日韩在线欧美_性国产日韩欧美一区二区在线_91caoporn超碰最新地址_天堂网在线最新版www资源网_欧美视频精品_91嫩草精品_久久精品成人免费观看97_中文字幕在线2018_久久久综_a级免费毛片_欧美牲交a欧美牲交aⅴ图片_国产无遮挡又爽又黄的视频_欧美激情二区三区_久久天天_色老头一区二区_三级网站免费_91探花国产综合在线精品_精品日韩中文字幕_精品中文字幕在线_日韩美女在线视频

歡迎訪問散文集文學(xué)網(wǎng)!

最新勞務(wù)合同書版 勞務(wù)合同書填寫

佚名 分享 時(shí)間: 加入收藏 我要投稿 點(diǎn)贊

在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì)中,越來越多事情需要用到合同,它也是實(shí)現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。合同的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編為大家整理的合同范本,僅供參考,大家一起來看看吧。

勞務(wù)合同書版 勞務(wù)合同書填寫篇一

甲方名稱:

法?定?代?表?人:

職?務(wù):

乙方(勞務(wù)人員)姓名:______________年齡:__________

性別:______________民族:__________

現(xiàn)?住?址:_____________________________

原?工?作?單?位:_____________________________

根據(jù)我國《勞動(dòng)法》及本市的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

第一條???合同期限

本合同期限為???????年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二條?勞動(dòng)崗位

1、甲方安排乙方從事________________崗位工作,乙方應(yīng)完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)。

2、甲方有權(quán)在本企業(yè)總公司或分公司之間調(diào)動(dòng)乙方從事的崗位工作。?????

3、根據(jù)乙方的工作能力,甲方可調(diào)整乙方的工作崗位。

4、乙方的工作職責(zé)是:

1)??????????????????????????????????????????????????

2)??????????????????????????????????????????????????

3)??????????????????????????????????????????????????

第三條?勞動(dòng)報(bào)酬

甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位,支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬,勞動(dòng)報(bào)酬不得低于天津市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)如下:

每月15日以貨幣形式支付。

第四條?工作時(shí)間和休假

(一)甲方實(shí)行每日工作不超過八小時(shí),平均每周不超過四十四小時(shí)的工作制度。因生產(chǎn)經(jīng)營的需要,雙方協(xié)商可延長工作時(shí)間或加班,但不得違反《勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定,并支付加班費(fèi)。

(二)甲方保證乙方按國家和天津市有關(guān)規(guī)定,享受各種休息休假。甲乙雙方具體約定:每周休息一天,具體休息日期根據(jù)甲方生產(chǎn)需要由甲方安排。

第五條?社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1、甲方和乙方對繳納社會(huì)保險(xiǎn)的方式約定如下:

甲方不為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方繳納人身意外傷害險(xiǎn)。

2、其它福利待遇約定如下:

與其他員工享受同等的福利待遇。?????

3、醫(yī)療期約定如下:

乙方如在工作中突發(fā)疾病,甲方給予乙方一個(gè)月的醫(yī)療期,醫(yī)療期間照發(fā)基本工資,醫(yī)療期滿乙方不能回本崗位繼續(xù)工作的,甲方有權(quán)與乙方解除合同,解除合同時(shí)甲方不支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第六條?勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

(一)甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定,給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件,發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

(二)甲方對乙方進(jìn)行安全教育和必要的培訓(xùn);乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

(三)乙方從事有毒、有害作業(yè)的,甲方按規(guī)定定期免費(fèi)為乙方進(jìn)行體檢。

勞務(wù)合同書版 勞務(wù)合同書填寫篇二

甲方:法人代表:住址:

乙方:身份證號:聯(lián)系電話:

甲乙雙方根據(jù)國家法律法規(guī)和武漢市的相關(guān)規(guī)定,遵循平等自愿和協(xié)商一致的原則,訂立本協(xié)議,約定如下條款,以資共同遵守。

一、勞務(wù)期限

1.1乙方勞務(wù)期限為年,自 年 月 日至 年 月 日止。

1.2本協(xié)議期滿,則合同效力終止,甲乙雙方之間勞務(wù)關(guān)系即解除。

1.3經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽本勞務(wù)協(xié)議。

二、勞務(wù)內(nèi)容及時(shí)間

2.1乙方為甲方提供的勞務(wù)工作。甲方已告知乙方該勞務(wù)內(nèi)容無職業(yè)病危害,甲方為乙方提供必要的勞務(wù)保護(hù)條件和用品。

2.2鑒于乙方所提供勞務(wù)的特點(diǎn),甲方?jīng)Q定乙方實(shí)行工作時(shí)間制度。

三、勞務(wù)報(bào)酬

3.1乙方同意,每月的勞務(wù)報(bào)酬為元人民幣。甲方于次月日以法定貨幣形式通過方式支付給乙方。其中屬于法律規(guī)定的應(yīng)由乙方承擔(dān)的個(gè)人所得稅,由甲方從乙方的報(bào)酬中代扣代繳。

3.2乙方同意,鑒于乙方的人員性質(zhì)為勞務(wù)關(guān)系,甲方不為乙方繳納法定的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

3.3乙方同意,非因工負(fù)傷或因病發(fā)生的費(fèi)用由乙方按其原來的醫(yī)療保險(xiǎn)途徑享受,甲方不承擔(dān)任何報(bào)銷費(fèi)用的責(zé)任。

四、勞務(wù)紀(jì)律

4.1甲方對乙方的勞務(wù)工作具有監(jiān)督權(quán),乙方應(yīng)服從甲方對其工作的要求,完全的履行勞務(wù)責(zé)任,自覺的遵守勞務(wù)紀(jì)律。如乙方的勞務(wù)成果不能滿足甲方的需要的,甲方可按規(guī)定給予乙方處罰直至解除本協(xié)議。

4.2乙方在為甲方提供勞務(wù)期間,負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù),如有違反,甲方有權(quán)追索乙方的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。乙方的保密義務(wù)不因本協(xié)議終止而免除。

五、協(xié)議的解除

5.1在本協(xié)議期內(nèi),甲乙雙方均可依法解除本協(xié)議,但應(yīng)提前3天以書面形式告知對方。

5.2在本協(xié)議期內(nèi),乙方有下列情形之一時(shí),甲方可隨時(shí)解除本協(xié)議:

5.2.1乙方連續(xù)請病假日(含)或累計(jì)請病假日(含)以上的;

5.2.2乙方連續(xù)請事假日(含)或累計(jì)請事假日(含)以上的;

5.2.3乙方連續(xù)無故缺勤日(含)或累計(jì)無故缺勤日(含)以上的;

5.2.4乙方有違反甲方勞務(wù)要求或勞務(wù)紀(jì)律的行為的。

5.3本協(xié)議解除的,甲方無需向乙方支付任何賠償。

5.4本協(xié)議解除的,乙方應(yīng)依甲方要求辦理相應(yīng)的交接手續(xù),歸還甲方物品,雙方結(jié)清財(cái)務(wù)款項(xiàng)。

六、違約責(zé)任

6.1一方因違反本協(xié)議約定,造成對方損失的,違約方應(yīng)向守約方承擔(dān)損害賠償責(zé)任,同時(shí)應(yīng)支付違約金。

七、附則

7.1甲乙雙方因本協(xié)議發(fā)生爭議時(shí),應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,應(yīng)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

7.2本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。(以下無正文。)

甲方:乙方:

日期:日期:

勞務(wù)合同書版 勞務(wù)合同書填寫篇三

甲 方: 乙 方:

聯(lián) 系 人: 聯(lián) 系 人:

聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

聯(lián)系地址: 聯(lián)系電話:

因業(yè)務(wù)工作需要,乙方為甲方的臨時(shí)員工代發(fā)工資,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

一、乙方每月為甲方的臨時(shí)員工代發(fā)工資,并代扣、代繳個(gè)人所得稅,其勞動(dòng)關(guān)系仍屬甲方所有。在此期間,甲方與臨時(shí)員工所發(fā)生的勞資糾紛及工傷事故等有關(guān)責(zé)任由甲方負(fù)責(zé)。

二、 甲方在發(fā)放工資前必須為新入職的臨時(shí)員工提供正確的存折帳號或銀行卡帳號給乙方。

三、甲方每月定期將編制好的工資發(fā)放表以電子郵件或傳真的形式交乙方審核,乙方審核無誤后,提交相應(yīng)金額的發(fā)票給甲方。甲方收到發(fā)票后于工資發(fā)放前的五個(gè)工作日內(nèi)將款項(xiàng)(含勞務(wù)費(fèi)、員工工資等)匯至乙方帳戶上,以到帳日為準(zhǔn)。如期未至的,甲方員工的發(fā)薪日將順期推延。

四、 代發(fā)工資形式:銀行倒盤(不需付手續(xù)費(fèi))。

五、 協(xié)議期限:從 年 月 日至 年 月 日止。

六、 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字蓋章之日起即時(shí)生效,均具有同等的法律效力。

甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

代理人簽名: 代理人簽名:

簽訂日期 : 簽訂日期 :

勞務(wù)合同書版 勞務(wù)合同書填寫篇四

甲方:______________________________

法定代表人或委托代理人:__________________

注冊地址:________________________________

通訊地址:________________________________

郵政編碼:____________

乙方:姓名__________性別_________

居民身份證號碼___________________

出生日期_________年______月______日

家庭住址____________________________________

郵政編碼________________________________

戶口所在地_______省(市)_______區(qū)(縣)__________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

通訊地址______________________________________

郵政編碼________________________________

電話_____________________________________

鑒于乙方為退休人員,不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法典》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條?本協(xié)議期限為________年。本協(xié)議于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日終止。

第二條?乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為:___________________________________________________。

第三條?乙方提供勞務(wù)的方式為:

第四條?乙方認(rèn)為,根據(jù)已方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

第五條?乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括:。

第六條?甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間:_______________________________________________________________。

第七條?乙方依法繳納個(gè)人所得稅,甲方依法代為扣繳。

第八條?發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

一、本協(xié)議期滿的;

二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

第九條?甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,僅需提前一周通知另一方即可。

第十條?本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

第十一條?甲乙雙方約定,甲方為乙方購買一張新華人壽保險(xiǎn)股份有限公司_________意外傷害保險(xiǎn)卡,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。保險(xiǎn)期間與本協(xié)議期限相同。

第十二條?乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

第十三條?依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金。

第十四條?因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,均提請北京仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

第十五條?本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時(shí),該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。

第十六條?本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公?章)_______________?乙方(簽?章)_______________

日期:____________________?日期:____________________

勞務(wù)合同書版 勞務(wù)合同書填寫篇五

甲方:

乙方:

為了確保順利完成,甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠信的原則,共同協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

一、工程項(xiàng)目

二、項(xiàng)目單價(jià)

本項(xiàng)目單價(jià)以砼為標(biāo)準(zhǔn)的綜合單價(jià),承臺(tái)橋臺(tái)基礎(chǔ) 元/m?,空心墩及墩帽支座墊石等 元/m?,實(shí)心墩及墩帽支座墊石等和橋臺(tái)臺(tái)身,臺(tái)帽,支座墊石等元/m?,均以圖紙?jiān)O(shè)計(jì)量結(jié)算。以上項(xiàng)目單價(jià)中包括基礎(chǔ)清基,整平,砼墊層,模板安裝拆除,樁鋼筋調(diào)直,砼澆注,養(yǎng)護(hù),搭設(shè)拆除支架,配合施工測量放樣等工序。小型材料(鐵釘、鐵絲、手套、螺絲、螺帽),模板支架場內(nèi)轉(zhuǎn)運(yùn)清洗掃油等一切費(fèi)用。鋼筋綜合單價(jià)元/t,按圖紙?jiān)O(shè)計(jì)計(jì)算不含損耗。包括鋼筋到現(xiàn)場內(nèi)的卸車及場內(nèi)轉(zhuǎn)運(yùn)綁扎安裝電焊等所用的電焊條、扎絲等費(fèi)用。

三、結(jié)算與付款方式

本工程無預(yù)付款,乙方進(jìn)場后個(gè)月內(nèi)一切費(fèi)用自負(fù),一個(gè)月后如乙方工程量未結(jié)算,甲方根據(jù)乙方人員人數(shù)每人每月給付400元作為乙方生活費(fèi)用及開支,至工程結(jié)算款下來,按乙方所完成的合格工程量款以70%付給乙方,但應(yīng)扣除前期乙方在甲方所借的預(yù)付金額。待工程結(jié)束后工程合格驗(yàn)收簽字結(jié)算完畢,甲方在一個(gè)月內(nèi)

把款項(xiàng)轉(zhuǎn)給乙方,但甲方有權(quán)過問乙方對民工的工資發(fā)放情況。不得拖欠工人工資,否則,甲方有權(quán)代發(fā),至乙方在當(dāng)?shù)睾兔窆]有任何經(jīng)濟(jì)往來為止。如中途(即年底)工程未結(jié)束,甲方根據(jù)乙方所完成的合格工程數(shù)量預(yù)付85%的工程款給乙方,保證民工工資發(fā)放。

四、安全管理

在乙方進(jìn)場后施工期間,乙方必須服從甲方及以上領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)人員的安排與調(diào)配,做到文明施工、安全生產(chǎn)、精心組織施工,確保工程質(zhì)量,免除一切意外。保證施工場地整潔,材料堆放有序。在施工期間,如發(fā)生意外在20__元以下的由乙方自負(fù),20__元以上由乙方協(xié)助甲方協(xié)調(diào)解決,施工人員的人身意外險(xiǎn)由甲方根據(jù)乙方人數(shù)購買保險(xiǎn),但乙方如發(fā)生人員出入其保險(xiǎn)均由乙方自負(fù)。

五、雙方責(zé)任

1、甲方責(zé)任:甲方在乙方進(jìn)場后保證乙方有序施工,材料供應(yīng)及時(shí),技術(shù)交底,負(fù)責(zé)乙方所完成的合格工程量驗(yàn)收結(jié)算,提供乙方施工便利。

2、乙方責(zé)任:在甲方指定日期內(nèi)進(jìn)場,根據(jù)甲方所提供的任務(wù)在定期內(nèi)完成,如乙方對此工程做到了保質(zhì)保量提前完成,則甲方應(yīng)給予獎(jiǎng)勵(lì)。做到安全第一、質(zhì)量第一,嚴(yán)格遵守甲方提出的各項(xiàng)管理規(guī)定,遵守當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣,負(fù)責(zé)房租、水電、住宿、伙食、炊具及工資的一切費(fèi)用,如房屋乙方民工有損害者,房主要求賠償則均由乙方自負(fù)。另甲方所配工具機(jī)械,乙方應(yīng)妥善保管,如有遺失,則乙方須照價(jià)賠償,以簽字領(lǐng)取為憑。

六、工期約定

經(jīng)雙方協(xié)商,定于 年 月 日,乙方必須遵從甲方指定日期進(jìn)場施工,本工程定期個(gè)月,乙方應(yīng)根據(jù)工程的需求進(jìn)足人員,確保工期。如甲方變故或自然災(zāi)害此工期順延。

七、違約責(zé)任

乙方如不能在約定時(shí)間內(nèi)進(jìn)場和約定時(shí)間內(nèi)完工,耽誤甲方施工,則處罰款10000元。若乙方進(jìn)場后,乙方能力太差不能擔(dān)任此工程項(xiàng)目或在施工期間不聽從甲方領(lǐng)導(dǎo)的教誨,影響整個(gè)工程形象,甲方有權(quán)解除合同不予結(jié)算,由此造成的一切后果自負(fù),此協(xié)議無效。

八、協(xié)議約定

經(jīng)雙方共同協(xié)商約定,同意此協(xié)議,乙方應(yīng)預(yù)付2萬元現(xiàn)金作為此協(xié)議生效的押金,待乙方完成好第一個(gè)墩柱合格后此押金返回給乙方,如甲方反悔,則應(yīng)賠償乙方4萬元的損失(包括押金在內(nèi))。

九、附則

本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字之日起生效,待工程完工,價(jià)款結(jié)清后自然失效,此協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,希雙方互相遵守,不得反悔。

甲方代表:

乙方代表:

簽訂日期:

勞務(wù)合同書版 勞務(wù)合同書填寫篇六

甲方(派遣單位)名稱:

住所:

法定代表人(委托代理人):

聯(lián)系電話:

乙方(用工單位)名稱:

住所:

法定代表人(委托代理人):

聯(lián)系電話:

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)規(guī)定,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

一、勞務(wù)派遣合同期限

(方)因 原因,要求提前解除與 (方)的勞動(dòng)合同。經(jīng)協(xié)商, 甲方按照乙方要求從 年 月 日起派遣 名勞務(wù)人員到乙方工作,派遣期至 年 月日止。

二、勞務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)算

(一)勞務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn):乙方按照每人每月 元標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付勞務(wù)費(fèi)用,勞務(wù)費(fèi)用包括應(yīng)支付甲方派遣的勞務(wù)人員的工資、應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及其他費(fèi)用。

(二)結(jié)算時(shí)間和方式:乙方于 月 日前以銀行轉(zhuǎn)帳方式將期間所有勞務(wù)費(fèi)用一次性支付到甲方帳戶。

三、甲方在乙方妥善辦理完畢工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、代通知金等所有費(fèi)用等共計(jì)¥ 元(大寫: 人民幣)。

四、乙方自愿放棄其他所有訴求。

五、其他

本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。

本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力

甲方:(蓋章)

法定代表人或(委托代理人):(簽名)

年 月 日

乙方:(蓋章)

法定代表人或(委托代理人):(簽名)

年 月 日

勞務(wù)合同書版 勞務(wù)合同書填寫篇七

甲方:煙臺(tái)##汽車配件有限公司

乙方:

依照《中華人民共和國合同法》及國家相關(guān)法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)定,遵循平等、自愿、公平和誠信的原則,甲、乙雙方就煙臺(tái)##汽車配件有限公司辦公樓工程施工承包相關(guān)事宜,經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致,訂立本合同。

第一條、 工程概況

工程名稱:煙臺(tái)##汽車配件有限公司辦公樓

工程地點(diǎn):

第二條 工程承包范圍

基礎(chǔ)部分至四層泥水、鋼筋、木工的所有工程量。

第三條 工程工期勞務(wù)承包合同范本1.計(jì)劃開工日期:2024年 月 日,計(jì)劃完工日期:2024年 月日 ;

2.乙方應(yīng)無條件執(zhí)行甲方的進(jìn)度計(jì)劃安排(包括新調(diào)整的進(jìn)度計(jì)劃)。

第四條 工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

所承包工程范圍內(nèi)的工程質(zhì)量必須達(dá)到_優(yōu)良_。

第五條 合同內(nèi)容

甲方責(zé)任和義務(wù)

1.負(fù)責(zé)統(tǒng)一制定各項(xiàng)管理目標(biāo),物資需用量計(jì)劃表,實(shí)施對工程質(zhì)量、工期、安全生產(chǎn)、文明施工、計(jì)量檢測、各分項(xiàng)工程的控制、監(jiān)督、檢查和驗(yàn)收。

2.負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)及有關(guān)部門工作聯(lián)系,協(xié)調(diào)現(xiàn)場工作關(guān)系。

3.根據(jù)工程情況要求乙方增減施工人數(shù),滿足施工生產(chǎn)需要。

4.及時(shí)提供由甲方供應(yīng)的施工材料。

5.協(xié)助乙方管理現(xiàn)場施工人員。

第八條 乙方責(zé)任和義務(wù)

1.遵守國家政策和法律法規(guī);做好安全、文明施工、環(huán)境和職業(yè)健康安全、勞動(dòng)保護(hù)等工作。

2.嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)圖紙、施工驗(yàn)收規(guī)范、有關(guān)技術(shù)要求及施工組織設(shè)計(jì)精心組織施工,確保工程質(zhì)量達(dá)到約定的標(biāo)準(zhǔn),對本合同勞務(wù)承包范圍內(nèi)的工程質(zhì)量向甲方負(fù)責(zé);根據(jù)甲方的計(jì)劃要求(包括調(diào)整后的計(jì)劃),合理組織,科學(xué)安排作業(yè)計(jì)劃,投入足夠的人力、物力、保證工期;承擔(dān)由于自身責(zé)任造成的質(zhì)量返修、工期拖延損失及各種罰款。

3.服從甲方的監(jiān)督、檢查、管理;接受甲方有關(guān)人員對質(zhì)量、進(jìn)度、技術(shù)、安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境保護(hù)等方面的管理:接受甲方隨時(shí)檢查其設(shè)備、材料保管、使用情況。

4.做好施工場地周圍建筑物、構(gòu)筑物和地下管線和已完工程部分的成品保護(hù)工作。因乙方責(zé)任發(fā)生損壞,應(yīng)自行承擔(dān)由此引起的經(jīng)濟(jì)損失及各種罰款。

5.按甲方統(tǒng)一規(guī)劃堆放材料、機(jī)具;妥善保管、合理使用甲方提供的材料及其他設(shè)施。

6.按國家政策規(guī)定與每個(gè)務(wù)工人員簽訂《勞動(dòng)合同》并按合同所約定的條款支付務(wù)工人員工資,承擔(dān)因此項(xiàng)工作不到位而引起的糾紛或當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)行政部門的處罰及責(zé)任后果;

8.為其施工人配備必要的勞動(dòng)保護(hù)用品(手套及其它相關(guān)的防護(hù)用品);

9.進(jìn)場施工人員要求具備思想素質(zhì)好、身體健康、技術(shù)熟練等條件;禁止18歲以下的未成年人和55歲以上的老人及體弱病殘人員;禁止使用不法人員,乙方應(yīng)承擔(dān)因使用以上不合格人員而引起的責(zé)任和后果。

10.有權(quán)拒絕甲方不符合安全生產(chǎn)要求的指令,并提出自己的見解,供甲方參考。

11.管理好自己的施工隊(duì)伍,若有不服從甲方合理安排和要求,按照1000元/次的標(biāo)準(zhǔn)罰款;不得在工地進(jìn)行違反犯罪活動(dòng),一旦造成犯罪的后果,甲方概不負(fù)責(zé)。

第九條 環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)和文明施工

1.甲方應(yīng)集中組織對乙方進(jìn)場施工人員進(jìn)行安全生產(chǎn)、文明施工等方面的教育;依據(jù)國家法律法規(guī),監(jiān)督、監(jiān)控乙方的相關(guān)工作實(shí)施情況,使其體系有效運(yùn)行。

2.乙方應(yīng)遵守工程建設(shè)安全生產(chǎn)有關(guān)管理規(guī)定,嚴(yán)格按安全施工標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工;加強(qiáng)對現(xiàn)場操作工人的安全教育;認(rèn)真落實(shí)安全措施,采取必要的安全防護(hù)措施,消除事故隱患,確保安全生產(chǎn);隨時(shí)接受安全檢查人員依法實(shí)施的監(jiān)督檢查。合同期內(nèi)發(fā)生的一切意外事故,均由乙方承擔(dān)一切責(zé)任后果和經(jīng)濟(jì)費(fèi)用。

3.乙方就嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)主管部門及環(huán)保、消防、環(huán)衛(wèi)等到有關(guān)部門對施工現(xiàn)場的管理規(guī)定,做到文明施工;保證施工現(xiàn)場整潔有序,符合文明施工的有關(guān)規(guī)定和要求,維護(hù)甲方良好的企業(yè)形象,并承擔(dān)因違反有關(guān)規(guī)定造成的損失和罰款。

第十條 材料、設(shè)備供應(yīng)與管理

1.甲方提供給乙方使用的材料應(yīng)及時(shí)、保質(zhì)保量,根據(jù)工程計(jì)劃需要向乙方提供。

2.甲方提供的材料負(fù)責(zé)到各樓層交乙方保管,乙方就妥善保管、合理使用甲方供應(yīng)的材料 (包括領(lǐng)用、保管、裝卸、退庫、辦理相關(guān)手續(xù)、按甲方指定的場內(nèi)地點(diǎn)歸類堆放);因保管和使用不善發(fā)生丟失、損壞,乙方應(yīng)按領(lǐng)用時(shí)的價(jià)格賠償。

3.材料按預(yù)算分折量對乙方實(shí)行限額領(lǐng)料,乙方應(yīng)合理用料、注重節(jié)約。如材料使用超出預(yù)算用量,則超出部分的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

第十一條 承包方式、價(jià)格及包含的內(nèi)容

1.承包方式及單價(jià):本工程以固定單位面積清工造價(jià)計(jì)價(jià)的形式發(fā)包,承包價(jià)格按照建筑面積每平米390.00元計(jì)算。

2.承包價(jià)格所包含的內(nèi)容:

2.1甲方負(fù)責(zé)以下材料:

土建主材:鋼筋、砼、水泥、砂石、砌體材料、外墻面磚、保溫材料、防水材料等材料;

2.2除甲方提供的材料外,其它本專業(yè)工種承包范圍內(nèi)需用的全部材料、機(jī)具、輔材及用品均由乙方自備.

即:承包價(jià)格包括施工期間乙方的各類風(fēng)險(xiǎn)及施工人員工資和調(diào)遣費(fèi);施工所用的機(jī)具費(fèi)用;自然氣候影響停水、停電、待料等不可預(yù)見工日的費(fèi)用;包括周轉(zhuǎn)材料的領(lǐng)用、裝卸、看護(hù)、保管、退庫;文明施工費(fèi)用(包括上級部門對現(xiàn)場的各類檢查所發(fā)生的臨時(shí)用工);承包工程范圍內(nèi)的配合測量放線、材料試驗(yàn)、電工、機(jī)械設(shè)備維修和安裝拆卸配合用工;清理現(xiàn)場承包工作面各自的施工垃圾在各樓層按甲方指定的場內(nèi)地點(diǎn)歸類堆放的用工;預(yù)防一般性自然災(zāi)害所采取的措施用工費(fèi)用;

第十二條 結(jié)算辦法及付款方式

1、工程結(jié)算方式:工程竣工結(jié)算時(shí)按甲方提供的設(shè)計(jì)圖紙、設(shè)計(jì)變更和現(xiàn)場簽證,按建筑面積390.00元/每平方米(不包含任何稅金)進(jìn)行結(jié)算。綜合單價(jià)不再調(diào)整。

2.甲方不預(yù)付乙方生活費(fèi)用。

3.付款方式(以人民幣現(xiàn)金或現(xiàn)匯支付):

3.1過程付款:甲方根據(jù)實(shí)際工程進(jìn)度按下列形式向乙方支付工程款(進(jìn)度達(dá)到并提交完整付款資料后七個(gè)工作日內(nèi)支付):

1、施工設(shè)備進(jìn)駐施工現(xiàn)場,并著手挖基,支付: 元;

1)當(dāng)主體框架結(jié)構(gòu)施工完成基礎(chǔ)時(shí),支付工程款 ;

2)當(dāng)主體結(jié)構(gòu)驗(yàn)收完成第一層時(shí),支付工程款 ;

3)當(dāng)主體結(jié)構(gòu)驗(yàn)收完成第二層時(shí),支付工程款 ;

4)當(dāng)主體結(jié)構(gòu)驗(yàn)收完成第三層時(shí),支付工程款 ;

5)全部竣工驗(yàn)收通過,支付工程款

6)總工程款的 ,作為工程保證金。

第十三條 施工驗(yàn)收

1.乙方應(yīng)按本合同約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)組織施工,確保施工質(zhì)量。施工完畢,乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提交自檢報(bào)告,通知驗(yàn)收;甲方應(yīng)當(dāng)及時(shí)對乙方施工成果組織有關(guān)部門進(jìn)行初步驗(yàn)收,驗(yàn)收合格后再進(jìn)入下道工序施工作業(yè);驗(yàn)收結(jié)果表明乙方施工質(zhì)量不合格時(shí),乙方應(yīng)負(fù)責(zé)無償修復(fù),不延長工期,并承擔(dān)由此導(dǎo)致的甲方的相關(guān)損失。

竣工驗(yàn)收時(shí),甲方相關(guān)方提出的工程質(zhì)量缺陷,乙方應(yīng)無償維修,并承擔(dān)由此導(dǎo)致甲方相關(guān)損失,不因先期已經(jīng)甲方驗(yàn)收而減輕乙方責(zé)任。

2.乙方應(yīng)配合甲方對其工作進(jìn)行的初步驗(yàn)收及工程竣工驗(yàn)收;甲方或施工場地內(nèi)第三方的工作必須乙方配合時(shí),乙方應(yīng)按甲方的指令予以配合。(配合第三方工作的費(fèi)用另外協(xié)商)。

3.乙方提出書面驗(yàn)收報(bào)告后十五個(gè)工作日內(nèi),甲方不及時(shí)驗(yàn)收,即視為工程合格。

第十四條 工程保修

1.保修范圍、期限:_2年_。

2.保修期間,乙方應(yīng)在接到維修通知后按甲方要求內(nèi)容和時(shí)間派人維修,若乙方未按甲方要求執(zhí)行,甲方可委托其它單位或人員修理,其費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

第十五條 爭議

1.甲、乙雙方在履行合同時(shí)發(fā)生爭議,可以自行協(xié)商解決;否則,雙方應(yīng)在合同簽訂所在地勞動(dòng)仲裁部門或人民法院解決。

2.發(fā)生爭議后,除非出現(xiàn)下列情況,雙方都應(yīng)繼續(xù)履行合同,保持工作連續(xù),保護(hù)好已完工作成果;

2.1 單方違約導(dǎo)致合同確已無法履行,雙方協(xié)議終止合同;

2.2 調(diào)解要求停止合同工作,且為雙方接受;

2.3 仲裁機(jī)構(gòu)要求停止合同工作;

2.4 法院要求停止合同工作。

第十六條 合同解除

1.如因不可抗力致使本合同無法履行、或因一方違約或因甲方原因造成工程停建或緩建,致使合同無法履行的,可以解除合同。

2.因不可抗力或甲方原因造成合同解除,乙方就妥善做好已完工程和剩余材料、設(shè)備的保護(hù)和移交工作,按要求撤出施工場地;甲方按合同約定支付已完工作勞務(wù)報(bào)酬。

第十七條 合同終止

雙方履行合同全部義務(wù);勞務(wù)報(bào)酬價(jià)款支付完畢;乙方向甲方交付本合同承包工程作業(yè)成果,并經(jīng)竣工驗(yàn)收合格后;保修期滿未發(fā)生質(zhì)量問題,本合同即告終止。

第十八條 合同份數(shù)

本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方簽章:

2024/4/30

乙方簽章: 日期:

勞務(wù)合同書版 勞務(wù)合同書填寫篇八

甲方:_________

地址:_________

電話:_________

電傳:_________

法定代表人:_________

乙方:_________

地址:_________

電話:_________

電傳:_________

法定代表人:_________

第一條 合同目的

本合同的目的:乙方根據(jù)本合同條款向甲方提供技術(shù)工人、工程技術(shù)人員和其他人員(以下稱為派遣人員),甲方向乙方支付報(bào)酬。

為保證甲方工程的順利完成,雙方應(yīng)互相協(xié)作,認(rèn)真執(zhí)行合同。

第二條 人員派遣

1.乙方應(yīng)按雙方商定的計(jì)劃派遣人員。甲方所需派遣的人員應(yīng)提前2個(gè)月用書面正式通知乙方。乙方同意在派出前一個(gè)月向甲方提交派遣人員一覽表,包括姓名、出生年月日、工種、護(hù)照號碼及_________國申請入境所需要的資料。

2.乙方負(fù)責(zé)辦理乙方人員(從其居住國)的出境手續(xù),并承擔(dān)與此有關(guān)的各項(xiàng)費(fèi)用。在_________國的入境和居住手續(xù)由甲方辦理,并負(fù)擔(dān)與此有關(guān)的各項(xiàng)費(fèi)用。

3.根據(jù)工程計(jì)劃的需要,派遣人員可隨時(shí)增加或減少。

4.如需要增加派遣人員時(shí),甲方同意提前2個(gè)月向乙方總部提出派遣人員計(jì)劃。增加人員的工資,按本協(xié)議附件1所列工資標(biāo)準(zhǔn)支付。增加如系新工種,其工資標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)由雙方駐工地的代表商定。

5.根據(jù)工程進(jìn)度,如現(xiàn)場需要減少人員,則應(yīng)由雙方現(xiàn)場代表商定后實(shí)施。

第三條 準(zhǔn)備金

甲方同意付乙方派遣人員的準(zhǔn)備費(fèi)每人_________美元。準(zhǔn)備費(fèi)應(yīng)在向乙方提交派遣計(jì)劃的同時(shí)電匯乙方_________銀行_________帳號。

第四條 工資

1.派遣人員的工資應(yīng)按附件中所商定的工資表支付。工資的計(jì)算應(yīng)從派遣人員離開乙方所在國_________機(jī)場之日起到離開_________國_________機(jī)場之日止。乙方同意盡可能安排最短路線,以縮短路途時(shí)間。

2.派遣人員的基本工資詳見附件1。

3.基本工資以月計(jì)算,凡不滿一個(gè)月的按日計(jì)算,日工資為月工資的1/25。

4.根據(jù)_________國目前的經(jīng)濟(jì)情況,派遣人員基本工資每年增長_________%。

第五條 工作時(shí)間及加班

1.乙方人員的工作時(shí)間為每月_________天,每周_________天,每天8小時(shí)。

2.每周休假_________天,具體休假日期可由雙方在現(xiàn)場安排。

3.由于材料短缺、氣候條件等影響不能正常施工時(shí),經(jīng)雙方協(xié)商可以臨時(shí)調(diào)整工作內(nèi)容。如因上述及其他因甲方原因造成停工時(shí),甲方同意支付乙方人員的工資。

4.如工作需要并經(jīng)雙方同意,乙方人員可以加班。甲方按下列標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資。

(1)平時(shí)加班工資為基本工資的125%;

(2)平時(shí)夜間加班(22點(diǎn)至次日晨5點(diǎn))以及休假日加班,工資為基本工資的150%;

(3)節(jié)日加班工資為基本工資的200%;

(4)加班工資計(jì)算方法如下:(月基本工資/200小時(shí))×加班小時(shí)數(shù)×加班工資的百分率

(5)上述加班工資和基本工資同時(shí)支付。

第六條 伙食

1.甲方同意向乙方提供廚房全套炊餐具及冷藏設(shè)備,由乙方自選辦理伙食。

2.甲方同意付給乙方每人每天_________美元的伙食費(fèi),包干使用。

3.食堂用水、用電和燃料以及生活物資采購用車由甲方提供并支付費(fèi)用。

第七條 節(jié)日和休假

1.所有乙方人員有權(quán)享有_________國政府的法定節(jié)日。

2.所有乙方人員在工作滿11個(gè)月零_________天后,應(yīng)享受_________天的回國探親假,由_________國_________機(jī)場至_________機(jī)場的往返機(jī)票由甲方支付,應(yīng)盡可能安排最短的航線。

3.如果現(xiàn)場施工需要乙方人員推遲回國休假時(shí),乙方同意說服其人員延期休假,甲方同意為了補(bǔ)償乙方人員的損失,應(yīng)給予適當(dāng)?shù)膱?bào)酬。

4.關(guān)于補(bǔ)償上述損失的報(bào)酬,可根據(jù)當(dāng)時(shí)的情況由雙方現(xiàn)場代表商定。但這項(xiàng)補(bǔ)償不應(yīng)少于_________國_________機(jī)場至_________機(jī)場之間的單程機(jī)票價(jià)金額。

5.乙方人員由于家屬不幸等原因,工作滿半年以上時(shí),經(jīng)雙方現(xiàn)場代表協(xié)商同意,可以提前享用探親假。如有關(guān)人員已享受回國休假,其往返旅費(fèi)應(yīng)由乙方負(fù)擔(dān),對這一類事假甲方不支付工資。

第八條 旅費(fèi)及交通

1.甲方負(fù)擔(dān)乙方人員從_________機(jī)場至工程現(xiàn)場之間的往返旅費(fèi)和航空公司招待之外的必須的食宿費(fèi)。但乙方應(yīng)努力減少這項(xiàng)額外費(fèi)用的開支,甲方同意支付乙方人員進(jìn)入_________國的入境費(fèi)用(例如機(jī)場稅等)

2.甲方負(fù)責(zé)提供乙方人員上下班的交通工具,同時(shí)也提供現(xiàn)場代表、工程師及其他管理人員的工作用車。

3.乙方應(yīng)憑機(jī)票或收據(jù)(按購票當(dāng)日銀行公布的外匯牌價(jià))向甲方結(jié)算。

第九條 稅金

乙方人員應(yīng)在_________(其原居住國)交納的一切稅金由乙方負(fù)擔(dān);乙方人員在_________國交納的一切稅金由甲方負(fù)擔(dān)。

第十條 社會(huì)保險(xiǎn)

1.乙方人員在合同有效期內(nèi)的人身保險(xiǎn),由乙方自選辦理,甲方同意支付乙方派遣人員每人每月_________美元的人身保險(xiǎn)費(fèi)。

2.乙方人員在工地發(fā)生工傷,甲方只承擔(dān)其醫(yī)療費(fèi)用,如發(fā)生死亡事故,乙方應(yīng)負(fù)擔(dān)所有的費(fèi)用,包括善后安葬和撫恤。

3.如乙方人員因工作事故或疾病死亡時(shí),遺體運(yùn)回其原居住國或就地埋葬,遺物運(yùn)回其原居住國,一切有關(guān)費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)。

4.派遣人員經(jīng)醫(yī)生證明因疾病或工傷而缺勤30天以內(nèi)者,發(fā)給基本工資;在30天和90天之間者發(fā)給基本工資60%;超過90天者則不發(fā)工資。

第十一條 醫(yī)療

1.乙方所有人員在_________國發(fā)生工傷或疾病時(shí),其醫(yī)療及住院費(fèi)由甲方支付。

2.現(xiàn)場醫(yī)務(wù)室需用的常用藥品和器具,由乙方向甲方提出購置計(jì)劃,經(jīng)甲方同意后,由乙方在其本國或其他地方采購,費(fèi)用由甲方支付。

3.乙方人員在_________人之內(nèi),配備醫(yī)生一名,男護(hù)士一名,超過_________人時(shí),是否增加醫(yī)務(wù)人員,由雙方現(xiàn)場代表研究確定。

第十二條 勞保用品

甲方同意支付乙方派遣人員所有的勞動(dòng)保護(hù)用品,包括每人每年兩套工作服、工作鞋、手套、眼鏡、安全帽、安全帶等。

第十三條 支付辦法

1.除機(jī)票費(fèi)和準(zhǔn)備費(fèi)全部支付美元外,甲方應(yīng)支付乙方的其他各項(xiàng)費(fèi)用,均按80%美元與20%的_________國貨幣的比例支付,如需要改變這一比例,須經(jīng)雙方代表同意。

2.休假工資和應(yīng)付乙方的機(jī)票費(fèi)應(yīng)于休假當(dāng)月之初支付。

3.乙方現(xiàn)場會(huì)計(jì)每月末編制派遣人員工資及其他各項(xiàng)費(fèi)用表,包括基本工資、加班費(fèi)、伙食費(fèi)等項(xiàng),經(jīng)甲方審查和批準(zhǔn)后于次月10日前支付。其中80%美元部分,由甲方電匯_________銀行_________帳號,銀行匯費(fèi)由甲方承擔(dān)。20%的_________國貨幣在現(xiàn)場支付。

4.美元與_________國貨幣的兌換率,按支付日當(dāng)天_________國政府銀行公布的買賣中間價(jià)折算。

5.乙方派遣人員到達(dá)現(xiàn)場后,甲方同意預(yù)支每人1個(gè)月的伙食費(fèi),如需預(yù)支其他費(fèi)用,由雙方現(xiàn)場代表協(xié)商解決。

第十四條 住房和辦公用房

1.甲方將按下列標(biāo)準(zhǔn)免費(fèi)提供乙方人員的住房:

(1)代表、工程師、總監(jiān)工每人一間;

(2)助理工程師、技術(shù)員、醫(yī)生、會(huì)計(jì)師、翻譯及其他管理人員2人1間;

(3)其他工人每人約_________平方米,但每間不超過_________人。

2.住房內(nèi)包括空調(diào)、衛(wèi)生設(shè)備、家俱和臥具等備品。

3.甲方同意提供乙方行政人員所使用的辦公設(shè)備(如打字機(jī)、計(jì)算器、復(fù)印機(jī)等)、洗滌設(shè)備和用品。

第十五條 人員轉(zhuǎn)換

1.乙方負(fù)責(zé)派遣身體健康、技術(shù)熟練的合格人員到_________國現(xiàn)場工作,如甲方認(rèn)為派遣的人員不能勝任工作,經(jīng)雙方現(xiàn)場代表同意后,由乙方負(fù)責(zé)替換,由此而發(fā)生的費(fèi)用應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)。

2.乙方人員必須遵守_________國政府的法令和尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣。如違反當(dāng)?shù)胤詈惋L(fēng)俗習(xí)慣而必須送回國的,經(jīng)雙方協(xié)商后,由乙方負(fù)責(zé)送回,機(jī)票由乙方負(fù)擔(dān)。如需另派人員替代時(shí),則乙方應(yīng)負(fù)責(zé)_________機(jī)場至現(xiàn)場的旅費(fèi)。

3.乙方人員因疾病和公傷,經(jīng)甲方指定的醫(yī)生證明確實(shí)不能繼續(xù)工作者,應(yīng)送回其原居住國的,其旅費(fèi)由甲方負(fù)擔(dān),如身體狀況不合格者,經(jīng)雙方醫(yī)生檢查證實(shí),是因乙方體檢疏忽,必須送回其本國的,其旅費(fèi)由乙方負(fù)擔(dān)。

第十六條 不可抗力

1.由于天災(zāi)、戰(zhàn)爭、政治事件等人力不可抗拒的事故而工作不能繼續(xù)進(jìn)行,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)將乙方人員送回其原居住國。

2.如遇上述情況時(shí),甲方人員不撤退,乙方人員亦不撤退,但甲方應(yīng)支付乙方派遣人員的工資。

第十七條 爭議及仲裁

1.在執(zhí)行合同中,如雙方發(fā)生爭議時(shí),雙方同意通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商無效,可按(_________)項(xiàng)仲裁:

(1)中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁程序規(guī)則進(jìn)行仲裁。

(2)在被訴方所在國的仲裁機(jī)構(gòu)按照其仲裁程序規(guī)則進(jìn)行仲裁。

2.爭議一經(jīng)裁決,雙方必須忠實(shí)履行,所發(fā)生的費(fèi)用由敗訴方負(fù)擔(dān)。

第十八條 合同有效期及其他

1.本合同自雙方簽字之日起生效至本工程結(jié)束,所派遣人員返回其原居住國,以及雙方帳目結(jié)清后終止。

2.本合同與附件及工程內(nèi)容,不經(jīng)另一方允許,任何一方不得向第三方泄露。

3.本合同用中文、_________文書就;兩種文本具有同等效力,雙方各持2份。

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

代表(簽字):_________代表(簽字):_________

見證人(簽字):_________ 見證人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

勞務(wù)合同書版 勞務(wù)合同書填寫篇九

甲方(聘用單位):_____________

乙方(受聘人):____________

根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》及《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本聘用合同書并保證嚴(yán)格履行。

一、勞動(dòng)合同期限

第一條本合同為________年固定期限合同。自________年________月________日起,至________年________月________日止,其中新聘用人員的觀察期為1周,試用期為________月(自________年________月________日起,至________年________月________日止)。

乙方簽訂合同后應(yīng)在________年________月________日前到崗。

二、工作內(nèi)容與工作量

第二條甲方根據(jù)工作需要及乙方的學(xué)歷、職稱、能力,聘乙方的工作崗位為。

第三條聘用期間若乙方經(jīng)考核晉升,或不能勝任現(xiàn)在的工作崗位或園所情況有變動(dòng),按照合理誠信的原則,經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成共識后,甲方可依法變動(dòng)乙方的工作崗位,并可相應(yīng)地調(diào)整乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。

第四條乙方工作量為每周___________個(gè)工作日,根據(jù)季節(jié)調(diào)整________日工作時(shí)間。甲方安排乙方執(zhí)行崗位責(zé)任制。乙方應(yīng)根據(jù)甲方的合法要求,按幼兒身心發(fā)展需求按質(zhì)完成教育保育工作任務(wù)。在保證完成規(guī)定崗位工作的前提下,工作和休息、休假乙方自行安排。若是在非工作時(shí)間參加本園所舉辦的活動(dòng),組織的課程培訓(xùn)或個(gè)人心態(tài)管理或個(gè)人成長上等相關(guān)的培訓(xùn),根據(jù)平等自愿的原則,不算加班。培訓(xùn)學(xué)習(xí)對雙方均有利,甲方會(huì)將乙方個(gè)人學(xué)習(xí)情況納入績效考核范圍。

三、錄用條件

第五條乙方保證向甲方提供的以下錄用條件真實(shí)且準(zhǔn)確無誤。

學(xué)歷、工作履歷、戶籍以及其他有關(guān)乙方自身情況的資料。

乙方具有如下有效資格:

四、工作條件與勞動(dòng)保護(hù)

第六條甲方為乙方提供必要的工作條件和教學(xué)用品,建立健全有關(guān)教學(xué)管理制度,確保乙方教學(xué)工作的正常安全進(jìn)行。

五、工作報(bào)酬及福利待遇

第七條甲方根據(jù)乙方的工作崗位,按月支付乙方的工資。乙方試用期工資為___________元/月。正式聘用期工資由基本工資和績效工資及獎(jiǎng)金組成,基本工資為___________元/月,績效工資及獎(jiǎng)金按甲方依法確定的分配制度、方式和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。臨近放假不_______月的按整月工資計(jì)算,上班工資按孩子正式上課和放假為準(zhǔn)。

如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng),按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定,并根據(jù)乙方的工作崗位,雙方協(xié)商,確定每月工資報(bào)酬。

第八條乙方依法享有國家法定節(jié)假日,節(jié)假日工資全額發(fā)放。寒暑假乙方不享受工資。乙方在甲方處工作滿一________年后可以享受寒暑假的生活補(bǔ)助,寒暑假的生活補(bǔ)助金___________元/月;工作滿________年寒暑假可享受三分之一的基本工資。合同期限屆滿后甲乙雙方不續(xù)簽合同的,甲方不支付該寒暑假的生活補(bǔ)助。

六、甲方的權(quán)利和義務(wù);

第九條對乙方進(jìn)行黨和國家的政策、法規(guī)教育,教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo);

第十條對乙方的工作進(jìn)行考核、獎(jiǎng)懲;

第十一條制訂適宜的規(guī)章制度規(guī)范乙方;

第十二條根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實(shí)績,每月按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬;

第十三條根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件;

第十四條合同期滿后,甲方擁有續(xù)約與否的決定權(quán)。

七、乙方的權(quán)利和義務(wù):

第十五條認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的方針、政策、法規(guī),不斷提高政治素養(yǎng);

第十六條遵守國家法律法規(guī),遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律;

第十七條服從甲方工作安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé);

第十八條熱愛教育事業(yè),刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù),引導(dǎo)家長,積極投入教育改革,參與教育實(shí)驗(yàn)工作;

第十九條乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同,有權(quán)提出同甲方解除勞動(dòng)合同。

八、勞動(dòng)合同的履行、變更、解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

第二十條甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同的約定,全面履行各自的義務(wù)。

第二十一條甲方應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定和國家規(guī)定,向乙方及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬。

第二十二條甲方因辦學(xué)模式、形式、結(jié)構(gòu)、規(guī)模等情況發(fā)生變化,或經(jīng)考核乙方或晉升或不適合相應(yīng)的工作崗位時(shí)甲乙雙方協(xié)商一致的,可以變更或解除本合同,甲方應(yīng)以書面通知提前30天通知乙方。

第二十三條因行業(yè)特性,教師不得在學(xué)期中途提出解除合同,乙方需提出解除合同,應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前三十日提出。否則扣除其所有未發(fā)款項(xiàng),追回已發(fā)的津貼補(bǔ)助及寒暑假的基本工資,同時(shí)因此給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。

第二十四條甲乙雙方提前三十日以書面形式通知對方,可以解除勞動(dòng)合同,否則若甲方未提前三十日以書面形式通知乙方,甲方需賠償乙方雙倍工資作為補(bǔ)償。若乙方未提前三十日以書面形式通知甲方,乙方須賠償甲方一個(gè)月工資作為違約金。甲乙雙方在試用期內(nèi)提前________日通知對方,可以解除勞動(dòng)。

第二十五條合同期滿前三十日雙方商議是否續(xù)簽勞動(dòng)合同,如雙方不再續(xù)簽合同,在合同期滿時(shí)乙方應(yīng)辦妥相關(guān)手續(xù)并交接好各項(xiàng)工作,乙方方能離校。

第二十六條甲方有下列情形之一的,乙方隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同:

1、在試用期內(nèi)的;

2、甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬、提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;

3、甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的。

第二十七條乙方有下列情況之一的,甲方可隨時(shí)單方面解除聘用合同:

1、有違法的行為,被依法追究刑事責(zé)任的;

2、在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

3、嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律達(dá)到解聘條件的;

4、簽訂合同時(shí)采取欺騙手段隱瞞個(gè)人重要事項(xiàng)的;

5、故意不履行崗位職責(zé),給幼兒園工作造成重大損害的。

6、聘用期間乙方未經(jīng)甲方允許,不得擅自受聘其他與甲方工作時(shí)間有沖突的工作,如違犯者視作違約行為,合同解除;

7、乙方不服從甲方工作安排。

第二十八條保密義務(wù)

1,乙方對甲方一些加盟的特色教育信息負(fù)有保密的義務(wù),不得將在工作過程中了解任何甲方教育機(jī)密向第三者泄露或者自己公開使用。2,乙方辭職后仍有保密義務(wù),不得將在工作中了解到的甲方教育信息泄露給第三者或者自己公開使用,對因乙方違反保密義務(wù)而受到的損失,甲方可追究乙方的損害賠償責(zé)任。

3,乙方負(fù)保密義務(wù)的重要機(jī)密事項(xiàng),一般如下:

幼兒園學(xué)生家長信息

引進(jìn)項(xiàng)目信息

各種管理方面的手冊等書面文件

有關(guān)甲方工作人員的信息(工資、個(gè)人信息等)

甲方的財(cái)務(wù)信息

十、其它事宜:

第二十八條如乙方接受甲方出資進(jìn)行的培訓(xùn),或者考察、實(shí)習(xí)等,甲乙雙方可另行簽訂培訓(xùn)合同并作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。有關(guān)合同期限終止日,以培訓(xùn)合同及勞動(dòng)合同相比較遲者為準(zhǔn)。若乙方在合同期限內(nèi)提出辭職或擅自離職或因違反本合同及甲方就業(yè)規(guī)則而被提前解除勞動(dòng)合同時(shí),乙方應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)濟(jì)損失包括培訓(xùn)費(fèi)、往返差旅費(fèi),住宿就餐費(fèi)等(按服務(wù)年數(shù)遞減)。

第二十九條乙方在工作期間首先樹立“安全第一”的思想意識,如因失職、失誤造成幼兒在園發(fā)生安全事故,甲方承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失的50%,乙方承擔(dān)50%。

第三十條乙方在本校外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責(zé)任,由乙方自行承擔(dān)。

第三十一條乙方在聘期被甲方解聘或經(jīng)甲方允許主動(dòng)辭職,此協(xié)議自解聘之日起無效.

第三十二條甲乙雙方都應(yīng)遵守本合同,不得擅自違約。甲乙雙方在執(zhí)行過程中,意見不能達(dá)成一致時(shí),應(yīng)首先通過協(xié)商解決,如無法協(xié)商,可請上級主管部門協(xié)調(diào)解決,或向市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁,直至訴諸法律;如需中途終止合同,須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意,違約一方應(yīng)給對方賠償損失。如有爭議,由勞動(dòng)部門仲裁。

第三十三條合同如有未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決。

第三十四條本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

第三十五條甲乙雙方需要約定的其他事項(xiàng):

入職前后盡快自費(fèi)參加《___________》特訓(xùn)營,自參訓(xùn)后滿________年可報(bào)銷培訓(xùn)費(fèi),食宿不報(bào)銷。

從本園出去后不得在本園所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)內(nèi)及方___________里比較臨近的鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事幼兒教育行業(yè)。,

甲方:___________乙方:___________

法定代表人:___________(簽字蓋章)法定代表人:___________簽字蓋章)

______________年___________月___________日

勞務(wù)合同書版 勞務(wù)合同書填寫篇十

甲方:_____________________________

法定代表人或委托代理人:___________

注冊地址:_________________________

通訊地址:_________________________

編碼:_________________________

乙方姓名:_________________________

性別:_____________________________

居民身份證號碼:___________________

出生日期:_________________________

家庭住址:_________________________

編碼:_________________________

戶口所在地:_______________________

通訊地址:_________________________

編碼:_________________________

電話:_____________________________

鑒于乙方為退休人員,不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條 本協(xié)議期限為________年。

本協(xié)議于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日終止。

第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為:_____________________________。

第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為:____________________________________

第四條 乙方認(rèn)為,根據(jù)乙方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

第五條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括:

_______________________________________________________________。

第六條 甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間:

_______________________________________________________________。

第七條 乙方依法繳納個(gè)人所得稅,甲方依法代為扣繳。

第八條 發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

一、本協(xié)議期滿的;

二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

第九條 甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,僅需提前一周通知另一方即可。

第十條 本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

第十一條 甲乙雙方約定,甲方為乙方購買一張新華xx公司_________意外傷害保險(xiǎn)卡,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。保險(xiǎn)期間與本協(xié)議期限相同。

第十二條 乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

第十三條 依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金。

第十四條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,均提請北京仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

第十五條 本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時(shí),該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。

第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:(公章)_______________

日期:_______年_____月_____日

乙方:(簽章)_______________

日期:_______年_____月_____日

勞務(wù)合同書版 勞務(wù)合同書填寫篇十一

甲方:某公司

住所:

郵編:

聯(lián)系電話:

乙方: 性別: 身份證號:

住址:

郵編:

聯(lián)系電話:

自_______年_____月_____日至______年______月_____日止,乙方試用期為______天。

乙方在協(xié)議期內(nèi)由甲方派往___________________,工作崗位由所派往的單位負(fù)責(zé)安排與調(diào)整,乙方愿意服從。

乙方的勞務(wù)報(bào)酬由所派往的單位根據(jù)乙方工作崗位確定具體標(biāo)準(zhǔn),該標(biāo)準(zhǔn)不低于北京市最低工資,由所派往單位直接支付乙方,或先支付甲方,再由甲方每月6日支付乙方。

1.負(fù)責(zé)要求所派往的單位為乙方提供乙方所承擔(dān)工作必需的工作條件;

2.要求乙方遵守國家法律法規(guī)和所派往單位的工作規(guī)定;

3.負(fù)責(zé)對乙方違反甲方和所派往單位工作規(guī)定的行為作出相應(yīng)處理。

1.遵守國家法律法規(guī)及甲方和所派往單位的各項(xiàng)工作規(guī)定;

2.維護(hù)甲方及所派往單位的聲譽(yù)及正當(dāng)利益,如造成損害或經(jīng)濟(jì)損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;

3.乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資及醫(yī)療待遇按國家和北京市有關(guān)規(guī)定由所派往的單位承擔(dān);患病或非因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療待遇由乙方商原企業(yè)承擔(dān)。

1.試用期內(nèi)甲、乙雙方均可隨時(shí)通知對方解除本協(xié)議;

2.協(xié)議期間,雙方均可解除本協(xié)議,但應(yīng)提前7日通知對方。未提前通知的,每延遲一日,須向?qū)Ψ街Ц兑蝗盏倪`約金,標(biāo)準(zhǔn)為乙方的日工資;

3.協(xié)議期滿,雙方均可終止本協(xié)議;若均無提出異議,本協(xié)議自動(dòng)逐月續(xù)延。

1.協(xié)議有效期內(nèi),任何一方情況發(fā)生變化,需要變更協(xié)議時(shí),應(yīng)書面送達(dá)另一方,另一方應(yīng)在15日內(nèi)作出書面答復(fù)。

2.雙方協(xié)商一致,方可變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容,變更后的協(xié)議或協(xié)議附件由雙方簽字有效。

3.雙方協(xié)商不一致,本協(xié)議即行解除。

1、甲方違反本勞務(wù)協(xié)議給乙方造成損失的,應(yīng)按乙方受損情況賠償;

2、乙方在協(xié)議期內(nèi)擅自離職的,應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。

本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。

甲方(簽字或蓋章): 乙方(簽字或蓋章):

簽約日期:____年____月____日 簽約日期:____年____月____日

勞務(wù)合同書版 勞務(wù)合同書填寫篇十二

甲方(雇主)

單位名稱:

經(jīng)濟(jì)類型:

注冊號:

地址:

聯(lián)系電話:

乙方(雇員)

姓名:

性別:

身份證號:

家庭住址:

聯(lián)系電話:

鑒于甲方工作需要,聘請乙方從事________________推廣勞務(wù)工作,根據(jù)《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,以資共同遵守。

第一條、本協(xié)議期限為______月。本協(xié)議于_______年___月___日生效。

第二條、乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為:

(一)甲乙雙方同意:乙方在____________游戲線上線下發(fā)展用戶。

(二)乙方承諾在推廣期,配合甲方進(jìn)行宣傳,具體推廣資源由乙方安排執(zhí)行。后期推廣資源乙方可自行調(diào)配安排,如乙方開展線上或者線下活動(dòng),甲方將予以一定配合,配合內(nèi)容包括但不限于物料提供,賽事組織,官方新聞發(fā)布,gm配合等。

(三)甲方將向乙方平臺(tái)提供推廣所需的相關(guān)接入工作。

第三條、乙方認(rèn)為,根據(jù)己方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

第四條、甲方支付乙方勞務(wù)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間:

(一)勞務(wù)費(fèi)______________________________元整(_________元)/月;

(二)勞務(wù)費(fèi)用的支付方式:每月____號,甲方轉(zhuǎn)賬到乙方銀行賬號(開戶行:_______________________;賬號:______________________________。)

(三)乙方依法應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅,甲方依法代為扣繳。

第五條、工作紀(jì)律和規(guī)章制度

(一)乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和指揮,按時(shí)完成工作任務(wù),并保守甲方商業(yè)秘密。

(二)乙方違反工作紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應(yīng)的紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)處罰等,直至解除本協(xié)議。

(三)有下列情形之一,甲方依法或按公司規(guī)定解除乙方勞務(wù)協(xié)議的,乙方應(yīng)當(dāng)按照勞務(wù)協(xié)議的約定向甲方支付賠償金:

1、乙方嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;

2、乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

3、乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

第六條、雙方義務(wù)責(zé)任

(一)甲方:

1、甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)協(xié)議約定按時(shí)支付乙方勞務(wù)費(fèi)用;

2、甲方按國家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場所和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。對從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行健康檢查。

3、甲方按國家和省、市有關(guān)規(guī)定,做好女員工和未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)工作。

4、雙方都有權(quán)簽署本協(xié)議并已經(jīng)獲得履行本協(xié)議所需要的全部許可和授權(quán);乙方保證采用正規(guī)推廣方式推廣甲方的網(wǎng)絡(luò)游戲__________,如果甲方發(fā)現(xiàn)乙方存在有惡意修改充值金額行為,視為乙方違約,甲方有權(quán)拒付乙方推廣費(fèi)用及單方面終止本協(xié)議。

(二)乙方:

1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守與甲方簽訂的各項(xiàng)協(xié)議及制度,甲方有權(quán)對乙方違法亂紀(jì)和違反勞務(wù)相關(guān)規(guī)定的行為進(jìn)行處罰,對于產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失或處罰金由乙方勞務(wù)報(bào)酬中進(jìn)行扣除。

2、乙方應(yīng)接受甲方的對乙方勞務(wù)成果的考核,考核不達(dá)標(biāo)者,在支付勞動(dòng)費(fèi)時(shí)將扣減相應(yīng)的勞務(wù)費(fèi)。

3、乙方在簽訂本協(xié)議前,應(yīng)與甲方簽訂《保密承諾書》,保守甲方和服務(wù)單位的商業(yè)秘密。

4、乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,蓄意損壞商品,串通詐騙或泄露商業(yè)秘密,對甲方、服務(wù)單位所在零售網(wǎng)點(diǎn)的利益造成重大損害的,甲方保留追究乙方經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任的權(quán)利。

第七條、保密義務(wù)

(一)乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。如因商業(yè)泄密造成對甲方損害的,甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任,并要求乙方予以經(jīng)濟(jì)賠償。

(二)保密約定乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、表格等信息,包括但不限于有關(guān)技術(shù)資料、圖紙、客戶名單、合作情況、價(jià)格、營銷、員工薪酬等,無論是口頭、書面的或是電子文件形式的,無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業(yè)秘密。乙方協(xié)議期內(nèi)及協(xié)議終止后均必須遵守保密約定,不得向外透露,并絕對禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益;違反本規(guī)定乙方需須賠償甲方一切經(jīng)濟(jì)損失,并承擔(dān)賠償。

第八條、發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

(一)本協(xié)議期滿的;

(二)雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

(三)乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的;

(四)因乙方個(gè)人原因連續(xù)請假_______天以上或累計(jì)請假達(dá)_______天的。

第九條、甲、乙雙方若需解除或終止本協(xié)議,需提前______天通知另一方即可。

第十條、本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在______天內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

第十一條、違約責(zé)任

甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經(jīng)濟(jì)損失,都要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會(huì),根據(jù)違約者的責(zé)任大小和給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的情況確定。乙方違約,按甲方獎(jiǎng)懲辦法有關(guān)規(guī)定,承擔(dān)違約責(zé)任。

第十二條、糾紛解決方式

因履行本協(xié)議發(fā)生勞動(dòng)爭議,雙方可協(xié)商解決,協(xié)商不成可向__________________仲裁委員會(huì)申請仲裁。

第十三條、附則

(一)勞務(wù)協(xié)議一式_____份,甲方執(zhí)_____份,乙方執(zhí)_____份,具有同等法律效力。

(二)本協(xié)議自雙方簽署之日起生效。

甲方:(簽章)

代表/代理人:

_______年___月___日

乙方:(簽字)

_______年___月___日

勞務(wù)合同書版 勞務(wù)合同書填寫篇十三

用人單位(甲方):地址及編碼:職工(乙方): 身份證號碼:住址及編碼:律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,招用 (以下稱乙方)為勞動(dòng)合同制職工。雙方根據(jù);平等自愿、協(xié)商一致;的原則,簽定本合同,確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),并共同遵守履行。

一、合同期限本合同自_年_月_日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定,采取下列第_種形式:1.合同有效期限為_年,至_年_月_日止。2.無固定期限。本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認(rèn)真履行本合同規(guī)定的勞動(dòng)義務(wù)而依法予以終止外,其他終止條件為:_。3.合同期限至_工作(任務(wù))完成時(shí)終止。其完成的標(biāo)志事件是_。新招收、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動(dòng)合同,自生效之日起_個(gè)月內(nèi)為試用期。本合同由甲乙雙方各存一份。鑒證時(shí)還需交鑒證機(jī)構(gòu)一份。均具有同等效力。

二、工作任務(wù)

(一)乙方生產(chǎn)(管理)工種(崗位或部門):_。

(二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

三、工作時(shí)間

(一)甲方實(shí)行每日不超過8小時(shí),平均每周不超過44小時(shí)的工作制度。并保證每周乙方至少不間斷休息24小時(shí)。

(二)甲方可以報(bào)經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

(三)甲方因生產(chǎn)、工作需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商同意,可安排乙方加班加點(diǎn),但每個(gè)工作日延長工作時(shí)間不得超過3小時(shí),每月累計(jì)不得超過36小時(shí)。

(四)有下列情形之一的,甲方延長工作時(shí)間不受第

(三)項(xiàng)規(guī)定限制:1.發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者其他原因,威脅勞動(dòng)者生命健康和財(cái)產(chǎn)安全,需要緊急處理的;2.生產(chǎn)設(shè)備、交通運(yùn)輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障,影響生產(chǎn)和公共利益,必須及時(shí)搶修的;3.在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷,必須連續(xù)生產(chǎn)、運(yùn)輸或者營業(yè)的;4.必須利用法定節(jié)日和公休假日的停產(chǎn)期間進(jìn)行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的;5.為完成國防緊急任務(wù)的;6.為完成國家下達(dá)的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的。

四、休假乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及年休假,探親、婚喪、計(jì)劃生育、女職工勞動(dòng)保護(hù)等假期的待遇。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

(一)乙方工資分配形式、標(biāo)準(zhǔn):1.甲方按照政府有關(guān)企業(yè)職工工資,特別是不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,制定本企業(yè)工資制度,確定乙方工資形式和工資標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方試用期工資_元月;試用期滿乙方起點(diǎn)工資定為_元月。甲方可按企業(yè)工資制度調(diào)整乙方工資。

(二)甲方每月如期發(fā)放貨幣工資。如遇節(jié)假日或休息日,應(yīng)提前在最近的工作日支付工資。

(三)甲方安排乙方加班,平時(shí)和休息日加班無法安排補(bǔ)休的,按不低于國家(含省、市)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給加班工資。其中:(1)安排延長工作時(shí)間的,甲方支付不低于工資150%的加班工資,如加班時(shí)間在22時(shí)至次日6時(shí)期間的,支付200%的加班工資;(2)休息日加班,支付200%的加班工資;(3)法定休假日加班支付300%加班工資。但乙方實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,其工作時(shí)間應(yīng)以一定周期綜合計(jì)算,屬加班時(shí)間部分,應(yīng)按加班工資計(jì)發(fā)。

(四)非因乙方原因所致的的`停工、停產(chǎn),在一個(gè)工資支付周期內(nèi)的,甲方應(yīng)按本條第

(一)項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)支付工資;超過一個(gè)工資支付周期的,甲方按不低于本市規(guī)定的失業(yè)救濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給乙方生活費(fèi)。

(五)乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)依法參加社會(huì)活動(dòng)期間,以及依法享受年休假、探親假、婚假、喪假、計(jì)劃生育假、女職工勞動(dòng)保護(hù)假期間,甲方按不低于本合同確定的乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。

(六)如甲方克扣或無故拖欠乙方工資,拒不支付乙方加班工資,低于本市最低標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的,均應(yīng)予補(bǔ)發(fā),并應(yīng)按國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償

六、保險(xiǎn)福利待遇

(一)在合同期內(nèi),甲、乙雙方需按照國家及省、市有關(guān)規(guī)定,繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)等社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)基金,同時(shí)甲方應(yīng)定期向乙方通告繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)基金情況。

(二)甲方按國家、省、市有關(guān)規(guī)定,給予女工;五期;(經(jīng)期、孕期、產(chǎn)假期、哺乳期及更年期)的勞保福利待遇和乙方符合計(jì)劃生育子女的勞保醫(yī)療待遇。

(三)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷醫(yī)療期間的保險(xiǎn)福利待遇,甲方按本市有關(guān)社會(huì)工傷保險(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行;醫(yī)療終結(jié),經(jīng)市醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),屬完全喪失勞動(dòng)能力的,由甲方按規(guī)定給予辦理提前退休;屬部分喪失勞動(dòng)能力的,按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(四)乙方在合同期內(nèi)患病或非因工負(fù)傷,其病假工資,疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療費(fèi)等按不低于國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(五)乙方因工或非因工死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)、救濟(jì)費(fèi)、一次性優(yōu)撫金、生活補(bǔ)貼、供養(yǎng)直系親屬死亡補(bǔ)助費(fèi)等,按國家及本市有關(guān)規(guī)定由社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)公司或甲方分別計(jì)發(fā)。

(六)非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn)期間,乙方按國家規(guī)定享受的休假、勞動(dòng)保險(xiǎn)、醫(yī)療等待遇不變。

(七)乙方其他各種福利待遇、按甲方依法制定的制度執(zhí)行。

七、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

(一)甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),包括有關(guān)女職工、未成年工(16周歲至未滿18周歲的職工)的勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。

(二)甲方按國家;先培訓(xùn)后上崗;的規(guī)定對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。

(三)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位和有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必的勞動(dòng)保護(hù)用品,按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定定期安排乙方及進(jìn)行體檢。

(四)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉、控告。

八、勞動(dòng)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲乙方應(yīng)遵守甲方依法制訂的《職工守則》等各項(xiàng)管理制度,甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。

九、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動(dòng)合同

(一)本合同固定期限屆滿即自然失效,雙方必須終止執(zhí)行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。

(二)如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化,調(diào)整生產(chǎn)任務(wù),或者乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款,經(jīng)合同雙方協(xié)商同意,可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容,并由雙方簽字(蓋章)。如甲方訂立勞動(dòng)合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的,甲方可以解除勞動(dòng)合同。

(三)有下列情形之一的,勞動(dòng)合同即告終止:乙方已達(dá)到法定退休年齡的;乙方死亡;乙方被批準(zhǔn)自費(fèi)出國留學(xué)或出境定居的;甲方被依法撤銷、解散、歇業(yè)、關(guān)閉,宣告破產(chǎn);本勞動(dòng)合同約定的終止條件(事件)已經(jīng)出現(xiàn)。

(四)本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除。

(五)有下列情形之一的,甲方可解除勞動(dòng)合同;乙方在試用期內(nèi),被證明不符合錄用條件的;乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方依法制定的規(guī)章制度;乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損害的;乙方的行為按照國家的法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責(zé)任的;乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不勝任工作的;乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期屆滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排工作的。如屬完全喪失勞動(dòng)能力達(dá)到殘廢標(biāo)準(zhǔn)一至四級的,應(yīng)同時(shí)按規(guī)定辦理退休或退職手續(xù)。

停工醫(yī)療期計(jì)算,按甲方制定的不低于《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。勞動(dòng)合同期雖未滿,但甲方因生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難以及破產(chǎn)或?yàn)l臨破產(chǎn)處于法定整頓期間,確需按有關(guān)規(guī)定裁減人員的;其他符合國家、省、市規(guī)定的可以解除勞動(dòng)合同條件的。

(六)有下列情形之一的,乙方可隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:在試用期內(nèi);經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,沒有相應(yīng)保護(hù)措施,嚴(yán)重危害乙方安全健康的;甲方不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬;甲方不按規(guī)定為乙方辦理繳納退休養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)金的;甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;甲方故意不履行勞動(dòng)合同,嚴(yán)重違反國家法律、法規(guī),侵害乙方其他合法權(quán)益的。如乙方依據(jù)上款第2項(xiàng)至第6項(xiàng)規(guī)定解除勞動(dòng)合同的,均可追究甲方違約責(zé)任。

(七)乙方非依據(jù)本合同規(guī)定解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方。但不免除乙方應(yīng)依約承擔(dān)的責(zé)任。

(八)有下列情形之一,甲方不得解除勞動(dòng)合同:乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié)期內(nèi),或醫(yī)療終結(jié)后經(jīng)市、縣級醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定委員確認(rèn)屬大部份喪失勞動(dòng)能力的;乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿但仍住院治療的;符合計(jì)劃生育政策的女職工在孕期、產(chǎn)假期、哺乳期內(nèi)的;方經(jīng)批準(zhǔn)享受法定假期,在規(guī)定期限內(nèi)的;符合國家、省、市有關(guān)規(guī)定不得解除勞動(dòng)合同的。

(九)除試用期內(nèi)或職工被違紀(jì)辭退、除名、開除及本合同另有其他特別規(guī)定等情況外,甲乙雙方解除本合同,必須提前一個(gè)月書面通知對方。提前時(shí)間不足者,按相距的實(shí)際天數(shù),以乙方當(dāng)月工資收入的日平均數(shù)額計(jì)算補(bǔ)償給對方。

(十)甲方應(yīng)按規(guī)定為終止、解除勞動(dòng)合同的職工辦理填發(fā)《職工勞動(dòng)手冊》、轉(zhuǎn)移檔案等有關(guān)手續(xù),為乙方辦理待業(yè)登記、領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金提供方便。(十

一)甲方租賃、出售給乙方居住的房屋,雙方應(yīng)簽訂住房合同。甲乙雙方因各種原因解除或終止本勞動(dòng)合同時(shí),有關(guān)住房問題按住房合同規(guī)定辦理。(十

二)若本合同終止或解除,乙方應(yīng)將合同履行期內(nèi)甲方交給乙方無償使用、保管的物品、工具、技術(shù)資料等,如數(shù)交還給甲方,如有遺失應(yīng)予賠償。(十

三)乙方符合國家規(guī)定的退休(含提前退休)條件,甲方應(yīng)按規(guī)定為其辦理退休手續(xù),并按本市有關(guān)規(guī)定管理。(十

四)甲方在合同期內(nèi)解除勞動(dòng)合同按《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》規(guī)定發(fā)給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。屬試用期內(nèi)或因乙方被作違紀(jì)辭退、除名、開除導(dǎo)致勞動(dòng)合同解除的,甲方不發(fā)給補(bǔ)償金。甲方:乙方:________年____月____日________年____月日

勞務(wù)合同書版 勞務(wù)合同書填寫篇十四

甲方全稱: __市對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易有限公司

甲方代表:

乙方姓名:

性 別:

出生年月:

護(hù)照號碼:

身份證號:

家庭住址:

工資帳戶:中國建設(shè)銀行__支行

工資帳號:

丙方全稱:中國__建設(shè)集團(tuán)(馬)有限公司巴貢2&3標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)理部

丙方代表:

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及配套法規(guī),為保障甲方、乙方和丙方的合法權(quán)益依法確定勞動(dòng)關(guān)系,經(jīng)甲、乙、丙三方平等協(xié)商,自愿簽訂本勞動(dòng)合同書。甲方向乙方說明了丙方用人要求、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)條件、職業(yè)危害及其后果、社會(huì)保險(xiǎn)、規(guī)章制度等情況,乙方已認(rèn)真閱讀本合同書,同意按甲方及丙方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

一、勞動(dòng)合同期限及工作地點(diǎn)

本合同期限:乙方愿意根據(jù)丙方的工作安排,從__年 月 日起,為期20個(gè)月。如有續(xù)約,由三方另行協(xié)商。

本合同的工作地點(diǎn):馬來西亞沙撈越洲巴貢水電站施工現(xiàn)場。

本合同的貨幣單位:馬幣(rm)。匯率按1馬幣兌2.15人民幣固定計(jì)算。

二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)

1、甲方根據(jù)丙方生產(chǎn)(工作)需要,安排乙方在丙方所屬馬來西亞巴貢工地工作。

2、乙方的具體工作內(nèi)容由丙方安排。

3、乙方同意并服從丙方所安排的崗位、工種、工作;丙方可以調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。

4、乙方必須按照丙方關(guān)于本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)的責(zé)任制的要求,保證按質(zhì)按量地完成規(guī)定的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

三、生產(chǎn)(工作)條件

1、丙方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

2、丙方執(zhí)行國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),保障乙方在勞動(dòng)過程中的安全與健康。

3、乙方在勞動(dòng)過程中,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,及丙方制訂的勞動(dòng)安全衛(wèi)生等各項(xiàng)規(guī)章制度,有確保安全生產(chǎn)的責(zé)任。

四、各方職責(zé)

甲方職責(zé):

1、甲方負(fù)責(zé)辦理乙方的體檢、護(hù)照、簽證等相關(guān)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用。

2、甲方提供給丙方的勞務(wù)人員(乙方)應(yīng)具備如下條件:

1)年齡為18—45周歲,熟練工具有初中以上文化,機(jī)械操作手及管理人員具有高中以上文化程度、身體健康(經(jīng)體檢合格)的男性,乙方的專業(yè)技術(shù)能力要盡可能滿足丙方要求。

2)甲方必須安排和組織乙方參加健康體檢、出境培訓(xùn)并取得有效期為三年的"外派勞務(wù)(研修生)培訓(xùn)合格證",若體檢或培訓(xùn)不合格,其費(fèi)用由乙方自行負(fù)擔(dān)。

3)甲方必須向丙方擔(dān)保乙方在馬來西亞的工作時(shí)間不得低于1年。

3、甲方必須按每100名勞務(wù)配備1名現(xiàn)場管理人員。甲方管理人員配合丙方對乙方進(jìn)行工作現(xiàn)場管理,負(fù)責(zé)對乙方離開工作現(xiàn)場后的管理。

4、甲方負(fù)責(zé)乙方的后勤保障與管理,甲方應(yīng)按100人配1名炊事員的標(biāo)準(zhǔn)配備炊事員,炊事員的工資由甲方承擔(dān),中方炊事員的進(jìn)、退場費(fèi)用、準(zhǔn)證費(fèi)用由丙方承擔(dān)。甲方須按合理的標(biāo)準(zhǔn)提供伙食給乙方,伙食費(fèi)由乙方自行承擔(dān)。若甲方對食堂管理不善,引起不良后果,丙方有權(quán)干預(yù)直至收回食堂管理權(quán),甲方承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切損失。

5、甲方向丙方保證乙方辦理手續(xù)必須符合國家有關(guān)規(guī)定。

6、甲方派駐丙方工地現(xiàn)場的管理人員必須駐在工地,若要離開或更換需征得丙方的同意并自行承擔(dān)有關(guān)費(fèi)用,否則按5000rm/次進(jìn)行扣款,由此造成的損失由甲方負(fù)責(zé)。

乙方職責(zé):

1、乙方必須參加馬來西亞的安全培訓(xùn),并取得培訓(xùn)合格證,否則由此造成的損失由乙方承擔(dān)。

2、乙方在馬來西亞工作期間,若因自身原因被遣送回國或自己申請回國的,其一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)。乙方需在交納丙方為其辦理的工作準(zhǔn)證、安全準(zhǔn)證、保險(xiǎn)費(fèi)用等相關(guān)費(fèi)用以及來馬來西亞交通費(fèi)用后才準(zhǔn)以回國,其回程機(jī)票由乙方自己承擔(dān)。

3、乙方來到馬來西亞后,需將護(hù)照、工作準(zhǔn)證等證件交給丙方統(tǒng)一保管。若乙方回國,需提前一個(gè)月通知丙方并獲得丙方批準(zhǔn),方可領(lǐng)取護(hù)照回國。

4、乙方在馬來西亞期間,需服從甲方及丙方的統(tǒng)一管理。

5、乙方須嚴(yán)格執(zhí)行丙方的施工工藝,正確操作施工設(shè)備和工具。如果乙方在工作當(dāng)中發(fā)生人為的質(zhì)量事故,丙方將根據(jù)有關(guān)質(zhì)量管理?xiàng)l例,對質(zhì)量事故進(jìn)行分析和評估后,對乙方進(jìn)行扣除一定工時(shí)的處罰,嚴(yán)重的將追究乙方的責(zé)任。

6、乙方須嚴(yán)格遵守丙方有關(guān)安全規(guī)范操作規(guī)程和有關(guān)安全管理?xiàng)l例。如果乙方違反工地有關(guān)安全規(guī)范操作規(guī)程和有關(guān)安全管理?xiàng)l例時(shí),丙方將根據(jù)有關(guān)安全管理?xiàng)l例,對乙方進(jìn)行扣除一定工時(shí)的處罰,事態(tài)嚴(yán)重的將根據(jù)有關(guān)法規(guī)追究乙方的責(zé)任。

7、乙方在馬來西亞工作期間不得做出有損中國人形象的行為,并自覺遵守當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī),否則,由此造成的后果由乙方自行負(fù)責(zé), 一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

丙方職責(zé):

1、丙方協(xié)助甲方辦理乙方的正常進(jìn)、退場,進(jìn)退場的交通費(fèi)用由丙方承擔(dān),若發(fā)生乙方在到馬來西亞機(jī)場后被馬來西亞海關(guān)阻止入關(guān)并遣送回國,則發(fā)生的交通費(fèi)用由丙方承擔(dān)。丙方在乙方連續(xù)在馬來西亞巴貢工地工作滿24個(gè)月后,應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)需要安排乙方回國探親并承擔(dān)交通費(fèi)用。交通費(fèi)用指長沙市到甲方工作地點(diǎn)的路費(fèi)及住宿費(fèi)(如果有)。

2、丙方負(fù)責(zé)組織乙方參加當(dāng)?shù)氐陌踩嘤?xùn),并承擔(dān)合格人員的工作準(zhǔn)證費(fèi)用及安全培訓(xùn)費(fèi)用等相關(guān)的費(fèi)用。

3、丙方為乙方提供相應(yīng)的住宿及其它條件:

1) 通電并安裝有吊扇的住宿用房,住宿標(biāo)準(zhǔn)為上下鋪8人間或集裝箱式住房7_2人間;

2) 水電設(shè)施齊全的食堂,其他食堂用具由甲方自行承擔(dān);

3) 到施工現(xiàn)場的交通;

4) 提供安全防護(hù)用品和正式職工同等的勞保用品;

5) 每人一套的`床上用品;

6) 現(xiàn)場通訊:提供2個(gè)手機(jī)號和對講機(jī)1部,電話費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

4、丙方負(fù)責(zé)乙方在工作現(xiàn)場的工作安排及管理,若乙方不服從甲方的合理安排,或者勞動(dòng)態(tài)度不好,丙方經(jīng)與甲方協(xié)商可以采取警告、扣記工時(shí)、罰款直至辭退乙方。被辭退的乙方需在交納丙方為其辦理的工作準(zhǔn)證、安全準(zhǔn)證、保險(xiǎn)費(fèi)用等相關(guān)費(fèi)用以及來馬來西亞交通費(fèi)用后(根據(jù)該勞務(wù)實(shí)際已工作時(shí)間按比例分?jǐn)?才準(zhǔn)以回國,其回程機(jī)票由乙方自己承擔(dān)。

5、丙方指派專人對乙方每日出勤記錄簽字并進(jìn)行現(xiàn)場考核,負(fù)責(zé)用工費(fèi)用的核算及支付。

五、勞動(dòng)報(bào)酬的支付方式

1、計(jì)時(shí)工單價(jià):星期一至星期六6馬幣/工時(shí),時(shí)間按乙方實(shí)際工作小時(shí)計(jì);每天工作時(shí)間如果超過十小時(shí)則超出時(shí)間按加班計(jì)算,若加班,加班時(shí)間按實(shí)際工作小時(shí)計(jì),工時(shí)單價(jià)按9馬幣/工時(shí)。星期天或其他節(jié)假日(指中國國家法定節(jié)假日10天)工作,全部按加班計(jì)算,時(shí)間按乙方當(dāng)天實(shí)際工作小時(shí)計(jì),工時(shí)單價(jià)按12馬幣/工時(shí)計(jì)。丙方每月及時(shí)為乙方勞務(wù)人員進(jìn)行結(jié)算,結(jié)算時(shí)間與丙方內(nèi)部結(jié)算時(shí)間相同。丙方每月于工作地當(dāng)?shù)匕l(fā)放600馬幣/人給乙方勞務(wù)人員,工資余款人民幣由丙方及時(shí)支付給乙方勞務(wù)人員在前述工資帳戶。丙方支付工資給乙方勞務(wù)人員的時(shí)間不得滯后3個(gè)月,若超過3個(gè)月,丙方按乙方勞務(wù)人員當(dāng)月工資的0。5 %作為月利息支付給乙方勞務(wù)人員。

2、實(shí)行不定時(shí)工作制的崗位工單價(jià):1400馬幣/每月,(水泵工、發(fā)電機(jī)工、食堂幫廚等崗位工種),工作小時(shí)為12小時(shí)/天。其日工資標(biāo)準(zhǔn)為月工資/30.5天。

3、若乙方工作能力突出,丙方可根據(jù)工程現(xiàn)場施工組織管理的實(shí)際需要將乙方提拔為工長和大工長,具體事宜由甲乙丙三方另行協(xié)商。

4、工時(shí)數(shù)量的計(jì)算:按勞務(wù)人員抵達(dá)工作地點(diǎn)進(jìn)行指定的工作開始至停止工作為止計(jì)算,但不包括用餐和休息時(shí)間。若遇早上上班前下雨,甲方可以在7:00之前通知乙方不做工,甲方不承擔(dān)由此造成的誤工費(fèi)。若在上班過程中遇到下雨而導(dǎo)致整班無法做工,則按每人4小時(shí)計(jì)算,若超過4小時(shí),則按實(shí)際工作時(shí)間計(jì)算。

六、勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利待遇

1、乙方因病、非因工負(fù)傷醫(yī)療期最長為一個(gè)月,停工醫(yī)療期間,憑醫(yī)院診斷證明,丙方按每天9。5馬幣支付病傷假補(bǔ)助。若超過1個(gè)月,經(jīng)民都魯醫(yī)院證明不能勝任馬來西亞工作的,由甲方負(fù)責(zé)將乙方送返國內(nèi),丙方提供返回長沙機(jī)票,其他費(fèi)用及后續(xù)費(fèi)用安排由甲方負(fù)責(zé)。由此給丙方帶來的辦理工作準(zhǔn)證損失,丙方按照乙方已工作月數(shù)進(jìn)行分?jǐn)偤髲囊曳焦べY中扣除。

2、乙方享受與丙方正式職工同等的工地作業(yè)勞保待遇,享有按人員比例參加丙方評選先進(jìn)的權(quán)利,先進(jìn)人員獎(jiǎng)金額與丙方正式職工相同。

3、丙方為乙方提供最高保額每人人民幣200,000元(大寫:人民幣貳拾萬元整)的人身意外傷害保險(xiǎn),投保受益人為投保人。若乙方在保險(xiǎn)期內(nèi)因工遇有工傷、人身意外,丙方負(fù)責(zé)向保險(xiǎn)公司進(jìn)行索賠,所得賠償金在扣除丙方為其所發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用等相關(guān)費(fèi)用后的剩余部分交給乙方或其親屬。甲方及丙方不再另外承擔(dān)其它一切費(fèi)用。

乙方因工負(fù)傷經(jīng)醫(yī)院證明不能繼續(xù)工作的,在治療期間由丙方按照每月1152馬幣支付其病假工資,若超過三個(gè)月仍不能工作,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)將乙方送返國內(nèi),丙方提供返回長沙機(jī)票。

合同期間如勞務(wù)人員發(fā)生病故或意外身亡,遺體由甲方協(xié)助丙方按所在國有關(guān)法例處理,如火化處理,骨灰及遺物則由甲方負(fù)責(zé)托送到乙方家屬手上,并協(xié)助家屬處理好善后事宜。

4、乙方連續(xù)三個(gè)月的工作小時(shí)應(yīng)不得低于576小時(shí),若因丙方原因造成乙方窩工,致使乙方連續(xù)三個(gè)月的工作總小時(shí)低于576小時(shí),在乙方服從丙方其它工作安排的前提下,丙方將按每人每月1152馬幣保底工資發(fā)給乙方。若因乙方自身原因造成無法工作,則在計(jì)算工作小時(shí)數(shù)時(shí)及保底工資時(shí)須扣除乙方自身原因造成的無法正常工作小時(shí)數(shù)及相應(yīng)保底工資數(shù)。

5、合同期滿經(jīng)三方協(xié)商同意就地延期的情況下,乙方為丙方在馬來西亞巴貢工地連續(xù)工作滿24個(gè)月后,乙方可申請?zhí)接H假,報(bào)丙方批準(zhǔn),由丙方根據(jù)工地生產(chǎn)任務(wù)情況安乙方休假,乙方必須無條件服從丙方安排。丙方負(fù)責(zé)乙方獲準(zhǔn)探親假的路費(fèi)(由工地至長沙往返)。

七、勞動(dòng)紀(jì)律

1、丙方依法建立和完善規(guī)章制度并依法實(shí)施。

2、乙方必須遵守法律,法規(guī),勞動(dòng)紀(jì)律和丙方依法制訂的規(guī)章制度。

3、丙方有權(quán)根據(jù)法律、法規(guī)和規(guī)章制度對乙方進(jìn)行獎(jiǎng)罰。

4、合同履行期間,乙方必須服從甲方及丙方安排合理的工作,不得有任何形式的消極怠工以及罷工行為,否則按違約處理。

5、乙方因事需要在現(xiàn)場休假時(shí),必須提前向丙方請假且得到許可后才能休假,每月休假不得超過4天且不能累計(jì)。

6、丙方有權(quán)針對乙方勞務(wù)人員發(fā)生如下情況進(jìn)行罰款、警告等處罰:

遲到/早退:不到半小時(shí)按半小時(shí)算,超過半小時(shí)不到1小時(shí)的按1小時(shí)算,遲到超過2小時(shí)的,不享受當(dāng)天加班小時(shí)待遇,工作小時(shí)按實(shí)際工作小時(shí)算。

警告:每書面警告一次,扣當(dāng)天工作小時(shí)4小時(shí),不享受當(dāng)天加班小時(shí)待遇。當(dāng)月警告超過3次的(含3次)加扣一天的工資(8小時(shí)),同時(shí)丙方有權(quán)予以辭退,所發(fā)生費(fèi)用全部由乙方承擔(dān)。

停工:每次停工最少1天,最多為3天。每停工一次,從當(dāng)天宣布開始起算,在被停工天數(shù)內(nèi),沒有工時(shí)。當(dāng)月停工超過2次的(含2次)加扣一天的工資(8小時(shí)),同時(shí)丙方有權(quán)予以辭退,所發(fā)生費(fèi)用全部由乙方承擔(dān)。

曠工:遲到/早退超過4小時(shí)而沒有及時(shí)通報(bào)丙方而得到批準(zhǔn)的,被視為整天曠工,沒有工作小時(shí)。當(dāng)月曠工超過5天的(含5天)加扣一天的工資(8小時(shí)),同時(shí)丙方有權(quán)予以辭退,所發(fā)生費(fèi)用全部由乙方承擔(dān)。

因上述原因(或?qū)砉さ匮a(bǔ)充的有關(guān)規(guī)定)被處罰的人員,丙方將不承諾其保底工資,直到當(dāng)月工資被處罰為零。

八、勞動(dòng)合同的終止、變更、續(xù)訂和解除

1、本勞動(dòng)合同期滿或三方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止。

2、本勞動(dòng)合同在有效期間內(nèi)因生產(chǎn)經(jīng)營工作發(fā)生重大變化,經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容或解除勞動(dòng)合同。

3、本勞動(dòng)合同臨近終止期間時(shí),經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致,在合同期滿前30天內(nèi)續(xù)簽勞動(dòng)合同。

4、乙方具有下列情形之一的,甲方及丙方可以解除勞動(dòng)合同:

1)在使用期內(nèi)證明不符合錄用條件的;

2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或嚴(yán)重違反甲方和丙方依法建立的規(guī)章制度的;

3)不服從甲方和丙方的工作安排的或以各種理由逃避甲方和丙方的工作安排;

4)泄漏甲方和丙方的商業(yè)秘密,造成重大影響或經(jīng)濟(jì)損失的;

5)在合同期間內(nèi)以病、事假、工傷、長假等為由從事第二職業(yè)的;

6)被開除、除名、辭退、勞動(dòng)教育和依法追究刑事責(zé)任的(勞動(dòng)合同自行解除)。

5、有下列情況之一的,甲方和丙方可以解除勞動(dòng)合同,但應(yīng)提前七天書面通知乙方:

1)乙方患病或非因工傷醫(yī)療期滿后,仍不能從事工作也不能從事由丙方另行安排工作的;

2)不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)考核仍不能上崗或經(jīng)丙方調(diào)整工作仍不能擔(dān)任或不服從安排的;

3)因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無法履行,經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的;

4)法律、行政法規(guī)規(guī)定可以解除勞動(dòng)合同的。

6、乙方具有下列情況之一的,甲方及丙方不得解除勞動(dòng)合同:

1)患病或因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2)國家法律和行政法規(guī)規(guī)定的其他情況。

7、乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方及丙方,但有下列情況之一的,可以隨時(shí)通知甲方及丙方解除勞動(dòng)合同:

1)甲方或丙方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段,強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

2)丙方未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。

九、甲乙丙三方協(xié)商約定的其他內(nèi)容

1、乙方必須向丙方交納履約保證金1000馬幣,若乙方?jīng)]有能力交納保證金,丙方將在乙方每月的收入中按100零吉特/月進(jìn)行扣除,直到扣滿1000馬幣;在合同期滿后,丙方應(yīng)在合同期滿后10天內(nèi)將履約保證金全額無息返還給乙方。

2、乙方違約解除勞動(dòng)合同,乙方承擔(dān)由此給甲方和丙方帶來的全部損失(出國體檢、培訓(xùn)、簽證、進(jìn)出場路費(fèi)、工作準(zhǔn)證費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用、個(gè)人所得稅擔(dān)保金等甲方損失),并遣送回國。

3、甲方在乙方出國前進(jìn)行出國前思想道德教育和技能培訓(xùn),丙方對乙方上崗前進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)及勞動(dòng)紀(jì)律、安全生產(chǎn)、法制、職業(yè)道德等各項(xiàng)規(guī)章制度的進(jìn)場教育;

4、乙方在本合同期間不能未經(jīng)甲方和丙方允許與另一用人單位簽訂勞動(dòng)合同,否則按以上九、(二)條處理。

5、乙方所欠甲方及丙方任何款項(xiàng),甲方及丙方有權(quán)在乙方應(yīng)得收入中扣除,若仍然不足,甲方及丙方有權(quán)通過法律追索。

6、丙方有權(quán)根據(jù)將來工地的實(shí)際情況對乙方所從事的工作按照完成工程量的數(shù)量進(jìn)行結(jié)算,其目的既是保證丙方所承擔(dān)工程的及時(shí)完工,避免出現(xiàn)消極怠工的現(xiàn)象,同時(shí)也鼓勵(lì)積極工作的勞務(wù)能多勞多得。經(jīng)甲、乙、丙三方共同協(xié)商并簽定相關(guān)協(xié)議后,三方按協(xié)商后的量化標(biāo)準(zhǔn)即工程量單價(jià)進(jìn)行結(jié)算,相關(guān)工時(shí)及單價(jià)條款不再適用。

十、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

任何違反本合同的規(guī)定,除依法承擔(dān)法律責(zé)任外,還應(yīng)根據(jù)責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失情況,按相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行經(jīng)濟(jì)賠償。

十一、勞動(dòng)爭議處理

因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人可以在長沙市提出仲裁,仲裁結(jié)果對三方有約束力。

十二、其他

1、丙方依法制定的規(guī)章制度是本合同的附件。

2、本合同未盡事宜,按國家法律法規(guī)和有關(guān)政策執(zhí)行。

3、本合同一式叁份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。甲、乙、丙三方簽字蓋章后生效直至合同履行和支付完畢終止。

甲方:

乙方:

丙方:

勞務(wù)合同書版 勞務(wù)合同書填寫篇十五

簽訂日期:_________年________月______日

甲方:_________________________有限公司

乙方:_________________________________

性別:_________________________________

居民身份證號碼:_______________________

出生日期:___________年______月______日

在甲方工作起始時(shí)間:_____年____月____日

家庭住址:_____________________________

郵政編碼:_____________________________

鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為_______________有限公司提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下:

一、合同期限

第一條 本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中試用期至______年_____月______日止。

如雙方需要,可在合同期滿前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)_______________________崗位(工種)工作。

第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責(zé)任書》)的標(biāo)準(zhǔn)。

第四條 乙方每周工作時(shí)間為________天,每天工作________小時(shí);乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

第五條 乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。

第六條 未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。

第七條 甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

第八條 按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。

第九條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。

三、勞務(wù)報(bào)酬

第十條 甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月或按董事會(huì)擬定的標(biāo)準(zhǔn)額執(zhí)行。

乙方在試用期間的勞務(wù)報(bào)酬為轉(zhuǎn)正后的80%-90%或雙方約定 。

甲乙雙方對勞務(wù)報(bào)酬的其他約定__________________________。

甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬:1.因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;2.乙方違反公司管理制度的;3.雙方約定的其他情況。

四、合同的終止與解除

第十一條 合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。

第十二條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

第十三條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

(三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

(四)被依法追究刑事責(zé)任的。

五、雙方約定的其他內(nèi)容

第十四條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

(一) 乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明,并如實(shí)填寫《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同,并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

(二) 甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。

(三) 甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

(四) 乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的工作及責(zé)任的,在該項(xiàng)目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

(五) 甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。

(六) 本合同到解除日期時(shí),乙方應(yīng)按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。

第十五條 本合同的附件如下:

附件一 《保密協(xié)議》;

附件二 《崗位職責(zé)書》;

附件三 甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規(guī)定。

第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):____________

法人或委托代理人

簽字或蓋章:______________

乙方(簽字):____________

簽訂日期:________________

勞務(wù)合同書版 勞務(wù)合同書填寫篇十六

甲方:

乙方:

一、 工程名稱:清水灣e區(qū)1#樓工程

二、 工程地點(diǎn):西秀區(qū)市東路中段

三、 承包方式:單包工

四、 承包單價(jià):

五、承包內(nèi)容:按設(shè)計(jì)施工、圖紙及說明、設(shè)計(jì)變更、技術(shù)交底涉及的內(nèi)容,三層以上的加氣磚砌砌筑和二次結(jié)構(gòu)的拉結(jié)筋安放,風(fēng)井、水井、電井、電梯井的抹灰、衛(wèi)生清理。

六、 施工要求:

1、 墻面垂直度在8mm以內(nèi),墻面平整度在10mm以內(nèi),水平灰縫平直10mm以內(nèi)。

2、 通縫,每道墻3皮砌塊的通縫不得超過3外,不得出現(xiàn)四皮砌塊及四皮砌塊高度以上的通縫,灰縫均勻一致。

3、 接槎:砂漿要密實(shí),砌塊要平順,不得出出破槎、松動(dòng)做到接槎部位嚴(yán)實(shí)。

4、 砌塊與門窗口連接:將預(yù)制好砼塊安放在門洞口及窗洞口邊,砼塊四周的砂漿要密實(shí)飽滿,安放預(yù)制門過梁要打底灰,嚴(yán)禁不打灰放置過梁。

七、 安全要求:

1、乙方必須按甲方要求施工,配備必要的安全防護(hù)設(shè)備,如安全帽等,嚴(yán)禁違章作業(yè),如施工中不慎發(fā)生安全事故,在一般事故中除去保險(xiǎn)賠額外伍仟元(小寫:5000.00元)以下由乙方自行負(fù)責(zé)。

2、 勞務(wù)必須是年滿18—55歲的健康工民并且有相應(yīng)的資格證書。

3、 乙方必須文明施工,施工現(xiàn)場內(nèi)嚴(yán)禁酒后作業(yè),施工場內(nèi)不能發(fā)生打架、斗毆、偷盜等現(xiàn)象,無論任何原因造成的一切后果由乙方負(fù)責(zé)。

八、 工期安排:

乙方必須按甲方規(guī)定的時(shí)間完成工作量,如乙方人手不足或不聽從甲方安排的甲方有權(quán)將乙方施工停止。

九、 付款方式:

在施工過程中甲方平時(shí)保證乙方工人每天基本生活費(fèi),個(gè)人開支費(fèi)用不得超過人民幣100.00元,撥款時(shí)按乙方的工作量的50%預(yù)支,工程完工經(jīng)甲方驗(yàn)收合格后一個(gè)星期付80%,尾款在一個(gè)月內(nèi)全部結(jié)清。

十、本合同自雙方簽字之日起生效,工程完工結(jié)清余款后自動(dòng)失效,本合同壹式貳份,甲、乙雙方各持壹份,未盡事宜雙方協(xié)商解決。

甲方代表: 日期:

勞務(wù)合同書版 勞務(wù)合同書填寫篇十七

甲方名稱:________________________

法定代表人:______________________

職務(wù):___________________________

乙方(勞務(wù)人員)姓名:______________

年齡:___________________________

性別:__________________________

民族:___________________________

現(xiàn)住址:__________________________

原工作單位:______________________

根據(jù)我國《勞動(dòng)法》及本市的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

第一條合同期限本合同期限為年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二條勞動(dòng)崗位

1、甲方安排乙方從事________________崗位工作,乙方應(yīng)完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)。

2、甲方有權(quán)在本企業(yè)總公司或分公司之間調(diào)動(dòng)乙方從事的崗位工作。

3、根據(jù)乙方的工作能力,甲方可調(diào)整乙方的工作崗位。

4、乙方的工作職責(zé)是:

第三條勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位,支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬,勞動(dòng)報(bào)酬不得低于__________市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)如下:每月15日以貨幣形式支付。

第四條工作時(shí)間和休假

(一)甲方實(shí)行每日工作不超過八小時(shí),平均每周不超過四十四小時(shí)的工作制度。因生產(chǎn)經(jīng)營的需要,雙方協(xié)商可延長工作時(shí)間或加班,但不得違反《勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定,并支付加班費(fèi)。

(二)甲方保證乙方按國家和天津市有關(guān)規(guī)定,享受各種休息休假。甲乙雙方具體約定:每周休息一天,具體休息日期根據(jù)甲方生產(chǎn)需要由甲方安排。

第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1、甲方和乙方對繳納社會(huì)保險(xiǎn)的方式約定如下:甲方不為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方繳納人身意外傷害險(xiǎn)。

2、其它福利待遇約定如下:與其他員工享受同等的福利待遇。

3、醫(yī)療期約定如下:乙方如在工作中突發(fā)疾病,甲方給予乙方一個(gè)月的醫(yī)療期,醫(yī)療期間照發(fā)基本工資,醫(yī)療期滿乙方不能回本崗位繼續(xù)工作的,甲方有權(quán)與乙方解除合同,解除合同時(shí)甲方不支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

(一)甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定,給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件,發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

(二)甲方對乙方進(jìn)行安全教育和必要的培訓(xùn);乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

(三)乙方從事有毒、有害作業(yè)的,甲方按規(guī)定定期免費(fèi)為乙方進(jìn)行體檢。

(四)乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉,控告。

第七條勞動(dòng)紀(jì)律

(一)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的《員工守則》、各項(xiàng)管理制度及崗位責(zé)任制,在合同期內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密。

(二)甲方有權(quán)按上述《員工守則》、各項(xiàng)管理制度及崗位責(zé)任制,對乙方進(jìn)行管理。

(三)保密條款:乙方對從事的該項(xiàng)目必須保守甲方的商業(yè)秘密,如乙方泄露甲方的商業(yè)秘密給甲方造成損失,甲方有權(quán)依據(jù)相關(guān)法律要求乙方賠償。保密范圍:見《員工守則》的保密范圍

第八條本合同的解除、變更、終止

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本合同的內(nèi)容可以變更或解除。

(二)甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營情況,可以變更或調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和職位。

(二)本合同到期,自行終止。如續(xù)簽,雙方重新簽訂合同。

(三)雙方就本合同解除條件的約定:

1、乙方如在合同到期前解除合同,須提前30天通知甲方,辦理工作交接手續(xù),如乙方未提前通知甲方并辦理工作交接手續(xù),甲方有權(quán)在乙方工作交接手續(xù)辦理完畢后再支付乙方當(dāng)月工資。

2、甲方有權(quán)按《員工守則》解除合同的條款同乙方解除合同。

3、甲乙雙方適用本合同第五條第三款的規(guī)定。

4、甲方禁止乙方在其他單位兼職,如乙方兼職被甲方發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)同乙方解除合同。

第九條雙方約定的其他事項(xiàng)

第十條爭議的解決因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議,甲乙雙方應(yīng)先行協(xié)商解決;協(xié)商不成的任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對裁決不服的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第十一條其他事項(xiàng)

一、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。

二、本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日生效,雙方必須嚴(yán)格遵照執(zhí)行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):____________乙方(簽字):____________

法定代表人或委托人:____________(簽字或蓋章)

勞務(wù)合同書版 勞務(wù)合同書填寫篇十八

甲方:_____作業(yè)隊(duì)(以下簡稱甲方)

乙方:______班組(以下簡稱乙方)

根據(jù)甲方承建工程任務(wù)的需要,經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,在平等互利,友好合作的基礎(chǔ)上,甲方將三春匯秀苑車庫砼工程以內(nèi)部勞務(wù)清包的形式承包給乙方施工。為明確甲、乙雙方職責(zé)、權(quán)利,特簽定本協(xié)議,以資雙方共同遵守執(zhí)行。具體條款如下:

一、工程名稱:____________苑車庫砼工程

二、工程地址:_____

三、結(jié)構(gòu)類型:_____

四、建筑面積:_____平方米

五、承包方式:包清工、包限額領(lǐng)料、包質(zhì)量、包安全、包進(jìn)度(包工期)、包文明施工、包結(jié)構(gòu)驗(yàn)收。

六、承包內(nèi)容及要求:

砼工程:

1、砼澆搗前模內(nèi)零星垃圾的清理、澆水潤濕,搭、拆、移澆搗范圍內(nèi)的臨時(shí)跑道,搭、拆、清洗砼泵輸送管,砼水平、垂直運(yùn)輸,振搗、找平、收面、泵管輸送完后砼處理和再次利用,漏漿的處理。蜂窩、麻面、爆模砼、暴管砼的處理及修補(bǔ)。欄板、壓頂、女兒墻壓頂?shù)软艥仓⑵脚_(tái)、斜坡等等零星構(gòu)件砼的澆搗,砼澆搗后的養(yǎng)護(hù),等工作,并配合試驗(yàn)員做試塊。預(yù)制構(gòu)件制作,預(yù)制盒的加工、砼墊塊的制作。修邊檢底、基坑周邊護(hù)坡及護(hù)坡鋼管搭設(shè),補(bǔ)止水螺桿眼,r線的修補(bǔ),內(nèi)樓梯鋼管扶手的搭設(shè)等。包括現(xiàn)場所有進(jìn)出材料的上、下車;并保證所上下材料堆放到指定位置(分規(guī)格、型號、堆放整齊及清掃干凈)。

2、工作范圍內(nèi)的文明標(biāo)化、清理衛(wèi)生等。

3、設(shè)計(jì)院和建設(shè)單位對本工程的修改變更而發(fā)生的增減工程量。

4、承包工程范圍內(nèi)的安全、文明施工等。

5、生產(chǎn)性臨時(shí)的搭設(shè)、拆除等。

七、分項(xiàng)承包單價(jià):

序號:

分項(xiàng)名稱:

單位:

單價(jià)(元/建筑面積):

備注:

優(yōu)良:

安全:

進(jìn)度:

1砼澆搗、砼收面、現(xiàn)場、樓層清理、修補(bǔ)、材料上下車(含轉(zhuǎn)運(yùn)在內(nèi))㎡

說明:

1、承包施工范圍內(nèi)不在另發(fā)生任何計(jì)時(shí)工。達(dá)不到甲方要求質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)按80%結(jié)算;

2、此單價(jià)不扣稅金;

3、此單價(jià)已包括安全、進(jìn)度、文明施工、工具費(fèi)用等;若出現(xiàn)安全事故相應(yīng)質(zhì)量等級單價(jià)降低1.00元/建筑面積;若出現(xiàn)進(jìn)度達(dá)不到要求相應(yīng)質(zhì)量等級單價(jià)降低1.00元/建筑面積;若出現(xiàn)文明施工達(dá)不到要求相應(yīng)質(zhì)量等級單價(jià)降低1.00元/建筑面積。

4、砼工工具包括在施工中所使用的一切工具均由乙方負(fù)責(zé);包括鐵鍬(鏟)、零星工具、掃把等等。

八、工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):100%優(yōu)良率,根據(jù)質(zhì)量要求標(biāo)準(zhǔn),各承包班組必須嚴(yán)格按照質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和施工規(guī)范,作好每道工序施工,每道工序完工后各班組必須先做好自檢,互檢工作然后通知甲方,總包單位及監(jiān)理單位驗(yàn)收。經(jīng)驗(yàn)收達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)方可進(jìn)行下道工序,達(dá)不到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)必須認(rèn)真按照驗(yàn)收提出的整改措施和要求進(jìn)行整改,直到達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)為止。如經(jīng)整改仍然達(dá)不到要求乙方必須承擔(dān)雙倍的發(fā)生總包方對甲方的罰款處罰,作為對甲方信譽(yù)的賠償。

九、工期要求:總工期天(按總包單位的進(jìn)度計(jì)劃執(zhí)行)。若在要求工期內(nèi)不能完工,造成總包方對甲方的工期罰款,根據(jù)乙方承包總價(jià)按相應(yīng)的比例給予雙倍處罰。

十、安全要求及綜合治理:

1、各承包組必須認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例和操作規(guī)程,嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程施工。如違反安全操作規(guī)程違章作業(yè)造成的安全事故,由違章者自負(fù)全部責(zé)任。

2、嚴(yán)格遵守和國家及__市的各種法律法規(guī),服從總包及甲方等相關(guān)部門的指揮,自覺遵守和執(zhí)行總包及甲方的規(guī)章制度。如在施工過程中發(fā)生安全事故產(chǎn)生的費(fèi)用在____________元以內(nèi)由班組自付,____________元——____________元以內(nèi)的甲方負(fù)責(zé)一半,____________元以上甲方負(fù)責(zé)總費(fèi)用的60%。____________元以上的'安全事故由安全部門協(xié)助處理。承包班組進(jìn)入施工現(xiàn)場各相關(guān)證件必須齊全并交復(fù)印件及花名冊一份交甲方備案。

3、承包班組進(jìn)入施工現(xiàn)場各相關(guān)證件必須齊全并交復(fù)印件及花名冊一份交甲方備案。

4、進(jìn)入施工現(xiàn)場必須正確使用和佩帶各種安全防護(hù)用品,必須戴安全帽和系好安全帶,如發(fā)現(xiàn)不戴安全帽和不系安全帶給予______元/人次罰款,違反安全操作規(guī)程的和未經(jīng)主管部門同意任意拆除安全防護(hù)的視情節(jié)嚴(yán)重處以_______——______元罰款。

5、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁亂拉亂接電線,嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)燒煮食物,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)除沒收炊具外并處以200元以上一次罰款。宿舍內(nèi)禁止使用一切電器設(shè)備。

6、嚴(yán)禁打架斗毆、賭博,如有發(fā)現(xiàn)先給予雙方處以______——______元罰款,然后根據(jù)調(diào)查結(jié)果,責(zé)任方承擔(dān)另一方的全部損失,情節(jié)嚴(yán)重者移交司法部門處理。

7、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)男女混居、工地上嚴(yán)禁帶家屬,若出現(xiàn)帶家屬給予______元/人一次的罰款,若出現(xiàn)混居現(xiàn)象給予______元/人一次的罰款;未經(jīng)主管部門同意不得留宿非本班組人員,每發(fā)現(xiàn)一次給予______元/人次處罰,愛護(hù)公物,不得損壞各種設(shè)施。

8、凡在施工區(qū)域外發(fā)生的治安事件,均由乙方自行負(fù)責(zé)。

十一、甲方職責(zé):

1、負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行質(zhì)量、安全、進(jìn)度、文明施工,操作規(guī)范等技術(shù)交底。

對乙方進(jìn)場后的施工能力、人員素質(zhì)、技術(shù)素質(zhì)、進(jìn)行考核,給予乙方30天的試用期,如試用期內(nèi)乙方達(dá)不到質(zhì)量、進(jìn)度、文明施工、綜合治理要求的甲方有權(quán)單方終止協(xié)議,其施工部分工程量不予結(jié)算,作為對甲方信譽(yù)損失的賠償。造成對甲方經(jīng)濟(jì)損失的乙方給予賠償。

2、根據(jù)現(xiàn)場條件,提供乙方的食、宿、其費(fèi)用自理。

3、積極為乙方創(chuàng)造施工條件,做好協(xié)調(diào)工作。

4、負(fù)責(zé)對乙方的質(zhì)量、安全、進(jìn)度、文明施工進(jìn)行監(jiān)督檢查,對不符合要求的提出整改意見和措施。如乙方整改達(dá)不到要求或不予整改,甲方有權(quán)派人進(jìn)行整改,其費(fèi)用按整改部分工作量費(fèi)用的兩倍從乙方人工費(fèi)中扣除。

十二、乙方職責(zé):

1、根據(jù)承包工程量組織相應(yīng)的施工人員,進(jìn)場人員必須合理搭配,其思想素質(zhì)好,技術(shù)能力強(qiáng),無健康疾病和傳染病的18---45歲男性。各承包班組有一名組織能力強(qiáng)、技術(shù)好,責(zé)任心強(qiáng)的同志作班組長,形成系統(tǒng)管理。同時(shí)該班組長未經(jīng)甲方現(xiàn)場主管人員批準(zhǔn)不得離開現(xiàn)場,積極參加甲方或總包方組織的相關(guān)會(huì)議,凡擅自離開現(xiàn)場或不參加應(yīng)該參加的會(huì)議給予______——______元/次罰款。

2、熟悉施工圖紙,嚴(yán)格按照≤建筑安裝工程施工與驗(yàn)收規(guī)范≥及設(shè)計(jì)要求,進(jìn)行組織施工,確保工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全、因管理不善達(dá)不到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)造成的返工,應(yīng)負(fù)擔(dān)由此造成的工料、工期損失。

3、乙方進(jìn)場人必須相對穩(wěn)定,未經(jīng)甲方同意不得隨意變動(dòng)班組人員。

4、接受甲方對質(zhì)量、安全、文明施工等進(jìn)行的技術(shù)交底、教育和監(jiān)督,服從指揮。

5、對甲方提出的整改意見應(yīng)即時(shí)組織人員進(jìn)行整改,直至達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)為止。

6、愛護(hù)甲方提供的各種設(shè)施和設(shè)備,不得隨意損壞,如有損壞則給予其價(jià)值的兩倍予以賠償和處罰。

十三、文明標(biāo)化、衛(wèi)生要求:

1、認(rèn)真搞好個(gè)人、宿舍、現(xiàn)場衛(wèi)生,隨時(shí)保持文明清潔。

2、認(rèn)真按照文明標(biāo)化要求,對自己承包范圍內(nèi)的材料分類堆放整齊。

3、每道工序完工,必須做好工完場清工作,能用的材料必須利用。

4、凡以上達(dá)不到要求者,根據(jù)其性質(zhì)、范圍及價(jià)值給予兩倍以上的罰款,每次每項(xiàng)最低不少于______元。

十四、設(shè)施、工具供應(yīng):

除大型機(jī)械設(shè)備甲方供應(yīng)外,小型設(shè)備、工具乙方自備(包括班組工人的安全帽)。

十五、人工費(fèi)結(jié)算及支付:

1、為保證工程質(zhì)量、進(jìn)度、各施工班組簽定合同時(shí),向甲方繳納壹萬元保證金(作業(yè)隊(duì)出據(jù)收款單);該費(fèi)用待工程結(jié)束后、若乙方毀約保證金作廢。質(zhì)量進(jìn)度均達(dá)到甲方要求者,甲方(憑收款單)一次性退還乙方。班組內(nèi)組長應(yīng)該向自己班內(nèi)每個(gè)組員簽訂個(gè)人勞動(dòng)協(xié)議。上繳作業(yè)隊(duì)一份。

2、乙方進(jìn)場后自墊生活費(fèi)一個(gè)月。以后甲方每月支付乙方生活費(fèi)______元/人(按登記出勤人數(shù)花名冊)。

3、結(jié)算方式:按建施圖上設(shè)計(jì)院所標(biāo)建筑面積計(jì)算。結(jié)構(gòu)階段結(jié)束(小模板全部拆除)后,主體驗(yàn)收后一個(gè)月內(nèi)支付人工費(fèi)90%(含借支生活費(fèi)及罰款)。剩下的10%待工程全面竣工驗(yàn)收后一個(gè)月內(nèi)付清。

十六、其他:

1、本協(xié)議如有未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,另簽補(bǔ)充協(xié)議。

2、本協(xié)議一式三份,甲方執(zhí)兩份,乙方執(zhí)一份。

3、本協(xié)議自簽字之日起生效至工程款全部付清自動(dòng)失效。

甲方: 乙方:

負(fù)責(zé)人: 經(jīng)辦人:

經(jīng)辦人: 擔(dān)保人:

項(xiàng)目經(jīng)理: 聯(lián)系電話:

年 月 日

勞務(wù)合同書版 勞務(wù)合同書填寫篇十九

用人單位(甲方):地址及編碼:

職工(乙方): 身份證號碼:住址及編碼:

雙方根據(jù);平等自愿、協(xié)商一致;的原則,簽定本合同,確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),并共同遵守履行。

一、合同期限本合同自_年_月_日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定,采取下列第_種形式:1.合同有效期限為_年,至_年_月_日止。2.無固定期限。本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認(rèn)真履行本合同規(guī)定的勞動(dòng)義務(wù)而依法予以終止外,其他終止條件為:_。3.合同期限至_工作(任務(wù))完成時(shí)終止。其完成的標(biāo)志事件是_。新招收、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動(dòng)合同,自生效之日起_個(gè)月內(nèi)為試用期。本合同由甲乙雙方各存一份。鑒證時(shí)還需交鑒證機(jī)構(gòu)一份。均具有同等效力。

二、工作任務(wù)

(一)乙方生產(chǎn)(管理)工種(崗位或部門):_。

(二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

三、工作時(shí)間

(一)甲方實(shí)行每日不超過8小時(shí),平均每周不超過44小時(shí)的工作制度。并保證每周乙方至少不間斷休息24小時(shí)。

(二)甲方可以報(bào)經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

(三)甲方因生產(chǎn)、工作需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商同意,可安排乙方加班加點(diǎn),但每個(gè)工作日延長工作時(shí)間不得超過3小時(shí),每月累計(jì)不得超過36小時(shí)。

(四)有下列情形之一的,甲方延長工作時(shí)間不受第

(三)項(xiàng)規(guī)定限制:1.發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者其他原因,威脅勞動(dòng)者生命健康和財(cái)產(chǎn)安全,需要緊急處理的;2.生產(chǎn)設(shè)備、交通運(yùn)輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障,影響生產(chǎn)和公共利益,必須及時(shí)搶修的;3.在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷,必須連續(xù)生產(chǎn)、運(yùn)輸或者營業(yè)的;4.必須利用法定節(jié)日和公休假日的停產(chǎn)期間進(jìn)行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的;5.為完成國防緊急任務(wù)的;6.為完成國家下達(dá)的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的。

四、休假乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及年休假,探親、婚喪、計(jì)劃生育、女職工勞動(dòng)保護(hù)等假期的待遇。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

(一)乙方工資分配形式、標(biāo)準(zhǔn):1.甲方按照政府有關(guān)企業(yè)職工工資,特別是不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,制定本企業(yè)工資制度,確定乙方工資形式和工資標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方試用期工資_元月;試用期滿乙方起點(diǎn)工資定為_元月。甲方可按企業(yè)工資制度調(diào)整乙方工資。

(二)甲方每月如期發(fā)放貨幣工資。如遇節(jié)假日或休息日,應(yīng)提前在最近的工作日支付工資。

(三)甲方安排乙方加班,平時(shí)和休息日加班無法安排補(bǔ)休的,按不低于國家(含省、市)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給加班工資。其中:(1)安排延長工作時(shí)間的,甲方支付不低于工資150%的加班工資,如加班時(shí)間在22時(shí)至次日6時(shí)期間的,支付200%的加班工資;(2)休息日加班,支付200%的加班工資;(3)法定休假日加班支付300%加班工資。但乙方實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,其工作時(shí)間應(yīng)以一定周期綜合計(jì)算,屬加班時(shí)間部分,應(yīng)按加班工資計(jì)發(fā)。

(四)非因乙方原因所致的的`停工、停產(chǎn),在一個(gè)工資支付周期內(nèi)的,甲方應(yīng)按本條第

(一)項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)支付工資;超過一個(gè)工資支付周期的,甲方按不低于本市規(guī)定的失業(yè)救濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給乙方生活費(fèi)。

(五)乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)依法參加社會(huì)活動(dòng)期間,以及依法享受年休假、探親假、婚假、喪假、計(jì)劃生育假、女職工勞動(dòng)保護(hù)假期間,甲方按不低于本合同確定的乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。

(六)如甲方克扣或無故拖欠乙方工資,拒不支付乙方加班工資,低于本市最低標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的,均應(yīng)予補(bǔ)發(fā),并應(yīng)按國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償

六、保險(xiǎn)福利待遇

(一)在合同期內(nèi),甲、乙雙方需按照國家及省、市有關(guān)規(guī)定,繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)等社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)基金,同時(shí)甲方應(yīng)定期向乙方通告繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)基金情況。

(二)甲方按國家、省、市有關(guān)規(guī)定,給予女工;五期;(經(jīng)期、孕期、產(chǎn)假期、哺乳期及更年期)的勞保福利待遇和乙方符合計(jì)劃生育子女的勞保醫(yī)療待遇。

(三)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷醫(yī)療期間的保險(xiǎn)福利待遇,甲方按本市有關(guān)社會(huì)工傷保險(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行;醫(yī)療終結(jié),經(jīng)市醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),屬完全喪失勞動(dòng)能力的,由甲方按規(guī)定給予辦理提前退休;屬部分喪失勞動(dòng)能力的,按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(四)乙方在合同期內(nèi)患病或非因工負(fù)傷,其病假工資,疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療費(fèi)等按不低于國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(五)乙方因工或非因工死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)、救濟(jì)費(fèi)、一次性優(yōu)撫金、生活補(bǔ)貼、供養(yǎng)直系親屬死亡補(bǔ)助費(fèi)等,按國家及本市有關(guān)規(guī)定由社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)公司或甲方分別計(jì)發(fā)。

(六)非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn)期間,乙方按國家規(guī)定享受的休假、勞動(dòng)保險(xiǎn)、醫(yī)療等待遇不變。

(七)乙方其他各種福利待遇、按甲方依法制定的制度執(zhí)行。

七、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

(一)甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),包括有關(guān)女職工、未成年工(16周歲至未滿18周歲的職工)的勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。

(二)甲方按國家;先培訓(xùn)后上崗;的規(guī)定對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。

(三)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位和有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必的勞動(dòng)保護(hù)用品,按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定定期安排乙方及進(jìn)行體檢。

(四)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉、控告。

八、勞動(dòng)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲乙方應(yīng)遵守甲方依法制訂的《職工守則》等各項(xiàng)管理制度,甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。

九、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動(dòng)合同

(一)本合同固定期限屆滿即自然失效,雙方必須終止執(zhí)行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。

(二)如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化,調(diào)整生產(chǎn)任務(wù),或者乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款,經(jīng)合同雙方協(xié)商同意,可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容,并由雙方簽字(蓋章)。如甲方訂立勞動(dòng)合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的,甲方可以解除勞動(dòng)合同。

(三)有下列情形之一的,勞動(dòng)合同即告終止:乙方已達(dá)到法定退休年齡的;乙方死亡;乙方被批準(zhǔn)自費(fèi)出國留學(xué)或出境定居的;甲方被依法撤銷、解散、歇業(yè)、關(guān)閉,宣告破產(chǎn);本勞動(dòng)合同約定的終止條件(事件)已經(jīng)出現(xiàn)。

(四)本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除。

(五)有下列情形之一的,甲方可解除勞動(dòng)合同;乙方在試用期內(nèi),被證明不符合錄用條件的;乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方依法制定的規(guī)章制度;乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損害的;乙方的行為按照國家的法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責(zé)任的;乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不勝任工作的;乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期屆滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排工作的。如屬完全喪失勞動(dòng)能力達(dá)到殘廢標(biāo)準(zhǔn)一至四級的,應(yīng)同時(shí)按規(guī)定辦理退休或退職手續(xù)。

停工醫(yī)療期計(jì)算,按甲方制定的不低于《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。勞動(dòng)合同期雖未滿,但甲方因生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難以及破產(chǎn)或?yàn)l臨破產(chǎn)處于法定整頓期間,確需按有關(guān)規(guī)定裁減人員的;其他符合國家、省、市規(guī)定的可以解除勞動(dòng)合同條件的。

(六)有下列情形之一的,乙方可隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:在試用期內(nèi);經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,沒有相應(yīng)保護(hù)措施,嚴(yán)重危害乙方安全健康的;甲方不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬;甲方不按規(guī)定為乙方辦理繳納退休養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)金的;甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;甲方故意不履行勞動(dòng)合同,嚴(yán)重違反國家法律、法規(guī),侵害乙方其他合法權(quán)益的。如乙方依據(jù)上款第2項(xiàng)至第6項(xiàng)規(guī)定解除勞動(dòng)合同的,均可追究甲方違約責(zé)任。

(七)乙方非依據(jù)本合同規(guī)定解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方。但不免除乙方應(yīng)依約承擔(dān)的責(zé)任。

(八)有下列情形之一,甲方不得解除勞動(dòng)合同:乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié)期內(nèi),或醫(yī)療終結(jié)后經(jīng)市、縣級醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定委員確認(rèn)屬大部份喪失勞動(dòng)能力的;乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿但仍住院治療的;符合計(jì)劃生育政策的女職工在孕期、產(chǎn)假期、哺乳期內(nèi)的;方經(jīng)批準(zhǔn)享受法定假期,在規(guī)定期限內(nèi)的;符合國家、省、市有關(guān)規(guī)定不得解除勞動(dòng)合同的。

(九)除試用期內(nèi)或職工被違紀(jì)辭退、除名、開除及本合同另有其他特別規(guī)定等情況外,甲乙雙方解除本合同,必須提前一個(gè)月書面通知對方。提前時(shí)間不足者,按相距的實(shí)際天數(shù),以乙方當(dāng)月工資收入的日平均數(shù)額計(jì)算補(bǔ)償給對方。

(十)甲方應(yīng)按規(guī)定為終止、解除勞動(dòng)合同的職工辦理填發(fā)《職工勞動(dòng)手冊》、轉(zhuǎn)移檔案等有關(guān)手續(xù),為乙方辦理待業(yè)登記、領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金提供方便。

(十一)甲方租賃、出售給乙方居住的房屋,雙方應(yīng)簽訂住房合同。甲乙雙方因各種原因解除或終止本勞動(dòng)合同時(shí),有關(guān)住房問題按住房合同規(guī)定辦理。

(十二)若本合同終止或解除,乙方應(yīng)將合同履行期內(nèi)甲方交給乙方無償使用、保管的物品、工具、技術(shù)資料等,如數(shù)交還給甲方,如有遺失應(yīng)予賠償。

(十三)乙方符合國家規(guī)定的退休(含提前退休)條件,甲方應(yīng)按規(guī)定為其辦理退休手續(xù),并按本市有關(guān)規(guī)定管理。

(十四)甲方在合同期內(nèi)解除勞動(dòng)合同按《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》規(guī)定發(fā)給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。屬試用期內(nèi)或因乙方被作違紀(jì)辭退、除名、開除導(dǎo)致勞動(dòng)合同解除的,甲方不發(fā)給補(bǔ)償金。

甲方:

乙方:

________年____月____日

信息流廣告 競價(jià)托管 招生通 周易 易經(jīng) 代理招生 二手車 網(wǎng)絡(luò)推廣 自學(xué)教程 招生代理 旅游攻略 非物質(zhì)文化遺產(chǎn) 河北信息網(wǎng) 石家莊人才網(wǎng) 買車咨詢 河北人才網(wǎng) 精雕圖 戲曲下載 河北生活網(wǎng) 好書推薦 工作計(jì)劃 游戲攻略 心理測試 石家莊網(wǎng)絡(luò)推廣 石家莊招聘 石家莊網(wǎng)絡(luò)營銷 培訓(xùn)網(wǎng) 好做題 游戲攻略 考研真題 代理招生 心理咨詢 游戲攻略 興趣愛好 網(wǎng)絡(luò)知識 品牌營銷 商標(biāo)交易 游戲攻略 短視頻代運(yùn)營 PS修圖 寶寶起名 零基礎(chǔ)學(xué)習(xí)電腦 電商設(shè)計(jì) 職業(yè)培訓(xùn) 免費(fèi)發(fā)布信息 服裝服飾 律師咨詢 搜救犬 Chat GPT中文版 語料庫 范文網(wǎng) 工作總結(jié) 二手車估價(jià) 情侶網(wǎng)名 愛采購代運(yùn)營 古詩詞 鐵皮房 石家莊點(diǎn)痣 微信運(yùn)營 養(yǎng)花 名酒回收 石家莊代理記賬 女士發(fā)型 搜搜作文 石家莊人才網(wǎng) 銅雕 關(guān)鍵詞優(yōu)化 圍棋 chatGPT 讀后感 玄機(jī)派 企業(yè)服務(wù) 法律咨詢 chatGPT國內(nèi)版 chatGPT官網(wǎng) 勵(lì)志名言 兒童文學(xué) 河北代理記賬公司 教育培訓(xùn) 游戲推薦 抖音代運(yùn)營 朋友圈文案 男士發(fā)型 培訓(xùn)招生 文玩 大可如意 造紙術(shù)
177102
領(lǐng)取福利

微信掃碼領(lǐng)取福利

微信掃碼分享

主站蜘蛛池模板: 浙江永达输送机械设备有限公司 | 上海精密机械有限公司| 宁波金亿精密机械有限公司| 北京机械租赁有限公司| 土平机械江苏有限公司| 广州恒星冷冻机械制造有限公司| 山东济宁机械有限公司| 上海敏硕机械配件有限公司| 人科机械陕西有限公司| 重庆维庆液压机械有限公司| 广州金本机械设备有限公司 | 黑龙江建龙钢铁有限公司| 大连蓝德机械有限公司| 威海欧东机械有限公司| 大连典石精密机械有限公司| 上海塑料机械 有限公司| 葛洲坝能源重工有限公司| 江苏清淮机械有限公司| 河南广泰机械有限公司| 温州杰福机械设备有限公司 | 烟台利丰机械有限公司| 广州市金王机械设备有限公司 | 广州善友机械设备有限公司| 无锡澳美机械有限公司| 邯郸海拓机械有限公司| 瑞利包装机械有限公司| 唐山国义特种钢铁有限公司| 新乡市长城机械有限公司| 天津机械设备有限公司| 江苏竣业过程机械设备有限公司| 上海冠龙阀门机械有限公司| 浙江宏华机械塑胶有限公司| 广东光信机械有限公司| 四川欧曼机械有限公司| 河北途盟机械制造有限公司| 日照兴业机械有限公司| 昆山铭世特精密机械有限公司| 常州制药机械有限公司| 联德精密机械有限公司| 南京凯驰机械有限公司| 河南 机械制造有限公司| 奉化市机械有限公司| 济南大彤机械设备有限公司| 富江机械制造有限公司| 桂林矿山机械有限公司| 宁波华热机械制造有限公司| 湖北三六重工有限公司| 丰诺植保机械制造有限公司| 辽宁泰威机械制造有限公司 | 东莞机械制造有限公司| 威塑料机械有限公司| 上海众德机械有限公司| 温州惠利机械有限公司| 艾莎钢铁天津有限公司| 无锡通用机械厂有限公司| 标准缝纫机菀坪机械有限公司 | 均强机械苏州有限公司| 上海捷舟工程机械有限公司 | 无锡鹰贝机械有限公司| 徐州川一工程机械有限公司| 三一起重机械有限公司| 江苏天泽精工机械有限公司| 威海 机械有限公司| 潍坊 重工 有限公司| 合肥精密机械有限公司| 广东美特机械有限公司| 上海机械装备有限公司| 湖南工程机械有限公司| 广州宏兴食品机械有限公司| 河南信联重工机械有限公司| 宁波博旺机械有限公司| 上海铮潼起重机电设备有限公司 | 湖北创联重工有限公司| 上海奎星包装机械有限公司| 上海嘉歆包装机械有限公司 | 苏州德伊捷自动化机械有限公司| 信阳众泰机械设备有限公司| 禹城通裕新能源机械铸造有限公司| 昆山 机械设备有限公司| 机械(无锡)有限公司| 常州久压久机械制造有限公司| 合肥明泰机械施工有限公司| 苏州升降机械有限公司| 哈克农业机械装备制造有限公司| 安徽威萨重工机械有限公司 | 重庆旺田机械有限公司| 无锡前洲兴华机械有限公司| 重庆龙文机械设备有限公司| 青岛青科重工有限公司| 辽宁营口钢铁有限公司| 中山市凌宇机械有限公司| 星包装机械有限公司| 陕西至信机械制造有限公司怎么样 | 宝 重工机械有限公司| 荣精密机械有限公司| 重庆机械制造有限公司| 东莞市台旺机械有限公司| 兖矿东华重工有限公司| 青岛诺机械有限公司| 昆山硕杰机械有限公司| 青岛青宏机械制造有限公司| 上海梯诺机械设备有限公司| 常州机械设备有限公司| 合肥浩凯机械有限公司| 慈溪市宏晟机械设备有限公司 | 山东讴神机械制造有限公司 | 张家港同大机械有限公司| 山东川普机械有限公司| 康铖机械设备有限公司| 苏州同鑫鸿精密机械有限公司 | 郑州茂祥机械有限公司| 合肥逸飞包装机械有限公司| 国发重工机械有限公司| 太平洋机械有限公司| 郑州市恒昌机械制造有限公司| 上海德仁橡塑机械有限公司| 诚泰精密机械有限公司| 重庆泰诺机械有限公司| 无锡机械制造有限公司| 曲阜艾特机械有限公司| 凯岛起重机械有限公司| 青岛锻压机械有限公司| 佛山市恒力泰机械有限公司| 新乡市机械有限公司| 佛山市钲昌机械设备有限公司| 汤姆包装机械有限公司| 佛山陶瓷机械有限公司| 上海曼亿包装机械有限公司| 吴江迈锐机械有限公司怎么样| 沂水巨龙机械有限公司| 深圳市美鹏机械设备有限公司| 德清恒丰机械有限公司| 山西海威钢铁有限公司| 浙江晨雕机械有限公司| 上海包装机械有限公司| 西安星火包装机械有限公司| 昆山鹤鑫精密机械有限公司| 格林策巴赫机械有限公司| 昆山合济机械有限公司| 佛山市南海鼎工包装机械有限公司 | 广州佳速精密机械有限公司 | 骁马机械上海有限公司| 山东省机械施工有限公司| 山西中德科工机械制造有限公司 | 河北钢铁矿业有限公司| 中山市 机械有限公司| 山西天祥机械有限公司| 河北华西钢铁有限公司| 无锡裕达机械有限公司| 德州机械制造有限公司| 广州起航贸易有限公司| 浙江嘉益机械有限公司| 济南机械制造有限公司| 江阴市永昌药化机械有限公司| 曼透平机械有限公司| 南京海威机械有限公司| 广东南桂起重机械有限公司| 河北荣信钢铁有限公司| 杭州 机械设备有限公司| 山东米科思机械设备有限公司 | 河南人从众机械制造有限公司| 扬州机械制造有限公司| 上海欧特莱阀门机械有限公司| 常州 机械制造有限公司| 武汉九州龙工程机械有限公司| 资阳 机械有限公司| 艾莎钢铁天津有限公司| 浙江阜康机械有限公司| 苏州同鑫鸿精密机械有限公司| 上海紫宏机械有限公司| 上海创灵包装机械制造有限公司| 合肥亿恒机械有限公司| 上海先德机械工程有限公司| 浙江阜康机械有限公司| 上海相宜机械有限公司| 上海利昆机械有限公司| 江苏省南扬机械制造有限公司| 江苏坤泰机械有限公司| 广东耐施特机械有限公司| 全精密机械有限公司| 粮食机械设备有限公司| 杭州岛文机械有限公司| 浙江鑫 机械有限公司| 杭州海陆重工有限公司| 石油机械设备有限公司| 青岛软控重工有限公司| 西安亿起来贸易有限公司| 兰州机械设备有限公司| 保定金地机械有限公司| 东莞元渝机械有限公司| 东莞启益电器机械有限公司| 唐山燕钢钢铁有限公司| 银三环机械有限公司| 山东凯达起重机械有限公司 | 天津市精密机械有限公司| 遵化建龙钢铁有限公司| 泰安鑫杰机械有限公司| 济南精密机械有限公司| 上海铮潼起重机电设备有限公司| 上海尼尔机械制造有限公司| 南京金顿重工机械有限公司| 三一海洋重工有限公司| 济南龙安机械有限公司| 泰安正阳机械有限公司| 同安木工机械有限公司| 上海敏硕机械配件有限公司| 广州普耐柯数控机械有限公司| 新乡市振英机械设备有限公司 | 无锡鹰普机械有限公司| 沈阳西城钢铁有限公司| 广州恒星冷冻机械制造有限公司| 汶上金城机械有限公司| 南通科诚橡塑机械有限公司| 上海御流包装机械有限公司| 江苏大津重工有限公司| 山东新船重工有限公司| 合肥逸飞包装机械有限公司| 云南科玛机械设备有限公司 | 深圳固尔琦包装机械有限公司| 扬州正大机械有限公司| 潍坊铭金机械有限公司| 聊城机械设备有限公司| 中阳钢铁有限公司电话| 藏不起服饰有限公司| 潍坊重工机械有限公司| 嘉兴市机械有限公司| 宝鸡中车时代工程机械有限公司| 昆成机械制造有限公司| 唐山唐钢钢铁有限公司| 徐州工程机械有限公司| 诸城市日通机械有限公司| 石家庄瑞辉机械设备有限公司 | 厦门机械工业有限公司| 张家口煤矿机械有限公司| 宝力机械有限公司招聘| 青岛泰新机械有限公司| 山东泰峰起重设备制造有限公司| 上海 精密机械制造有限公司| 江苏江河机械制造有限公司| 唐山国义特种钢铁有限公司| 迪威玻璃机械有限公司| 常州创领机械有限公司| 南通科诚橡塑机械有限公司| 武汉萱裕机械有限公司| 邯郸市机械有限公司| 马鞍山钢铁有限公司| 九江萍钢钢铁有限公司电话| 沈阳维用精密机械有限公司| 陕西金奇机械电器制造有限公司 | 广东力丰机械制造有限公司| 泰安展鸿木业机械有限公司| 上海西马特机械制造有限公司| 江苏柯恒石化电力机械有限公司| 张家港港龙机械有限公司| 苏州金纬机械制造有限公司| 洛阳隆中重工机械有限公司 | 中施机械设备有限公司| 西安 机械有限公司| 东莞市 机械有限公司| 自动化机械 上海有限公司| 齐齐哈尔机械有限公司| 浙江机械设备有限公司| 青岛迪恩机械制造有限公司| 烟台海兰德机械设备有限公司| 成都 机械有限公司| 温岭林大机械有限公司| 咸阳恒佳机械有限公司| 高邮和益机械有限公司| 苏州苏安起重吊装有限公司| 宁波顺兴机械制造有限公司| 上海文胜机械设备有限公司| 唐山宝泰钢铁有限公司| 杭州鼎升机械有限公司| 合肥市春华起重机械有限公司 | 南京创博机械设备有限公司| 创达机械制造有限公司| 唐山佳鑫机械配件有限公司| 郑州双狮粮油机械有限公司 | 山东鲁机械有限公司| 成都机械制造有限公司| 杭州建泰机械有限公司| 江苏双箭输送机械有限公司| 漳州钜钢机械有限公司| 广州华臻机械设备有限公司| 长沙中京机械有限公司| 徐州压力机械有限公司| 山东山工机械有限公司| 山东济宁机械有限公司| 常州杭钢卓信机械装备有限公司| 太仓悦凯精密机械有限公司| 无锡永兴机械制造有限公司| 江苏江佳机械有限公司| 湖南运想重工有限公司| 福州 机械 有限公司| 高密永和精密机械有限公司招聘网 | 江苏科圣化工机械有限公司| 上海中吉机械有限公司| 山鑫机械制造有限公司| 重庆钢实机械有限公司| 济宁经纬工程机械有限公司| 九江萍钢钢铁有限公司电话| 江苏合丰机械制造有限公司 | 博山华翔机械制造有限公司| 东莞市巨冈机械工业有限公司 | 威海泓意机械有限公司| 福建泉成机械有限公司| 洛阳大华重型机械有限公司| 新乡市金原起重机械有限公司 | 上海起泽起重机械有限公司| 济南东泰机械制造有限公司| 常州双鸟起重机械有限公司| 博路威机械江苏有限公司| 海的动力机械有限公司| 同向精密机械有限公司| 浙江豪盛印刷机械有限公司| 徐州 机械有限公司| 德清章盟机械设备有限公司| 上海尼尔机械制造有限公司| 农业机械设备有限公司| 漳州三宝钢铁有限公司| 宜兴富曦机械有限公司| 上海威士机械有限公司| 德枫丹青岛机械有限公司招聘| 山东新船重工有限公司| 哈尔滨纳诺机械设备有限公司| 机械化工工程有限公司| 苏州立注机械有限公司| 山西机械制造有限公司| 注册机械设备有限公司有什么要求 | 黎城太行钢铁有限公司| 山东枭隆机械有限公司| 河南永威起重机有限公司| 河北强华水利机械有限公司| 上海又高机械有限公司| 上海宾迪机械设备有限公司| 机械设备租赁有限公司| 苏州琦珏机械有限公司| 江苏科圣化工机械有限公司| 许昌机械制造有限公司| 博可机械上海有限公司| 四川凌峰航空液压机械有限公司 | 无锡纺织机械有限公司| 江苏千里机械有限公司| 山东铭德机械有限公司| 合肥中达机械制造有限公司| 沈阳矿山机械有限公司| 宝鸡市机械有限公司| 江西九江萍钢钢铁有限公司| 天津市钢铁贸易有限公司| 温州韦盛机械有限公司| 上海起重机械有限公司| 沈阳沈飞航宇机械制造有限公司| 沈阳德恒机械制造有限公司| 苏州琦珏机械有限公司| 宁波天瑞精工机械有限公司| 常州步速者机械制造有限公司| 江苏优轧机械有限公司| 温州正信机械有限公司| 上海敏硕机械配件有限公司| 苏州丰裕机械工程有限公司| 山东泰安机械有限公司| 湖北三六重工有限公司| 北京 机械有限公司| 东莞港重机械有限公司| 广州闽欣机械设备有限公司 | 杭州亿安机械设备有限公司| 三马起重机有限公司| 苏州凯威塑料机械有限公司| 江苏苏盐阀门机械有限公司| 泰安越泰机械有限公司| 佛山市浩铭达机械制造有限公司| 杭州胜驰机械有限公司| 保定机械制造有限公司| 四川沱江起重机有限公司| 南通力福通起重机械有限公司| 江南起重机械有限公司| 昆山烽禾升精密机械有限公司| 东营石油机械有限公司| 青县冀丰钢铁有限公司| 北默压缩机械有限公司| 广州东升机械有限公司| 邢台德龙钢铁有限公司招聘| 福建海龙机械有限公司| 南京机械制造有限公司| 郑州正科机械有限公司| 汉中燕航精工机械有限公司| 东莞市自动化机械有限公司| 扬州福尔喜果蔬汁机械有限公司| 河南红星矿山机械有限公司 | 建荣精密机械有限公司| 广州市通风机械设备有限公司 | 南兴木工机械有限公司| 温岭联星机械有限公司| 成都万欣邦达机械制造有限公司| 广东星联精密机械有限公司 | 聊城新泺机械有限公司| 上海乾承机械设备有限公司| 贵州工程机械有限公司| 山东华珠机械有限公司| 东莞市实诚机械有限公司| 柳州富达机械有限公司官网| 河南钢铁贸易有限公司| 涿州北方重工设备设计有限公司 | 天津钢铁贸易有限公司| 浙江富地机械有限公司| 遂宁华能机械有限公司| 苏州恩贝德机械有限公司| 重庆庆达机械有限公司| 浙江先锋机械有限公司| 济南盛润机械有限公司| 辛集澳森钢铁有限公司| 苏州新和机械有限公司| 宁波天佳塑料机械有限公司| 湖南德邦重工机械有限公司| 大连 机械有限公司| 龙腾机械制造有限公司| 科倍隆南京机械有限公司| 东莞市康旭机械有限公司| 湖南 机械有限公司| 山东纺织机械有限公司| 晋江海纳机械有限公司| 泉州巨能机械有限公司| 苏州松发机械有限公司| 江苏双箭输送机械有限公司 | 顺德机械设备有限公司| 长春合心机械制造有限公司| 浙江海蜜机械有限公司| 银三环机械有限公司| 宁波五峰机械有限公司| 苏州昌瑞机械有限公司| 常州超通机械有限公司| 泰安越泰机械有限公司| 无锡东源机械制造有限公司| 济南欧亚德数控机械有限公司| 武汉机械制造有限公司| 德州液压机械有限公司| 四川阳光机械有限公司| 上海三都机械有限公司| 成都神钢建设机械有限公司| 芜湖汇丰机械工业有限公司| 河南天力起重机械有限公司| 天津市天机液压机械有限公司 | 浙江中兴机械制造有限公司 | 烟台 机械有限公司| 太原市 机械有限公司| 杭州速博雷尔传动机械有限公司| 固达机械制造有限公司| 舟山中天重工有限公司| 江西新明机械有限公司| 浙江瑞德森机械有限公司| 无锡光良塑料机械有限公司| 徐州压力机械有限公司| 永盛达机械有限公司| 苏州开隆机械有限公司| 山东华准机械有限公司| 海宁亚东机械有限公司| 天烨机械工程有限公司| 济南华飞数控机械有限公司| 杭州海兴机械有限公司| 广州磊蒙机械设备有限公司| 安特苏州精密机械有限公司| 上海科瑞机械有限公司| 广州卓远机械有限公司| 衡阳纺织机械有限公司| 宏鑫机械设备有限公司| 三川德青工程机械有限公司| 杭州恒机械有限公司| 山东 钢铁有限公司| 普特工程机械有限公司| 苏州新风机械有限公司| 上海力净洗涤机械制造有限公司| 江阴精力机械有限公司| 无锡万华机械有限公司| 泉州泉盛机械有限公司| 建筑工程有限公司起名| 蚌埠柳工机械有限公司| 南牧机械有限公司招聘| 济宁鑫聚机械有限公司| 铜陵富鑫钢铁有限公司| 江苏本优机械有限公司| 新疆昆仑钢铁有限公司| 江阴市礼联机械有限公司| 江阴新迪机械有限公司| 宁波人和机械轴承有限公司| 山东巨威机械有限公司| 杭州力诺机械设备有限公司| 常州宏机械有限公司| 嘉兴 机械有限公司| 机电设备有限公司起名| 广州领新机械实业有限公司| 江阴博纬机械有限公司| 上海臣轩机械有限公司| 成都液压机械有限公司| 山东源鑫农牧机械有限公司| 宏力机械设备有限公司| 山东德工机械有限公司| 张家港港龙机械有限公司| 大江重工焦作有限公司| 大连日立机械设备有限公司| 浙江长江机械有限公司| 泉州力泉机械有限公司| 合肥逸飞包装机械有限公司| 浙江三永机械有限公司| 昆山精工机械有限公司| 诺曼艾索机械技术(北京)有限公司| 东方传动机械有限公司| 常州胜代机械有限公司| 青岛正机械有限公司| 宁波久力数控机械有限公司| 高臻机械设备有限公司| 宜昌机械设备有限公司| 广州市力净洗涤机械有限公司| 上海合升机械有限公司| 广东仕诚塑料机械有限公司 | 杭州定江机械有限公司| 济南卓恒膨化机械有限公司| 工机械制造有限公司| 华亿机械制造有限公司| 温州瑞达机械有限公司| 山东平安工程机械有限公司| 山东宏鑫机械有限公司| 中山机械设备有限公司| 泉州市机械有限公司| 莱州市华弘机械有限公司| 上海涟恒精密机械有限公司 | 邢台钢铁有限公司官网| 河南豪丰机械制造有限公司| 慈溪机械设备有限公司| 江苏 机械制造有限公司| 中农丰茂植保机械有限公司| 重庆明天机械有限公司| 郑州中嘉重工有限公司| 龙口和义机械有限公司| 潍坊铭金机械有限公司| 昆山北钜机械有限公司| 无锡博雅德精密机械有限公司| 台湾高明机械有限公司| 山东亚泰机械有限公司| 安徽省中冶重工机械有限公司| 青岛锻压机械有限公司| 杭州鸿机械有限公司| 广州华劲机械有限公司| 船舶机械制造有限公司| 广州金宗机械有限公司| 苏州金德纬机械有限公司| 武安裕华钢铁有限公司| 河北宏川机械制造有限公司 | 众旭食品机械有限公司| 佛山定中机械有限公司| 南通图海机械有限公司| 阳春市新钢铁有限公司| 诸城市日通机械有限公司| 嘉兴市机械有限公司| 东莞东久机械有限公司| 禹州市机械有限公司| 常州浦发机械有限公司| 无纺布机械有限公司| 山东西王钢铁有限公司| 章丘市机械有限公司| 浙江三永机械有限公司| 阳春市新钢铁有限公司| 长江机械设备有限公司| 宁波北仑 机械有限公司| 上海中吉机械制造有限公司| 娄底 机械有限公司| 洛阳卡瑞起重设备有限公司| 电力机械制造有限公司| 江苏江海机械有限公司| 开封良益机械有限公司| 苏州松博机械有限公司| 东莞达成机械设备制造有限公司| 无锡塑机械有限公司| 荏原机械烟台有限公司| 无锡市巨神起重机有限公司| 浙江汉达机械有限公司| 宁波友杰机械有限公司| 机械有限公司 英文| 潍坊宝润机械有限公司| 深圳市环球同创机械有限公司| 珠海飞马传动机械有限公司| 上海中吉机械制造有限公司| 邢台凌远机械制造有限公司| 济南天业工程机械有限公司| 无锡通用机械厂有限公司| 石家庄 机械有限公司| 星火包装机械有限公司| 合肥中达机械制造有限公司| 浙江建设机械有限公司| 杭州通产机械有限公司| 北京晨光兴业机械有限公司| 泉州泉盛机械有限公司| 青岛雷沃工程机械有限公司| 保定兴旺机械有限公司| 新乡市豫成振动机械有限公司| 广东明华机械有限公司| 台州亚格机械有限公司| 南阳 机械制造有限公司| 玉环锐利机械有限公司| 东莞胜通机械有限公司| 泰州机械 有限公司| 河北双天机械制造有限公司| 苏州原禄机械有限公司| 韶关核力重工机械有限公司| 佛山市强源钢铁有限公司| 广东粤韶钢铁有限公司| 武安市明芳钢铁有限公司| 杭州友高精密机械有限公司| 万利达机械铸造有限公司| 上海起帆电线电缆有限公司| 厦门船舶重工有限公司| 龙南福鑫钢铁有限公司| 东莞市机械设备有限公司| 无锡马牌机械有限公司| 临汾志强钢铁有限公司| 山东鲁成起重机械有限公司| 上海固好包装机械有限公司 | 湖北襄玉机械有限公司| 西安亿起来贸易有限公司| 亚德林机械有限公司| 北京机械租赁有限公司| 南京海威机械有限公司| 重庆九源机械有限公司| 烟台东恒机械有限公司| 杭州力士机械有限公司| 宁波佳利来机械制造有限公司| 山东亚泰重型机械有限公司| 常州安捷起重吊装有限公司| 湖南正中制药机械有限公司| 张家港机械有限公司| 太原通泽重工有限公司| 山东博宇机械有限公司| 辽宁泰威机械制造有限公司| 上海烨昌食品机械有限公司| 淄博推进化工机械有限公司| 开封良益机械有限公司| 巩义市机械有限公司| 江阴伟江机械有限公司| 苏州联又机械有限公司| 湛江市机械有限公司| 江苏长强钢铁有限公司| 河南长城机械有限公司| 济南四通机械有限公司| 浩强精密机械有限公司| 临沂胜代机械有限公司| 上海集美食品机械有限公司 | 深圳市奥德机械有限公司| 青岛美嘉隆包装机械有限公司| 浙江新飞机械有限公司| 昆山鑫建诚机械设备有限公司| 诸城市铭威食品机械有限公司 | 广东耐施特机械有限公司| 纸箱机械制造有限公司| 中石化机械有限公司| 湖州天和机械有限公司| 重庆龙建机械有限公司| 泉州群峰机械有限公司| 河南省浩业矿山机械有限公司| 派克包装机械有限公司| 上海中造机械有限公司| 北京中车重工机械有限公司| 浙江炬达机械有限公司| 杭州纺织机械有限公司| 太仓健柏机械有限公司| 重庆川凯机械有限公司| 广州市德晟机械有限公司 | 博凯机械上海有限公司| 福建精密机械有限公司| 无锡纺织机械有限公司| 宁波市机械有限公司| 河南矿山起重有限公司| 台州 机械有限公司| 天津 机械有限公司| 临清 机械有限公司| 昆山市贝纳特机械设备有限公司| 东莞市世翔精密机械制造有限公司| 湖南汇一制药机械有限公司| 兴鑫钢铁有限公司电话| 万金机械配件有限公司| 上海三都机械有限公司| 郑州一正重工机械有限公司 | 河北常富机械有限公司| 重庆春仁机械有限公司| 济宁市兴旺机械制造有限公司| 洛阳天宇机械制造有限公司| 浩胜食品机械有限公司| 浙江德迈机械有限公司| 南海区机械设备有限公司| 杭州恒机械有限公司| 江苏中热机械设备有限公司怎么样 | 青岛锻压机械有限公司| 戴氏印刷机械有限公司| 安阳市机械有限公司| 苏州精雕精密机械工程有限公司| 上海纳丰机械设备有限公司| 华菱涟源钢铁有限公司| 瑞祥机械制造有限公司| 郑州中意矿山机械有限公司| 中山自动化机械有限公司| 宝鸡市机械有限公司| 上海炬钢机械制造有限公司| 东莞市柯达机械有限公司| 玉环中本机械有限公司| 苏州鸿安机械有限公司| 沈阳华扬机械有限公司| 无锡通用机械有限公司| 无锡凯希迪斯机械有限公司| 沈阳韩兆机械有限公司| 油机机械工业有限公司| 浙江名博机械有限公司| 山东锦鹏机械有限公司| 上海余特包装机械制造有限公司| 德州力维机械有限公司| 建湖县液压机械有限公司| 济南博威液压机械有限公司 | 大连东拓工程机械制造有限公司| 苏州德派机械有限公司| 华东机械制造有限公司| 江南机械制造有限公司| 济南精密机械有限公司| 台湾晁群机械有限公司| 温州佳诚机械有限公司| 山东临沂机械有限公司| 昆明呈钢钢铁有限公司| 长沙中传机械有限公司| 陕西 机械有限公司怎么样| 南京竣业过程机械设备有限公司| 朗维纺织机械有限公司| 广东韶关钢铁有限公司| 云南昆鼎机械设备有限公司| 中原圣起起重机械有限公司| 浙江建设机械有限公司| 东莞市恩必信塑胶机械有限公司| 广州振通机械有限公司| 东莞正扬电子机械有限公司| 上海胜松机械制造有限公司| 东营程祥机械有限公司| 福建南方路面机械有限公司| 鑫科木工机械有限公司| 山东莱芜煤矿机械有限公司| 光大机械厂有限公司| 海盛精密机械有限公司| 曲阜机械制造有限公司| 常州市日中精密机械有限公司| 广东佳明重工有限公司| 无锡塑机械有限公司| 广州南头机械有限公司| 无锡双麦机械有限公司| 河南启瀚机械设备有限公司 | 建华机械制造有限公司| 泰而勒食品机械贸易(上海)有限公司 | 佛山市钢铁有限公司| 昆山瑞钧机械设备有限公司| 河北唐银钢铁有限公司| 南通中船机械制造有限公司| 武汉瑞威特机械有限公司| 西安中天机械有限公司| 河北东方富达机械有限公司| 汽车销售有限公司起名| 南京建克机械有限公司| 大连蓝德机械有限公司| 上海机械装备有限公司| 青岛天乐机械有限公司| 常州南鹏机械有限公司| 江阴兴澄特种钢铁有限公司地址| 山东恒旺机械有限公司| 江阴江顺精密机械零部件有限公司 | 常州艾隆精密机械有限公司| 苏州科瑞机械有限公司| 青岛吉瑞特机械制造有限公司 | 海星机械制造有限公司| 新乡市长城机械制造有限公司| 如皋市联创捏合机械有限公司 | 浙江荣升机械有限公司| 合肥 机械有限公司| 大连亨益机械有限公司| 哈尔滨联科包装机械有限公司| 广州振通机械有限公司| 山东省机械有限公司| 长兴诺力机械有限公司| 北京 机械有限公司| 国机重工洛阳有限公司| 沈阳 机械制造有限公司| 莱州华汽机械有限公司| 中铁重工有限公司武汉| 永红铸造机械有限公司| 合肥市春晖机械制造有限公司| 江苏金韦尔机械有限公司| 上海得力起重索具有限公司| 山西机械制造有限公司| 杭州雅顿过滤机械有限公司| 山东 包装机械有限公司| 诺尔起重设备有限公司| 河北正大机械有限公司| 山东泗水鑫峰面粉机械有限公司| 三技精密机械有限公司| 莱州 机械有限公司| 肥城金塔机械有限公司| 台州亚格机械有限公司| 佛山市包装机械有限公司| 科达机械制造有限公司| 昆山市升达机械制造有限公司| 上海合劲传动机械有限公司| 广汉市蜀汉粮油机械有限公司| 山东永锋钢铁有限公司| 章丘市宇龙机械有限公司| 辽宁三君机械有限公司| 浙江机械设备制造有限公司| 河北奥宇钢铁有限公司| 欧力特机械有限公司| 龙海起重工具有限公司| 安徽中晨机械有限公司| 威斯特机械有限公司| 常州制药机械有限公司| 深圳市环球同创机械有限公司| 力士德机械有限公司| 科尼乐机械设备有限公司| 四川瑞迪佳源机械有限公司 | 山东锐驰机械有限公司| 唐山机械设备有限公司| 上海兴享机械工业有限公司| 木工机械设备有限公司| 摩丁机械常州有限公司| 山东动力机械有限公司| 无锡市巨神起重机有限公司| 北京速深机械有限公司| 博可机械上海有限公司| 松源机械制造有限公司| 天津伟业钢铁贸易有限公司| 济南大彤机械设备有限公司| 玉环万全机械有限公司| 安徽远鸿机械自动化有限公司| 宝德机械国际有限公司| 南通苏诺特包装机械有限公司 | 江苏甲钢钢铁有限公司| 青岛新东机械有限公司| 常州倍安特动力机械有限公司| 宁波翔博机械有限公司| 常州汉森机械有限公司| 纸箱机械 有限公司| 江阴惠尔信机械有限公司| 山东德工机械有限公司| 唐山正丰钢铁有限公司| 郑州同鼎机械设备有限公司| 上海昌强重工机械有限公司| 泉州群峰机械有限公司| 安徽国梁机械设备有限公司 | 青岛顺丰机械有限公司| 钦州力顺机械有限公司| 济南博威液压机械有限公司| 昆明机械设备有限公司| 河北燕兴机械有限公司| 郑州世纪精信机械制造有限公司| 四川高龙机械有限公司| 江苏八达重工机械有限公司 | 固尔琦包装机械有限公司| 厦门大禾机械有限公司| 苏州丰裕机械工程有限公司| 兴鑫钢铁有限公司电话| 艾珍机械设备制造有限公司| 唐山宝航机械有限公司| 余姚市机械有限公司| 东莞市康机械有限公司| 昆山乙盛机械工业有限公司| 嘉厨食品机械有限公司| 新马木工机械有限公司| 山东欧劲工程机械有限公司| 温州国伟印刷机械有限公司| 河南力神机械有限公司| 重庆德运机械制造有限公司| 天津钢铁销售有限公司| 郑州机械设备有限公司| 南通密炼捏合机械有限公司| 江苏精明机械有限公司| 浙江美格机械有限公司| 宁波恒威机械有限公司| 大方起重机械有限公司| 青县冀丰钢铁有限公司| 上海长空机械有限公司| 天津德尚机械有限公司| 苏州盈合机械有限公司| 郑州新水工机械有限公司| 苏州仁成包装机械有限公司 | 宝鸡石油机械有限公司| 襄阳 机械 有限公司| 郑州锦德润机械设备有限公司 | 汉智数控机械有限公司| 富世华全能常州机械有限公司| 鸿兴织带机械有限公司| 河南东盈机械设备有限公司 | 上海文胜机械设备有限公司| 爱立许机械有限公司| 苏州开隆机械有限公司| 上海捷如重工机电设备有限公司| 南京宏伟屠宰机械制造有限公司| 东莞共荣精密机械有限公司| 中农丰茂植保机械有限公司| 佛山市三良机械设备有限公司| 郑州龙阳重型机械设备有限公司 | 广州领新机械实业有限公司 | 安徽远鸿机械自动化有限公司| 洛阳美卓重工机械有限公司| 台州迈兴机械有限公司| 日照瑞荣机械有限公司| 众力达机械有限公司| 上海齐耀螺杆机械有限公司| 安徽金丰机械有限公司| 沈阳鸿本机械有限公司| 佛山市永盛达机械有限公司| 山东章晃机械工业有限公司| 青州包装机械有限公司| 四川宏华友信石油机械有限公司 | 东莞市智科精密机械有限公司| 东莞市金峥机械有限公司| 江西晟浔机械有限公司| 福建海龙机械有限公司| 昆山市烽禾升精密机械有限公司 | 潍坊润鑫机械有限公司| 佐竹机械苏州有限公司| 山东莱德机械有限公司| 东莞木工机械有限公司| 义乌市新起有限公司| 佛山市炬盈包装机械有限公司| 济南迅捷机械设备有限公司 | 日照市机械有限公司| 北京 机械有限公司| 苏州三维精密机械有限公司 | 泰兴石油机械有限公司| 成都经纬机械制造有限公司| 杭州三普机械有限公司| 恒瑞机械制造有限公司| 东莞市佐臣自动化机械有限公司 | 襄阳东昇机械有限公司| 秦皇岛国阳钢铁有限公司| 宁波必沃纺织机械有限公司| 云南旷迪机械有限公司| 东莞塑胶机械有限公司| 无锡布勒机械制造有限公司招聘| 上海松仕机械设备有限公司| 上海集嘉机械有限公司| 源田床具机械有限公司| 庆达机械制造有限公司| 上海普顺机械电器制造有限公司 | 佛山市精密机械有限公司| 上海德仁橡塑机械有限公司| 河南黎明路桥重工有限公司 | 苏州凯威塑料机械有限公司| 杭州青达机械有限公司| 辛集市澳森钢铁有限公司| 塑料包装机械有限公司| 山东讴神机械制造有限公司| 江阴市新友机械制造有限公司| 上海烨昌食品机械有限公司| 泰安市民乐机械制造有限公司| 石油机械设备有限公司| 台州亚格机械有限公司| 世创机械制造有限公司| 天津市钢铁有限公司| 富伟精密机械有限公司| 浙江先锋机械有限公司| 山东大华机械有限公司| 诸城市志诺机械有限公司| 济南诺斯机械有限公司| 宁波星箭航天机械有限公司| 宁波海伯精密机械制造有限公司 | 南宁敏创机械有限公司| 苏州旭展机械有限公司| 泰兴机械制造有限公司| 温州正雄机械有限公司| 银三环机械有限公司| 藏不起服饰有限公司| 苏州仁成包装机械有限公司| 恒天九五重工有限公司| 南通新兴机械制造有限公司| 烟台天成机械有限公司| 南通宝顺机械有限公司| 石家庄煤矿机械有限公司| 建筑工程有限公司起名| 武汉九州龙工程机械有限公司 | 河南豫弘重型机械有限公司| 宁波机械制造有限公司| 百赞精密机械有限公司| 青岛圣诺机械有限公司| 湖南嘉龙机械设备贸易有限公司 | 苏州奥德机械有限公司| 浙江速成精密机械有限公司| 上海百劲机械有限公司| 常州坤世精密机械有限公司| 烟台金元矿业机械有限公司| 武汉机械制造有限公司| 厦门华峰辊压机械有限公司| 群峰机械制造有限公司| 浩博海门机械有限公司| 广州而众机械有限公司| 邢台德龙钢铁有限公司招聘| 景德镇 机械有限公司| 山东信川机械有限公司| 山东塑机械有限公司| 江苏环海重工有限公司| 福建机械制造有限公司|