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學校教務處工作總結精選模板

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學校教務處工作總結精選模板

  教務處負責參與制定學院教學發展規劃,組織專業建設規劃的制訂與實施。下面是學習啦小編為您精心整理的學校教務處工作總結精選模板。

  學校教務處工作總結精選模板1

  本學期,我校教導處在校長室的正確領導下,以校本教研為載體,以備課組建設為抓手,以提高課堂教學有效性為核心,以促進教師群體專業化水平的提高為目標,按照學校提出的工作思路和工作要求,加強教學常規管理,嚴格落實課程計劃,大力實施課堂教學改革,全面提高教學質量,實現師生共同發展?,F將本學期工作總結如下:

  一、強化教學精細管理,規范教學常規工作

  教學常規是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學質量的重要保證,本學期,學校因校安工程分流安置在外,教導處在期初能按校長室要求,制訂了分流安置期間的教學常規管理方案,每個分置點均安排了常規巡查負責人,重點做好了如下工作:

  1.抓常規,促進管理更加規范

  本學期我校嚴格執行課程計劃,強化教學法規意識,加強課程計劃的執行和管理,做到了“開齊、上足、教好”,同時也促進了學生的全面發展。本學期加強了查課力度,也加大了對課堂教學的監控力度,進一步加強了教學常規工作的管理與考核。

  (1)抓備課。備課是上好課的關鍵,我們對備課要求進一步明確,同時要求教師依據課程標準,創造性地使用教材,恰當地選擇教學方式和方法,有效地提高課堂教學效率,成為大家共同關注和思考的問題。本學期教導處對各教師的教案檢查了四次。每次檢查后,教導處都認真總結,如實反饋,促使教師改正缺點,發揚優點。五六年級的教學案在原有的基礎上,本學期繼續規范了教學案的“校本化”設計,鼓勵并要求各任課老師根據自己的班情和自身的教學風格對原有的教學案進行重組與校本化設計,這在一定程度上為實現高效課堂提供了良好的前提。

  (2)抓上課。上課是教學過程的中心環節,上好一節課是提高教學質量的關鍵。本學期繼續加強聽課,采用隨堂聽課制度,促使教師的教學觀念轉變,盡可能把更多的時間留給學生,提高了課堂效率。學校每周安排好隨堂課聽課表,五六年級的教學案隨堂課安排每周一節,其他年級其他學科每周共安排3節左右,聽課定到人員,日常教學更加規范嚴謹。同時,除了日常聽課之后,語數學科還聘請了專家顧問每周來校指導,參加聽課活動。

  (3)抓作業。本學期學校按照《作業布置與批改要求》,規范了作業布置與批改工作,加大了激勵措施。教導處對各科作業批改情況抽查了四次,總體情況良好發,但也存在學生作業書寫不規范,書寫習慣不太好,作業本不夠整潔的現象。為此,我們針對這些情況,對每一位老師提出不同的整改要求,并通知到相關老師,下次檢查時重點看改正的情況。做到有查必報,有錯必糾。

  (4)抓輔導。要提高教學質量,還要做好課后輔導工作,小學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,或跟不上班級整體隊伍。針對這些問題,我們加強了對學生的思想教育,加強課后輔導,引導學生加強對學習的責任心,學校制訂匯總了各班早間、午間和課后輔導安排表,充分利用合理的時段科學地對學生進行輔導,不讓一名學生掉隊。同時,關于學困生的輔導,學校要求有計劃、有教案、有具體針對性的輔導練習,及時關注每位學困生的變化,填寫好跟蹤記錄表。

  (5)抓反思?!墩n程標準》要求教師要及時進行教后反思,在反思的基礎上使自己的教學促進全體學生的全面發展,可見教后反思的重要性。要促進教師的專業化發展,教學反思也是一個重要的手段。我校要求教師課后要及時進行反思,并對反思提出具體要求,以書面、小組等形式進行教學反思,達到提高自身教學水平的目的。

  2.重過關,加強質量監控力度

  本學期一開學,教導處在校長室的指導下,布置各學科制訂“雙基”過關安排表,每個年級針對教學內容及需要達成的目標合理安排過關內容,過關的形式有全校集中過關,也有備課組組內過關,過關的內容與學科要求緊密聯系,過關的組織定時定點定人員,程序規范,過關后,任課教師需要在第一時間反饋結果,學校召集過關年級開展質量分析會,為下一階段學生的學習提供更清晰的方向。此項工作的目的就是實現“段段清”,最終促使學生學業質量的過關。

  二、加強教師業務研修,提高教師綜合素質

  教師的教育教學業務素質直接決定了學校的辦學品味和質量,因此,提升教師的教育教學理論、更新教師的教育觀念、提高教師的理論修養和業務水平是教導處工作重中之重。

  1.以“達能”專業研修室活動為抓手,構建教師業務研修體系

  學校成立的教師發展中心,下設“達愛”師風促進會、“達能”專業研修室和“達慧” 閱讀書友會,其中,“達能”專業研修室就是針對教師業務研修的一個重要組織,專業研修室的活動主要分為師徒結對研修、同伴互助研修以及學術探討研修等項目體系,一學期以來,研修室開展了多種形式活動,有課堂教學研討活動,有日常研修專題交流,有特色團隊集訓等等,具體做法為:

  (1)“捆綁”式結隊定任務

  期初,學校根據教師實際發展情況,策劃好結隊研修方案;明確了師徒結隊、同伴互助組等結隊人員,布置了相關研修任務,提出了研修的主要目標和要求;平時注重落實師徒具體職責。

  (2)組內教學研討搓技藝

  各結隊小組根據任務及要求在日常的教學中,能認真備課、碰撞智慧,結隊人員能主動執教研討課,主動進行專題研討,互搓教學技能。

  (3)結隊工作扎實聚共識

  在結隊研修活動中,年輕的老師有充沛的精力,有好學的熱情,有豐富的知識,有創新的能力。而作為師傅老師更樂意把自己多年的教學經驗與體會毫無保留地傳授給徒弟,因為在帶徒弟的過程中也能不斷完善自己,取人之長,補己之短。同伴互助更是將水平優秀的老師結成了共同進步的對子,在專業研修活動中,老師們共同分享、共同探討、共同研究,使自己的教學理念知識得到了更新,教育教學技能得到了進一步的提升。

  2.以主題式研討為引領,積極開展校本教研活動

  學期初,學校各學科以主題式研討為引領,制訂了科學合理的校本教研活動計劃,有省級課題“習作目標細化”的主題研究,有詩意課堂主題研究,有教學案課堂教學的實施研究,還有學校特色兒童詩教學的主題研究等等,形式多樣,全體教師投入到校教研活動中。在教研活動中,從研討課前的教學準備到組織聽課到課后的評課及總結,我們教導處都認真組織,精心籌備,努力把教研工作做得更好,盡量提高每個老師的教學水平。

  在校本教研活動中,我們更注重問題研究,教導處、備課組兩周組織一次有針對性的教學專題研討會,就教學中遇到的某些教學難點的突破展開學習討論。如:低年級的聽寫過關、查字典過關、二年級的寫話專項訓練、三年級的250字作文過關、閱讀理解過關、及如何讓學生輕松學英語、記單詞等,激發教師參與教研的主體意識和創造熱情,鼓勵教師合作、交流、共享教研成果。各位老師暢所欲言,大膽發表自己的意見看法。在一定程度上,提高了老師們的理論知識和實際教學能力。

  3.以參加學習培訓為助推,努力提升教師自身師能

  本學期,學校繼續鼓勵老師外出聽課培訓學習。

  語文學科

  xx老師參加了xx市兒童習作微課制作研討,周艷老師參加了 “xx市常態下的小學語文高效課堂建設”(農村小學專場)研討活動,xx、xx老師參加了第x屆全國小學語文教師素養大賽的觀摩活動。

  數學學科

  xx、xx參加中小學校長(骨干教師)培訓;xx、xx參加全國蘇教版小學數學教材第五屆優秀課評比觀摩;xx、xx、xxx、xxx參加xx市詩意共同體活動;xx、xx、xxx參加xx省“名師送培”活動

  英語學科

  居佳老師參加了“基于學生素養的小學教學設計培訓活動”;xx老師代表xx區參加了省藍天杯會課。xx、xx老師參加了市“英語直拼和英語閱讀”研討活動。,

  綜合學科

  美術老師參加xx、xx市美術老師交流培訓,體育xx老師參加全國校園足球教練員培訓,音樂xx老師參加省青年文明號培訓

  通過各種培訓學習活動,老師們提升了自身的教學素養。

  三、加強團隊合作,促進“片區合作”全面升級

  1.深化片區學科教學工作

  本學期在五、六年級語數學科片區教學案研討的基礎上,三、四年級語數學科也開展了片區合作研討交流。在開學初3-6年級就制訂了片區教研計劃,片區備課組長定時檢查督促相關備課工作的落實情況,發現問題及時提出、督促整改。每位老師都在學校執教教案研討課,聽取學校領導的意見,課后認真研討、評議、反思。建立了片區3-6年級語文、數學教研QQ群,對每一課的教案、每一周的周周清(針對五、六年級)及日常教學中出現的問題在線研討,互學共進。期中、期末階段性復習片區各校有針對性的進行交流。

  片區教研的目的要落在教師發展上,要求老師都是反思型老師,片區教研要依托課堂教學為載體,校際交流為紐帶。在區教研員指導下,結合每課的教學案校際交流,通過每課都有主講教師,每位教師在每周集中研討前上傳評論,主講教師研討后上傳教學案的定稿的步驟進行研究。

  教學特色的形成不是一蹴而就的,這是在“模課”、“磨課”、“悟課”的過程中螺旋上升的。本學期三-----六年級結合區教培中心的要求,在每次研討活動中先上課再研討的形式,有效的增強了教學案使用的針對性。

  片區教師在每周二共同解讀教材,共同修改教學案,智慧在這里碰撞,視野在這里拓展。在同伴互助中,教師提高了文本解讀,教學設計的能力。

  我校組織中華片區的六語骨干教師承擔了全區畢業班作文教學建議的專題研討會,我校承辦并開展片區音樂學科教學設計大賽,片區賽課。信息學科積極開展片區教研活動、集體研討、

  2.加強片區課堂研討活動

  本學期中華片區開展了相關的學科研討活動,如我校xx、xx、xx等老師在片區研討會上執教了主題研討公開課。xx執教《間隔排列》、xx執教《平行線》、xx執教《圖形王國》、xx執教《數的世界》其他學科也積極開展了片區研討活動。

  3.加強片區學科質量調研

  中華片區語文、數學組1-5年級在期中進行了階段性質量調研,及時了解校與校之間在半學期以來的教學質量,為今后的教學工作收集信息,更好地為后期的合作教研,質量共贏提供參照。六年級的體育參加區體質健康調研,第十四名。

  四、豐富各項教學活動,營造詩意教學氛圍

  (一)語文學科:

  1.期初組織老師們批閱了暑假作業,并進行了批改反饋

  2.組織學生參加了xx省第x屆網絡讀書征文活動

  3.組織片區語文老師進行了省第x屆網絡讀書征文的網上批閱工作

  4.組織了學生參加了xx省“xx語文”杯書法大賽,并進行了校級初評

  5.組織語文老師參加區“全民閱讀”講座活動(12人參加)

  6.組織語文老師參加市習作教學微課、課外閱讀微課比賽

  7.組織學生參加了20xx年青少年日記大賽

  8.組織開展了第xx屆校園讀書節活動

  9.組織中華片區六語老師承擔全區畢業班語文研討會專題發言工作

  10.配合校長室完成了迎接教育現代化學校創建系列工作

  11.組織一年級的漢語拼音過關活動,組織各年級開展了雙基過關系列活動

  12.組織語文老師參加了所有外出學習培訓活動

  13.開展了語文菜單式培訓活動

  14.組織何君老師參加了區語文“新秀杯”賽課活動,并獲得一等獎

  15.組織全體語文老師迎接xx市書香校園創建工作

  16.組織老師參加市“xx研修營”結業儀式的公開課展示活動

  (二)數學學科:

  數學組圍繞《詩意課堂構建的行動研究》在這一學年中,組織全體數學教師開展理論學習,用來指導教學實踐,并做好摘錄。在每次的大組活動中,我們定好研究主題,有目的的進行詩意課堂的探索。低年級段的主題是:創設情境 構建詩意數學課堂;中年級段的主題是:數學課堂“詩意化導入”的研究;高年級段的主題是:自主探究,構建詩意數學課堂。開展了:教研課展示、骨干教師菜單式培訓等活動。

  (三)英語學科:

  1.開展了我校第二屆英語文化周活動,各年級開展了形式豐富的特色活動,例如英語賀卡、英語書信、英語漫畫等。同時結合圣誕周,開展了“看一部圣誕動畫、唱一首圣誕歌曲、讀一本圣誕繪本”的活動,并在班級舉辦了圣誕聚會。

  2.開展了英語組教學設計活動。老師們在給定的選題中,選擇一個并認真思考完成設計。3.對直拼教學進行了組內的研究。我們選擇了教材,組織老師參加了兩次培訓,將于下學期全面開展直拼教學,以加強學生單詞的識記能努力。

  (四)綜合學科:

  各學科自主開展教研活動,校內教研與區內教研結合,卓有成效。

  五、加強師生全面建設,塑造優秀師生團體

  我校堅持教育以學生為本,努力在進一步提高學生的全面素質上下功夫。通過學校、家長、學生三方交流互動,為學生成長進步加油、鼓勁。本學期我校成功舉辦了第x屆校園詩歌節,第xx屆體育節,開展了豐富多彩的系列活動,全體學生均參與了節日的各項活動。同時學校開展各類主題教育活動,學生們在活動中培養興趣愛好,發揮特長優勢,發展綜合素質。學校還特別注重加強與家長的合作與交流,做好作業公示工作。注重收集來自教師、家長等多方面的評價和反饋信息,以便更好地改進我們的教學工作。老師和學生都能積極參加各級比賽或活動,取得了不錯的成績。

  本學期,xx和xx老師區xx杯評比青年教師評課活動中獲一等獎。xx老師在市xx研修營結業儀式上執教展示課,xx老師或省xx杯賽課二等獎,xx老師獲xx區xx杯賽課二等獎。xxx老師、xx、xx老師分別在各類市級活動中做展示課。我校組織學生參加希望之星、英語ABC活動,學生分獲一二三等獎。舞蹈、合唱、棋類獲區級明星社團,校棋隊獲xx區棋類比賽團體第一名,校田徑隊獲區田徑比賽第七名,xxx老師獲xx市網絡知識競賽一等獎,拍攝國家級優質課視頻,xxx老師獲xx市音樂教師教學設計大賽一等獎,xxx老師獲xx市優秀教師稱號。信息xx老師教學視頻獲江蘇省優質課評比優質資源,制作的多媒體軟件1個獲xx市軟件評比一等獎。各學科指導學生參賽成果豐碩,多人獲省市級一、二等獎。

  六、存在問題與不足

  1.備課研組工作質量有待提高,各學科骨干教師的示范作用仍需加強,學校教師隊伍的整體業務水平仍有很大提升空間。

  2.課堂教學有待進一步加強,深化改革步伐還需加大。雖然青年教師業務水平提高明顯,但是課堂教學實踐經驗和實踐智慧還有待提高。

  3.由于本學期迎檢工作多,對于教學六認真的檢查不夠深入細致,下學期將深入各備課組,帶領教師認真完成每個工作要求。

  七、下步工作謀劃

  教學工作艱巨龐雜,教學改革任重道遠。新的一學期,教學質量要上新臺階,需從以下幾方面改進,努力尋求新突破。

  1.進一步精化校本教研。大力倡導在教研組建設、教研活動常態化的基礎上勇于創新,開展各種教研活動,力求使教研活動向課題化、精品化方向發展。

  2.進一步優化資源配置。加大教科研力度的同時,促進薄弱學科的開展同步發展,加強校際間的交流、合作,創造教師發展平臺,促進年輕教師的快速成長。

  3.進一步深化課程研討。不斷加強以聽課、評課為主的教研活動,通過開展創新評優課活動,深化研討,加快青年教師成長步伐。

  學校教務處工作總結精選模板2

  根據校委會的統一部署,本學期,教務處以全面提高教學質量為重點,以實施素質教育為目標,以整體推進新課改為中心,充分發揮教務處“指導、服務、督查”的功能,加強教學常規管理,認真落實課程計劃,抓好教學監控,提高教學質量?,F將全期工作總結如下。

  一、抓好教學常規,重過程,重實效。

  1、提前擬定計劃。開學初,根據學校的總體工作部署,結合部門實際,集思廣益,制定了教務處工作計劃,計劃的制定做到有內容、有時間、有專人負責,有措施要求等,實現了計劃的層層細化,提高了針對性和可操作性,保證了各類教學、教研活動的有序進行。

  2、堅持查崗考課。加強教務處的日常教學檢查,做到一天四查,定時普查和不定時抽查相結合,每次檢查均如實填寫《考課日志》,發現問題及時解決,突出的問題及時匯報,檢查結果每月張榜公布。教師有事外出必須履行請假手續,杜絕代假、事后補假等不良現象。

  3、夯實教學檢查。全期對所有教師的備教改輔進行4次檢查,期中和期末兩次定期普查,平時兩次不定期抽查,每次檢查的內容和項目有所不同,側重點也不一樣,發現問題及時指正糾偏,以期達到教學管理的整體優化。

  4、主動推門聽課。隨著職稱改革的新要求,主動上課已成為我校新氣象,為全面了解各位教師的施教風格,教務處管理層積極推門聽課、評課,事后及時撰寫聽課反思,博采眾長,汲取智慧。

  二、精心準備迎檢,重規范,重管理。

  1、健全管理制度。為迎接均衡達標驗收,教務處先后制定、修改了《xx初中教學管理常規》、《xx初中音、體、美教學活動管理制度》、《xx初中實驗室管理制度》、《xx初中錄播室管理制度》、《xx初中多媒體管理制度》、《xx初中信息技術管理制度》、《xx初中圖書室管理制度》、《xx初中圖書借閱制度》及教學、教輔人員崗位職責等管理制度30余項,完成了《xx初中教學管理制度匯編》,為我校實施精細化管理提供了必要的制度保障。

  2、開足開齊課程。嚴格執行課時計劃,因地制宜地開設了書法、手工、口語、勞技、探究性學習、實驗與生成、安徽歷史、《xx名人》等校本活動課程,專課專用,專人專教,拓闊了學生視野,改變了簡單灌輸的學習方式,提升了學以致用的能力。

  3、完善學籍管理。適應全國學籍聯網的需要,主動清理問題學籍,及時變更學籍信息,確?!耙簧患薄凹S人走”,對轉學實行“零障礙”,極大地方便了農民工子女的轉入與轉出。歷時兩個月完成了全校三個年級1036名學生的體質健康狀況的全面測試,以及數據的整理、匯總、網絡上傳,受到了上級部門的肯定和表揚。

  4、強化功能室管用。全校各類功能室均安排專人管理,專人分管,物品器材專柜擺放,臺賬資料專夾存檔,借用、損壞均需保管員和借用人雙方簽字,使用過程均有詳細記錄。

  三、突出素質教育,重特色,重實踐。

  1、規范體藝課程。本學期體育課和藝術課教學進一步得以規范,音樂欣賞課、美術展示課、體育活動課均有序開展。為解決師資不足問題,學校分批安排兼課教師外出培訓,同時鼓勵校內教師相互學習。同時學校出臺了硬性規定,嚴禁文化課教學擠占音體美課堂。

  2、突出特色教育。利用專業教師的優勢成功地舉辦了科幻美術作品比賽,創建了校園合唱團,組織了各類小型體育賽事,音體美活動豐富多彩,有聲有色,既活躍了校園氣氛,又陶冶了學生情操,更提升了綜合素質。

  3、注重活動育人。強化法制觀念,邀請公安干警舉辦法制講座;展示動手能力,舉辦手工制作比賽;增強防艾意識,舉辦遠離艾滋簽名活動;決絕校園暴力,組織各班黑板報評比;配合均衡達標,各班積極參與校園文明創建。

  回顧本期工作,雖有一定成績,但與上級的要求和期望還有很大的差距;教學管理中還有很多不盡人意的地方,如:崗位意識不強,教研風氣不濃,課改還是沒有取得實質性的突破。今后,我們將繃緊教學質量這根弦,狠抓崗位管理,大興教研之風,突出學生創新意識和實踐能力的培養,努力提升我校的教育教學管理水平。

  學校教務處工作總結精選模板3

  20xx年度,教務處在學校黨政的正確領導,各學院、相關部門配合和支持下,全面貫徹落實《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(20xx-2024)》、《關于“十三五”期間實施“高等學校本科教學質量與教學改革工程”的意見》和《關于全面提高高等教育質量的若干意見》等文件精神,扎實有效地開展各項工作,經過全處人員和全校教務管理系統全體同志的共同努力,學校本科教學管理工作取得了較大的成績,現將完成的主要工作總結如下:

  一、認真做好本科教學各環節管理,確保兩校區本科教學運行秩序

  教務處始終把維護兩校區本科教學運行的正常秩序作為全處工作的基本任務,通過全處人員認真細致的工作,為學校本科教學質量的穩定和提高提供了有力保障,實現了學校本科教學的良好秩序。

  1、遵循教學規律,嚴格按照培養方案下達并科學合理落實本科教學計劃。完成了兩校區兩個學期的本科教學計劃的錄入、下達和落實工作。

  2、組織召開期初、期中、期末本科教學工作議會,做好期初、期中、期末教學工作檢查,召開各年級學生座談會,全面了解學生對本科教學的反映,開展教師教學質量評估。

  3、認真做好教室調度,教師調停課,考試組織和安排,校外人員旁聽和中關村地區高校聯合體選課等工作。

  4、組織各學院審核20xx級本科畢業生畢業及學位資格,順利完成了本科生畢業及學位會相關準備工作。

  5、開展優秀畢業論文(設計)評選工作,從20xx級學生畢業論文中共評選出98篇優秀論文。

  6、開展了20xx級本科生轉專業工作,共有111名同學轉入新的專業學習。順利完成了20xx級學生的碩士研究生推免工作,共推薦免試生254名。

  7、受理了本科生境外學習和實習管理。做好優秀本科生國際交流項目申報工作,共有4個項目獲批,5名學生被派出。

  8、認真做好我校與新疆財經大學聯合培養學生管理(包括日常學習、生活和其他部門協調管理,目前第三期12人正在學習)、選派教師赴西藏大學財經學院任教等對口支援西部高校工作。

  9、完成本學期教材發放和教材供應商的招標工作。共發放本科生4個年級300個班、10020人次;56個函授站點,9000多學生的教材。

  10、認真做好教學督導的聯絡工作,發揮教學督導的作用。

  11、做好學校職稱評審、基金辦公室各項獎勵評獎有關材料的審核工作。

  12、完成了其它各項日常管理工作,如定期召開本科教學管理工作例會、確定年度分專業招生計劃和簡章、審核教師教學工作量、學生成績蓋章、校歷制作、教學管理委員會辦公室、外請教師、課題經費、課程講座、本科生畢業實習、(系)教研室活動記錄本的回收與發放、沙河校區上課教師補助、大學外語四六考務、大屏教務信息管理和教學檔案整理等工作。

  二、積極推動“本科教學工程”在建項目的建設工作

  各年度“本科教學工程”各在建項目均取得了階段性建設成果;同時認真組織申報20xx年度教育部和北京市“本科教學工程”項目。先后獲批2門國家級精品視頻公開課,“法學教育實踐基地”建設項目與全國首批卓越法律人才教育培養基項目,1個市級校外人才培養基地, 9項北京市教育教學成果獎,2名北京市教學名師獎。完成了20xx年北京市共建項目經費預算工作,共申報預算380萬元,并獲批北京市共建項目經費376萬元。另外,組織申報了國家級精品資源共享課(2門)、專業綜合改革試點(三個)、教育部教學指導委員會委員(46人)、國家級教師教學發展中心和“國家高層次人才特殊支持計劃”教學名師(高等學校)”項目。此外,完成了《 “十三五”本科教學工程建設規劃及實施意見》的起草工作。

  三、認真做好“財經應用型創新人才培養模式改革”國家教育體制改革試點項目相關工作

  一是配合學校圓滿完成教育部兩次關于國家教育體制改革的匯報工作,撰寫了兩次匯報工作的報告。

  二是先后四次向教育部報送國家教育體制改革項目的階段性總結材料。

  三是組織開展教育方式方法改革與研究系列活動,開展教學方法與手段改革征文活動,共有61篇文章獲獎;積極籌備教學方式方法改革與研究研討會。

  四是組織召開國家教育體制改革試點學院工作會,指導試點學院具體開展人才培養模式改革。

  四、完成了20xx年度北京市和教育部本科教學質量報告的編制

  上半年,協調相關部門完成了20xx年北京高等學校本科教育教學質量調研工作,撰寫了質量報告,總結了典型經驗材料,整理了本科教學質量狀態數據。組織開展了學校本科教學基本情況調查分析,形成了《本科教學基本情況分析報告》。下半年,編制首份我校本科教學質量報告,即“20xx年度本科教學質量報告”,如期上報教育部。編制并公開發布“20xx年度本科教學質量報告”在我校是首次,學校領導高度重視,為此教務處專門組織人員專門研究和總結,召開了部門協調會,開展了學生學習滿意度調查等,幾易其稿,經學校批準如期上報教育部。

  五、大力推進文化素質教育

  遵循高素質創新人才培養規律,堅持“科學人文相融、古今中外并通、課內課外互補、理論實踐平衡”的育人理念,按照“以講座培訓拓寬學生視野、以多元課程促進知識融合、以原著經典引領主體覺悟、以科研訓練塑造創新思維、以學科競賽促進實踐能力、以校園氛圍彰顯文化價值”的方針,協調各相關單位全方位實施“思想政治教育為靈魂、文化素質教育為基礎、專業素質教育為主體、創新創業教育為重點、身心健康教育為保障”的素質教育工程,著力整合“六大模塊”文化素質教育課程,倡導開設創新創業訓練課程,大力推動“讀書會”等經典導讀活動;科學實施國家級、北京市級和校級大學生創新創業訓練計劃,精心組織籌辦20xx年北京市大學生創業設計競賽,積極推動、組織、支持學院組織學生參與各級各類學科競賽活動;下半年,繼續在沙河校區舉辦了五期“大學生如何做科研系列講座”活動,有力提升了學生對科研創新的興趣;開展了漢語應用水平測試,策劃出版《文心》等校園文化刊物等,初步構建了文化素質教育與創新創業教育有機融合、互補共生的素質教育實施體系。

  六、教學基本建設取得多方面成績

  ——完成了20xx級本科生培養方案的編訂工作;并開展了2024級本科人才培養方案的申報工作。

  ——專業建設規范開展。根據教育部最新頒發的專業目錄,進行了本科專業整理工作,目前全校共有43個本科專業;組織申報了本年度本科新專業申報工作,共申報了7個專業。

  ——課程建設不斷深入。全校評出3門校級精品視頻公開課,并積極組織第二批校級精品視頻公開課與精品資源共享課申報工作。

  ——教材建設取得一定成績。我校有6本教材被評為第一次 “十三五”普通高等教育本科國家級規劃教材。同時,完成了教材供應商的合同續簽,確保了下一年度教材的供應。

  ——教學研究持續深入。組織開展20xx年度校級教育教學改革立項工作,共有58個項目立項。組織了20xx年度校級教育教學改革項目結題工作。組織開展了校級教學成果獎申報工作,共有39個項目獲批校級教育教學成果獎。及時組織申報了北京市教育教學成果獎的申報。

  ——教學手段不斷更新,不斷提升和改進系統功能。利用現代教務管理系統進行下達教學計劃和選課。組織學生選課工作并處理相關數據。同時,進行了現代教務管理系統的建設和維護。

  ——進一步規范和加強實驗課程和實踐教學。今年共批準63個教學實踐活動項目。配合中國工商銀行北京市分行開展3期實習工作,共派出980名學生先后奔赴工行北分的128個營業網點。

  雖然取得了一定的成績,但還是存在一些問題:一是有些工作推進的力度需要進一步加大,如如何防范考試違紀作弊屢禁不止問題、有些教學管理制度更新不及時問題、某些教學管理細節考慮不周的問題、教務管理系統信息安全問題等;二是需要進一步加強與各教學單位的溝通和配合,高質量地完成各項本科教學管理工作。教務處全體同志將努力工作,開拓進取,切實在下一年度的工作中解決上述問題。

  學校教務處工作總結精選模板4

  本學年,教務處在校委會的領導下,與教研、辦公、德育、總務、宿管等處室,年級部、教研組等職能部門密切配合,全體同仁團結一致、與時俱進、奮力拼博、勤奮工作,保證了教育教學工作的順利開展,完成了學校布置的各項工作。現總結如下:

  一、統籌安排教學工作

  1、制定學期部門工作計劃,并及時印發,以指導學期教學工作。

  2、在校行政的領導下,努力完成教務處日常事務工作,根據教師人員結構情況和班級編制,加強與教師的溝通,征詢、交換學科意見,落實安排好教師課務,為學校教學的正常運轉做了大量的工作。

  3、嚴格執行國家課程計劃,努力開齊開足各類課程。同時,根據課程標準,安排課時,排好課表,以保證教學工作正常有序進行。

  4、布置學期工作,安排學期活動,明確工作要求,并根據學科特點制定好各科的教學計劃。

  5、著力學校教改班級團隊建設,內容涉及新生入學教育、起始年級小組建設展示、全校優秀合作小組展評活動等。

  二、加強教學常規管理

  1、強化領導責任意識、質量意識,以身作則,肯吃苦、肯學習、肯鉆研,樂于奉獻。圍繞學校“導學案”教改繼續重點抓課堂教學改革,以教學現場為載體,隨堂聽課,做到“及時看,課上聽,隨時查”,發現問題及時指正,對教學工作進行全程跟蹤管理,全學期安排各類聽課活動達120次之多。

  2、進一步以新理念指導課堂教學改革實踐,圍繞年級部備課組、教研組、全校教師三個層面開展“有效教學”,結構化預習、自主學習、合作探究、展示評價諸環節使課改深入課堂,讓課堂充滿活力。

  3、加強教學過程的檢查,及時收閱教師的聽課記錄、導學案(課前備課教案)、集體備課筆記,抽查了學生作業,觀察教師的隨堂課,定期了解教學計劃的Liuxue86.com實施情況并分析檢查情況。

  4、組織做好學科素養檢測,精心安排擬題,周密實施過程,不斷完善監考、巡視守則,使命題、監考、閱卷、成績統計及質量分析等相關工作不斷規范化;突出學科素養檢測質量分析管理,并分不同層次不同人員不同要求召開質量分析會,交流情況,分析問題,確立目標,提出打算。

  5、針對起始年級的實際情況,編印校本教材《贏在起點》,通過部組、學校多種渠道組織落實課程內容;協助德育處組織其他年級學生開展勵志班會活動,疏導心理、鼓舞信心,明確目標,提出要求,增強干勁。

  6、通過學情問卷調查,組織學生參與評教活動。

  三、大力開展各類活動

  1、學習以“導學案”為載體的教改活動要求,以探求符合我校實際的教學思路和教學方法,不斷完善集體備課、課前備課、聽課、評課制度。

  2、圍繞“導學案”課堂教學改革,扎實有序安排了推門課、跟蹤課、優質課、匯報課活動。

  3、開設教學開放活動,借賽課、能手課的契機,接待了旗市兄弟學校、教研機構領導、教研人員的聽課指導。

  4、組織新教師座談會,敞開心扉交流感受,促進他們盡快成熟,以便不斷增強我校教學發展的后勁。

  5、開展全校各年級的“培優輔差”工作,做到了有計劃,有成效。

  6、重視學校各學科的知識競賽,有活動安排,有過程材料,有獲獎通報。

  7、積極組織學生參加旗市區級各項競賽活動,經典誦讀團隊、初中男女籃球隊等多有收獲。

  8、堅持“午間課前快樂十分鐘”活動不動搖,不僅豐富了學生的學習生活,而且塑造著學生良好的素養品格。

  四、做好教學服務工作

  1、認真做好了教材的征訂、裝運、分配、發放、調劑工作,確保了教學工作的正常開展。

  2、全面實施“陽光分班”工程,做到了招生、編班的公正、公平、公開。

  3、規范圖書借閱制度,采用集體借閱與個人借閱相結合的方法,保證了學生借閱。

  4、為學校和全校師生服務,做好了2024年報刊征訂工作。

  5、進一步加強監督管理,盡可能發揮信息技術組、實驗室功能作用,力爭做到了多媒體教學、實驗教學全新開展,教育網絡班班暢通、理化生儀器如期歸整入架。

  6、認真做好教學檔案整理工作。根據辦公室的要求,安排相關人員,落實相關責任,按時完成了教學檔案的整理裝訂工作,確保了學校旗市兩級督導評估的驗收檢查。

  7、進一步規范做好學籍管理工作,學生復學、休學、轉學都嚴格按照程序進行,并在學籍管理人員處備案。

  8、與教研室、辦公室、德育處、總務處積極配合,參與了學??荚u創優、升級的組織工作。

  五、今后努力探索的方向

  1、扎實推進課程建設,加大業務培訓,提高整體教師的業務素質。

  2、完善各類功能教室,加強功能教室管理,發揮功能教室作用。

  3、加強音體美科技制作輔導,建設多樣學生團隊,創辦特色學校。

  總之,教務處工作是一項很繁多的工作,只有認真、細心才能做好,所以在今后的工作中要繼續堅持一貫作風,不斷總結,不斷完善,注重配合,爭取能做得更好,為促進學校發展而努力奮斗!

  學校教務處工作總結精選模板5

  20xx年即將結束。一年來,教務處在學校領導的正確指導下, 根據我們職業學校的特點和我校的實際,全體教師同心同德,按照期初制定的教學計劃,充分利用學校的有限教學資源,以重實際,抓實事,求實效為教學工作的基本原則,以強化學生的德育和實踐能力為重點,加強教學常規管理,深化課堂教學改革,認真落實課程計劃,強力推進技能教育,大面積提高教學質量,從而加速了學校發展?,F將本學期工作總結如下:

  一、教學常規管理

  1、建立正常的教學秩序

  為更好地做好各項教學工作,每學期初,教師首先做好本學期的教學計劃。教務處嚴格執行課程計劃,開齊、上好規定的專業課程,堅持做到“三表”上墻,嚴格按照課表上課。認真做好學生的全面發展,差異發展和可持續發展,注重抓好培優補差工作,在照顧好差生的同時,要重視培養優等生。重申了學校課堂教學常規,進一步規范教師的課堂行為。

  2、切實抓好高效課堂的建設

  首先教師根據工作要求早作準備,早落實。做到認真鉆研教材,掌握教材編寫意圖,用好教材。認真備課,明確教學重難點,精心設計教法,認真上課,積極倡導合作、探究、自主的學習方式,規范作業格式,認真批改作業,及時反饋;認真組織學生參加各類興趣活動,認真輔導,認真組織學生進行考核,統計好考核成績,做好試卷分析。

  3、加強對教研活動的管理

  教務處根據各學科及本校實際情況,初步調整了教研組的分類,建立了教研組長例會制度,確定了本學期教研活動的重點,制定了相應的措施,明確了教研活動的具體要求,如定時間、定地點、定專題、定主講人等,進一步規范了工作程序,明確了管理職責,確保了教研活動的正常開展,有效地提高了教研組活動的實效性。

  4、加強對聽課活動的管理

  學校通過建立隨堂聽課制度,提倡跨學科聽課,鼓勵教師積極開展相互間的日常聽課活動,進一步明確了聽課要求。教師每人每大周聽課課不少于2節。并把聽課數量、質量納入教師績效考核之中。

  5、公開課

  公開課和聽課,教研相輔相成的教學活動。它一方面能呈現一個老師的教學風格,另一方面也能暴露其教學中的不足,是砥礪一個老師授課藝術水平的重要平臺。為了提高老師們的授課水平,教務處要求各教研組每周必須進行一次公開授課,非本組老師也要聽課。打破教研組壁壘的公開課對老師們,尤其是年輕老師的授課能力的強化有極大的促進作用。的反思、交流,在反思與吸納的基礎上再次進行公開教學與研討,使廣大教師的業務能力得到了明顯的提高。

  二、存在的主要問題和努力的方向

  一年來,我們的工作取得了一定的成績,但我們的工作還有很多做得不足之處,問題也還不少,主要表現在:部分教師表現責任心不強,候課仍有不到位的現象。個別老師不按時參加公開課的聽課和評課,不相互借鑒成功經驗,取長補短,固步自封,表現出教學方法落后、知識陳舊,跟不上時代的教學要求。

  上述問題的存在,原因是多方面的,但其產生的負面影響都是一致的,勢必制約著學校管理水平、教學質量、辦學效益的提高。在新的一年里,我們必須認真研究對策,加以整改,為此,特做如下設想:根據目前學校師資現狀,合理、科學地安排教師任教課程,全面調動教師的積極性,進一步提高課堂教學效率;進一步加強教學過程管理,加大教學過程管理的監督力度,鼓勵教師在教學過程中求真務實,不弄虛作假;進一步加強校本培訓工作,不斷提高教師業務能力。

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