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2024年勞動(dòng)仲裁延期舉證申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁延期舉證的依據(jù)

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勞動(dòng)仲裁延期舉證申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁延期舉證的依據(jù)篇一

法定代表人_______________,職務(wù)總經(jīng)理

請(qǐng)求事項(xiàng):_________________準(zhǔn)予延期舉證

事實(shí)與理由:_________________

申請(qǐng)人與_______________之間勞動(dòng)合同糾紛一案,業(yè)經(jīng)合肥市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理。在答辯與舉證期間,申請(qǐng)人發(fā)現(xiàn)本案勞動(dòng)關(guān)系十分復(fù)雜涉及多方主體,有些事實(shí)和證據(jù)仍需調(diào)查核實(shí)。因時(shí)間倉(cāng)促,申請(qǐng)人無(wú)法在舉證期限內(nèi)完成舉證。為保障申請(qǐng)人的仲裁權(quán)利,現(xiàn)依《勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁辦案規(guī)則》第三十七條、《安徽省勞動(dòng)爭(zhēng)議處理證據(jù)規(guī)則》第二十七條之規(guī)定,特請(qǐng)貴委準(zhǔn)予延期(望延期日)舉證。

此致

___________人民法院

具狀人: ___________

____ 年 _____ 月 _____ 日

勞動(dòng)仲裁延期舉證申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁延期舉證的依據(jù)篇二

勞動(dòng)仲裁加班工資申請(qǐng)書

甲方:_________________

乙方:_________________

公司(一下簡(jiǎn)稱:_________________企業(yè)),法人代表,甲方:_________________,因個(gè)人原因,自愿放棄法人代表身份。經(jīng)與乙方:_________________充分協(xié)商,甲方將企業(yè)法人變更為乙方,并將企業(yè)交于乙方全權(quán)負(fù)責(zé)。變更后企業(yè)發(fā)生的一切事宜與甲方無(wú)關(guān),且日后企業(yè)所產(chǎn)生的一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任都由乙方承擔(dān)。

變更前由原法人代表,甲方:_________________,簽署的合同依舊有效。變更后由乙方全權(quán)負(fù)責(zé)。

本協(xié)議一式二份,自雙方簽字之日起生效。

甲方(簽字):_________________乙方(簽字):_________________

______年_____月_____日 ______年_____月_____日

勞動(dòng)仲裁延期舉證申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁延期舉證的依據(jù)篇三

申請(qǐng)人:_______________,女,_______________年_____月_____日出生,身份證號(hào):_________________________。漢族,住_______________縣____________鎮(zhèn)____________村,

申請(qǐng)事項(xiàng)

1.申請(qǐng)對(duì)賣盡契約進(jìn)行書寫時(shí)間鑒定;

2.申請(qǐng)對(duì)陳紀(jì)旺在契約上的簽名進(jìn)行筆跡鑒定;

3.申請(qǐng)對(duì)陳紀(jì)旺在契約上的手印進(jìn)行真實(shí)性鑒定。

事實(shí)與理由:_________________

原告_______________訴被告_______________、_______________、_______________、_______________、_______________、____________________、_____人房屋買賣合同糾紛一案,業(yè)經(jīng)貴院受理,現(xiàn)被告_____________有正當(dāng)理由懷疑原告提供的買賣契約系偽造。特申請(qǐng)法院委托專業(yè)的司法鑒定機(jī)構(gòu)對(duì)上述請(qǐng)求事項(xiàng)進(jìn)行司法鑒定。

此致

_______________縣人民法院

申請(qǐng)人:_______________

_______________年________月_________日

勞動(dòng)仲裁延期舉證申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁延期舉證的依據(jù)篇四

申請(qǐng)人:_________________

住所:_________________

電話:_________________

法定代表人:_________________

委托代理人:_________________

被申請(qǐng)人:_________________

住所:_________________

電話:_________________

法定代表人:_________________

請(qǐng)求事項(xiàng):_________________

事實(shí)與理由:_________________

證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所(通信地址、郵政編碼、電話、傳真和電報(bào)號(hào)碼)

此致

__________仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人:_________________(蓋章或簽名)

___ 年 ___ 月 ___ 日

注:_________________1、申請(qǐng)人或被申請(qǐng)人是公民的,應(yīng)寫明姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位、電話等;是法人或其他組織的,應(yīng)寫明法人或其他組織的名稱,法定代表人或主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)、電話等。

2、事實(shí)、理由和證據(jù)空格不夠時(shí),可增加中頁(yè)。

以上就是關(guān)于勞動(dòng)仲裁先予申請(qǐng)書問題的解答,望采納。

勞動(dòng)仲裁延期舉證申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁延期舉證的依據(jù)篇五

申請(qǐng)人:_____________

住所地:_____________

法定代表人:______________

請(qǐng)求事項(xiàng):_________________

請(qǐng)求貴委將案件移送至__________市__________區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理管轄。

事實(shí)與理由:_________________

貴委受理_______________訴申請(qǐng)人勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案。依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十一條:_________________“勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。”《勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁辦案規(guī)則》第十二條:_________________“用人單位所在地為用人單位注冊(cè)、登記地”。_________________。綜上,勞動(dòng)仲裁的管轄權(quán)異議申請(qǐng)書,依照《勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁辦案規(guī)則》第十三條規(guī)定:_________________“仲裁委員會(huì)發(fā)現(xiàn)已受理案件不屬于其管轄范圍的,應(yīng)當(dāng)移送至有管轄權(quán)的仲裁委員會(huì),并書面通知當(dāng)事人”,特向貴委提出管轄權(quán)異議申請(qǐng),請(qǐng)求貴委將該案件移送至_______________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。

此致

__________市__________區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人:_________________

日期:_________________

勞動(dòng)仲裁延期舉證申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁延期舉證的依據(jù)篇六

申請(qǐng)人:_________________,出生________年_____月_____日,住址______________________________

被申請(qǐng)人:______________地址:_________________

法定代表人:_________________,電話:______________

申請(qǐng)事項(xiàng):_________________

一、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及滯納金合計(jì)元人民幣_(tái)_________元。

二、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)滯納金合計(jì)__________元。

三、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人雙倍的工資合計(jì)__________元。

事實(shí)與理由:_________________

此致

_______________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人:_________________

_________年____月____日

勞動(dòng)仲裁延期舉證申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁延期舉證的依據(jù)篇七

申請(qǐng)人:_________________安徽_____________電氣工程有限責(zé)任公司,住某市定遠(yuǎn)路_____號(hào)

法定代表人_______________,職務(wù)總經(jīng)理

請(qǐng)求事項(xiàng):_________________

事實(shí)與理由:_________________

劉__________與申請(qǐng)人勞動(dòng)合同糾紛一案(合勞仲案字【20__】第某號(hào)),業(yè)經(jīng)合肥市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理。在答辯與舉證期間,經(jīng)申請(qǐng)人查證,_____________年__________月底劉__________已與申請(qǐng)人解除勞動(dòng)關(guān)系,20__年5月初劉__________與滁州_____________勞務(wù)有限公司之間建立勞動(dòng)關(guān)系,滁州_____________勞務(wù)有限公司將劉__________派遣至申請(qǐng)人處工作。無(wú)論申請(qǐng)人作為用人單位,還是作為用工單位,劉__________一直在安徽_____________電氣工程有限責(zé)任公司(滁州)上班,申請(qǐng)人從未將其派遣至合肥分公司工作(合肥分公司辦公地為高檔寫字樓,均為業(yè)務(wù)營(yíng)銷人員,也無(wú)劉__________所述工作崗位)。申請(qǐng)人所在地與勞動(dòng)合同履行地均為某市,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十一條,勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。因此,合肥市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)對(duì)本案無(wú)管轄權(quán),本案應(yīng)當(dāng)由某市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)審理。請(qǐng)貴委予以審查,依法移送。

此致

_____________人民法院

申請(qǐng)人:_________________安徽_____________電氣工程有限責(zé)任公司

_____________年__________月__________日

勞動(dòng)仲裁延期舉證申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁延期舉證的依據(jù)篇八

撤銷勞動(dòng)仲裁裁決申請(qǐng)書

單位名稱:???????,住所地:???????省???????市???????區(qū)????????路????????號(hào)????????座???????層。

法定代表人:???????,職務(wù):???????,聯(lián)系電話:???????。

姓名:???????,性別:???????,民族:???????,???年???月???日出生,住址:???????省???????市???????區(qū)????????路????????小區(qū)????????號(hào)樓????????單元????????室。

聯(lián)系電話:???????。

依法撤銷???????仲裁委員會(huì)于????年????月????日作出的(???????)???字第???號(hào)裁決書。

申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人之間因???勞動(dòng)爭(zhēng)議?????糾紛一案,???????市???????區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)經(jīng)審理于????年????月????日作出???????字(???????)第????號(hào)裁決書,該裁決適用《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第47條,為終局裁決。申請(qǐng)人根據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁調(diào)解法》第49條,認(rèn)為該裁決依法應(yīng)予撤銷。理由如下:

1.該裁決適用法律錯(cuò)誤。

。

2.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)無(wú)管轄權(quán)。

。

3.違反法定程序。

4.裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的。

。

5.對(duì)方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)。

。

6.仲裁員在仲裁該案時(shí)有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為。

《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第49條規(guī)定:用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一,可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)所在地的中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷裁決:

(一)適用法律、法規(guī)確有錯(cuò)誤的;

(二)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)無(wú)管轄權(quán)的;

(三)違反法定程序的;

(四)裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的;

(五)對(duì)方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的;

(六)仲裁員在仲裁該案時(shí)有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的。

人民法院經(jīng)組成合議庭審查核實(shí)裁決有前款規(guī)定情形之一的,應(yīng)當(dāng)裁定撤銷。

綜上,申請(qǐng)人認(rèn)為,該裁決符合應(yīng)予撤銷的情形,請(qǐng)求貴院依法予以撤銷。

此致

中級(jí)人民法院

年???????月???????日

勞動(dòng)仲裁延期舉證申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁延期舉證的依據(jù)篇九

申請(qǐng)人:,性別、民族、出生年月日,身份證上的地址、身份證號(hào)。

被申請(qǐng)人:_________________公司名稱

法人代表:_________________

聯(lián)系電話:_________________(公司辦公室負(fù)責(zé)與你協(xié)商人的電話)

案由:_________________勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛

仲裁請(qǐng)求:_________________

分成幾大項(xiàng),將你要求公司支付的賠償一項(xiàng)項(xiàng)列出來,比如,1先要解除勞動(dòng)關(guān)系;2一次性傷殘補(bǔ)助金;3一次性就業(yè)補(bǔ)助金;4一次性醫(yī)療補(bǔ)助金;5工傷期間的待遇;6墊付的醫(yī)療費(fèi)等等,基本上就是這些!

此致

_____________仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人:_________________(簽名)

_____年_____月_____日

勞動(dòng)仲裁延期舉證申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁延期舉證的依據(jù)篇十

被申請(qǐng)人:________________

法定代表人:______________

住址:_________________市__________區(qū)__________大街 __________ 號(hào)

申請(qǐng)事項(xiàng):變更勞動(dòng)仲裁請(qǐng)求

事實(shí)與理由

申請(qǐng)人訴__________市保安服務(wù)總公司城管分公司勞動(dòng)爭(zhēng)議一案業(yè)經(jīng)貴委受理,其在勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書中請(qǐng)求判令被申請(qǐng)人賠償醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、停工留薪期的工資、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等。通過認(rèn)真得搜集證據(jù)及核實(shí)相關(guān)單據(jù),依照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定特向貴委請(qǐng)求增加仲裁請(qǐng)求:依法判令被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金860元、賠償金1720元、加班工資2166元、一次性傷殘補(bǔ)助金8608元及變更補(bǔ)發(fā)工資為5月份工資、鑒定費(fèi)為1910元、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金9684元、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金19368元。

此致

__________市勞動(dòng)和社會(huì)保障局勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人:__________________

_________________ 年_________________月_________________日

勞動(dòng)仲裁延期舉證申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁延期舉證的依據(jù)篇十一

申請(qǐng)人:_________________

被申請(qǐng)人:_________________

法定代表人:_________________

住所地:_________________

聯(lián)系電話:_________________

執(zhí)行請(qǐng)求

1、____________________________________________________________________

2、____________________________________________________________________

3、____________________________________________________________________

4、_____________________________________________________________________

事實(shí)與理由

此致

_____________人民法院

申請(qǐng)人:_________________(本人簽名)

申請(qǐng)日期:_________________

_______年____月____日

勞動(dòng)仲裁延期舉證申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁延期舉證的依據(jù)篇十二

申請(qǐng)人:_________________,男,_____________年__________月__________日,身份證號(hào)碼:_________________。住__________省__________市__________區(qū)_____________,聯(lián)系電話:_________________。

被申請(qǐng)人:_________________市某有限公司,住所:_________________市__________區(qū)__________路__________號(hào),法定代表人:_________________某某,職務(wù):_________________總經(jīng)理,聯(lián)系手機(jī):_________________略。

申請(qǐng)調(diào)取證據(jù)的內(nèi)容:_________________

被申請(qǐng)人__________市某有限公司2__________年_____月份至_____________年_____月份的職工工資發(fā)放花名冊(cè)(工資表)、考勤表、職工名冊(cè)(職工名冊(cè),應(yīng)當(dāng)包括勞動(dòng)者姓名、性別、公民身份號(hào)碼、戶籍地址及現(xiàn)住址、聯(lián)系方式、用工形式、用工起始時(shí)間、勞動(dòng)合同期限等內(nèi)容)。

調(diào)取證據(jù)的原因及證明的事實(shí):_________________

由于以上證據(jù)在在被申請(qǐng)人手中,現(xiàn)被申請(qǐng)人對(duì)該份證據(jù)材料拒絕提供,為了進(jìn)一步證明勞動(dòng)關(guān)系的成立及支付經(jīng)濟(jì)賠償金與雙倍工資的合法性,維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,現(xiàn)根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定請(qǐng)求_______________市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)依法調(diào)取證據(jù)。

此致

__________市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人:_________________

_____年_____月_____日

勞動(dòng)仲裁延期舉證申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁延期舉證的依據(jù)篇十三

申請(qǐng)人:_________________

被申請(qǐng)人:_________________

請(qǐng)求事項(xiàng):

1、請(qǐng)求中止張為小張申請(qǐng)關(guān)于勞動(dòng)關(guān)系的仲裁申請(qǐng);

事實(shí)與理由:

你單位受理的張兒子小張與我公司勞動(dòng)關(guān)系爭(zhēng)議的仲裁申請(qǐng),在仲裁期間,被申請(qǐng)人對(duì)申請(qǐng)人方提供稱具有勞動(dòng)關(guān)系的關(guān)鍵證據(jù)“證明”有異議,認(rèn)為該“證明”是無(wú)效證明;也不能作為證據(jù)。而該證據(jù)是認(rèn)定張*與我公司是否具有勞動(dòng)關(guān)系的主要證據(jù),現(xiàn)我公司已經(jīng)對(duì)該份“證明”的效力向川匯區(qū)人民法院提出了民事訴訟,法院也已經(jīng)受理;該民事訴訟直接會(huì)影響到仲裁結(jié)果。特根據(jù)法律規(guī)定向貴會(huì)提出中止仲裁審理的申請(qǐng),望批準(zhǔn)。

此致

________________ 仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人:________________有限公司

__________年__________月__________日

勞動(dòng)仲裁延期舉證申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁延期舉證的依據(jù)篇十四

申請(qǐng)人:

被申請(qǐng)人:___________公司,

法定代表__________,職務(wù)__________

求事項(xiàng):

1、立即查封(扣押)(凍結(jié))被申請(qǐng)人_______的相關(guān)財(cái)產(chǎn)_______共計(jì)_______元 。

2、被申請(qǐng)人承擔(dān)全部的保全費(fèi)用。

事實(shí)與理由:

______年_______月_______日,申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人簽訂了《____勞動(dòng)合同》,約定__________,于______年_______月_______日因________原因向_______勞動(dòng)仲裁委申請(qǐng)仲裁并已受理。

在勞動(dòng)仲裁中,申請(qǐng)人發(fā)現(xiàn)被申請(qǐng)人的________行為可能對(duì)申請(qǐng)人的合法權(quán)益產(chǎn)生較大的損失。

綜上所述,特向貴委提起財(cái)產(chǎn)保全申請(qǐng),懇請(qǐng)貴委支持申請(qǐng)人的請(qǐng)求,以維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益。

此致

_______仲裁委

申請(qǐng)人:_________

_____年___月____日

附:財(cái)產(chǎn)線索:

被申請(qǐng)人主要資產(chǎn)賬號(hào):__________,金額:__________元。

勞動(dòng)仲裁延期舉證申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁延期舉證的依據(jù)篇十五

__________市勞仲案字〔20__________〕__________號(hào)

本委在審理申請(qǐng)人__________、__________、__________與被申請(qǐng)人_______________市__________有限公司、_________________有限公司一案過程中,發(fā)現(xiàn)被申請(qǐng)人提出申請(qǐng)人利用職務(wù)之便偽造公司公文被公安機(jī)關(guān)立案?jìng)刹?,并提交了公安機(jī)關(guān)的立案通知書。

本會(huì)認(rèn)為,公安機(jī)關(guān)對(duì)申請(qǐng)人是否偽造公司公文的偵查結(jié)果對(duì)本案認(rèn)定本案主要事實(shí)有重要影響,屬于中止仲裁審理的客觀情形。現(xiàn)根據(jù)《勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁辦案規(guī)則》第45條和第46條的規(guī)定,作出決定如下:_________________

自作出本決定之日起,中止本案的審理;恢復(fù)本案審理和開庭時(shí)間另行通知;中止審理期間不計(jì)入仲裁期限內(nèi)。

仲裁員:_________________

_____年__________月__________日

書記員:_________________

勞動(dòng)仲裁延期舉證申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁延期舉證的依據(jù)篇十六

申請(qǐng)人:_________________*,女,漢族,生于*年*月*日,

家庭住址:_________________*市*街*號(hào),

身份證號(hào):_________________*,聯(lián)系電話:_________________*

被申請(qǐng)人:_________________蘇州b有限公司法定代表人:_________________*

地址:_________________*市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)*路2288號(hào)

聯(lián)系電話:_________________*郵編:_________________*

仲裁請(qǐng)求事項(xiàng):_________________

一、請(qǐng)求依法裁定被申請(qǐng)人以申請(qǐng)人是乙肝攜帶者為由強(qiáng)迫申請(qǐng)人離職行為違法,侵犯申請(qǐng)人平等就業(yè)權(quán);

二、請(qǐng)求依法裁定撤銷申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人簽署的離職協(xié)議,裁定被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人繼續(xù)履行勞動(dòng)合同。

三、請(qǐng)求依法裁定被申請(qǐng)人賠償申請(qǐng)人誤工損失2500元,交通費(fèi):_________________150元,體檢費(fèi):_________________150元;

四、請(qǐng)求依法裁定被申請(qǐng)人賠償申請(qǐng)人精神損害撫慰金100,000元;

事實(shí)及理由:_________________

申請(qǐng)人于20__年10月21日進(jìn)入蘇州b公司,任npiqc工程師一職。試用2個(gè)月合格后簽訂勞動(dòng)合同,合同期限2年,20__年10月21日續(xù)簽合同,合同編號(hào):_________________a356100

*年*月*日,申請(qǐng)人參加了被申請(qǐng)人組織的福利體檢。*年*月*日,被申請(qǐng)人單位課長(zhǎng)李*找申請(qǐng)人談話,說申請(qǐng)人體檢結(jié)果為小三陽(yáng),公司要求自動(dòng)離職。被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人反復(fù)交涉未果。*年*月*日,被申請(qǐng)人單位人事經(jīng)理給被申請(qǐng)人發(fā)郵件并附有《自動(dòng)離職通知單》,要求第二天必須離開。*年*月*日,被申請(qǐng)人被迫離職。以上事實(shí)有相關(guān)證據(jù)證實(shí)。

綜上所述,申請(qǐng)人認(rèn)為,20__年5月18日,勞動(dòng)部和衛(wèi)生部聯(lián)合發(fā)布了《關(guān)于維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者就業(yè)權(quán)利的意見》規(guī)定:_________________"除國(guó)家法律、行政法規(guī)和衛(wèi)生部規(guī)定禁止從事的易使乙肝擴(kuò)散的工作外,用人單位不得以勞動(dòng)者攜帶乙肝表面抗原為理由拒絕招用或者辭退乙肝表面抗原攜帶者。"。文件還規(guī)定:_________________"除國(guó)家法律、行政法規(guī)和衛(wèi)生部規(guī)定禁止從事的工作外,不得強(qiáng)行將乙肝病毒血清學(xué)指標(biāo)作為體檢標(biāo)準(zhǔn)。"。20__年1月1日生效的《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》也作出了類似的規(guī)定。

根據(jù)我國(guó)憲法第三十三、四十二條及相關(guān)法律規(guī)定,公民有平等就業(yè)權(quán)利,任何單位和個(gè)人不能侵犯公民平等就業(yè)權(quán)。我國(guó)《勞動(dòng)法》第三條、第十二條規(guī)定,勞動(dòng)者享有平等就業(yè)的權(quán)利,勞動(dòng)者就業(yè)不應(yīng)受到歧視。《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》第十六條規(guī)定:_________________"任何單位和個(gè)人不得歧視傳染病病人、病原攜帶者和疑似傳染病病人。"。

被申請(qǐng)人僅因?yàn)樯暾?qǐng)人是乙肝攜帶者而歧視申請(qǐng)人,不但違規(guī)為申請(qǐng)人體檢了乙肝標(biāo)志物,還強(qiáng)迫申請(qǐng)人離職,不僅侵犯了申請(qǐng)人的平等就業(yè)權(quán),還嚴(yán)重打擊申請(qǐng)人的就業(yè)信心,遭此重挫以來一直神情沮喪,精神上受到極大打擊。

申請(qǐng)人認(rèn)為,被申請(qǐng)人的行為違反了我國(guó)《憲法》和相關(guān)法律中有關(guān)公民享有平等就業(yè)權(quán)和任何單位和個(gè)人不得歧視乙肝攜帶者的規(guī)定,以及勞動(dòng)和社會(huì)保障部及衛(wèi)生部文件,使申請(qǐng)人遭受誤工損失和精神損害。因此,為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益,特向貴局提出仲裁。

此致

*市勞動(dòng)局勞動(dòng)仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人:_________________*(簽名,手印)

*年*月*日

附:_________________證據(jù)

勞動(dòng)仲裁延期舉證申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁延期舉證的依據(jù)篇十七

申請(qǐng)人:_________________

住址地:_________________

法定代表人:_________________

被申請(qǐng)人:_________________

住址地:_________________

法定代表人:_________________

請(qǐng)求事項(xiàng):

請(qǐng)求確認(rèn)申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人于_________________? 年_________________? 月_________________? 日簽訂的《甲醇合成塔訂貨合同》中約定的仲裁協(xié)議無(wú)效。

事實(shí)與理由:

20__年12月3日,申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人簽訂了《甲醇合成塔訂貨合同》,該合同第12條合同爭(zhēng)議的解決約定為“12.1凡與本合同有關(guān)而引起的一切爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決,如經(jīng)協(xié)商后仍不能達(dá)成協(xié)議時(shí),雙方同意任何一方可以申請(qǐng)仲裁委員會(huì)按該委員會(huì)當(dāng)時(shí)有效的仲裁程序/規(guī)則進(jìn)行仲裁。12.2仲裁地點(diǎn)為合同簽訂地(古縣)?!?/p>

申請(qǐng)人認(rèn)為,申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人簽訂的合同中對(duì)具體的仲裁委員會(huì)約定不明,雙方在簽訂合同后也未達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議,根據(jù)法律規(guī)定,合同約定的仲裁協(xié)議屬于無(wú)效。為此,請(qǐng)求貴院確認(rèn)仲裁協(xié)議無(wú)效。

此致

_________________ 中級(jí)人民法院

申請(qǐng)人:_________________

_________________ 年 _________________ 月 _________________ 日

勞動(dòng)仲裁延期舉證申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁延期舉證的依據(jù)篇十八

申請(qǐng)人:_________________

性別:_________________

出生:_________________

民族:_________________

戶籍所在地(或外國(guó)人注明國(guó)籍):_________________

現(xiàn)住址:_________________

聯(lián)系電話:_________________

確認(rèn)有效的通訊地址:_________________郵政編碼:_________________

被申請(qǐng)人:_________________

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):_________________

職務(wù):_________________

住所:_________________

聯(lián)系電話:_________________

第三人:_________________

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):_________________(姓名)職務(wù):_________________

住所:_________________

聯(lián)系電話:_________________

仲裁請(qǐng)求:_________________

事實(shí)和理由:_________________

此致

_______________勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)

附件:_________________

1.《仲裁申請(qǐng)書》副本份;

2.證據(jù)清單及有關(guān)證據(jù)材料份。

申請(qǐng)人:_________________

_________年____月____日

勞動(dòng)仲裁延期舉證申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁延期舉證的依據(jù)篇十九

申請(qǐng)人:__________________,女,漢族, __________________ 年 __________________ 月 __________________ 日出生,住址:______________,電話:______________。

被申請(qǐng)人:_________________有限公司,住所地:_________________。郵編:______________

法定代表人:______________,職務(wù):______________。電話:______________。

仲裁請(qǐng)求:

1.請(qǐng)求裁決解除被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人之間的勞動(dòng)合同關(guān)系;

2.請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付6個(gè)月經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金10467.4元;

3.請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申訴人補(bǔ)繳20__年1月至20__年10月社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi).

事實(shí)與理由:

_____________年__________月,申請(qǐng)人經(jīng)錄用進(jìn)入廣州白云服裝有限公司(以下簡(jiǎn)稱**公司)上班,工作內(nèi)容主要為操作平車、特種車等。_____________年_____月, _____________ 公司提出勞動(dòng)合同由其關(guān)聯(lián)公司廣州用品有限公司(即被申請(qǐng)人)繼續(xù)履行,除用人單位名稱變更外,其余勞動(dòng)合同內(nèi)容包括勞動(dòng)崗位、勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)地點(diǎn)等一切照舊不變。勞動(dòng)合同履行期間,被申請(qǐng)人曾數(shù)次侵犯申請(qǐng)人勞動(dòng)權(quán)益,其中_____________年_____月,因被申請(qǐng)人扣克申請(qǐng)人底薪工資數(shù)千元,申請(qǐng)人等人提出強(qiáng)烈反對(duì),被申請(qǐng)人因此補(bǔ)發(fā)申請(qǐng)人人民幣1000元草草解決此事。_____________年_______________月__________日,被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人簽訂期限為1年勞動(dòng)合同。入廠至今,申請(qǐng)人勤勤懇懇、加班加點(diǎn),奉獻(xiàn)青春,被申請(qǐng)人卻從未理會(huì)申請(qǐng)人今后的社會(huì)保障,逃避法律法規(guī)不為申請(qǐng)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)金,嚴(yán)重?fù)p害申請(qǐng)人勞動(dòng)權(quán)益。_____________年_____月份以來,被申訴人單方面擅自變更工作地點(diǎn),將主要生產(chǎn)設(shè)備從廣州市搬到往河源市,至今已基本搬遷完畢并要求申訴人跟隨前往,申訴人則多次要求被申訴人補(bǔ)交社會(huì)保險(xiǎn)金但遭拒絕。為維持自身權(quán)益,特提出解除勞動(dòng)合同,同時(shí),要求被申請(qǐng)人支付相應(yīng)經(jīng)濟(jì)的補(bǔ)償金及補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)金,以上請(qǐng)求,請(qǐng)仲裁委支持。

此致

_______________市勞動(dòng)仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人:_________________

_____________ 年 _____________ 月 _____________ 日

勞動(dòng)仲裁延期舉證申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁延期舉證的依據(jù)篇二十

反申請(qǐng)人:_________________

反被申請(qǐng)人:_________________

因勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁反申請(qǐng)書訴反申請(qǐng)人勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案,日收到貴委送達(dá)的仲裁申請(qǐng)書,針對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁反申請(qǐng)書的仲裁請(qǐng)求和事實(shí)理由提出

如下反請(qǐng)求事項(xiàng):

1、請(qǐng)求裁令勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁反申請(qǐng)書中途提出解除勞動(dòng)合同,是違約行為,裁令繼續(xù)

履行勞動(dòng)合同。或由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁反申請(qǐng)書支付違約金。

2、請(qǐng)求依法裁令勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁反申請(qǐng)書賠償因其不辦理交接手續(xù)而造成反申請(qǐng)人的各項(xiàng)直接經(jīng)濟(jì)損失23320元。

事實(shí)與理由:

_____年_____月_____日雙方簽訂的勞動(dòng)合同約定,固定期限:_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日,申請(qǐng)人中途毀約,解除勞動(dòng)合同,申請(qǐng)人違約要求離開答辯人,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。為維護(hù)勞動(dòng)合同的嚴(yán)肅性,反申請(qǐng)人要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同。

不辦理交接手續(xù)造成反申請(qǐng)人的損失客觀存在。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁反申請(qǐng)書不辭而別并違法帶走了反申請(qǐng)人的相關(guān)財(cái)產(chǎn)與培訓(xùn)資料、員工名單、應(yīng)聘人員信息等,給反申請(qǐng)人的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)造成了極其嚴(yán)重的困難。為此,反申請(qǐng)人多次電話通知?jiǎng)趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁反申請(qǐng)書到反申請(qǐng)人處辦理相關(guān)工作交接手續(xù)。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁反申請(qǐng)書以種種借口一直拒絕與反申請(qǐng)人辦理工作交接

手續(xù),影響反申請(qǐng)人工作的正常開展,在這種情況下,為了減少損失,反申請(qǐng)人放棄相關(guān)招聘業(yè)務(wù)的開拓。

勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁反申請(qǐng)書如要離開公司,應(yīng)退還公司給予的和造成反申請(qǐng)人的經(jīng)濟(jì)損失。

如因勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁反申請(qǐng)書行為造成反申請(qǐng)人業(yè)務(wù)不能進(jìn)一步正常開展,包括勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁反申請(qǐng)書泄露反申請(qǐng)人商業(yè)秘密(包括但不限于經(jīng)營(yíng)信息、員工名單、應(yīng)聘人員信息)等,侵害反申請(qǐng)人商譽(yù)的,造成反申請(qǐng)人經(jīng)濟(jì)損失的,將另案追究。

針對(duì)上述情況,為維護(hù)反申請(qǐng)人的合法權(quán)益,根據(jù)有關(guān)規(guī)定特提起反申請(qǐng),請(qǐng)求依法裁決。

此致

人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)

申請(qǐng)人:_________________(簽名)

_____年_____月_____日

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