日韩在线欧美_性国产日韩欧美一区二区在线_91caoporn超碰最新地址_天堂网在线最新版www资源网_欧美视频精品_91嫩草精品_久久精品成人免费观看97_中文字幕在线2018_久久久综_a级免费毛片_欧美牲交a欧美牲交aⅴ图片_国产无遮挡又爽又黄的视频_欧美激情二区三区_久久天天_色老头一区二区_三级网站免费_91探花国产综合在线精品_精品日韩中文字幕_精品中文字幕在线_日韩美女在线视频

歡迎訪問散文集文學網!

學生輔導工作計劃

9194 分享 時間: 加入收藏 我要投稿 點贊

學生輔導工作計劃

光陰的迅速,一眨眼就過去了,很快就要開展新的工作了,請一起努力,寫一份計劃吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了?下面是小編精心整理的學生輔導工作計劃,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

學生輔導工作計劃1

一、指導思想:

素質教育是面向全體學生的教育,是讓學生得以全面發展的教育。所以素質教育下的全員幫扶,不僅要顧全不同個層面的學生,還要以不同層面學生的全面發展為努力方向。我們應該根據不同的學生的實際情況,采取相應的方法,力爭在學生中形成“趕、幫、超”濃厚的學習氛圍和健康向上的生活態度,使每個學生學有所長、學有所用、身心全面發展、全面提高。

二、學情分析及幫扶計劃:

胡雨芯同學學習較好,算是學習上的中上等,由于父母離異,長期和母親相依為命,孩子挺懂事,學習也自覺,能遵規守紀,但學習上還有上升的空間,對這這個學生的幫扶我將實行多鼓勵多關懷。屈亞龍屬于留守學生,父母長期在銀川打工,長期在姑姑姑父家住,性格比較孤僻,該同學學習上屬于中間段的學生,但他都存在偏科現象,特別是文科偏的特別厲害,對這個學生的幫扶我將采取有針對性的幫扶,力爭通過幫扶讓他各科都能齊頭并進,邁進優秀生的行列。郭苗苗同學父親因車禍離世,全家人打擊很大,受多方面的影響,該同學學習基礎較差,學習成績也不太理想,對她的幫扶應該做好信心教育、興趣培養和后進生轉化工作。

三、幫撫措施:

為了使他們各方面全面發展、齊頭并進,特制定如下幫扶措施。

1、加強思想教育,幫助他們克服自卑心理,樹立自信心;激發他們的學習斗志,引導他們發揮出自己的最大潛能,幫助學得好的消除自滿心里向更高目標邁進。

2、加強關注程度,在平時的教學中,多關注這些學生,做到勤觀察、勤發現、勤表揚、勤糾正,對他們進行正面引導和必要的輔導,鼓勵他們進步。經常與任課教師聯系,密切關注他們的進步情況,并加以記錄。

3、培養學習習慣,從課前預習、課上聽講及課后鞏固復習,強化這些學生良好習慣的養成,加強引導與督促。

4、建立學生間的“一幫一”幫扶制度,教師與學生的接觸時間總是比學生們在一起的時間短,所以應該利用好學生間的互幫互助,根據他們的實際進行“一幫一”的學習捆綁,使他們在互幫互助中共同進步共同成長。

5、通過內化教育,調動他們的學習積極性,使他們明確自己的學習目的,不是為別人,而是為自己;從而形成良好的學習風氣,從“要我學”變為“我要學”。通過不斷的加強訓練,幫助他們獲取一個個小成功,使他們的自信心、意志力得到較大的提高。為他們的未來發展奠定一個好的基礎。

學生輔導工作計劃2

一、學困生情況分析

1、學困生由于信息技術基礎較差,動手能力弱,經常嘗試著學業上的失敗,導致對自己失望,索性不努力學習,得過且過,消極應付,缺乏學習主動性。

2、學困生由于平時長期受同學幫助,甚至同學的包辦代替,使其形成了一種依賴思想:滿足固有的思維模式,缺乏獨立動手動腦思考的意識。

3、學困生由于成績較差,常擔心老師批評、同學嘲笑。因此人變的膽小孤僻,在學習中不能大膽的沖破阻力去設想、去探索、去克服困難。

學困生由于缺乏必要學習習慣和學習方法,學習成績上不去,由此形成嚴重的心理壓力,漸漸思想不能集中,影響正常學習。另一方面,教師不恰當的提高教學要求,超過了學困生心理接受能力,使其對學習悲觀失望。

4、學習動力不足,激發不起學習的興趣,使之感到信息技術知識的枯燥,視學習為沉重的負擔,討厭學習。

5、對問題探索沒有主動性,學習沒有積極性;學習是在外力的約束下“要我學”而非內在的“我要學”。如學習活動只有在老師或組長安排、督促下,才勉強去完成。

6、面對電腦,學困生表現為動手能力弱,畏手畏腳,甚至懼怕電腦,不敢入手。

7、學習中學困生的表現邊緣化,如在動手實踐中默默無動——不動手;在獨立探索中默默無思——不動腦;在合作交流中默默無聞——不傾聽,默默無聲——不發言。

8、學困生沒有意識到學習信息技術的有效方式是“自主探索,自主發現”;沒有意識到學習過程是進行“再創造”的過程。在學習進程中,學困生表現為不愿經歷探索問題解決的過程,不想自主發現,自主探究,等待著教師或同學給出答案,給出結論。對于學困生來說:關注的更多的是信息技術任務完成,而非任務完成的“過程”;他們更愿意做的是記憶與模仿,他們習慣于機械訓練。

二、改進的建議

1、讓信息技術教學成為“伙伴教學”

具體做法是:對每個學生的基礎知識、學習能力、學習興趣情況進行全面的了解和分析,挑選出那些學習成績好、學有余力、工作能力強的學生,本著自愿的原則,由他們作為教師的小助手,即學困生的“伙伴教師”。

2、把信息技術教學實驗“分層”

“分層教學”是一種在班級制授課條件下適應學生個別差異的課堂教學策略,它著眼于使各層次學生都能在原有基礎上得到發展,從而大面積提高課堂教學質量,有利于學生全面成長。這一策略的正確實施,勢必有利于新課標中“關注全體學生”教育理念的落實?!案陆虒W觀念,變革教學模式,根據不同學生的具體情況和知識結構進行教學設計,對班級學生進行分層教學,關注學習中的“學困生”。教學目標、教學內容、教學時間、教學步驟以及教學方法的確定都要從不同層次的學生的實際出發,特別要考慮到“學困生”的實際。對于“學困生”,教學目標不要求太高,內容的容量也要相應減少。合理安排課程,學習目標和學習方法允許學生選擇,讓“學困生”樂于學且學得會。注重學生的小組學習形式,合理安排優差生的結對互助,充分發揮優秀學生的群體勢,以強帶弱,使學生的學習效率、學習能力得以提高,幫助“學困生”前進。

3、改變方式,轉平面的教學為立體的教學

因為這部分學生比較內向,所以將他們的座位安排在走廊的兩邊,上課時的每個任務布置完,走到學生的中間,對這部分學生巡回查看,并主動進行個別手把手的輔導并適時表揚。這樣輔導有利于提高學生學習的積極性,增加對老師的信任感。正所謂“親其師,信其道”。教師只有改變了教學方式,變平面式教學為立體式教學,做到“親”,做到“學高”,做到“身正”,并且與學生建立民主平等的關系,進而使學生“可親”、“可信”,才能促使全體學生共同提高。

4、利用情境教學,讓課堂充滿樂趣

課堂教學的設計中,強調一個“樂”字,突出一個“玩”字。玩是孩子的天性,學困生也一樣。利用計算機游戲和網絡對孩子有著強大的吸引力,引導學生在“玩”中學,在輕松的氣氛中感知信息技術的魅力。組織電腦繪畫比賽,使不愛動手的“女困生”也愿積極參加,感受電腦的樂趣;組織金山打字通中的打字游戲比賽,使愛玩電腦游戲的“男困生”在玩中得到好成績,培養自信。又如設計任務時多從學生身邊的事物出發,學生往往會在一節課完成任務過程中,從上課到下課還一直流連往返著本節課的知識。久而久之,使學生養成良好的學習習慣——學要學得認真、玩要玩得開心,在玩中學,在學中樂,充分調動學生的學習積極性。

5、注重評價,開展多方位的評價活動

為了對“學困生”活動全程進行評價,可以從幾個方面:

(1)成長記錄冊。記錄每個學生上課時的表現:輔導效果較好的一組兩人都加1分/次,小組表現突出的加1分/次,探索新的技術加1分/次,作品創新度強加1分/次等等。

(2)自我評價。每節課的結果保存于各班的自己的目錄下,并把各班的個人的文件夾設為完全共享,每個學生設置一個自己的密碼;其它學生可通過“網上鄰居”查看同年級所有學生的作品;每一階段的綜合作品,我會根據學生的基礎把作品進行分類,再由自我評價、同班學生投票、班外學生投票、教師評價四部分組成綜合評價分。

學生輔導工作計劃3

一、指導思想:

學生的個體差異是一個客觀存在,因此學生輔導工作是可缺的一環。為了讓每個學生都能在原有基礎上得到提高發展,體驗學習的快樂,進步的樂趣,達到全面提高學生素質的目的,我根據教育理論中“因材施教,量力性原則實施特殊教育計劃,分層教學,在班級中挖掘學生的個體差異,做好學生輔導工作。

二、情況分析:

我現任教七年級兩個班,學生人數多,通過近些時間的調查和了解,初步確定以下同學為輔導對象:優等生有:鄧功勛等六人,后進生有:楊芳等六人。這些學生大致上分為兩個類型:(1)基礎好,思維很靈活,接受知識較快。(2)學習成績差,平時學習態度不很明確,不能刻苦,作業馬虎,上課不專心。

三、使學生能夠全面發展,本學期計劃做好以下工作:

1、對他們進行有效的學習目的性教育,逐步培養他們良好的學習習慣;

2、查漏補缺,對癥下藥;

3、補課要課內外結合,以課內為主,并和優生結對子;雙向選擇,”一幫一,一對紅“,充分發揮六人小組的作用,以優帶差。

4、在課內,教師要有意識地讓他們有一些訓練、發言的機會;

5、對后進生一視同仁,不歧視,多鼓勵,及時發現他們的”閃光點“,增強他們的上進心,要全面滲透激勵教育,多鼓勵、多表揚,少批評、少指責。激勵他們進步。

6、采取傾斜政策,對后進生給以”偏愛和厚愛“。每天給他們留特定的作業,當天及時批閱及時改正。

7、根據其特點,給優等生同學留特定的作業,當天批閱當天輔導。

四、時間安排

每天根據作業情況,學生掌握知識情況,培優補差。每周二和周三晚飯后分別對優等生和學困生進行專題輔導。

學生輔導工作計劃4

無論那個年級,那個班級,都存在著學困生,對于學困生,不知道我們老師要付出多少努力,才能使他們或多或少的有所進步。

這學期,我校開展了”師生牽手,快樂成長“主題活動,弘揚師愛精神,每位教師幫教兩名學生,那么對于一個班級來說,每個班級又何止兩名學困生呢?對于班級的學困生,我每學期都在思考,如何使他們在各方面都有所提高?

我想以小組的形式進行監督、指導。我把班級學生四人分成一個小組,并選出每組中相對優秀的小組長,由他來帶領其他三個組員,并充分發揮小組長的凝聚力,調動其積極性,在他們互幫互助的學習氛圍中,共同成長,共同進步!

據觀察,學生之所以成為學困生,與其成長的環境有很大的關系,就我們班來講,我調查一下,孩子成為學困生有一下幾種因素,第一,父母不在身邊,由老人看管的孩子;第二,在外寄宿的學生,有時看管的不夠周到,自由、散漫,導致孩子養成不良的學習習慣;第三,父母不懂教育,不能給予學生正確的幫助、指導。其實,孩子還小,辨別是非的.能力還不夠完善,需要在生活中與學習上得到正確的幫助和指導。所以,我還計劃以一幫一的學習方式,讓學生自由的結對子,為孩子樹立學習的榜樣,通過互幫互助,使孩子素質全面提高。

計劃在實施的過程中可能還會出現一些問題,我會及時地調整,使孩子在各方面或多或少的有所發展、有所提高。

學生輔導工作計劃5

一、指導思想

在一個班級當中,總相對存在著好、中、差各類學生,影響著大面積提高教學質量。如何走出一條轉化后進生的期望之路,是每一位教師傾力追求的目標,也是全面提高民族素質的需要,后進生的智力因素體此刻感知籠統,思維緩慢,他們對所學資料的理解、應用等潛力較差,因而學生往往出現“數學太難了,語文作文不會寫等等”我是學不好的?!薄斑@節課我聽不懂。”“我比別人笨,怎樣也學不會?!遍L期發展下去,勢必造成成績落后。就隨即產生自卑、畏懼等心理。因此,教師應根據后進生的特征進行轉化,因勢利導,做到因材施教。他們并不是“朽木不可雕”的差生。他們的差主要是行為、習慣、態度等方面的缺陷。根據后進生的構成原因特制定計劃如下:

二、后進生名單及狀況分析

朱雪:沒有養成良好的學習習慣,上課精力不集中,沒有掌握正確的學習方法,學習成績較差。

周東堯:活潑好動,上課做小動作,作業不認真。

張丹:父母忙、不會照顧不上,缺乏良好行為習慣的培養,沒有掌握正確的學習方法,學習成績較差。孫江濤:沒有養成良好的學習習慣,作業不認真,且有時完不成,學習成績不夠理想。

李寅鵬:聰明好動,但沒有養成良好的行為習慣,上課做小動作。不愛完成作業,父母工作忙,家庭教育跟不上。學習成績較差。

李欣:沒有養成良好的學習習慣,上課精力不集中,沒有掌握正確的學習方法,學習成績較差。

三、轉化措施

1、采用個別輔導與小組輔導相結合的方法進行后進生的輔導。

2、學校教育與家庭教育聯系起來,充分利用家庭教育的力量,家校結合。

3、開展“一幫一”手拉手活動,利用同桌的優勢,促進后進生的轉化。

4、和后進生談心,從思想上樹立信心,思想指導行動,進行自我轉化。、更新觀念、與時俱進

(2)、師者,“傳道、授業、解惑”也,重在傳道。教書育人,無論是習慣上還是事實上,人們總是自然的將教書放在了第一位。可職業學校呢?我認為育人更重要。超多的事實和經驗告訴我們,后進生往往職責心差,不懂得尊重別人,無所謂禮貌,不屑與人溝通,心里或多或少罩著些陰影……他們需要的,首先并不是書本知識,而是需要被關心、幫忙、愛護,是他們不健康或者畸形的人格,心理得到矯正,好讓迷途的羔羊不再迷途。因此,我們應盡快轉變觀念,在形勢的變化中,求得發展。

(3)、樹立“本事比知識更重要”的觀念。當今世界教育的總趨勢,是側重培養有準確的選取力,勤奮的自學力,理論的創造力,獨特的組織力和實踐中的決策力的人。

(4)、樹立“老師是心理保健醫生”的觀念,后進生,客觀上要求我們教師的職責不僅僅僅是拿書本上課,他們渴求一些比書本知識更急切的東西,他們缺少信心,心中沒有燈塔,腳下無路……因此,我們應少拿書本,多給學生把把脈,開出有效藥方,診治病情。因為健康的身心,才是知識的真正載體。

5、我們深知“一桶水與一杯水”的深刻含義??扇缃裎覀兊摹耙煌八币彩艿搅撕筮M生這特殊群體的挑戰。我們不能沉湎于已經學到的知識,而只能抓住一切機會進修學習,提高專業知識技能,拓寬相關學科知識面,尤其是學習和掌握新形勢下、新時期如何培育后進生的方法和技能。

6、注重方法,常抓不懈。后進生,是一個很普遍的群體。他們的轉化工作,是我們的重要工作。只要我們正視現實,思想上不歧視他們,感情上不厭惡他們,看到他們身上可教可塑的一面而永不放下,根據實際狀況,注意把握轉化的契機,就能夠收到事半功倍的效果,使我們的工作不斷進步。

(1)加倍關愛。優生倍受老師的關愛是理所當然的,因為他們紀律好,成績好,優點是顯而易見的。但后進生更需要老師的關心和愛護。因為后進生的心理往往呈“自卑封鎖”的狀態,當別人曲解時他們就會感到不滿感到壓抑,從而造成心靈扭曲。只有老師加倍關愛他們,使他覺得老師并不厭棄他,且能理解、幫忙他,使他們受到鼓舞,得到心靈滿足,萌發向上的動力。作為教師應對后進生,務必要加倍關愛,使師生間持續默契的情感交流,學生自然便“親其師,信其道”了。

(2)揚長避短。每個學生都有自尊心,后進生也不例外。如果他們的自尊心受到傷害,在受創的心靈里將會留下更深的傷痕。蘇聯著名教育家馬卡連柯說:“得不到別人的信任與尊重的人,往往有最強烈的自尊心,你信任他,賦予他更多的職責,往往是調動他的用心性的最好手段?!彼^揚長就是應及時發現后進生身上的閃光點,大力加以挖掘、表揚和鼓勵,做到有的放矢,充分激發他們的自尊心、自善心。作為老師,要努力去尋找他們身上哪怕是微小的閃光點與長處,大力揚長。因為找長處的過程就是了解學生的過程,就是發掘其動力的過程,就是幫忙其克服缺點的過程,從而做到“揚長避短”。

(3)堅持不懈?!氨鶅鋈?,非一日之寒?!睂W生的后進不是一天構成的,因為后進生的轉化也不是一朝一夕的事。由于受年齡的局限、知識的缺乏、環境的干擾以及性格的影響,他們在思想上往往具有很大的反復性,剛才得到表揚,轉身又做錯事。教師務必要正視這一點,要細致分析其思想變化,堅持不懈地做細致工作。而不要認為這是“江山易改,本性難移”或是“朽木不可雕”,而輕率下“不可救藥”的結論,而要“動之以情,曉之以理”采用耐心教育和說服的方法,用真誠去喚起他的良知,為差生知錯而改創設“臺階”,使學生從心底里埋下對老師耐心教育感激的愛,從而,把錯誤的思想從其頭腦里一點點擠出來。這就要求老師應對后進生務必有水滴石穿的堅韌毅力和耐心。

(4)嚴格要求。“嚴師才能出高徒”、“沒有規矩難成方圓?!庇捎趯W生年齡小,可塑性大,如果不對他們嚴格要求,就會產生“差之毫厘,謬以千里”的不利后果。因此老師要注意個別誘導,實行因人施教,對癥下藥,嚴格要求。老師對差生的教育務必把握契機,適當分寸,做到長善救失。

(5)齊抓共管。由于后進生自我控制、自我意識潛力較差,他們一般不可能自覺地構成自我教育的習慣。因此,除了學校的教育外,還務必尋求家庭教育,學校家庭密切配合,齊抓共管。老師可透過組織家長會,家訪,電話訪等多種途徑,與家長一齊研究,分析學生思想和學習狀況,雙方都及時了解學生在校內外的思想狀況,齊抓共管,構成合力,為后進生轉變營造一個良好的教育氛圍,這也是后進生轉化方法重要途徑之一。

7、輔導小組成員:

班主任

xxx

轉變后進生需要花費很大的精力和超多的投入,有時候即使費盡心機,也可能收不到太大的效果。教師的天職是既教書又育人,只要我們緊跟時代的步伐,講究轉化策略,賦予真摯的愛,正確誘導,采取多層次立體式教育方法,后進生最終也會成為有用的人。

學生輔導工作計劃6

一、學困生的確定

學困生是指與其同年齡的大部分學生相比,在學習上有困難,需要特殊教育措施予以補償的學生。

第一類:殘疾兒童隨班就讀學生。這類學生智力障礙或身體殘疾,雖經努力,成績依然低下。這部分學生要經過向教育局申報、篩查、鑒定診斷、安置、建檔確認,這類學生不作為轉化考評對象。

第二類:學習困難學生。主要指學習成績明顯落后于其他同學學生,但具有較大潛能。這類學生主要依據上學期(本學期以半期考試)成績平均分來確定,計算標準如下:

班級平均分×40%=第二類學困生成績最高值,此成績以下為第二類學困生。

第三類:行為習慣偏差學生。這類學生在行為習慣上存在較大問題,影響班級正常教學,學習成績中等偏下。其確定計算標準如下:

上學期(本學期以半期考)班級平均分×80%=第三類學困生成績最高值。此成績以下為第三類學困生,不含40%以下二類學困生。

二、建立三類學困生檔案

1、第一類殘疾學生檔案填寫表格按武政教[20xx]綜55號文件精神執行。填寫《武平縣隨班就讀學生基本情況表》、《武平縣隨班就讀學生個別化教學(學期)計劃》、《武平縣隨班就讀學生個別輔導與訓練情況計錄表》、《武平縣收集隨班就讀學生作品、試卷及作業記錄》、《武平縣隨班就讀學生素質發展學期考檢與評價表》。

2、第二、三類學困生由各校教導處、校本部由各年段核定具體學生名單,填寫《東留中心學校學困生登記表》、《東留中心學校學困生轉化情況記錄表》,年級學科學困生轉化工作計劃。

3、學困生轉化檔案每生一袋,包括學困生部分作業及試卷,期末由科任教師收集整理。中心學校對各科任轉化效果進行驗收,評定教學常規考評中“培優補差”欄中成績。

4、學困生轉化名單實行動態管理。第二學期學困生根據第一學期期末考成績確定,如有變動,重新登記,已轉化的學困生退出登記。

5、名單確定后,學校與各科任教師簽訂合同,作為本學期轉化本學科學困生的任務。

6、各科任教師把目標任務落實到班級每一個學生。定出每一個學生“一分二率”分數,并短信告訴家長。

三、考評要求

以二、三類學生達標高低進行考評。二類轉化為三類為達標,三類轉化后為脫困。若三類變二類為增加一個學困生。

1、學期末學困生考評考核名額未達要求視為不合格,原則上不得參與評優評先,若轉化不合格還增加學困生,一律不得參與評優評先。同時作為調整工作崗位的依據,建議各校列入教師績效考評。

2、轉化合格:二、三類學困生轉化分別達總數40%以上。

3、轉化優秀:二、三類學困生轉化分別達總人數60%以上。

4、若轉化一個,又增加一個學困生,視為未轉化。

5、第一類殘疾生考試成績全部計入班級總分,計算班級平均分,殘疾生不計入與考人數。

四、轉化工作要求

1、各校必須高度重視學困生轉化工作,統一思想,提高認識,明確學困生多嚴重影響學校教學質量的提升。特別是嚴重影響“一分二率”的達標。校本部、大陽要成立學困生轉化領導小組。中心學校領導小組名單如下:

組長:xxx

副組長:xxx

成員:xxx

2、仔細摸底:建立檔案,確定學困生名單,各校學期初根據上期末考試成績進行摸排(本學期半期考后),對照三類學困生界定標準,先由科任教師、校本部先由年段長摸排后報教導處審核確定,確定名單后由教導處匯總按三類學困生對象在公開欄內進行公示。

3、各科任教師要根據本班科學困生的情況,認真制定轉化工作計劃(一學年),計劃目標要明確,以人為本,措施方法有效。期末要有轉化差生的工作總結。

4、各校要與每個科任教師簽訂學困生轉化合同,明確轉化對象、轉化目標、轉化要求、轉化辦法、轉化成效責任與獎罰等。

5、要大力表彰有進步的學困生,學校設立進步獎,鼓勵學困生不斷進步。

五、轉化學困生的方法

1、有的放矢,因材施教。在全面調查了解,充分辨別分析,認真摸準情況的基礎上,針對不同的學困生有的放矢,因材施教,如對心理障礙型學生重在端正態度或治療心理疾患,相應方式為個別談話、心理輔導、心理治療;對意志薄弱型學生重在意志鍛煉;對身體病態型學生重在治療疾病;知識斷層型學生重在接上知識鏈;對環境困惑型學生重在排除環境干擾;對智商低下學生要降低要求,重學基礎。

2、正面鼓勵,側面教育。哪怕發現學困生身上一點閃光之處,即予以表揚,哪怕發現學困生的一點進步,即予以鼓勵,哪怕發現學困生的一處創新,即予以贊美,做到表揚多于批評,做到正面鼓勵為主,側面教育為輔。學困生,更多的是要在愛心呵護下成長。

3、突出主體,開發潛能。每一個學生都是發展主體,要讓學生自我提高,主動發展,把潛能挖掘出來,心理障礙型學生要讓學生自覺認識到學習的意義,明確學習的目的,要讓學生在外界影響下心理自我健全;意志薄弱型學生要讓其自我監督;知識斷層型學生要讓其主動補習斷層所學;環境困惑型學生要讓其主動克服家庭困難、社會不良誘惑,擺脫環境陰影。

4、利用活動,樹立信心。學困生并非一無是處,他們也有其所長,關鍵要發現并加以利用,如某個學生學科知識學習不佳,教師要把此信心讓學生轉到對學科知識的學習信心上來。

5、主動輔導,人格感化。學困生是在學習上出現了困難,在自覺遵守紀律上出現了問題,他們在困難之際,最需要的是恩師的教誨,同時學生的向師性也決定了教師人格感化有重要作用。

6、持之以恒,常抓不懈。學困生今日脫困了,明日在另一點上又形成新的斷層,今天能管住自己,后天就不能管住自己了,因此,使學困生真正走出困境,必須持之以恒,教育上不松勁,行動上不懈氣。

六、轉化學困生的具體措施

1、從起始年級、學科抓起。學生學科學習有困難,很大原因是因為基礎知識不夠扎實或某一段時間知識斷條,使得對新知識的掌握及應用起到了制約作用。而啟始學科幾乎不存在上述問題。因此,一年級的語文、數學,必須抓住每一名學生,積極引導他們學好啟始學科知識。

2、從習慣養成抓起。從目前來看,學生之所以成為學困生,不是因為智力上的原因,而是沒有形成良好的學習習慣,因此,對學困生轉化工作必須從養成良好的學習習慣抓起。(1)各學校要制訂好學生管理條例,要贏得家長的積極配合,使得學校、家長能夠共同配合管理,幫助學生形成良好的生活、學習習慣,使學生不掉隊。(2)各學校要求各個班主任從樹立良好的班風、學風抓起,在日常班級管理過程中注重養成性教育,努力培養學生形成良好的生活習慣、學習習慣,及時發現問題學生,及時對他們進行幫教,并做好記錄,以便將來有針對性的指導、教育學生;

3、從課堂教學抓起。教學的主陣地是課堂,轉化學困生的主要任務還應該落在提高課堂教學水平上,否則學困生會越來越多,用其它方法轉化過來的學生也可能再一次落入學困生之列,轉化學困生將會成為一句空談。各校各科任教師要做到:

(1)認真設計教學各個環節,提高學生學習興趣。

(2)增加學生互動,使他們相互幫助,共同提高。

(3)面向全體。這句話說起來容易,做起來不容易,做好更難。面對目前無論是思想狀態、行為習慣還是基礎知識、能力水平都千差萬別的學生,我們稍不留神,就可能使個別學生掉隊,進而走進學困生隊伍,因此,各教師要時刻以面向全體學生為己任,從一點一滴處關心、鼓勵、幫助學生,從學生實際出發、從多角度出發去評價學生,使每一名學生都得到應有的發展。

4、建立各個層次的幫教對子,全員育人、全員扶困。轉化學困生工作是全校、全體教師的共同責任,真正作到全員育人、全員扶困。學生之間也要結對幫扶,讓好的結對榜樣帶動學困生,發揮榜樣作用、監督作用、同化作用。

5、走下去、走到家庭中去、走到社會中去。我們都知道,教育不只是學校的事,學生學習出現困難也并不是學校能完全解決得了的,因此,學校領導、班主任、教師要深入到學困生家庭中,及時與家長溝通,贏得他們的理解與支持,減少因家庭原因出現問題的學生。學生作業完成情況、上課情況、考試情況及時向家長通報。

6、建立檔案,促其成才。各學校要制訂轉化學困生的切實可行的具體工作措施和實施方案,各學科要建立學困生跟蹤輔導檔案,制定計劃,全程、系列幫扶學困生,更好地使學困生早日脫困,并促其成才。中心學校每學期將對各學校、各學科的轉化計劃進行不定期的檢查,并將此項工作列為教學常規工作檢查的重要內容。

133057
領取福利

微信掃碼領取福利

微信掃碼分享

主站蜘蛛池模板: 浙江绿峰机械有限公司| 浙江新立机械有限公司| 苏州福润机械有限公司| 徐州农丰机械有限公司| 南京包装机械有限公司| 山东峻峰起重机械有限公司| 杭州科豪机械有限公司| 济南恒迪机械有限公司| 上海长江服装机械有限公司| 重型机械制造有限公司| 河北普阳钢铁有限公司| 新乡市东振机械制造有限公司| 重庆龙文机械设备有限公司| 瑞安市天晟包装机械有限公司| 鸿江机械制造有限公司| 饶阳鸿源机械有限公司| 浙江四和机械有限公司| 山西太行钢铁有限公司| 深圳市铭利达精密机械有限公司| 营口京华钢铁有限公司| 德州锦冠钢铁有限公司| 品龙精工机械有限公司| 杭州铁正机械有限公司| 汉邦机械制造有限公司| 上海 机械制造有限公司| 江苏天宇机械有限公司| 东莞祥艺机械有限公司| 鲁山万通通机械制造有限公司| 汶瑞机械山东有限公司| 中联恒通机械有限公司| 南京科倍隆机械有限公司| 亨内基机械上海有限公司| 盐城市成功机械制造有限公司 | 深圳海邻机械设备有限公司| 徐州恒辉编织机械有限公司| 郑州华隆机械制造有限公司| 洛阳福格森机械装备有限公司| 江苏炬峰机械有限公司| 山东新纪元重工有限公司| 张家港机械有限公司| 杭州建明机械有限公司| 北京大起空调有限公司| 苏州德伊捷自动化机械有限公司| 源通机械设备有限公司| 郑州市鼎盛机械制造有限公司| 南京机械电子有限公司| 州东方机械有限公司| 无锡塑机械有限公司| 上海汉 机械有限公司| 温州天马食品包装机械制造有限公司 | 唐盛国际机械有限公司| 黄山三佳谊华精密机械有限公司| 河南省起重机械有限公司| 日照港达船舶重工有限公司 | 上海诚达机械有限公司| 江阴铸造机械有限公司| 沈阳六合机械有限公司| 东莞市乔锋机械有限公司 | 北京雄伟京发机械加工有限公司| 东莞高恩机械有限公司| 上海 包装机械有限公司| 浙江德鹏机械有限公司| 上海合劲传动机械有限公司| 三明 机械有限公司| 江苏天宇机械有限公司| 东莞市得士威机械工业有限公司| 连云港机械有限公司| 湖南 机械有限公司| 群鑫机械有限公司电话| 杭州华驰机械有限公司| 好烤克食品机械有限公司| 重庆旺田机械有限公司| 上海申克机械有限公司| 昆山 机械 有限公司| 扬州市机械制造有限公司| 柳工常州机械有限公司| 永川海通机械有限公司| 上海齐耀螺杆机械有限公司| 湖南力诺机械有限公司| 湖南天雁机械责任有限公司| 苏州牧天动力机械有限公司| 昆山贝奇精密机械有限公司| 冠龙阀门机械有限公司| 浙江上石化机械有限公司| 新乡市长城机械有限公司| 南京建克机械有限公司| 张市机械机械有限公司| 江阴市祥达机械制造有限公司| 河北东方德源机械制造有限公司| 东莞钰兴机械有限公司| 上海颍盛机械有限公司| 兴虎动力机械有限公司| 常州市 机械设备有限公司| 无锡通用机械厂有限公司| 泰而勒食品机械贸易(上海)有限公司| 太仓精密机械有限公司| 广东富华重工制造有限公司| 合肥润通工程机械有限公司| 广州华研精密机械有限公司| 江苏华澄重工有限公司| 漳州三宝钢铁有限公司| 保定锐腾机械制造有限公司| 上海鼎龙机械有限公司| 江苏新益机械有限公司| 东莞市岛精机械有限公司| 河南省黄河防爆起重机有限公司| 湖南正中制药机械有限公司| 烟台金鹏矿业机械有限公司| 浙江美华包装机械有限公司 | 重庆洲泽机械制造有限公司| 东源精密机械有限公司| 宁波天佳塑料机械有限公司| 南宁敏创机械有限公司| 浙江双鸟机械有限公司| 扬州扬工机械有限公司| 浙江伟焕机械制造有限公司| 农业机械装备有限公司| 江阴兴澄特种钢铁有限公司地址| 保东农业机械有限公司| 沈阳机械制造有限公司| 宝鸡南车时代工程机械有限公司 | 济南机械 设备有限公司| 河北坤达起重设备有限公司 | 常州浦发机械有限公司| 华电曹妃甸重工装备有限公司| 上海宝丰机械制造有限公司| 上海起泽起重机械有限公司| 北京城建重工有限公司| 东莞%机械%有限公司| 山东瑞浩重型机械有限公司| 洛阳大华重型机械有限公司| 上海辰品食品机械有限公司| 南通惠生重工有限公司| 绍兴 机械 有限公司| 衡水机械制造有限公司| 佳先机械制造有限公司| 山东机械设备制造有限公司| 唐山津西钢铁有限公司| 山东山建机械有限公司| 济南金迈达机械有限公司| 成都鑫泽机械有限公司| 上海昶旭包装机械有限公司| 烟台工程机械有限公司| 广东重工建设监理有限公司怎么样| 河南万合机械有限公司| 江苏佳粮机械有限公司| 新乡市东振机械制造有限公司 | 重庆志成机械有限公司| 上海丁博重工机械有限公司| 江阴市豪亚机械制造有限公司 | 山东威达机械有限公司| 河南甲庚机械设备有限公司| 上海卓汇机械有限公司| 重庆恒科机械制造有限公司| 上海鑫水机械有限公司| 广州西力机械有限公司| 雅康精密机械有限公司| 南京 机械制造有限公司| 浙江锦峰纺织机械有限公司| 上海胜松机械制造有限公司| 江阴市豪亚机械制造有限公司 | 常州铭盈包装机械有限公司 | 友池精密机械有限公司| 杭州千和精密机械有限公司| 江苏佳成机械有限公司| 辽宁天亿机械有限公司| 河北机械制造有限公司| 浙江瑞浦机械有限公司| 台州特特机械有限公司| 福建盛达机械有限公司| 江苏凯凯机械有限公司| 金纬机械常州有限公司| 苏州三维精密机械有限公司| 青岛华鑫克斯顿机械有限公司| 压机械制造有限公司| 京龙工程机械有限公司| 石家庄三一众力工程机械有限公司 | 农业机械设备有限公司| 大牧人机械有限公司| 机械有限公司 招聘| 杭州起重机械有限公司| 河南永威起重机有限公司| 东光包装机械有限公司| 苏州凯尔博精密机械有限公司| 济南天助升降机械有限公司| 源鸿机械制造有限公司| 浙江大宇轻工机械有限公司| 东莞市固达机械制造有限公司| 江阴市机械制造有限公司| 上海紫明印刷机械有限公司| 海南建设工程机械施工有限公司| 诸城市天顺机械有限公司| 山东精密机械有限公司| 广东华菱机械有限公司| 山东瑞泽重工有限公司| 青岛奥硕数控机械有限公司| 南通江华机械有限公司| 临工工程机械有限公司| 湖南运想重工有限公司| 特雷克斯常州机械有限公司| 莱州市华弘机械有限公司| 浙江起步儿童用品有限公司| 河北工程机械有限公司| 矿山起重机有限公司| 杭州机械设备有限公司| 天门纺织机械有限公司| 大连亨益机械有限公司| 上海红重机械装备有限公司| 洛阳泽华机械设备有限公司| 上海传动机械有限公司| 广东中泽重工有限公司| 鑫源机械设备有限公司| 山东六丰机械工业有限公司| 上海凯奇机械设备有限公司| 茂名重力石化机械制造有限公司 | 河南北工机械制造有限公司| 钜业机械设备有限公司| 上海炬钢机械制造有限公司| 起帆电缆有限公司上市| 南京元盛机械设备有限公司| 新乡市长城机械制造有限公司| 无锡建仪仪器机械有限公司| 中材重型机械有限公司| 山东重特机械有限公司| 江阴博丰钢铁有限公司| 宁波润达机械有限公司| 江苏东禾机械有限公司| 东莞市茂丰机械有限公司 | 沈阳三洋建筑机械有限公司| 华通动力重工有限公司| 厦门船舶重工有限公司| 沃得农业机械有限公司| 大连船舶重工船业有限公司| 宁波翔博机械有限公司| 嘉兴格鲁博机械有限公司| 东莞市途锐机械有限公司| 温州印刷机械有限公司| 上海建筑机械有限公司| 杭州五金机械有限公司| 东营石油机械有限公司| 牛力机械制造有限公司| 恒江机械制造有限公司| 无锡 钢铁贸易有限公司| 临沂工程机械有限公司| 上海 机械有限公司| 上海依澳包装机械有限公司| 长春 机械 有限公司| 广州市 机械有限公司| 无锡东晨机械有限公司| 徐工建机机械有限公司| 宝鸡 机械有限公司| 江西鑫通机械制造有限公司| 安阳钢铁贸易有限公司| 厦门 机械有限公司| 三和水工机械有限公司| 广州领新机械实业有限公司| 浙江弘润机械制造有限公司| 佛山慧谷机械有限公司| 江苏船谷重工有限公司| 安徽永成电子机械技术有限公司| 青岛兰石重型机械设备有限公司| 上海 钢铁物资有限公司| 山东液压机械有限公司| 机械加工有限公司简介| 山东宁联机械制造有限公司| 青岛浩翔机械有限公司| 广东华冠钢铁有限公司| 兴虎动力机械有限公司| 浙江华塑机械有限公司| 唐山新宝泰钢铁有限公司| 昆明旭邦机械有限公司| 山东枭隆机械有限公司| 抚顺起亮食品有限公司| 唐山鑫达钢铁有限公司| 河南龙昌机械制造有限公司| 上海华威焊割机械有限公司| 常州辉机械有限公司| 张家港市饮料机械有限公司| 佛山市三良机械设备有限公司| 福建盛达机械有限公司| 淄博联泰机械有限公司| 自动化机械设备有限公司| 山东冠华重工机械有限公司| 众工机械机械有限公司| 京西重工北京有限公司| 上海华襄机械有限公司| 天津市三鼎包装机械有限公司 | 黄山三佳谊华精密机械有限公司| 宏机械铸造有限公司| 邯郸市机械有限公司| 保定锐腾机械制造有限公司| 郑州沃尔德机械制造有限公司 | 岳阳神冈起重电磁铁有限公司| 盐城机械设备有限公司| 泰州机械设备有限公司| 腾飞机械有限公司地址| 鑫泰数控机械有限公司| 天津华信机械有限公司| 重庆机械设备有限公司| 重庆龙文机械设备有限公司| 永达机械制造有限公司| 宁夏天地奔牛银起设备有限公司| 潍坊西泰机械有限公司| 太行机械工业有限公司| 浙江高达机械有限公司| 动机械设备有限公司| 长沙益广制药机械有限公司| 顺昌机械制造有限公司| 徐工随车起重机有限公司| 深圳恒盛力包装机械有限公司| 山东海宏重工有限公司| 瑞安市瑞博机械有限公司| 浙江盛维机械有限公司| 浙江金奔机械制造有限公司| 广州坚诺机械设备有限公司| 石家庄钢铁有限公司| 中山自动化机械有限公司| 上海金恒机械制造有限公司 | 邢台 机械有限公司| 东莞胜通机械有限公司| 嘉兴敏实机械有限公司| 宁波钢铁有限公司工作| 苏州泰福特机械有限公司| 龙工江西机械有限公司| 无锡东晨机械有限公司| 山东兴田机械有限公司| 威海石岛重工有限公司| 安徽中晨机械有限公司| 佛山松川机械设备有限公司| 昌信机械制造有限公司| 南通贝思特机械工程有限公司| 四川沱江起重机有限公司| 山东骏腾起重设备有限公司| 京龙工程机械有限公司| 浙江永达输送机械设备有限公司| 山东通佳重工有限公司| 唐山市德龙钢铁有限公司| 湖南申德钢铁有限公司| 上海 起重设备有限公司| 唐山凯恒钢铁有限公司| 湘潭 机械制造有限公司| 江苏环海重工有限公司| 廊坊 包装机械有限公司| 上海胜松机械制造有限公司| 安徽普源分离机械制造有限公司 | 长沙威沃机械制造有限公司 | 江苏三麦食品机械有限公司| 广州市通风机械设备有限公司| 上海科劳机械设备有限公司| 东莞市包装机械有限公司| 无锡创能机械制造有限公司| 郑州志乾机械设备有限公司| 北京航天振邦精密机械有限公司| 浙江全兴机械制造有限公司| 浙江阜康机械有限公司| 山东旭升机械有限公司| 厦门东亚机械有限公司| 温州朝隆纺织机械有限公司| 人科机械设备有限公司| 柳工常州机械有限公司| 上海东芝机械有限公司| 深圳步先包装机械有限公司| 山西万泽锦达机械制造有限公司 | 江苏聚丰园林机械有限公司| 河北鑫达钢铁有限公司| 河南省时代起重机械有限公司| 山东永锋钢铁有限公司| 江阴祥乐机械有限公司| 邢台凌远机械制造有限公司| 浙江邦泰机械有限公司| 南通国盛精密机械有限公司| 盐城丰炜机械制造有限公司| 浙江欣炜机械有限公司| 唐山榕丰钢铁有限公司| 阳谷山立克工程机械有限公司| 宁波美宁机械有限公司| 四川瑞迪佳源机械有限公司| 商丘机械设备有限公司| 山东钢铁日照有限公司| 山东华雄机械有限公司| 长沙机械制造有限公司| 江西中天机械有限公司| 大阳通用机械有限公司| 大连西格机械工具有限公司| 元机械制造有限公司| 浙江中益机械有限公司| 无锡力恩机械有限公司| 广州市机械设备有限公司| 杭州双利机械有限公司| 国发重工机械有限公司| 大连起重矿山机械有限公司| 苏州联屹精密机械有限公司| 永 机械 有限公司| 潍坊凯德塑料机械有限公司| 诸城晶品机械有限公司| 闽源钢铁有限公司停产| 资阳 机械有限公司| 潍坊市贝特工程机械有限公司| 三技精密机械有限公司| 福建申达钢铁有限公司| 上海展仕机械设备有限公司| 江西台鑫钢铁有限公司| 青岛广德机械有限公司| 昆山优能机械有限公司| 上海杰伟机械制造有限公司| 苏州鼎木机械设备有限公司 | 南京远景机械有限公司| 河南省邦恩机械制造有限公司| 浙江机械有限公司招聘信息| 山东和晟机械设备有限公司| 福州展志钢铁有限公司| 白鸽食品机械有限公司| 苏州琦珏机械有限公司| 东莞市佐臣自动化机械有限公司 | 群鑫机械有限公司电话| 河南省力神机械有限公司| 东阳机械制造有限公司| 烟台利丰机械有限公司| 湖北 机械 有限公司| 保定 机械有限公司| 广东中远海运重工有限公司 | 重庆渝辉机械有限公司| 浙江四和机械有限公司| 邯郸市复液液压机械有限公司| 上海法德机械设备有限公司| 浙江隆信机械制造有限公司| 中船华南船舶机械有限公司| 苏州铭峰精密机械有限公司| 上海建冶重工机械有限公司| 浙江瑞志机械有限公司| 成都大华路面机械有限公司| 青岛金诺机械有限公司| 曲阜志成机械有限公司| 合肥海源机械有限公司| 安徽大洋机械有限公司| 宁波华表机械制造有限公司 | 新昌华亿机械有限公司| 济南森华精密机械有限公司| 昆山崇粲机械有限公司| 锦州俏牌机械有限公司| 无锡宝露重工有限公司| 浙江先锋机械有限公司| 辽宁春光机械有限公司| 重庆捷灿机械有限公司| 山推重工机械有限公司| 山东源泉机械有限公司| 上海铁美机械有限公司| 烟台鑫海矿山机械有限公司| 杭州兴达机械有限公司| 上海伍行机械设备有限公司 | 广东省重工建筑设计院有限公司| 营口京华钢铁有限公司| 德州石油机械有限公司| 鞍山 机械有限公司| 湖南威士重工机械有限公司| 莱州 机械有限公司| 佛山市炬盈包装机械有限公司 | 瑞安市华东包装机械有限公司| 宁波博信机械制造有限公司| 长沙三一重工有限公司| 上海泽泽机械有限公司| 赣云食品机械有限公司| 天津英德诺机械设备有限公司| 河南德润钢铁有限公司| 山东泰峰起重设备制造有限公司| 工程机械有限公司经营范围| 诸城市盛和机械有限公司 | 常州科尧机械有限公司| 浙江锦峰纺织机械有限公司| 江苏常动机械有限公司| 恒联食品机械有限公司| 沈阳重工食品有限公司| 鑫鑫建筑机械有限公司| 德州联合石油机械有限公司| 浙江起步儿童用品有限公司| 无锡市阳通机械设备有限公司| 常州凯发动力机械有限公司| 烟台石油机械有限公司| 广州旭众食品机械有限公司| 常州创机械有限公司| 广州坚诺机械设备有限公司| 杭州宏展机械有限公司| 盐城机械制造有限公司| 上海徽机械有限公司| 河南良益机械有限公司| 上海开隆冶金机械制造有限公司| 宁波双马机械工业有限公司| 无锡名震机械制造有限公司| 南京瑞亚挤出机械制造有限公司 | 佛山隆机械有限公司| 梧州沃华机械有限公司| 扬州中建建设机械有限公司| 福州闽台机械有限公司| 山东威力重工机床有限公司| 上海金相机械有限公司| 绍兴金昊机械制造有限公司| 东莞新宇机械有限公司| 山推重工机械有限公司| 萍乡萍钢安源钢铁有限公司| 河南安普包装机械制造有限公司| 上海捷如重工机电设备有限公司 | 云南中天机械有限公司| 天津江天重工有限公司| 上海伍行机械设备有限公司| 芜湖 机械制造有限公司| 鑫达机械设备有限公司| 潍坊市贝特机械有限公司| 黄石华旦机械制造有限公司| 沈阳祺盛机械有限公司| 上海钢铁物资有限公司| 江阴市华科机械设备有限公司| 郑州博源机械有限公司| 日照机械制造有限公司| 广州市力净洗涤机械有限公司| 青岛鑫泉塑料机械有限公司 | 青岛德维机械制造有限公司| 五矿钢铁天津有限公司| 深圳市包装机械有限公司| 郑州东方尚武食品机械有限公司 | 东莞英豪机械有限公司| 浙江万能弹簧机械有限公司| 金华巨鑫机械有限公司| 克朗斯机械有限公司| 常熟市机械有限公司| 鑫成机械设备有限公司| 哈尔滨纳诺机械设备有限公司| 郑州市长城重工机械有限公司 | 徐州华冶机械有限公司| 建湖液压机械有限公司| 安徽金庆龙机械制造有限公司| 苏州友众传动机械有限公司| 广州中益机械有限公司| 东莞市台铭数控机械有限公司| 上海齐耀重工有限公司| 山东同洲机械制造有限公司| 安徽机械设备有限公司| 济南冠越机械设备有限公司 | 泰兴市立君机械设备有限公司| 江阴祥乐机械有限公司| 缙云县机械有限公司| 溧阳科华机械制造有限公司| 泉州机械制造有限公司| 四川腾中重工机械有限公司| 安丘博阳机械制造有限公司| 山东大力机械有限公司| 无锡秉杰机械有限公司| 潍坊铭金机械有限公司| 台州迈兴机械有限公司| 杭州液压机械有限公司| 唐河大华机械有限公司| 北京恒机械设备有限公司| 荣龙精密机械有限公司| 山东 钢铁有限公司| 杭州科豪机械有限公司| 河北宏川机械制造有限公司| 威海印刷机械有限公司| 浙江永达输送机械设备有限公司 | 重庆洲泽机械制造有限公司| 山推工程机械有限公司| 河北神耕机械有限公司| 徐州宝丰钢铁有限公司| 河南矿山重型起重机械有限公司 | 江苏铁本钢铁有限公司| 上海剑豪传动机械有限公司| 昆山合济机械有限公司| 南京神鹏机械设备有限公司| 深圳机械设备有限公司| 新乡市矿山起重机械有限公司| 杭州誉球机械有限公司| 翼虎动力机械有限公司| 诺威起重设备苏州有限公司| 无锡双象橡塑机械有限公司| 诸城市万兴机械有限公司| 郑州市联华机械制造有限公司| 龙口海盟机械有限公司| 苏州苏安起重吊装有限公司| 上海 输送机械有限公司| 河南大方起重机有限公司| 济南北斗星机械设备有限公司| 汉中群峰机械制造有限公司| 济宁福瑞得机械有限公司| 大丰 机械有限公司| 浙江恒齿传动机械有限公司| 上海创灵包装机械制造有限公司| 河南龙昌机械制造有限公司 | 安特精密机械有限公司| 青岛新型建设机械有限公司 | 西安普阳机械有限公司| 金坛市 机械有限公司| 烟台石油机械有限公司| 浙江乾坤机械有限公司| 开封市茂盛粮食机械有限公司| 河南豫工机械有限公司| 均强机械苏州有限公司| 浙江为尚机械有限公司| 云南昆鼎机械设备有限公司| 安徽 机械设备有限公司| 广东南牧机械设备有限公司| 东莞市欧西曼机械设备有限公司| 瑞特精密机械有限公司| 英隆机械昆山有限公司| 博硕机械制造有限公司| 宿迁百通机械有限公司| 深圳市兴合发齿轮机械有限公司| 无锡双益精密机械有限公司| 瑞祥机械制造有限公司| 凯斯纽荷兰机械 哈尔滨 有限公司| 河北鑫晟德农业机械制造有限公司| 珠海精密机械有限公司| 成都经纬机械制造有限公司| 恩比尔(厦门)机械制造有限公司| 河北昭达机械有限公司| 鹤壁市通用机械电气有限公司| 重工起重机有限公司| 旭众食品机械有限公司| 上海牛力机械有限公司| 河南黄河防爆起重机有限公司 | 无锡液压机械有限公司| 合肥市春华起重机械有限公司| 泸州发展机械有限公司| 温州韦盛机械有限公司| 青岛华雷重工设备有限公司| 深圳优捷机械有限公司| 杭州 机械设备有限公司| 新疆机械设备有限公司| 四川蓝星机械有限公司| 山东岳峰起重机械有限公司| 浙江名瑞机械有限公司| 广州市天烨食品机械有限公司 | 上海德托机械有限公司| 浙江安驰机械有限公司| 张家港市贝尔机械有限公司| 河北正大机械有限公司| 梧州沃华机械有限公司| 上海戈扬包装机械有限公司| 天津市钢铁有限公司| 威海汇鑫化工机械有限公司| 浙江海工机械有限公司| 江阴市科盛机械有限公司| 东莞自动化机械有限公司| 常熟机械制造有限公司| 上海起重设备有限公司| 上海集嘉机械有限公司| 新风工程机械有限公司| 合肥中达机械制造有限公司| 江阴惠尔信机械有限公司| 山东逸通机械有限公司| 苏州阿姆斯壮阀门机械有限公司| 河北德欧机械有限公司| 山东骏腾起重设备有限公司| 沧州科信环保机械有限公司| 成都兴业邦达重工机械有限公司| 常州高凯精密机械有限公司| 抚顺中兴重工有限公司| 上海舒平精工机械有限公司| 兖州大华机械有限公司| 福建三嘉钢铁有限公司| 广东思沃精密机械有限公司| 艾瑞精密机械有限公司| 东泰盛机械有限公司| 乐星机械无锡有限公司| 台州通宇变速机械有限公司| 斗山工程机械苏州有限公司| 宁波甬龙机械有限公司| 河北燕山钢铁有限公司| 联德精密机械有限公司| 佛山机械制造有限公司| 浙江宇丰机械有限公司| 昆山 环保机械有限公司| 上海鹏则机械有限公司| 安徽同铸工程机械有限公司| 眉山千层弹花机械有限公司| 北京市机械施工有限公司| 重庆红江机械有限公司| 江苏雨花钢铁有限公司| 上海起重机械有限公司| 四川凌峰航空液压机械有限公司| 宁波迪奥机械有限公司| 湛江市机械有限公司| 上海工程机械有限公司| 大连西格机械工具有限公司| 贵州运东机械有限公司| 上海颍盛机械有限公司| 松源机械制造有限公司| 青岛德利机械有限公司| 江苏仁达机械有限公司怎么样| 张家口中煤嘉益机械制造有限公司| 安徽格瑞德机械制造有限公司 | 浙江亿森机械有限公司| 河南广泰机械有限公司| 日晗精密机械有限公司| 安徽普源分离机械制造有限公司| 山东莱州机械有限公司| 史陶比尔精密机械电子有限公司| 范县中鑫钢铁有限公司| 合肥市春晖机械制造有限公司| 苏州捷合机械有限公司| 湖北鄂重重型机械有限公司| 锦州俏牌机械有限公司| 苏福马机械有限公司| 云南机械设备有限公司| 济南启正机械工业有限公司| 亚泰重工机械有限公司| 景隆重工机械有限公司| 长沙威沃机械制造有限公司| 阿特拉斯工程机械有限公司| 金源机械制造有限公司| 佛山市玻璃机械有限公司| 顺兴机械制造有限公司| 宏信机械设备有限公司| 宁波迈拓斯数控机械有限公司| 牡丹江机械有限公司| 焦作巨航粮油机械有限公司| 西安鸿运机械有限公司| 洛阳卓格哈斯机械有限公司| 湖北银轮机械有限公司| 成都的起重有限公司| 北京包装机械有限公司| 芜湖机械制造有限公司| 重庆蓝黛动力传动机械有限公司| 山东山特重工机械有限公司| 常州都可机械有限公司| 青岛精锐机械制造有限公司| 杭州同创顶立机械有限公司 | 杭州诺迈机械有限公司| 四川华为钢铁有限公司| 沈阳祺盛机械有限公司| 江苏包装机械有限公司| 昆山弘迪精密机械有限公司| 唐山宏润钢铁有限公司| 河北输送机械有限公司| 无锡聚英机械有限公司| 泰州市海锋机械制造有限公司| 嵩县煜嵩机械有限公司| 江苏桂铭机械有限公司| 珠海精密机械有限公司| 恩格尔注塑机械常州有限公司| 郑州市昌利机械制造有限公司| 贵州工程机械有限公司| 佛山丰堡精密机械有限公司| 芜湖灵芝机械有限公司| 东莞市通机械有限公司| 青州市晨光机械有限公司| 河北宏发机械有限公司| 无锡旭英机械有限公司| 河南发达起重机有限公司| 山东博远重工有限公司| 河北中伟机械有限公司| 天重江天重工有限公司| 上海中机械有限公司| 江阴精力机械有限公司| 沈阳三重机械有限公司| 济南金迈达机械有限公司| 广东明华机械有限公司| 烟台海兰德机械设备有限公司| 山东威宝机械有限公司| 潍坊市贝特机械有限公司| 江苏诺森重工有限公司| 瑞安市机械制造有限公司| 白鸽食品机械有限公司| 无锡印染机械有限公司| 佳木斯佳联收获机械有限公司| 雅康精密机械有限公司| 温岭华驰机械有限公司| 青岛洪珠农业机械有限公司| 赛尔透平机械有限公司| 桂林机械制造有限公司| 章丘市宇龙机械有限公司| 青岛液压机械有限公司 | 江苏本优机械有限公司| 南通武藏精密机械有限公司招聘| 山东运泰机械有限公司| 苏州金德纬机械有限公司| 南通明诺机械有限公司| 佛山市信虹精密机械有限公司| 卓郎新疆智能机械有限公司| 昆山富日精密机械有限公司| 洛阳古城机械有限公司| 洛阳卡瑞起重设备有限公司| 集瑞联合重工有限公司| 杭州鸿立机械有限公司| 深圳起航电商有限公司| 硕方精密机械有限公司| 苏州精雕精密机械工程有限公司 | 青岛宏达锻压机械有限公司| 派菲奥机械有限公司| 石家庄 钢铁有限公司| 广东华冠钢铁有限公司| 力迈机械设备有限公司| 杭州神钢建设机械有限公司| 新乡市中天机械有限公司 | 江西晟浔机械有限公司| 昆山市机械制造有限公司| 南通艾迈特机械有限公司| 河南省起重机有限公司| 上海精元机械有限公司| 河南共威机械设备有限公司| 丰润区钢铁有限公司| 东莞鸿铭机械有限公司| 佛山市创利宝包装机械有限公司| 浙江起重机械有限公司| 青岛奥威机械有限公司| 广州市通风机械设备有限公司| 青岛兰石重型机械设备有限公司| 浙江汉克机械有限公司| 潍坊瑞发机械有限公司| 襄阳 机械 有限公司| 上海鼎龙机械有限公司| 山东同力达智能机械有限公司| 北京大铭世进机械设备有限公司| 新乡矿山起重机有限公司| 湛江恒润机械有限公司| 南通武藏精密机械有限公司招聘| 大连 起 有限公司| 苏州昶智精密机械有限公司| 广州万举机械有限公司| 南通苏诺特包装机械有限公司| 扬州扬宝机械有限公司| 众旭食品机械有限公司| 重庆双腾机械制造有限公司| 石家庄三一众力工程机械有限公司| 上海包装机械设备有限公司| 烟台鑫海矿山机械有限公司| 兖矿大陆机械有限公司| 上海江浪流体机械制造有限公司 | 杭州合立机械有限公司| 南通海森特重工有限公司| 大连滨海起重机吊具有限公司| 首钢伊犁钢铁有限公司| 东莞市乔锋机械有限公司 | 东莞自动化机械有限公司| 山东诚铭建设机械有限公司| 湖北江重机械制造有限公司| 江苏谷登工程机械装备有限公司| 大连铸鸿机械有限公司| 佛山松川机械设备有限公司| 诸城市美川机械有限公司| 重庆维庆液压机械有限公司| 泉州市劲力工程机械有限公司| 北京食之秀机械设备有限公司 | 上海机械制造有限公司| 山东康弘机械有限公司| 泉州市劲力工程机械有限公司| 上海制药机械有限公司| 上海起重运输机械厂有限公司| 旭东机械昆山有限公司| 重庆力劲机械有限公司| 浙江欧耀机械有限公司| 永胜机械工业有限公司| 天津云飞机械有限公司| 建设工程有限公司起名| 绍兴 机械有限公司| 广东食品机械有限公司| 福建东亚机械有限公司| 无锡奥野机械有限公司| 山东威达机械有限公司| 成都刚毅机械制造有限公司| 临沂大阳通用机械有限公司| 莱州 机械有限公司| 张家港市港达机械有限公司| 廊坊包装机械有限公司| 广州机械自动化有限公司| 浙江胜祥机械有限公司| 天津包装机械有限公司| 宏信机械制造有限公司| 郑州海特机械有限公司| 事必得精密机械有限公司| 无锡创能机械制造有限公司| 天津轧三钢铁有限公司| 冷水江钢铁有限公司| 延边金科食品机械有限公司| 扬州市天发试验机械有限公司| 石嘴山钢铁有限公司| 江苏同正机械制造有限公司| 宝鸡石油机械有限公司| 武汉精密机械有限公司| 江苏迪迈机械有限公司| 四川开拓建筑机械租赁有限公司 | 北京盛美食品机械有限公司| 江苏长强钢铁有限公司| 洛阳洛北重工机械有限公司| 天津京龙工程机械有限公司| 吉林省起点医药有限公司| 重庆机械租赁有限公司| 友佳精密机械有限公司| 上海淘乐机械有限公司| 青岛力克川液压机械有限公司| 云南中拓钢铁有限公司| 河南 工程机械有限公司| 武汉机械制造有限公司| 昆山 环保机械有限公司| 浙江盾安机械有限公司| 江苏大明重工有限公司| 扬州海沃机械有限公司| 上海起重设备有限公司| 深圳市奥德机械有限公司| 金韦尔机械有限公司| 无锡万华机械有限公司| 上海力克机械有限公司| 上海三久机械有限公司| 巩义市机械有限公司| 台湾鸿昌机械有限公司| 江苏卫东机械有限公司| 范斯特机械有限公司| 湖南华菱钢铁有限公司| 中交天和机械设备制造有限公司| 广州市赛思达机械设备有限公司| 福建新源重工有限公司| 信息技术有限公司起名| 福建群峰机械有限公司| 新昌县蓝翔机械有限公司| 赛柏精密机械有限公司| 中意合资 威尼托机械有限公司| 南皮县中顺环保机械有限公司| 翰林机械制造有限公司| 沈阳鸿本机械有限公司| 江苏舜工机械有限公司| 汕头市包装机械有限公司| 咸阳联合机械有限公司| 邹平宏鑫机械有限公司| 济南齐力升降机械有限公司| 泉州佳升机械有限公司| 无锡威华机械有限公司| 上海沁艾机械设备有限公司| 江阴市机械设备有限公司| 苏州苏鹰机械制造有限公司| 广州华臻机械设备有限公司| 青岛大牧人机械有限公司| 北京永创通达机械设备有限公司| 新乐华宝塑料机械有限公司| 苏州联又机械有限公司| 同安木工机械有限公司| 诸城市鼎康机械有限公司| 宁波方力机械有限公司| 山东 机械制造有限公司| 山东正丰钢铁有限公司| 宁波宁塑机械有限公司| 无锡双益精密机械有限公司| 宜兴机械设备有限公司| 浙江自力机械有限公司| 潍坊坊通机械有限公司| 湘东化工机械有限公司| 湖州机械设备有限公司| 南京创博机械设备有限公司| 无锡锡洲机械有限公司| 浙江安奇迪动力机械有限公司| 苏州诚亚机械有限公司| 亨内基机械上海有限公司| 常熟通江机械有限公司| 宁波恒阳机械有限公司| 首都航天机械有限公司| 东莞市峰茂机械设备有限公司 | 潍坊重工机械有限公司| 东莞市嘉鲁特注塑机械有限公司| 上海宾迪机械设备有限公司 | 徐州市机械有限公司| 广东力丰机械有限公司| 佛山市优霸机械设备有限公司| 温州惠利机械有限公司| 徐州宝丰钢铁有限公司| 洛阳重工机械有限公司| 沈阳小松工程机械有限公司| 机械维修 有限公司| 扬州鼎隆机械有限公司| 洛阳工程机械有限公司| 温岭永进机械有限公司| 潍坊凯德塑料机械有限公司| 东莞宏起塑胶电子有限公司| 芜湖 机械 有限公司| 河北小松工程机械贸易有限公司| 上海敏杰机械有限公司| 郑州明瑞机械设备有限公司| 山东章晃机械工业有限公司| 宁波震德机械制造有限公司| 上海圣起包装机械有限公司| 上海申虎包装机械设备有限公司| 郑州市机械设备有限公司| 上海紫宏机械有限公司| 上海太腾机械设备有限公司| 三联传动机械有限公司| 烟台金元矿业机械有限公司| 常州倍安特动力机械有限公司| 广东顺发起重设备有限公司| 广东恒联食品机械有限公司| 上海卓亚矿山机械有限公司| 温州市机械有限公司| 张家口煤矿机械制造有限公司| 东风悦达起亚汽车有限公司| 北京欧力源机械有限公司| 上海机械加工有限公司| 上海塑帝机械有限公司| 禹城 机械 有限公司| 莱州市华弘机械有限公司| 唐山 机械设备有限公司| 爱可机械深圳有限公司| 南京海威机械有限公司| 唐山宏润钢铁有限公司| 大连正丰机械有限公司| 台州博州机械有限公司|