隨著社會一步步向前發展,報告不再是罕見的東西,多數報告都是在事情做完或發生后撰寫的。報告的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編帶來的優秀報告范文,希望大家能夠喜歡!
最新述職報告開頭語篇一
大家好!
今年是公司高速發展的一年,也是我提高最多的一年.在公司領導及各位同事的支持與幫助下,我嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作.通過近年來的學習與工作,在工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,圓滿完成了年初和公司簽訂各項目標任務.現將一年來的工作情況總結如下:
一、加強學習,適應公司發展需要:
作為一名管理人員,我深深認識到要想適應公司快速發展的需要,使自己在改革的浪潮中不被淘汰,首先要提高自身素質,不斷學習新的知識,掌握現代辦公技能,才能做好本職工作.因此,我積極主動學習工會、婦會等各項法規政策,學習實踐公司的規章制度,開拓進取、勇于創新,使自己的理論水平、寫作水平、組織能力、協調能力、業務技能、辦事效率都有了很大的提高,及時完成工會日常工作.
二、優化管理,發揮工會、婦會職能作用:
職工是企業的主人,為職工排憂解難,解決實際困難是我們義不容辭的責任.
出臺了《關于建立"困難職工救助基金"制度的若干規定》,設立困難職工救助基金,以救助遭遇意外災害及家庭特別困難的職工.今年來,我們為困難職工許小平、劉向軍分別發放了1000元救濟金;為遭遇車禍的員工侯建兵送去了20xx元的慰問金,為我公司困難職工馬鎖平、張小本同志解決了孩子入學的資金難題.人本精神"一直是企業發展的潤滑劑.為有效預防疾病保證員工的身體健康,我們進一步修改完善了《陽城縣煤炭運銷公司員工健康體檢規定(暫行)》.按照規定為各單位廚師和全體女職工進行了健康體檢,并將體檢情況及時通報本人,讓員工及時了解自己的身體的健康狀況.
為了職工的收入多元化,提高職工對企業經營管理的參與度,工會還對公司員工投入參股進行管理,組織召開了職工持股二、三會、圓滿完成了侯甲煤礦、大寧金海煤礦的投入參股任務,并將公司投入參股的數據進行核對登記,并在短時期內,制作并發放出資證明書達3000多份.
我們還通過脈點軟件歸屬管理中的"員工生日",將員工生日及照片按月進行錄入,使每位員工在生日之際都能看到領導和同事們的祝福.員工遇到喪婚大事,或因病因傷住院時,我們都主動及時看望,為他們送去公司領導的祝福和企業對員工的關懷,從而感受到煤運大家庭的溫暖.
婦女工作是黨群工作的重要組成部分.為充分發揮婦女組織的橋梁紐帶作用,使她們在社會主義市場經濟中,立于不敗之地.我們利用"三八"婦女節,組織女職工召開座談會,讓她們談感想、談發展,鼓勵她們積極參與上級婦聯組織的各項文體活動,并為婦女姐妹們送上節日的禮物.今年我公司婦委會被陽城縣婦女聯合會授予"三八紅旗集體"的光榮稱號.
同時,我們沒有還不忘公司內、退休老干部、老職工,邀請他們參觀公司的四大工程建設.九九重陽佳節,我們安排退休老同志召開了"九九重陽節"茶話會,并組織參觀了省煤運系統雙文明站卡陽濟站和遭受洪災重建以后桑林新站.讓他們及時了解公司的發展狀況,提出寶貴意見.
三、以民主監督之力,強化企業生命力:
為保證企業決策的民主執行力,更好地調動廣大員工的積極性和創造性,充分發揮員工的聰明才智,我們在公司積極開展、廣泛征集合理化建議活動.自開展活動以來,我們共收到來自公司各科(室)、下屬各單位合理化建議131條.內容涉及公司發展、機構設置、基層站點建設、薪酬分配、人才招聘、企業文化發展等多方面的內容.經我們集體討論、精心篩選,選出有價值的合理化建議10余條,并召開建議審定會,對被采納的建議人,以及優秀組織單位、和個人給予了表揚和獎勵,以激勵員工對企業決策的民主執行力.
職工代表大會是職工參與決策、管理和監督的重要形式.職工的民主權利都應得到尊重,其合法權益都得到保護.今年,我們分別在三月和八月組織召開了二屆二次和二屆三次職代會.分別通過了《陽城縣煤運公司職工出資金海公司實施方案》、《陽城縣煤運公司關于分階段為職工解決住房問題的實施方案》、《陽城縣煤運公司關于成立重點工程特殊貢獻獎的意見》、《陽城縣煤炭運銷公司投資入股梁莊煤運協議書》、《關于向職工借款入股演禮鄉梁莊煤礦的實施意見》.
同時為了強化民主監督力,我們以企務公開為基礎,實施"企務公開、民主管理、民主監督"制度,以職工群眾關心的熱點、難點問題為重點,以強化民主管理、民主監督為核心,推動我們公司民主化進程及現代化管理的發展.保障職工的民主權益,促進公司各項工作的順利完成.我們建立《陽城煤炭運銷公司企務公開實施細則》,對企業的財務收支情況、業務招待費、每月完成任務情況以及領導通訊費、小車費用、重大人事任免、以及獎懲等情況及時進行公示.更是把職工關心的焦點、熱點、難點問題作為工作的重點來抓.同時建立健全企務公開檔案,增強了辦事的透明度,拉近了職工與企業的距離.
四、做好扶貧幫困工作,樹企業良好形象:
為完成縣委縣政府為公司制定的包村幫扶任務,我們把幫扶工作列入到本單位的議事日程,深入駐點,走訪群眾、調查研究、制定方案,根據所包村的發展需求,想群眾所想、急群眾所急、干群眾所需,扎扎實實開展工作,取得了明顯成效,受到了包扶村干部、群眾的一致好評,本人還被授予"模范工作隊員"的光榮稱號.
今年,我們積極為我們的所包貧困村進行幫扶,共為蟒河鎮臺頭村捐助資金60480元,為河北鎮北梁村捐助資金63000元,用于建設寄宿制小學及新農村建設等工程項目;此外,還為北梁村的殘疾人閆金山和臺頭村的殘疾人吉海霞(女)分別捐助創業啟動資金3000元,變"輸血"為"造血",從根本上來改善他們的生活狀況.同時,我們還對鳳城鎮上王村捐資打造基井,解決當地居民的燃眉之急.
在對貧困村進行幫扶的同時,我們不忘"百年教育、百年樹人"的教育理念;先后為侯甲小學,橫河鎮水頭村小學,河北鎮寄宿制小學,革命老區坪泉村,捐贈了校服了和教學用品、為他們解決資金達23萬余元;七一前夕在張書記的帶領下,為考入中央音樂學院的困難家庭趙曉麗同學送上5000元的助學金.同時, 我們還設立了"煤運"助學基金,啟動資金38萬元,用于資助貧困大學生,和中考成績優秀的貧困家庭學生。
最新述職報告開頭語篇二
一、客服接待員的日常工作
由于客服部的工作是直接面對本小區業主,所以客服部是小區物業公司形象最為重要的一個部。也正因為如此,公司制定了“天天讓您滿意”的服務宗旨和一切為了顧客、一把手親自抓、一票否決制度、一絲不茍態度、一抓到底作風的“五個一”質量文化準則。客服管理員的日常工作主要有:接待業主來訪;處理業主投訴;處理業主報修的聯系、跟進、回訪工作。
二、加強學習,提高業務水平
由于感到自己的知識、能力和閱歷與自己的崗位有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,一年多來不斷加強在專業知識方面的學習,在這方面公司也加強了對專業知識的培訓和考試等方式,使我們在工作中能夠靈活運用相關的專業知識,這樣下來在業務水平方面的確有了一定的進步。
經過不斷的學習、不斷積累經驗、知識,均已具備了一定的工作能力,能夠自行處理日常工作中的各種問題。能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認證努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質,爭取工作的主動性,努力提高工作效率和工作質量。
三、存在問題和今后努力的方向
通過對這音多工作的總結,著實發現了一些問題和不住,主要表現在:
(一)由于最初對物業管理專業不是很了解,許多工作都是邊干邊摸索,以致有時工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高。
(二)有些工作還不夠細,一些工作協調不是十分到位。
(三)對于物業公司最重要的工作之一就是收繳物業費,每年我們對物業費都有優惠政策,這樣一來可以提高物業費的收繳率,是對我們公司服務質量的衡量,更是業主對我們所做工作是否滿意的體現。
(四)維修墻體發霉也是我們上班年的工作重點之一。
今后在工作中把提高物業管理知識、服務態度、工作水平作為重點。不斷加強學習,拓寬知識面,努力學習物業管理知識和相關法律常識。
加強對物業公司發展的了解,加強周圍環境、同行業發展的了解和學習,要對公司的統籌規劃,但前情況做到心中有數;更要注重本部門的工作作風建設,加強管理,團結一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍。不斷改進對業主、其他部門的服務水平及支持沒配合能力。
我將以飽滿的熱情服務好業主,維護好公司利益,積極為業主提供優質的服務,為公司創更高價值造,力爭取得更大、更優異的工作成績。
最新述職報告開頭語篇三
我滿懷著對金融事業的向往與追求走進了分行支行,在這里我將釋放青春的能量,點燃事業的夢想。時光飛逝,來支行已經一個年頭了,在這短短的一年中,我的人生經歷了巨大的變化,無論是工作上,學習上,還是思想上都逐漸成熟起來。
在支行,我從事著一份最平凡的工作——柜員。也許有人會說,普通的柜員何談事業,不,柜臺上一樣可以干出一番輝煌的事業。卓越始于平凡,完美源于認真。我熱愛這份工作,把它作為我事業的一個起點。作為一名農行員工,特別是一線員工,我深切感受到自己肩負的重任。柜臺服務是展示農行系統良好服務的“文明窗口”,所以我每天都以飽滿的熱情,用心服務,真誠服務,以自己積極的工作態度羸得顧客的信任。
是的,在農行員工中,柜員是直接面對客戶的群體,柜臺是展示農行形象的窗口,柜員的日常工作也許是繁忙而單調的,然而面對各類客戶,柜員要熟練操作、熱忱服務,日復一日,用點點滴滴的周到服務讓客戶真正體會到農行人的真誠,感受到在農行辦業務的溫馨,這樣的工作就是不平凡的,我為自己的崗位而自豪!為此,我要求自己做到:一是掌握過硬的業務本領、時刻不放松業務學習;二是保持良好的職業操守,遵守國家的法律、法規;三是培養和諧的人際關系,與同事之間和睦相處;四是清醒的認識自我、勝不驕、敗不餒。
參加工作以來,我立足本職崗位,踏實工作,努力學習業務知識,向有經驗的同事請教,只有這樣,才能確確實實干出能經得起時間考驗的業績。點點滴滴的小事讓我深刻體會到,作為一名一線的員工,注定要平凡,因為他不能像沖鋒陷陣的戰士一樣用滿腔的熱血堵槍口,炸碉堡,留下英雄美名供世人傳揚,甚至不能像農民那樣冬播夏收,夏種秋收,總有固定的收獲。有的只是日復一日年復一年的重復那些諸如存款、取款,賬務錄入,收收放放,營銷維護,迎來送往之類的枯燥運作和繁雜事務。在這平凡的崗位上,讓我深刻體會到,偉大正寓于平凡之中,平凡的我們一樣能夠奉獻,奉獻我們的熱情,奉獻我們的真誠,奉獻我們的青春。平凡的我們一樣能夠創造出一片精彩的天空,沒有根基哪來高樓,沒有平凡哪來偉大!人生的價值只有在平凡的奉獻中才能得到升華和完善。
在為客戶服務的過程中,我始終堅持“想客戶之所求,急客戶之所需,排客戶之所憂”,為客戶提供全方位、周到、便捷、高效的服務,做到操作標準、服務規范、用語禮貌、舉止得體,給客戶留下了良好的印象,也贏得了客戶的信任。實際辦理業務時,在保證遵守我行各項規章制度的前提下,靈活掌握營銷方式,為客戶提供一定的方便,靈活、適度地為客戶提供個性化、快捷的服務。
完美源于認真。在做好柜面優質服務的基礎上,我們想方設法為客戶提供更加周到的服務。因為,沒有挑剔的客戶,只有不完美的服務。在日常工作中,我積極刻苦鉆研新知識,新業務,理論結合實踐,熟練掌握各項服務技能。我從點滴小事做起,在辦理業務時,盡量做到快捷、準確、高效,讓客戶少等、少跑、少問,給客戶提供及時、準時、定時、隨時的服務。
青年時期是人生最寶貴的時光,因為躊躇滿志,精力充沛,因為敢闖敢干,活力四射,因為有太多的夢想和希望!但在我看來,青年的寶貴還在包括不懈的追求與團隊的融合,崇高的道德修養,以及堅強的意志,更要耐得住平凡,立足于平凡,淡泊名利,勇于奉獻!
今天,我們正把如火的青春獻給平凡的農行崗位,中國農業銀行正是在這青春的交替中,一步一步向前發展。在她清晰的年輪上,也將深深的烙下我們青春的印記。富蘭克林有句名言:“推動你的事業,不要讓你的事業來推動你”。今天我正是為推動我的事業而來,這源于我對人生價值的追求,對金融事業的一份熱情。因為我知道作為一名成長中的青年,只有把個人理想與農金事業的發展有機結合起來,才能充分發揮自己的工作積極性、主動性和創造性,在開創農業銀行美好明天的過程中實現自身的人生價值。
最新述職報告開頭語篇四
在物流公司工作一年多了,工作順利,潛力也得到了提高,在此我很感激公司領導對我的栽培和同事們對我的信任。
轉眼間一年快要過去了,在這一年里,工作中經常會遇到一些困難,在我的努力和周圍同事的幫忙下,順利完成,從而獲得了良好的工作業績。
一年來在公司的統一領導下,經過部門員工的共同努力,完成了公司安排的各項工作任務,得到了部門領導和全體員工的認可。現就我這一年來我的工作狀況向領導作如下匯報:
一、在這一年的工作期間,為了公司的生存發展和自身素質提高的需要,時刻注意加快自己知識的更新,以適應時代的需要。在學習上我主要采取三種方法來加快新知識的占有量,一是書海知識,二用電腦充電,三是項目部集中培訓。所謂書海知識,就是多看書。書就是我的良師益友,雖然此刻有電腦陪伴,但書還離不開我的生活,我每一天看書時間不能少于30分鐘,哪怕再忙,就是在臨睡前我也要擠時間補上,否則真的沒法睡好覺。所謂電腦充電,就是利用計算機這個最先進的電子工具去獲取最新的知識和信息。有人講:“勞動工具使人手延伸,汽車輪子使人腿延伸,電腦使人腦延伸”。這確實是真理,利用電腦是成功獲取知識的捷徑。還有一個形象比喻說:“二十一世紀等于電腦加因特網”,一年來,我真正體會到了電子時代給我們帶來的利處。集中培訓就是透過公司的骨干定期對全體職工進行業務知識培訓,我認真聽講,做筆記,透過這些途徑我的各項素質有很大提高。
二、在工作崗位上,我盡職盡責,忠于職守,,熱愛群眾,團結同事。按時完成自己的工作任務,盡量做到最好,同時也為大家著想,不講享受,更不講攀比。學習人之所長,人之所優,強化學習業務知識,提高自身素質。凡事三思而后行,帶頭做出表率。
去年11月,我被招聘到公司項目部當上一名鍋爐工人,由于自己認真工作,業務嫻熟,公司領導讓我來項目部工作。工作性質改變后,我更加嚴格要求自己。
(一) 項目部工作資料:
1、項目部的工作主要是對監理單位和施工單位進行安全、質量、進度進行督導檢查的作用,以免施工單位偷工減料欺騙甲方。
2、盡量配合施工單位,不為難也不徇私。確保在施工過程中無事故、無隱患,順利在規定時間內完工。
3、工程竣工后,公司開始運營。為了確保貨物正常運營,我項目部主要對站臺墻、站臺面、鋼結構雨棚、危貨倉庫、園區道路,進行檢查。發現隱患及時向領導匯報,并拿出解決方案。把事故降到最低點,保證貨物正常運營。
回顧一年來的經歷,我感到既充實,又欣慰。我和那里的領導和同志們一齊學習工作,不僅僅增進了了解,溝通了感情,建立了友誼,也獲得了許多有益的啟示,工作潛力也得到了必須的提高。總結一年來的工作,我覺得有所得也有所失,今后還要從以下三方面進一步努力。
(一) 是要更加嚴于律已。對工作總體上要高標準、嚴要求,在一些具體問題上要求新求細求精,以身作則,要注重發揮好、保護好大家的用心性,營造出一種生氣勃勃的良好氛圍。總之,作為xx員工,要努力做到服務大眾,勤于溝通,加強協調,關心同志;加強學習,努力創新;站好位置,選準角度;發揚傳統,發揮特長。努力做到腿要快、手要勤、腦要靈、嘴要嚴、心要細、不越位、不失職,潛力開創項目部工作的新局面。
(二) 是要繼續提高認識水平。個性是對工作中可能出現的問題和困難,要注重從總體上把握,增強工作的預見性和主動性,時刻持續清醒的頭腦和強烈的憂患意識。
(三) 是要提高工作效率,也要防止急于求成。對各項工作要充分尊重現實,體現層次性,區別對待,循序漸進,注意把握規律性。
綜上所述,部門工作取得了顯著的成績。這是全體員工同心協力的結果,是領導正確指引的結果。我只是在其中盡了自已一份力。20xx年即將結束,我在工作中做得不好的地方,真誠的期望領導和同事們多多指導。我會在以后的工作中努力彌補,盡量完善自己的工作潛力。 、
最后,真誠的感謝同事們對我的幫忙,領導對我的栽培和認可。謝謝大家!
最新述職報告開頭語篇五
各位領導、同事們:? ?
?下午好!
? 尊敬的領導,我是一個出生再農村的孩子。19xx年xx月xx日生,是甘肅省白銀市x縣人士。xx年畢業于xx省x市工貿學院,在校所學電子應用與維修。現在從事的工作是東興公司汽車隊的一名正式員工,擔任的職務副班長。 ?
??我現將一年來的思想、工作情況做一簡要的總結,不妥之處請領導批評指正。?
??一年來,在公司領導的正確領導下,在同事們的熱情幫助與支持下,通過自身的不懈努力,自己的思想水平和工作能力都有了很大的進步,專業技術水平也有了提高,也為公司全年安全生產目標與生產任務的順利完成做出了一定的工作,主要有以下幾個方面: ?
??一、?思想方面 ? ?
?1、為使自己的思想更好地適應新形勢下對管理工作的要求,一年來自己積極參加公司組織的各類學習活動。努力鉆研本專業的安全?,?與技術水平。深切領會上級領導的指示精神,針對上級領導提出的各項意見和要求認真查找自己的不足,使自己的思想和公司領導工作的指導方向保持一致。 ?
??2、在嚴格管理的同時,努力維護全體職工的利益,工作中嚴于律己,率先垂范,時刻不忘自己是東興公司的一員。 ?
??3、為更好地搞好全車對的安全生產工作,日常工作中自己能夠認真聽取職工所反映的各類意見、建議和要求,團結周圍的同志,大力抓好車隊的安全生產工作。 ?
??二、?態度方面 ? ?
?20xx年對我來說具有特別的意義,因為這份工作是我從事的第一份正式的工作,是我職業生涯的一個起點,我對此也十分珍惜,也盡最大努力去勝任這一崗位。通過一年來的不斷學習,以及同事、領導的幫助,我已完全融入到了企業管理部這個大家庭中,個人的工作技能也有了明顯的提高,雖然工作中很多事情有待完善,但應該說這一年付出了不少,也收獲了很多,我自己感到成長了,也逐漸成熟了。現在就20xx年的工作情況總結如下:?
一、以踏實的工作態度,適應企管部工作特點?企管部是公司運轉的一個重要樞紐部門,對公司內許多工作進行協調、溝通,做到上情下達,以及規劃協調好公司各部門的各項事務。這就決定了辦公室工作繁雜的特點。每天除了本職工作外,還經常有計劃之外的事情需要臨時處理,經常是忙忙碌碌的一天下來,但是每一天都很充實,我本著為大家服務的心態是做好每一件事。為公司貢獻我的一點光和熱。
二、盡心盡責,做好本職工作。
三、存在的不足以及改進措施 ? ?
?20xx年已經快結束了,回想自己在公司半年來的工作,雖然工作量比較大,但閃光點并不多,許多工作還有不盡如意之處,總結起來存在的不足主要有以下幾點:
? ??1、缺乏溝通,不能充分利用資源在跟單的過程中,由于對其他專業比較陌生,不積極向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出現錯誤,不能達到優勢資源充分利用。俗話說的好“三人行必有我師”,在以后的工作中,我要主動加強和其他部門同事的溝通,通過公司這個平臺達到資源共享,從而提高自己的業務水平。?
??2、缺乏計劃性 ? ?
?在工作過程中,特別是項目開發的初期階段,由于缺乏計劃性,工作目的不夠明確,主次矛盾不清,在以后的工作過程中,我要認真制訂工作計劃,做事加強目的認識,分清主次矛盾,爭取能達到事半功倍的效果。? ?
?3、專業面狹窄 ?
??自己的專業面狹窄,對車輛的維修以及其它專業知識比較缺乏,認識不夠,特別是車輛的保養與維護,限制了自身的發展和工作的展開。在以后的工作過程中,我將加強學習,充分利用公司資源,提高主觀能動性,爭取把本職工作做的更加完美和成功。 ? ?
?我會明確自己的發展方向,正確認識自己,?糾正自己的缺點.?認真聽取他人忠懇意見.?更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,充分發揮自己的能力,讓自己真正走上管理道路。我也會向其它同事學習,取長補短,相互交流好的工作經驗,共同進步。征取更好的工作成績。 ?
??以上是我的20xx年工作計劃與發展方向,希望通過自己的努力及他人的協助能夠成功的達成計劃并突破,20xx年取得更好的成績,全面提高自己。? ?
?謝謝大家! ? ?
?述職人:
最新述職報告開頭語篇六
第一、關于述職報告的本身。為何述職?解決什么問題?只是簡單讓大家亮亮相,還是讓大家通過述職解決問題?
工作述職,首先應對業績以及職責有一個明確陳述。重點是把履職經驗與組織分享,否則向老總一個人匯報就可以了。總結、提煉你過去一年有哪些成功的經驗。通過成功經驗的分享,本身就是一個學習。而且通過總結,提煉經驗,也是完成一個系統。在陳述過程中,要以數據和事實來說話;同時要注重對成功經驗的提煉,不要只是一種羅列,我今天干了些什么??有的述職列了幾十條,記流水帳,沒有對流水帳進行提煉,對于成功經驗,沒有去很好地、系統地予以總結。述職的最終目的是通過總結經驗對系統加以改進。
第二、述職的再一個目的是尋找問題。
即一年來我們存在什么問題;同時找到產生問題的原因。通過分析找出問題,避免以后犯同樣的錯誤。允許犯錯誤,但不要犯同樣的錯。我們應該深入地去分析問題,找出問題責任人,相關原因何在?從教訓中去學習,不要回避問題的責任人,要找到問題的關鍵及解決問題的方法。要避免局限于談現象,缺乏原因、責任人、今后如何避免等分析。
第三、述職本身是一個能力開發過程,是對自我能力,以及團隊能力的一個開發過程。除講業績經驗以及問題,還要分析我們團隊的建設及人力資源管理問題。
人力資源不應是人力資源部一個部門的事,而是每個管理者都要參與的事。部門經理要對本部門的人才結構、核心人才流失負責。如果我們人才留不住,人才結構沒有提升,那說明你的業績沒有提升。
如何把我們的人力資源建設、企業文化建設放在述職中?對此我們談得較少。說明我們在對業績的陳述中,對軟件即隊伍建設、文化建設、團隊建設關注不夠。很少有人去分析能力提升,我的能力有哪些不夠?明年我在能力上要有哪些提升?管理上要有哪些提升?而且不光是個人,還包括團隊。如果團隊的能力提升得不夠,那么僅靠個人能力提升也是不夠的。
第四、確定新目標,新思路,新系統是述職的又一要求。因為述職是一個管理過程,可以及時發現問題,改進工作,這是一個新思路的產生過程。
為什么要讓領導參加?就是讓你的思路讓領導了解。這是一個良性互動概念。評委已不僅是評價打分,而更為重要的是通過了解述職人的新思路,來考慮它與大局、與集團或公司的整體思路是否吻合。這個過程也是高層與基層的一個溝通過程,一個相互達成共識的過程。所以說,述職是一個管理過程,一個系統過程。一種績效推進系統的原因所在。
最新述職報告開頭語篇七
時光荏苒,轉眼間20__年已漸行漸遠,自20__年1月調入財政票據管帶中心以來,一年多時間,我在領導和同事的關心照顧下,緊密圍繞管帶中心制定的工作目標,積極學習業務知識,既做到團結協作,相互支持,又做到各負其責,各盡其職,取得了一定的成績,較好地完成了本職工作和領導交辦的其它工作。下面,就我任職期間的工作情況做以下簡要匯報,請予評議:
一、加強學習,不斷提高素質和能力
作為財政票據管帶中心,我深感自身肩負的責任重大,因此我在工作和生活中特別注重加強自身建設,加強政治理論和業務知識學習,不斷提高素質,同時工作作風嚴謹踏實,把求真務實的作風落實到每一項工作、每一個環節,熟悉各項業務和各個環節,扎扎實實做好自己分管的各項工作,自覺遵守規章,廉潔自律,起到了模范帶頭作用。
二、緊抓實干,認真履行崗位職責
在管帶中心我主要負責票據入庫,票據發放,機關事業單位票據審核,以及小庫票據的管理工作。一年來,我緊抓實干,密切配合,按時按質完成領導交辦的各項工作任務,共發放微機票據1869萬份,手工票據968萬冊;審核微機票據318萬份,手工票據35萬冊。非稅收入系統的開通,增加了用票單位的透明度,實現了收支兩條線的管理,源頭和基礎。20__年底新程序起用,為了更好的工作,在幾天的培訓中,我努力學習,認真培訓,快速掌握并熟練了操作,為來年各項工作的順利開展奠定了扎實的基礎。
三、優質服務,充分發揮管理職能
收費票據管理工作作為財政部門的對外窗口,直接面對和接觸的是省直各個部門和票據定點印刷企業,工作看似簡單,卻反映了財政工作的全貌和方向。同時財政票據服務管理水平的高低,也是衡量財政部門工作水平的標志之一。于是,在工作中,我切實加強這方面的服務工作,牢固樹立服務意識。寓管理于服務之中,實實在在為部門和單位提供良好服務,取得了各部門、各單位的支持與配合,充分發揮收費票據的管理職能,從源頭上管理好了政府的非稅收入。
以上報告,請領導評議,希望對我的工作多提寶貴意見,并借此機會,向一貫關心、支持和幫助我的各位領導、同志們表示誠摯的謝意。在今后的工作中,我將認真總結發揚成績,糾正克服不足,圍繞財政票據管帶中心的工作部署,求真務實,做好財政票據管理工作。
最新述職報告開頭語篇八
20xx年即將結束,我科室在院領導的帶領下,在科室全體醫護人員的通力合作下,認真貫徹落實科學發展觀,時刻將愛國,創業,求實,奉獻的精神放在工作第一位,本著全心全意為病人服務的工作熱情和態度,切實加強院科兩級的領導,順利完成了年初制定的各項工作計劃,為20xx年工作任務的完成畫上了圓滿的句號。現將各項工作完成情況總結如下:
一、加強政治思想學習,轉變護理觀念,提高服務質量
全科人員以實踐科學發展觀為指導,認真學習全市經濟工作會議暨轉型跨越會議精神,組織全科人員學習黨的報告,深刻領會精神實質,認真整理筆記,積極撰寫學習心得體會,創新思維,轉變觀念。科室組織人員學習醫院《關于印發20xx年效能風暴行動實施方案》,在科室內積極開展創先爭優、“三好一滿意”活動,進一步改進工作作風,樹立正確的人生觀、價值觀,樹立“以病人為中心”的觀念,不斷提高思想道德修養,以人為本,牢固樹立“一切為病人服務”的理念,一是把病人的呼聲作為第一信號,把病人的需要作為第一需要,把病人的利益作為第一考慮,把病人的滿意作為第一標準。加強主動服務意識,質量意識,安全意識,在進一步規范護理操作的基礎上,提高護患溝通技能,從而促使護理質量提高,確保護理工作安全、有效。二是通過了解回訪意見、和住院病人的交談,發放滿意度調查表等,獲取病人的需求及反饋信息,經常聽取醫生 的意見及時的提出改進措施,同時對護士工作給予激勵,調動她們的工作積極性,從思想上,行動上作到真正的主動服務。三是把“用心服務,創造感動”的服務理念運用到實際工作中。嚴格執行查對制度,強調二次核對的執行到位,加強安全管理的責任,杜絕嚴重差錯及事故的發生。在安全的基礎上提高我們的護理質量。四是深化親情服務,提高服務質量。在培養護士日常禮儀的基礎上,進一步規范護理操作用語,護患溝通技能, 培養護士樹立良好的職業形象。通過的學習,轉變了護理觀念,提高了服務質量強化了醫護人員的服務意識,優化了醫護理質量,充分調動了醫護人員的工作熱情,強化工作責任心,培養了護理人員愛崗敬業,無私奉獻的敬業精神,做到小事講風格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛。工作中互相支持,互相理解,明確分工,各司其職,各負其責,團結務實,保證了正常醫療服務工作的順利開展。
二、 加強業務學習,提高業務素質
積極參加護理部組織的業務培訓、專科知識講座,除每周四參加醫院組織的業務講課,科室針對疾病特點和臨床需求,圍繞中心工作,組織人員輪流講課,利用晨交班、工作閑暇時間進行提問、復習,長期堅持,相互學習,提高了臨床基礎知識。在護理部的指導下,組織人員進行護理技術操作培訓,通過觀看技術操作錄像、示范、現場指導,參加技能比武,互相交流經驗,使新護士的護理技術操作得到了規范和統一,促進了護理技術操作水平的提高。為了加強急救知識,提高急救技能,在科主任的支持下,組織急診醫師、全體護士集中學習急救常規和搶救措施,重點培訓心肺復蘇、心電除顫、人工呼吸器、洗胃機操作規程,使醫護人員掌握了急救知識和急救器械的使用。組織每月一次的護理安全會議,及時總結,肯定成績,查找不足,分析原因,制定有效可行的措施,每月按質量標準對護士進行考核并上報護理部。通過多方面、多渠道的學習,有效提高了護士的綜合 業務素質。
三、加強基礎護理工作,提供優質護理服務
堅持每月一次的護理安全會議,分析護理質控檢查中存在的問題,認真總結,查找不足,分析討論,制定有效措施。組織學習護理核心制度,嚴格執行各項規章制度,進一步完善護理操作規程,保證各項治療措施落實到位。護士長和科室質控員每周不定時檢查科室工作質量,及時給予指導和改進。堅持護士長節假日、周末查房,排查護理安全隱患。護士長跟隨科主任查房,及時掌握重點病人動態信息,做好各項工作安排。在護理排班時新老搭配,使其在工作配合上優勢互補,相互借鑒經驗,保證護理安全,提高護理質量。進一步規范病房管理,指定病房管理責任護士,督促并指導衛生員做好病區保潔工作,為病人創造整潔、和諧的住院環境。對急救藥品、物品嚴格執行專人“四定”管理,使急救藥品、物品完好率達到100%,保證處于應急使用狀態。規范護理人員接診流程,禮貌待患,熱情服務。對重點護理人員加強指導和監督,做好傳、幫、帶工作,使年輕護士更好地成長起來。嚴格執行年初制定的業務學習、技能培訓計劃,中醫護理病歷合格率、各種護理表格書寫合格率≥95%,掌握中 醫傳統操作技術15種。
四、 抓好護理人員的監控,提升安全防范意識
科室護理工作是醫院護理工作的重要組成部分,優質高效的護理工作是保證醫療安全的一個重要環節,護理質量的好壞與醫療糾紛的上升息息相關,加強護理人員的監控,提高護理質量則顯得尤為重要。因此在日常的護理工作中要做的以下幾點。 1、護理人員的環節監控:對新調入護士以及有思想情緒的護士加強管理,做到重點交待、重點跟班。切實做好護理安全管理工作,減少醫療糾紛和醫療事故隱患,保障病人就醫安全。
2、病人的環節監控:新入院、新轉入、急危重病人、有發生醫療糾紛潛在危險的病人要重點督促檢查和監控。
3、時間的環節監控:節假日、雙休日、工作繁忙、易 疲勞時間、交接班時均要加強監督和管理。
4、護理操作的環節監控:輸液、輸血、注射、各種過敏試驗等。雖然是日常工作,但如果一旦發生問題,都是人
命關天的大事,作為護理管理中監控的重點之重點。
5、護理部不定期的進行護理安全隱患檢查,發現問題,解決問題,從自身及科室的角度進行分析,分析發生的原因,吸取的教訓,提出防范與改進措施。對同樣問題反復出現的科室及個人,追究相關責任,杜絕嚴重差錯及事故的發生。
在新的一年里,我會繼續努力,爭取做到最好。
最新述職報告開頭語篇九
尊敬的各位領導,同事們:
你們好!
現在,我把自己一年來思想工作方面的情況作一匯報,請大家批評指正。
一、政治上一身正氣,兩袖清風
本人本著“一身正氣,兩袖清風”的做人原則,恪守著“公生明,廉生威”的人生信條。在辦事時做到公正、公平、合理,一心為公,廉潔自律,以服眾人。我常常深思:“當干部為什么?”當干部最簡單的就是在黨和國家安排的崗位上,盡職盡責,忠于職守,多勞多得的事要干,多勞少得的事也要干,甚至是勞而不得的事,只要是工作需要更要帶頭干。在工作中就應該為企業著想,為大家著想,不能講享受,更不能講攀比,如果攀比就要攀比人之所
長,人之所優,強化
學習業務知識,熟練掌握管理技能。在享受方面,我總是低調處理,在用權方面,我更是如此,一切以能發揮領導的整體效能作用為前提,從不將自己的意見強加于別人頭上,凡事三思而后行,帶頭做出表率。
二、學習上精益求精,永不知足。
本人在電力主業工作期間,在變電站站長崗位上積累了一些有益的管理經驗,來到電力大廈這么幾年下來,對賓館業的工作程式和管理特點也有了一定程度的了解。但是,在當今科技創新日新月異的時代,特別是隨著我國經濟改革的不斷深入和wto的到來,為了企業的生存和發展和自身素質提高的需要,必須時刻注意加快自己知識的更新,以適應時代的需要,否則就有被時代拋棄的危險。在學習上我主要采取三種方法,來加快新知識的占有量,一是書海知識,二用電腦充電,三是利用電視獲得知識。所謂書海知識,就是多看書。我特別喜歡看書,文學名著、專業知識、管理技能等等方面的書籍是我閱讀的主要內容。若讓買一件好衣服多出10元錢我舍不得,但在買書上,哪怕是幾十元、幾百元,只要對我工作學習有幫助的書,我都愿花這個錢。我每年花在購書方面的開支雖然沒有統計過,但也肯定不是一個小數目。書就是我的良師益友,雖然現在有電腦陪伴,但書還離不開我的生活,我每天看書時間不能少于30分鐘,那怕再忙,就是在臨睡前我也要擠時間補上,否則真的沒法睡好覺。所謂電腦充電,就是利用計算機這個最先進的電子工具去獲取最新的知識和信息。有人講:
“勞動工具使人手延伸,汽車輪子使人腿延伸,電腦使人腦延伸”。這確實是真理,利用電腦是成功獲取知識的捷徑。還有一個形象比喻說:“二十一世紀等于電腦加因特網”,這也是至理名言,因特網和電腦把全世界連成了一個整體,人類幾千年歷史文化和當代科學發明創造,都通過因特網公布于世。強烈的求知意識,使我把購置維護電腦列為家庭第一投資。今年以來我光是花在電腦方面的投資就有幾千元,無論是工作之余,還是休息在家,我都能以最快的方式了解當天的國內外信息。我還在因特網上建立了屬于我自己的個人主頁,這些年來,我真正體會到了電子時代給我們帶來的利處。利用電視獲取信息,我進家門第一件事就是打開電視機,每天的新聞聯播、焦點訪談等新聞知識類節目是我生活中的一部分,每天的三噸飯我基本上都是與電視度過的。如果因為工作忙而耽誤了看新聞,我都要想辦法看重播,否則我好象失去了什么似一樣。
三、工作上勤奮敬業、盡職盡責
自1997年電力大廈開業以來,我擔任副總經理至今,一直以分管后勤保障部門為主。今年新任總經理到任后,前段安排我分管安全、動力、物管、客房等工作,后根據工作需要,客房另行安排由其他領導負責。所以,我干的還是老本行。這些部門有一個共同的特點,就是都不直接面向顧客,而是為服務部門作好后勤保障工作,以保證整個大廈的正常有效運轉。如果說服務部門是大廈的臉面的話,那么后勤
保障部門則是整個大廈的心臟,工作的好壞對整個大廈正常運轉至關重要,是大廈取得良好經濟效益的有力保證。
安全工作是企業的生命,我們電力部門歷來重視安全工作,對其實行一票否決制。特別是在20xx年新年伊始的1月9日,國家電力公司即召開了全國電力系統電話安全會,我與大廈總經理到局里參加了這一會議。在會上,國家電力公司陸延昌副總經理和省公司李維建副總經理對安全工作作了詳細的部署,對我們有現實意義的是,會上特別強調了三產業賓館娛樂業要加強消防安全管理。市旅游局及消防支隊也在年初分別召開了安全會議。會議強調,安全工作要一把手全面抓,分管領導具體抓,其他領導協同抓,上上下下都來抓。我及時地在大廈召開專題安全會議,將上級部門的有關指示精神傳達到各部門,針對出租部門的管理特點,我又專門召集他們傳達了有關內容,并根據大廈實際提出了具體要求和措施。大廈及時組織了自查,對存在的問題及時進行了整改,如在娛樂城包廂內加裝了音頻報警器,對消防報警器及時進行了修復,對廚房電氣線路進行了改造,保證了大廈有一個安全穩定的局面,在20xx年,大廈沒有發生過任何安全事故和隱患。
由于大廈的設備設施已經運行幾個年頭了,加之存在的一些先天不足,今年以來,逐步暴露了許多問題,加大了不少維修工作量,但在動力部全體同志的努力下,還是保證了大廈動力設備的正常運轉。特
別是在今年11月12日,配電室事故照明電纜發生短路,造成大廈走道、桑拿中心以及三樓娛樂城等處停電。由于大廈圖紙資料缺乏,給查找和處理故障帶來了難度。在大廈總經理不在家的情況下,我及時深入現場,了解實際情況,與動力部經理一道,本著安全、迅速、節約的原則,制訂了處理方案,經過努力,在第二天即完全恢得了正常。大廈配電設備的預試由于各種原因,開業以來,一直沒有進行,給大廈的安全運行帶來了隱患,每次上級安全檢查工作,始終是一個問題,也是我工作上的一個心病。今年,在總經理的支持下,我排除各種困難,及時作了安排,終于對配電設備進行了一次全面予試。客房的電子門鎖系統是一個江蘇小企業的產品,技術落后,產品存在著一些問題,到今年上半年時,已有相當一部分門鎖不能正常使用,但廠家面臨倒閉,已經轉產,對售后服務也沒有以前那樣關心。我一方面利用自己學到的一些電腦電子知識,自己想法維護,以維持門鎖系統的運行;一方面多次與廠家聯系,爭取他們的支持,在動力部經理親赴廠家交涉的情況下,廠家專門為我廈趕制了一部分配品配件,從而保證了電子門鎖系統的正常使用。
物管工作今年我是頭一年分管,許多事情還需要學習。物管部承擔著較大的采購任務,在物管部的會議上,我不忘告誡物管部的同志們,嚴把進貨關,做到進貨正,貨物質量好,要比質量,比價格。強調辦事人員不能收受賄賂,哪怕是蠅頭小利也不能沾。其次是嚴把驗收關,貨物進來后,我要求物管部經理嚴格檢查,做到防漸杜微。要加強倉
最新述職報告開頭語篇十
尊敬的公司領導:
時間過得很快,轉眼間七月份就要過去了。從20xx年6月11日來公司上班到現在,兩個月的工作實踐使我對公司及公司產品、設計院信息員的崗位認識、工作性質以及業務技能等方面都有了一定的理解和認知。再加上公司各位領導的耐心教導和幫助,使我的工作能不斷向前推進。
回顧這段時間的工作,先是嘗試,再是培訓,最后也收獲了一些經驗。下面我將就這兩個月的工作狀況以及對設計院信息員的工作認識進行述職,請各位領導多多批評指正。
一,工作思路
有句話叫“方向比努力更重要”,方向的對錯決定了工作最后的成敗,所以我想先理清自己的工作思路和方向。設計院信息員的工作職責是:1、負責與設計院保持良好的溝通,負責本區域產品宣傳推廣;2、根據區域上圖目標制訂個人上圖計劃,并經部門經理批準后實施,全面完成上圖任務;3、在設計院了解工程項目信息,協助項目銷售經理維護和處理甲方與設計院之間的關系,并協助其完成銷售目標。根據此工作職責,我對自己的工作安排是:第一階段,先拜訪南昌市各大設計院的暖通工程師,向其介紹公司產品并問到其聯系方式以便以后的進一步跟進;第二階段,在對南昌市各大設計院的基本情況有了整體上的了解后,選出比較重要的設計院及設計師重點跟進,以達到了解工程信息及設計上圖的目標。
二,工作情況
1、六月份回公司總部培訓了一個星期,其培訓內容包括:公司產品幾大賣點、中央空調基本知識、同類產品比較、工作方向與方法、業務流程與營銷政策解讀、公司市場體系介紹等。這次培訓使我了解了工作的方方面面,更清楚以后的工作應如何展開。
2、根據第一階段的工作安排,我六月份及七月初走訪了南昌市二十多家設計院,與四十多位暖通設計師進行了聯系,走訪的設計院包括:江西省建筑設計研究總院、南昌市建筑設計研究院有限公司、同濟大學建筑設計研究院(集團)有限公司南昌分院、南昌有色冶金設計研究院、南昌鐵路勘測設計院有限責任公司、江西省電力設計院、南昌市城市規劃設計研究總院、廣州寶賢華瀚建筑工程設計事務所-南昌分所、江西省商業建筑設計院、江西省浩風建筑設計院有限公司、北京森磊源建筑規劃設計有限公司江西分公司、江西省環球建筑設計院、江西省冶金設計院有限責任公司、江西省冶金設計院時代建筑分院、江西省交通設計院、江西省優化工程設計咨詢院、海南元正建筑設計咨詢有限責任公司——江西分公司、江西省化學工業設計院、江西省輕工業設計院、江西省水利規劃設計院等,還多次拜訪了南昌暖通勘察協會會長王夢云。
3、根據第二階段的工作安排,我七月中下旬主要針對重要的設計院及設計師進行重點跟進,工作取得了一定進展。重點設計院是江西省建筑設計研究總院、南昌市建筑設計研究院有限公司、同濟大學建筑設計研究院(集團)有限公司南昌分院、南昌有色冶金設計研究院等,其中已與江西省建筑設計研究總院的何工、胡工、易工達成合作意向,何工目前在設計的南昌市銅鑼灣廣場的大項目會考慮設計成我們的風管,胡工則向我們提供了南昌洪城大廈新余分公司的項目信息。還有一些設計師表示有項目會跟我們合作。第二階段的工作以后還要再加大力度不斷向前推進。
三,工作經驗總結
1、通過兩個月的工作實踐我認識到工作細節的重要性:比如去拜訪設計師前需要通過網絡等各種途徑查到聯系方式并提前電話預約,得到同意后再上門,這比直接上門更能得到設計師認可,并能避免不讓進門的情況;在與設計師溝通過程中要留意設計師話中透出的信息并牢記;拜訪完后一定要給設計師發條致謝短信,這樣能加深設計師對你的印象等,意識到只有不斷完善工作的細節,精益求精,才能不斷進步。
2、在工作中我認識到設計院信息員的工作不是孤立的,需要和辦事處同事之間多多交流溝通,相互配合才能成功地完成任務。
3、要多觀察,多提問,多請教,多學習,積極主動地向領導及其他辦事處信息員學習好的工作經驗,這樣才能更快的提高自己的工作能力。
四,下一步工作計劃
制訂好的工作計劃能達到事半功倍的效果,我下一步的工作計劃如下:
1、抓住重要人物:在領導的協助下拜訪南昌暖通動力協會會長舒春林及其他暖通總工級設計師,同他們搞好關系。只有抓住這些有決策權的領導人才更有利于工作的開展,并達到事半功倍的效果。
2、跟進重點設計師:把工作的重心放在跟進重點設計師上,通過電話、qq、上門拜訪等方式與其維護好關系。重點設計師是比較大的設計院里有很多項目的設計師,積極跟他們搞好關系,讓他們幫忙提供項目信息并上圖。
3、聯系一般設計師:在做好重點設計師工作時,其他設計師也要多聯系,要做到“四處撒網,重點捕捉”,只有這樣才能有源源不斷的項目信息和上圖機會。
很幸運能加入中野科技這個優秀的團隊,公司的文化理念,團隊的工作氛圍都不覺地感染著我,推動著我,讓我可以在工作中學習,在學習中成長進步。相信自己一定能依托公司這個優秀的平臺越走越遠!
最新述職報告開頭語篇十一
20xx年是深入學習貫徹落實黨的精神和xx屆三中全會精神的重要一年,也是實現“”規劃建設目標的關鍵一年。在本年度的工作當中,我鄉鎮黨委認真組織學習貫徹落實黨的精神,積極開展黨的群眾路線教育實踐活動。作為鄉鎮黨委書記,我也在工作實踐中不斷地進步,全鎮上下凝心聚力,奮發圖強,促進了我鎮經濟社會健康快速發展。現將一年來的工作學習情況述職報告如下:
一、明確發展思路,切實抓好發展第一要務。
確立清晰的發展思路,堅持正確的發展方向,是黨委的重要職責。年初我和黨委政府班子成員一起,深入調查研究,充分集思廣益,確立了全鎮的工作思路:明確了打造“全國鄉村休閑旅游名鎮”和“長沙市生態經濟重鎮”的奮斗目標。通過一年的務實工作,各項發展指標已經全面完成,發展取得了矚目的成績。主要體現了以下特色:
(一)突出生態主題,可持續發展方向更加堅定。
生態的發展根本問題在于產業結構內部的矛盾,即礦山開采業和農村休閑產業之間的直接矛盾。站在歷史的節點上,我們深知必須明確發展方向,必須要有自己的選擇。經充分調查研究,我們確立了大力發展鄉村休閑業、逐步推進綠色礦山改造的整體方向。一年來,在市委、市政府的大力支持下,在各部門的共同努力下,我鎮共有五家礦山企業暫停生產,礦山開采的混亂局面得到有效控制。市政府正在進一步調研綠色礦山整合方案。同時大力引進生態型投資項目。前期投資逾億元的“山水世界”項目落戶我鎮向陽村。此項目是集游樂、養老、休閑為一體的鄉村旅游綜合體,對我鎮生態經濟建設具有重要意義,目前已投入近千萬元。致力推進環境綜合整治,強化獸禽污染治理,大力推動全民綠化,鐵腕整治非法采砂行為。這些工作均取得了較好的效果,使生態經濟理念逐步被干部群眾接受。
(二)把握發展重點,又好又快的發展態勢更加彰顯。
智者謀勢,要想發展快,必須形成良好的發展大勢。一是交通條件持續改善。利用礦山整合之機,爭取市委市政府重視,將投資4000余萬元興修荷石路,年底將完成雙江危橋改造,逐步拉通沿甸至楊潭沿河線。明年力爭將楊高線、雙江至楊潭段實現油砂改造。一條完整的貫穿雙江楊潭農家樂、山水世界、古風洞、白羊山等景區的鄉村休閑路線即將完成。二是招商引資來勢喜人。全年完成市外到位資金5290萬元,省外境內到位資金3370萬元。山水世界、大吉煙花、中州煙花等項目都將成為我鎮持續發展的重要支撐。三是基礎設施不斷完善。投資1300萬元的石灣小學和投資400多萬元的集鎮自來水廠投入使用。廉租房、集鎮路面改造工程完成。爭取百余萬元改善農村水利設施。完成37公里文明示范路建設。污水處理廠項目納入了明年計劃。四是產業結構不斷優化。在大力推進綠色礦山建設的同時,不斷鞏固提升傳統工業和現代農業。支持雄輝、金晶、長慶、旭輝、袁氏、富太等六家煙花企業進行重組擴建。新增蔬菜基地1300畝,花木苗地500畝,規模生態養殖基地4個。產業結構更加協調。
以上就是一年來個人工作學習情況匯報,成績的取得是鄉鎮黨委領導班子及所有同志們共同努力的結果。在以后的工作中,我將進一步正視自己的不足,虛心學習,扎實工作,用自己的實際行動為我鄉鎮的經濟社會發展做出更大的貢獻。
最新述職報告開頭語篇十二
時光飛逝,轉眼間又一學期過去了。這一學期,在上級領導的正確領導和關心下,在全體教師的幫忙和支持下,我忠于職守,務實工作,認真履行校長職責,使劉窯小學各方各面的工作取得較好的發展,在此,我真誠地感謝大家。下方,我就從本期開展的主要工作、 存在問題和今后的發展方向三個方面, 各位領導和老師做一個簡要的匯報.
一、主要工作。
1、 安全工作
安全工作始終是學校的重要工作之一。為此,一開學學校就與學生及家長簽訂安全目標責任書,建立劉窯小學家長微信群,有什么安全提醒,及時告知家長。另外,學校每月舉行一次安全演練和安全教育,并且結合一些特殊節日,及時開展相關安全教育活動,如:119消防日活動等,切實提升學生的安全意識和安全防范能力,保證全校師生安安全全的工作和學習。
2、 學校管理
班級管理上,實行認星摘星活動,設置學習之星,進步之星,禮貌之星,體育之星,讀書之星,寫字之星,服務之星,尊師之星,愛幼之星,道德之星等十幾方面,一周一考評,一期二匯總,對學生進行全面的評價,收到了師生和家長的一致認可。
教師管理上,修訂完善教師考核制度,考勤制度,績效工資發放制度,利用制度,嚴格管理,并結合實際,人性化開展工作。
從欣賞教師的角度出發,發現每一位教師的長處,合理利用,有效地調動教師的工作積極性。我到劉窯小學一年半了,每一位教師我都一清二楚:
劉##,家庭負擔重,帶著小孩,即當爹又當媽,但工作上交代點啥,積極完成。學校的黃楊和小葉女貞該修剪了,說一聲就行了。為了給教師們省些伙食費,主動承擔起買菜管伙任務。對學校體育的工作積極獻言獻策,并主動承擔起學校的體育訓練工作。
王##,工作能力強,任勞任怨,能積極主動的領著全體教師進行課改,雖拖家帶口,但為了學校工作費心費力。
王##,班級管理有聲有色,教學工作經驗豐富,學生成績逐步提高 。
胡##,教學上一把好手。從道湛學校帶來了新的課改經驗和教研模式,是全體教師在教學上受益匪淺。
劉##,低年級管理、教學方法新穎,成績優秀。
3、課改工作
按照上級要求,認真帶領教師進行課改。定時組織教師認真學習二十四字教學模式,按四種課型上好每一節課。課堂教學三至六年級,積極使用導學案,邊學邊改進。同時,每周推出一位教師上公開課,全體教師積極參與,踴躍評價,互相取長補短,使教研活動開展的實實在在。
周清工作,自從中心校布置以后,我校所有教師都能夠認真落實,及時上交周青卷,和成績單,一期下來,光印周清卷,就用了一大箱打印紙。
導學案的使用,數學導學案,一節一張,課前發放,做好預習,課上處理。一學期后,教師學生,分別裝訂成冊。學生帶回家,向家長展示,教師整理好,做好反思。語文導學案,教師當練習冊用了。
4、師生讀書
本著開卷必有益的宗旨,為教師們購買他們喜歡讀的書,如:《給教師的100條建議》、《哈弗家訓》、《生死疲勞》、《讀者》、《曾國藩家書》等三十多冊。每周例會其中一項,至少安排一位教師談收獲,交流讀書心得,以此激發了教師的讀書熱情。一期下來,經了解,每位教師少則讀了3本,多的都讀了8本。教師的品味和追求一下子提高了許多。
學校規定,每天上午8:00---8:30為讀書時間,在教師有目的的引導下,采用朗讀、誦讀、默讀等多種形式來開張讀書活動。以此,來鍛煉學生的說話能力和讀書速度。同時要求:一二年級讀書有摘抄內容,三---六年級有讀書筆記或讀書心得。
每月舉行一讀書交流會或讀書展示,由最初讓學生上去交流嚇得哭,到最后,輪不著上去,急的哭。這樣,學生越讀,越想讀,越說,越想說,進而激發了學生對書的熱愛。
5、師生鍛煉
認真落實好上、下午大課間和上好每一節體育課,保證學生每天一小時的體育鍛煉。每次大課間,全體教師,積極參與,和學生一起跑步,一起做操,一起跳繩,一起流汗,一起快樂。忘記了年齡,忘記了身份。一學期下來,大課間雖沒有很多花樣,但堅持很好,師生身體素質都有提高,取得較好效果。
本學期,開展了體育達標測試運動會,元旦越野長跑和師生趣味運動會。
6、師生寫字
學校繼續為每位教師買一本字帖,并給教師布置寫字作業,每周開例會時,交一張本周寫的最好的鋼筆字和一張最好的毛筆字。每月在校園展示一次,讓全體師生作為見證。樓梯間安裝大黑板二塊,每位教師分一片,每周展示一次粉筆字,為學生做個榜樣。
每天下午1:30—2:00為學生統一寫字時間,每周將每一個學生寫的字,一張張粘在教室的墻上,讓家長到校時見證學生的成長。
7、社團活動
學校成立書法美術社團,周三下午第三節為活動時間,由張曉輝,王芳指導,培養學生的興趣。
8、順利完成上級布置的各項工作。
二、存在不足
在學校工作中,雖取得了一定的成績,積累了一些寶貴的經驗, ;但它的背后也突顯了我在工作中的許多不足之處:
1、在平時的學校管理工作中,疲于應付,經常出現盲從現象,處事不夠靈活果斷,工作缺乏深思考,水平還有待提高;
2、 管理制度還不夠完善,有些制度落實不到位,職責雖落實到人,但不夠明確,使得一些工作不能及時高效地完成。
3、學校工作做的雖多,但不注意存檔,保留痕跡。
4、檔案管理混亂,雜亂無章。
5、課改工作不夠深入,不能常態化,經常出現聽課一樣,不聽課又是一個樣。
6、體育工作雖全員參與,抓住了全部,但運動隊缺乏指導,學生競技水平不高,成績不好。
7、網絡資源利用不夠,仍然多是一支粉筆打天下。
8、校本教研,缺乏深入研究,形不成完整的教研成果。
三、發展方向。
1、繼續狠抓師生鍛煉、師生讀書、師生寫字,努力發展體育競技工作,使我校各項工作在上一個新臺階。
2、周清工作,還要繼續開展,并通過教研做細、做強。
3、狠抓運動隊建設,努力提高學校運動員的競技水平。
4、促進學校社團活動,提高學生的興趣,發展學生的特長,促使學生成效,活動見成果。
5、督促3---6年級教師,利用導學案,做好課前預習。
6、加強學校的網絡建設,并想方設法提高教師的計算機水平,努力使教師的教學手段現代化,盡量改變教師一支粉筆打天下的現狀。
7、加強檔案建設, 學校做過的工作,及時整理,總結,歸檔,保留痕跡。
總之,學校的工作,就是教師的工作。教師的工作是一份憑良心的苦差使,無法用金錢來衡量它的價值。咱們選取了教師,就等于選取了奉獻和清貧。今后,我將不斷地完善自我,努力提高管理水平,決心在上級領導與老師們的幫忙下,把今后的工作做得更好。
以上是我的述職,敬請各位領導、老師批評指正。
最新述職報告開頭語篇十三
各位領導、同志們:
現在,我把自己一年來任宣傳部長期間的思想工作情況向大會作一匯報,請予評議。
過去的一年里,在市委、市政府的正確領導下,在宣傳部一班人的密切配合下,我自覺實踐“三個代表”重要思想,認真貫徹執行黨的路線方針政策,思想上積極進取,工作上奮發努力,作風上務實創新,生活上從嚴要求,團結帶領全市宣傳思想工作者,與時俱進,開拓創新,為推進全市經濟社會實現跨越式發展目標提供了良好的思想保證和輿論支持。
一、履行職責情況
1、尋求突破,深化理論工作。我以統一思想、凝聚力量為目標,以學習“三個代表”重要思想和xx大精神為主要內容,增強針對性、廣泛性、實效性。重點抓好黨委中心組的理論學習。重點學習了“七一”重要講話。開展了“兩個務必”專題學習,組織學習了鄭培民同志先進事跡。認真做好基層黨員教育工作,組織xx大精神宣講團到基層宣講,共有23000多人次接受輔導。充分發近媒體的作用,在一報二臺開辟專題專欄深入宣傳“三個代表” 重要思想和xx大精神。
2、突出重點,形成經濟宣傳強勢。
新聞宣傳緊緊圍繞市委提出的“爭當兩個率先排頭兵”的目標 ,著力宣傳全市大開發、大建設、大突破、大發展的戰略舉措、建設成果和成功經驗,為創造良好的投資、發展環境起到了造勢作用。(1)全力以赴,做好重大經濟活動的宣傳報道。重點好“經貿洽談會”活動的宣傳,按照“提前介入、集中報道、后續跟蹤”的思路,對上海、南方招商洽談會等重大經濟活動進行全方位宣傳。在招商活動前期,到招商地主流媒體上播放、刊登介紹經濟、文化、社會發展開發部的宣傳資料,推出xx城市名片;在舉辦招商會期間,專門組織力量在第一時間對活動全程進行集中強勢宣傳;在招商會結束后,對簽約項目進行跟蹤報道,介紹項目的進展情況和良好投資服務環境。(2)積極主動,加強對外宣傳。加強與國內外主流媒體的聯系,先后邀請和接待了包括《人民日報》、中央電視臺、英國bbc電視臺等多家國內外媒體記者多批近x人,發表各類新聞報道多篇,在《報》、《時報》上組織專版,擴大了對外開放的知名度。
3、整體推進,加強精神文明建設。一是積極爭創全國文明城市。繼續堅持“為民服務”宗旨和“以人為本”主題,大力推進“綠化、美化、亮化、凈化”工程,營造最佳的人居環境;繼續開展環境綜合整治,狠抓薄弱環節;切實加強文明教育,提高市民整體素質;突出抓好文明社區創建,優化社區環境,豐富社區文化、完善社區服務;不斷創新文明行業、文明單位、文明鎮村、文明戶等活動的內容形勢;繼續深化“學雷鋒、村新風”活動、文明交通工程和各類共建活動,二是組織開展“誠信在”活動。建議市委下發了《關于開展“誠信在”活動的實施意見》,市委把全年定為誠信服務年,全市各行各業廣泛深入開展創建誠信社區、誠信機關、誠信企業、誠信商場和文明信用鎮、村、戶活動,較好地樹立了城市誠信形象。采取城鄉聯動、行政推動、典型帶動、輿論促動、體系拉動的方法,不斷把活動引向深入。xx市委宣傳部x部長專門就這一活動來我市調研,并給予了充分肯定。雜志(省委機關雜志)、《xx日報》刊發了我市開展這項活動的做法和經驗。三是全面推進學習型城市建設。按照“鞏固、推進、深化、創新”的思路,切實抓好學習動力機制建設,全面推進機關、社區、企業、村鎮、家庭等類型的學習型組織建設;進一步整合各類教育資源,不斷完善終身教育體系。
4、發揮優勢,大力繁榮文化事業。宣傳文化部門圍繞建設文化強市《規劃》的要求,牢牢堅持先進文化的前進方向,大力加強基層文化建設。一是群文活動繁榮活躍。成功舉辦了xx市第二屆社區藝術節,在參加xx市第二屆社區文化藝術節節目展演中,我市獲得優秀組織獎,有xx個節目分獲一、二、三等獎。一年來舉辦各類廣場文藝50多場,觀眾人次超100萬。舉辦書畫、攝影、生物、郵幣等展覽近20余場。二是佳作精品碩果累累。全市文藝界在全省以上發表、 xx市以上獲獎的作品250余篇(件),出版個人集子20部。三是特色文化創建工作成效顯著。新增xx市級特色文化鄉鎮2個,優秀業余文藝團隊4個,特色文化學校3所。我市創建“之鄉”工作進展順利。
5、整合資源,探索突發事件宣傳機制。在抗擊非典戰斗中,廣大宣傳思想工作者牢固樹立強烈的政治意識、責任意識、陣地意識和紀律意識,建立了社區重大突發事件宣傳報道的快速反應機制、服務機制和紀律機制,采取強有力的宣傳工作措施,為控制疾病的漫延、保障社會的穩定、促進經濟的發展提供了強大的輿論支持。同時,全市的新聞宣傳隊伍面對突發事件經受了全方位的考驗,提高了非常條件下做好宣傳工作的能力和水平。
另外,當有關媒體出現對我市的負面報道時,我們主動出擊,正確導向,化被動為主動,較好地消除了不良影響,維護了社會輿論的穩定。
二、廉潔自律和廉潔從政情況
一年來,我能自覺遵守中央、省和市有關領導干部廉潔自律和廉潔從政的各項規定,我要求自己做到:
1、按守則自律。上級和紀檢部門規定不準做的我絕對不做,上級和紀檢部門要求做到的我堅決做到,在日常工作和生活中做到不違章、不違紀、不違法,堂堂正正做人,踏踏實實做事,清清白白做官。
2、用制度自律。我嚴格按照部里制定的廉政措施辦事。在人事問題上,實行集體討論;在經濟問題上,嚴格按財務制度辦事;在一些重大事項由,實行民主決策。
3、以“部長”自律。一部之長應該是本部干部職工的表率。因此,我在考慮問題、處理事情當中,凡是要求干部職工做到的,自己首先做到,嚴于律己,清正廉潔,淡泊名利,講求奉獻,珍惜黨和人民賦予的權力。
三、存在問題和今后的努力方向
回顧檢查自身存在的問題,我認為主要有三點:
第一,創新意識不強,工作思路不夠活,辦法不夠多。
第二,拼搏精神不夠,工作中缺乏拼勁、鉆研,缺少強烈的進取精神。
第三,調查研究不深,深入基層干部群眾中較少,對新形勢下宣傳思想工作遇到的新情況、新問題研究不夠。
針對自身存在的問題,今后,我一定要做到增強五種意識,不斷改進工作。
1、進一步增強群眾意識。我要進一步深化對“三貼近”的認識,在實際工作中大力倡導“三貼近”,積極鼓勵“三貼近”,努力實踐“三貼近”,多作調查研究,多了解群眾的所思、所想、所盼、所需,著眼于依靠群眾,著力于服務群眾。
2、進一步增強責任意識。要充分認識宣傳思想工作的重要地位和作用,始終保持政治上的堅定,始終保持思想認識上的清醒,始終保持求真務實的工作作風,始終保持與時俱進的精神狀態,明確職責,真抓實干。
3、進一步增強大局意識。要緊緊圍繞市委市政府的決策部署開展工作。各項工作都要堅持圍繞中心,服務大局,與黨委政府的中心工作融為一體。要積極參與經濟活動,努力形成宣傳思想工作與全局工作良性互動,協調發展的良好局面。要加強整體策劃,整合資源,增強宣傳工作的影響力、滲透力,為我市實現 “爭當兩個率先排頭兵”的目標服務。
4、進一步增強創新意識。認真研究宣傳思想工作新的特點和情況,積極開辟新途徑,探索新方法,使內容更加豐富實際,形式更加生動多樣,手段更加先進有效,機制更加健全完善,使各項工作上新的水平。
最新述職報告開頭語篇十四
尊敬的領導:
一、思想政治和理論學習方面
首先,思想作風上,透過組織召開的“深化作風建設提高執行力”的活動討論,發現了自己生活和工作中的某些不足,在生活理念上有了進一步的改善與提高。“提高執行力,貴在落實執行”,從而使我更深入的意識到做好本職工作的緊迫感和職責感,自覺踐行,認真細致的做好做實各項工作。
其次,為進一步提高自己的業務潛能、完善本職工作。本人在各位領導的悉心指導下,用心參加群眾項目行活動,以及多種形式的培訓和不定期的業務學習,加強理論和多種形式的實踐活動學習,注重交流并不斷拓展自己的視野,在認真履行個人崗位職責的同時,進一步提高自己作為林業科技工作者的整體素質。
二、工作業務方面
本人此刻博羅林業局生態公益林管理站工作,平時業務主要集中在生態公益林建設和管理、營林造林、森林有害生物健康和病蟲害防治以及林業生態禮貌建設等四個方面。
(一)生態公益林建設。
努力協助并完成生態公益林的撫育和管護,以及項目的申請和績效評價等工作,用心做好防護林工程中央擴大內需項目規劃。進一步完善生態公益林建設和管理程序,在具體的實施中增加補償標準或有償使用,確保市級生態公益林建設管理和效益補償規范化;加大生態公益林林分結構改造,提高生態功能等級;合理調整生態公益林的布局,確保生態公益林經營的穩定性,促進經濟建設與環境建設協調發展。
(二)營林造林方面。
工作中參與了營林造林方面的主要項目:包括中央擴大內需造林,省級林分改造林分和群眾造林。其中市級綠色通道和東江水源林幼林撫育建設方面,主要是對造林地進行幼林撫育,確保造林成效。在整個項目流程中,用心學習并實踐項目實施的每一個環節,進一步完善林業項目工程管理流程,在具體營造林的進程中協助制定最初的方案并在工程進行期間做好相應的監督驗收任務。同時,不斷強化營林技術的服務及指導,為經營戶帶給營林技術服務,適地適種,提高林地經營水平。
(三)林業有害生物健康和病蟲害防治狀況。
1、為調查博羅縣森林有害生物防治工作的開展狀況,了解當前林業有害生物防治公共服務保障體系建設中存在的問題和廣大農民對體系建設的意見,進行并開展了一系列的調查活動。透過接觸,自己切實體會到了作為一名林業工作人員首先要做好的是能夠承擔起“林業與廣大群眾之間的溝通橋梁”,并透過定期宣傳和科普講座使廣大群眾提高對林業有害生物發生危害的認識,加強防治力度。
2、做好森林健康管理示范點工作,完善林業有害生物預防體系。博羅縣為廣東省首個森林保健建設示范點,在項目建設中也提出了對森林管理和養護的更高標準和要求,爭取透過合理配置林分結構,實現森林病蟲害的自控、水土持續潛力增強和森林資源產值提高的目標。
3、對松材線蟲病、松毛蟲等常發性病蟲害根據其發生發展規律定時地重點監測和調查,根據發生狀況制定實施方案并及時進行防治。另外對當前我縣林業的重點防治對象松材線蟲病和薇甘菊制定了年度防治規劃和相應的防治手冊并實施了規模性的有效防治,均取得了階段性效果。首先,松材線蟲病防治方面。全年實施春秋兩次疫情調查,根據疫情發生狀況及時做好防控措施,同時相應的對部分松林實施更新改造。其次,薇甘菊防治方面。根據調查結果和資金籌措狀況,制定薇甘菊年度防治規劃和防治工作手冊,并組織設計方案進行薇甘菊藥效試驗篩選出更優的防治藥劑,完善分區治理和績效承包方式,透過公司實施防治工作,在整個流程中做好相應的監控和調查。
(四)林業生態禮貌建設方面。
用心參加和開展“萬村綠大行動”的實施建設,加快我縣村莊綠化建設步伐,進一步改善農村環境和村容村貌,在辦好一至二個義務植樹基地的基礎上,完成今年“千村家園綠化”目標任務,推動村莊道路綠化,建設環境優美、生態良好的新農村。
三、自身不足和今后努力方向
經過近一年的工作和生活,依然發現自己有很多不足,在有些工作中,由于經驗的欠缺,在實踐中難免出現一些問題,和有經驗的同事比較還存在一些差距。比如:材料上有時會在基本格式上徘徊和程序進行上的問題等,但相應地,也得到了不少的磨礪機會,這些機會對我來說都是實際而有效的。
所謂“玉不琢不成器”基層工作就要勤鍛煉,多參與,只有這樣才會在問題中成長和提高。有了這些不可或缺的經驗,此刻的我工作起來明顯會感覺更加順手,效率也自然的提高了。其實所謂事倍功半,所謂厚積薄發,就是每一天都要盡可能地累積進步,今后的工作中,我將不斷完善自己的工作理念,并將在不斷細化提高自己工作的同時,透過基層實踐和技術交流來進一步充實自己,從技術層面提高自己的業務潛力。用心參與并努力完成協辦工作,對各項決策和出現的問題,及時提出合理化推薦和解決辦法。努力培養自己將扎實的理論功底、正確的思想觀點和踏實的工作作風融為一體,力求把工作做得更好。
此致
敬禮!
述職人:
20____年____月____日
最新述職報告開頭語篇十五
一、引言
20xx至20xx三年,我敢說,是容山中學辦學歷史上最耀眼的三年。在吳劍平校長的帶領下,我和我們這一屆領導班子,行政成員,全體教師一起,見證并親歷了容山中學飛速提升、跨越發展的光輝歷程。我很幸運,沒有錯過這個令人驕傲、自豪的歷史時期。我在三年前的一次家長會上說過:能夠親歷并為容山中學通過國家級示范高中盡自己的綿薄之力,所有教師、家長和在校學生,都 與有榮焉 。容山的這三年,是奮斗的三年,是進取的三年,也是成就的三年。良好的德育局面和校風,連年豐收的高考,國家示范高中的初評和終評,省教學水平的高分通過,宿舍、運動場等硬件的改善,國家高考考場工作的精心組織,數十項榮譽的獲得,無不凝聚著全體教師的智慧和汗水。我們沒有辜負上級教育行政部門、街道黨委的期望和重托,履行了自己的職責,完成了任職的使命。我 任逢其時 ,憑一漿之力,享全船之功,心中充滿無限感激。
二、德操
德操是人安身立命的基石。但是,評價一個人的德操,是一件困難的事情;要認清自己,更不是一件容易的事情。翻開《論語》,我們感受先哲以及先哲所處的時代,人性的妍媸美丑就如同親見。兩千年以降,人性也沒有多大的改變。現代社會甚為復雜,人性多重本屬正常,誰能說自己毫無自私自利之心?誰又能說他人沒有悲天憫世之懷?只不過我們總是能用高尚的重負鎮壓住卑劣,顯出我們足以為人師表的一面。
作為黨員,我認為我的政治立場、思想道德、世界觀、人生觀、國家觀念、社會制度觀念、民族觀念等,這些政治層面的東西,基本符合黨性要求,經得起一個平凡人可能遭遇到的名利得失的考驗。從教二十年來,始終保持著對黨的信任、對國家的忠誠、對社會制度的熱愛、對改革開放政策的擁護、對教育事業的專心。
為人處事,寬容為懷,尊重為本,克己為禮,和諧為貴。孔子說:躬自厚而薄責于人。自厚,就是要不斷加強自己的修養;薄責,就是對他人寬容。我用以自勉。在行政領導這個角色上,我堅持做到如下幾點:講黨性,顧大局,求團結,維護領導班子的形象和容山中學的形象。不沽名,不逐利,不爭權。低調做人,中調做事,基本不吟高調。不拉幫,不結派,不虛為(作為),少虛言,對屬下一視同仁,表里如一。
三、能力
德高為師,學高為范。能力的培養,首先靠學習。幾年來,學習不曾廢棄,研究沒有停止。曾兩度帶職進修(本、碩),三項科研主持(分層教學課題、德育活動課課題、宿舍文化課題),養成了喜歡看書,長于思考的習慣。但是,作為教師,特別是行政領導,僅僅 學高 是不夠的,還需要具備各方面的綜合素質。這些素質包括:組織能力、管理能力、協調能力、說服能力、良好的思維品質、準確的預見、判斷、解決問題的能力等等。這些能力,在我的稟賦之中,自己覺得還略有所長。再加上四年級長、六年行政的經歷,雖不能說是 日有所進 , 月有所獲 ,至少沒有讓自己退步。一些社會活動和業余愛好,如主持街道文化站文學沙龍、文藝晚會、經常寫作等等,對于綜合素質的提高,也起到了一定的作用。憑著經驗和勤勉,我的教育教學能力、組織管理能力、科研能力、社會活動能力,有了較大的提高。覺得努力之下,還能夠勝任自己的工作。
陳力就列,不能者止。 古人的告誡常猶在耳。故雖年過不惑,進德修業之事,仍不敢廢止。
四、勤作
我的工作職責主要在四個方面:1、校長室成員角色,2、德育主管,3、一屆三年的落級行政,4、落科語文科組。下面分別述之。
1、 校長室成員角色。時間占30%。
作為校長室成員,學校校務工作占了我全部工作時間的絕大多數。容山中學的校長室事務特別多,而各種事物往往是大家一齊上,不分職責彼此。有時一天開會的時間3、4個小時(開三次)。約有30%時間用在參政、決策、開會、接待、解釋、應酬、處理問題、校對文字、撰寫材料上。
2、 全校德育主管工作。時間占30。
這是我真正的職責范圍。時間約占30%。在這方面,我的工作主要是決策,給建議,出思路,具體工作由政教處實施,由于政教處人員工作得力,所以我在這方面得心應手。
容山中學的德育部門,所攬的工作實在超出了德育的范疇。他們經常被其他部門借用。除了學校財物管理和硬件建設,除了學科測驗和課堂教學,幾乎沒有不涉及到的。德育無處不在,德育無處不滲透。這是我從政教處工作到今天分管德育的一個切身感受。所以我想,真正要做好德育主管領導,那實在不容易。單 量化管理 就涵蓋了一個學生學習生活的方方面面 吃飯、睡覺、出勤、踩單車、給校服印字、補辦胸卡、在醫院證明上簽字、找家長談話、驗明頭發是不是天生黃色卷曲的 僅舉這幾個例子,就足于說明它的事務之雜,之多,之細。學校每一次大型活動都活躍著政教處人員的身影。除了校內的,還有涉及到校外的其他活動:交通的、治安的、文藝的、文化的、義工的、家庭的等,工作繁多,且壓力又大。而我,是這個方面的負責人。
3、班級組管理。時間占20左右。
任職一屆三年,剛好帶學生也是一屆三年。從高一到高三,我都負責05級學生和當屆三級教師的全面管理。這是我主張的每個校長室行政負責一個級組的實踐。三年來,我關心關注著這個級組的成長,為這個級組的建設做出了自己的貢獻。它的穩定讓我欣慰。
4、 落科語文科組以及個人的語文教學。時間占20左右。
在語文科組的分管上,我僅僅起協調和支持的作用。比如聽課,點評,開會,組織學習,宣布紀律,決策等,指導負責文學社工作,具體工作和大部分工作都是語文科組長在做。個人的語文教學,每周7~8節課(高三8節,再加補課2節),一個重點班。
三年當中,除了校長室日常工作、德育管理日常工作和自己的語文教學工作,能夠在記憶中搜尋到的參與或組織過的規模較大的工作、學習如下:
⑴、上學年第一學期國家示范高中初評的部分文字工作和組織、接待工作;
⑵、上學年第二學期申報、主持 高中學生宿舍人文化與制度化管理 課題,著力建設宿舍儒家文化;
⑶、上學年第二學期順德區中學生辯論賽組織工作,為期兩個月;
⑷、上年第二學期負責學校飯堂的文化建設,文字語錄、圖畫圖案的審定和布置;
⑸、高度負責上學年第二學期高考考場宿舍、飯堂、安全的工作;
⑹、上年上學期北師大學習一個月,其間回校參與國家示范高中的復評工作;
⑺、高度負責上學年第二學期高考考場宿舍、飯堂、安全的工作;
⑻、參與上學年第一學期省教學水平評估的部分宣傳和組織、接待工作;
⑼、全面負責上學年高三年級高考備考工作;
⑽、兩屆學校運動會的宣傳文字、主持培訓、紀律組織工作;
⑾、兩屆學校 獎教獎學頒獎典禮 的宣傳文字、主持培訓、紀律組織工作;
⑿、兩屆 學校家長委員會 的籌備、組織、主持工作;
⒀、兩學年兩屆學校科技體藝節中的部分項目的籌劃、組織工作;
⒁、佛山市校園文化調研、佛山市交通安全調研、佛山市普法工作調研、佛山市班主任工作調研的文字工作和組織、主持工作;
⒂、上級部門(安檢、婦聯、團委、公安、法制辦、助學、戒毒、交通)交辦的工作;
⒃、改革先進班評比制度、優秀班主任評比制度、全員德育制度、團委學生會工作制度;
⒄、參加順德區教育管理研究生班進修;
五、績效
如果個人的榮譽代表成績,三年來我沒有獲取任何個人榮譽。在教學上,我教了三年一屆重點班,戰戰兢兢,如履薄冰。現在高考沒考,成績如何是未知數,但絕對不敢示強。在語文教學方面,唯一值得一提的,我借他人之力培養了10個容桂詩詞協會的會員,另外在我的支持下,學校文學社辦得小有名氣,獲得了順德區優秀文學社稱號。
如果集體的榮譽我可以掠美,有以下德育方面的榮譽值得一提:
近三年來,學校政教處、團委學生會在學校德育管理、學生德育工作方面獲得的集體榮譽有20多項,教師個人在德育工作方面獲得獎勵和榮譽有41人次,教師德育論文獲獎或發表近30人次,學生參加各種德育方面的活動獲得獎勵133人次。在此不一一列舉。
在吳劍平校長的支持下,我認為可以算作成績的還有:
1、學校德育局面三年來一直呈良好的態勢,沒有出現較大的違法違紀事件,犯罪率為零。德育安全事故雖發生過,但都在預先教育之內和防范意料之外,且能控制在最小的損失之內,沒有影響到學校的聲譽。
2、本屆xx級學生并不算素質很好的學生,但在我三年的監督、管理下,無論德育還是教學,都可以是這幾年當中各年級中算得上優秀的一屆。
3、宿舍管理正常,秩序良好,1500多人的住宿管理不是個容易的問題。在高考住宿管理中沒有出現任何差錯。
4、我對學校文化建設、對提高班主任的政治地位和福利待遇、對節約會議成本、對實行層級管理、對全員德育、對舉薦和培養年輕老師、對學校制度建設等方面有一定的貢獻。
5、寫了一些文章,發表了幾篇文章:《教育過程論》《論體育即德育》《考研的背后》《港臺文化對內地未成年人的負面影響》《精致化辦學是教育走向優質的必然選擇》《示范高中不等于優質學校 河南省民權縣弄假申辦示范高中的思考》《論學校的內涵發展》等。
六、廉政
最新述職報告開頭語篇十六
一、定職責
作為一名剛剛加入我行的一名新行員,我首先要做好自己的最本職工作,包括計劃統計、信貸和信貸檔案管理的崗位職責。
信貸統計計劃員,必須認真學習相關的業務知識,規范自己的業務技能:及時、準確的做好信貸資金需求預測,編制信貸計劃;合理調度資金頭寸,頭寸限額,控制在上級行下達的限額之內;正確編制資金、現金項目電報,并及時上報。
信貸檔案管理員,認真學習《中國行檔案管理制度辦法》,收集和整理信貸資料,按規定向上級綜合部門移交有關檔案。加強支行領導,建立信貸檔案的收集、整理、保管、查閱和銷毀等管理制度,保證信貸檔案內容齊全、妥善保管、有序存放、方便查閱、嚴防毀損、散失和泄密。
信貸員,做好貸款手續合規合法、內容齊全、合同文本資料按規定保管;對分管企業的資料保全工作;倉單簽發規范,內容、簽章齊全;要求企業實行出庫報告制度;指導企業正確設置和使用“一基三專”帳戶;做好收購環節從貸款發放到糧食收購結束的全過程監控;堅持定期查庫,填寫工作日志和查庫記錄;處理信貸業務需規范填制采集單并及時登記電腦臺帳;貸款到期前7天,需向企業簽發貸款到期摧收通知單,對調銷貸款,非保護價糧食貸款的發放要認真調查,合理確定貸款期限。
二、定措施
20xx年是我國經濟快速發展的一年,黨的17大精神為我們樹立了明確的工作要求和指導方向。在此基礎上,我行制定了針對決策制定、各項工作、業務操作、風險控制、資源配置、客戶維護、組織管理和同事交往的“八零”標準。每名員工務必認真學習,貫徹落實指導精神,奮發進取,為支持社會主義新農村建設,嚴格要求自己,從小事、從自己的本職工作和從一點一滴做起,以達到從量變到質變的飛躍。
三、定計劃
工作計劃上,努力工作,提高自己的業務技能。盡職盡責、尊規守紀,尊重領導、團結同志。
學習計劃上,認真學習相關的金融業務知識和專業技能,,潛心鉆研、夯實基礎,開拓思路,明確發展方向和道路,實事求是,不斷提高自己的素質、意識和道德品行。不斷吸收最新的知識,接受最新業務,防范和控制風險,堅持可持續發展,做終身學習型行員,伴隨終身職業生涯。
發展方向上,明確自己的人生發展和努力的方向,做到政治上、工作上和生活上的統一,珍惜來之不易的工作機會,在黨委的領導下,塌實努力的工作。
四、總結
通過認真學習分行組織召開的業務崗位設置“三定一總結”階段動員會和行行長左志
同志的重要講話及指示和《中國銀行北京市分行業務崗位設置管理實施方案(試行)》的通知,激動振奮之余,深思自己的工作和發展方向。今后務必做好自己的本職工作,努力學習業務知識和技能,明確自己的工作目標和人生發展方向,以高標準、嚴要求,作合格的中國銀行行員.
最新述職報告開頭語篇十七
述職人,,男,**年**月生,中共黨員,大專學歷,于**年參加信用社工作,**年**月擔任信用社副主任主持工作。自主持信用社工作以來,在聯社黨委和當地黨政的領導和關懷下,我憑著強烈的事業心和責任感,帶領全社職工,在三年的時間里,使全社的各項業務得到快速發展。各項存款由20xx年的不足*萬元增加到20xx年末的*萬元,各項貸款由20xx年末的*余萬元減少到20xx年末的*萬元,其中抵押貸款凈增長多萬元。20xx年在全縣綜合評比中評為第*名、20xx年度被縣聯社評為“優勝單位”、20xx年獲得政府頒發的“經濟貢獻獎”,20xx年度會計基礎工作規范等級達標升三級,個人06、20xx年連續兩年被評為縣級“先進個人”,20xx年還被評為市級“先進個人”。
任信用社副主任以來,能夠認真貫徹落實上級有關金融政策方針,深入學習科學發展觀,團結、帶領全社員工,艱苦創業,銳意開拓,取得了經濟效益和社會效益的雙豐收。工作中,能夠認真執行有關財務管理規定,履行節約、勤儉辦社,處處率先垂范,廉潔勤政,務實開拓,帶領全體員工盡職盡責,緊緊圍繞年初確定的目標計劃,堅持以效益為中心,發展為第一要務,服務三農為己任,以規范管理為基礎,以從嚴治社為保障,以增效為目標,較圓滿地完成了組織交給的各項目標任務:現將20xx年的思想工作情況做一匯報,不妥之處敬請批評指正。
(一)積極組織存款,提高了競爭能力
緊緊抓住深化改革的大好時機,突出重點,主攻大戶,加大考核,嚴格獎罰,完善服務。一是按照績效考核的辦法的要求,建立全員攬儲機制。二是搞好優質服務工作。止20xx年12月底,我社存款余額達*萬元,較上年凈增*萬元,完成聯社所分任務%。
(二)加大支持三農力度,提高了服務水平
認真學習、執行中央1號文件精神,樹立“地方經濟發展”的責任意識,立足實際,為建設社會主義新農村做好服務。
1、滿足農戶種養業的資金需求,發放種養業貸款。在春耕、夏收、秋收秋種時節,不誤農時,積極投放小額貸款。全年累計發放*余萬元。對種養大戶,定期安排客戶經理了解情況,服務上門。
2、支持信譽好,效益高的個體私營企業、個體工商戶的發展。對信譽好、效益好的個體工商戶季節性資金需求,在充分調查、完善手續的情況下,適時發放。
3、扎實開展信用工程建設
截至今年,共評出信用戶*戶,占全鄉農戶數的%,建立經濟檔案份,占農戶數的%,評出信用村*個,占**個行政村的%。
(三)加強信息管理,防范和化解了信貸風險
1、落實信貸內控制度,加強信貸管理。首先,嚴格貸款發放程序。新放貸款必須在信貸系統中審批發放,客戶經理必須雙人調查,必須可靠擔保或足值的抵押物。其次,建立新增貸款臺賬,實行到期預警制度。
2、加大貸款的責任追究力度。
(四)強化資金盤活,提高信貸產質量
在資金盤活中,樹立“常年抓,抓常年,反復抓,抓反復”的思想,抓住縣聯社清收不良貸款營造的良好氛圍,千方百計清收不良貸款。
1、統一思想,促全員清收。利用一切機會,教育全體員工,不良貸款是阻礙我們信用社生存和發展的攔路虎,盤活不良貸款,是我們每個員工義不容辭的責任,激發了全員盤活、清收的積極性。
2、明確任務,責任到人,從嚴考核。
3、多策并舉,強力盤活。截至20xx年底我社不良貸款余額為萬,較上年底下降萬。
(五)狠抓增盈,提高了經營效益
一是抓收息,把收息作為增盈的頭等大事。全年實現利息收入*萬元。二是嚴格成本管理,提高資金利用率。三是從嚴控制費用支出。四是堅持勤儉辦社的方針,在費用支出上不攀比,不濫用,堅持一切從儉。
(六)強化隊伍建設,提高了隊伍整體素質
1、加強了領導班子建設。班子成員認真做到了顧大局,識大體,密切協作,齊抓共管,帶領全體員工干事創業。
2、加強了員工隊伍建設
3、抓好工資分配制度改革,全方位激發員工干勁
(七)強化管理,完善了內控制度
1、加強內控制度建設,切實做到了規范經營。
一是繼續推進目標管理責任制,層層簽訂目標責任書;二是健全內控制度。制訂、完善了一系列切實可行的規章制度。
2、狠抓“三防一保”工作,確保了全年安全營運無事故。
樹立安全就是效益的思想,時刻牢記和加強安全工作。
(1)加強安全教育,增強了全員防范意識。
(2)加強制度建設,健全完善了安全保衛制度。
(3)加大檢查監督力度,確保各項制度落到實處。強化主任監督、檢查職能。
(八)加強黨建和文明單位建設,提高了凝聚力。
1、加強了黨的組織建設。首先建立、健全學習制度、民主生活會制度。以黨員、老同志為紐帶,認真做好了員工的思想政治工作。扎實開展深入實踐科學發展觀教育活動。加強新黨員的培養、發展工作,認真做好入黨積極分子的教育培養工作。
2、加強了廉政建設。引導和帶領員工樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀,杜絕以貸謀私、以權謀私等現象的發生。
三年來,自己雖然做了一些工作,取得了一定的成績,但這與聯社領導和同志們的關心、支持、幫助是分不開的,在今后的工作中,我將一如既往地加強學習,提高自身修養,開拓創新,為信合事業又好又快地的發展做出應有的、最大的貢獻!
最新述職報告開頭語篇十八
20xx年,十小“大樓平地起”,9月迎來了它的第一批學生。而后,作為十小第一批教師,從某種程度可以說是開拓者、創業者,我們在這里開始了教育教學“軟件建設平地起”的開辦第一年。這一年意義非凡,我們每一個人肩負的責任與榮耀一樣厚重,甚至比榮耀更加厚重。回顧這一年,我作為副校長,在楊永躍校長的指導與大家的支持下,本著“校興我榮,竭力以赴”的指導思想,立足本職,恪盡職守,認真完成每一項任務。現將一年來的工作情況作如下匯報:
一、嚴以律己,堅守“鐵律”
一年來,我認真學習實踐黨的群眾路線,思想上始終與黨中央保持一致,不斷提高思想政治覺悟。身為籌辦成員、領導班子成員,我堅決貫徹落實中央八項規定,真正把中央八項規定作為“基準線”、“警戒線”、“高壓線”,嚴格規范自己的言行舉止,警鐘長鳴,防微杜漸,時刻保持自身作風正派、廉潔自律,絕不做任何有損隊伍形象的事情,全心全意協助辦好學校,辦好人民滿意的學校。
二、找準定位,做好角色
作為籌辦成員、副校長,既要能獨擋一面開展具體工作,又要能做好負責人的參謀。一年來,我堅持配合為先、執行為先、團結為先、大局為先的原則,力求做到“三個到位”。
第一,參謀到位。我在英林工作有十三年,其中擔任校長十年,對英林本地情況有一定了解。一年來的工作過程中,我主動提供信息,爭取制定兩種以上的方案并拿出原由,同時表明自己的傾向觀點,供負責人選擇,起到較好的參謀作用。
第二,守位到位。高標準地做好分管工作是我的主要職責,籌辦期間,我認真完成負責人安排的招生工作、招聘教師、校園文化、宣傳報道、隊伍建設、教學教研等工作,努力把分管的工作做成精品,出工作成果、出經驗成果、出人才成果。
第三,協助到位。除完成交給的具體任務外,我還積極配合抓好全局性的工作,圍繞中心抓落實。做好成員之間的補臺和搭臺,在同一目標下,心往一處想,勁往一處使,既不荒自己的“田”,又種好全局的“地”,實現整體大于部分之和的效果。
三、開展工作,恪盡職守
過去一年,是我人生中具有重要意義的一年,不同崗位的鍛煉,使我收獲頗豐、受益匪淺。我在楊校長指導下開展了一些工作,取得了一點成效
師資隊伍建設方面。我們深知“只有好教師,才有好學校”,因而將師資隊伍建設擺在重要位置,凝心聚力抓好隊伍建設。身為分管,我主要做好相關方案規劃、人員分工和工作落實。
一是抓好適崗期教師管理,培養生力軍。我們通過開展師徒結對、搭建交流平臺等措施,引領新教師迅速適應崗位,逐步成長。我個人還經常通過個別交流、座談等方式了解新教師的困惑,幫助解決問題,激勵新教師自我成長。
二是抓好青年骨干教師培養,打造中堅力量。我們支持優秀青年教師登上高一級業務競賽平臺接受歷練,并發揚“一人參賽,團隊參與”作風協同“作戰”,我個人也盡心盡力做好指導工作,先后指導或協助指導幾位老師參加xx市級及以上競賽,參賽者取得一定成績,獲得業務成長。
三是夯實教研工作,提高研究實效。我們嘗試以“教研訓一體化、課程化、成果化”為指導策略,推行約課、邀請課、展示課、匯報課、主題研討課等等,力求讓教研更有效為教師教學服務。
“打鐵還須自身硬”,我注重自身業務發展, 堅持閱讀、反思、研究,積極參加業務競賽取得一定成績,其間還順利通過了泉州市小學語文學科帶頭人培訓結業。
我還盡心盡力做好其它工作,如在校長指導下精心籌辦第一屆家委會暨家長學校成立儀式,抓好后續管理工作,力圖增強家委會成員的榮譽感、使命感,把家委會工作和家長學校工作落到實處;如用心編印新生入學教育手冊,力圖讓手冊更有效地指導家長、指導新生,做好幼小銜接。總之,我盡力抓好分管的德育、教學、教研、文秘、宣傳工作,力求發揮自身作用,以實際行動協助學校在開辦第一年開好局起好步,幫助提升學校的辦學質量,提高人民群眾對學校的認同度和滿意度。
四、反思不足,努力改進
受個人素質制約,我深知自己存在諸多不足,如抓教學常規管理不夠到位,抓教研活動缺乏創新,“教研訓一體化、課程化、成果化”停留在口號,還找不到有效著力點指導實踐,等等。今后,我一定加強學習,做好謀劃,發揮優勢,改進不足,努力為學校教育事業發展做出更大貢獻。
最新述職報告開頭語篇十九
轉眼20____年半年已經結束,為了更好的開展下半年的工作,我就半年的工作做一個全面而詳實的總結,目的在于吸取教訓、提高自己,以至于把下半年的工作做的更好,完成公司下達的銷售任務和各項工作。
一、半年完成的工作
1、銷售指標的完成情況半年在公司各級領導的親切關懷和正確領導下,及經銷商的共同努力下,__市場完成銷售額____萬元,完成年計劃____萬元的____%,比去年同期增長____%,回款率為____%;低檔酒占總銷售額的____%,比去年同期降低5個百分點;中檔酒占總銷售額的____%,比去年同期增加2個百分點;高檔酒占總銷售額的____%,比去年同期增加3個百分點。
2、市場管理、市場維護根據公司規定的銷售區域和市場批發價,對經銷商的發貨區域和發貨價格進行管控和監督,督促其執行統一批發價,杜絕了低價傾銷和倒竄貨行為的發生。
通過對各個銷售終端長時間的交流和引導,并結合公司的“柜中柜”營銷策略,在各終端擺放了統一的價格標簽,使產品的銷售價格符合公司指導價。按照公司對商超、酒店及零店產品陳列的要求進行產品陳列,并動員和協助店方使產品保持干凈整潔。在店面和柜臺干凈整齊、陳列產品多的終端粘貼了專柜標簽,使其達到利用終端貨架資源進行品牌宣傳的目的。
3、市場開發情況半年開發商超1家,酒店2家,終端13家。新開發的1家商超是成縣規模的__購物廣場,所上產品為52°系列的全部產品;2家酒店是分別是__大酒店和__大酒店,其中__大酒店所上產品為52°的四星、五星、____年,__大酒店所上產品為42°系列的二到五星及原漿。新開發零售終端城區4家,鄉鎮9家,所上產品主要集中在中低檔產品區,并大部分是42°系列產品。
4、品牌宣傳、推廣為了提高消費者對“__酒”的認知度,樹立品牌形象,進一步建立消費者的品牌忠誠度,根據公司規定的統一宣傳標示,在人流量大、收視率高的地段及生意比較好的門市部,聯系并協助廣告公司制作各式廣告宣傳牌35個,其中煙酒門市部及餐館門頭29個,其它形式的廣告牌6個。
5、銷售數據管理根據公司年初的統一要求完善了各類銷售數據管理工作,建立了經銷商拉貨臺帳及經銷商銷售統計表,并及時報送銷售周報表、銷售月報表和每月要貨計劃,各類銷售數據檔案都采用紙質和電子版兩種形式保存。對年的銷售情況按照經銷商、各個單品分別進行匯總分析,使得的每月的要貨計劃更加客觀、準確。在每月月底對本月及累計的銷售情況分別從經銷商、單品、產品結構等幾個方面進行匯總分析,以便于更加準確客觀地反映市場情況,指導以后的銷售工作。
二、下半年工作打算盡管在半年做了大量的工作,
但由于我從事銷售工作時間較短,缺乏營銷工作的知識、經驗和技巧,使得有些方面的工作做的不到位。鑒于此,我準備在下半年的工作中從以下幾個方面入手,盡快提高自身業務能力,做好各項工作,確保____萬元銷售任務的完成,并向____萬元奮斗。
1、努力學習,提高業務水品
其一是抽時間通過各種渠道去學習營銷方面(尤其是白酒營銷方面)的知識,學習一些成功營銷案例和前沿的營銷方法,使自己的營銷工作有一定的知識支撐。
其二是經常向公司領導、各區域業務以及市場上其他各行業營銷人員請教、交流和學習,使自己從業務水平、市場運作和把握到人際交往等各個方面都有一個大幅度的提升。
2、進一步拓展銷售渠道__市場的銷售渠道比較單一,大部分產品都是通過流通渠道進行銷售的。下半年在做好流通渠道的前提下,要進一步向商超渠道、餐飲渠道、酒店渠道及團購渠道拓展。在團購渠道的拓展上,下半年主要對系統人數和接待任務比較多的工商、教育和林業三個系統多做工作,并慢慢向其他企事業單位滲透。
3、做好市場調研工作對市場個進一步的調研和摸索,詳細記錄各種數據,完善各種檔案數據,讓一些分析和對策有更強的數據作為支撐,使其更具科學性,來彌補經驗和感官認識的不足。了解和掌握公司產品和其他白酒品牌產品的銷售情況以及整個白酒市場的走向,以便應對各種市場情況,并及時調整營銷策略。
4、與經銷商密切配合,做好銷售工作協助經銷商在穩住現有網絡和消費者群體的同時,充分拓展銷售網絡和挖掘潛在的消費者群體。凡是遇到經銷商發火的時候一定要皮厚,聽他抱怨,先不能解釋原因,他在氣頭上,就是想發火,那就讓他發,此時再委屈也要忍受。等他心平氣和的時候再給他解釋原因,讓他明白,剛才的火不應該發,讓他心里感到內疚。遇到經銷商不能理解的事情,一定要認真的解釋,不能破罐子破摔,由去發展,學會用多種方法控制事態的發展。
最后希望公司領導在本人以后的的工作中給予更多的批評指正、指導和支持。
最新述職報告開頭語篇二十
尊敬的各位領導:
你們好!很感激你們能夠在百忙之中抽出寶貴的時間來看我的述職報告!
我叫,來我們公司已經三個月,我在洗車這個崗位上工作。時光如流水,轉眼間三個月已經過去了,這三個月對于剛走出校園的我有著非常大的影響。,三個月的考驗,我多了幾份成熟了,少了往日稚嫩的心態,從而能夠更快的去適應社會,懂得了處事,不在像以前那么魯莽,學會了與同事共同相處,共同工作,知道如何定位自己,對待自己的工作。再此,還得感謝各位領導及同事的教導與支持!
回想起三個月洗車工作,心中很有感觸,此時所寫的的述職報告可以說是對自己三個月來工作的一次體驗,一次總結,是和各位領導與同事及自己心靈的一次溝通。也很有幸能夠去洗車這個崗位上來鍛煉自己,讓我對工作有了一個全新的態度。做為一名洗車工,我認識到了作為洗車的重要性,意識到了自己工作的職責,以及如何來對待自己的工作。我想可以將我這幾個月的工作分為三個階段來評述。
第一階段是一個適應期,在剛來公司的時候,因為缺少工作經驗而且對公司的各種流程都不太熟悉,所以有時會出一些小問題,讓自己的工作有點被動,后來經過我們主管及同事的指導,我慢慢的總結了一些經驗,從基本做起。記得有一次,由于我的失職,在快下班的時候,對自己放松了要求,在擦漆面過底邊的時候我隨意已過,也沒有去檢查,客戶過來提車發現了上面有泥,由于我的失職給公司抹黑,使我明白了100-1=0,從那件事以后,我做事變得更細心,學會了更進一步去考慮問題,所以我也在不斷進步,不斷提高自己的辦事效率。
第二階段是一個成長期,沒有前段時間工作時的緊張與拘束,能夠更好的去開展自己的工作,更加認真的去對待自己的工作。雖然我每天都在重復著相同的工作,雖然都是一些簡單而又細小的的工作,但每一個細節對于我來說都不是那么簡單。接待好每一位客戶,讓他們信服我們的服務質量。讓他們敬重我們公司的形象。這一切都體現出了我們公司的服務理念 用心服務,創造卓越。我想只有本著這樣的服務理念,我們才能把自己的工作做得更好。
第三階段是個成熟期,在經歷一段時間的考驗后,我能夠更好的融入公司,把自己當做公司的主人,去發現問題,思考問題,去關注公司的健康成長。在工作之余,我經常去與公司的同事溝通,了解。當我有什么不懂的地方請教時,他們會都真誠的幫我解答。雖然現在天氣冷了,我們這些兄弟們對工作激情猶如往常一樣熱情激昂。讓我對公司有了更高的評價,因此我對自己的工作也更有信心。所以在與客戶交流時變得更加主動些,而往往也會得到一些想不到的收獲。有一次與一位客戶聊的很投機,最后發現他是我老鄉,他說我們公司的服務質量不錯他也會經常來的,我也算交了個朋友。還有一次,有一位客戶在我們公司門前徘徊,我上前去與他交流,他說他想做保養但對我們公司不熟悉,于是我為他介紹下我們公司的情況,最他來我們公司做了保養,這樣又為我們公司增加了一位新客戶。所以,作為洗車我們要學會站在公司的角度去發現,思索問題,公司的每一位員工也應該如此,只有這樣我們公司才能走得更遠,走得更高。
非常感謝公司給了我一個常識的機會,因為這是我走校園后的第一份正式工作,我一定會好好珍惜。既然公司選擇了我,作出了付出,我也會盡力為公司創造應有的價值。生命中需要感恩,我也會用感恩的心來回報公司。
最新述職報告開頭語篇二十一
尊敬的領導:
你們好!
在過去一年里,在院領導、科主任及護理部的正確領導下,我堅持“以病人為中心”的服務理念,以認真嚴謹的態度和主動積極的熱情投身于學習和工作中。在踏實地學習與醫療護理工作中,感謝大家對我的信任。感謝院領導對我工作的支持與肯定。現將我在20__年的工作向大家做一個匯報:
一、思想道德方面
尊重領導,團結同事。遵紀守法,愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動地學習婦產科護理專業知識,工作態度端正,認真負責。在醫療護理實踐過程中,服從命令,聽眾指揮,規范操作。嚴格遵守醫院的各項規章制度,遵守醫德規范,積極參加醫院和科室組織的各項活動。
二、專業知識、工作能力方面
從上任的那一天起,我就深深意識到了所面臨的壓力和挑戰。通過將近_年來的工作實踐,使我更深層次地認識到了一個護士長的職責。本著“把工作做的更好”這樣一個目標,積極完成了以下本職工作:
1.做好病房的管理工作及醫療文書的整理工作。
2.認真接待每一位病人,能夠做到換位思考。
3.在醫療文書的書寫過程中做到認真負責,態度端正。認真學習科室文件書寫要求,規范書寫護理記錄單,危重護理記錄單等。
護理工作是一項比較繁瑣,但又要求細心、耐心的工作。因此對于自己的工作要高要求、嚴標準,每次走進病房,我都利用有限的時間鼓勵產婦,耐心的幫他們了解產程經過,建立信心。堅持每日督查護理、助產工作落實情況,為提高每位護士的理論和操作水平,每月組織兩次業務學習,一次業務查房,為了了解病人對護理工作是否滿意,每月組織_次公休座談。
三、在學習和生活方面
我將努力的學習專業知識和技能,做到理論聯系實際。除專業知識的學習外,我還要注意拓展自己的知識面,提高自身的思想文化素質。在生活上持以嚴謹的態度和良好的作風。在工作中,嚴于律己,誠實守信、樂于助人、團結互助,使科室同志高高興興的來上班,開開心心的回家去。
20__年是不平凡的一年,在這一年中我們經歷了很多,有快樂、有傷悲、有遺憾等等。一年中,在我和主任共同努力及全科人員積極配合下,基本完成醫院下達的任務。
今后的目標:如果我有幸在20__年繼續得到大家的信任,那么在今后的工作中,我將加倍努力工作,努力在科室護理隊伍中:以身作則,起表率作用。
最后,我再次感謝院領導給予我工作和生活中的關心,感謝每一位和我共事的同事,感謝大家對我的信任和善待。
此致
敬禮!
述職人:___
20__年_月_日
上一篇:最新初中教務處主任述職報告
下一篇:2024年鄉村醫生述職報告