合同是適應私有制的商品經濟的客觀要求而出現的，是商品交換在法律上的表現形式。合同是適應私有制的商品經濟的客觀要求而出現的，是商品交換在法律上的表現形式。那么合同應該怎么制定才合適呢？下面是小編為大家帶來的合同優秀范文，希望大家可以喜歡。

各種合同協議篇一

甲 方：

乙 方：山西泰輿生物材料有限公司

第一條：甲方自愿參加乙方集體旅游，并承諾遵守本協議之規定。

第二條：甲方旅游可能出現的個人安全、經濟、疾病等不可預測因素，乙方不承擔任何責任，由甲方自己承擔。

第三條：甲方不得擅自離開團隊，給集體或團隊帶來不必要的麻煩，否則后果自負。

第四條：在旅游期間發生事故及責任，甲方使本人或他人人身、財產等造成的傷害，乙方不承擔任何責任。

第五條：甲方應切實注意個人財產安全，不得非法占有他人財物，因自身原因保管不善而造成財產損失的，由甲方自行負責，乙方不承擔任何責任。

第六條：如甲方給他人造成損害的，由甲方個人承擔一切賠償責任。

第七條：甲方應切實嚴格遵守交通規則，出現交通事故的，由肇事方負責，乙方不承擔任何責任。

第八條：甲方具有完全民事行為能力并自愿參加。愿獨立承擔可能發生的一切損害。途中因本人游玩出現的任何事故及責任均自行負責。

第九條：本協議一式二份，甲乙雙方兩負責人各一份。

本協議自甲乙雙方簽字后方可生效，乙方確定甲方返回公司后自動解除。

甲方簽字： 乙方簽字:

山西泰輿生物材料有限公司

二〇一一年十二月三十一日

各種合同協議篇二

倉儲保管合同樣本

存貨方：

保管方：

根據《中華人民共和國經濟合同法》和《倉儲保管合同實施細則》的有關規定，存貨方和保管方根據委托儲存計劃和倉儲容量，經雙方協商一致，簽訂本合同。

第一條儲存貨物的品名、品種、規格、數量、質量、包裝。

1.貨物品名：

2.品種規格：

3.數量：

4.質量：

5.貨物包裝：

第二條貨物驗收的資料、標準、方法、時間、資料。

第三條貨物保管條件和保管要求。

第四條貨物入庫、出庫手續、時間、地點、運輸方式。

第五條貨物的損耗標準和損耗處理。

第六條計費項目、標準和結算方式。

第七條違約職責。

1.保管方的職責

(1)在貨物保管期間，未按合同規定的儲存條件和保管要求保管貨物，造成貨物滅失、短少、變質、污染、損壞的，應承擔賠償職責。

(2)對于危險物品和易腐物品等未按國家和合同規定的要求操作、儲存，造成毀損的，應承擔賠償職責。

(3)由于保管方的職責，造成退倉不能入庫時，應按合同規定賠償存貨方運費和支付違約金__元。

(4)由保管方負責發運的貨物，不能按期發貨，應賠償存貨方逾期交貨的損失;錯發到貨地點，除按合同規定無償運到規定的到貨地點外，并賠償存貨方因此而造成的實際損失。

(5)其它約定職責。

2.存貨方的職責

(1)由于存貨方的職責造成退倉不能入庫時，存貨方應償付相當于相應保管費__%(或__%)的違約金。超議定儲存量儲存的，存貨方除交納保管費外，還應向保管方償付違約金__元，或按雙方協議辦。

(2)易燃、易爆、易滲漏、有毒等危險貨物以及易腐、超限等特殊貨物，務必在合同中注明，并86.向保管方帶給必要的保管運輸技術資料，否則造成的貨物毀損、倉庫毀損或人身傷亡，由存貨方承擔賠償職責直至刑事職責。

(3)貨物臨近失效期或有異狀的，在保管方通知后不及時處理，造成的損失由存貨方承擔。

(4)未按國家或合同規定的標準和要求對儲存貨物進行必要的包裝，造成貨物損壞、變質的，由存貨方負責。

(5)存貨方已通知出庫或合同期已到，由于存貨方(含用戶)的原因致使貨物不能如期出庫，存貨方除按合同的規定交付保管費外，并應償付違約金____元。由于出庫憑證或調撥憑證上的差錯所造成的損失，由存貨方負責。

(6)按合同規定由保管方代運的貨物，存貨方未按合同規定及時帶給包裝材料或未按規定期限變更貨物的運輸方式、到站、接貨人，應承擔延期的職責和增加的有關費用。

(7)其它約定職責。

第八條保管期限

從__年__月至__年__月__日止。

第九條變更和解除合同的期限

由于不可抗力事故，致使直接影響合同的履行或者不能按約定的條件履行時，遇有不可抗力事故的一方，應立即將事故狀況電報通知對方，并應在__天內，帶給事故詳情及合同不能履行、或者部分不能履行、或者需要延期履行的理由的有效證明文件，此項證明文件應由事故發生地區的__機構出具。按照事故對履行合同影響的程度，由雙方協商解決是否解除合同，或者部分免除履行合同的職責，或者延期履行合同。

第十條解決合同糾紛的方式：執行本合同發生爭議，由當事人雙方協商解決。協商不成，雙方同意由____仲裁委員會仲裁(當事人雙方不在本合同中約定仲裁機構，事后又沒有達成書面仲裁協議的，可向人民起訴)。

第十一條貨物商檢、驗收、包裝、保險、運輸等其它約定事項。

第十二條本合同未盡事宜，一律按《中華人民共和國經濟合同法》和《倉儲保管合同實施細則》執行。存貨方(章)：保管方(章)：

地址：地址：

法定代表人：法定代表人：

委托代理人：委托代理人：

各種合同協議篇三

雙方借款協議書

本借款合同由以下合同當事人于_____年___月___日在睢縣簽訂。

合同當事人：

甲方：_______________________ 乙方：_______________________ 保證人(丙方)：______________

根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國擔保法》及相關法律、法規之規定，甲、乙、丙三方在平等、自愿、協商一致的基礎上，就甲方向乙方借款事宜達成協議如下：

甲方向乙方借款金額為人民幣(大寫)________元整(小寫： 元)。

借款期限為___月，自____年___月___日起至____年___月___日止。實際借款日與到期日以借款收據為準，借款收據為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。 三、借款利息

借款利息自放款之日起計算，按實際放款數計算利息。在合同約定的借款期限內，年利率為______%。

借款利息從借款放款之日起按月結息。甲方應按期償還借款，

如甲方未按本合同約定償還借款本金，乙方有權自逾期之日起至本金實際償還之日止按本合同約定的利率上浮______%計收罰息。

丙方根據甲方的請求，同意為甲方在本合同項下的借款提供保證擔保，丙方承諾并遵守本合同的如下條款：

保證方式：本合同的保證方式為連帶責任保證，丙方對本合同中的甲方的債務承擔連帶責任。如果本合同履行期限屆滿，甲方沒有履行或者沒有全部履行其債務，乙方有權直接要求丙方承擔保證責任。

保證擔保的范圍：借款的本金及利息(包括逾期付款的利息)、甲方應支付的違約金、賠償金及乙方為實現借款債權而支付的合理費用(包括但不限于律師費、訴訟費等)。

甲方、丙方均應履行本合同約定的義務，如甲方、丙方不履行或者不完全履行本合同所約定的義務，均構成違約，除本合同另有約定外，甲方、丙方應按照本合同借款金額的______%支付違約金，如果不足彌補乙方的，應賠償乙方實際遭受損失。

在合同履行過程中，如因甲方違約沒有按期還本付息的，乙方為實現借款債權而支出的合理費用(包括但不限于律師費、訴訟費等)由甲方承擔，丙方對此項費用承擔連帶責任。

甲方(簽字)：__________乙方(簽字)：___________

身份證號碼：____________身份證號碼：____________

聯系電話：______________聯系電話：____________

丙方(簽字)：__________聯系電話：____________

年 月 日

各種合同協議篇四

甲方:_______________(以下簡稱甲方)

乙方:xxx身份證號碼:______________________________(以下簡稱乙方)

為更好的到達共贏，創造更好、更多價值、利潤。本著雙方都有一個好的發展和更高的目標，也是甲方給予乙方工作及潛力的肯定和鼓勵。經雙方友好協商，訂立協議如下:

第一條:分紅比例。

乙方每年完成既定的目標，甲方承諾給乙方以年度稅后可分配利潤的_____%作為分紅，回報乙方的用心貢獻。

第二條:分紅項目。

甲方給予乙方的分紅項目務必是在乙方名下的相關業務，具體包過以下項目：互聯網業、軟件、網站

第二條：分紅條件

1、乙方完成規定的目標方案，每年度規定的目標方案詳見甲方每年度的年度規劃;

2、公司稅后有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅;

3、乙方單方終止勞動合同及乙方違反公司規章制度被甲方開除，甲方無需支付任何分紅。

4、甲方發放乙方分紅的時間應根據甲方年度財務的安排，原則上應在次年第一季度前支付。

第三條：合同終止

乙方離職或其他如何原因與甲方脫離勞動關系的此合同終止。

第四條：分紅與股權。

甲方給予乙方的分紅，是沒有任何股權作為分紅依據的，即乙方按%比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不得據此認為在甲方有相應%的股權。

第五條：雙方履行本協議發生爭議，雙方應友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民起訴。

第六條：本協議自簽訂之日起生效，本協議一式兩份，各執一份。

甲方：_______________乙方：_______________

法定代表人：二0_____年_____月_____日

各種合同協議篇五

甲方(用人單位)：

法定代表人：

地址：

聯系電話：

乙方(職工)：

身份證號碼：

現住址：

聯系電話：

根據《中華人民共和國勞動法》和國家及省的有關規定，甲乙雙方按照平等自愿、協商一致的原則訂立本合同。

(一)合同期限

雙方同意按以下第______種方式確定本合同期限：

1、有固定期限：從__________年_______月_______日起至________年_______月_______日止。

2、無固定期限：從__________年______月_______日起至本合同約定的終止條件出現時止(不得將法定解除條件約定為終止條件)。

3、以完成一定的工作為期限：從__________年_______月_______日起至工作任務完成時止。

(二)試用期限

雙方同意按以下第____種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內)：

1、無試用期。

2、試用期從____年___月__日起至____年___月___日止。

(一)乙方的工作崗位(工作地點、部門、工種或職務)為：____________________。

(二)乙方的工作任務或職責是：_____________________________。

(三)甲方因生產經營需要調整乙方的工作崗位，按變更本合同辦理，雙方簽章確認的協議或通知書作為本合同的附件。

(四)如甲方派乙方到外單位工作，應簽訂補充協議。

(一)甲乙雙方同意按以下第___種方式確定乙方的工作時間：

1、標準工時制，即每日工作__________小時，每周工作__________天，每周至少休息一天。

2、不定時工作制，即經勞動保障部門審批，乙方所在崗位實行不定時工作制。

3、綜合計算工時工作制，即經勞動保障部門審批，乙方所在崗位實行以為周期，總工時__________小時的綜合計算工時工作制。

(二)甲方因生產(工作)需要，經與工會和乙方協商后可以延長工作時間。除(勞動法)第四十二條規定的情形外，一般每日不得超過一小時，因特殊原因最長每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。

甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資：

(一)月工資____元，試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。

(二)日工資____元，試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時間為每月___日。

(三)計件工資。計件單價約定為______。

甲方生產經營任務不足，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。

(一)甲方按國家和省有關勞動保護規定提供符合國家勞動衛生標準的勞動作業場所，切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業病危害，甲方應按的規定保護乙方的健康及其相關權益。

(二)甲方根據乙方從事的工作崗位，按國家有關規定，發給乙方必要的勞動保護用品，并按勞動保護規定每(年/季/月)免費安排乙方進行體檢。

(三)乙方有權拒絕甲方的違章指揮、強令冒險作業，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。

(一)合同期內，甲乙雙方按國家規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續，并承擔相應的社會保險義務。乙方應繳的社會保險費由甲方代扣代繳。

(二)乙方患病或非因工負傷，甲方應按國家和地方的規定給予醫療期和醫療待遇，按醫療保險及其他相關規定報銷醫療費用，并在規定的醫療期內支付病假工資或疾病救濟費。

(三)乙方因工負傷或患職業病的待遇按國家有關規定執行。

(四)甲方按規定給予乙方享受節日假、年休假、婚假、喪假、探親假、產假、看護假等帶薪假期，并按本合同約定的工資標準支付工資。

(一)甲方根據國家和省的有關法律、法規通過民主程序制定的各項規章制度，應向乙方公示;乙方應自覺遵守國家和省規定的有關勞動紀律、法規和企業依法制定的各項規章制度，嚴格遵守安全操作規程，服從管理，按時完成工作任務。

(二)甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。

(三)如乙方掌握甲方的商業秘密，乙方有義務為甲方保守商業秘密，并作如下約定：

(一)任何一方要求變更本合同的有關內容，都應以書面形式通知對方。

(二)甲乙雙方經協商一致，可以變更本合同，并辦理變更本合同的手續。

(一)經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。由甲方解除本合同的，應按規定支付經濟補償金。

(二)屬下列情形之一的，甲方可以單方解除本合同：

1、試用期內證明乙方不符合錄用條件的;

2、乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

4、乙方被依法追究刑事責任的;

5、甲方歇業、停業、瀕臨破產處于法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難的;

6、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后不能從事本合同約定的工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;

7、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;

8、本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行，經當事人協商不能就變更本合同達成協議的;

9、本合同約定的解除條件出現的。

甲方按照第5、6、7、8、9項規定解除本合同的，需提前三十日書面通知乙方，并按規定向乙方支付經濟補償金，其中按第6項解除本合同并符合有關規定的還需支付乙方醫療補助費。

(三)乙方解除本合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。但屬下列情形之一的，乙方可以隨時解除本合同：

1、在試用期內的;

2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3、甲方不按本合同規定支付勞動報酬，克扣或無故拖欠工資的;

4、經國家有關部門確認，甲方勞動安全衛生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的。

(四)有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：

1、乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期內的;

2、乙方患有職業病或因工負傷，并經勞動能力鑒定委員會確認，喪失或部分喪失勞動能力的;

3、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

4、法律、法規規定的其他情形。

(五)解除本合同后，甲乙雙方在七日內辦理解除勞動合同有關手續。

本合同期滿或甲乙雙方約定的本合同終止條件出現，本合同即行終止。

本合同期滿前一個月，甲方應向乙方提出終止或續訂勞動合同的書面意向，并及時辦理有關手續。

十一、調解及仲裁

雙方履行本合同如發生爭議，可先協商解決;不愿協商或協商不成的，可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解無無效，可在爭論發生之日起六十日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁決不服的，可在十一日內向人民法院提起訴訟。

十二、其他

本合同未盡事宜，按國家和地方有關政策規定辦理。在合同期內，如本合同條款與國家、省有關勞動管理新規定相抵觸的，按新規定執行。

甲方：(蓋章)

法定代表人：

________年______月______日

乙方：(簽名或蓋章)

________年______月______日

各種合同協議篇六

檔案保管協議書

甲方：xx區人才交流服務中心

乙方：_____________________

甲乙雙方就乙方的檔案保管問題，簽訂本協議。

一、乙方自愿將檔案委托甲方保管。

二、甲方在本協議有效期內，為乙方帶給以下服務：

1、妥善保管乙方的檔案，及時將增加的材料歸檔。

2、協助乙方申報專業技術職務的評定。

3、為乙方帶給人事政策咨詢、就業方向的指導和就業推薦等服務。

三、乙方在本協議有效期內，應承擔以下義務：

1、擁護黨的領導，遵紀守法。

2、按時(每年一次)繳納_______元的檔案保管費(不足一年按一年計算)。

四、違約職責：在本協議期內，如乙方逾期半年不繳交保管費甲方將視其情節給予罰款、取消合同、扣押檔案等處理。

五、協議期限

1、本協議有效期為_______年，即從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。協議期滿，甲乙雙方可續簽協議，如乙方不愿續簽協議，須將檔案轉走，否則，將作為無主檔處理。

2、本協議自簽訂之日起生效。

六、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具同等效力。

甲方：xx區人才交流服務中心乙方：______________

負責人：______________電話：______________

電話：_____________________手機：______________

地址：_____________________身份證號：____________________________

_______年_______月_______日_______年_______月_______日