可自本協(xié)議簽訂當(dāng)月起,每月從甲方處領(lǐng)取固定工資人民幣_______/月,待年終結(jié)算績效獎金時,再將已領(lǐng)取的工資從績效獎金中進(jìn)行抵扣。

第三條 甲方的權(quán)利與義務(wù)

1、對公司資產(chǎn)擁有所有權(quán);

2、對乙方在貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、政策和公司財(cái)產(chǎn)的使用、保護(hù)等方面進(jìn)行監(jiān)督檢查;

3、甲方有權(quán)指派一人擔(dān)任公司監(jiān)事,直接負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方在職期間的工作,監(jiān)督乙方對啟動資金的使用情況等;

4、甲方不得以不正當(dāng)形式干涉乙方的經(jīng)營管理權(quán);

5、甲方不得以不正當(dāng)形式干預(yù)乙方對公司財(cái)務(wù)的管理。

第四條乙方的權(quán)利與義務(wù)

1、自主安排并組織指揮公司的________日常采購、生產(chǎn)和銷售等工作,審批年度投資、財(cái)務(wù)計(jì)劃內(nèi)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的開支;

2、全面負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營管理工作,行使董事會授予的生產(chǎn)經(jīng)營管理職權(quán);

3、本協(xié)議簽訂后乙方對公司現(xiàn)有人員全部接收,但乙方在總經(jīng)理任職期間有人事管理的自主權(quán),有權(quán)聘任、解聘公司內(nèi)部任何崗位的人員,但應(yīng)將相關(guān)人事材料報(bào)甲方董事會備案;

4、由乙方指派人員負(fù)責(zé)保管公司財(cái)務(wù)章、公章、合同章等印鑒;

5、公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人亦由乙方指派:財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人全面管理公司的財(cái)務(wù)工作,簽署重要的財(cái)務(wù)文件和報(bào)表,管理公司賬目,對乙方負(fù)責(zé)并報(bào)告工作;

6、乙方必須在甲方公司的法定經(jīng)營范圍內(nèi)從事經(jīng)營活動(以甲方企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照為準(zhǔn));

7、經(jīng)甲方書面同意,乙方可以對甲方擁有所有權(quán)的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行處分,包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈與等;但乙方按照前述規(guī)定處分甲方財(cái)產(chǎn)時,應(yīng)將相關(guān)的材料(包括但不限于合同、協(xié)議等)報(bào)甲方董事會備案;

8、乙方不得以甲方名義對外提供任何形式的擔(dān)保;如需以甲方的名義貸款,須經(jīng)甲方董事會同意;

9、乙方應(yīng)于每月_________日前據(jù)實(shí)向甲方董事會報(bào)送乙方的財(cái)務(wù)報(bào)表;

10、乙方應(yīng)依法納稅,按時清償銀行借款和其他債務(wù),及時收回應(yīng)收款;

11、乙方應(yīng)當(dāng)遵守法律法規(guī)以及甲方公司章程,忠實(shí)履行職務(wù),維護(hù)公司利益,不得利用在公司的地位和職權(quán),為自己謀取私利;

12、在本協(xié)議履行期間,乙方個人不得從事與甲方相競爭或損害甲方利益的活動;

13、乙方不得將甲方的秘密(包括但不限于技術(shù)秘密、商業(yè)秘密)擅自公開或出讓;

14、本協(xié)議期限屆滿三十日以前,乙方應(yīng)接受甲方派出的審計(jì)機(jī)構(gòu)對其經(jīng)營情況進(jìn)行審核,確定無誤后,雙方在審計(jì)意見書上簽字,乙方方可離職。

第五條協(xié)議解除

發(fā)生下述情況之一,履約方有權(quán)解除本協(xié)議:

1、乙方如濫用職權(quán)侵吞公司財(cái)物、侵占公司資產(chǎn)的;

2、甲方未按照本協(xié)議第二條第5款之承諾向乙方交納發(fā)放績效獎金,逾期2個月以上;

3、乙方未經(jīng)甲方許可擅自以本企業(yè)名義向銀行以外的機(jī)構(gòu)或公民借款融資的;

4、甲以不正當(dāng)形式干預(yù)乙方對公司的經(jīng)營管理權(quán)的。

第六條違約責(zé)任:

任何一方未全面實(shí)際履行協(xié)議致使聘用協(xié)議解除,違約方應(yīng)向守約方償付違約金人民幣_________________元;如果守約方的實(shí)際損失超出該違約金的,則違約方按守約方的實(shí)際損失計(jì)算;

第七條爭議解決

因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可向各自所在地人民法院起訴。

第八條其它

1、雙方在協(xié)議期內(nèi)形成的債權(quán)債務(wù)關(guān)系,不因本協(xié)議期限屆滿或解除而消滅;

2、本協(xié)議執(zhí)行中如有未盡事宜,應(yīng)由雙方共同協(xié)商,做出補(bǔ)充規(guī)定;附件、補(bǔ)充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力;

3、本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方各持二份,自雙方簽字蓋章時生效。

甲方簽名:____________

乙方簽名:____________

簽名日期:____________

信息流廣告 網(wǎng)絡(luò)推廣 周易 易經(jīng) 代理招生 二手車 網(wǎng)絡(luò)營銷 招生代理 旅游攻略 非物質(zhì)文化遺產(chǎn) 查字典 精雕圖 戲曲下載 抖音代運(yùn)營 易學(xué)網(wǎng) 互聯(lián)網(wǎng)資訊 成語 成語故事 詩詞 工商注冊 注冊公司 抖音帶貨 云南旅游網(wǎng) 網(wǎng)絡(luò)游戲 代理記賬 短視頻運(yùn)營 在線題庫 國學(xué)網(wǎng) 知識產(chǎn)權(quán) 抖音運(yùn)營 雕龍客 雕塑 奇石 散文 自學(xué)教程 常用文書 河北生活網(wǎng) 好書推薦 游戲攻略 心理測試 好做題 石家莊人才網(wǎng) 考研真題 漢語知識 心理咨詢 手游安卓版下載 興趣愛好 網(wǎng)絡(luò)知識 十大品牌排行榜 商標(biāo)交易 單機(jī)游戲下載 短視頻代運(yùn)營 寶寶起名 范文網(wǎng) 電商設(shè)計(jì) 職業(yè)培訓(xùn) 免費(fèi)發(fā)布信息 服裝服飾 律師咨詢 搜救犬 Chat GPT中文版 經(jīng)典范文 優(yōu)質(zhì)范文 工作總結(jié) 二手車估價(jià) 實(shí)用范文 愛采購代運(yùn)營 古詩詞 衡水人才網(wǎng) 石家莊點(diǎn)痣 養(yǎng)花 名酒回收 石家莊代理記賬 女士發(fā)型 搜搜作文 石家莊人才網(wǎng) 銅雕 詞典 圍棋 chatGPT 讀后感 玄機(jī)派 企業(yè)服務(wù) 法律咨詢 chatGPT國內(nèi)版 chatGPT官網(wǎng) 勵志名言 河北代理記賬公司 文玩 朋友圈文案 語料庫 游戲推薦 男士發(fā)型 高考作文 PS修圖 兒童文學(xué) 買車咨詢 工作計(jì)劃 禮品廠 舟舟培訓(xùn) IT教程 手機(jī)游戲推薦排行榜 暖通,電采暖, 女性健康 苗木供應(yīng) 主題模板 短視頻培訓(xùn) 優(yōu)秀個人博客 包裝網(wǎng) 創(chuàng)業(yè)賺錢 養(yǎng)生 民間借貸律師 綠色軟件 安卓手機(jī)游戲 手機(jī)軟件下載 手機(jī)游戲下載 單機(jī)游戲大全 免費(fèi)軟件下載 石家莊網(wǎng)絡(luò)推廣 石家莊招聘 石家莊網(wǎng)絡(luò)營銷 培訓(xùn)網(wǎng) 網(wǎng)賺 手游下載 游戲盒子 職業(yè)培訓(xùn) 資格考試 成語大全 英語培訓(xùn) 藝術(shù)培訓(xùn) 少兒培訓(xùn) 苗木網(wǎng) 雕塑網(wǎng) 好玩的手機(jī)游戲推薦 漢語詞典 中國機(jī)械網(wǎng) 美文欣賞 紅樓夢 道德經(jīng) 網(wǎng)站轉(zhuǎn)讓 鮮花
180490
領(lǐng)取福利

微信掃碼領(lǐng)取福利

微信掃碼分享

主站蜘蛛池模板: 永洋钢铁有限公司电话| 温岭永进机械有限公司| 浙江康明斯机械有限公司| 泉州市机械有限公司| 河南起重机有限公司| 深圳市德润机械有限公司| 广州日富机械有限公司| 江苏同力机械有限公司| 河南省力神机械有限公司| 青岛银象机械有限公司| 浙江建设机械有限公司| 南京康尼精密机械有限公司| 南京元盛机械设备有限公司| 温州市鹿城江心服装机械有限公司 | 上海造纸机械有限公司| 三木机械制造实业有限公司| 永盛达机械有限公司| 大连宏大连杆机械制造有限公司 | 徐州天立机械有限公司| 上海保成机械有限公司| 恒泰机械制造有限公司| 浙江双联机械有限公司| 铁建重工包头有限公司| 山东省机械施工有限公司| 青岛纺织机械有限公司| 宿迁市机械有限公司| 南通棉花机械有限公司| 唐山利丰机械有限公司| 杭州机械设备制造有限公司| 安钢闽源钢铁有限公司| 上海成套机械有限公司| 徐州中嘉工程机械有限公司| 江苏汤姆包装机械有限公司| 北京恒机械设备有限公司| 德阳 机械有限公司| 温州市鹿城江心服装机械有限公司| 国浩机械制造有限公司| 柳州市宏华机械有限公司| 濮阳机械制造有限公司| 中农丰茂植保机械有限公司| 苏州盛友机械有限公司| 郑州市鼎盛机械制造有限公司| 常州超通机械有限公司| 深圳市印刷机械有限公司| 江苏奥马机械有限公司| 天津 机械有限公司| 泰安煤矿机械有限公司| 中山市凌宇机械有限公司| 东莞市鑫焘机械有限公司| 常州胜代机械有限公司| 鲁山万通通机械制造有限公司| 大连升隆机械有限公司| 郑州双狮粮油机械有限公司 | 上海众德机械有限公司| 眉山千层弹花机械有限公司| 浙江凯岛起重机械有限公司| 郑州市恒昌机械制造有限公司| 东莞东久机械有限公司| 沈阳六合机械有限公司| 青岛华鑫克斯顿机械有限公司| 杭州起重吊装有限公司| 重庆阿德耐特动力机械有限公司 | 唐山市神州机械有限公司| 常州市豪乐机械有限公司| 东莞恒力机械有限公司| 济南迈动数控机械有限公司| 电力机械制造有限公司| 邦贝液压机械有限公司| 广州宏兴食品机械有限公司| 南京凯驰机械有限公司| 大方起重机械有限公司| 常州常矿起重机械有限公司| 昆山贝奇精密机械有限公司| 邢工机械制造有限公司| 上海清河机械有限公司| 东莞元渝机械有限公司| 北京明日之星玻璃机械有限公司| 青岛昊宇重工有限公司| 佛山松川机械设备有限公司| 邢台正佳机械制造有限公司| 苏州君驰联动机械有限公司| 洛阳鹏起实业有限公司怎么样| 苏州腾龙机械有限公司| 宁波天佳塑料机械有限公司| 苏州海盛精密机械有限公司| 徐州普特工程机械有限公司| 大连德机械有限公司| 东风悦达起亚有限公司| 江苏钢锐精密机械有限公司| 郑州一正重工机械有限公司| 绍兴越发机械有限公司| 浙江安奇迪动力机械有限公司| 重工机械制造有限公司| 上海威士机械有限公司| 贵州红林机械有限公司| 北京丰茂植保机械有限公司| 武汉餐至饮机械设备有限公司| 合肥机械设备有限公司| 河北中伟机械有限公司| 天津工程机械有限公司| 上海华迪机械有限公司| 佐竹机械苏州有限公司| 石家庄煤矿机械有限公司| 星塔机械深圳有限公司| 南京橡塑机械有限公司| 欧力特机械有限公司| 乐星机械无锡有限公司| 贝纳特机械有限公司| 南通丰威机械有限公司| 秦皇岛宏兴钢铁有限公司| 青岛特殊钢铁有限公司| 上海紫永机械有限公司| 苏州苏安起重吊装有限公司| 烟台飞达机械设备有限公司| 科达机械制造有限公司| 苏州启点机械有限公司| 浙江鼎力机械有限公司| 连云港市机械有限公司| 扬州扬工机械有限公司| 温岭市林大机械有限公司| 诸城市恒顺机械有限公司| 杭州华驰机械有限公司| 莱州三和机械有限公司| 中交天和机械设备制造有限公司| 河北新金钢铁有限公司| 成都诚旭精密机械有限公司 | 纽科伦起重机有限公司| 德锐尔机械有限公司| 安徽泰源工程机械有限公司| 韶瑞重工有限公司官网| 上海一达机械有限公司| 常州度盛机械有限公司| 山东机械铸造有限公司| 鞍山机械设备有限公司| 太原市 机械有限公司| 杭州食品机械有限公司| 桐乡 机械有限公司| 常州华威起重工具有限公司| 济南格特机械设备有限公司| 宝力机械有限公司招聘| 荣精密机械有限公司| 台湾晁群机械有限公司| 布勒常州机械有限公司| 重庆德运机械制造有限公司| 上海起重运输机械厂有限公司| 江阴市勤业化工机械有限公司| 昆山海进机械有限公司| 苏州动力机械有限公司| 青岛德维机械制造有限公司| 广州旭众食品机械有限公司| 莱州市鲁樽机械有限公司| 武汉中粮机械有限公司| 河南正亚机械设备制造有限公司| 启益电器材机械有限公司招聘 | 东莞市腾机械有限公司| 佛山市海之力机械有限公司| 山东瀚业机械有限公司| 制药机械设备有限公司| 杭州卡塞尔机械有限公司| 东莞市博志达工程机械制造有限公司| 四川久进机械制造有限公司| 扬州福尔喜果蔬汁机械有限公司| 济宁 机械有限公司| 湖南鼎峰机械有限公司| 山东力强机械有限公司| 北京刷机械有限公司| 奥通机械制造有限公司| 江阴惠尔信机械有限公司| 山东山工机械有限公司| 诚泰精密机械有限公司| 宁波天竺工程机械有限公司| 重庆茂田机械有限公司| 万工机械制造有限公司| 江门市机械有限公司| 佛山钢铁贸易有限公司| 唐山唐银钢铁有限公司| 山东良鑫机械有限公司| 宁波顺兴机械制造有限公司| 湖南中联陶瓷机械有限公司| 无锡耀杰机械有限公司| 昆山河海精密机械有限公司| 四川阳光机械有限公司| 杭州重型机械有限公司| 青岛 机械制造有限公司| 江苏昆仲机械有限公司| 南京重霸起重设备有限公司| 新乡市海纳筛分机械制造有限公司| 河南人从众机械制造有限公司| 济宁福瑞得机械有限公司| 金华巨鑫机械有限公司| 天津的机械设备有限公司| 上海鸿尔机械有限公司| 晋城福盛钢铁有限公司| 江苏新益机械有限公司| 杭州铁牛机械有限公司| 济南华工液压机械有限公司| 苏州丰裕机械工程有限公司| 无锡市浦尚精密机械有限公司 | 哈尔滨机械有限公司| 广州科盛隆纸箱包装机械有限公司| 山东宝星机械有限公司| 禹城益佳机械有限公司| 济南光先数控机械有限公司| 宁波敏达机械有限公司| 众旭食品机械有限公司| 联德精密机械有限公司| 杭州西恒机械有限公司| 保定金地机械有限公司| 物资有限公司起名大全| 无锡通用起重运输机械有限公司 | 宝鸡忠诚制药机械有限公司| 比富机械(东莞)有限公司| 湖南省湘粮机械制造有限公司| 曼透平机械有限公司| 济南森华精密机械有限公司| 烟台鼎科机械有限公司| 上海埃比西斯机械有限公司| 苏州乐嘉机械有限公司| 中船重工重庆液压机电有限公司| 汉威机械制造有限公司| 江苏别具匠心机械设备有限公司 | 上海 钢铁物资有限公司| 江苏冠宇机械设备制造有限公司 | 南京建克机械有限公司| 上海机械设备有限公司| 重庆自动化机械有限公司| 南通奥普机械工程有限公司| 上海木工机械有限公司| 广州市汇格机械设备有限公司| 昆山铭世特精密机械有限公司| 徐州徐工基础工程机械有限公司 | 临清 机械有限公司| 有限公司名字起名大全| 河南江瀚机械制造有限公司| 汇大机械制造有限公司| 济宁金牛重工有限公司| 徐州恒辉编织机械有限公司| 四川机械设备有限公司| 北京盛美食品机械有限公司| 洛阳泰红农业机械有限公司| 上海嘉迪机械有限公司| 万则盛机械有限公司| 张家港市塑机械有限公司| 临清 机械有限公司| 徐州挖掘机械有限公司| 恩格尔机械上海有限公司| 陀曼精密机械有限公司| 上海合劲传动机械有限公司| 汕头机械设备有限公司| 河南力神机械有限公司| 青岛现代机械有限公司| 上海万铂起重机械有限公司| 正扬电子机械有限公司| 湖北华伟石化机械设备制造有限公司| 上海精密机械有限公司| 江苏登福机械有限公司| 西安新起航营销策划有限公司| 山东逸通机械有限公司| 临沂 机械有限公司| 上海恒启机械设备有限公司| 力迈机械设备有限公司| 杭州嘉诚机械有限公司| 乐星机械无锡有限公司| 上海创灵包装机械制造有限公司 | 昆山铁生机械有限公司| 济宁朝阳机械有限公司| 江苏机械制造有限公司| 石家庄钢铁有限公司| 郑州永兴重工机械有限公司| 济宁鑫聚机械有限公司| 东莞市欧西曼机械设备有限公司 | 上海隆康机械设备有限公司| 山东萨丁重工有限公司| 大洋食品机械有限公司| 上海乾承机械设备有限公司| 志高机械有限公司官网| 本源兴(上海)包装机械材料有限公司| 河南森源重工有限公司| 南京机械制造有限公司| 上海华迪机械有限公司| 上海兴享机械工业有限公司 | 杭州瑞东机械有限公司| 绵阳新晨动力机械有限公司招聘 | 武汉机械工程有限公司| 南兴木工机械有限公司| 广州市台展机械有限公司| 浙江乐江机械有限公司| 重庆宝汇跨搏机械制造有限公司| 张家港和和机械有限公司| 浙江赛力机械有限公司| 诸城市金祥机械有限公司| 苏州欧比特机械有限公司| 定州市至信机械制造有限公司| 浙江中益机械有限公司| 南通安港机械有限公司| 泰钢钢铁贸易有限公司| 华泰精密机械有限公司| 船舶机械制造有限公司| 杭州同创顶立机械有限公司| 江阴长达钢铁有限公司| 华亿机械制造有限公司| 山鑫机械制造有限公司| 宁波博日机械有限公司| 无锡六叶机械有限公司| 东莞市金坤机械设备有限公司| 河南合力起重机械有限公司 | 邢台钢铁有限公司官网| 鞍山矿山机械有限公司| 常州龙鑫化工机械有限公司| 山东泰瑞汽车机械电器有限公司 | 山东新纪元重工有限公司| 上海行雄机械有限公司| 山东泗水鑫峰面粉机械有限公司| 精密达机械有限公司| 宁波迪恩机械有限公司| 河北展利机械有限公司| 旭能机械制造有限公司| 河北食品机械有限公司| 杭州三瑞机械有限公司| 无锡工源机械有限公司| 苏州旭隆机械有限公司| 广州泽比机械设备有限公司| 南京寿旺机械设备有限公司| 速技能机械有限公司| 宁波瑞基机械有限公司| 扬州 机械设备 有限公司| 江西机械设备有限公司| 上海中造机械有限公司| 襄阳东昇机械有限公司| 昆山市机械制造有限公司| 菏泽瑞康机械有限公司| 宁波金记机械有限公司| 湖南中联陶瓷机械有限公司| 迈安德食品机械有限公司| 上海博强机械有限公司| 北京刷机械有限公司| 宜昌 机械有限公司| 山东源鑫农牧机械有限公司| 苏州亿泛精密机械有限公司| 韶关核力重工机械有限公司| 东莞市鑫国丰机械有限公司| 宁波甬龙机械有限公司| 杭州金丰机械有限公司| 浙江亿鹏机械有限公司| 上海金纬机械有限公司| 东莞市台立数控机械有限公司| 上海佳成服装机械有限公司| 浙江大宇轻工机械有限公司| 宁波梦神床垫机械有限公司| 江苏中闽钢铁有限公司| 济宁市兴旺机械制造有限公司| 辽宁三君工程机械有限公司| 万兹莱压缩机械(上海)有限公司 | 洛阳大华重型机械有限公司| 山东六丰机械工业有限公司| 永达机械制造有限公司| 上海贝得尔石化机械设备有限公司 | 湖南力诺机械有限公司| 济南锐捷机械设备有限公司| 东莞市千岛机械制造有限公司| 福建东亚机械有限公司| 西安市机械有限公司| 上海以海机械有限公司| 常州达德机械有限公司| 南昌机械设备有限公司| 兰州长征机械有限公司| 郑州一正重工机械有限公司 | 上海机械成套设备有限公司| 广州冠浩机械设备有限公司| 浙江乐江机械有限公司| 山东机械铸造有限公司| 唐山利丰机械有限公司| 兰州炊事机械有限公司| 新乡矿山起重机有限公司| 上海嘉歆包装机械有限公司| 常州机械设备有限公司| 广东力丰机械有限公司| 福建三安钢铁有限公司| 山东山推工程机械结构件有限公司| 恒丰机械配件有限公司| 广州田田机械设备有限公司| 淄博中升机械有限公司| 济南 机械 有限公司| 江苏威鹰机械有限公司| 潍坊重工机械有限公司| 曲阜圣达机械有限公司| 广州华研精密机械有限公司 | 浙江康明斯机械有限公司| 汶瑞机械山东有限公司| 明毅电子机械有限公司| 吴江迈锐机械有限公司怎么样 | 宁波延晟机械有限公司| 上海沃勒起重设备有限公司| 瑞安正博机械有限公司| 常州柳工机械有限公司| 青岛唐宇机械制造有限公司| 上海起重运输机械厂有限公司| 山东福临机械制造有限公司| 三川德青工程机械有限公司| 重庆地泽机械有限公司| 唐山燕山钢铁有限公司| 济南天助升降机械有限公司| 苏州捷合机械有限公司| 江苏苏能机械有限公司| 广州德晟机械有限公司| 苏州立注机械有限公司| 青州市三联重工设备制造有限公司 | 上海尼法机械有限公司| 常州市雪龙机械制造有限公司| 才美机械制造(上海)有限公司| 曲阜市机械有限公司| 河南省平原矿山机械有限公司| 无锡新麦机械有限公司| 巩义市机械有限公司| 金瑞机械制造有限公司| 济南赛信机械有限公司| 朗威电子机械有限公司| 河南德润钢铁有限公司| 锦辉五金机械有限公司| 浙江小伦制药机械有限公司| 河南康迪机械有限公司| 首钢东华机械有限公司| 骁马机械上海有限公司| 诸城市宏宇轻机机械有限公司| 中核华兴达丰工程机械有限公司| 台州市机械有限公司| 浙江易锋机械有限公司| 银三环机械有限公司| 浙江昌亨机械有限公司| 杭州三瑞机械有限公司| 仙游东亚机械有限公司| 标特福精密机械电子有限公司| 东莞市台克机械有限公司| 东莞市兆恒机械有限公司| 上海昊农农业机械有限公司| 东阳市佳先机械制造有限公司 | 苏州启点机械有限公司| 济宁市福瑞得机械有限公司| 诺尔起重设备有限公司| 张家港市贝尔机械有限公司| 南京久庆机械有限公司| 宁波敏达机械有限公司| 上海嘉倍德塑胶机械有限公司| 宜春江特机械传动有限公司| 南京阿特拉斯机械设备有限公司| 温州博大机械有限公司| 台州万洲机械有限公司| 东莞市康旭机械有限公司| 上海展仕机械设备有限公司| 无锡九明机械有限公司| 上海嘉迪机械有限公司| 常矿起重机械有限公司| 江苏鸿泰钢铁有限公司| 河南宏基矿山机械有限公司| 唐山国丰钢铁有限公司| 温州市机械有限公司| 安徽金锡机械有限公司| 济宁天鸿机械有限公司| 首唐宝生钢铁有限公司| 邯郸市机械有限公司| 常州武进机械有限公司| 安微博达重工有限公司| 江阴惠尔信机械有限公司| 浙江宏涛机械有限公司| 临沂美联重工有限公司| 南京力霸起重设备机械有限公司 | 上海纺织机械有限公司| 广州惠辉机械设备有限公司| 浙江建机工程机械有限公司| 东莞宏彰机械有限公司| 星包装机械有限公司| 瑞安市天晟包装机械有限公司 | 扬州高标机械有限公司| 张家港市机械有限公司| 河南起重设备有限公司| 德国arku机械制造有限公司| 华泰重工制造有限公司| 洛阳泽华机械设备有限公司| 天津京龙工程机械有限公司| 苏州辽鞍机械有限公司| 东莞 精密机械有限公司| 鼎龙机械制造有限公司| 上海金纬挤出机械制造有限公司| 常州市永明机械制造有限公司| 衡阳华意机械有限公司| 佛山精密机械有限公司| 山东传洋钢铁有限公司| 合肥金锡机械有限公司| 涞源奥宇钢铁有限公司| 日照机械制造有限公司| 广西徐重机械有限公司| 河南永威起重机有限公司| 合肥市春华起重机械有限公司| 青岛隆硕农牧机械制造有限公司| 沧州昌鸿磨浆机械有限公司| 宁波市鸿博机械制造有限公司 | 上海旭恒精工机械制造有限公司| 康铖机械设备有限公司| 青岛双星铸造机械有限公司| 湖州天和机械有限公司| 无锡裕力机械有限公司| 东莞市雅康精密机械有限公司| 广州海缔机械有限公司| 日照钢铁轧钢有限公司| 瀚乐电子机械有限公司| 上海钦典机械制造有限公司| 山东胜亚机械有限公司| 上海法德机械设备有限公司| 爱克苏州机械有限公司| 阳煤化工机械有限公司| 苏州恒升机械有限公司| 南京宏伟屠宰机械制造有限公司 | 常州昊博机械有限公司| 北京晨光兴业机械有限公司| 江阴荣兴机械有限公司| 徐州液压机械有限公司| 江阴华西钢铁有限公司| 盐城联鑫钢铁有限公司| 南京恒昌包装机械有限公司| 众立机械制造有限公司| 安徽泰源工程机械有限公司 | 安徽机械设备有限公司| 武汉创联机械有限公司| 山东润通机械制造有限公司| 上海大恒光学精密机械有限公司| 深圳市稻田包装机械有限公司 | 济南威力机械有限公司| 贵州凯星液力传动机械有限公司| 成都金瑞建工机械有限公司| 上海隆康机械设备有限公司 | 浙江人和机械有限公司| 武汉工程机械有限公司| 河北兴华钢铁有限公司| 渤海重工管道有限公司| 威海坤豪机械有限公司| 上海嘉倍德塑胶机械有限公司| 无锡聚英机械有限公司| 郑州年旭机械有限公司| 唐山化工机械有限公司| 德昌机械制造有限公司| 文穗塑料机械有限公司| 宁波旭升机械有限公司| 德大机械昆山有限公司| 河南飞龙工程机械制造有限公司 | 洛阳工程机械有限公司| 中实洛阳重型机械有限公司| 烟台金鹏矿业机械有限公司| 浙江小伦制药机械有限公司| 青岛科泰重工机械有限公司| 浙江鼎力机械有限公司| 江阴市长达钢铁有限公司| 山东莱芜煤矿机械有限公司| 鑫台铭机械有限公司| 宁波威恩精密机械有限公司| 山西中德科工机械制造有限公司 | 上海新沪机械有限公司| 广东金兴机械有限公司| 浙江乾坤机械有限公司| 济南齐力升降机械有限公司| 无锡威马机械有限公司| 广州包装机械有限公司| 杭州杭重机械有限公司| 昆山市烽禾升精密机械有限公司 | 合肥海源机械有限公司| 上海拓稳机械有限公司| 桂林中天机械有限公司| 杭州鸿立机械有限公司| 青岛科尼乐重工有限公司| 苏州华尔普机械有限公司| 保定市恒瑞游乐机械有限公司| 深圳市神田机械设备有限公司| 山东泰安机械有限公司| 上海实机械有限公司| 东莞市泽冠机械有限公司| 中信重工开诚智能装备有限公司 | 洛阳美卓重工机械有限公司 | 东莞市大机械有限公司| 合肥起重机械有限公司| 江苏谷登工程机械装备有限公司 | 浙江万通重工有限公司| 力源液压机械有限公司| 山西万泽锦达机械制造有限公司 | 山东问云机械有限公司| 上海紫光机械有限公司| 天津 机械制造有限公司| 广州文穗塑料机械有限公司| 常州亚美柯机械设备有限公司 | 林州中奥机械有限公司| 长沙昊博机械设备有限公司| 星火包装机械有限公司| 秦皇岛机械有限公司| 华东油压机械制造有限公司| 杭州恒宏机械有限公司| 北京起重机械有限公司| 无锡盛达机械制造有限公司| 中船重工环境工程有限公司| 昆山市贝纳特机械设备有限公司| 重庆纵横机械有限公司| 苏州市机械制造有限公司| 大连胜龙包装机械有限公司 | 太原重型机械有限公司| 常州泉汇机械有限公司| 宁夏瑞光机械有限公司| 武汉 机械有限公司| 涞源奥宇钢铁有限公司| 河南工程机械有限公司| 浙江速成精密机械有限公司| 广西玉柴重工有限公司| 杭州大精机械制造有限公司| 江苏迎阳无纺机械有限公司| 徐州彭贝机械制造有限公司 | 苏州纺织机械有限公司| 浙江顺得机械有限公司| 上海竹达机械设备有限公司| 上海起重设备有限公司| 河北裕华钢铁有限公司| 佛山市包装机械有限公司| 天津英德诺机械设备有限公司| 涂装机械设备有限公司| 上海航空机械有限公司| 深圳市德机械有限公司| 无锡腾力机械有限公司| 珠海华亚机械有限公司| 潍坊凯德塑料机械有限公司 | 椿中岛机械有限公司| 苏州传动机械有限公司| 上海树新机械有限公司| 武汉臻尚机械设备有限公司| 宝鸡 机械有限公司| 深圳海邻机械设备有限公司| 南宁敏创机械有限公司| 广西机械制造有限公司| 河北唐银钢铁有限公司| 合肥市春华起重机械有限公司 | 恒兴兴业机械有限公司| 襄阳亚舟重型工程机械有限公司| 上海信机械有限公司| 浙江中禾机械有限公司| 浙江环兴机械有限公司| 速技能机械有限公司| 洛阳泽华机械设备有限公司| 佛山市钢铁有限公司| 无锡械锐机械有限公司| 上海起发实验试剂有限公司 | 嵊州市龙威机械制造有限公司| 上海液压机械有限公司| 天盛机械制造有限公司| 山西太行钢铁有限公司| 黄石永辉机械有限公司| 温岭华驰机械有限公司| 东莞市恩必信塑胶机械有限公司 | 杭州同创顶立机械有限公司| 宁波裕民机械工业有限公司| 世创机械制造有限公司| 浙江欧迈特减速机械有限公司 | 常州 机械有限公司| 宁波市凯博数控机械有限公司| 上海欧特莱阀门机械有限公司| 包装机械设备有限公司| 安徽机械设备有限公司| 江苏威鹰机械有限公司| 浙江开诚机械有限公司| 迁安九江钢铁有限公司| 蚌埠神舟机械有限公司| 上海航发机械有限公司| 唐山国义特种钢铁有限公司| 四川凌峰航空液压机械有限公司| 东风悦达起亚汽车有限公司| 深圳精机械有限公司| 湖南工程机械有限公司| 瑞安市包装机械有限公司| 沈阳捷优机械设备有限公司| 重庆正格农业机械有限公司| 匹思通机械有限公司| 江苏中饮机械有限公司| 昆山翔固机械有限公司| 宁波翔博机械有限公司| 苏州朗威电子机械有限公司| 安丘博阳机械制造有限公司| 塑料机械 有限公司| 九江萍钢钢铁有限公司| 嵩县煜嵩机械有限公司| 广州力丰机械有限公司| 江苏力源液压机械有限公司| 庆中机械制造有限公司| 南京三友机械有限公司| 山东金亿机械制造有限公司| 南京高立工程机械有限公司 | 深圳机械设备有限公司| 无锡锡昌机械有限公司| 安徽金锡机械有限公司| 泰富重工制造有限公司| 重庆市机械有限公司| 温州海翔机械有限公司| 成都大华路面机械有限公司| 广东 机械设备有限公司| 杭州正驰达精密机械有限公司| 广西金达机械有限公司| 昆山江锦机械有限公司| 杭州富朗机械有限公司| 上海起重设备有限公司| 禹城市华普机械设备有限公司| 临沂三友重工有限公司| 伊之密机械有限公司| 南京赛达机械制造有限公司| 华信陶瓷机械有限公司| 在天精密机械有限公司| 江苏钢锐精密机械有限公司| 宁波市海达塑料机械有限公司| 四川建筑机械有限公司| 南京佳盛机械设备有限公司| 信息技术有限公司起名| 福建机械制造有限公司| 贵州力顺机械有限公司| 射阳县机械有限公司| 广州市日富包装机械有限公司| 山东煤矿机械有限公司| 洛阳瑞德机械有限公司| 华信陶瓷机械有限公司| 常州富丽康精密机械有限公司| 徐州东南钢铁工业有限公司| 广州善友机械设备有限公司| 自动化机械 上海有限公司| 浙江欧迈特减速机械有限公司| 山东德州恒特重工有限公司| 济南 建筑机械有限公司| 昆山市烽禾升精密机械有限公司| 上海众和包装机械有限公司 | 山东威曼机械有限公司| 常州市龙鑫化工机械有限公司| 长沙威重化工机械有限公司| 重庆华渝重工机电有限公司 | 桂林机械制造有限公司| 东营恒诚机械有限公司| 武汉臻尚机械设备有限公司| 济南泽机械有限公司| 东莞高恩机械有限公司| 烟台海州机械有限公司| 志高精密机械有限公司| 新世纪机械有限公司| 山东翔工机械有限公司| 上海涵延机械有限公司| 苏州朗威电子机械有限公司| 唐山龙泉机械有限公司| 邢台远大机械制造有限公司| 宁波立强机械有限公司| 龙海起重工具有限公司| 山东六丰机械有限公司| 浙江春江茶叶机械有限公司| 广州东昻机械有限公司| 常州市龙鑫化工机械有限公司| 佛山市强源钢铁有限公司 | 苏州三维精密机械有限公司| 山东浩信机械有限公司| 碎得机械北京有限公司| 郑州企鹅粮油机械有限公司| 上海豪德机械有限公司| 浙江安驰机械有限公司| 厦门华峰辊压机械有限公司 | 广东华鼎机械有限公司| 广东南牧机械设备有限公司| 常州华德机械有限公司| 信达重工苏州有限公司| 济南农沃机械有限公司| 上海亚华印刷机械有限公司 | 上海久协机械设备有限公司| 铜梁君卓机械有限公司| 郑州志乾机械设备有限公司| 沃得农业机械有限公司| 河北德龙钢铁有限公司| 宁波奇精机械有限公司| 江阴市新友机械制造有限公司| 河南飞马起重机械有限公司| 台州市鲨鱼食品机械有限公司| 招远矿山机械有限公司| 厦门市机械设备有限公司| 东莞市科机械有限公司| 山东润通机械制造有限公司 | 威海柳道机械有限公司| 淄博捷达机械有限公司| 山东钢铁日照钢铁有限公司| 镇江机械设备有限公司| 台湾精密机械有限公司| 郑州一帆机械设备有限公司| 江 诚机械有限公司| 德阳 机械有限公司| 东莞沃德精密机械有限公司| 昆山昆成机械有限公司| 上海竹达机械设备有限公司| 浙江永达输送机械设备有限公司 | 张家港市家源机械有限公司| 江西新明机械有限公司| 临清 机械有限公司| 上海杰姆博机械设备有限公司| 上海起泽起重机械有限公司 | 大连橡塑机械有限公司| 利星行机械昆山有限公司| 浙江齐鲤机械有限公司| 泊头市环保机械有限公司| 机械(常州)有限公司| 江阴新迪机械有限公司| 朝阳重工机械有限公司| 江淮重工机械有限公司| 连云港机械制造有限公司| 杭州容瑞机械技术有限公司| 杭州雅顿过滤机械有限公司 | 佛山市创利宝包装机械有限公司 | 浙江 料机械有限公司| 佛山精密机械有限公司| 友池精密机械有限公司| 浙江金辉机械有限公司| 唐山国丰钢铁有限公司| 广州南头机械有限公司| 上海江南制药机械有限公司 | 昆山市烽禾升精密机械有限公司| 广东佳明重工有限公司| 塑料包装机械有限公司| 江苏贸隆机械制造有限公司| 福建新源重工有限公司| 常州市菲德机械部件有限公司| 山东华准机械有限公司| 上海鹰宏机械有限公司| 河南正工机械制造有限公司| 东营恒诚机械有限公司| 东莞安默琳机械制造技术有限公司 | 广东省重工建筑设计院有限公司| 中山凌宇机械有限公司| 河北晓进机械制造有限公司| 安徽永成电子机械技术有限公司| 嵊州市龙威机械制造有限公司| 合浦惠利机械有限公司| 沧州机械制造有限公司| 厦门众达钢铁有限公司| 河北鑫晟机械有限公司| 泸州发展机械有限公司| 新乡市机械有限公司| 宁波盛技机械有限公司| 广州市金王机械设备有限公司| 苏州金纬机械制造有限公司| 鞍山 机械有限公司| 海的动力机械有限公司| 浙江瑞安机械有限公司| 长沙宏银机械有限公司| 精密机械配件有限公司| 佛山创宝包装机械有限公司| 河南省新乡市矿山起重机有限公司 | 邯郸包装机械有限公司| 上海陵城机械有限公司| 杭州驰林机械有限公司| 温州 轻工机械有限公司| 浙江新立机械有限公司| 湖南民和重工机械有限公司| 山东山建机械有限公司| 福建瑜鼎机械有限公司| 安徽同铸工程机械有限公司| 包装机械设备有限公司| 广州善友机械设备有限公司| 苏州恒威海绵机械有限公司| 上海精密机械制造有限公司 | 江南起重机械有限公司| 洛阳鑫超机械有限公司| 宁波金记机械有限公司| 昆山市机械有限公司| 广东食品机械有限公司| 洛阳重型机械有限公司| 济宁四通工程机械有限公司| 涞源奥宇钢铁有限公司| 成都蓉诚机械设备有限公司| 河南起重设备有限公司| 浙江希望机械有限公司| 机械设备制造有限公司| 三星重工业宁波有限公司| 普惠环保机械有限公司| 华瑞丰机械有限公司| 河南鼎科机械有限公司| 山东锦坤机械有限公司| 宁波瑞基机械有限公司| 东莞市瑞沧机械设备有限公司 | 华西钢铁有限公司电话| 上海西马特制药机械有限公司| 上海华预机械制造有限公司| 江西机械制造有限公司| 常德三一机械有限公司| 鑫锐机械设备有限公司| 西门子机械传动 天津 有限公司| 新乡天丰机械有限公司| 青州矿砂机械有限公司| 万则盛机械有限公司| 柳州工程机械有限公司| 翰林机械制造有限公司| 龙南福鑫钢铁有限公司| 浙江飞达机械有限公司| 无锡市光彩机械制造有限公司| 东莞沃德精密机械有限公司| 东风悦达起亚有限公司| 深圳市印刷机械有限公司| 输送机械设备有限公司| 上海诺 机械有限公司| 河南省浩业矿山机械有限公司| 湖北 机械制造有限公司| 大连 橡塑机械有限公司| 广州坚诺机械设备有限公司| 湖南威士重工机械有限公司| 烟台瑞进精密机械有限公司| 霸州新利钢铁有限公司| 济南卓恒膨化机械有限公司| 连云港兴鑫钢铁有限公司| 苏州科瑞机械有限公司| 东莞市机械设备有限公司| 东莞市固达机械制造有限公司| 莆田 机械有限公司| 廊坊畅享机械有限公司| 浙江盾安机械有限公司| 富阳 机械有限公司| 东莞市通盛机械有限公司| 立信染整机械有限公司| 济宁福康机械加工有限公司| 赛尔透平机械有限公司| 台正精密机械有限公司| 浙江晨雕机械有限公司| 昆山 机械设备有限公司| 昆山塑料机械有限公司| 上海塑料机械 有限公司| 桂林正东机械制造有限公司| 孝感金达钢铁有限公司| 江苏宏威重工机床制造有限公司 | 苏州日拓机械有限公司| 斯特精密机械有限公司| 台湾正河源机械配件有限公司| 苏州日拓机械有限公司| 宁波博日机械有限公司| 廊坊机械制造有限公司| 江苏莱宝机械制造有限公司| 东莞市岛精机械有限公司| 山东华屹重工有限公司| 泉州市力达机械有限公司| 机械装备制造有限公司| 宁波金记机械有限公司| 江苏三麦食品机械有限公司| 玉环中本机械有限公司| 北京液压机械有限公司| 东莞英豪机械有限公司| 无锡市浦尚精密机械有限公司| 浙江雨霖机械有限公司| 重庆远风机械有限公司| 济南 机械有限公司| 上海斯特克沃森重工设备有限公司| 江苏韩通船舶重工有限公司| 上海建筑机械有限公司| 中科包装机械有限公司| 山东利达工程机械有限公司| 苏州升降机械有限公司| 常州天山重工机械有限公司| 上海世达机械工具厂有限公司 | 佛山市晶菱玻璃机械有限公司| 广州市广花包装机械有限公司| 溧阳申特钢铁有限公司| 河北金维重工有限公司| 广州合成机械有限公司| 安钢闽源钢铁有限公司| 东莞市源机械有限公司| 浙江豪盛印刷机械有限公司| 成都弘林机械有限公司| 江苏海特尔机械有限公司| 徐州东亚钢铁有限公司| 华亿机械制造有限公司| 四川瑞迪佳源机械有限公司| 唐山前进钢铁有限公司| 潍坊天洁机械有限公司| 上海塑料机械有限公司| 珠海仕高玛机械设备有限公司| 上海众和包装机械有限公司| 常州浦发机械有限公司| 济南液压机械有限公司| 江阴市化工机械有限公司 | 南京三友机械有限公司| 常州杭钢卓信机械装备有限公司| 江西省机械有限公司| 上海固好包装机械有限公司| 西马特机械制造有限公司| 茂名重力石化机械制造有限公司| 东莞住重塑胶机械有限公司 | 郑州一帆机械设备有限公司| 浙江超伟机械有限公司| 山东通佳重工有限公司| 蓬莱巨涛海洋工程重工有限公司怎么样 | 江苏贸隆机械制造有限公司| 中热机械设备有限公司| 咸阳机械制造有限公司| 冠龙阀门机械有限公司| 深圳市稻田包装机械有限公司| 华西钢铁有限公司电话| 晋工机械有限公司官网| 艺达精密机械有限公司| 诚泰精密机械有限公司| 河南发达起重机有限公司| 海南建设工程机械施工有限公司 | 石家庄三一众力工程机械有限公司| 源鸿机械制造有限公司|