在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。相信許多人會覺得范文很難寫？下面是小編為大家收集的優秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

個人辭職申請書50字 辭職申請書篇一

您們好！

很抱歉向單位提出離職！我是年頭帶著渾身豪情來到單位的，原計劃在我們巨大的都城能有一番作為，如今看來這些宏大抱負都將離我遠去了。大概我是一個弱者，不克不及去面臨困難與波折，沒能很好的預推測即將到來的狂風雨，以至于如今讓我措手不及，不敢面臨，面臨重重壓力，我只能選擇躲避。

終究我不但單是我，我另有我的家庭，有我的怙恃和老婆，我不克不及太甚于自私，不克不及為了本身的奇跡而紕漏了他們的感覺。統統的抱負和抱負都是過眼云煙，在這繁忙的都城我終將迷失偏向。回家過著一份平靜溫和與世無爭的生存大概是我最好的選擇。

盼望單位考慮我的實際情況批準我的離職！

此致

敬禮！

申請人：xx

xx年xx月xx日

個人辭職申請書50字 辭職申請書篇二

尊敬的領導：

您好!

首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的申請信。我是懷著十分復雜的心情寫這一封申請信的。自我進入公司之后，由于您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作，我在公司業務領域學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。

在貴公司實習的這一段時間里!我學到了很多，我九月3號開學，所以打算繼續回去繼續我的學業，為此，我進行了長時間的思考，決定辭去這份實習工作!因為我的離去的原因而影響到貴公司的發展進度，經過深思熟慮之后我決定辭去目前在公司和項目組所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。

我已準備好在八月三十一號申請從公司離職，并且在這段時間里完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來的不便。非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。

將來無論什么時候，我都會為自己曾經是貴公司的實習生而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時我也希望公司能夠諒解，對我的申請予以考慮并批準。

此致

敬禮!

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

個人辭職申請書50字 辭職申請書篇三

尊敬的公司領導：

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時光閱讀我的辭職信。

我是懷著十分復雜的情緒寫這封辭職信的。自我進入公司之后，由于您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時光在公司的工作，我在原料采購領域學到了很多知識，積累了必須的經驗，對此我深表感激。

由于我自身經驗的不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時光的思考，覺得公司目前的工作安排和我自我之前做的職業規劃并不完全一致。

為了不因為我個人的原因而影響公司的生產銷售進度，經過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我明白這個過程會給您帶來必須程度上的不便，對此我深表抱歉。

我會在這段時光里完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來的不便。

為了盡量減少對現有工作造成的影響，我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼1個月，在此期間，如果有同事對我以前的工作有任何疑問，我將及時做出答復。

十分感謝您在這段時光里對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言十分珍貴。將來無論什么時候，我都會為自我以前是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時我也期望公司能夠理解我的實際狀況，對我的申請予以思考并批準。

此致

敬禮!

辭職人：

x年__月__日

個人辭職申請書50字 辭職申請書篇四

尊敬的領導：

您好!

以往我在工作中的表現都是自己職場生涯的一部分，因此我很珍惜自己在工廠工作的機會并不斷鞭策自己，但隨著時間的流逝導致部分問題也出現在自己的身上，對于工作中的不足讓我十分重視并努力將其改善，但有些難以解決的問題對自身工作的完成造成了很大的阻礙，在問題難以得到徹底解決之前還是應該先辭職離開比較好。

相對于工廠的諸多員工來說我在工作能力方面是比較平庸的，所幸的是我能夠采取勤能補拙的方式來彌補自己在工作經驗方面的不足，而且我也有利用閑暇時間來強化對工作技巧的學習，即便是向同事請教也能夠學到不少實用的經驗，而我也一直秉承穩重的風格對待自身的工作，對我來說能夠在工作中有所成就才不會辜負領導對自己的期待，因此我在工作中對自己的定位十分準確并朝著設定好的目標而努力，但隨著工作經驗的積累導致以往不被重視的問題逐漸擺在了面前。

導致辭職的主要原因在于租房與行程方面的問題，由于我目前租賃的房屋距離工廠較遠的緣故導致每天需要在行程上花費大量的時間，甚至有時還會影響到自身的休息從而導致白天的工作狀態不佳，事實上我在租房之前也沒有考慮過自己會選擇距離住址如此遠的工廠上班，雖然也有考慮過租賃離工廠更近的房子卻面臨著資金不足的問題，畢竟在合同沒有到期的情況下貿然違約將會導致墊付的押金難以收回來，再加上我在理財方面做得很差的緣故以至于沒有太多積蓄。

可以說這次辭職對我來說無疑是個很大的教訓，由于一開始沒有重視租房離工廠太遠的問題，以至于現在即便想要更換房屋也沒有充足的資金進行安排，而且路途的不便導致自己在休息以及安全問題上也得不到很好的保障，有時為了避免遲到還會乘坐計程車前往工廠上班，但是長期這樣下去的話對自己的經濟方面會造成很大的壓力，所以經過考慮以后讓我意識到唯有辭職才能夠徹底改變目前的窘迫局面，找一份距離租房更近的工作或許能夠較好地解決眼前的問題。

對我來說這次辭職也是無奈之舉從而希望得到領導的理解，我會牢記以往在工廠工作的經歷并用以指導自己的下一份工作，也希望領導能夠在我辭職離開以后能夠找到適合接替自己工作的人選，祝愿領導在今后的工作中身體健康且能夠帶領工廠取得更輝煌的成就。

此致

敬禮!

辭職人：xxx

20xx年x月x日

個人辭職申請書50字 辭職申請書篇五

尊敬的領導、經理：

您們好!

從x年初至今，進入公司工作兩年的時間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。

在過去的兩年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時在公司里也學會了如何與同事相處，如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并在公司的過去兩年里，利用公司給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!

在經過x年下半年的時間里，公司給予了很好的機會，讓自己學習做市場方面的運做，但由于自己缺乏市場等方面的經驗，自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發，自己身感有愧公司的兩年的培養。

由于我個人感覺，我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻，也由于自己感覺自己的能力還差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以，經過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現向公司提出辭職，望公司給予批準。

此致

敬禮!

xxx

20xx年x月xx日

個人辭職申請書50字 辭職申請書篇六

尊敬的領導：

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職，雖然是有點突然，但實屬必然。

來到xxx也近一年半了，有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和痛苦。本來，進入xxx就是一個美麗的偶然，當時考上本科的我本想在這里領兩個月的薪水，籌夠回去海南的路費，然后大請一餐就滿足了!來到這里感覺真的能學到許多許多，所以連合同都沒有簽的我能一直工作至今!然而本人至今還沒有確定好自己是屬于哪一行業，所以現在開始要去追尋了。

現在xxx已經是國家扶貧龍頭企業了，實力又上一臺階了，人力資源也相對充裕;試驗證明鄙人這個生產部主管也是不夠稱職的，公司可以很快就能招一位專業人士任職，把四季鮮的生產質量方面實實在在地搞上去!

現在我手頭上的項目也基本上搞好了，綠色食品荔枝續展、綠色食品龍眼干申報、gap、qs等等，都已經明朗了，我想我這方面的任務基本上完成了，也可以安心地去了……

在此，希望領導批準本人的辭職申請!

此際，感謝三位蔡老板的信任與厚愛，在xxx的日子里您們給予了我足夠的發展空間，讓我成長與自信了許多，也感謝各位同事在工作生活中給予我的寬容與真誠，我會記住你們的!我愛你們!

離開xxx，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片赤誠和友善。

祝愿“四季鮮，日日鮮，時時鮮，鮮四季!”

此致

敬禮!

申請人xxx

xx年xx月xx日

個人辭職申請書50字 辭職申請書篇七

尊敬的領導：

您好！

我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量，請公司領導諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機會。相應的工作交接我已經在x月底請假前交接完畢。

在經過內心多次痛苦掙扎和深思熟慮之后，我終于下定決心辭去目前所從事的職位，終于鼓起勇氣寫下了這封辭職信。對于這種勇氣，我將其稱為“成長的勇氣”。

在經過我的考慮和公司的實際情況之后，我決定向公司提出辭職申請。遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重。現在公司的發展需要大家竭盡全力，由于我身體狀態不佳，和一些個人原因的影響，無法為公司做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作為，因此請求允許離開。

因為樓市問題，再加上自身的原因，導致我的提成很少，我在想我不適合做這份工作，希望xx能夠批準我的辭職申請。最后，祝愿公司能夠從困境中走出來，再創佳績。

20xx年，對我來說是至關重要的一年，我很慶幸能夠在這樣的公司，這樣的部門，這樣工作環境中迅速成長、適應社會。我的母親經常用這樣一句話教導我“找一個好企業容易，遇到一個好領導不容易”，我很幸運地在慢慢職業生涯的開始便遇到了您這樣一位亦師亦友的好領導，我也很感激這一年來您對我猶如兄長般的關懷、支持與信任。

最近幾個月所遇到的一些事，讓我舉棋不定，去與留這兩個字在我心里一直反復。我也曾跟領導長談過一次，打算先壓下來，但是內心仍無法平靜。人和企業都在時刻的改變著，對于企業而言，隨著公司的發展變遷，過去適合的員工未來可能不再適合他的職位；對于個人來說，一個公司過去可能是他最佳的選擇，隨著時間的流逝，現在可能已經無法激發他最大限度的發揮他的激情和才干。

真誠地感謝您這x年來對我的厚愛，對我自身存在缺點的包容，以及對我在工作中所存在不足的指正。我也很真誠地感謝和我一起工作過的同事們，我曾經和他們度過了一段非?？鞓返?，令人難忘的時光。這樣的深情，我銘記在心；這樣的財富，將伴我一生。

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年x月x日

個人辭職申請書50字 辭職申請書篇八

巫總：

您好！

思考良久，還是打算提筆寫下這封辭職報告。

很感謝能有機會與您共事，也是基于對您的認同，無論周圍的壓力有多大，無論其他人說什么，我不辯解，抗著，只希望努力是有結果的，是能幫助到您的，只希望有一天能看著廣居民生逐步長大，成長為參天大樹，只希望能有機會在樹下納涼。

而在眼下經濟危機的形式下，大多數的地產公司的日子都很難過，市場的情形也不太樂觀！結合公司現項目的情況，是不是還需要養這么多的人？是否該考慮人力成本的壓縮了（xx年度截止10月份人事費用達3，898，428元，年人均數按40人計，人均人力成本97500元/年，很恐怖的數據了，如果再算邊際貢獻，極有可能會遠遠的低于行業類公司的邊際貢獻了）？從與各分管部門領導溝通的情況來看，建議如果在目前僅是xx項目的話，結合現在的工程進度安排與開發體量，人力需要大大的壓縮，建議逐步進行減員計劃（在目前而言，員工的合同將大量的于12月31日到期，對于確實不符合崗位要求的可以不再續簽，這樣可降低之后裁員的難度與裁員成本），對于函大項目而言，因為也是分期啟動的，實際可根據分期計劃實行階段性的人才擴充準備，當然這都只是我的建議而已，具體的還需要您再仔細的斟酌確定。

另外，在與各部門溝通的時候，中高層對公司未來的發展基本都感到迷惘，公司的戰略目標不清晰，他們對自己的發展也感到迷惘，如果僅是山房項目而言，他們普遍認為僅需要十多二十人足亦（現在有56人），對于現在的人力感覺到甚是浪費，現在支撐他們留下的更多的在于您個人的人格魅力，但對于企業而言，這雖然是一種留人的方式，但卻不是最好的方式，還是需要有企業的發展，企業的文化氛圍來留人，這才是長久之計，尤其對于中高層管理人員而言，薪酬福利都是次要的，他們要的是發展與自我價值實現！對于企業的戰略是需要您和高層討論后確定的，對于企業的文化氛圍我想這應是xx年度人事行政的工作重點吧。

同時，各部門還感覺到公司內部的流程不太暢通，這可能跟授權與部門職責切分有關吧，這個在咨詢顧問來后會有好的解決方案了，就不多說了。

公司的組織架構與基本的管理制度在顧問焦老師的幫助下相信能很快的定下來了，雖然只有短短的二天，但xx老師的能力基本上可以說是獲得了所有人的認可。之前所列的有關11月份的工作計劃，特別是有關xx年人力規劃、招聘培訓計劃都跟公司發展、組織架構、部門崗位職責劃分、現有人員的現狀息息相關，我想這部份的工作也需要顧問的咨詢成果出來后做出來的規劃、計劃才是具有針對性的，具有實操性的；有關薪酬績效管理的辦法，也需要在部門與崗位職責的劃分清楚的情況下，崗位評價與績效指標的設定才是科學有效的，所以這也需要基于顧問的結果來進行確定，但公司行政類的基本管理制度是可以先行的，畢竟這與公司的架構、職責劃分的關系并不大，但卻是規范日常行為的必須的法寶。

一直以來都在思考自己的發展與定位，因為地產，因為對您的認同，離開了所熟悉的it企業，從去年八月進公司算起，已經一年有余了，雖然努力著，卻一路跌跌撞撞，工作沒有任何的起色，人力資源的工作也沒能推動，曾以為自己在hr領域還算專業，但現在看來卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書到再兼做人力與法律事務聯系，工作內容在不斷的變化增加著，攬的事兒越來越多，卻一樣都沒有做好。自己也在思量，到底應該做什么，回歸人力？但人力的工作卻沒能推動，失?。ｉT的從事秘書工作？卻感覺自己的性格并不適合做秘書，也是非常的失敗。為此看來，我于公司而言并不是合適的人選，是時候該有決定了，是時候離開尋找更適合的人來幫助您了，當然在走之前會先把接班人給找好，在新的人來之前我會盡量的把工作做妥當。

祝愿：xxxx，傳承百年！

此致

敬禮！

申請人：

xx年xx月xx日

個人辭職申請書50字 辭職申請書篇九

尊敬的領導：

您好！

由于我在近期的工作中表現不佳從而對此感到很沮喪，對于有志于在工作中取得進展的我來說這是難以接受的，然而時間的流逝似乎能夠改變自己對待工作的態度，從工作初期的豪言壯志到現階段的屢屢碰壁，也許我并不適合這份工作才會在職場上出現這種狀況吧，為了不因為個人問題影響到單位發展還是應該選擇辭職離開。

在辦理辭職流程的時候也讓我在反思工作中的問題，在我看來錯誤的思想認知與較差的心理素質是工作沒能做好的主要原因，一方面我在工作初期沒能認清自身定位以至于個人發展方面出現了問題，那時的我沒有意識到其中的不妥之處導致問題沒能得到解決，這種錯誤的思想認知讓我在工作中吃了不少虧。另一方面在工作中遭受打擊便一蹶不振則說明自己心理素質很差，事實上此刻選擇辭職離開也是種逃避現實的做法，不能正視自身的錯誤并將其改善則很難得到進步，而且此刻選擇辭職則相當于否認以往在工作中的努力。

其實面對工作能力的不足也讓我付出過不少努力，無論是通過加班的方式超額完成自身的工作量，還是積極向領導和同事請教并借鑒他們的工作方式，這些都是我為了改進自身不足而在工作中付出的努力，然而通過近期工作中的較差表現可以得知自己的做法是毫無進步的，這種在付出努力過后仍然看不到希望的狀況是令人沮喪的，與其繼續勉強自己以至于在將來因為能力太差而被淘汰，還不如辭職離開并讓能力更強的員工接替自己的工作。

選擇辭職也是不希望因為自身的問題導致單位發展遭到損失，事實上通過近期的表現可以得知自己是難以做好這份工作的，而且入職這么長時間都沒有進步也說明了自己毫無天賦，繼續勉強自己也只是糟蹋領導的心血罷了，與其如此還不如辭職并尋找更適合自己的工作，這樣的話無論是對個人發展還是對單位來說都是不錯的，由于辭職是我經過深思熟慮的想法從而希望得到領導的知識，畢竟現階段的我已經做不到將精力都放在工作之中了。

工作中毫無進展的狀況已經讓我徹底失去了信心，因此我只能將希望寄托在下一份工作之中并希望能夠適合自己，也希望領導能夠同意我的辭職申請并對這方面的做法予以支持。

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年_月_日

個人辭職申請書50字 辭職申請書篇十

尊敬的領導：

我很抱歉在這個時候向公司提出了辭職。

來到公司也有接半年的時間了，在這段時間里，公司的領導對我十分照顧，同事們對我也十分友好，對我無論在工作上還是生活上都提供了很大的幫助。雖然工作有時會累一點，但是那微不足道付出跟我在這里得到的相比，如同滴水之于大海。

在不久之前我還在慶幸自己被這個集體接受，并認為能在這里發揮自己的才能，實現自己的價值，但是現實是諷刺的，由于家庭種種原因我不得不選擇離開。這寫話也許顯得有些虛偽，但是我寫這份辭職報告的時候，充斥在心里的大多是內疚、遺憾而不是對新生活新工作的憧憬和幻想。

在這個時候離開，我愧對同事們的幫助與照顧，愧對領導的錯愛與關懷。遺憾不能再與同事們同甘共苦，不能見證永興的輝煌，希望幾年后，我不會因為我今天的決定而太過后悔吧……

祝愿公司蓬勃發展，蒸蒸日上。也祝愿領導，同事們身體健康，工作愉快。

xxx

20xx年xx月xx日

個人辭職申請書50字 辭職申請書篇十一

尊敬的領導：

您好！

今天我終于遞交了這份辭職報告，這是這段時間思考了很久的事情，其實在前幾個月我就想遞交這份辭職報告的，但是我因為總是抱有不切實際的幻想，才讓今天才我做出了這明智的一步。很抱歉的說我已經對本公司已經很失望了，我認為貴公司已經不適合我自己職業的發展，或者您也可以認為我已經不能勝任這份工作了，所以請您允許我這次的離職。

其實我是打算裸辭的，但是考慮到我在公司工作也已經工作一段時間了，您對我平時也有照顧，所以出于禮貌的愿因，最后我還是寫下了這份辭職書，請您過目，希望您在看過這份報告時，能理解我想離職的心情和行為。

我這次辭職的原因主要如下：

一、公司給我提供的崗位和之前面試時的不同。老實說我不喜歡現在的工作，在我發現這件事并向您和人事部提出異議的時候，你們說只是暫時工作一段時間，過一段時間時間就會給我調整過來。很可惜過一段時間就到了現在，我想我現在也沒有必要再繼續等你們做出調整了。

二、公司待遇太差。我認為我的工作水平、工作水平與工資不成正比，您給的待遇也和之前的不一樣，我每天努力的工作就是為了一個好的工作待遇，但是貴公司連基本的誠信都沒有做到。其次公司的福利待遇也很差，除了休假少，連“五險一金”都沒有。工資少，福利差，還要經常沒有加班工資的義務加班，這段時間來我真的很累，我也不會再相信您說的等公司發展起來一切都會好的話了，我覺得我做出辭職這個決定是件很明智的事情了。

三、辦公條件差，工作氛圍差。公司辦公的'地方夏天沒空調，冬天沒有暖氣，其實這個還能咬一咬牙忍耐，但是你們公司的工作氛圍太嚴肅了，讓我感覺每天工作時都很壓抑，嚴重降低了工作效率和工作質量，希望你們會在這個上面做出改進，畢竟一個輕松愉快的工作氛圍是很重要。

最后，祝公司前程似錦，領導同事們身體健康，也請領導看過我的辭職書后也會做出相應的改變，不會讓以后新來的員工失望。

此致

敬禮！

xxx

xx年xx月xx日

個人辭職申請書50字 辭職申請書篇十二

尊敬的x總：

首先致以我深深地歉意，懷著及其復雜而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職信，很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職，純粹是出于個人的原因，不能再和公司的一起發展!

其實我已經很幸福，很幸運能在xx工作了近二十年多的時間，在這近二十年中我們一起工作，一起成長，一起為xx的發展添磚加瓦。特別在這六年中，領導給予了我人生中最重要的機會——做部長，并在過往我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感幸福。

在這年六年中，一起進步，一起成長，一起把我們的工作做好，汗水終得到回報，我們的xx越來越壯大，和市場客戶的實際越來越緊密的結合，我很高興六年來時間的付出和努力得到了歷史印證。

在這年六年中雖然有這樣問題、那樣的困難，但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經歷，我為曾經有過這樣的開放的思想和心態的工作環境和人際環境感到無比的榮興和驕傲，我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經歷和回憶。

感謝領導在這六年中對我的培養和寵愛，感謝大家在這段時間對我工作中的支持和幫助，無言以表，再次感謝!

因個人的原因和身體健康原因，向公司提出辭職，請批復!

此致

敬禮!

申請人：xx

20xx年xx月xx日

個人辭職申請書50字 辭職申請書篇十三

尊敬的領導：

您好！

回首過去，自我加入以來，已經經過了x年的時間了。在這x年里，我認識了您及眾多的領導以及各位同事們，在x公司的的這些年里，我與x公司已經結下了深厚的緣分。

但是，時代和社會都是在不斷的發展的。這些年來，我也一直在自己庫管工作中堅持改進，積極完善自身的管理職責，整齊有序的打理好公司的庫管工作。

但如今，隨著社會的發展要求，需要努力的地方實在是太多太多了。我家中如今我是主要的資金來源，但這樣想要撐起一個家是遠遠不夠的！為此，我也在很早之前就開始考慮自己什么時候也該重新去選擇一份能為家庭做更多努力，能讓我也再次拼搏一下的工作。

如今，考慮到公司的情況和自身的機會，我想這已經是非常適合的機會了！為此，在考慮了很久之后，我最終還是決定要在此向您遞交這份辭職申請，望您能及時批閱。

對于離開x公司這個選擇，我真的感到很慚愧，也很遺憾！作為x公司的員工，我在工作和生活中都受到了大家很多的照顧。當然，我自身也非常舍不得領導和各位同事們！在這里工作了這么久，我的內心也早將這里當做了自己的歸屬。但是，社會在進步，家庭的生活壓力也在不斷的提升，作為一位“家人”，我不能不管自己的家庭，不能拋下自己的生活！為此，我非改變不可！

在x這么些年，我也深知您是一位好領導。無論夏暑冬寒，您總是最關心我們這些員工，為我們增添福利。對此，我真的很感激您，但也希望您能原諒我，如今的生活壓力一天比一天重，我也必須盡早為自己和家庭的未來做打算，為自己孩子的未來做準備！為此，辭職實在是不得已的選擇，這也同樣是我的遺憾，望您能諒解。

但是，即使我離開了x公司，但我曾在這里努力過的日子卻一直長存與我的心中！無論我今后走到了哪里，這段記憶都是我比較寶貴的一段時間，是我熱血和的拼搏的回憶！我會一直關注著這里，期待著x公司在各位的努力下變得更加出色！

在此，我也祝愿x公司的大家，家庭幸福，工作順利！希望x公司在你們的努力下，能成為x行業的出色企業，我相信，你們一定能行！

此致

敬禮！

申請人：

xx年xx月xx日

個人辭職申請書50字 辭職申請書篇十四

尊敬的領導：

您好!

我很遺憾自己在這個時候向領導正式提出辭職申請。 入建行已經兩年了，我非常地感謝各級領導兩年來對我的關心與培養，同時也感謝在這里結交下深厚友誼的同事。正是在這里我有過歡笑，也有過淚水，更有過收獲。建行人的奉獻精神及工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習，兩年的風風雨雨讓我倍感珍惜與留戀。對于我此刻的離開，我只能表示深深的歉意，尤其對于領導給予了我很多鍛煉的機會，更加讓我感覺愧對領導的賞識與厚愛。由于個人原因我不得不離開曾經滿懷激情工作過的地方，以及我親密的同事。離開建行，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

我很遺憾不能為建行輝煌的明天貢獻自己的微薄力量，但我衷心祝愿建行的業績蒸蒸日上，并為之鼓掌!

希望領導能夠給予支持!并且感謝領導的支持!祝各位領導及同事身體健康工作順利。

此致

敬禮!

申請人：xxx

20xx年x月x日