范文為教學中作為模范的文章，也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考，也可以作為演講材料編寫前的參考。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

正規(guī)離職證明篇一

雙方勞動合同已于_____ 年 _____月 _____日解除，勞動關系方面的權(quán)利與義務關系全部終結(jié)，今后不存在任何糾紛。

特此證明

（公司公章）

__年__月__日

正規(guī)離職證明篇二

xxx先生/女士自xxx年x月x日入職我公司擔任xxxxx職務，至xxx年x月x日。因xxxxxxxxxxxxxxxxx原因離職，在此間無不良表現(xiàn)，已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關保密及競業(yè)限制協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

特此證明！

公司名稱（加蓋公章）

xxx年x月x日

正規(guī)離職證明篇三

姓名：_____ ，（男/女），身份證號碼：____________________，自__年__月__日職我公司擔任 部 一職，至__年__月__日因______離職，在此期間工作良好無不良表現(xiàn)。

經(jīng)公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續(xù)。 因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。 特此證明。

人事部經(jīng)理：_____（簽名）

北京億晉紅珠網(wǎng)絡科技有限公司

__年__月__日

正規(guī)離職證明篇四

甲方：xxxx公司

乙方：xxx身份證號：xxxxxx

乙方原為甲方職工，于xxxx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結(jié)清，不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請?zhí)幚淼娜魏螤幾h和糾紛。同時，乙方已完成離職交接工作。

特此證明。

甲方(簽章)：xxxx乙方簽字：xxxx

甲方代表簽字：xxxx

正規(guī)離職證明篇五

甲方：_____

乙方： _____

身份證號：_____

乙方原為甲方職工，于__年__月__日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲、乙雙方確認終止勞動關系。

雙方現(xiàn)已就勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致，不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請?zhí)幚淼娜魏螤幾h和糾紛。同時，乙方已完成離職交接工作。

甲方：_____

__年__月__日

正規(guī)離職證明篇六

姓名：xxxx，性別：xxx，年齡：xx，身份證號xxx。

自xx年xx月至xx年xx月于我單位工作，在此期間無不良表現(xiàn)，因個人原因辭職，現(xiàn)與我單位已不存在勞動關系。

特此證明！

單位（蓋章）xxx

xx年xx月xx日

正規(guī)離職證明篇七

xxx先生/女士/小姐

(身份證號為__________________________________)

自_________年_________月_________日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務，至_________年_________月_________日因個人原因申請離職，在職期間無不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)

_________年0_________月_________日

正規(guī)離職證明篇八

xxxx（姓名），xx（性別），身份證號：xxxxxxxxx，于xxx年x月xx日申請離職，經(jīng)研究，xxx年x月xx日批準其離職。

雙方商定：離職后，辦好交接工作；對于前期工作中的`遺留問題，xxxx（姓名）須不定期來我公司，及時協(xié)助本單位解決相關問題。根據(jù)相關保密協(xié)議，xxxx（姓名）不得在“與我公司存在競爭關系”的公司任職；不得泄露我公司的重要客戶資料和相關技術，一年之內(nèi)不能從事相關行業(yè)。

特此證明！

xxxxxxxxx公司（加蓋公章）

xxx年x月xx日